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【航空】ユナイテッド航空、オーバーブッキングのため乗客を強制的に引きずり降ろす(動画あり)★18 [無断転載禁止]©2ch.net
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0001和三盆 ★
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2017/04/13(木) 01:43:16.76ID:CAP_USER9
<スレ1からソース変更しました>
なぜこんなことに? 米ユナイテッド航空はなぜ乗客を引きずりおろした(ジョール・グンター記者、BBCニュース(ワシントン)

航空会社が定員以上の乗客の予約を受け付けるオーバーブッキングは良くあることだが、9日夜の米ユナイテッド航空の場合、
男性が無理やり座席から降ろされ、口から血を流しながら通路をひきずられるという事態に発展した。
ただでさえ問題山積の同航空はさらに悪評を重ねることになったわけだ。いったいどうして、こんなひどいことになってしまったのか。

フライトのオーバーブッキングはしょっちゅうある。航空会社にとって、空席は費用負担になるため、乗り損ねる乗客がいる可能性を見越して定員以上のチケットを売るのだ。

今回の場合、ユナイテッド航空が出発直前になって、社員4人を中継地まで移動させることにしたのが原因だった。この4人を乗せるため、乗客4人を降ろす必要があると判断したのだ。
オーバーブッキング問題の対応として、航空会社がとるべき第一の手段は、後のフライトに移ってもらうために乗客に何かを提示することだ。
9日夜の乗客は、400ドル(約4万4000円)とその夜のホテル宿泊と翌日午後のフライトが交換条件として提示された。

乗客が誰も手を挙げなかったため、提示額は800ドルに倍増された。それでも誰も応じなかったため、マネージャーが機内に乗り込み、降りる乗客4人をユナイテッド側が選ぶと告げた。
このような場合に誰を残すか誰を降ろすかは様々な条件で判断するが、頻繁に利用する得意客(フリークエント・フライヤー)や高額なチケットで乗っている客は優遇されると、ユナイテッド航空の広報担当は確認した。

選ばれたカップルは、自発的に降りると同意した。3人目の女性も同意した。この女性は、無理やり降ろされた男性の妻だと言われている。しかし4人目の男性は、自分は医師で翌朝には患者の診察があるからと、降機を拒否した。
この時点でユナイテッド航空は、別の乗客を選んで降ろすか、提示額を最大1350ドル(約14万8500円)まで引き上げることもできた。
同航空のエリン・ベンソン広報担当は、他の乗客に声をかけたのかどうか確認できないと話した。一方で、800ドル以上の提示がなかったことは確認したが、その理由についてはコメントしなかった。

複数の目撃者によると、降機を拒否した男性は自分は男性で翌日に変更できない予定があると説明していた。この内容は確認されていない。問題のフライトは9日夜のもので、代わりに提示された次の便は10日午後3時出発だった。
目撃者は、自分が降ろされるかもしれないと分かった男性は「とても動転して立腹」し、弁護士に連絡しようとしたという。ユナイテッド航空のマネージャーは男性に、降りなければ治安当局を呼ぶと告げた。
この時点で航空治安当局の係官が男性のもとにやってきた。最初にまず1人、次いでさらに2人。ビデオからも明らかなように、係官たちはやりとりの末に男性を席から強引に降ろさせ、通路をひきずっていった。男性は口から流血しているのが見える。

ユナイテッド航空の最高経営責任者(CEO)は声明を出し、事実関係を調査すると述べた。オスカー・ムニョスCEOは、「ユナイテッドの全員が困惑し動揺しています。乗客を振り替えなくてはならなかったことを謝罪します」、
「喫緊に当局と協力し、事実関係を詳細に調査する」と表明している。
ムニョスCEOはさらに、「この乗客と直接話をして、問題にさらに対応して解決するため、男性に連絡をとっている」と書いた。しかし広報担当は、実際に男性に連絡をとったかどうか確認できないと話した。
(中略)
ユナイテッド航空に呼ばれて男性を引きずりおろした航空治安当局の係官3人のうち、シカゴ航空局は1人について「停職扱い」にしたと発表。
係官の行動は「もちろん、航空局が容認するものではない」と表明したほか、「我々の通常手続きの基準に見合っていない」ため、事実関係を調査すると述べた。※続く

