【社会】｢男女平等は重要｣にYESと言えない日本の男性たち。賃金格差にも気づかぬ男性が7割 [ボラえもん★]
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国際女性デーとなる3月8日、リンクトイン・ジャパンが2018年から実施している、仕事に対する意識調査（Opportunity Index）を発表した。
そこから見えてきたのは、日本が男女平等の意識において、アジア太平洋諸国（APAC）に大きな差をつけられている現実だ。
（調査対象国：オーストラリア、中国、インド、日本、マレーシア、フィリピン、シンガポール／調査サンプル：1万234人）
日本と他国で大きく差が出た質問の一つが｢男女平等は公正な社会にとって重要である｣に対する回答だ。
APAC平均は7割近くが｢同意する｣と答えた一方、日本では5割を下回る結果に。
さらに内訳をみてみると、日本でも回答の男女差が顕著に出ていることがわかった。男性は｢同意する｣が36％と、女性の52%を16ポイント下回った。
同じく｢政治家はもっと男女平等のために取り組むべきだ｣は男性が｢同意する｣に35％と、女性を17ポイント下回り、APAC平均に対して足を引っ張っている。
ゲストとして参加したエール取締役の篠田真貴子さんは、まだジェンダー平等に関する日本の意識は低いものの、その変化は過渡期ともいえるのではないか、と語った。
｢森喜朗氏の（女性蔑視）発言をきっかけに、働く場所における女性活躍が大きな議論になった。
あの発言の背景には、何か構造的な問題があるのではないか？と多くの人が考えるようになったのは、今までにはなかったことだと思います｣
■｢女性の賃金は男性より低い｣意識にも男女差が
他の質問でも、男女差が顕著に現れたものもあった。
｢自分の職業／仕事では、同じ立場の男性の給料は女性と比べて高い｣と回答したのは、男性では30%だが女性は40%という結果に。
実際には、男女間の賃金格差は歴然と存在している。
厚生労働省が発表している｢賃金構造基本統計調査｣によると、2018年時点で女性の賃金は男性の7割程度。
この背景には、そもそも管理職に就く女性の割合が低いことや、女性の方が勤続年数が平均して短いことなどが挙げられている。
リンクトイン日本代表の村上臣さんは、こう語る。
｢日本の男性は、男女の賃金格差にまだ気づいていないのでは。
女性が今置かれている現状を、女性のみならず、男性も傾聴して、アライ（支援者）になっていくことが重要｣
https://www.businessinsider.jp/post-230877
https://assets.media-platform.com/bi/dist/images/2021/03/08/ScreenShot249-w1280.jpg 日本では勤続年数と労働時間が重視されるから、本質的に女性が不利。 本当に頭悪いよな
男女の賃金格差もクソも「女にだけ家庭退出が"許されてる"」んだから当たり前だろうが
まんこに男を養う甲斐性があればすぐにでも無くなるぞ
無いから残り続けるが >>829
賠償金で潰れかけたのに博打打っただけだしな
まあ戦争やるまで追い込んでんのよ周りが
日本も資源周りでそれやられたのは遠因 >>845
私ほんとうは男に生まれたかったの！とか言う奴は大抵性格悪いクズしか居ない
もう全部考えてることお察し
女としての自分に自信が無いからそうなってる
実際そういう奴はブスか、宝塚女優みたいな男顔してるレズビアンばかり
都市部のオンナはそんなのが多い >>1
＞管理職に就く女性の割合が低いことや、女性の方が勤続年数が平均して短い
これって男が悪いの？
女が出世したくなるようにしたり仕事辞めないように男がもっと努力しろってこと？ >>835
メンズランチ作ってもうれなかったから廃止してメガ盛りランチにしたら男性に売れまくったらしい >>1
賃金の男女格差ってほんとにあるの？働いてる会社がブラックなだけじゃ？
募集要項で待遇が男女別でかかれてるのみたことないけど。 性別を管理パラメタに含めている時点で男女平等って違和感ある。そもそもパラメタに含めるなよと。
