>>882
ほとんど取れないだろうなあ。

一種の有無である仕事のできるできないが決まることはあっても、
それだけの能力があれば他企業を受けれるし給与は減らないだろう
から逸失利益に関して請求はできそうにはない。

とすると慰謝料のみ請求を認めることになろうが、そんなものはたかだかしれてる。