“やる気がない”が71%!経団連も頭を抱える「働きがい調査」の惨憺たる結果 ★3

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2020/01/27(月) 13:11:33.04ID:dWKHa7g49
毎年2月頃から行われる春闘を前に日本経団連が会員企業に指針を……などと言えば、年中行事の経済報道でほとんど誰も関心を示さないが、1月21日に公表された今年の指針はちょっと色合いが異なり、ある“深刻さ”が伺えた。


 というのも、指針では社員のエンゲージメント(働きがい)を高めるための環境整備の重要性が謳われているのだが、その背景にはいかに日本人は働きがいを失っているかについてある驚くべき調査があったからだ。

 調査はアメリカ最大の調査会社のギャラップ社が2017年に行ったもの。それによると、日本の企業で「熱意あふれる社員」はわずか6%しかおらず、1位のアメリカの30%に遠く及ばない数字となっているのだ。「やる気がない社員」が71%で、さらには周囲に不満をまき散らすような「無気力社員」が24%だという。そして調査を行った139の国のうち、日本は132位という、惨憺たる結果なのだ。

「イタリアの経済学者が提唱した説に『パレートの法則』というものがあります。経済において、組織が上げる利益の大部分は2割の者によってもたらされるというものです。仮にこの説をそのまま該当させてみれば、アメリカは20%を大きく上回る30%ですからその分大きく成長することになり、日本が成長しないのも当たり前ということになります。それはともかく、経団連はこの結果をとても重く受け止めているらしく、政府が訴える働き方改革に日本経済の舵を大きく切ろうという意向が伺えます」(経済部記者)

 そこで、世間でよく言われるテレワークの活用や育児・介護の支援などが強調されるのは当然として、新卒一括採用の見直しや大胆な社員の配置転換などが言及されている。また、業種横並びの賃上げは時代にそぐわないとも。

 いかに日本の組織が社員からやる気を奪っているかにも驚かされるが、本格的に今までのやり方では通用しない時代が来るのはちょっと怖いような気もする。

(猫間滋)

2020年1月27日 6:00
https://asagei.biz/excerpt/12016

★1 2020/01/27(月) 11:12:03.73
前スレ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1580095428/
2020/01/27(月) 13:23:38.49ID:XzbSYhlx0
おべっかばかりで仕事しないやつらを全部切れ。
話はそれからだろ。
2020/01/27(月) 13:23:39.01ID:Zwzf/4LG0
バイトでもなんでも、無駄に責任感ある下っ端はかわいそうだわ
仕事押し付けられまくって

責任感ある上司は下っ端に怒鳴り散らすだけ
2020/01/27(月) 13:23:42.86ID:Zm2gaZ9e0
スマイル0円なんてのも今となっちゃバカな事よ
116名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:23:47.41ID:HMD2bCNB0
コンプライアンスがきつすぎる
思い切ったことが言えなくなった
そのかわりに給料でも上がればいいけど変わってない
締め付けがきついわ
117名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:23:50.94ID:/wWgMKZv0
賃金上げろ
それだけだ
118名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:23:51.02ID:7eia9oLF0
怠け者大国に
119名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:23:54.33ID:/H7j9w9O0
>>46
俺も下らない仕事が山積みだよ
派遣の若い奴も半年前に頼んだ漏洩防止のトレイ買っといてって3回言ってまだ買ってない
口は達者だけど、仕事しないよな
口が達者で他人に粗探ししてた方が評価されるからそれが身についてる
もうダメだろ
120名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:23:56.88ID:kd7Qmbp00
頑張っても株価が上がるだけで
賃金が上がらないと思われてるぞ
2020/01/27(月) 13:23:57.56ID:FXyhKZnh0
経団連→アナログローテクの居城
2020/01/27(月) 13:23:59.06ID:Hb52Mvga0
>>92
あ、調べたら2.13ドルだったわ
123名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:23:59.48ID:jhcAKnGN0
>>97
団塊がマジで一番無能
いまだに、朝日新聞に日経読んでるから
2020/01/27(月) 13:24:11.32ID:ofiLyQWQ0
役員報酬さえ出しとけば社員全体の士気が上がるとでも?

