>>662
必要な人材なら切れない。
どころか今の倍の給料払ってでも繋ぎ止めなきゃいけない。
こいつに辞められたら会社潰れるという人材には10倍でも
払わなきゃいけないかも。
一方、必要ないのなら切られて当たり前。 邪魔なだけでしょ。