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【裁判】最高裁、契約社員に退職金認めず。「不合理とは言えない」 [記憶たどり。★]
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0041ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:35:42.83ID:YZJ+JfXq0
最高裁ってバイトや非正規に公平すぎる
0043ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:36:01.72ID:nlWPJNgG0
最初、契約したときの条件がすべてやろ

契約するときの退職金ないと働かんって言うてたら貰えたのに

これから労働人口が減って人手不足になるから退職金がでる契約社員の働き口も増えるやろ
0044ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:36:06.49ID:+ELLDl7i0
>>34
他の人と同じく貯めるだけ

投資やってもいいし
個人年金やってもいい

自営業と一緒だな
0045ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:36:14.39ID:3Uc2bNFa0
契約社員らしい行為
0046ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:36:16.01ID:YZJ+JfXq0
>>34
貯蓄か生活保護で
0052ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:00.94ID:5gEhT0il0
馬鹿「非正規にボーナスや退職金を出したら正規で働く奴いなくなるわw」


違うんだよなぁ
非正規にボーナスや退職金を払わないで済むならもう正規は要らないって話になるんだよ
0053ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:01.98ID:TGDz6vEG0
退職金もボーナスも年功序列もある意味、労働者に不利なシステムだろ
馬に人参つけて走らせるみたいな
契約同様に全額を毎月しはらえばいいものを、
会社側でプールしておきコロナとかいざのときにはそこに手をつけられるんだから
0055ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:22.04ID:BN7u7hKw0
>>35
今正社員だけで回ってる会社なんてほとんどないだろう
国が終わるよ最高裁の判事わかってるのかな?
0056ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:24.87ID:MZdOB+W70
契約社員の意味が分かってないのかな?
0057ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:37.22ID:ez1pfNVP0
非正規に寸志でもはらっとったら税金
20パーでももたん
0059ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:43.61ID:jC4svQ0l0
アルバイトって短期雇用前提だから妥当でしょ。
仮にもらえても雀の涙
一般的な退職金って長期勤続で終盤に極端に上がる計算式だから
0061ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:37:46.43ID:TvC5esBL0
まじかよ
契約社員が増えそうだw
0062ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:38:03.66ID:HGt5j8mW0
え、男で年収800以下とかありえるの?
普通に氷河期世代で特別に頑張った実感もないけど30までに一本は軽く超えてたぞ
女性を自力で養ってやれる甲斐性もないなんて、オスとして、生物として劣っているとしか言えないよね。
知恵遅れ入ってるとか、カタワでマトモな仕事につけなかったとかじゃなくて?
0063ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:38:17.85ID:veYamhHT0
もう正社員とかなくそうぜ。
従業員はすべて会社と直接契約。
雇用被雇用の関係は全廃。

そのほうが無能な正社員も消えて誰も困らない。
0065ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:38:30.34ID:BN7u7hKw0
>>39
いままではらってきた年金額全部返して欲しいわ
0066ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:38:38.25ID:78bV3JWy0
この会社限定の判断でしょ
0067ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:39:14.37ID:n7BpvJAW0
契約期間はどのくらいなん
0068ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:39:19.75ID:xmrBE48T0
日本は高度人材の契約社員や派遣社員の給与が安すぎなんだよ
0070ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:39:47.75ID:hkCpCVnj0
両方争ってたのか?

最高裁、アルバイト職員への賞与認めず 「不合理な格差と言えず」★2 [ブギー★]
0071ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:39:55.55ID:VTy7596O0
>>4
負担分除いて支給すればいいだろww
0072ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:40:08.79ID:GTz3X84J0
>>27
就労人口の4割が非正規でこれからまだ拡大していく中で所得が増えず人口増えず外人奴隷輸入して治安悪化
外人犯罪は日本人の自業自得ですわ
0073ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:40:17.91ID:BN7u7hKw0
これ二十代がますます金を使わなくなるんだがどうするんだろ
0076ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:41:06.88ID:gxpAWV/N0
退職積立金とか会計制度まで影響出るだろこんなもの認めたら
0077ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:41:20.61ID:Kdkv9AVt0
第1弾
「派遣は会社と個人が対等に契約を結ぶ働き方。能力があればそれに応じた報酬が得られる。正社員は会社に寄生する虫」「自分の能力に自信が無いから正社員にしがみつくw」
第2弾
「同じ仕事をしているのに、派遣と正社員で報酬が違うのは違法。同一労働同一賃金」
第3弾
「契約社員に退職金が支払われないのは違法」
第4弾
「アルバイトにボーナスが支払われないのは違法」

