【🇧🇷】「持ち場離れたらクビ」と注意されたバーガーキング従業員、尿漏らし抗議 ブラジル [ぐれ★]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
※5/20(土) 3:22配信
朝日新聞デジタル
南米ブラジルのバーガーキングで働く男性が、トイレに行くなど持ち場を離れることを許されず、尿を漏らして抗議する動画が話題を呼んでいる。地元メディアによると、バーガーキングは事態を調査するとした上で「関与した責任者らの役職を停止した」とする声明を出した。
自身のインスタグラムに動画を投稿した男性によると、男性はブラジル東部セルジッピ州のショッピングセンターにあるバーガーキングで勤務している。動画ではぬらしたズボンを映して尿を漏らしたことを伝え、「持ち場を離れたら、警告を受けると伝えられた。2回目で停職、3回目でクビだ」と訴えた。
続きは↓
https://news.yahoo.co.jp/articles/9342d3039a895d04ed2d970f223c373bef9ca8f2 とにかく投資をやりなさい。そうすれば財務省の職員は証券会社に面倒をみてもらって一生安泰だから。 >>1のタイトル
× 従業員
○ 男性従業員
タイトルに「男性」と書くべきです
男性が悪い事をした時や加害者の時は、いつも率先して性別を報道するくせに。男よばわりの蔑称で連呼してますよね?
男性が被害者の時だけ「男性」と報道しないのはおかしいですよ。本文でなくタイトルの話です アスペとか自閉症気質のやつは当てつけをやる
被害を最小限にするなりの努力をしろよ >>1
日本のことかと思ったら違った
海外も厳しい会社があるんだな 規律に厳しいんじゃなくてトイレを口実に思いっきりサボる奴が多すぎるだけじゃないのかね? 普段から便所でサボってるようなやつなんだろうな、さすがに普通の範囲でのトイレで文句警告されるとは思えないわ >>1
一瞬日本のブラジル人従業員の話かと思ったわ… でもまあファミレスやファーストフードやレジなんかは実際トイレ休憩取れないしおばちゃんばっかだし
まじでチョビ漏れ尿パットだよ おしっこもウンチも漏らしたことある
小学生のときな
最近は漏らさないけど勝手にチビる ウチにいるようなわざわざ遠いトイレに行って時間潰す奴じゃないだろうな。しかも回数多いカス 日本人もブラジル人のこういうフリーダムなところを真似すべきだは Amazonも解雇されたっアベマで言ってたな。
異常だわ。
働けないじゃん ちゃんともう一方の意見も聞いてから判断しないと土佐っちゃうもんな >>12
日本だと有耶無耶狙いでひた隠しにするけど海外だとちゃんと調査が入る
日本と違って「厳しい会社」ではない >>15
その可能性もあるかもな
俺の知り合いで製造業で課長やってる奴いるんだが
以前そいつの工場で派遣や実習生として働いてる様々な外国人の仕事に対する姿勢の違いについて尋ねた事あったんだが
そいつ曰く
そいつの工場で働いてたブラジル人は
一つの仕事任せてたらやたらそいつ担当の機械が故障して度々作業ストップすると思ったらそのブラジル人が楽する為にワザと機械故障させてたらしいからなw
まぁそれだけでブラジル人の評価は出来んけど
サッカーでもファール受けたフリするマリーシアという技はブラジル発祥だし中々しらこいとこありそうではあるからなw 流石ブラ汁
ウリナラに出来ない事を平気でやってのける!
先進国のウリナラ様はウンチもシッコも飲み物ニダ! ワンオペで殺すのとどっちが鬼畜なのか俺にはワッカラナイネー 大人用紙おむつしていけばいいよ
なんかの検査のときそれして病院いったわ
腸を綺麗にするために検査前に家で変な液体を大量に飲むんだよ
きつかったな~ トイレに行って数時間は帰ってこない事を何度も何度も繰り返すとこうなる
中国のアイホン工場でもあったよな >>29
アジア圏はベトナム雌以外皆んなその考えかたよ
ベトナム雌以外まともな労働スコアは無い タチ悪い奴だな
それは言葉のあやでトイレくらいオッケーだって分かった上でやってるからな 日本なら、この従業員をフルボッコしてるわ
ブラジルのほうが互助精神やとか人権意識は遥かに上だな >>40
そうか
>>29のソイツ曰く中国人の実習生も基本真面目って言ってたけどな
ただソイツの会社は中国人実習生にもそれなりの給料支払ってるらしいんだが
なんか間に中国の国家機関かなんかが一枚噛んでるらしくかなりピンハネされてて中国人実習生に渡る給料はかなり少ないみたいで
飯とかも社宅で小麦粉捏ねたりしてかなり工夫してやりくりしてるらしくてなんか可哀想になってくるって言ってたけどな また「海外は」かw 日本以外の国全部のこといってんの? >>46
こう言う糞意地悪い奴はとっとと解雇だよな。
何様なんだか >>29
一時的に故意に止めて生産を合わなくさせるのが業務妨害って教え込んでるのかね?