やってもやらなくても給料があまり変わらないのならサボる
共産主義が成り立たないとされる理屈と同じ
2020/01/27(月) 13:24:11.35ID:ccgjisdq0
やる気なんて微塵もねーわ
金のためだけに居座ってるだけ
2020/01/27(月) 13:24:13.39ID:Aef8ivFB0
>>99
去年の12月にFacebookでチップ出さない客にブチ切れたウェイトレス(時給255円)の話が話題になってた
2020/01/27(月) 13:24:20.12ID:fCxdafOM0
>>94
上っ面だけ見て知った気になるは馬鹿の代名詞とばっちゃが言ってた
128名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:24:24.24ID:6g3QA3Uq0
>>73
異民族の上級ほど
下級国民を絶滅させたい、と思ってる連中は居ないよな
「日本沈没」の渡老人のセリフと同じだ
「何もせん方がええ」
「このまま日本と共に一億一千万人が海に沈むのが、一番ええ、とな」
129名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:24:33.43ID:R+/oa1ej0
長時間働くことがやる気のありなしとか誰がやるかよ
130名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:24:34.63ID:0VfHFVHs0
>>50
日本は学生の時も社会になってからも自分で学ぶことが出来る環境が整ってるよ
それにバイトでもなんでもして生活したり本買ったりするくらいの金目的稼ぐことも出来る

携帯アプリ、SNS、youtube、ネットで英字新聞など、無料で学ぶ方法もいくらでもある
やる気があれば学ぶ方法も自分で見つけてくるはずなんだよ
2020/01/27(月) 13:24:39.01ID:sWcbFGgw0
自分たちだけで欲張っていないで、金出せよ
薄給でヤル気を出せとかアホなのか
2020/01/27(月) 13:24:39.36ID:GelyG/nQ0
仕事は最低限にして
運用した方が豊かな人生になるよ
133名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:24:42.09ID:jR59LeCn0
結局働き甲斐というのは給料で決まる
空き缶拾いも1個1円ならやる人間はほとんどいないけど
1個100円ならみんなやるだろ
20年以上前から日本はあきらかに給料の上がる見込みがない企業がほとんど
公務員だけだよ働き甲斐のあるのは
そして彼らは日本の役に立つ仕事ではなく働けば働くほど金が掛かるという悪循環
134名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:25:05.70ID:9j69vbvo0
戦後最低の平均経済成長率0.8%をたたき出した安倍政権
もう結果出たから助からないぞ 無知が頑張って粘ってるようだが
もう助からない 逃げなくていいの?それとも状況がまだ分からない?無知すぎて
135名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:25:15.60ID:1HXNj/m50
50代でやる気ある有能なヤツなんて1%ぐらいだぞ
2020/01/27(月) 13:25:17.31ID:oZ5+mWlV0
貢献度を数値化しないからだろ?
ムダなヤツにムダに給料払った分だけ
成果のあるヤツに回らなくなってる。
そこを直さずして何を言う。

まあ社長や役員が一番ムダな会社も多々あるからだが。
2020/01/27(月) 13:25:26.66ID:WOl+6VLX0
>調査はアメリカ最大の調査会社のギャラップ社が2017年に行ったもの

>経団連はこの結果をとても重く受け止めているらしく

3年間なにしてたの
昼寝でもしてたのか
一番やる気ないのはお前らじゃないのか
138名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:25:28.08ID:8fIUcb1l0
20代30代でそうならオワッテル
139名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:25:41.10ID:PuLFcP1P0
やる気(笑)
2020/01/27(月) 13:25:41.50ID:+N0NjCOA0
>>126
チップを前提にした報酬だからねー
そういうわけでチップしょぼいとか出さないとかはあっちじゃ悪人
2020/01/27(月) 13:25:50.78ID:tke6/JtO0
モチベーションのコントロールすらできない無能経団連
2020/01/27(月) 13:26:00.79ID:lqUEjF000
>>112
バブル組は上の世代はもっと貰ってるって言うんだよね、その上の世代は団塊はもっと貰ってるって言うし
143名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:26:02.51ID:FYV9pn1v0
薄給でやる気が出ないと叫んでるのは仕事できないやつww
2020/01/27(月) 13:26:04.42ID:1nFBsXsn0
>>123
団塊の上司が一番ゴミだった
思い付きで動いて失敗したらかんしゃく起こしてた

