【屑】“わいせつ就活”大林組 人事部が被害女性社員に“詰問ヒアリング”「彼氏に申し訳ないとは……」
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2019年3月13日 16時0分
文春オンライン
現役幹部社員が2017年春、リクルーターとして面会した就職活動中の女子大学生に、不適切な行為を働いていたことが明るみに出た（「週刊文春」2019年3月14日号）大手ゼネコン「大林組」（東京都港区）。今回、大林組の人事部長らが、2018年4月に入社したこの女性社員へのヒアリングの場で、彼女に非があるかのような質問を重ねていたことが、「週刊文春」が入手した音声データで分かった。
幹部社員とは、東北地方の工事事務所で所長を務めていた高橋修一氏（仮名）。2017年4月、リクルーターという立場にもかかわらず、女子大学生の斉藤絵美さん（仮名）を酩酊させ、ビジネスホテルに連れ込んで性行為に及んでいた。斉藤さんは当時、大林組の役員面接の直前だったという。まもなく内定を得た斉藤さんだったが、高橋氏の誘いを断ることができず、その後も関係を持ち続けていた。
「週刊文春」が大林組に取材を申し込んだ翌日の3月5日、本社の人事部長と女性の人事課長から会議室に呼び出された斉藤さん。そこでは、以下のようなやり取りがあった。
人事部長「彼はあなたと逢瀬を重ねているときに、どんな話をするんですか？」
斉藤「……」
人事部長「正直言って、男女関係ですよね、要は。1回目は確かにリクルーターと学生という関係だったかもしれないけど、内々定が決まった後、正直言って、別に彼に何の権限があってね、あなたの内定を取り消すことができるわけでもないし、普通にLINEで食事に誘って、その後ホテルに行ってっていう、まあ、普通の恋人関係、男女関係ですよね、そうなってくると」
また、女性の人事課長は、当時、女性社員に彼氏がいたのかを質問。「いたんですけど……」と答えると、次のように発言した。
「彼氏に対し、申し訳なさとか逃げ出したいとは思わなかったんですか」
ヒアリングは約180分間にわたったという。
斉藤さんが振り返る。
「相手の口調は丁寧でしたが、無表情で威圧感を感じました。思い出したくない出来事について何度も聞かれ、最後は“男女の問題”に矮小化しているようにも感じた……。やっぱり会社に相談しなくてよかったと改めて思っています」
大林組に人事部長らの発言の意図などについて尋ねたが、「お答えは控えます」と口頭で回答した。
セクハラ被害などに詳しい新村響子弁護士は「人事部長の発言は、典型的なセカンドハラスメントです」と指摘する。人事部長と言えば、労務管理部門の責任者だけに、大林組の企業体質が問われる事態に発展しそうだ。
3月14日（木）発売の「週刊文春」では、人事部長らによるヒアリングを詳しく取り上げているほか、セクハラ被害や労働問題の専門家による見解、今回の問題を受けての大林組の対応などについて報じている。また、「週刊文春デジタル」では、人事部長らによるヒアリングを録音した音声を同日午前5時より公開する。
http://news.livedoor.com/lite/article_detail/16153511/ まともな人間ほど、女を誘わなくなる
そして少子化へ 人のこと言えるかクズ
お前は死ぬまでセックスするなよ これニュースになってるの？テレビではみないような。大林の圧力かな？もっと拡散してほしい。 NTR好きで寝取り派な性分の俺だが、こんな風に打算で彼氏を裏切った彼女という女の存在に、無性に腹が立つののは何故だろう そして５chではお決まりのキモメンによる女叩きが展開される 大林組って聞いたら
あ、あのセクハラパワハラの大林組？ってなる 今時こんな古い大企業に行きたがる時点でお察しなんだよね >>189
職場に一人は、アホなエロ助は居るもんだよ、
きちんと誘いが来た時点で上司に相談すれば済む案件。
やめる覚悟も、必要。 >>1
酷いな。
女性側が。
女の武器を最大限に活用しておいて、訴え出て細かく聞かれたらセクハラだと。。。
それならあれか？内容の確認すら無くともセクハラされたと訴えるだけで内容のヒアリングも無くセクハラに認定されるのか？
日本の女はそんな馬鹿ばかりだからいつまでも社会で活躍できないし仕事を任せることができないんだよ。
派閥は作るわ愚痴は言うわ主張ばかりで能力無いわ、育てても結婚して辞めることしか頭にないわ。
