【氷河期は甘え】就職氷河期世代よ「甘えてはいけない」 諦めずに再チャレンジを できること積み重ねて 親子関係も大切★3
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就職氷河期世代よ「甘えてはいけない」 諦めずに再チャレンジを できること積み重ねて
2/17(月) 10:43配信
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200217-00010001-chugoku-soci
思ったような仕事に就けない。親の国民年金が「生命線」…。連載「この働き方、大丈夫？ 第1部 われら非正規ワーカー」で紹介した就職氷河期世代の嘆きに、「甘えてはいけない」という厳しい意見も届いた。自らの経験を踏まえて、再チャレンジへの手掛かりや提言を寄せた人もいた。
▽もっと切迫感を持つべき／専門家の力も借り一歩を
連載で、働く意欲はあっても仕事が見つからない40代男女の胸の内を伝えた。頼みは親の年金や遺産。こうした実情を、非正規で働く年上の世代は「同情できない」と冷ややかに見つめる。
「自分と比べて甘えている」。そう憤るのは山口県内の50代女性だ。
もともと事務職として勤め、出産後は清掃などの仕事を経験した。その中で見つけた割のいい日雇いの仕事を続ける。パソコンやスマートフォンも自分で買いそろえ、生活を紡いできた。「自虐的になっても何も変わりません。世間がどんなに変われば幸せになれると考えているのですか」と問い掛ける。
広島市西区のパート男性（62）も「かわいそうだから雇ってくれと言っているみたいだ。会社は働いてくれる人材を見極めて判断する」と厳しい。「地道な努力の積み重ねをしないと。困っているのなら、もっと切迫感を持つべきだろう」
「諦めないで」。同じ就職氷河期世代からは、実体験に基づく再チャレンジのノウハウが寄せられた。
高齢者住宅の事務パートとして働く広島市佐伯区の女性（44）は、ハローワークの活用を勧める。面接の仕方や履歴書の書き方の指導で「お世話になった」という。事務職を希望する場合も「楽そうだから」ではなく、適職診断を受けて判断した方がいい。職業訓練でスキルを身に付ければ有利になる。
女性は専門学校を出て正社員になった。ただ、サービス残業が続き、耐えかねて退社。その後の正規の仕事ではパートへの格下げなども味わった。「事務のプロ」を目指し、一から勉強したのがパソコンのスキルだった。「時代や社会のせいにしても仕方ない。もんもんとせず、専門家の力も借りて一歩を踏み出してほしい」と呼び掛ける。
シニア層の就職を支援する広島市佐伯区の会社役員男性（44）は「求人票に仕事内容の手掛かりがあまりなく、ミスマッチになるケースがある」と指摘する。
勧めるのは「事前に職場を見ること」。物流倉庫の勤務であれば、重さ何キロの荷物を扱うのか、職場は寒いのか暑いのか。「求人先につなぐだけではなく、その人に合う仕事をコーディネートできる仕組みづくりが必要」と訴える。
■臨床心理士の松井さんに聞く できることを積み重ね自己肯定
自立できない就職氷河期世代の悩みを「甘え」と見る人もいるが、再チャレンジを支える現場では「叱咤（しった）激励」が必ずしも効果を発揮しないという。なぜなのか。広島地域若者サポートステーション「若者交流館」でカウンセリングに当たる臨床心理士、松井良枝さんに聞いた。
就職氷河期に苦しめられた世代と対話をして感じるのは、真面目で自分を責めてしまう人が多いことです。もう十分、自分を責めている。自信を失っている人には、思いや悩みを受け止めてくれる「心の安全基地」が必要です。気持ちを少しずつ打ち明けることで頭が整理され、将来に対して前向きになれるケースは少なくないのです。
ブランクの長い人がいきなり正社員を目指すのは大変かもしれません。まずは自分ができそうなアルバイトや派遣の仕事に就く「スモールステップ」から。その積み重ねが自己肯定感を高めてくれるはずです。
