上司が「学歴ロンダリングだ」と侮辱…自殺したトヨタ社員、適応障害発症で労災認定
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２０１７年にトヨタ自動車の男性社員（当時２８歳）が自殺したのは、上司のパワーハラスメントで発症した適応障害が原因だったとして、
豊田労働基準監督署（愛知県豊田市）が労災認定していたことが遺族側代理人の弁護士らへの取材でわかった。遺族側は「トヨタ側の対応が不十分だった」
として損害賠償を求めることも検討している。
認定は今年９月１１日付。遺族側代理人の立野嘉英弁護士（大阪弁護士会）によると、男性は東大大学院修士課程修了後の１５年４月に入社。
１６年３月に車両設計を担当する部署に配属されたが、間もなく直属の上司から「死んだ方がいい」「なめてんのか、やる気ないの」などと暴言を
浴びせられたり、地方の大学を卒業して東大大学院に進んだことを「学歴ロンダリングだ」と侮辱されたりして適応障害を発症し、１６年７月から
３か月間休職した。
１０月に復職した後は社内の別のグループに異動したが、席はこの上司の近くにされ、仕事でプレッシャーがかかった時などに手足が震えたり、
ミスが増えたりすることが続いた。周囲に「死にたい」などと漏らすこともあり、１７年１０月３０日、社員寮の自室で自殺したという。
トヨタ側はパワハラと休職との因果関係を認めたものの、自殺との因果関係は否定したといい、遺族側は今年３月に労災を申請した。
立野弁護士は「パワハラによって精神障害を発症した場合、職場復帰後もトラウマ反応などの症状に苦しむことがある。労基署が復帰後の実態を踏まえて
自殺との因果関係を認めた意義は大きい」と話している。
遺族は立野弁護士を通じて「一生懸命育てた子どもがこのようなことになり、いまだに受け入れられない。今回の認定を機に、同じ苦しみを負う方や
パワハラ被害が生じないよう、職場環境の改善に努めてほしい」との談話を出した。
トヨタ自動車広報室は「お亡くなりになられた方に対し、心からご冥福（めいふく）をお祈りし、ご遺族にはお悔やみを申し上げる。労基署の決定を
真摯（しんし）に受け止め、労災の防止、社員の健康管理に一層努める。互いに代理人を立てて協議中なので、詳細についてはコメントを控えたい」と
している。
読売新聞
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20191119-00050121-yom-soci いや学ロンなのは事実だろ
別にそれがダメってわけでもないけど 学歴ロンダなんて言葉、使うのはネット上くらいだろ、本人に面と向かって使うとか異常。 やっぱ東大だと言われんだよな。
修士で卒業して民間に就職するなら東工大にしとけばよかったのに。
俺は私大工学部から東工大院に行ってゼネコンいるけどロンダのことなんか言われたことないわ。 不買だと思ったけどつまらない車の代名詞なので選択しに入らない 学歴コンプレックスの人が言いそうな発言だな
仕事の出来不出来に、学歴を持ち出す上司が醜すぎる
で、その上司は まさか 普通に生活してたりしないよね？ >>3
予想だけど
上司の出た大学は被害者より偏差値が高いが院は出ていないか被害者よりランクが下だったとか？
変な対抗意識があって自分が格上である主張していたのかも 会社の管理責任を問うのも必要だけど、
「死んだ方がいい」
「なめてんのか、やる気ないの」
「学歴ロンダリングだ」
面と向かってこういうことを言うのを殺人として扱うことも必要だと思う 俺の知っているＦラン大学から旧帝大へ学歴ロンダリングして修士修了して入社した後輩は、
メンタルやられて、休職中に飲酒運転で事故を起こして懲戒免職になった。
今なら上司はパワハラだろうな。
彼は本当に使えなかった。 仕事の話する時に「学歴」なんて言葉使う必要ないからな
仕事の時間に仕事以外の話してる上司がアホ
アホが上なせいでまともな若い奴が死ぬ
こんなんだから国が痩せ細って行く 面と向かっていうかは別にして
ロンダに使えないやつが多いのは事実と思うが 格上の外国の大学にいけばくだらない点数バカも何も言えなかったろう
地方だと大学院自体が小規模で学びたいものがないとか
学位を取ろうと思うと移るしか選択肢がない
一部の大学に資金を投入してそこに移ることを前提に制度設計
されているのだから当たり前の話だ たぶんこのパワハラ上司は一切の処分を受けていないんだろうな
今日も部下をいじめて楽しんでいるのだろう 今でもロンダとか楽勝なのか？昔短大から東大の３年に編入した人とかいたけど >>1
>１０月に復職した後は社内の別のグループに異動したが、席はこの上司の近くにされ
「トヨタって10人規模の企業だっけ？」
「ばか言うな大企業だぞ」
「だけど異動後に近くの席って記事にあるぞ」
「トヨタは世界的な企業だぞ、全社員が13人だぞ」
「え？」
「んな〜わきゃあないw」
「辞令出したのは誰だよ、そいつが殺人犯だ」
「自殺だってよw」