>>1みたいな一時的な交代要因なしは言語道断だけどさ
>>47
渡航費用、空港までの送料込みだから時期見て個別契約するのが一番だけど、そういう人達って日本語出来ない層だから仕方なくもある 当たり前だろ、仕事を舐めてんじゃねえ
尿意のコントロールすら出来ず失禁するような奴は役立たず確定なんだから、人の何倍も働かないと一人前の時給にはありつけんぞ >>53
>一時的に故意に止めて生産を合わなくさせるのが業務妨害って教え込んでるのかね?
↑
いや単にそのブラジル人が自分自身仕事サボりたいが為ために機械壊してた感じで言ってたw
>渡航費用、空港までの送料込みだから時期見て個別契約するのが一番だけど、そういう人達って日本語出来ない層だから仕方なくもある
↑
成る程
なんだかんだ足元見られてるって訳なんだね 日本の話かと思った
日本では本当にトイレに行かせない社員とかいるからな
限界まで我慢させて漏らしたらどうするんだよ 従業員側の連中が多いが、あっちの連中は子供の為とか母親の為とかトイレとか、ありとあらゆる理由付けをして仕事をサボろうとするからな
しかも日本と違って欧米の植民地時代が長く民主的なので、労働者の人権が日本より良い
当然、企業 店の生産性は非常に低い あの日本以下 >>15
職場にいた
30分以上トイレから帰ってこないヤツ
絶対サボり 勤務時間に合わせて用を足しておくという事が理解できないのかな? >>28
海外で不祥事を誤魔化そうとして問題になったニュースが時折日本にまで伝わってきてる
残念な事だが君の考える理想郷は地球上には存在しない >>57
日本法人がかつて韓国資本だっただけでブラジルの現法が韓国資本とは限らない。 サボるやついるからな
戻ってきたらタバコの匂いしていてバレバレな馬鹿 恐らくこの人じゃなくてもトイレと称していなくなる従業員が多すぎて罰金導入に至ったのかもね 大人用神オムツは高い
1回数十円が高い?という問題ではない まるでマクシスのゲームに出てくる
アホなシム人じゃん カウンターの裏から尿ペのじょぼじょぼ音がする店にいきたいか? サボりでトイレ行ってたんだろコイツ
持ち場離れてトイレ行ってる時は無給にしたらいいんじゃん >>82
人体の構造に対しての対策をしない事は人権侵害
文化的、健康的な状態で業務に付けないなら通常雇用に対して何割か手当つけるべきなんだよ、雇用主が本来調整するものなんだけどな 肉体労働はつらいっすね、10時15時にしか休憩なくて
半ホワイトだから適当にサボれるわー
やることも適当に伸ばしながらやれるしな >>15
まあそれだろうな
警告が何度もされてる時点でアレな人だろうなと
どうせ被害者アピールの為のわざとだろ?としか思わなかった 日本だと漏らした側が損害賠償だよな
人権意識が全然違うわ お漏らししても抗議の為にしたっていうと情け無さが減る 子供じゃないんだから
常識で判断しろ
というのは通じないのか >>89
工場で怪我しても、機械は大丈夫か?って
機械のほうを心配されるもんな プロ根性なさすぎだろ?オムツ履いてやれよ仕事舐めんな! こおいうのがガチの発達ってやつなんやろ?自称発達アピールのユーチューバーどもは適当に発達アピールしてんじゃねえよ! トイレ店外のワンオペラーメン屋が
すごいう○こ臭かったことがあったは >>15
別にいいじゃんトイレ休憩くらいしてもどうせ安い賃金で働かされてるんだろ だから外人の場合、労働者の権利が認められすぎてるので
罰金とかしとかないと、トイレを口実に収拾つかなくなるよ
日本でも外人雇うと、 親だの子供だのと理由作ってはサボる 休む ゴネる で無茶苦茶 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています