【労働】繰り返される「バイトテロ」問題 共通するアルバイト給与の低さ くら寿司・セブンイレブン ★6
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くら寿司もセブンイレブンもアルバイト店員の時給が安すぎるー繰り返される「バイトテロ」問題ー(藤田孝典) - 個人 - Yahoo!ニュース 2/10(日) 7:00
https://news.yahoo.co.jp/byline/fujitatakanori/20190210-00114287/
（略）
共通するアルバイト従業員の給与の低さ
２つの事件の背景を考える上で、問題が発生した「無添くら寿司守口店」（大阪府）と「セブンイレブン横浜高島台店」（神奈川県）のアルバイト求人情報を見てほしい。少し前の求人情報なので、あくまで参考としていただきたい。
まずは「無添くら寿司守口店」（大阪府）である。
【高校生】
時給909円（22:00までの勤務）
【パート】
時給909円以上
【学生・フリーター】
●9:00〜23:00（閉店時間）
時給909円以上
●9:00〜24:00（閉店作業含む、作業により終了時間は前後する場合有）
時給970円以上
２０１８年１０月に改訂された最低賃金をご覧いただければ、大阪府の現在の最低賃金は９３６円である。
いかなる労働者もこの時給以下で雇用してはならない最低基準である。
少し前の情報であるが、無添くら寿司守口店の時給は２０１７年の最低賃金である９０９円と掲載されている。
２０１７年の大阪府の最低賃金ぴったりの数字であることが理解できる。
懲戒解雇されたアルバイト店員の時給は、要するに最低賃金、あるいはその周辺の時給であったことも容易に想像できる。
次に「セブンイレブン横浜高島台店」（神奈川県）はどうだろうか。
時給：910円（研修時給：905円）
高校生時給：910円（研修時給：905円）
神奈川県の現在の最低賃金は東京に次ぐ高さであるが、それでも９８３円である。
こちらも少し前の情報なので、最低賃金以下の求人情報になっているが、要するに最低賃金周辺の賃金で雇用がされているということだ。
これらの賃金でやりがいを持って、その企業や店舗に愛着を持って、熱心に働いてもらえると思うだろうか。
もちろん雇用されたからには業務を遂行することが求められるわけだが、責任ある業務を最低賃金周辺の給与で雇う従業員にさせることが適切なのだろうか。非正規雇用が全労働者のうち、約４割まで膨らみ、低賃金労働者が大量に生まれている社会だ。
僕たち消費者は安全で安心できるサービスや商品提供を望んでいる。そのサービスや商品提供にかかわる労働者の賃金が安すぎないだろうか。
また、どの「バイトテロ」も非正規雇用の従業員が起こしていることにも注目いただきたい。
以前からしつこくワーキングプア問題や非正規労働問題の深刻さを取り上げてきているが、多くの企業で異様に賃金を抑え込む手法で利益を得ていることが明らかになっている。賃金の面でいえば、従業員が大事にされていない様子が浮かび上がってくる。
飲食店には正社員がいない場合や店長すらアルバイトという店もある。
これらの構造的な雇用問題を見ずに、毎回「バイトテロ」として「異常者の問題」「バカな奴らの問題」と個人だけに責任を押し付けるのはどうなのだろうか。
すでにネット上では執拗で異様な個人攻撃である。一方で企業に対しては温情や同情のような姿勢が見て取れる。
問題が起こった時のこの従業員と企業の対比が気持ち悪くて仕方がない。報道によれば、これら当該従業員は懲戒解雇され、今後、損害賠償請求や刑事事件として立件されることも予定されている。しかし、従業員だけでなく、企業にこそ、この問題にある背景と真摯に向き合う必要があるのではないか。
繰り返し述べておきたい。責任ある仕事を任せるに値する賃金や処遇だったのか。再度検証してほしい。
企業は信頼回復のために何ができるだろうか。それは僕らに良質なサービスや商品を提供してくれている現場の労働者の待遇改善も伴うものでなければならないはずだ。
前スレ（1が立った日時：2019/02/10(日) 18:10:28.93）
