【東京の認可保育園】運営がニチイ学館に変わった途端、園長含む１８人いる保育士のうち１３人が退職へ 給与ダウンと人手不足が原因
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東京都中央区の認可保育園で、保育士が2019年3月以降に大量退職することが分かった。
運営が変わって給与ダウンや人手不足に不満があったというが、区では、J-CASTニュースの取材に対し、「不安を持っている保護者が納得できる案を考えてほしい」と運営側に強く申し入れたことを明らかにした。
18人のうち13人が、3月以降に順次退職
大量退職が見込まれるのが、ニチイ学館のグループ会社が運営する「さわやか保育園 勝どき6丁目園」。ニチイ学館が2016年7月に前の運営会社の株式を取得し、子会社化していた。
今回のことは、19年3月12日ごろにツイッター上で紹介され、一体どうなっているのかと波紋が広がっている。
中央区の保育計画課にJ-CASTニュースが13日に聞いたところによると、この保育園は、4月からニチイ学館の保育事業部門が直接運営することになった。ニチイ側が、進級についての保護者説明会を9日に開き、この説明会などを通じて、園長ら保育士が次々に退職することが明らかになった。
同園の保育士は、現在の18人のうち13人が3月以降に順次退職する予定。看護師や調理員も含めた30人では、16人が退職する見込みになっている。
退職の理由としては、給与がダウンするなど待遇悪化が進んだり、人手不足で長時間労働が続いたりしたと不満があったことだという。このほかに、もともと3月末で退職する予定だった保育士もいた。
保育士の人員についての区の認可基準は満たしていたが、シフト制の中で仕事にやり繰りができずに定時以上に働いた、子供の安全などのため会社に応援要員を頼んだものの来ない状態が続いた、といった訴えもあったとしている。
「保護者会で説明するので、先に回答は控えたい」
区の保育計画課では、保育園の保護者らから電話や訪問を通じて、大量退職で園児の安全面などに不安があるという訴えがあったため、3月11日、ニチイ学館の担当者の訪問を受けて、その説明を聞いた。
ニチイ側は、保育士の欠員について、新規採用や社内異動で必要な人員を確保したと区に説明し、区もそのことを確認した。しかし、年度替わりで子供の精神状態が不安定で、保育士も仕事に慣れておらず、保育の質が下がることも考えられるため、「不安を持っている保護者が納得できる案を考えてほしい」とニチイ側の対応を口頭で強く申し入れた。
具体的には、保育士間の引き継ぎをきちんとしたり、基準以上の保育士を配置したりすることなどを求めている。
今後の対応などについて、ニチイ学館の広報課は13日、「来週、保育園の保護者会で説明しますので、先に外部に回答することは差し控えさせて下さい」と取材に答えた。
（J-CASTニュース編集部 野口博之）
http://news.livedoor.com/lite/article_detail/16155061/
関連ソース
介護大手ニチイ学館、劣悪な労働環境にスタッフから苦情続出 悪質な賃金抑制も露呈
2013.06.12
https://biz-journal.jp/i/amp/2013/06/post_2299.html 保育士なら、人手不足だから、他に移れば元の額位は望めるんだろ。
そんな状態で賃金下げたニチイが馬鹿なだけ。 長時間労働して給料低いんじゃ、やめるわ。
どんまい >>5
「いやなら辞めろ」「じゃあみんなで辞めます」 え？アベノミクスの恩恵で末端まで給与上がってるんでしょ？
その事実を根拠に民間準拠を唱って７年連続寄生虫ゴキブリ公務員の給与上げたんでしょ？
保育士が極々極々特殊ってだけなの？ ニチイの現役社員(名前だけｗ)だけどがニチイくそなだけ
ここで働いてる奴らは頭おかしい おかあちゃんニチイに買い物行かなあかんねん
のニチイではないんか うちの子通ってる園も園長が癖あってパワハラきついらしくて毎年保育士入れ替え多いんだよな
いい園なんだけどな 給料上げたくてもそれを親に負担させようとすると
貧乏な家庭の子供ガーとマスゴミが騒ぐんだろ 福祉介護系だが、ニチイはガチでクズだからな