親子関係も大切です。「あんたは何をしても続かない」といった親の小言に傷つく人は多い。家族にまで否定されると逃げ場がなくなってしまう。「失敗しても大丈夫。とにかくやってみよう」と背中を押すことが、安心して再チャレンジできる環境への一歩です。
★1が立った時間 2020/02/18(火) 06:10:54.79
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1581985022/ コロナで満員電車通勤？
甘えてはいけないよ社畜さん なんでナマポに甘えたらいけないんだ
その歳なら結婚もスキルアップも絶望的だしいいだろ 勝ち組のマウントスレ
以下「いかに自分は努力してのし上がったか」の自慢が続きます 氷河期溶接技能士
俺には関係ない
まあ、ある程度の収入と家庭維持できてる奴
俺と同じ技能職が圧倒的に多い 現在、愛知県警の不正や不祥事を纏めたレスが投下できなくなっています。
ですので、手短にいきます。
愛知県警は未だに弘道会と繋がっています。
この問題を調査した人、この問題の周辺にいる人達は、癒着は解消されていないと言います。
そもそも情報漏洩問題では階級が警視以上の愛知県警上層部の中にも漏洩者がいたとされ、
捜査一課エース警部の逮捕により、有耶無耶にし、臭い物に蓋をしただけだと言われています。
しかも上層部は弘道会のフロント、準フロント企業に天下りしているとさえ言われています。
次に警視庁の刑事部長が準強姦事件の揉み消しを図った事件ですが、
この事件が示す事は、警視庁や道府県警察の上層部であれば、犯罪が揉み消せる事実です。
愛知県警でも同様の行為が行われているものと考えられます。
被害届の受理・不受理、捜査への介入等、上層部とツテやコネがある個人や団体に対し、
便宜を図っている疑惑です。
ネットで何度か見聞きしたのがストーカー冤罪です。
上層部とツテやコネがある、あるいは親戚や身内が上層部という個人が、
交際相手をストーカーにでっち上げ（理由は様々のようですが）、本来なら不受理の被害届けが、
上層部からの指示で受理され、警察が小細工をしてストーカーにでっち上るという組織犯罪です。
被害者の証言を信じると、実際に泣き寝入りさせられる人も出てきているようです。
第三が、愛知県警は、創価学会と癒着しています。
今まで県内では、愛知六区選出の元民主党衆院議員・前田雄吉氏とその家族の方が。
同区が公明党草川昭三氏の地盤という事で、創価学会から組織的な嫌がらせ行為を受け、
動物の死骸を投げ込まれる等の被害を受けていたのに、まるで動かない等、
警察が不審な動きをするケースが何件も発生しています。
これは創価学会が県警上層部の為に天下りポストを用意している為で、
また、2019年3月まで、県議会警察委員会では、公明党県議が常時委員として存在し、
天下りルートと、警察委員会という二つのルートで、県警と学会が癒着していた為です。
そして最後。
防犯パトロール・防犯活動が、創価学会の嫌がらせに悪用されている問題です。
警察提供のリストに従い、防犯活動と称する付き纏いと嫌がらせ行為が行われているのですが、
そのリストに学会が個人の名前を不正登録しているとの事です。
そもそもこの【防犯活動と称する付き纏いと嫌がらせ行為】が違憲で根拠法もなく犯罪なのですが
愛知県警は堂々とこの組織犯罪を行っていますし、創価学会も嫌がらせに利用しています。
なお同問題では警部補らが嫌がらせ行為を防犯協力と称し依頼して回っている事が判明済ですが、
この警部補の正体は警視庁・道府県警察の生活安全部所属の警察幹部です。
防犯協力と称し実行を依頼して回っている嫌がらせ行為の正体は、
推測も含みますが、警察庁所属の科学警察研究所・犯罪行動科学部・犯罪予防研究室で開発された、
精神的虐待を加えて精神を疲弊させる事で犯罪を防止するという拷問行為です。