企業の出す答え
「もう全員バイトにしようぜ、退職金もボーナスも無しでw」
0078ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:41:34.54ID:B/JXiNXg0
>>1
まあ来年からボーナス亡くなるし最高裁もこれを見越しての判断だからな
0079ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:41:54.95ID:yImEDCda0
稚拙な判決しかできない司法途上国日本

今後は
日本政府に対して強制労働させられたとしてガバメントが支払う義務があります

世界最高機関でもある韓国司法に判決を下してもらいます

日本は全く反省できていません
0080ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:42:06.18ID:BN7u7hKw0
賞与も退職金もないのに契約社員やバイトで社員並みに働くとか馬鹿らしい
0082ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:42:32.43ID:GTz3X84J0
>>36
ボーナス出さないなりの仕事のはずがアホほど仕事投げてきたからもっとよこせって言ってるんだろ
実際一部請求は認められてるからな
0085ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:43:09.61ID:+ELLDl7i0
>>76
その場合は普通に積み立てればいいだけ

ただ給料は若干下がるなw
0086ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:43:48.43ID:YAaTD6HI0
賞与はともかく、退職金って何なのか知らない人が
「ずるい」って裁判起こしちゃった感じ?
0087ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:44:08.91ID:KNL2mf9g0
IT勤務だけどむしろ非正規のエンジニアの方が年収もボーナスも高いぞ
下手な社員より仕事できるもん
正社員で雇いたいと言っても断られる
0088ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:44:11.90ID:BN7u7hKw0
いままで払ってきた年金全額返してくれ
この老害権力側にくれてやるのが馬鹿らしい
なんでこんな奴らに年金払わなきゃならんの狂ってるわ
0089ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:44:30.90ID:IJAdtXyD0
非正規差別をする国から正社員が消える未来
0090ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:44:33.12ID:lVgx5Hyn0
やっぱりすぐにでも人を切れるし中間搾取して
何も生み出さない派遣会社は潰すべきだよ

派遣会社の社員を食わす為に本来正社員として雇われて
それなりの福利厚生も受けられるはずの人々の給料が吸い上げられて搾取されてる状況が異常

そもそも派遣会社ってなんだよ
バイトもパートも企業が直接雇用すればいいだけ
派遣会社など必要無い
0093ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:45:48.07ID:0FDJIdZz0
いずれ正社員の退職金が無くなる流れですよ
0095ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:46:57.36ID:BN7u7hKw0
既得権益の老害達が自分たちのやりたいように若者を搾取した結果か?
二十代が闇バイトやってるのは?
0096ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:47:07.91ID:VTy7596O0
>>92
一応退職金は退職者の税金対策の面が大きい
0098ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:47:53.13ID:LW5IJXAb0
>>6
結果の平等を信じてたんだろうね
労働者になるのなら自分を磨かないと高く買ってもらえないのは当然
0099ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:48:53.48ID:BN7u7hKw0
>>90
馬鹿か最初から派遣社員とかいってないで全部正社員にすれば良かっただろうが
派遣非正規全部切って正社員殿だけで仕事回せよ
0100ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:49:24.72ID:68CSe8Nz0
そもそも最高裁は上級国民の味方だぞ
0102ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:49:51.92ID:n7BpvJAW0
身分制度だもん
0103ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:49:51.95ID:kcRoxX1r0
期間の定め契約しているのだから当然の判決だな。
0106ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:50:21.69ID:PTmhnz/I0
ILO案件だな
0111ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:51:09.29ID:BN7u7hKw0
大学病院でさえ非正規がいて回ってる事実も知らないんだろうな
0112ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:51:42.33ID:+ELLDl7i0
>>87
俺が今まで一緒に働いた中で一番高い派遣は時給6000円だな
本人手取り5500円だから赤字何じゃねと思うが
若いのとセットだったからかもしれん(本当に雇いたいのはこっちの人だったが)