あいつら計画性ってのがない
いつまでバブル時代引きずってんだよって話
145名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:26:06.03ID:ldhs/C+r0
やる気がない (ヤルキガナイ)
やる気がない (ヤルキガナイ)
本当のことさ〜♪
2020/01/27(月) 13:26:07.72ID:cTsVcOPm0
愛社精神()だよ
147名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:26:11.67ID:BjSrYtqD0
給料を倍とは言わないけど何割か増やしてそうした待遇を守るためには切磋琢磨しないといけないようにすれば変わりはするだろうね。
ただ、その評価が適正に行われることが大前提で、社員が白ける原因のかなりの部分がそこがいい加減どころか
悪意ある運用がなされているのが現状だからでしょ。
不正を告発した者が冷遇され特定の宗教の信者やお隣の某国にルーツを持つ者が謎の栄達を遂げていく会社で
そうではない者たちがやる気が出るわけがない。
2020/01/27(月) 13:26:36.87ID:/cz1G2Ho0
低賃金では
149名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:26:39.05ID:yCnRXoxB0
>>2
だな
ここのスレの奴を見てみろよな
誰も頼んでないのに分析しまくってるよね?無報酬だというのに
求めてるのはこういうのだろ?
実はやる気の問題でもないのよ
150名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:26:39.84ID:gnScU0Zl0
終身雇用なくなったんだろ、もう社畜はおらへん
2020/01/27(月) 13:26:43.24ID:cTsVcOPm0
>>143
仕事できるお前は三倍頑張ってくれ
2020/01/27(月) 13:26:44.50ID:6P+v9ZnD0
当たり前だろ
利益だしても給料上げない
休みもろくに出さないじゃやる気が出るわけないw
2020/01/27(月) 13:26:46.96ID:TqF3GzaJ0
>>94
アメリカは熱意の有無を問われたら正直に言う
日本は同じ質問に対して素直に答えない
2020/01/27(月) 13:27:06.71ID:540xpS710
やる気のある中途とかをとらずに、新しい安い新卒ばかり
採用するからだ
新卒思想をやめろ
2020/01/27(月) 13:27:16.90ID:vseYPey+0
やる気だとかそういう抽象的な物言いは面接時点で弾かれるぞw
経団連の連中ってどんだけお花畑なんだ
156名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:27:31.58ID:km8V4ovN0
20代30代 頑張っても年功序列で賃金低い、やる気出ず
40代50代 頑張らなくても年功序列だ賃金高いしやる気出す必要なし

そりゃあねえ
157名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:27:37.23ID:9j69vbvo0
第二のゴ−ンは誰だろうね?
2020/01/27(月) 13:27:54.53ID:kW98OQOQ0
因果応報
利益出りゃ給与アップより配当w
159名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:27:56.29ID:Lg3uKanN0
みんな経団連に頭を抱えているのだがな
160名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:27:59.89ID:yzX0zfmf0
既得権益層と如何に利害を共有するかってのと社会参加が早ければ早いほど有利でルールや国はその有利側の利権を守るように振る舞う

下の世代ほど末期のクソつまらんネトゲに無理やり参加させられてるような感じだろ

先進国(笑)の大半は現代社会がネトゲなら新規が寄り付かないレベルのクソ
161名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:28:04.20ID:8fIUcb1l0
落ちこぼれたら終わりっていう焦燥感で追い立てられる受験戦争を経験してないと
ダメなんだな
2020/01/27(月) 13:28:10.54ID:sgbiyg390
>>137
社員のやる気をAIで評価して
AIの発行するおべっかメールで安く社員のやる気を伸ばそうとした
その為に、AI企業には金を払ったのに、全然社員のやる気が増えない

