パパ育休、手取り全額補償 政府検討、計4週 ★2 [蚤の市★]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
政府は「産後パパ育休」で休みを取る男性への給付金を引き上げ、計4週間、手取り収入の事実上全額を受け取れるようにする検討に入った。収入が減らないようにして男性の取得を促し、子育ての負担が女性に偏っている現状を改善する狙い。女性への給付も同様に実質10割とする方向。関係者が16日、明らかにした。開始時期や財源は今後、調整を進める。
また、男性の取得率目標を2025年度50％へ見直すことも検討。現在の「25年までに30％」から大幅な引き上げとなる。さらに30年度は現在の女性並みの85％を目指す。
岸田文雄首相は16日の衆院本会議で、自身が掲げる「次元の異なる少子化対策」に関し「近く、目指す社会像や基本理念を話したい」と述べた。17日にも給付金引き上げを含む対策を表明する。
産後パパ育休は女性の出産から8週の間に最大4週間取得できる。現在の給付率は休業前の収入の67％で、社会保険料が免除されることを加味すると手取り収入の実質8割が補われる。
共同通信 23/03/17 00時53分
https://www.47news.jp/9067754.html
★1 2023/03/17(金) 06:50:09.64
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1679003409/ 男に家事育児は向かないって言ってるのに
家に居ても争いになるだけや 企業はその分給与を減らすだけ。バカなの？
国債連発する公務員だけがおいしい思い。 >>153
追加だけど、ガキ育児休業中はオス親もメス親も給料最高でも半額しか貰えないようにするべき
仕事してないんだから給料は貰うべきじゃない
その浮いた金を残されて仕事してる周りの社員の賃金にすれば良い >>160
流石に子供出来てから、家族を置いて遊びに行く事は無くなったわ 有能なこどおじこどおばは出世して
金と名誉を満たせばいいだろ
リア充一家は子供作りまくれ
これが日本再生の策だ 時効だから言うけど、妻と入籍した日に最高級ソープに行った。その後妻ともセックスした。 男だけで妻と子供の10人くらい楽に養えるだけの金払え
女は家事と子育てだけしてろ 連続じゃなく週２日とかにしないと、たぶん仕事行きたくなくなるわ。 >>155
まぁそうだな。
5年後、10年後の世代の話かと思う。
そもそも一時的に満額貰おうとも、戻った時のキャリアは保証されん（中長期的には収入減の可能性）し、そこまで考えたら休み取りやすくなるかは微妙な気がするけどな。 国がベーシックインカム出すのはどうかな
給与より足りなかったらそこは企業が出す
子育て中の人だけ全員ベーシックインカム貰える
ずっと産んでりゃずっと貰えるぞｗ
ちなみに出生率の高い北陸は共働きが当たり前
保育園が充実しているからな 経験ないから分からんのだけど
4週間で足りるの？
連続だったら1ヶ月、生後1ヶ月…
共働きだったら保育園に預けた以降も大変そう これ反対するのって結婚できない独身か
子育てに関わらず仕事しかしてこなかったら無能なジジイ世代くらいだろ
最高の踏み絵じゃん >>173
うちの妻は「もう働きに行きたい！このままでは子供に手が出そう」とか言いだしたから１歳から保育園に預けて働き出した。
給料よりも預ける料金の方が高かったけど、虐待しだしたり鬱になられるよりはマシかと思って。 高齢出産の年齢の女としては
これを理由に彼氏に安直に産もうよ！と
言われるのが困る 長年、少子化対策予算に群がるさもしいパワーカップル
諮問委員や声の大きい連中の我欲により少子化は全く改善するどころか悪化の一途 >>165
それ思う
育休で家事育児手伝ってくれたらいいけど
ただ休んで遊びまわられた日にゃブチ切れそう ちんが育休取っても何もしないでテレビやゲームばっかだろ
嫁さん達のストレス半端ないだろうな 会社に余裕がないから負担が増えるんだ
休んでいる間の仕事
周りへ負担かける仲間への見返りがあれば
非常に休みやすくなるんだが 貧乏なくせに無理に子供作るのが悪いんじゃない？
子供産むならお手伝いさんくらい雇いなよｗ >>188
まあそれはいい
その分企業も代わりの人間雇ってお給料払えるならいい >>182
妻の体調が戻るまでが1つの目安だな
産後ダメージが回復するのに1ヶ月はかかると言われてるから
育児地獄は多分復職後に始まるんだろうなと思ってる ほっといても結婚出産できる大企業と公務員ばかり支援しても出生率回復しないのになにやってんだ まず育休が取れる人が少ない
ましてや男なんて多くの人はまず無理
>>196
このニュースの対象は貧乏子育て家庭じゃないよ
逆 うちの会社、というか私のとこの部署、産休育休取るのに向いてないと思う