挙句の果てには自分で体売っておいてレイプだのセクハラだの、透明な爆発物みたいなもんやで。 音声録音されてるからもう終わりだな。
ウソを並べてたのももうバレバレ。世間には知られてしまったわけだ。
大林組の部長さんは解雇かな？解雇剃れた上で裁判沙汰だよねこれ。会社に申し訳ないと思わなかったの？
偉くなってなんでも自由になると思ったの？ 結局あれだろ？
フリーセックスしてる赤軍派もどきのたまり場が会社ってこと 胸をガバッと開いて、谷間見せていい女アピールで、昇級する女はゴマンと居るもんだよ。
其に釣られた男を、パワハラアピールとか、、
おいおい 大阪から出ていったら大抵の会社は駄目になるな
それを観るのが面白い モラルが無くなったんだろうな
港区だろ？
そりゃおかしくなるわさ これ、誰が悪くて、誰がどのような処罰を受けるの？バカな私に教えて！ 人事の人何がしたかったんかな
何もかもがマイナスにしか働いてない
今の売り手市場の子が威圧で大人しく黙るとでも思ったのか >>207
リクルーターが候補者に手を出した時点で企業側の負け戦。 >>4
『主人のほうが一枚上手かしら？』と告げて
お手本代わりに2時間虐め抜いて男性も潮が吹けることを教えてあげているわ
終盤にもなるとあられもない女の子ような声で喘いでしまってるのが可愛くて止められない >>207
誰も悪くない、強いて言えば最後に捨てられた女がパワハラアピールで大騒ぎって結末だろね。 ということは今いる女性社員はみんな人事のおやつにされてたのか 人事部長もこのご時世によくこんなこと言っちゃったなw >>4
それで彼氏って言われたらどーするのｗｗ
実際はその場の空気読んで「旦那より良かった♡」って言ってくれるけどさ >>211
妻帯者のリクルーターが候補者に手をつけた時点で、候補者の意図に関わらず企業側の負け戦です、残念！w >>213
なかなかの意識の低さだよなぁ
リクルーターが手を出した時点で負けなのに、内々に揉み消せると思ったのかな 就活生に手を出してバレたら首にすりゃいいじゃねえか
脇の甘い社員だ >>218
そもそもリクルーターにそれやるなって事前指導しとけって話 >>214
それって、どっちが良かった？あなたﾊｰﾄ、っていうそれ自体がプレイなんでしょ、実態に関わらず。
わー大きい！なんかと一緒でさw >>213
慶応卒らしいよ。大学がそうやってもみ消してきたんだろ。
ミスコン中止の時の集団レイプも大学側は「加害学生だが悪いわけではない」
って被害者に圧力かけたから、もみ消しには
被害者責めるのが一番効果があるって刷り込まれてるんやろ。 >>192
他の建設会社も似たようなもんだろきっと
だから業界で騒ぎだす会社がどこにもない >>194
本来はアホなエロ助が解雇されなきゃいかんのだけどね
日本の法律じゃそれで懲戒にできない 社内婚の場合誰の子供生むかわからんからドキドキだな >>4
イカせまくったんだ、テクとかを駆使してwww
そりゃスゴいなwww
ＡＶ男優になれるぞ！ >>4
他の彼氏の方がデカかったし上手かったよ
おもちゃとか使ってイキって馬鹿みたい
AV見て勉強したの？俺は女をイカせる天才だぜ？ってか？面倒くさいからイッたふりしてるだけだよ、本気でアンアン喘いでるとでも？
なんて本音言ったら首締められるかもしんないから、あなたの方が最高病み付きになっちゃうって言うよそりゃ 大林組を国の入札指名から３年間外すべきではないのか？ 新潮は猥褻高校教師告発
性奴隷解放運動始まったな
やり過ぎだし まっとうな会社なら
こんなマッチングアプリみたいなの禁止するだろうな ケンカ両成敗だろ。
女様だけ悪く無いとか言うなら職場に出てくんなと思うよ リクルーターと就活生という関係がある以上，たとえ合意があってもアウト。
これをコンプラ違反と認識しない企業風土もアウト。
不正な手段を使って入社した，この現女子社員もアウト。
三方一両損でＯＫ。
入社してしばらく経ってから問題化したと言うことは，たぶんリクルーターの男は，
「妻とは別れて，君と結婚するから」とか言って口説いたんだろうな。
もちろんそんな気はサラサラなく，別れ話に女が怒って週刊誌に売ったと想像できる。
次は，リクルーターの妻がこの女子社員を，「不倫で家庭を壊された」と訴えるターン。
続報に期待。
妻がんばれ ( ^^)/ 同窓会には行けません