※引き摺り降ろされる動画
https://twitter.com/JayseDavid/status/851223662976004096

※ユナイテッド航空のCEO(最高経営責任者)ツイート
https://twitter.com/united/status/851471781827420160
https://twitter.com/united/status/851875102769721344(最新)

配信 2017年04月11日

BBC 全文はソース先でお読みください
http://www.bbc.com/japanese/features-and-analysis-39562378

★1が立った時間 2017/04/11(火) 08:59:59.06
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1491995099/
0015名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:08:49.16ID:VSK4ZUSe0
今回は動画拡散で騒ぎになったけど、似たような事が過去にいっぱいありそう
暴力まではいかなくても 「ゴルァ、早く立てよ!逆らったおまえが犯罪者なんだよ!」的な恫喝
0017名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:11:14.84ID:S502zX8l0
引きずり降ろされる時、
動物みたいな悲鳴あげていたが
0019名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:16:12.98ID:ahICmRAB0
その他もアジア人じゃったんか!
酷いい人種差別じゃのう。
0021名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:25:34.96ID:ahICmRAB0
酷いいもんじゃのう。やっぱし、アジア系は人間扱いされとらんのう。
0022名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:26:07.86ID:0ysvU4/w0
> 提示額を最大1350ドル(約14万8500円)まで引き上げることもできた。
50万ケチったばっかりに何億損したんだろうなw
0024名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:27:14.72ID:TKwHB76w0
>>9
そこは仕方ないのだよ、どの航空会社でも起こりえる。
問題は座席の作り方。
0025名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:27:49.93ID:OWVddwyU0
>>20
えええ
スタンガン使ったの??
すげーな
さすがDQN国アメリカ
0026名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:29:34.00ID:/fwhe+zi0
CNNでも夕方以降また報道してたわ
0027名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:29:43.61ID:tIH+8htE0
訴訟で数十億・・・ある意味宝くじに当たったようなもんか
0028名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:29:58.26ID:OWVddwyU0
>>22
あの条件であれだけ人いて誰一人降りないってどんだけ忙しいんだよw
0030名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:31:00.76ID:iusclLdK0
まぁこれで日本ホルホル世界から好かれる日本!って夢見てた

馬鹿ネトウヨは目覚ましたと思う

向こうじゃ日本も中国も韓国もベトナムも、みーーーーーーんなアジアンで一括り

そのアジアンの中でも日本は最底辺だからね、よく覚えておいて

「海外で日本人と分かると良い対応されたぁ〜♪」なんて

ネットのホルホル話信じてたネトウヨ、もう息しとらんやろ?

だいたい周りの友達でも家族でも知人でも

海外行って日本人であることでメリットあった!なんて話する奴聞いたことあるか?

むしろ海外で差別された、ボラれた、とかそんな話ばっかだろ
0032名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:32:24.33ID:INhBclk5O
>>28
次の日の昼まで便がないんでしょ( ・`ω・´)
0033名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:34:05.95ID:VSK4ZUSe0
>>28
条件は悪い
色々制約のあるクーポン+荷物なしで翌日の便なんて最悪
0034名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:35:25.70ID:z44luVbZ0
10スレ以上に渡って医師免許剥奪前科者キチガイシャブ中ホモ研修医Daoとユナイテッド航空で引きずりだされたDao医師は
同姓同名の別人で全くの無関係でユナイテッドの卑怯な被害者叩き工作であると擁護してきた私でしたが、
アメリカのマスコミの突撃取材により、医師免許剥奪前科者キチガイシャブ中ホモ研修医Daoと
ユナイテッド航空で引きずりだされたDao医師が同一人物であることが確定してしまいました。
ここで皆様に私が間違えていたことを認め謝罪致しますm(__)m

http://www.courier-journal.com/story/news/local/2017/04/11/david-dao-passenger-removed-united-flight-doctor-troubled-past/100318320/