これは社会の問題ではなくて、家庭の問題なんだから。 >>1
女性の権利ガー女性の人権ガーと喚けば
全く無関係なワガママでもまかり通ると思っている人間のクズが大嫌いなだけだ。 >>900
それだよ
労働構造が社畜男を基準にしすぎで柔軟性がない 生物的に違うんだから平等なんて無理だよ
そもそもこの世界に平等なんて存在しない >>873
アマゾネス化というかミツバチ化だな
働きバチはメスのみで構成されてるけど同時に不妊カーストでもある
そういう社会が良いとは思わん >>1
同じ量の仕事をこなしてるなら
賃金も平等で良いと思う
こなしてるならね >>894
介護してるのは女が多いのに介護殺人は７割男が犯人なんだぞ
子供なんか育てたら睡眠不足からのギャン泣きでカッとなってどれくらいの子供が殺されるかわからん ジャッポ「男女平等にしたら少子化になって経済が停滞する！」
世界「あのさ・・・そろそろ成長したらどうかな？いろいろな意味で・・・」 まあまともに社会人やってると組織で女が出世するのはなかなか難しいのは分かる
結婚して子供が出来ると特に
専業主婦がレアになり共働きが当たり前になった時代になお家事7割育児9割女が負担して当たり前
これはなかなか厳しいだろう
男の育休なんかまず認められないしな 子供を産めるのは女性だけだが育てるのは男性でもできる。どう育てるかは夫婦の問題。 >>907
まず女は雇われない
総合職は女2割とかで最初から決められてる 同じ立場で賃金に男女差付いてる企業なんて流石にこの時代に存在しないと思うけど。
同じ立場の女性が少ない事が要因でしょ。理由は評価が偏っている・本人が拒否する・そもそも応募が少ないとか色々あるだろうけど。 女性の賃金向上を求めるなら
女性は比較的賃金が高いとされる理系を選ぶべき >>901
オンナにそんな事考える頭は無い
男なんて養う気あるわけない
そんな家庭で子供が幸せになるのかも甚だ疑問だ
男女平等とかいう前に子供の人権こどもの幸福考えろよと思うわ 昨日のお客さん(おじさん)が自称仕事人間だったけど
仕事のモチベーションはモテる事とエッチだってさ
それは女にはない部分かも
あと最近の20代男子も >>1
男に責任やきつい労働を押し付けたまま
賃金の格差を是正しろなどと叫ぶキチガイリベラルはNG 女で責任背負わない残業もしない楽したい奴しかいないから
結局男が渋々やって評価されてるだけ
何が平等だクソくらえ >>683
介護はもう未経験のおっさんとか採用しないから
おばさんでも女性っていうだけで採用される
底辺おっさん差別だよ 男女平等に賛成か否か・・・YES
但し異常に女性優遇に傾いている ＞自分の職業／仕事では、同じ立場の男性の給料は女性と比べて高い
全く同じ立場同じ仕事してるのに男女で給料に違いなんてあるの？
それって経営者が男女差別してるってことじゃん 結婚後の扶養控除の収入制限のせいだろ。
所得税を個人ではなく世帯を基準にすれば、女性が、年収の上限を気にすることなく
働くんじゃないの？ ITの経験上
手順書通りの作業は、女性の方が丁寧で正確な事が多い。ｗ
手順書もなく、全て自分で調査、研究、開発する仕事は、女性は追いつけないか
キレて止めちゃう事が大半。ｗ
さてどちらの仕事の生産性が高いでしょうか？サヨクは平等だ！って叫ぶんでしょ？
でも市場経済では冷たいほどに差がつくんだよ、残念ながらね。 残業長時間労働当たり前の働き方前提ってのが
そもそも男しか働けないし、女を排除してるんだよ
そのジャップランド型ホモソ労働環境を男がどうにかしろ >>692
養える能力のある女の絶対数がまず少なすぎる
>>809
男女平等を叫ぶなら、男性の負担も分かち合わないと 出産育児でのキャリア断絶が女性の賃金が低い理由なのは明らかだし、そこを手当てすりゃいいだけだな
キャリア断絶、収入激減があるから出産に躊躇する
少子化にも絡む深刻な問題 今の若者の新人の女を見てるけど
真面目なのは真面目だわ
真面目なのに暗記テストである学歴が低いのは何でかな？ 男女平等と言いながら、女性優遇ばかり主張している。 これ実は