私は今、シンガポールでやられています！ >>237
就活女子大生を脅してだましてレイプするのは
大林組男性社員向けの福利厚生の一環になってるから
人事部長もウカウカ幹部を処罰できないくらい、みんな楽しんでるんやろうな。 普通なら絶対に入れないような大学の子を狙うんやろな >>238
酩酊した入社希望の若い女を、酩酊させた入社を決める立場の父親ぐらいの年齢のオヤジが襲って、以後もクビにするぞだの脅したりだのしながら襲い続けるのが
ケンカ
だと言うならちょっと小学生からやり直してこい >>227
？？？？？
理由は何であれ、部屋いこうホテル行こうで怪しまない時点で、女も理解してるんだよこういうのは
就活する年で意味が分からないわけないでしょう？
本気で面接の延長とか社外就活だと思い込んで付いてったなら池沼だよ？
貞操が大事？内定が大事？
応じた奴等は内定の方が大事だったというだけ
体を武器にのしあがる女はごまんといる
だから男もそういう目で見るやついるんだよ
嫌なら断ればいいだけ、ﾀﾋぬわけじゃないし何も難しくない
日常生活で何の落ち度もなく犯罪に巻き込まれたのとは全く別 誤解を恐れず言えば、人間の男は生きている限りホモやゲイで無ければ、若い女のマンコは追い続ける生き物。
其を止めているのは、極めて薄い倫理観。
この薄い倫理観を抑えきれないアホは一定水準居るのは仕方の無いこと。
確たる証拠のLINEが来ている時点で、会社に相談しなかったのが一番悪い。 大林組の社員はみんなこんな感じだよ
企業風土として貞操観念が全くない
類は友を呼ぶ 大林組、安定のゴミ企業
まぁ土建屋なんてこの程度。 NTRしながら、彼氏に謝れとか、高度な羞恥プレイだよなｗ 四大ゼネコンはパワハラコネ就職下請けイジメ利権賄賂が横行しているからな Twitter 詳細情報
LINE mee too情報
5ch 老害ｺﾒ多数 そんなことより、俺の股間の大型ハイテンションボルトをみてくれ。どう思う？ こいつら今時録音されてないとでも思ってるのか？
頭おかしいだろ >>259
コレしか無いよな
しかも、彼氏よりオッサンのほうが経験豊富で断然楽しかったというｗ 俺の嫁も面接行ったらやられて帰ってきたな
帰宅するなり昼なのに風呂入りに行ったので不振に思い脱衣場のドアいきなり開けたらパンツ脱いだ所でマンコから精液垂れてた
オリモノだと言い訳してたけどどうみても精液だったわ 「正直言って、男女関係ですよね、要は。1回目は確かにリクルーターと学生という関係だったかもしれないけど、
内々定が決まった後、正直言って、別に彼に何の権限があってね、あなたの内定を取り消すことができるわけでもないし、普通にLINEで食事に誘って、その後ホテルに行ってっていう、
まあ、普通の恋人関係、男女関係ですよね、そうなってくると」
同じ疑問持ったけど口に出したら叩かれる不思議
マジでこのまんこは自分が被害者だと思ってるのかな？
誰かにそそのかされたの？ 録音最強だよね。
あと撮影が出来れば撮影申し分なし。
今やパワハラ、セクハラする会社の屑なやつらもうっかり軽はずみな発言を録られないか、いつもビクビクしてるよw >>208
普通に疑問だったんじゃね？
入社前の学生からの訴えなら大騒ぎになるけど
ただ単に痴情のもつれにしかみえないし どっちもそういう才能があるんだろうが
こういうのはいままでもあったんだろうな
止められないんだろ 幹部社員は自主退職させるか、そうでなければ免職
公私混同のやつは幹部社員はムリ おちんちんとおまんこがであうときもちいいからしかたないねだれもわるくない どっともどっちじゃないかよ
片やセクハラ、片や女使った
ろくでもない会社だな >>277
誰もが幸せになれる、被害者がいないやさしい会社 そりゃ、立場を利用して
口説けば、社内ワンチャン余裕だが
これまで積み上げてきたものと
若い姉ちゃんを天秤かけたら
リスクあり杉やろ リクルーターに手を出した時点でアウトでしょ
もう誰も就活にここを入れなくなるよ ひどい会社だな。会社は性強要したこの幹部社員と組んでこの被害女性を
自己嫌悪に落としいれ自主退社を画策していたんじゃないのか。
ひどい会社だな。こんな会社が多すぎる。いつからこんな世の中になったんだ。 ホモセクハラの美人局で引っ掛けないと就活には影響を及ぼせないと思う。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