妊娠しながら仕事に行ってもいじめられそう
でも旦那からは仕事辞めないでって言われそう
板挟みになるわ 育休が取れないのは金銭的なものでなく
迷惑がかかるからだよね
周りの目というか
でもこれだけ国が押しまくってたら数年後には変わるかな
パパが育休をとって世話してくれたのを後で知ったら嬉しいよね >>198
切ったりするんでしょ
恐怖でしかない
じゃあ妻が回復するまでは周りがメインで動かなくちゃならんよね
何もできない男は要らないってなるね 働いてる社員からしたら産休育休取ってる奴なんかおもしろくないもの
立場が弱ければいじめてやろうぜって結託し出すのは当然なんだよ 子育てしやすい環境づくりもいいけど
消費税0%より効果的な対策はないと思う まあ産まなくても産み育てた人にマウント取られるから残念な気持ちにはなる
本来はおめでたいことのはずだけどなかなかどうしたものか >>71
育休と産後パパ育休は別物
産後パパ育休は産休における産後休業の期間だよ 目先のお金に釣られていじめられながら仕事行って産んで身体の弱い子なんか産まれてきたらその先何十年苦しみが続くじゃんか、と思ってしまう その金はそいつの代わりの仕事をして負担が増えてる人間に払うべきでは？ >>48
そこは別問題だろ
会社と残ったお前で交渉だよ 少子化対策を取らないといけないといわれて長いのに結果が出ない対策ばかり
会社だと潰れているわ >>204
帝王切開じゃなくても会陰切開することも多々あるからね、自分は男だから出産してくれた妻には感謝しかないよ
妻は母乳以外は基本的に寝るように動かないと回らないから何も出来ない夫は要らないのはそうなんだけど、そんな状況で動かない夫は相当な鬼畜だなとしか思えん こういう内容なると 労働者が何故か経営者目線（笑）になるからなー ぎりぎりの人数でやってる零細中小企業には効果がなさそう パパ休取らせた会社にも補助くれ。
幸い、パパ休とる社員は能力低いから影響度は低めだけど、
それでも穴埋めは辛い それなりの役職なら仕事に対して責任感あるから無理。
若手や議員みたいな労働生産性皆無の暇人しか取得できんやろ。 コロナの時もそうだったけど、育休をフォローしてばかりのポジションの人って何の補償も無いよね。その人が辞めたらどうするんだろね 人のやりくりで地獄を見る未来が見える
ほんと仕事辞めて個人事業主やってよかったわ 周りに迷惑かかっててんぞって
育休パパに言ってやれ(´・ω・｀) 休んでる奴の分の仕事はやってやるよ
けどお賃金増やしてくれたらな
あるいは残業代マシマシにして、翌年の保険料もそのままにしてほしい パパ育休とったけどやることないや→パパ活少女と仲良しセックス 1人目4週2人目8週3人目12-16週って増やした方が良いな 復職したらイスが無くなってたって話は耳にするけど、それを罰則化するなどしないとだめなんじゃね？ 取得させない企業は罰則と企業名の公表を！
雇用だって育休前提にすれば良い。
今まで低賃金で搾りまくって言ういたから、このぐらいは必要だろ。 >>232
殆どの会社の売上がこれから頭打ちなのは人口減だからだぜ
子無しは責任取れやって騒げ騒げwww >>239
現場行きとか營業行きとかやり方は色々あるんぜ 男の子は小学生になったらパパママと呼ばさない方が良いな。 フェミさんが、男女差別だっーて騒いでるな。
取得率が低いから優遇するし、夫婦トータルで得なのに。
これ批判してたらレディースデーも無くなるわ >>259
リストラの代わりにグループ会社の介護施設に出向させる会社もあるね >>3
仕事量は増えるけど、それがただ働きになるのは会社がおかしいんじゃねーのか マジレスしていい？
育休よりも国で独身男性にクローン美少女配って
子作り休暇与えたほうが少子化対策になると思わんかね？
あと夜這い解禁もお願いします。 ベビーシッターを無償派遣のほうが良くね？
無くても困らない存在だと自ら証明してどうするよw ほんと岸田って無能だな
保証よりも未来をよこせって言ってんだよ！ >>241
ひと月なんてちょっとした出張レベルだし
本人帰ってきたとき
第一子なら相手は鬼神のように働くぞ
そんな装備で大丈夫か？ >>9
育児しないのが威厳なの？
バカじゃね？
さっさと死ねや糞老害 まーた微妙な案を出してきた
単純に子ども手当を毎月5万円に増やせばいいだけなのにそれは絶対にしない
なんとか金をかけない様に金を出さない様にしている
自民党は本気で少子化対策する気がありません
次回の選挙で自民候補に投票しないようにした方が良さそうですね 子育て支援や育休は増税の口実だから止めていただきたい。 >>5
男が休む家庭は女は休まないのかな？
そもそも男が休んで何するの？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