非正規の給料が不当に低いっていう話じゃないの？ 女が男の平均収入がわかってないのと同じで男も女と賃金格差があるのがわかってないんだろ。 日本女性の経済力なんて世界最悪レベルだぞ
それで男を養えとかどだい無理な話
まず女をちゃんと総合職で採用しろ じんぶん堂TOP 歴史・社会 『女性ホームレスとして生きる』――路上にとどまる彼女たちの「意志」とは何か？
2020.08.06
ホームレスの女性の話を聞きたい、そう思いはじめてから、一年あまりが経過していた。
しかし野宿者の大半は男性で、女性野宿者の割合はわずか三％、出会うことがそもそも
難しかった。それまで三年間釜ヶ崎に炊き出しボランティアに通っていた私は、ときどき
女性の野宿者を見かけてはいたが、彼女たちがどのような生活をしているのかは、
うかがい知ることはできなかった。
寒空の下今日も震えてる野宿者の97%が男性であるという現実
じぶんの気にしたくない関わるたくないことを黙殺するというのが
日本人の魂の根っこにあるから！
男女問わず右翼もフェミの偉い先生がたも
蓋をして見ないふりをして生きていきたい！
と思ってる人が多いからじゃないかなぁ… 皇族の女性割合って高いよね。
男は努力してもなれないのに。 男性は男性社会に生きてる訳ではなくて、序列社会に生きてるってことをまずは理解すべき。女性も子供の頃から序列で戦う習慣身につけないと。世界標準はここにある。 女性の差別を容認してるんだから、職業差別も下級国民差別も止まるはずないよね、回り回って自分の首を絞めてるだけー 子供を産むと収入が減る
しかし専業主婦なんか出来る裕福な結婚なんかできる層はレア
結果、低収入か非婚化の2択になる
少子化対策の肝はここだろな 男女格差なんて文句言ってないで
そうじゃないとこ行けよ
俺の会社はCEOが女だし、執行役員も女結構いる
給与だって男女で格差はなく
職種・経験で決まるからな
そういう会社に入れよ >>835
その言い訳は反論し尽くされてるよ
経済合理性があるからー
みたいなクソみたいな言い訳で性別差別が許されるわけ無いだろ
馬鹿なの？
>>889
誰が下層の話なんかしてるんだか
上澄みの人口の多さの話をしてるんだろ 俺農家だけど男からも女からも差別されてるからへーきへーき 同じ内容で働いて給料とか待遇が違うならまだしも、力仕事とか含め男性の方が辛い仕事を受けてるのにな。一概にそうではないが、女性という性別を盾に甘えてる人も少なくない 高度成長期に出来上がった、男しか働き続けられないホモソジャップランド型社畜労働構造がまずおかしいから 重要ポジションを牛耳る老害おっさんが全て悪い。
働き世代の男には全くどうにもできない話だし、そこを責める女も矛先が違う、おっさんを責めないとダメ。 >>930
例えばネイルサロンで働いてる男性なんて滅多に居ない、職業によって偏りがあるのは厳然たる事実
窓口業務や接客業が女性優位だったりするのは何故だ、オンナは若さと身体の優位性を用いて仕事してるからだろ
企業がオンナを広告にバンバン出すのは拒絶しないくせに都合が良い事だな >>955
そういう企業が圧倒的に少ないから問題なんやで 平等にしたら殆どの女が不利益だからだろ
日本の男は世界一優しいからな 序列の戦いを避けて、男性が悪い。なんてのは、視野が狭いとしか言えないな。 まあこんど戦争があったら
兵隊は女にやらせてやるよ 男女平等のはずなのにプリクラは男だけじゃ撮れないっておかしいよな
こういう所から直していかないと テレビやメディアはセックスをタブー視してるからこんな男女平等みたいなことがまかり通るんだよ
動物として男女のセックスが前提にあればこんなナンセンスな話が出てくるわけがない ☆ そこでイエスは、聖書を悟らせるために
彼らの心を開いて言われた、
「こう、しるしてある。キリストは
苦しみを受けて、三日目に
死人の中からよみがえる。
そして、その名によって
罪のゆるしを得させる心の入れかえが、
エルサレムからはじまって、
もろもろの国民に宣べ伝えられる。
あなたがたは、これらの事の証人である。