表向きは犯意を殺ぐ事で犯罪を予防するとなっているのでしょうが、明らかに警察犯罪です。
その証拠に、科警研が作成したマニュアルがあると筈なのに、警察はこの問題ごと隠蔽してますよね。
この問題を報じた元記事のスクリーンショットと関連情報のＵＲＬを貼っておきます。
i.imgur.com/QT2yBNx.png
i.imgur.com/YNEgzhK.png
愛知県警は信用しない方がいいです。
もちろん、このような問題を引き起こしている愛知県防犯協会と、各市の防犯協会もです。
防犯協会の幹部には警察ＯＢもいるのですから、大元の県警がこうである以上、信用するに値しません。
愛知県警は創価学会と癒着し、一体化した創価警察でもあるからです。az 氷河期世代問題なんてモノはすでに解決済み。
氷河期世代の男性雇用は715万人だが、そのうち正規雇用は9割を超え、66万人と1割にも満たない男性非正規雇用も、自由に時間を使いたいから等の自己都合の理由で敢えて選んでいる。
氷河期世代の正規雇用男性の平均年収は35歳で500万円を超えているし、氷河期世代雇用男性の1.56%である氷河期世代派遣男性社員を支援しても、税金の無駄だろう。
https://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/ft/pdf/index1.pdf
https://i.imgur.com/rp8Mhc0.jpg >>4
この説教くれてる連中も既婚かどうか書いてないから
よくよく聞いたら負け組の香りがするんやが 「絶対に盗まれない傘」が爆誕。ユーモアあふれる盗難防止シールが面白すぎる（画像）
http://uiu.ddns.net/1289.html 説教してるヤツらは団塊近辺の借金世代やんけ
お前らのツケを払ってんだよ パソコンやスマートフォンを自分で買いそろえ、パソコンのスキルを身につけてドヤァ 法を犯していなきゃしたいことをすればいいし出来ることをしていればいいさ 以下、バブル世代 vs 氷河期世代(含団塊ジュニア)
ファイッ！ この前うちの係長（34歳）が派遣のおっさん（43歳氷河期ハゲ）に
「おい、そこの派遣、それもういいからこっち来てこれやれ」
って指示したら、そのおっさん（43歳氷河期ハゲ）がいきなり係長に
「なんでタメ口聞いてんの？なあ？」って掴みかかったんで
周囲の社員で止めたんだけど、話が上に行って
双方から事情聴いて、その派遣おっさん（43歳氷河期ハゲ）が切られて
派遣会社に厳重注意することで収まったんだけど
いい大人が身分も弁えずけんか腰で暴言吐くとは思わなかった。
社会常識すらない人間がいることに驚愕した
こんなんで氷河期世代を正規雇用にしろとか
ありえんは 氷河期世代の正規雇用男性の平均年収は35歳で500万円を超えている根拠。
民間企業の調査結果より
平均年収ランキング 最新版（年齢別の平均年収） ｜転職ならdoda（デューダ）
https://i.imgur.com/kjKd0g6.jpg
https://i.imgur.com/VkhC4Ic.jpg ほんとこの世代をうまいこと始末しないと大変なことになるわ
まさに迷惑世代 親子関係も大切っていい歳こいても親を頼りにしてるからコイツらは本気にならないんだよ！ こんな急激に衰退して終わるのが明らかな国で
自分の言ってる事時代遅れな事にコイツは気づいたほうがいいよ
それと外出るとき後ろに気を付けたほうがいいよ >>18
実際はもっとひどかったりするんだよなｗ
パワハラ、部下苛めの悪い噂が限界まで誰でも知ってるぐらい広まらないと
新しい人が入って来てしまうので、どうしてもとんでもなく悪い噂を流して欲しい、みたいな
上からフクロにされたら真っ先に「一番優秀な部下」をどんどんターゲットにして
辞めさせる、という感じ
「オレに歯向かったら人がどんどん辞めていくんだ」という管理職の職権乱用アピールで
自分の上を脅迫、みたいなｗ
