【替え玉受験】就活試験 “なりすまし” 4年ほど前からグループで代行か [１ゲットロボ★]
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https://www3.nhk.or.jp/news/html/20221123/k10013900781000.html
2022年11月23日 5時29分
就職活動中の学生になりすまし、企業のオンライン試験を代行する「替え玉受験」をしたとして関西電力の社員が逮捕された事件で、社員が4年ほど前から仲間とグループを作り、代行の依頼を受けていた疑いのあることが捜査関係者への取材で分かりました。
ことしからグループを離れて1人で請け負うようになり、調べに対し「独立したほうが学生が支払う費用が安くなるのでいいと思った」などと供述しているということです。
大阪市の関西電力の社員、田中信人容疑者（28）はことし4月、都内の大学4年生から依頼を受け、クレジットカード会社が採用選考で行ったオンライン試験を代行する「替え玉受験」をしたとして、私電磁的記録不正作出などの疑いで21日、警視庁に逮捕されました。
これまでの捜査で田中容疑者はSNS上で試験の代行を募集し、およそ300人の就職活動生から依頼を受けて400万円余りを得ていたとみられることが分かっています。
また代行は4年ほど前から仲間とグループを作って始め、1件につき1万5000円で受け付け、このうち2000円を田中容疑者が受け取っていたとみられることが捜査関係者への取材で新たに分かりました。
その後、ことし1月にグループを離れて1人で代行を請け負うようになり、1件につき2000円で依頼を受けていたということです。
調べに対し「グループから独立したほうが学生が支払う費用が安くなるのでいいと思った」などと供述しているということで、警視庁が詳しいいきさつを調べています。 >>569
選挙妨害の報酬500万円で依頼したのに300万円しか支払わなくて火炎瓶投げ込まれたんやろw >>175
早慶以上と書いてる時点で
あんまり賢くなさそうだと思う >>572
>そして誰を入学させるかは自由に決められる。
いいかげんなこと言うなよ。入学させるには建前だとしても一応の根拠が要る。
でなきゃ、裏口入学うぇーい！！じゃん。 >>577
重要なのは正確性と速さ
簡単な問題を早く正確に解く能力 >>223
関西電力なんて半分公務員だから面白くないだろ
潰れることはないが発電所だって外注だし >>567
昔は隠せただろうしインモラルギリギリの危ない事できるほうが
出世できて偉くなれたかもしれんけど
これからはそんなことしたらバレるしそこから会社吹っ飛ばしかねないやｎ 一般庶民からすると、コネ入社もズルいと思うが、会社が採用基準を決めているからね。 >>269
お前みたいな無能人事をクビにするとこからだな >>285
不適当な登用って
民間企業の話なんて知らんがなとしか >>540
難関大学なんて多くがそうなのでは
東大合格率ランキング見てみ？
ベスト20のうちのほとんどが中高一貫だから >>559
人事・採用担当の新卒採用のお仕事は優秀な人材を採ることではなくて
必要なあたま数をそろえることだからね >>292
とりあえずACとATの差は17と指摘しときますね やっぱ
頭いいやつには敵わないなあ〜
統一教会と安倍晋三に騙された
ネトウヨなんか絶対に永遠にできない
芸当だもんな〜〜 仕事で結果出してれば、採用理由は試験だけでは無いとして不問。
使えない奴、協調性のない奴、会社の業績悪くて人員整理したい場合は懲戒解雇だなwww あれ、点数で当落させてるの、
最近は少し難しいよな >>466
いちばんの被害者ではなくいちばんの無能な ウェブ試験で簡単に替え玉が可能なのが一番の問題だな >>1
およそ300人の元大学生が
懲戒解雇か。
もう辞めている奴もおるから
300人よりは少ないだろうけど >>604
ほとんどは内定取れてないらしいぞ。ほとんどっちゅうか全員？ これ掘っていくと口座に入金された金の流れから4年前までの替え玉全部明らかになって
入金した人みんなクビになるのでは オンライン試験だけでしょ？
あんなの足切りで面接で決まるようなもんだから、試験受からないような人は面接でも無理だろうしそこまで問題ないんじゃないの >>47
京大理らしいで。
お前は駅弁のくせにすぐにロンダを疑う。 もうちょっとした犯罪組織で草、金まで送金させててよく今までバレなかった >>607
電磁的記録不正作出の時効は5年だからな、金払って依頼した証拠も残ってるわけだからこんなん見逃される道理がないし一網打尽ですわ 替え玉受験は逮捕で裏口、コネ入社はＯＫなんだよな
テレビ局とか露骨だろ
有名人の子どもがテレビ局に入って、どこからどう見ても能力がないのにアナウンサーしてるゴミクズとか 一次はオンラインテストで絞って二次試験を設けるしかないね >>41
刑事罰になったらあり得る。
ただもう何年も勤務して戦力になってうまくやってるなら本音は面倒だから放っておきたい。 >>86
そういうのが有益＝中抜きする世襲が横行
健全な競争が阻害されて国が没落する
国としては比較的新しいアメリカが覇権国家になれたのは競争を重視してきたからじゃね?