社員の単価も6000円だから変わらんが
手元に入るのは全然違うなw
0113ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:52:12.80ID:BN7u7hKw0
>>105
車が売れなくて国産メーカー全社死ぬ思いしてリストラしてる時代にバカかと思うわ
0116ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:53:16.97ID:UH9QWmi+0
採用されたとき
通知書みたいなの貰うけど
ボーナスや退職金の有無の記載読み直せよ
0117ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:53:45.36ID:fuhC6Er60
派遣でも1人月100万くらい払っているが
派遣元にピンハネされるのが多いのか?
0119ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:54:03.94ID:GRQTnxGG0
総非正規時代来たな
0121ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:54:14.83ID:60sDI5Is0
これからどんどん正社員が減って非正規に変わるわ
非正規しかなけりゃ日本人は喜んで応募してくるからな
会社経営は辞められないわ
0122ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:54:30.18ID:68CSe8Nz0
>>102
階級制度は封建社会では当たり前だよな
0124ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:55:22.68ID:3zVh8XSH0
次の選挙で「契約社員やバイトにもボーナス・退職金を義務化します!」って言いそう

どこかの党がw
0125ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:55:28.15ID:1lMdq5YW0
歴史に残る日になりそうだな
0126ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:55:38.71ID:a4mRns/c0
>>112
俺の上司がその非正規のエンジニア
年収1200万だと言っている
0128ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:56:13.16ID:O3Ytk3630
契約社員てそういうのないから高めの給料もらうんやろ
もらえてないならそっちのが問題なのでは
0129ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:56:31.90ID:uzoD2CfQ0
日本人の労働生産性がさっぱり上がってないのが諸悪の根源。
年功序列で終身雇用のしがみつき野郎に、仕事ができないが故に提示を過ぎるのに割増しで残業代払ってる。

使えないやつが給料貰える仕組みにしたから、本当に優秀なやつはどんどん引き抜かれるし、残るのは中途半端に給料だけ高いやつばかり。

でもそういうやつらも、海外の賃金見て日本は安いだ、評価されてないだと騒ぐ。
だったら外資に行けばいいだけ。
0130ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:56:36.91ID:aTMzVmCo0
>>60
つーかわざわざ無駄だからな
派遣すげ替えの手間暇考えれば言葉遣いくらいいちいち他と変えるのがおかしい
次はハズレかもしれんのだし
0131ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:56:59.70ID:7bw9PjJG0
>>117
ある程度専門性の高い分野なら正社員と同等もしくはそれ以上の賃金を払っているケースは非常に多いけど
取り分については派遣社員と派遣元との問題であり、会社が関与するところではないな
0132ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:57:10.21ID:BN7u7hKw0
非正規はもう正規並みに働かなくていいぞ
0133ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:57:18.88ID:60sDI5Is0
>>90
地元の大手電機メーカーが子会社に派遣会社を作った
現地採用は基本的にその派遣会社を通して入れる
もう一部の幹部候補以外は使い捨ての時代なんだよ
その大手電機メーカー
最近は子会社を切り売りして生き延びてる
もう終わりだなw
0135ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:57:25.09ID:UH9QWmi+0
何やっても評価されない契約社員やバイトなどの非正規に行くほうが悪い
0137ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2020/10/13(火) 15:57:36.85ID:kXq2YefM0
>>1
実質的な身分差別を裁判所が是認すると
終わってるな
0138ニューノーマルの名無しさん
垢版 |
2020/10/13(火) 15:58:09.13ID:JJuduxbq0
同じような仕事内容であればそうであるべきじゃないかね?
0139ニューノーマルの名無しさん
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2020/10/13(火) 15:58:10.88ID:dDSSFf4s0
契約を何だと思ってるんだという話
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