まぁ色々あるんだよな、色々と。 景気がまたやばくなってるからな
貿易摩擦で輸出も悪い、消費税で国内も悪いのとこへコロナだからな
年齢も50に近くなる唯一気にしてくれる親も寿命の氷河期無職なんてどうなるんだ >>23
もうておくれだよ
団塊の世代が死に絶えたら、団塊ジュニアと氷河期が最も大きな票田となって、彼ら向けの政策を取る政治家しか当選しなくなるから
ゆとりさとり世代やさらに若い世代は極めて悲惨なことになるだろうね >>23
冗談じゃねぇぞ、
このゆとり野郎。
俺らの世代は数が居るから
代えなら幾らでも居ると
面接官から履歴書をその場で
まきちらされる様な圧迫面接
を各社でやられ入ってからも
今だったらハラスメントに
当たる行為を散々受けてきて
やっとキャリアを積んだ頃に
リーマンショックと民主党の
政策で求人が無くなり身動き
取れぬまま、給料が一向に上がらず税金や保険ばかり
引かれる時系列の流れを全く
度外視して書き込んでんじゃ
ねぇよ、この野郎。
テメェ何様だ、この苦労を
知らずに偉そうにゴタク
並べんな、馬鹿野郎。 単純に消費するだけの人間も必要なんだよな
デフレじゃなければなあ 経験も能力も無いから無理
もし就職しても若い人に気を使わせてしまって何も出来ない自分にストレス
役立たずな感じでその場にいるのがストレス
体壊してさらに迷惑かけてしまう
居づらくなって退職 >>35
日本は年功序列の賃金体系が根強いからね。
お前の年収が上がらないのは
お前の能力が低くて評価されないからだよ 人生諦めてあの世へ逝ってくれる氷河期失敗勢はいいが、この世を激しく
恨むタイプも結構な人数出てくるだろな ニッポンジュソ犯罪(ホンゾイ)
シュウダンストーカー犯罪(ホンゾイ)
いえのなかの シュウダントウサツ犯罪(ホンゾイ)、シコウトウサツ犯罪(ホンゾイ) ビョウキの ソウシン犯罪(ホンゾイ)、シンゾクこおさく犯罪(ホンゾイ)
ホウサン 犯罪(ホンゾイ)
ノウキノウの デンパの ジジツフコクチ犯罪(ホンゾイ)
シュウイの ものが トウカする ジジツフコクチ犯罪(ホンゾイ)
シュウダン イクジホウキ犯罪(ホンゾイ)
為替(あかそわろ)のヒミツにドウキ犯罪(ホンゾイ)
為替(あかそわろ)のソウサ犯罪(ホンゾイ)
あらゆるシケンの フセイフゴウカク犯罪(ホンゾイ)
こそこそ シュウダン ランコウの のけもの犯罪(ホンゾイ)
かおの ニクを えぐる ショウガイ犯罪(ホンゾイ)
ガコウの テキを ふくめた タニンに いえのなかでのことを ブジョク
おとしめ わらいものにして まありぬ 犯罪(ホンゾイ)
おまえわ ドレイだ ゆうことを きけえと さるのり(マウンティング)してくる犯罪(ホンゾイ)
テキにつき テキなのに みかたの ふりをする 犯罪(ホンゾイ)
イデンシケンソでの ギショウ犯罪(ホンゾイ)
もしくわ ギショウするやうにバイシュウする犯罪(ホンゾイ)
テキに ほんほん バイシュウされる犯罪(ホンゾイ)とりしまりぇや
なにでも ジコセキニンにするのや。 氷河期世代限定求人なるものが作られるくらいには年齢差別をやってきたんだよこの国は
甘えという言葉に甘えてるのはどっちだよホントに 今の会社は氷河期でもってるようなもんだけどな。
氷河期は弾数も多いし散々苦労して来てるから安い派遣でも働いてくれるしスキルや経験も豊富なんだよ。
今は人手不足だし正社員じゃないと残業させられないから若い連中は仕方なく正社員にしてるけど、
この世代に比べれば20代〜30前半くらいの正社員なんて口じゃマネジメントだの生産性だの言ってもまるで使えない。
実務は氷河期の派遣でチーム組んで丸投げして、数人の若い正社員だけで管理職やらせる会社なんていくらでもあるだろ。
この世代に今後とも30年くらいは現場で働いて欲しいというのが企業や国の本音。
氷河期はまさに国の宝ですよ。正社員にはさせてあげられないけど誇りを持って働いて欲しい。 ・この世代は何十社は当たり前、人によっては100社以上エントリーしても内定が出ない