【労働】繰り返される「バイトテロ」問題 共通するアルバイト給与の低さ くら寿司・セブンイレブン ★5
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1549850562/ 給与云々じゃなくてあからさまに馬鹿で若いやつばっかりやんけ >>493
やつらは 愛国 で洗脳済み
熱心な宗教信者みたいなもんやで >>497
一店でも時給倍にしたら、やる気なくすんじゃない >>491
ゴーンも糞バイトも監視してないのが問題だったな
犯罪もしかり
防犯監視カメラ設置などしっかり監視しなきゃな 給料が低いならタクシー使えばいい
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何故か、東京メイン準メインは銀英伝繋がり。
ヒバリーヒルズ、エスターテ(アスターテ)で、
アルテミスの首飾りステークス2着ビーチサンバ福永。 不満なら辞めろよ。努力せずに現状に不満だけいうやつ多すぎ。 >>440
別にそれでいいわw
低価格で財やサービスを提供し続けることが結局は労働者の首を絞める >>489
そんなことは無いぞ。。。
早朝は経営者の目が見えないから、経営者をバカにしまくり
学生同士で結託して社員と殴りあいの喧嘩
厨房で働くまかないの女の子を強姦
などいろいろ 給与の低さだけが問題じゃない。
職務内容に誇りが持てないから粗末にする。
いくらもらっていてもやる。 間違いない。
時給2万円でも金持ちのおっさんの排便後のアヌスをなめるだけの簡単なお仕事に
誇りを持てる人はいない。 そもそも食べ物を粗末にするとか食べ物で遊ぶって概念がないんだが
それだけ親や周りが躾や常識を教えない心まで貧しい生活や荒んだ生活してるのかな 低賃金に加えて自民と公明が連休を大幅に増やしたことによるサービス業の過重労働も一因だろ
こんな低賃金でGW10連休とか地獄だよ 安い給料でバイトをコキ使いすぎなんよ
日本人も海外のヤル気ないバイトと同じぐらいの仕事しかせんかったらええと思うわ >>365
移民はこの猿達と違って真面目だからな。はたらきにくるんだから。「安いから」と言ってる甘えた猿は移民の下でこき使われるようになる。 >>507
甘いわ
やつらの備品盗み癖なめるなよ
たんにネット越しで拡散してないだけ >>506
当時はジャンプが130円だった
今は270円 >>491
あんたは皮肉で言ってるんだろうが根っこは同じなんだよな
要は監視・注意する仕組みがあるかどうか
ゴーンもバイトも注意する人間がいないからヒートアップする
バブル以降サービス業はバイトに長い間店を任せ過ぎたんだよ 給料が安いのとああいう行為をすることととは別問題、パヨクはなんでも政府がー、
大企業がー、の批判に結び付ける ξ´･ω･｀ξ 「セブンイレブンに行ったら、女店員にマヨネイズと
言わされ続けた挙句に、全身をシャワーでビショビショにされた」
なんて動画があったらupして欲しいっ。
日本は安全もエロスもある国で、陛下やマッカーサーにラブレターを送った
尻軽な変態ビッチ馬鹿女達も健在だという動画が欲しいっ。 みんなが時給上げたら結局いっしょで問題解決にならないとか言ってるけど
そしたら他社より上げてリスク管理するだけだよ。
最終的にリスク管理できない金の出せない弱い業種や企業が地雷をひいて退場するだけ。
バカは一定数いる以上当たり前だろ。 >>508
これがそんなに違わないんだな
カップヌードルもポテトチップスも今と大して変わらなかった記憶がある
ガソリンは今より高かった。吉野家の並も300円くらい 左翼が最低賃金上げろ運動へ政治利用している件
日本を韓国みたいにしたいのね モラルのハードルを上げるというがブラック問題に延焼してるように見える 一番の諸悪の根元は中高生共のモラル低下だろ
賃金も待遇も関係ない
親も教師も体罰をやめて、挙げ句に叱るのもやめて、ガキ共が調子に乗り始めるのは当たり前だろ 今回の件で物凄く厳しい判断が下されたら、確実に今後の抑止になる
そうでもしないとまた同じようなのが起こるだろう この手の問題て、職場の待遇改善以外に解決方法無くね？
