NTT東、ドローンなど新規事業に3万人配置　社員の半数 (日経) [少考さん★]

**少考さん ★** · 2022/02/20(日) 06:55:35.15

※日本経済新聞

NTT東、ドローンなど新規事業に3万人配置　社員の半数
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC261UK0W1A221C2000000/

2022年2月19日 11:30 [有料会員限定]

NTT東日本は2025年度までに全従業員の半数にあたる約3万人を新規事業に充てる。現在から5割増となる。固定電話や光回線など既存事業の成長が頭打ちとなるなか、自治体向けのIT（情報技術）人材の派遣やドローン（小型無人機）といった成長領域に経営資源を集中し、構造改革を加速する。

現在、全従業員約6万人のうち新規事業に携わるのは約2万人。既存事業には約4万人が従事している。25年度までに新規事業の人員...

残り455文字

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 06:56:47.38

固定電話屋が携帯屋より金もらってる国営クソ企業

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 06:57:34.08

今更ドローンとか
10年は遅えんだよ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 06:58:05.95

てはこのへんで

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 06:59:21.80

いたるところにある旧電信電話の電話交換機施設をデータセンタにしても需要が伸びなかったから、ドローン基地にするのはありかもね。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 06:59:30.71

そんなに要らんだろう

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:00:41.53

これ本業で要らないけど首にできない無能たちの人数か

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:01:08.53

>>5
なるほど!中継局代わりか
富士山山頂とか竹島とかの離島とか

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:02:03.63

「ドロン」

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:02:36.58

スターリンクに全滅させられるからね、通信事業は

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:03:02.52

新しいインフラになる
一家に一台
用があればドローンを飛ばす時代が来るよ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:03:53.25

ドローンは規制厳しくなってほとんど飛ばせないのに、人いるか？

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:04:38.19

新しく介護はじめてそれに当てろよ
今さらなんの知識もなかったやつらがドローンとか無理に決まってるだろ
しかも配置転換したのは今使えない社員しかおらんやろ
だから正社員はすぐに解雇できるようにして生産性あげないと日本がつぶれてしまうわ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:04:43.24

ドローン部隊

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:06:02.10

無駄遣い

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:06:06.11

>>1
大リストラも近いな

社員たちは職業訓練しとけよwww

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:06:20.69

ほとんどリストラ要員かw

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:06:26.16

電柱にマーカーや緊急収納庫や充電設備作るのはアリかもね

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:06:57.87

ちょっと違う Tomorrow（笑）

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:06:59.50

リストラ準備かｗｗｗｗｗ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:07:18.70

半分が余剰人員かよ

とりあえず給料半分にすれば

今更新規事業とか無理

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:08:27.86

ドローンで何をするのかな
施設に問題がないか確認とか？

まあそもそも新事業はリストラ事業みたいなものか

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:08:57.13

股間のチャックから巨根がドローンしちゃった！

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:09:42.08

>>2
逆
今は固定電話屋（東西）より携帯屋（ドコモ）のほうが圧倒的に給料がいい
これを固定電話屋の給料に揃えようという動きが少し前に文春で報道されたこの記事な

NTTがドコモ社員に「月収10万円賃下げ」提案　内部資料入手
https://bunshun.jp/articles/-/51959

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:09:43.68

もういらない会社なんだな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:10:55.01

運送やればいいのに

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:11:06.67

これってどうなった？
本当に単なる配置転換だったのか？それとも退職に追い込まれた？
配置転換で調べても野球の記事が邪魔でよくわからない

ソフトバンク、９千人配置転換へ　新規事業へ大幅注力
https://www.asahi.com/articles/ASLCN3T76LCNULFA00N.html

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:11:21.04

新しいことにワクワクしながらなじめる人と
新規事業について行けなくて自主退職する人に
振り分けられるのだろうな
3万人のうち何人残るやらｗ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:12:17.90