・新卒採用枠から滑り落ちた人間は傷物になり、まともな職に就くのが難しくなった
・行き場を失ってフリーターや引きこもりになる人が続出するも、バブル世代を中心とする社会はそれを自己責任や甘えと一蹴して放置（この時点で社会保障が破綻すると警告されていたにもかかわらず政府社会は黙殺）
・氷河期世代が社会保障制度を支える側として機能せず、逆に破綻させる要素になっていることに政府社会が今頃気づいて必死に励まし始める
小物悪役が失敗するコントを見てるような流れに見えるんだよなあ
当の氷河期世代はこういった状況をどう思ってるのかね >>40
これが氷河期だけは年功序列にのれてないやつが多いんだな
笑ってろ
明日は我が身だぞ >>42
>この世を激しく恨むタイプも結構な人数出てくるだろな
その数百倍以上の幸せに暮らす氷河期世代がいるからね。
心配するな。安心しろ。
日本は法治国家だから犯罪を許さないしね。 やりたい仕事に一体、どの世代が就業出来たというのか？
戦後から高度成長期まで、入れた企業で皆、頑張って働いた
希望職種に付けなかった可哀想な世代？
アホか？ シュウダンストーカーの ぶんざいで いきがるのや、 >>45
氷河期世代と一般的に政府やマスコミから呼ばれている35歳から44歳の男性派遣社員は日本全国でたったの11万人しかいません。
氷河期世代雇用男性全体715万人のたった1.56%にすぎません。
ハナクソみたいな存在ですよ
（笑）
https://i.imgur.com/MWa2Nqo.jpg NHKですら10年前に35歳を救えってドキュメンタリーやってたのに遅すぎだろう。 中国相手に何か輸出できる物を用意しないといかんね。
輸入超過な気がするけど
ここは日本人らしく、「偽造が出来ないユニークな識別子」を
売るというのはどうだろう。
例えばだけど、個人ごとに名前を本体に掘ったパソコンや私品。
その企業の従業員である事を示すために、偽造が難しいネームプレート。
顔写真入りのマフラー、「オーナーが好きな言葉を
板金でへっこませて文字化した」車ドアとか？
個人色の強い専用塗料だとか
従来製品は一意に同じ形状、同じものを用意した訳だけど、
ここで、「日本の特定の所でしか作れない」形状なり製法なりを
用いて、ユニーク性の高いカスタマイズされた意匠入りの製品を販売するｗ
これなら盗まれたりされた場合すぐに持主、個人を探せるｗ
メンドクサイし無駄だとは思うけどｗ値段つくか知らんけどｗ ゆとり「氷河期さんって優秀なんすよね お仕事何してるんすか？」
バブル「優秀な氷河期さんのこと、さぞや立派なお仕事だろうな」
団塊「優秀な私たちの世代より優秀な氷河期さん、どんなお仕事なんでしょ？」
老害「で、仕事は何かな？」
氷河期「」 なんだ聖教新聞の下請け中国新聞じゃねえかｗ
https://www.chugoku-np.co.jp/blog/article/article.php?comment_id=1971&;comment_sub_id=0&category_id=200&page=60
あの有名なパソナも創価学会系企業ですからー！
コイツ等が氷河期を安く買い叩く主犯！ｗｗｗ 親世代や学校の先生が、勉強さえしていれば未来が保証されると教え込んだから悪いんだよ。トップ層はどの時代でもそれで大丈夫だが、普通の子に別の道でも十分生きていけることを教えなかったから拗らせるんだよ。 >>48
許す許さないという次元の問題じゃないぞ
失えるものをすべて失い、長年社会への憎悪を募らせてきた「無敵の人」に法の理屈など通用しない >>60
ソイツは全然無敵じゃない
オツムの悪い中学生にもボコられそうだぞ こういうときにすぐハロワ出てくるけどさ、
あれ明らかに求人の質低いじゃん？
余計に自己評価下げさせられるだけだと思うんだがなぁ
なんかやったことある仕事とかでアピールしていくべきなのは確かだが