給与上げんでもいいけどさ、せめて働きやすい環境くらいは整えて欲しいけどなぁ コンビニバイトの給与の低さは異常
業務量に見合ってない
有給も無いんだろうな
マスゴミがこの件に触れることは一切ありません バカは擁護しないが、現場を殆ど責任の持てないバイトだらけにして、企業が最も考えなければいけない人件費を容易く安く抑えているのも原因の一因だよ。
どこも正社員が一人だけでもキチッと見張っていたら防げたんだからね。
内部留保タップリと社員役員だけボーナス山分けとかしている罰としか思えない。
まぁ、これからもリスクに震えながら儲け続けるスタイルは変えられないよ、この日本じゃ >>451
確かに従業員を大事にしてるって大きいな
金だけが目的で働く訳じゃないし >>24
お客様ももれなく連れてきますから成り立つね アルバイトの採用はかなり緩い。余程ひどくなければ簡単に採用される。
アルバイトの行為で会社の株価に影響を及ぼして数十億単位の損害が発生する。
たとえば株価操作による利益目的で何者かが金で雇った人物をアルバイトとして送り込み、狙った会社に打撃を与えることも可能だろう。
会社側も早急な防衛対策を構築しなければならない。
例えば損害を与える行為をした従業員に対する損害賠償請求やアルバイト、パートの採用の厳格化などだ。
インターネットの普及と労働者の非正規化を逆手にとった新たな組織犯罪の可能性もあるのではないだろうか。 低賃金テロ？
反日英才教育受けて育って
総連か民団の指示での一斉テロだったら大問題なんだけど 非社会人な学生のバイトとして安く使っておきながら
しでかした責任まで当たり前に取らせようとか狂ってる >>1
バカなの？待遇を承知でバイト始めたのに何を勘違いしてんの？やっぱバカでしょ？！ >>531
しかも政府が威信を掛けて暴力団に外国人労働者の管理をさせるからな 正社員の給料も下がってるのにむしろ下がってないバイト料を上げろとか無茶言い始めてきたな 給与はともかく
現場に社員がひとりも居なくなって
高校生バイトだけになったりするなんて本当かよ
命が惜しいからそういう店には行かないようにするだけだわ 単に低賃金で働かざるを得ない底辺が集まりやすいってことだろ
全員がそうとは言わないが確率の問題で 移民に夢見過ぎてるヤツ何なの？母国でちゃんと仕事出来てる人はわざわざ来てないだろ
来るのは訳ありのならず者みたいな連中なのに コンビニは22時くらいには店長が帰ってバイトだけになる
低賃金バイトにどんだけ依存してんだよ 従順な日本の労働者たちもついに立ち上がったか
日本人ですら耐えられないほどブラック労働が限界まで来てたからな >>538
大学の初任給が当時16万位。今は21万位。
バイトの時給が安いなんてのは大嘘なんですよ。 >>531
脛に瑕を持つ者が逃げるように移民してきたという発想はないのか バイト給与の安さは円安のせいだろ
１ドル６０円なら十分に暮らせる額
文句をいうなら異次元緩和の安倍と黒田だ >>403
騒ぎが大きくなればなるほど、日本企業は日本の学生バイトを雇わなくなる >>341
昔、お菓子に青酸カリ入れて「食べたら死ぬで」の事件も同じだとよ。
あと最近では、ミサイル飛ばすと株価が下がったようだ。
金なんて頭脳と行動力があればいくらでも稼げる。
そこで重要なのは魂と心になるわけさ。 >>563
コンビニの24時間全てに社員が張り付いてると思うのか？
もうコンビニいけないな笑 管理能力のない雇用者側の問題なのになぜ バイトに責任があるのかわからん >>506
それを言うなら、90年後半〜2k、4ケタより下の給料付ける店は滅多に見かけんかった。
近所のマックバイト、時給1200円ｗ 殴られもせず口頭注意で致命的な過ちを見過ごされてきた者たちが
社会に出ていきなり致命的な合法的制裁にあって人生を閉じるという。
人間は残念ながらそんなに賢くはない。 >>552
東京の北の方
学生が多いから、社員より学生のが権力もって暴走するパターン
誰も学費払えてもらってありがたいなんて思ってなかったぞw 給料が安いからだろ。