見よ、わたしの父が約束されたものを、
あなたがたに贈る。
だから、上から力を授けられるまでは、
あなたがたは都にとどまっていなさい」。
それから、イエスは彼らをベタニヤの
近くまで連れて行き、
手をあげて彼らを祝福された。
祝福しておられるうちに、彼らを離れて、
天にあげられた。
彼らはイエスを礼拝し、
非常な喜びをもってエルサレムに帰り、
絶えず神殿にいて、神を賛美していた。
（ルカの福音書） >>952
そんなに日本の女性優秀なら外で戦えば？
国内で足を引っ張るより。 >>971
そういうのは男が痴漢とか迷惑行為をしたからだろ
男が反省しろ 男女平等とかもう諦めて女は家庭に入る様にしたら良いんだよ >>964
まぁ
学歴でぱっとしない女は
だいたいが専業主婦希望だからな >>952
いまだに順列とか言ってるから
森元みたいな８０過ぎの年寄りが先頭に立って舵取りしてるんだろ
もう順列とか序列とか卒業しないとな >>1で答えだしてるじゃん。
賃金格差は男女の差じゃない。
管理職と平社員の差、勤続年数による昇給の差。だって。
男みたいに管理職になる為の総合職には転勤嫌だから就かない。
男が長年同じ会社に勤務してキャリア積んでも関係ない。
入って数年の女性と同じ給料にしろ？
それじゃあ男性差別じゃん。 男はほとんどのものが男女平等でなくてはならないと強く感じている。
特に、この女尊男卑の社会はあってはならない。
日本の賃金は昔から年齢や能力で差別があった。したがって、この差別を無くし、能力をベースに給与を決めなくてはいけない。
注意しなくてはいけないのは、能力がないものは同じ仕事をしても時間がかかり、残業代や休日手当で結果として能力が無い方が給与を多く貰い、給与に不公平が生まれるということだ。
従って、日本社会が差別を無くすために行わなくてはいけないのは、
◎年功序列制度の廃止
◎終身雇用制度の廃止
◎残業、休日手当の廃止
であり、能力を基に給与を払うことだ。
これにより男女で給与に差別があるということは無くなる。 今の日本で少子化ストップするビジョンがまったく描けないが、賢い官僚や政治家の皆様はどう考えてるんだろ 世代間格差を巧妙に織り混ぜて男女間格差の話にすげかえるおっさんどもの策略 ３-4行読んで、女が書いた記事なんだろうなっておもった。 就職時点で雇われる男女比違うって言うけど雇う側の立場で考えりゃそうなるのもしょうがないと思うわ。
結婚したり、子供できたら辞めるし、残っても子供の迎えで４時で帰ったり、子供が熱でたから一週間休むとかあるしな。
よっぽど余裕のある会社でもないと厳しいわなあ。 >>973
女性はウソをつけますから
彼女は正しいことを言っています笑 >>934
現代の男女平等は「女のわがまま対応」
いいんだぜ女はわがまま言ったって
女はそういうもんだ
大声で喚くからうざくなる >>979
世界標準参考にしてるんだろ？
それなら、迷うことなく序列だよ。 女に下駄を履かせるのが男女平等って思ってる日本の考え方じゃ
男はそりゃYESと言わないだろ？
じゃあ女は力仕事も汚れ仕事もやるの？ 男も出世したくないんだ
年齢で出世させるのやめてくれ 平等ってのは相手の悪い部分も受け入れないとダメなんだぞ〜 >>949
総合職も何も事務屋8割の時代なんて終焉だよ。ＤＸ時代に事務屋は無用。
総合職も解散でイイよ。じゃ、どこで女性は働くのかな？って事だね。
コロナで、旅行業、イベント業、飲食店はズタズタ、広告代理店も大赤字、
芸能界もメディアもネット化で斜陽産業。銀行・金融は今後理系職化する。
女が好んできた業界が危機的なんだけどね。ｗ てか
ここ１０年くらいの日本人って足のひっぱりあいしかやってないよなw
当然、女性を励ましながら社会参加そてもらおうという気持ちも少ない 賃金払うのやめてありがとうの感謝を給料にしよう。男女平等で人件費も減らせる。 >>1
男どもがお前らのケツ拭きされてられてるのは見てみないふりかよ。 レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