ベネッセや学研が善人に見えるわい >>10
相場が上がってるから劣悪なニチイが逃げ出したんだろ
ほんと頭悪いな 給与ダウンして勤労時間増って
ニチイになった途端、ブラック化が進んだってことか 人手不足なのに給料下げるキチガイ経営者だらけの日本
本当に仕事に関しちゃ世界一腐ってるわ >>21
認可保育園でも私立と公立とあるし給料は一律じゃないぞ スゲー超絶ブラック企業だよな
知らないで面接いったら
ビックリしたｗ 人手不足で給与ダウンは、市場原理に反してる。
つまり、続かない。 従業員の給料は安いままで経営者が高級車に乗るのがアベノミクス サティになってイオンになったと思ってた。
北海道だけボルフ経由イオン。
まだ、残党がおるんか？ ニチイ学館って昔、なにかやらかして問題になってなかったっけ？ 介護のこれを思い出した
ニチイは惨い
28名無しさん＠１周年2017/11/15(水) 07:54:03.65ID:lHW0Qrv00
ニチイケアパレス 夜間人員見直し生産性向上
https://www.koureisha-jutaku.com/newspaper/synthesis/20170607_999_1/
介護付有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅を首都圏中心に展開する
ニチイ学館のグループ会社、ニチイケアパレス(東京都千代田区)。
秋山幸男社長は2年前の就任以降、現場職員との密なコミュニケーションを通じて
生産性の向上に取り組み人員配置の変更などで効果を上げている。
── 就任されて2年間、どのようなことを心がけてきましたか。
秋山 現場に出向き、コミュニケーションを積極的に図ってきました。
昨年は、前期に全てのホームを視察して、施設長、チーフ、サブチーフとの
意見交換を重ね、現場の課題を吸い上げられるよう、
職員と対話できる環境を築いてきました。
後期には、チーフ以上の職員を本社に集めて研修を実施しました。
── 課題に感じていることは何でしょうか。
秋山 生産性の向上と人材の確保の2点だと考えています。
前者については現在、夜間の人員配置の見直しに取り組んでいます。
パイロット運用として、3つのホームで実施して、元の配置が4人なら3人に、
3人なら2人に減らすことができました。 >>27
ニチイは面接で逃げて正解
入職したら超超低賃金ブラックで市ぬぞ >>1
人手不足なのに給料ダウンって、今いる保育士を辞めさせたかったんじゃないの >>25
ほな、
ジャスコで万引き♪…（中略）…ニチイで見つかり、捕まった♪
のニチイけ？ >>32
人件費削減すればそりゃあコストは下がるけどもw >>34
そもそもニチイは業界有数の低賃金ブラックで有名（介護福祉） >>31
医療事務の資格商法で高額な授業料と低賃金での派遣
ブラック企業という言葉が出る前から繰り返し報道されてるが何も変わってない 人手不足
↓
人材募集に金を掛ける
↓
財源不足
↓
職員の給与下げる
↓
職員の離職
↓
就業時間超過
↓
職員の大量離職
最悪のスパイラル つまりニチイが欲しいのは今いる一般的な給料のA〜B級保育士じゃないってこと
人件費さえ少なく出来れば、資格もってるC〜D級の保育士で十分。
場合によっては問題のあるE〜G級保育士でも雇いたいはず 人手不足で給与アップじゃなくて
人手不足かつ給与ダウンなんて無理だよね 会社がでかいと、事務員を大量に雇わなければならないから、現場の給料が下がる 介護とかデカいとこの方が給料安い
何もせんで高給貪ってる豚を大量に飼ってるから >>45
そして現場と事務員の仲が悪くなって派閥やイジメが起きると。病院や介護施設アルアルだよね
人間関係もよくなくて給与もよくなくて仕事忙しいとか詰みでしかないわ なんで大手に買い取られて給与維持どころか下がるかわけわからん
もう営利企業入れるのやめろよ
前の通り、公立か社会福祉法人のみ認めろ ニチイはなあ、コムスンと合併してから変な方にいったからね >>46
上場企業と同じやな
公表せざるをえない平均年収は上がガッポリ下はスッカスカ 竹中の構造改革路線の末路がこれ。
５ｃｈねらが、ずっと支持してきた路線だぞ。 摂取する仕組みが出来上がっている企業。