安けりゃ粗悪品なのは当たり前。
買う企業も使い捨て。
それがビジネスモデルじゃん。 給料に不満なら起業すれば良い
高校生だから起業出来ない理由なんてないし
動画共有アプリでも作れば良い >>563
コンビニなんかは基本バイトだけやしなぁ
飲食も、売り上げ規模によっては店長（社員）は他店と兼務なんてのも多いから
バイトばっかで回してるとこなんてザラだもんし >>533
値段が上がったのは娯楽品や車かな
軽自動車50万円台があった。でも現在も80万くらいで買える
基本的な生活用品は今と大して変わってないよ >>418
いや
移民は暴力団に登録しないと職につけない制度設計になってる 最近のこの手の連中って、在ﾁｮﾝなのか？徴用工やレーダー照射事件の腹いせか？ これはﾁｮﾝとしなのモラルの低さが数十年に渡り持ち込まれ志那とちょん低俗さが年少者の行動にも表れつつありの証拠特ア志那トちょん全面排除 >>547
もしかしてコンビニはブラックを作り出した元凶か？
年中無休の24時間営業し出すから 給料を上げたり待遇を良くすれば常識あるまともな人が応募してくる確率高くなるからバイトテロするようなDQNをはじきやすくなるだろ
ケチらず金出すか企業イメージが傷つきかねない粗悪なバイトにまかせるリスクを負うか好きな方選べばいい バイトを損害賠償で締め上げとしても
バカッターに出ないだけで起きるわね
コンビニは缶ビール、タバコを買うところと割り切って使えるが
バイトだけにオペさせている飲食は全滅やないの モラルハザードはどんな職場であっても起こりうる
特に低賃金のバイトなんて犯罪者予備軍だって紛れ込むんだから
企業は性悪説に基づいて不正監視システムを構築しなければならない >>1
当たり前のことだが、
アルバイトは社員ではない事を、雇う会社は再認識した方がいいな。
会社のモラルを守るのは正社員なんだよ。 外国人真面目ってやつは、通貨価値無視しているだろ。
仕送りのうちはまだいいが、コッチに生活基盤移れば日本人と同じだわ。
安倍のせいだわな 悪ノリやっちゃうのが若もんなわけで
それをしっかり社員教育してない企業が悪い
バイトと言えども会社の責任
会社が偉そうにバイトに責任取らせるのは間違ってる
まずは教育を徹底させて、それを守れるか見極めた上でバイト採用すれば良い >>513
給料が低くて文句があるなら会社に言えばいいのに、
関係無い客が憂さ晴らしの対象になったらたまったもんじゃない。
こう言う事をするから監視カメラやら、
教育やらに余計にコストをかけなきゃならなくなって、
更に給料が下がる原因になるのが馬鹿には分からないようだ。 やめればいい、損害賠償請求されても自己破産すればいいって思ってるんだろうけど
そうはいかないってのを身をもって教えないとだめだわな (-_-;)y-~
ヒバリーヒルズステークスは見学やで。
東京1400ハンデ戦調べて、これはトップハンデは来ないと思った。 藤田 孝典（ふじた たかのり、1982年(昭和57年)-）は、日本の社会福祉士で社会運動家。
NPO法人ほっとプラス代表理事、反貧困ネットワーク埼玉代表、ブラック企業対策プロジェクト共同代表、聖学院大学客員准教授。
ほっとプラスを応援したい
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ボランティアさんとして参加してくださる方を募集しています。
また、寄付を通じて応援してくださる方、家電製品や保存食など活動に使用する物品を寄付してくださる方も募集しております。
自分はタダで人を使ってるから気が楽だな 学生という社会からモラトリアムされるカテゴリーの人間を使うのだし
たとえやらかしても、その責任を問うのは間違ってるわ コンビニから煙草と酒の取り扱いを止めたら
売り上げが下がりまくったが、客層は驚くほど良くなったことがある 徹底的に賠償請求しないとだめ
馬鹿は罰を受けないと分からないんだ 社員ではなくアルバイトに現場の責任を任せている事自体が問題なんだろ
話を変に作るなよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