そういうのは求人誌とかサイトで探した方がいいと思う >>18
そのコピペ内容って警察24時みたいなんでもやってたw
路上での酔っ払い同士の喧嘩で内容はそのまんま
よくある事なんやろな 氷河期以降と以前では異国人レベルで
環境が違うから氷河期でなくても
会話が通じないよね 「30-40代の男全員が労働者ではない」←これ重要
労働者の中の1割が非正規
30-40代男の主夫＋学生＋無職＝２５％とする(大雑把な計算)
７５％が労働者層
７５％の9割が正規雇用者＝0.675(大雑把な計算だが、約7割で以下の政府統計と大体合う)
男の正社員率
20-24歳は、正規率は44パーセント (学生が多いので割合は低くなる)
25-29歳は、正規率68パーセント
30-34歳は、正規率72パーセント
35-39歳は、正規率71パーセント
40-44歳は、正規率71パーセント
45-49歳は、正規率70パーセント
また30〜40歳で非正規ということは、本来の意味の非正規が圧倒的に多い
つまり高給専門職のことだ、通訳とか気象予報士とか、場合によってはモデルとか芸能人もこの形態
特殊技能職なんだから率が低くて当たり前
2013年の日揮の事件の時も
「派遣がアフリカに送り込まれてる、奴隷だ」とか言う奴がたくさんいた
あれこそ本来の意味の非正規労働者で、高学歴高スキルの集団が、海外でも活躍できると送り出された専門集団
実際学歴職歴申し分のないエリート達だった
アフィサイトなどではしきりに「仕事がない底辺無能が奴隷として海外に送られた」などという印象操作が見られた
蟹工船に乗ってるのはアフィチルの方なのに
日揮の集団を奴隷船に乗ったと嘲笑うアフィチルの姿は実に滑稽でした。
アフィチルでは一関高専(高専の横綱)や東北大の理系学部に入って技術者になることなど不可能なのです。 スッキリとかいう番組のスタッフが淫行で捕まった時もアフィサイトの印象操作がすごかった
「派遣だってよ」
「非正規底辺を雇うからだ」
こんなレスばっかりまとめられてアフィられた
日揮の事件の時とまったく一緒
そのスタッフは 気 象 予 報 士 じゃねえか
これが本来の意味の非正規労働者
いつも思うが、本来の意味の非正規労働ってどういうことか知らない人が多いんだな 20年以上サボって来たのに今更本気を出せるわけないだろ ロスジェネっで言葉でレッテル貼ったの
アサヒじゃなかったっけ？ やってることがなあ
金なくてなんもできねえことをサイレントテロとか言ってたり
無敵の人だから事件起こすかもなんて嘯く氷河期救おうなんて思える？
税金で助けるなら氷河期以外って思うだろう
大体助けて社会良くなんのかよ
社会保障負担とか言うけど絞れば良いだろ、氷河期ターゲットで >>42
そのためにも無職への福祉は手厚くするべきだな 安く働かせるのが基本だからこういう書き方になるんだろうけど、この記事は誰の胸にも響かない無駄な仕事でしかないと思う
今のままから何か変わるのかね
働こうと思っているのは既に好きに働いているだろ
社蓄になってまで今さら働き出すとは思えないし、派遣人材不足になったからって今さら取り込むのも無理だと思うけど
そういうのは結婚させて子供作らせて必死に働かないとまずい環境に持っていかせられる若い人向けのやり方
今さら結婚して誰かを養おうなんて思わない人はそこまで働かないよ >>67
デブな上によれたスーツｗ
不潔なオヤジじゃねーか >>69
> 「30-40代の男全員が労働者ではない」←これ重要
> 労働者の中の1割が非正規
> 30-40代男の主夫＋学生＋無職＝２５％とする(大雑把な計算)
●氷河期世代(35歳から44歳)の内訳(2018年)
総人口1,708万人
労働力人口1,494万人
非労働力人口214万人
●労働力人口1,494万人の内訳
会社経営者と事業主196万人
雇用者数1,298万人
●非労働力人口214万人の内訳
男性30万人
女性185万人