非常にシステマチック、こういう企業には福祉系の仕事をしてほしくない。 >>48
大手ほど現場の従業員より基幹部門の社員が増えるから給料安いよ
ましてやオーナー企業だしねここw ニチイは非正規雇用が多い事で有名。国内10位内に入る。ちなみに1位はイオン(笑) まだ詐欺みたいな医療事務養成講座やってんのか？
ここ
有名だよねｗｗ
介護から保育園に侵略してきたか
嫌な世の中になったな 老人に使う税金を減らして、子供にコストを掛けないとダメだぞ >>29
高級車が売れて、自動車メーカーが儲かるから、それでいいのだ。
貧乏人は文句を言うな。 >>48
大手でも某ハゲ携帯とかは、店舗職員なんかボロボロらしい
ましてや介護系の、さらに別会社じゃ推して知るべしだね ここ前にも外人ヘルパーは日本語わからないから何言っても構わないとか人種差別してなかったっけ？ 無償化よりも保育士の年収を大幅に上げるほうがよほど上手くいく
でも自民党は絶対にやらないけどね 女って15分残業させただけでもギャーギャーギャーギャー大げさに騒ぐからな
女どものワガママだよ
関わるなw >>69
金払えば騒がないんじゃない
あとは契約通りか、子供のいる人じゃないか ただでさえ待遇悪いから人集まらないのに
さらにグングン悪くするとか意味不明
そら何の未練もなく他のところ移るだろ >>69
ちゃんとお金払えば騒がないでしょ
サビ残は当たり前という上司に限って、給与福利厚生の待遇良くて
非正規にサビ残しいたりする。元の貰ってる額や待遇が違うのに同じもの求めるなとなる >>53
ごめんそうだな
さらに今年からタダになる予定だしな 認可制度やめてある程度民間で競争させろよ
最低限度は各家庭にばらまいてあとは過程で判断すべき
出産とかと同じ感じで 人手不足じゃなく給与減らしすぎて仕事選ぶようになっただけだよな
ほんと世紀の大失敗政策アベノミクス ニチイ学館が受付を請け負っている病院はどこも糞
医者や看護師がまともでもニチイの事務員が患者をぞんざいに扱うから
病院の評判が下がってる
あれ会社から指示が出ているんかね そりゃあ、ニチイの介護士と同様に扱われるのが理解できる者は逃げ出すわ。 >>32
その人員配置って
抑制帯や軟禁が職員判断でガンガンに
できていた時代のままなんだよ
現在抑制帯や軟禁は痴呆老人への
人権侵害として禁止＆さらに人員減らすとか
現場は発狂するがな >>73
タダだから産んだとか
タダだから保育園入れた親の子なんて
考えただけで怖いわ >>24
その癖配当は上げないからタチが悪い
#日本の経営者は奇跡的に無能 >>75
元の発端が逆なんだろうね
人手不足→給与不足じゃなくて、給与不足→人手不足 タダだから産んで保育園に丸投げ ＶＳ ニチイで薄給の保育士
大変な世界だ
昔事務仕事で一緒だったパワハラババアが今保育士やってるけど
ああいう人じゃないと務まらないと思う
体力あって、給料安くてもパワー全開みたいな
金額じゃなくて、パワー全開でたくさん動いてたくさん喋るのが趣味なんだと思う
全力で感情ぶつけてくるから、ああいう人と周りで一緒に働く人は大変だろうけどｗ >>79
義務教育も高校も無償化なわけですが
タダだから産んだなんて人見たことある？ でもタダなんでどんどん生んでくださいっていう政策でしょw ニチイは上場の大手チェーンだからコンビニ店員になったようなものだ
非正規社員数ランクも上位だしな
今後は保育士なんて昔のトラック運転手みたいに
待遇下がっていくだろうなやったら負け >>5
ちょっと前まで(小泉政権から民主党政権まで)奴隷産業が花盛りだったからな
その頃の経営スタイルならそうなるわな 大量にやめさせて 敵をあらたにつくる
ここ２０年福祉系はおなじこと繰り返してるね ニチイは不採算の保育園のひとつやふたつ
潰してもなんの痛痒もないだろーな 時間と金かけて資格とってもそれ自体が搾取で、就職後も薄給という職種多いな >>48
会社の経営方針なら仕方無いだろ、止めるか同盟罷業をするかだよ。 >>74
なんの競争させるの？
給与さげて、保育の質さげて、いいことなんか一つもないよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