よっぽど余剰人員しかいない会社なんだろうな。今さらこの人数をドローンへ振り分けとか
自分ところで本当の新規事業を生み出すことができない無能な連中が異動になるんだろ。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:13:03.85

>>22
日本だと解雇規制があって簡単に人を辞めさせられないからな

余剰人員を遊ばせておくのは勿体ないから彼らを上手く活用できる新規事業を考えろ
ってのが最近の日本企業あるあるな役員からの指示

目的が余剰人員の活用になっていて手足を縛られているから失敗する

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:13:04.69

中国企業がシェアナンバーワンの分野に
落ちこぼれ国の企業が入り込めるとでも？

ITの要素も加わるのに太刀打ちなんか出来ないよ
四番煎じの劣化コピードローンになるだけだから
みっともないからやめなさいw

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:13:37.77

>>7
首にはできるんだけど
社内秘密知りすぎてってパターンでしょうに
普通に首にできるのに誰もやらない日本の謎って奴だw

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:14:18.65

>>31
落ちこぼれ国は中国だよ
その証拠にお前が帰らない

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:14:51.11

基幹インフラだから余裕ありありだな
半数もの人員を新規に回せるほどの余裕を持ってるとは

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:14:54.25

介護運送ぐらいしかないだろう

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:15:43.65

>>32
日本では指名解雇は相当ハードル高いぞ
会社が倒産するレベルまで行かないと無理
指名解雇に関しては、これまでの裁判でも企業側が敗訴しまくっている

優秀な人材から辞めちゃう割増退職金を提示した希望退職ってなんでやるかって
要らない人だけを選択的に辞めさせる指名解雇が事実上不可能だからなんだよ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:16:31.50

もう有線の時代じゃないからな光回線すら必要ない

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:17:22.71

金と人が余りまくっていると見える

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:17:40.73

スマホ、お掃除ロボット
見てたらのわかるけど
他国の焼き直ししてるだけなんだよね
しかもバルミューダスマホみたいに低性能なのに
ボッタ値つけて何考えてんだろ

何の創造性も目新しさも無いし
そんなもん出したところで話題にもならんよ
二束三文、使い捨てのジェネリックドローン出した方がいいよ
まだそっちのがいける

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:18:01.40

>>28
5000人でも自主退社してくれればNTTとしてはうれしいのかね。まあ無能なやつは
ついていけなくても、居座る場合の方が多いけどな。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:19:00.25

携帯部門を切り離してそっちが急成長
ドコモ社員はまだ普通の会社っぽいけど
NTTの社風はいまだ公社を引きずっていてイライラする。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:19:25.90

NTT職員がドローンで何すんのよ。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:19:43.83

>>1
3万人って事は1兆円規模の売上を見込んでるのか
まあ無理だな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:20:05.50

NTTの営業マンが
「ドローン買ってください」
って各家庭を訪ねるんかな。

ドローンをどう活用するのか、
ちゃんとしたビジネスモデルがあれば、
ネット販売で十分だろ。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:20:12.29

それなりの強風でも安定できれば配送で使えそうかな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:20:14.90

ドコモを手に入れたんだから勝ち確定だよ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:20:33.98

AIが普及したって職を失う人はいないって主張する人がいるけど
このニュースで今までの業務に半分の人員で十分な事が分かるよな
富士通は何千人もがプログラマーへの転換中だっけ
うまく行かなければリストラだろうな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:21:15.91

安物の国
ってなったし

1機2000円～3000円で売れば？
万超えしたら割に合わんわ
ハード性能ショボい、ITショボいからね

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:22:02.97

>>14
軍事用を開発するのが妥当だな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:22:52.81

窓際

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:23:00.42

人が余りまくってるということ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:23:26.51

>>49
元が軍事用だったろ？

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:23:55.24

大失業時代到来

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:24:09.52

つなぐ×かええうプロジェクトで氷河期世代やコロナ職失った人を救済とかやってたけど
本当は既に人が余ってるってこと？

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:24:44.63

成果主義、人減らしというと社員が警戒するから新規事業と言ってるわけだな。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:24:57.95

