【社会】 求人サイトで「月給３５万円以上」、実際は約１７万円…マダムシンコ元従業員が労働審判申し立て [朝一から閉店までφ★]
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2022/10/01 05:00
求人サイトの募集内容と実際の月給に１０万円以上の開きがあったとして、洋菓子店「マダムシンコ」の元従業員の男性（４６）が、
運営会社「カウカウフードシステム」（大阪市）を相手に、未払い賃金約２００万円の支払いを求めて大阪地裁に労働審判を申し立てていることがわかった。
近年、求人サイトを巡るトラブルが相次いでおり、改正職業安定法が施行される１０月から規制が強化される。
https://www.yomiuri.co.jp/national/20220930-OYT1T50346/ >>156
嘘だったら訴えよう
泣き寝入りしたらダメだ >>141
これ
悪質だと今回の被害は200万みたいだけど10倍の2,000万もらえるってんなら訴える人続出するだろ ９月２８日の第１回期日で、同社側は求人サイトの求人広告が実態と異なっていたことを認めた。しかし、「インディードの広告は閲覧者を増やすために給与額を高く表示したものに過ぎない」などと主張し、「雇用契約の労働条件ではない」と争う姿勢を示した。
こんなんあり？ 逆にこの世にまともな会社なんてあるのか？って思う
汚い嘘つきしかこの世にはいないし
この世はそんなもの >>154
詐欺じゃなくて、明らかに月給35万円の契約が成立していて、全額払ってないだけの案件。 >>25
当然試用期間後は辞める。再びインディードに広告を掲載。
インディードはわかって掲載していたのか？ よくある固定残業代5万円分含むって会社で何を言われようが仕事が余ってようが残業しなかったらどうなるの？ >>156
歩合だからなんとも
多分働く地域があって一番成績の良い地域を例に出してるから鵜呑みにしない方が良い >>161
これはアウトすぎるだろw
アホでしょ
せめて本人の能力に基づくとか言うべきだろ 月給35万～、年収400万～という時点で計算合わないけど、どんだけ頭悪いバカが求人票作ってるのかね。 労働審判を受けることは全うなことだし当然の権利
ニュースに載るような事だとは思わないけど 見なし残業で月給高く給料
見せてる求人とﾎﾞｰﾅｽ年二回支給だけで年間何ヵ月支給と書かない会社
はほぼブラック >>161
今度は求人サイトから訴えられそうだな。あるいは、被害者が求人サイトを訴えてもいいか。 日本のブラック経営者の在日、帰化チョンの割合出して欲しい
かなりの数になるはず >>35
長年トラ乗ってるけどアットホームは超危険 >>177
みなし残業込みで掲載もやめてほしいよな ブラック人材にも気をつけないとな
簡単にクビに出来るようにしないと
知恵遅れやボーダーとか簡単な仕事すらなかなか覚えれない >>166
固定残業代は、法的には残業しなくても払うべき金になる。
さらに想定してる固定残業分の時間をオーバーして残業したら
それは別途残業代として払わないといけない。
会社にとっては残業の事務処理が楽になる程度のメリットしかない
はずなのに法制度化されてる
・・・ってことは会社側がうまいこと使う抜け道があるってことだな >>35
求人募集に飲み会や子どもの画像使ってる会社は避けるべし >>156
保証給はコロナ前より10万以上は下がってる。現実は厳しい。 >>183
実際にもらえる金額は大事だろ。それに残業代部分を必ず別書きするルールもある。 >>3
ハローワーク通しで面接いったら値切られたことあるよ >>194
こちら側の応募資格とか求人票から読み取れるスキルに問題なくてか？ >>161
じゃあ面接の時とか履歴書も嘘ばかり書いてもOKっすね
何故それはダメで企業側の嘘は許されるんだ？ >>1
元従業員の男性、口頭で何度も確認してるようだな
かなり悪質
やっちまえ たまに「50万以上稼いでいる人もいます！」と求人を見かけます
実在するのでしょうか？ >>194
あったなー
あれはハローワークが書いてくれって言うから書いただけで
うちにはそんな制度ないとか言い出した 面接受けに行ったら、毎年契約をわざと切ってはまた採用しては切るを繰り返して、失業保険を貰わせる仕組みにしてるけどいい？って言った悪質な経営者がいたな
従業員の男を集めて毎年フィリピンやタイに女を買いに行ってセックスに取り憑かれたキモい集団の会社でゾッとしてその場で希望の条件と違うので、と辞退して帰ってきたことがある 楽天で売れてたケーキ屋じゃん