金は掛けてるのに…
163名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:28:16.99ID:wgqTS25I0
織田信長
「人に与えた領地や禄を減らすと人はやる気を無くし、やがては怒って謀反を起こす。俺は身を持って体験しました。
怖いですよ?まー怖いですよ!」
164名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:28:19.62ID:QhslB2Fv0
やりたくない
2020/01/27(月) 13:28:20.50ID:+N0NjCOA0
>>136
違うぞ
北米じゃどれだけの成果をあげたのかは自分で表現する
こういう仕組みなので大して貢献してなくても口達者なやつは余計にギャラ貰えたりもする
でもそれが正しいことだからいいのだあっちでは
166名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:28:21.07ID:+uYhV/hC0
働き方改革でサビ残増えたでござるの巻
2020/01/27(月) 13:28:28.08ID:540xpS710
面接?なにを言ってんだw
2020/01/27(月) 13:28:37.62ID:saI4W7qH0
給料は苦痛の対価
宝くじで一生遊んで暮らせる金があれば働かない
そう思ってるけれど、経営者というのは志が高いので
俺みたいなやつはほんと腹が立つと思う
やりがいは何ですかとかやりがいを感じますかっていう質問にこたえるのにいつも悩む
169名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:28:56.05ID:hHOv21W+0
で?
能力見極めて優秀な奴にはしっかりとした報酬あげたんか?
優秀や奴とやらを見極める力はあるんか?
経営そのものをミスってないか?
2020/01/27(月) 13:29:01.88ID:Aef8ivFB0
就活生・転職希望者「やる気あります」
人事「うち、即戦力が欲しいんで不採用です」
経営者「やる気が足りない」
171名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:29:05.13ID:TfzXutST0
だから自民党なんてスパイがいる時点でこうなるんだよwwwwwwwwww

ぎゃはははwwwこいつら経営者なんて粋がってるがウルトラばかだしな
172名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:29:09.96ID:9j69vbvo0
まさか日本人からゴ−ンを出すとは思わなかった
2020/01/27(月) 13:29:11.59ID:7TQtsMLC0
ここへきてストックだサブスクだ言い出す経営は間違いなく
自分の会社の何たるかを理解せずメディアに踊らされる無能

自分で考えてたら前からやってる
言われて出来るなら社員が前からやってる

それも分からないバカ
2020/01/27(月) 13:29:13.99ID:MEA9MFLl0
大学だって学ぶために行くわけじゃないからなあ勝ち馬に乗りやすくなるから行くだけで
だから英語できないようなのしか出来上がらない
175名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:29:16.86ID:HMD2bCNB0
奴隷化がひどい
ちょっとなんかしたらすぐクビちらつかせて
176名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:29:18.82ID:km8V4ovN0
>>165
北米ではないがゴーン会見とかまさにそうだな
それがグローバル
2020/01/27(月) 13:29:35.55ID:/H7j9w9O0
公務員の子とかも詰まる事が多いから、たぶんこういう事かなって逆提案してスムーズにしてあげる事が多いけど、こっちも譲ってる部分かなり有るんだよね
なんかそういうのにもう疲れてきたよ
上司?も本当にふわっとした頭悪い提案してきて、仕上げてやるのに凄い頭と労力使う
178名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:29:36.95ID:rPq/Pxwb0
安倍が高橋名人みたいに
やる気スイッチを連打するしかないね
2020/01/27(月) 13:29:41.22ID:PSrHwKeY0
頭がアホやから仕事がでけへん
2020/01/27(月) 13:29:42.84ID:ge3gLvRC0
やる気=抽象的=中身がない無駄なフレーズ

経営者として失格
2020/01/27(月) 13:29:44.15ID:fU56hw3a0
集団主義、同調圧力の根深い日本人に競争競争は向いてない
ある程度平等で緩い社会の方がやる気を起こす
182名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:29:54.68ID:vCQaFhGw0
自分が経営者になる、あるいは完全歩合制の仕事をすればやる気出るよ
183名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:00.22ID:z4gl0GcX0
>>137
会議をたくさんしてたんだろうなw
2020/01/27(月) 13:30:01.60ID:q8Uyd9hr0
社員がこんなんじゃ国際競争に勝てるわけないわな
185名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:04.28ID:fFWw7hNX0
この国だけは、ずっと悪い方向に向かってるんだからしょうがない
経団連のせい、あへのせい
186名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:05.42ID:QpEs6ixS0
>>16
ローランドさん何してんですか
2020/01/27(月) 13:30:07.84ID:ug18kTDD0
はよトンキン潰せ
遷都しろ
188名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:08.60ID:1HXNj/m50
おまえらは精神が足りない
189名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:11.65ID:xWi3xrvV0
やる気出すと無料残業させられたり厄介な仕事押し付けられたりで
すごく損するからな
2020/01/27(月) 13:30:17.05ID:0VfHFVHs0
こういう生活したいから、そのためにはこれくらい稼げるようにならないといけない。
それくらい稼ぐためにはこの会社で〇〇の役職につくくらいにならないといけない
じゃあ、ここでここまでやれるように頑張ろう
と、おれは考えるのだけど、やる気の無い人達はそもそも最初の「こういう生活がしたい」という欲が無いのだろう