たぶん、高架道路とか鉄塔とか架線の点検のビジネスなんだろうけど
どこの会社も自社で開発しているから勝算はゼロだろな。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:26:10.74

>>42
盗撮

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:26:30.30

>>47
＞うまく行かなければリストラだろうな
日本の労働法制を分かってなさすぎ

この手の新規事業、配置転換ってのは日本型の人材リストラの一環なんだよ
指名解雇が出来ないから、仕事のある場所を作る、移すしか手がない

上手く行かなかったら別の事業を作る、振り向けるってするだけ
ここ20～30年間の日本の大手企業の新規事業は一種のリストラの一環でもある

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:26:33.04

地方支店とか事実上余りまくりなんだろう
やることないのに昔雇ったおばちゃん多数

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:27:23.23

>>36
労基法でできる
解雇手当を払うのが嫌だから
やらない
イジメのリストラをして優秀な奴から逃げる
①株主　企業評価を気にする
②解雇手当　雇用保険の値上げをしたくない
③日本独自のコネ採用者を解雇したくない

③が大きいのが日本

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:27:57.10

で切り離すと
普通に考えて要らん奴らを捨てる段取りやろね

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:28:17.75

要するに左遷

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:28:34.45

日本企業はデザインセンス悪いからね
ダサいドローンなんて金原委託ないし
飛ばしたいと思わんよ

NECや不治痛みたいに学校教育用にボッタ値で売りつけたら？
飛ばすのは2mか3mに制限つけてさ
実用品としては乏しいしな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:29:17.36

自民が連立与党を辞めれないワケ

与党が公共事業を発注→創価関連企業が中抜き→一般労働者が安値で労働

中抜きの一部を政治家へ戻し、選挙資金へ

そして創価学会自身はタックスヘイブンを利用して脱税🤤

これが続く限り、税金上がって賃金減
り続ける

パソナも天理の談合で死人も出した太陽光発電事業者メガソーラージャパンも不正融資の太陽光発電事業者テクノシステムもアベノマスクも全て創価学会🤗🤗🤗
https://i.imgur.com/XRGiRWe.jpg
https://i.imgur.com/9ivrBZe.jpg
https://i.imgur.com/5bC6bZp.jpg
https://i.imgur.com/xnNjBNk.jpg
https://i.imgur.com/olEvBwu.jpg

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:30:08.46

イスラエル🇮🇱最先端技術への布石と躍進は凄いよね
ヒト乗りユダヤドローンが日本の上を飛んでる近未来が想い浮かぶ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:31:42.24

一方、リニアと共に撃沈するJR

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:31:47.93

>>60
出来るわけないだろ
何だ解雇手当ってｗ

指名解雇の４要件って知らないか？
その一つの「人員整理の必要性」が相当ハードルが高い。
過去の判例を見ても、人員整理しないと倒産するのが誰が見ても明白じゃないと認められていない。
倒産間近だったり、JALみたいに会社更生手続中だったりね。

さらに、その上で希望退職を募ったりして、指名解雇を回避する努力も必要。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:31:48.27

社員3万、ドロンでござる

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:32:37.19

ドローン事業に人を移して
事業ごと人を売り払う見込みかな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:33:01.61

農業でもやらせたほうがいい
リストラ要員ならね

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:33:43.44

身内採用だらけだからな、会社は家族の弊害。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:33:57.81

既得権だけで儲けてるような会社に優秀な人はいない

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:34:10.45

ドローンなんて危険物以外の何物でもない

NTT終わった。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:34:15.16

そんでもって、出向させられる時のお決まりの台詞が
「私このへんでドロンさせて頂きます」

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:34:29.44

>>69
で計画倒産させるのね😂

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:35:28.22

とりあえず電話加入権返金して！

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:35:44.87

>>70
こういう奴等ってプライドの塊だからね
農業なんて嫌だ
とか言って駄々こねるよ
ネームバリューの大きい看板にしがみついてきた奴ほど厄介だから
農業に来てもぶつくさ文句ばっか言って途中やめると思う
大企業で管理職やってた奴にいっぱいいたし無理無理

