変なこと書いてる人がいるから書くが、
大企業は処遇はしっかり基準に準拠しているので、いきなりとんでもない厚遇とかありえない
最近、NECだったかで制度上、初任給から高給で遇することができるようになったようだけど、運用上実際にそんなことできるかどうか