【密です！】小池百合子都知事 テレワーク実施をあらためて呼びかけ 1月の導入率は63.5% [かわる★]
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東京都の小池知事は、都内企業のテレワーク導入率が過去最高になったとしたうえで、さらに人の流れを抑えるよう、あらためて協力を呼びかけた。
小池知事「今ここで手を緩めると、2週間後は、(感染者数が)増加に転じるおそれがある。この流れを継続して強めていく」
小池知事は、都内の企業の1月後半のテレワーク導入率が過去最高の63.5%になったとしたうえで、人の流れをさらに抑えるために、テレワークの実施をあらためて求めた。
都は1都3県のサテライトオフィスを1日無料で体験できる事業などを行うほか、8日からは、新宿や渋谷など駅周辺にあるデジタルサイネージを使って、当日の人の流れのデータを発信し、ステイホームの達成状況を可視化することにしている。
https://www.fnn.jp/articles/-/140445 テレワークいいんだけど、コロナが収束したら元に戻るんじゃやる意味ないよなって思う テレハーフ？
そりゃ誰もやらんだろ
なんでテレワークなのか考えてたらこんな馬鹿な発想しないだろうね テレワークしても売り上げ前年度比でそんな落ちてないわ
始める前にベースのやり方まとめ上げたからかもしれん
中小だけど取締役がそこそこ若いとフットワークも軽いなぁと転職して思った
前の上層部爺さんどもならこうはいかなかったな とりあえず、各区の住民票窓口を閉鎖させろよ。
東京都に直接権限ないのはわかってるが。
今どきマイナンバーカードでコンビニで買えるだろ。 >>1
なら自宅からリモートで指示出すからダイナマイトを素人でも扱えるように法改正してくれ。 導入率じゃなくて実施率を出してくれ
使ってるバス、電車の混雑具合がほとんど変わってない
成果出てます感だけアピールしすぎ エッセンシャルワーカーを除いて、未だに通勤してる連中は、社会保険料倍額徴収して欲しいわ >>12
そりゃ実施率では無理だから。
電線工事とかテレワークでできますか？って話になるから。 >>14
飲食の自粛要請みたくクソ揉めるから無理。
ボーダー引かれたところの境界線上でな。
全員倍額にしとけ。企業負担は据え置きでいいから。 うちの会社は今月からテレワーク無くなったわ
もうどうでもいい 63.5%って、どうしてもテレワークできない業種は当然除外してるんだよな？
ライン工や土木インフラ系にテレワークとか、笑い話にもならんぞ？ >>1
何も補助してくれないんだろ？やる気失せるわ 都庁はテレワークしてるの？
居ても居なくても役所の輩は一緒でしょ。どうせ仕事しないんだし >>19
身障者雇用と称して1人だけさせるだけだぞ。
全員テレワークは無理だから。
ヤマザキパンをテレワークで製造できますか？って話だから。
>>23
だから実施率（人数ベース）でなく導入率（会社数ベース）。
これなら業種とか関係なくなる。
現業仕事でも司令塔はテレワークというのも可能の場合もあるから。 テレワークでどうやって抜くんだよ
小池やってみろよ 年俸制じゃない人ってテレワークで年収減らない？
残業代出ないでしょ？？w テレワークもいいけど大量の入院調整中自宅待機問題は解決できたのかい
他人に指図する前に自分が抱えてる問題をまず解決しろよ >>15
企業にテレワークを実施しているかどうか
聞くだけだよ。東京都は自分の数字を良く見せる
ために導入率なんかでごまかす。小池のいつもの
手口。これに騙される都民。分かっていてそれを
指摘もしないし、実態調査をしないメディア。
詐欺師を戴く東京都政。渡世人もびっくりだわな。 電車やバスの本数が減らして密を発生させてる癖にテレワーク推進？
意味がわからん 今でもやってない会社ってのは、単にもうできない業種ってことだろ