「とにかく高学歴の馬鹿なんて死ねばいいだよ」
「おまえ高卒だからな」
「どあほっ俺は小学校中退だ、バカヤローっ」 学歴を持ち出す上司もアホだけど
そんなこと言われて自殺するのもどうかと >>5
それな
ネットどっぷりの上司が異常だわ
学歴コンプのひがみで部下を自死まで追い込むって恐ろしすぎる >>23
仕事歴が短い若い子や、余り動けてない人は学生時代の拠り所を気にするのかもね。何人か見たよ。 >>30
短大からの東大3年次編入は優秀だろ。
普通は入れなくない？ >>1
これが中小なら「やめりゃいいのよ」で済まされるけど、
トヨタだとなぁ。
絶対に給料は減るだろうし、
世間体がなぁ。
会社から一歩外に出ると「トヨタ」というブランドで鼻高々だしな。 超一流企業がブラックだったとかｗｗ
ジャップはどうしようもないクズだなｗｗネトウヨｗｗｗ >>30
短大から東大の３年編入はたぶん珍しいね
高専からの編入は原則２年じゃなかったかな やっぱりロンダだったか。仕事できない奴でも東大-東大院なら言われなかったんだろう。 そもそもパワハラする側が病気なんじゃないの
病院行かせろや トヨタのような大企業でもまだこんな奴がいるのか
さっさと降格させりゃ良いのに 学部入る試験が
絶対的な評価基準に
なってしまってるから、
ロンダみたいな言葉ができる
こういう評価基準をやめた方がいい 俺は東大→東大院だけど
友達とかで他大から院にくるやつのほうが
明らかに優秀だった、やる気が違う アスペの子って、言われちゃう事を全部真剣に受け止めちゃうらしいからな
冗談が一切通じないとか、その手の奴は自殺しちゃうのかもな 匿名掲示板で書いてるようなことを、現実で言っちゃったら失格だろｗ >>14
なんで？死ぬよりマシじゃん
プライドが許さなかっただけでしょ 「俺でもできるんだから上司もやったほうがいいですよｗ」て言ったればええねん これはパワハラというよりイジメ自殺だな
イジメ被害者をイジメ加害者の近くに置くとか、トヨタが完全にアウト >>3
事実だな
まあ本人を目の前にして言って良いかどうかはあるが >>41
日テレのアナで都立短大から東大医学部(看護だか保健)卒がいたんだがやっぱりかなり優秀だったんだろうな 偏差値28でも、一橋院に行く時代。
学歴よりも中身を見ようぜ わいなんてロンダと叩かれまくってもまだ生きてるのに、
しかも底辺高校というダブルロンダ。 アメリカならよく頑張ったって言われるのに
この上司はアホか？ 地方国立→旧帝大院はほぼ学ロン呼ばわりされる
理系の旧帝大院には大企業採用枠があるから余計にそう言われる 「トヨタのどんな部署？」
「トヨタ自動車の車両の設計を担う部署」
「設計かあ、俺の人生設計は・・」
「泣くな男だろ、♪ラブイズオーバーァ〜」
「確かにオーバーの季節だなw」
（オーバーとはオーバーコートの略） >>3
ブスやデブに事実だからって本人の前で言っていいのか？
ってことだよ
それは罵声だよアウトだ
せいぜいこの上司が解雇処分＋会社側から会社のイメージを落としたとして莫大な損害賠償を請求されるといいと思う >>6
言わないけど 内心思っているよ。
人選にも参考にする。
私大の東工院なら、農工大の農工大院を選ぶ。 >>1
うわ〜さすがTOYOTA、イジメもｽｹﾞｰな >>56
マジでそう思う。病気の人が部下を潰すんだよ。 東大→他大学の院というほうが大変
実際は研究分野や師事する先生などの理由があったとしても、そんなの関係なく世間からは色眼鏡で見られる
「東大にふさわしい実力がなくて残れなかったんだね」ってな具合に >>35
使い物にならない爺ィも学歴だけ自慢していぞｗ 荻上チキとか、
だれだっけ、名前を度忘れしたが、毒舌キャラの社会学者とか
東大院へ行ったよね。 この上司が学歴気にしてそうだな
もう出世の道もなくなっただろ >>56
パワハラは内向的な性格で
独立心が高い人間がするらしい
外交的で独立心がある人間は
独裁者になるタイプ 友人が学ロンで東大院出たけど今外資コンサルでブイブイ言わせてるよ。学ロンするならそういうとこに行かないと(´・ω・｀) トヨタで知ってる人の部下だった係長が使えなかったって話は聞いたことある
｢黒ちゃん｣って可愛がってたそうだけど
自分は忙しいから新婚旅行の手配とかさせてたそうで、今なら立派な... この新入社員は仕事ができなかったのだろう
東大院卒なのに何で？ってなってああ学ロンかとなり騙された感から強く当たってしまったのだろう
分かるわ人事からハズレ引かされたときの気持ちは
それでも抑えにゃならんけど >>5
ネットの周知度も影響して、俗称として使われている。うちの一橋でもロンダ組多いっすねと教授と最近会話した。 単なる学歴コンプレックスからのやっかみで言ったのか、東大院卒と鳴り物入りで配属されたもののまるで使い物にならなかったのかどっちなんだろう >>96
基本、部下が使えない=自分の能力が低い
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