今は逆の国になったけど。 2,000円てwww格好つけてないで20万くらい取れってwww >>450
どこも得しないけどな
人事は管理責任問われ、新人社員は職を追われ､配属部署は人手不足、企業は新人教育費用を無駄に >>478
感謝はされるだろうから役に立ってる感が得られたのかもね 1人でやったほうが全額ゲットできるからの間違えでは？ >>41
社則による、まあ大抵の会社は犯罪やったの確定した時点で解雇しますって感じになってる 最近の警察
・安倍守れない
・子供の捜索出来ない
・誰も損してないFC2の動画投稿者逮捕
・Webテスト代行逮捕
これ無能な働き者だよな？ こんなの可能なら郵便投票やオンライン投票とかやっぱダメだな エントリーシートで志望動機とか全部書いてあげたんだけど、これも罪になるん？ >>634
適正テストでしょ？
志望職種に受かりやすい求められやすい
適正を出していただけなんでは 需要はあるしやってる方も収入途絶えるから
隠語使うとか別の手段で客集め始めるよ >>639
それはない
そんな事したら自分も捕まるからw >>91
昔「大学の教科書等持ち込み可能な語学の試験にアメリカ人(ドイツ人、フランス人、韓国人、中国人とバリエーションは様々)の友人を連れてきて回答を聞いて受かった奴が居る」って
都市伝説というかネタがあったけどそれみたいだな >>528
うん。気が付かなければ、その通りだと思う。
けどま、気付かれちゃったら懲戒解雇に犯歴ついちゃうよ。 >>559
っちゅうか…受ける側も何でもアリになってて
善悪の判断が出来へん不正まみれの奴がこんなおるいうのがなぁ… >>321
だからその早慶も仲間内の得意な奴がやってるんだって
まあそこ抜けても志望動機やらもしっかり準備してないとしっかりしたのは書けないし何より面接で化けの皮が剥がれるけどね >>592
いや今はどれだけ辞めなそうなのを集めるか
最近は一部上場の有明企業でもすぐ辞めちゃうからからかなり厳選してる
企業からしたらやっと使えるくらいに育ったと思ったら辞められると大損だからね webテストに不正もクソもあんのか？
誰が受けたかも定かじゃないのに。
企業はただ有象無象の何千人を学歴フィルターかけたいだけだよ。
試験監督をコストかけてやれとか言われたら逆に迷惑。 >>462
それは営業だけかとw
技術系で嘘を付かれたら最悪会社が無くなる >>651
何年後かに転職するかなんて厳選して分かるわけないだろ。エスパーか？
厳選して能力を秘めてる奴を採るんだったら、もっといい企業に転職していくまである。 大学のレポ試と同じだろ
だったらみんなで協力してやるじゃん
さらに誰かに金出してやってもらったって別にかまわんだろ
リモートで試験やろうなんてモノグサなやり方する会社の試験を
そう真面目に受けることもなかろう
会社だって文句言える立場じゃないわな 理系は研究室経由の採用で学力担保してるし、webテストなんて文系の9割のゴミを学歴フィルターにかけてるためにやってるだけ。
早慶あたりなら適当にやっても通る。
逆にFランが替え玉で満点とっても落とされる。 アイドル事務所の申し込みに加工しまくった写真で書類選考をパスしても面接で落ちるのと同じで1次選考なんかはザルだよ >>656
しかも会社側はカメラで監視してるとか偉そうなこと言ってる
コロナ禍でも集めて試験する方法はいくらでもあるのにさ SPIで入社適正なんか分かるかな？
あんなのにたよってる会社自体が信用できないけど大手はみんな実施してるんだよな
バカな国になっている気がするわ >>658
わざわざこんなの受けさせないで学校名で落とせばいいじゃん
本当にくだらないわ >>666
某大手全国紙は相当数の東京大学卒(政治家にバカにされないために)を採るんだが採ったはいいけど半分は「上がり東大」で使えないという実情
採用って難しいのでSPIだっていつまで残るか分からんよ ゲームでも代行依頼するやつ多いからなぁ
悪いことって認識が薄れてんのかね >>1
普通に考えれば代行で合格できるならやるよな
「勝てば官軍負ければ賊軍」の通り ハッキリ言って、就職の試験の代行って意味が無いよな
面接で話が合わなくなるだけだし >>110
会社が採用コストかけたくないかけられないから
大量に応募してくるのいちいち処理できないから足切り楽だから導入してるんだろ
下手したら大会社なら外部委託やAI処理だ
しかも学歴フィルターとかコネとかで既に採用枠は試験前にインターンやらなんやらで早々とほぼ埋まってるわけだ
新卒一括採用の闇だ
氷河期やリーマンショック後の就活生が
今の管理職クラスのバブル期のコネ就活話聞いたら腹立たしいと思うよ
偏差値60以上の大卒とかでも
エントリーシート履歴書数百枚送って数社からやっとSPIだWeb試験だなんだで足切りされて面接行けて更に最終まで選考数回とか言う世界だったんだろ >>666
数年前に就活サイトからの情報漏洩で学歴フィルターが発覚した会社は炎上して株価落ちなかったかな ワイヤレスヘッドホンして指示受けながら受験してるのに同時進行で画面共有して指示してたらしいな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