これ以上増やそうとするのは諦めろ >>30
どうでもいいよ
インフルなら入言う不要なレベルまで入院させようとしてるんだからな >>33
ものづくりなんて推し進めた後進国の悲哀。
そりゃものづくりって現場に出んとあかん仕事だしな。 >>35
その通り。「モノづくり、つぎを聞いたら応えなく」だよな。 >>38
あくまでも会社数ベースだから、ヘッドクォーター1人だけがやってもカウント 本当に口うるさいババア
若者や現役世代に指図ばっかしやがって >>40
そりゃ2000人とか恥さらしな数値を出せば、
どんな温厚な人でも般若顔で怒るわ。
医療崩壊までさせてさ。
世界中から失笑されてるぞ。 テレワークとかたいして自粛しなくても感染者減って、悪い成功体験になっちゃってんだよな。 オリンピック
野球
サッカー
興業
そのた、
すべててれかつだな わたしはテレワークでま◯こ見せて10まん稼いでます >>42
いつ世界中から失笑されたんだ？
欧米やブラジル、インド等に比べれば感染者数は一桁少なくてむしろ日本は褒められてるんだが
つーか小池は高齢者偏重で若者ばかりターゲットにするのが腹立つ
若者にあれだけ言うなら少しは年寄りにも出歩かない様に言えよ
しかも真面目に対策してる人対し労いの言葉の一つも無いし 飲食以外は無理に仕事調整してテレワーク
恩恵はない
飲食様は営業時間調整するだけで毎日6万円の利益
死んどけよ >>14
ノンバンクの融資審査部門ですが
うちはエッセンシャルワーカーに入るんでしょうか(´・ω・`) 現場「テレワークは甘え、テレワークはさぼり、現場手当よこせ」
経営「無理むりムリｗｗｗｗｗ」
現場「ならテレワークの給料下げろ！」
経営「いいね！」
絶対こうなる 前回に比べて今回は通常営業多そうだった。電車の乗車率朝で120〜140%くらい、夕方で150%くらいあったかも >>49
そりゃ英語ニュースも読めず、
日本語に意訳された大本営発表しか読めない痴呆症はそう思うよな。
日本語に訳された時点で思想は入るんだし、
日本発のニュースなんて政府に都合よくねじ曲げられてるんだよ。
電波自体が国の持ち物で免許もらって電波を使ってるから、
あまり日本政府にとって都合悪いこと言うと電波が取り上げられちゃうからね椿発言のように。 >>53
1/3ぐらいはとバスに営業所ごとアウトソーシングしてるから
そもそも都の一存で本数減らせないんだよなぁ… うちの会社は超絶ホワイト企業やな
9割がテレワークしてるよ
出社する場合は勤務時間自由だから
11時くらいに出社して時間ずらしてる
こないだ早退して18時の電車乗ったら混んでてびっくりした >>53
都営バスの運転手の定期的なＰＣＲ検査すればいいよ そもそもテレワーク出来る業界で働いている労働者は全体の20％程度 >>46
マジかよ。
おれのチンコじゃ稼げないかな？ コロナ事態が茶番の理由
PCR検査の陽性者90％が偽陽性
33サイクル（増幅回数）を超えたサンプルは、感染力のあるウイルスを検出することは、ほぼ無し。
マサチューセッツ、ニューヨーク、ネバダの三州当局者のデータを分析すると「陽性」と
判定された人の最大90％がウイルスを持っていないことが明らかになった。
PCR検査サイクルの増幅数、45サイクルでは、35兆倍 （2の45乗）
（一個のウイルス（断片）を温めたり、冷やしたりして、コピーを作ると）
30サイクルで10億倍
35サイクルで344億倍
40サイクルで1兆倍
45サイクルで35兆倍
日本40〜45サイクル カナダ 33〜40、台湾35
スウェーデン35、ドイツ37〜40、アメリカ40 フランス40〜45
イギリス45
https://ameblo.jp/autolucemodena/entry-12632317490.html 会見見て思ったけどデシタルサイネージで情報発信してもそれ見る人は既に外出してるわけだからあんま意味ねえと思うんだが >>15