684 名無しさん@1周年 [sage] 2017/04/12(水) 13:32:12.62ID:B5v4G3yL0
>>640
擁護厨涙目だなw

俺訳

「彼は愉快な人ですよ。」ダオについてナドーは語った。「彼は本当に本当に医療分野に復帰する情熱を持っていた」

2015年8月から2016年8月にかけて研修生として働いてダオは医師免許を再取得しようとしていた。
ナドーは語った。昨年6月にケンタッキー州の医師免許審議会でファイルされた書類によると、
ダオはドラッグ関連の犯罪で有罪になった2005年2月から医師免許を停止されていた。
ダオの逮捕、有罪判決、判決内容に関するテレビと紙面の報道により彼の名前はケンタッキー州民には有名だった。
0036名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:37:52.49ID:xAC90cyJ0
仮に大幅に金額上乗せしたとこで、飛行機乗る奴なんて暇じゃないでしょ
今回もそうだし、そうそう名乗り出ないだろ
拒否するたびに、アジア人指名されてスタンガンとか使われる訳?
理由も会社側の一方的な言いがかりだし
0037名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:38:00.08ID:OWVddwyU0
1個貨物詰め忘れじゃだめだったの?
4人くらい
0038名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:39:56.21ID:48eYpx4J0
>>7
おまえもとにかく努力という言葉に弱いね
努力した人ならなにやっても許しそう
0039名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:40:13.42ID:pa/6vUah0
アッとランダムに選択されたはずの4名がアジア系ってのが、
関係ない中国が火病起こした問題点だよな、中国の沸点は異常だが
これは選択ではなく忖度があったのではないだろうか?
0040名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:40:47.18ID:2UwqL00J0
>>30
どうみても日本人じゃないじゃんw
0043名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:43:46.06ID:48eYpx4J0
まだ名誉白人とか勘違いしてるのいるのか
白人から見たら日本も中国もベトナムも見分けつかんわ
最近増えすぎて違和感感じ始めたんだろ
0044名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:43:59.56ID:pa/6vUah0
UAはアジア系顧客を大幅に自ら引きずり下ろしてしまったな。
0045名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:44:15.84ID:z44luVbZ0
redditより転載

FuzzyPapaya
Coming to a theater this summer Rob Schneider is...The Doctor and he is in for the surprise of his life. All he wanted to do was to get home to his patients,
but now the tables have turned and HE IS the patient. A heart-wrenching romantic comedy brought to you by the makers of such films as
"Hey, you can't wear those leggings here"
and "Let's just leave this dog in his crate for a 20 hour layover so he'll die".

今夏公開ロブ・シュナイダー主演...医師とその驚愕の人生。彼は何よりも患者の家に帰りたかった。
しかし、今状況は引っくり返り彼が患者なのだ。心を奪うロマンチック・コメディ
0046名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:45:10.83ID:1Rm2IApY0
>>36
アジア人がユナイテッド航空使う場合は常にスタンガンの危険性を覚悟しなきゃ駄目
0050名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:47:00.54ID:C1A4Wox20
何がまずいってUAの本社のあるハブ空港でやらかしてるからなぁ
しかもやることなすこと全部悪手という
0051名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:48:15.49ID:ahICmRAB0
>>40
お花畑じゃのう。
日本人も言うまでもなく、チンチョンチャイナマン。
0053名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:49:43.55ID:48eYpx4J0
まずいだろうと思ってるのアジア系だけかも
白人はスカッとしてるんじゃない
差別には、その原因になる妥当な状況があるものだからね
0054名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:50:38.32ID:ahICmRAB0
>>52
当たり前だろ