〇〇離れみたいなことを言われるように、物いらない、車や家いらない、結婚しなくて良い、旅行とか面倒くさい、みたいな人が多いもんな
191名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:17.39ID:35YGcU9Q0
ヤル気とはアヤフヤな言葉
向上心と言えばわかりやすいが
底辺のルーチンワークに向上心なんて持ちようがないしな
192名無しさん@1周年
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2020/01/27(月) 13:30:20.07ID:UmdIPcxm0
>>1
経団連が奴隷労働推進した結果だろwww
2020/01/27(月) 13:30:22.99ID:hcCmZP+e0
最低賃金で一応衣食住賄えるだけマシなのかね
アメリカの最低賃金は800円切ってるけど生活していけるのかね
物価は日本より安いとはいえ家賃とか光熱費とかは高そうだし医療保険は高すぎて入れないし
よく国として成り立ってるよなぁ
194名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:30:31.85ID:hHOv21W+0
若者の方が見切りは早いぞ?
なぜなら奴隷になってくれないからだw
2020/01/27(月) 13:30:42.11ID:pzoD4pUJ0
入社日から一日も休みが無く毎日十二時間働いて給料0なんだが
いい加減訴えたい
2020/01/27(月) 13:30:43.87ID:KeF6pSxe0
>>38
そんな時代あったっけ?はて?
2020/01/27(月) 13:30:43.87ID:ha/376qX0
いつの間にか会社に爺さんが3人入り込ん出来たが
何もせずに1日を過ごし帰って行く。
若いキチガイ社員がいて大声でわめきながら便所掃除を
している。
こいつらの給料分まで仕事してると思うとヤル気は出ない
198名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:30:44.39ID:rVcBs+8N0
な?


若者なんか、
普段から偉そうな事を言っても
この程度って事だよw
2020/01/27(月) 13:30:51.57ID:pkvK7jzD0
>>165
日本でそのアピールしてもムダなんだがな
一過性の成果は認めるけど継続よろぴく
そのうち部長になれるかもよ、はあと、だからね。
2020/01/27(月) 13:31:28.51ID:OxnIumyX0
元々やりがい搾取で発展してきた国ですからな
洗脳が解けてきたらそりゃこうなるでしょうよ
2020/01/27(月) 13:31:31.69ID:sv+DJ+wX0
>>133
一万なら東大卒でもやる
2020/01/27(月) 13:31:35.33ID:RW/D3zoI0
奴隷化すすめてきたのに、奴隷にやる気を求めるのは間違ってるだろ。
2020/01/27(月) 13:31:36.58ID:lqUEjF000
日本人はもう仕事より投資やユーチューブで稼いだほうが良いよ
2020/01/27(月) 13:31:37.24ID:Ih41M2Ye0
プロの評価=報酬
成果に対する報酬を確約すればやる気も出るだろうね
2020/01/27(月) 13:31:37.68ID:W7DU0nTu0
>>46
仕事が積み上がって困るのはお前じゃなくて会社や
就業時間内働いとけばええねん
206名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:31:42.45ID:9j69vbvo0
おい!経団連と自民党
お前ら仕事しているフリするなよ
もう国民にバレてるぞ。自己責任だからなw
2020/01/27(月) 13:31:48.06ID:cTsVcOPm0
>>200
殺さず生かさずだもんな
2020/01/27(月) 13:32:08.73ID:540xpS710
>>字となっているのだ。「やる気がない社員」が71%で、さらには周囲に不満をまき散らすような「無気力社員」が24%だという。そして


なんでそんなのを適当に採用するのか
209名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:32:10.14ID:G4Ho6ihK0
派遣や外国人労働者の規制緩和して、人件費の価格競争放棄したんだから
しゃーないわ
210名無しさん@1周年
垢版 |
2020/01/27(月) 13:32:10.59ID:xWi3xrvV0
>>197
給料泥棒するやつがまかり通っているからな
こっちも楽に給料泥棒でいいやってなるよ
2020/01/27(月) 13:32:13.14ID:sv+DJ+wX0
>>205
だよなそんなこと知ったこっちゃないし
2020/01/27(月) 13:32:14.60ID:dqFNeqG00
働いても搾取されるばっかりでまったくやる気が起きまへんわ 
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