電話工事とか固定の職場行く必要性あんまり無くない？
現場最寄りの資材置き場経由で現場行けば良いような。 必要なのは 現場さんであって
仕事できる人は、現場へ出向
仕事できない人は、管理にまわる
これは世界共通だからさ
日本でも外国でも どこも同じだよ 導入率×テレワーク比率
絶望的に低そうだな。週一でも導入は導入。 東京都は虚業が多いから63.5%がテレワーク可能なの？
普通そんなできないでしょ 家では仕事のやる気が出ないから、俺の場合ただのテレだよ 会社の引戸の取っ手を触るのが嫌だから、購買に頼んで
アマゾンで足でドアを開けるグッズ買ってみたわ。
両手がふさがっていてもドア開けれるし結構便利になった >>73
3年くらい前から、
オリンピックに向けて在宅ワーク導入しとけってお達しが
国から出てたんだよ
だから大手は在宅ワークできるような準備してたんだよね。
どう仕組みを整えても絶対に社内じゃなきゃできない仕事は
週一交代勤務して、出社した人がまとめてこなしている。
その中でも、郵便物やFAXの受け取りみたいなつまらん雑務は
それ専用の派遣を入れたり。
これで9割くらいが出社しなくてよくなった。 全部テレワークになれば商品すら届かないし
いんちきな数値だな
大企業だけの調査ならうなずける テレワークできてるのは事務職だけだろ
そういう社会造ったの誰よ、本当に >>4
職員同士ならばテレビ会議ができるけど、都庁以外とは繋がらないらしい。 >>66
資材置き場まで行くのに通勤するだろ？アホさ 現場でクレーンとか操ってると直前の風とかの認識が生死を分けるんよ
事務職さんを責める気にはならんがバカみたいな言い方しかできない行政にはマジウンザリする(´・ω・`)
すり潰してやろうか? 公共交通機関の運賃倍にして差額を医療費に回せばいいだけなんだが。
なんなんだお願いって？ >>77
あほか。オリンピックの数週間くらいのためにやらんわ 都知事選の時、夜の８時になったと同時に当選確実になったお方。 N○Cとか富○通の下請けだとテレワーク無理なんですけど、
しかもお前ら糞政府系の仕事でな
マジで終わっとる、元請けはみんなテレワークだけどな うちは一部上場企業で、テレワーク100%も可能な職種だけど、緊急事態宣言でテレワーク7割やりました！って体裁は整えようとしてるだけであまり協力的ではないな。
直属の上司がなんだかんだ理由つけて出社しろ！
ミスしたらテレワーク禁止！って
「自分の責任」で出社するように迫ってくる。
明らかに出社してる奴が偉い的な雰囲気だし
「社会の為にテレワーク率上げよう」って努力は微塵もないどころか、
なんとか出社させようと無言の圧力かけてくる。コロナ怖い人にはもはやハラスメント状態。
要請するのは良いけど成果を確認しないと効果は半減する。当たり前の結果 >>12
まさにそれよな。
うちはテレワーク予定を表に書き込んで、
自分の意思で必要なら出社可能。という風になっている。
そして上司から出社しろ！の無言の圧力。
テレワークしてる奴は低評価も仕方なしの雰囲気。
会社としては、
「はい！7割テレワーク予定です。(出社してもらうけどなw)」という状態だよw
要請するなら、予定を聞くのでは無く、結果を聞くから！と言わねーと 呼びかけじゃ無理
「できないように」行政がしてくれないと無理 働き方改革なんだから、コロナが終わってもテレワークが中心でいいよ。
対面必要な時だけ、出かけていけば良い。
無駄な移動は、エコ観点でも個人の生活水準の面でも非能率。 テレワークの元請けほど糞はない
発言しなきゃ仕事してないと思われるからか、ろくでもない事でも逐一文句つけてくる
別に問題なければ発言不要なのに ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