一番弱く、暗黙の了解で差別していい最下層がアジア人。
0057名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:52:48.94ID:48eYpx4J0
何も悪いことしてないし、お金もきちんと払ってるんだから
世界中どこに行っても祝福されるはず、なんて自分のこと考えてたら大間違いだよ
0058名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:52:54.06ID:INhBclk5O
>>52
岡田トシオさんが
アメリカが差別しなかったことなんてない
イタリア人の差別が無くなったのは黒人を差別するようになったから
黒人の差別の次はイスラム教って言ってた( ・`ω・´)
0059名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:53:49.55ID:C1A4Wox20
>>53
UA本部の目と鼻の先に有るシカゴ・トリビューンですら非難してるぞ保守系新聞なのにw
0060名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 02:54:16.95ID:48eYpx4J0
>>56
おまえはなんでアフリカを差別してんの?
文明が進んでたら差別していいの?
0061名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:54:36.25ID:iusclLdK0
黄色が一番下なのはこれで理解できたと思う

だが悲しきかな、人とは差別したい生き物なのか、

その黄色の中でも序列があるからね

そう、我ら日本こそその最底辺ね

タイでもベトナムでもインドネシアでも

どこ行ってもカモられるでしょ?

アメリカでも黄色同士で結束しなきゃいけないのに

慰安婦やら南京やらで日系は浮きまくってるからね

黄色からも攻撃される、それが日本

わかったか?ネトウヨ
0063名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:55:55.72ID:ahICmRAB0
>>53
顔が平たく目が細いのが理由

>>56
顔が平たく、目が細い極東民族は文明が発達していようが、何をしようが一番下に(差別して、馬鹿にしていい異星人)という風に見られてるよ
0065名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:57:13.98ID:ZHzW/1uC0
差別云々以前に「直前になって社員4人運ぶことになったから乗客どけよw」って判断がまかり通るこの航空会社の利己性がすげーよ
0066名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:58:03.21ID:CWBUUhh00
>>39
差別かどうかはおいといて、アジア人なら英語下手で抗議できないだろうし、
ユナイテッドのバウチャーやっても消化できないだろw みたいな打算はある

日本人は英語苦手だし、簡単に言いなりになるからツアーの日本人だけ出したみたいな事もあるらしい
0067名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 02:58:19.03ID:nfprkMyN0
>>1
ユナイテッド航空が自社の社員を乗せるために
オーバーブッキングしたと嘘をついて400ドルクーポン(現金では無い。航空券の払い戻しは無し)とホテル一泊で
席を譲ってくれるように頼んだ。

誰も申し出なかった

800ドルクーポン(同条件)までに引き上げられた

誰も申し出なかった

航空法では1350ドルまで支払うという規定もあるがユナイテッドはケチってそれをせず
1000ドルや1500ドルなら降りるという客もいたが、UA側は取り合わなかった

ユナイテッド航空「では無作為に選びます」といい、
アジア系を4人(無作為なのにアジア系のみ、そのうち二人はカップル)選んだ

選ばれたうちの一人のアジア系アメリカ人医師は仕事があるから無理だと断った

警察がやってきて、スタンガンを使い引き摺り下ろし、ボコボコにする

男性は血だらけになる

機内では何人もの人が動画をとり、拡散された

ユナイテッド航空がクソみたいな言い訳

CMが作られる
https://www.youtube.com/watch?v=I2S9T505hVY

ちなみに
【800ドルのバウチャーとは】

1回50ドルまでの割引券が16枚
期限1年

換金不可
HPからの予約不可
UA以外での利用不可
UA機内販売での利用不可
0069名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:01:21.08ID:48eYpx4J0
>>62
理不尽じゃないね
こいつら増えすぎて自分たちの生活が脅かされるんじゃないか?と
脅威を感じた時に、従来の住民側が起こす反乱が今の移民差別だよ
差別なんて言葉自体が移民の立場を擁護するためのもの
0070名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:02:13.33ID:GvjiP7qF0
いい大人が抵抗し過ぎ
素直に降りなさい
0071名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:02:37.57ID:Y5i1fyWM0
またCEOのクビの挿げ替えか
0072名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:03:04.89ID:ahICmRAB0
>>68
黒人は差別してはいけない決まりになってるけど、その点顔が平たい族アジア人は暗黙の了解で差別OK。
一番下。
西洋文化で目で表情を伝えれないのは厳しいからな。
黒人は目はクリクリ
0077名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:07:33.46ID:431M3X1y0
ユナイテッドと共同事業を行なってるANAのサイトによると、

http://www.anahd.co.jp/company/pickup/pickup_alliance3.html
> JVでは、パートナーキャリアの収入は全体でプールをした後、パートナー間で再配分を行う

だから、ユナイテッドの収入がANAに入り、ANAの収入はユナイテッドに流れてる訳だ。
ANA利用者も株主も、自分の選択がユナイテッドを利する事になるって考えような。
0079名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:09:45.19ID:rHYfNT5G0
>>78
普通はされる前に席を立つと思うんですけどね
0081名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:13:12.17ID:u9S/T2t60
.  .     | ̄ ̄|     | ̄ ̄|
   .  _☆☆☆_ _☆☆☆_
       (   #)   (´⊂_`#)  引きずり出せ!
       r´ ̄ハ  . ⊂i´  ハ
        ∪=i∪ .,o-o、=i.∪
       丿八ゝ∩.;.'.A`∩ヽゝ、
       と´) し' \`⌒ く し'
             (⌒)--(⌒)
              ̄`   ̄
           \ 丶 ヽ\丶\
      .    ズザザザ-    ヽ. \
0082名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:14:27.54ID:nfprkMyN0
>>79
患者が待ってるのに「はいそうですか」と降りるわけにいかんだろ
お前みたいに無職じゃないんだぞ
0085名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:32:38.22ID:aOLlqd9j0
なにか不祥事や事故があった時に、企業側または政府よりのコメントをする層が
ここ10年くらいで非常に増えた
そういう書き込みをするビジネスが完全に確立してると感じるわ
0086名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:35:57.75ID:gO0PrGE70
>>85
ビジネスでやってる奴もいるんだろうけど、それに影響受けて
そういう考え方をするようになってしまった一般人も少なくなさそう
0087名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:38:31.72ID:frKAWpGA0
普段サービスのいい航空機会社が、突然こんな事態引き起こすわけがない。
普段から、ユナイテッドのサービスの悪さは札付き。
俺もかつては乗ってたが、二度と乗らない。
倒産するまではそこそこだったんだけどな。
「ユナイテッド航空」「クチコミ」で検索してみてみ。
0088名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:43:57.93ID:D3DdxK4/0
>>38
自分も医者だからかもなあw
0089名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:44:04.73ID:rHYfNT5G0
>>85
企業に勤めたり公務員として働いてる人がほとんどなんだから、企業や政府よりの意見が多いのって当たり前だと思いますけどね。
0090名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:50:12.13ID:D3DdxK4/0
そうか、このスレではドクター・ダオ自身の話はほとんど出てないのか…

SNSと2ちゃんの乖離を感じるのはこういう時だな
0092名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 03:55:04.79ID:GJDGtkx50
>>7
お得意の火病キレ芸で無理矢理成功勝ち取ってきたんちゃうんw
日本にもいるよな
0094名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:02:01.23ID:D3DdxK4/0
>>92
顔面血だらけで
I have to go! I have to go!I have to go!
叫んでる映像は如何にもですねw

流血は押さえつけられて暴れた時に
口角を座席の手すりにガン、とやったんやろね
歯で口の中が切れた出血と思います
0095名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:03:14.04ID:IZl4ZcYc0
シナに乗せられんなよ

ユナイテッド機の引きずり出し事件に中国人激怒、の深い理由
Newsweekjapan
http://www.newsweekjapan.jp/stories/world/2017/04/post-7388.php

あいつらが人種差別に怒り狂うワケがないだろ?
自分達は異なる民族を喜んで虐殺してるんだぜ
0096名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:07:35.45ID:HFM0vsRC0
被害者の過去が微妙でも小物感あって興味そそられない
UAのやばいエピソードとかの方が聞きたい
そっち掘ってくれればいいのに
0097名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:12:34.95ID:Zay2yUKz0
>>85
ユナイテッドと提携している日本の会社とかから火消しの依頼でも飛んでるのかねぇ
ユナイテッドの問題を人種問題の話題にすり替えろとかw

まぁユナイテッドの株価の落ち込み見りゃ、ユナイテッドやベーわってのがごくごく真っ当な市場の判断なんだろうが
0098名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:21:51.51ID:rSCIsVDH0
UAのCAはガチで怖い
ガンくらいは普通に飛ばされる
0100名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:30:54.56ID:GJDGtkx50
>>99

> 我々アジア人は

もういいから
0102名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:33:55.62ID:GJDGtkx50
>>80
このベトナムおっちゃんは相手にしてもろて大問題になってるやん
よかったよな
泣く子は餅を多くもらえる
こんなことわざ何処かにあったなあ
0103名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 04:43:01.40ID:NPSUl+DB0
アメリカ系の航空に乗るとCAの態度が露骨で
白人客には笑顔なのに自分達には仏頂面だったっていうのは割と聞く
なんにせよお金を払って着席してる人にあれはないわ
0105名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 04:48:56.60ID:XIr7RibP0
> 提示額を最大1350ドル(約14万8500円)まで引き上げることもできた。

2000でも3000でもええやん
規制する法律でもあるの?
0106名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 04:53:06.58ID:GJDGtkx50
>>105
キモ!クレーマまんまやん
0108名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 04:59:31.49ID:NPSUl+DB0
>>107
乗ってるクラスとか頻度とかで区別されるのは万国共通だけど
同クラスでも人種で態度が違うってことね
割り切って乗ってるらしいけど
0109名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 05:10:59.58ID:EUwr1Fqb0
>>108
日本ぐらいだよ。肌の色で差別されないのは。
黒い肌は見慣れないから不気味がるってのもあるにはあるけど、
それは差別でなく慣れの問題だし。
0110名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 05:11:06.65ID:PqLqOa+l0
>>67
・代替の便は翌日の午後、との説明もなし。
・弁護士に連絡とろうとしたら、いきなりスタンガンぶちかまされて転倒、強打、出血。全身麻痺したまま機内引き回し。
・子飼いのゴシップ紙使って、別人の犯罪歴を報道。
・スマホで動画配信した善意の乗客の告訴をほのめかす。
・工作員が被害者のネガキャンを絶賛拡散中。


これらも追加よろ。
0111名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 05:14:26.46ID:8vWZz2k60
笑瓶やん
0112名無しさん@1周年
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2017/04/13(木) 05:18:16.26ID:GJDGtkx50
>>110
> ・弁護士に連絡とろうとしたら、いきなりスタンガンぶちかまされて転倒、強打、出血。全身麻痺したまま機内引き回し。

警官が近付いた瞬間にスマホを取り出そうとポケットに手を入れたのかな?そりゃ爆弾かと思われたんじゃないの?
相手はサービス業じゃなく航空機内なの乗客の安全を何より最優先で守らなきゃならないプロの警官だよ
0113名無しさん@1周年
垢版 |
2017/04/13(木) 05:22:29.86ID:3wBIGTio0
森友学園の真実はコレだった!

民進党がマスコミに圧力をかけて隠したかった真実とは!

https://www.youtube.com/watch?v=7hBFlO4FgII
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