めちゃ胡散臭かったけど ここのバウムクーヘンは本当に美味しかった
開業して一年八ヶ月ぐらいまでは >>201
お前何言ってんの？
首切れる権限は使用者側にあるんだよ >>186
法制度化なんてされてない。労基法の時間外割増賃金などの規定をクリアするように就業規則を作ってるだけ。 >>25
試用期間の方が高いんかいｗ
終わったそばからやめてくだろｗ
ホント単純作業でも入ったばかりの初心者は効率悪いだろに >>161
採用時には労働契約をきちんと確認しろとハロワでも言われるからね。 カウカウフードシステム
ウシジマくん
カウカウファイナンス
これで悪いことやってるってもう狙ってやってるだろ >>25
試用期間中の評価によって能力給が設定される契約で最高35万だったけど
試用期間の仮に中間だったのがあまりに能力が低くて最低評価になったから期間後は下がったとかじゃね どんどん訴えたほうがいいとやってたな
従業員が黙って耐えてるから経営者だけが得をするんだよ >>205
過去最高が50万ですが求人票フィルター通すとおそらくそうなるでしょ >>220
意味が分かってないからオウム返しなんだよ
もう見飽きたバカレスwww >>217
本件はきちんと口頭で35万と確認してるんだよ。 会社の経営を社長がしているかわからないし、大きくなると自分で管理把握できなくなって、歪みが出たりするから、惰性でなく気を引き締めてただしていかないといけないな。 >>161
インディード主導ならお前らがそれを訴えろよだわなこんなん >>220
履歴書嘘なら訴えればいいだろそれだけのこと
企業ばっかり言われてるとか被害妄想も休み休みどうぞ >>106
ようデタラメ嘘こきゴキブリジャップス
はよマダムウンコでもモグってあの世へ逝け >>193
もちろん実際に貰えるものを掲載するのは大事だけど
一覧表示は基本給でのせて欲しい 求人票の額貰えるは貰えるんだけど給与が基本給+謎手当てになってて基本給安いからボーナスも安いとか詐欺にならんの？ >>182
アットホームってなあなあとか書面に残さないって意味だからな >>27
日本人がデモやストを嫌うのは旧社会党今の立憲民主党や共産党が労働運動に政治を持ち込んでストやデモやりまくった結果。
成田空港反対とか山手線に白ペンキで書きなぐって遅延運行したり、アメリカ軍出てけってビルに垂れ幕掛けて赤いノボリはためかせてストやったり、労働環境改善じゃなくて政治活動に利用したから。一週間国鉄の電車止めた事もあった。で、普通人が激怒して、労組のストやデモは支持を無くして、今のスト嫌いデモ嫌いの風潮に流れた。共産党ら社会党が政治を持ち込まなかったら健全な労働運動が有ったんじゃないかと思う。 >>211
もうスーパーとかで節々に見るし
高いばかりで売れ残ってるから
昔みたいな感じではないね >>173
今日から法改正がありましたとニュースで改正の理由として例示されてるだけ。 >>233
オファーレターくれって言えばいいだけやん
くれない会社になんて行ったらダメでしょ >>182
アットホームな職場ですとみんなでピースしてるBBQの写真を載せている求人はやめた方がいい？ 嘘つき搾取経営陣は
全ての人権剥奪、
死ぬまで休み無く食事無く
強制労働の刑でいい。
あと、不正行為を従業員にさせたら
厳罰でOK。 35万貰っても税金で手取り28万弱ぐらいだからな。 >>161
35万で募集して実際は17万
ありえねーwww
日本中、嘘だらけのアベノミクス全開すぎる >>225
雇用契約書という正式な書面ないと不利。
口頭じゃ言った言わないの水掛け論になるだけだから。
なので、雇用契約書はきちんと発行してもらわないとね。 >>236
ボーナス査定が基本給関係無しで
辞めるって言ったら１万円にされた会社あるよ >>232
だったら、残業なしの条件で検索すればいいだろ。 >>238
全然違うよ
安倍岸一族が朝鮮人を使って分断統治してきたからだよ
日本人になりすました朝鮮人がデマを流して政治にもの申す人間を消してきたんだよ 努力次第では35万超えるんだから嘘はついてないだろ 口頭だけじゃ弱いから書面にしてくれって言えれば
やばい会社は向こうから白紙にするんだろうな >>229
お前ガチで日本語読めねーのなw
こんなバカ久しぶりに見たわw ウチの会社も10年前は月収例35万円とかで募集してたのを正直に18万円～に変更してたな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
