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技能実習
働きながら技術を学ぶ　最低賃金での雇用が可能だが、企業は監理団体に監理費を支払うから安いと言えるかは微妙
直接雇用が絶対だから中抜きはないが、賃金未払い問題はある
家族帯同は不可

特定技能1号
純然たる労働者　日本人と同等以上の給料支払い義務
同業種内での転職は自由　在留期間は最大5年
家族帯同不可

特定技能2号←記事はこれの業種拡大
熟練した純然たる労働者　日本人と同等以上の給料支払い義務
現場管理者クラスを想定　在留期間は更新すれば無限
家族帯同可