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:36:45.40

30000人か
新規事業で農民や漁民になるやつも出るだろな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:36:59.50

基地局からの電波使って位置ぴったり計算して
空中に静止できるドローン作れよ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:37:21.19

今までの人員は無駄だったということですか？
電話代をかえさ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:38:39.33

そらここは電線の権利を以下通信業にレンタルしてるから
どれだけ他の通信業が出てきても利益はいるんだよね

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:41:01.23

余剰人員で自衛隊のNTT部隊創設

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:41:48.29

ドローンなんて人間がやるよりAIに取って代わられそうな気がする

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:41:49.09

某損保の介護子会社が最強だろ
使い物にならん社員は介護子会社に配置換え
勝手に辞めてくれるのでリストラの必要なし
そのまま介護で働いてくれればそれでよし

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:44:28.15

通信インフラから生み出される金を使って非効率な研究とか延々やってるイメージしかない。この何十年何の成果も出てないと思う。

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:44:59.67

やる事が中国より10年遅いけど
中国も昔はそうだったからカンバレ日本人

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:45:21.58

>>84
それやると就職人気が大幅に落ちるからな
ドローンならそこまで毛嫌いする学生も少ないし

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:46:14.47

黒電話がドローンに変形して飛んでいくのか？
かっこいいな(´･ω･｀)

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:46:15.18

>>85
ATRとかな。
正直、工作教室だろ、あの研究所は

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:46:54.82

Lモード忘れたか

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:47:16.14

ドローンじゃなく
トローイになるだけだろ
周回遅れのトロい奴等だし

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:47:23.19

AIが制御した方が安心だな、ルンパみたいに大気をキレイにしてくれたらいいかも

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:47:46.91

>>79
gpsで普通にできる。
オリンピックのドローンショーを見なかった？

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:48:45.18

>>2
引きこもりすぎて頭の中止まってそう

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:49:31.97

普通に軍事的な研究につながる恐れがあるからなかなかやれんところだが、なにか変わったのかな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:50:19.03

>>1
普段から労基法を守っていれば良い　1ヶ月前に解雇を指摘して解雇手当をちゃんと払えば解雇
普段から労基法守らないで残業代も払わないから
正当な解雇が手順通りできない
解雇手当　雇用保険の値上げをしたくない
大量のコネ採用者だけが残したい
別の自由解雇スレでも
労基法も知らないスレ民の多くが労基法違反の愛社精神でサービス残業　ワクチン義務化

メディアはいつも足を引っ張る
①ラインも袋叩きでフリーメールさえ嫌う
②ドローンは危ないと規制して日本遅れる
③スマホはバッテリーがダメだとガラパゴス携帯電話
④EV自動車はバッテリーがダメだとハイブリッドや水素自動車をススメ乗り遅れ　昭和リニアを数十年で人工1/3減で推進
⑤老人の思い出作りに必死　五輪　万博　リニア
⑥経営陣が無能なのに従業員のみリストラで内需が減る
⑦パクリ改良で成長したのに著作権をほざき新規産業ゼロ

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:54:43.18

リストラ用？どこかの企業の介護部門みたいな、、、

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:55:09.67

伊堂させてドロンするのか企業も大変だしな

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:56:10.14

人も時間も金も腐らすほどあるんだろうな
さすが独占業界

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:57:28.24

文春に各種手当を廃止する内部資料の記事とか
辞めさせに行ってるのか
これほんとにいい意味なのかね

**ニューノーマルの名無しさん** · 2022/02/20(日) 07:57:35.97

>>96
そんなに簡単に解雇できるなら、多くの経営者からの解雇規制撤廃/緩和の要望が上がらないし、
逆に労働者側からの撤廃/緩和への抵抗も起きていない。

これらの動きが起きていること自体が、正社員の解雇規制が厳しいことの何よりの証左。