●雇用者数1,298万人の内訳
正規雇用数918万人
非正規雇用379万人
●正規雇用数918万人の内訳
男性649万人
女性269万人
●非正規雇用379万人の内訳
男性66万人
女性313万人
●男性非正規雇用66万人の内訳
パートアルバイト26万人
派遣社員11万人
契約社員21万人
嘱託2万人
その他5万人
●女性非正規雇用313万人の内訳
パートアルバイト237万人
派遣社員24万人
契約社員31万人
嘱託7万人
その他7万人
総務省統計局労働力調査結果より >>1
>親子関係も大切
氷河期は、親から関係性を悪化させられてるやつが多いから、まず最初にそれが無理だろう
なんといっても氷河期の親は、あの悪名高き団塊世代がほとんどだからなｗ
団塊世代とは、戦前戦後に産めよ増やせよと言われてポコポコと生まれてはきたものの、
本当にただ生まれてきただけで、躾も何もなく、自分勝手で、マナーも思いやりもあったものではない
ただ子供を増やせばいいというわけではないというのは、団塊世代が一番証明してるんだよ なんだ聖教新聞の下請け中国新聞じゃねえかｗ
竹中が社長やってるあのパソナも創価学会系企業ですからー！
コイツ等が氷河期を安く買い叩く主犯！ｗｗｗ >>78
見られたヒトもいるみたいだが何か？
＞76 名無しさん＠１周年[] 2020/02/18(火) 13:50:53.03 ID:tPYNbKUp0
デブな上によれたスーツｗ
不潔なオヤジじゃねーか 問題は働く気の無いオッサンを、どうやって働かせるかだな 俺もサムネ表示されてたよ、数分？程度で消えてたけど 氷河期も災難が多くてひねくれてる人も多いからあれだけど
ゆとりは、災難がなかっただけで、実力はないのに持ち上げられて育ってきたのか
自己陶酔が激しいポエマーみたいなのが多い
職場で何度か一緒になったことあるが、ワタシガーワタシガーで
話聞いてるだけで嫌になった
今でも実際にブスは売れ残ってるし、
結婚できても馬鹿で貧乏くさくて(実際金もない)、自分ａｇｅが多くて不快だから
あまり関わり持ちたくない >>84
問題は、創価学会が搾取企業だからですー！ｗ つまりこういうことだな
ID:wRAmmaxJ0 ＝ ID:smr31/kv0
この捏造グラフ君は毎日張り付いてコピペしてることから
精神疾患レベルの異常性をもってるということ
前科持ちなのも納得だわｗ 創価のクズ幹部が仏罰を受けるべきー！ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 俺は40過ぎても実家ニートでタダ飯食ってるし、パンツも親に洗ってもらってるけど
恥ずかしい、という意識は無いな >>84
覚醒剤解禁ｗ
昭和の頃はどうしようもない人は覚醒剤を使いながら（覚醒剤の作用で）目を輝かせて働いていたもんだｗ
末期ガンの人はアヘン系の鎮痛剤を使うように
人生末期の人は覚醒剤を使って働いたり
アヘンで精神の苦痛を和らげて過ごせば良いじゃない >>1
＞頼みは親の年金や遺産
生活保護という手段もあるけどね
就職したくてもあっちがお断りというなら
そりゃそうなるっしょ 氷河期をとりあげて優遇しすぎ
行政的には世代から1歳でもずれれば氷河期ではないんだろ
それで就職とか、公務員試験が受けられない、僅差で氷河期ではないのが不利だろ
同等にしろ この記事書いてる中国新聞、
聖教新聞の下請け創価企業ですからーｗ >>93
そりゃ1歳ずれれば全然就職の状況ちがうもの当たり前だわ 竹中が天下っって社長やってるパソナの
南部会長は、在日チョンの創価企業ですからーｗ 氷河期のフリーターはプライドだけ高い雑魚だろう
氷河期ですらほとんどのやつらは就職できてた件
プライドだけの無能か本当のカス以外は就職できてた こういう自己責任論で押しつぶしてしまって今の日本の惨状だろ
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