校長先生「夏休み中は出勤簿に押印して休暇取ってよい」と教職員に指示して懲戒･･･部活の朝練などの時間外勤務した代替措置 札幌
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札幌市教育委員会は２８日、教職員に不適正な方法で休暇取得を指示したとして、厚別区の市立小学校の５０歳代男性校長を減給１０％（６か月）にするなど４件の懲戒処分を発表した。
発表によると、校長は昨年７月、「夏休み中は出勤簿に押印して休暇を取ってよい」と教職員に指示し、教職員１７人の休暇計５７日が出勤扱いになっていた。校長は教職員が普段、交通安全の見回りや朝練習などで時間外勤務したことの代替措置として指示したという。これに伴う賃金は発生していない。公益通報制度で判明した。
豊平区の市立中の５０歳代男性教諭はふざけてぶつかってきた男子生徒の頭や足を蹴るなどして減給１０％（４か月）。ともに人身交通事故を起こした市立中の５０歳代男性教諭は減給１０％（１か月）、別の中学の２０歳代男性教諭は戒告。
https://www.yomiuri.co.jp/national/20190329-OYT1T50119/ じゃあ逆に夜に時間外勤務させたら即懲戒免職にしろよ (*ﾟ▽ﾟ)ﾉ(*^_^*)(⌒▽⌒)＼(^^)／(￣∀￣)ヽ(；▽；)ノ(^Д^)(^_^メ)(^_^メ)(^O^)(´∇｀)(*^^)v
>>1
■ チョソモメン５大悲報（脳欠損）
１，日本に住みながら半島アイデンティティむき出しで、日本のネトウヨ叩きをしてる奴は
日本ネトウヨ以上に強烈なナショナリズムを持った朝鮮ネトウヨであるという真実ｗ自覚しましょうｗ
２，韓国製品をホルホルして日本叩きのマスターベーションを繰り返してる奴は
韓国の躍進の根底には反日パワーがあり、反日パワーを言い換えるとネトウヨパワーであるにもかかわらず
そのネトウヨパワーで日本のネトウヨ叩きをしてるという滑稽な真実を認めようｗ
３，経済的に安倍政権はリベラル、反安倍こそがネトウヨという真実、反安倍はネトウヨの自覚を持って戦おうｗ
移民推進、TPP（EU)推進の代表は、メルケルや安倍晋三
移民反対、TPP（EU)反対の代表は、トランプやメイ首相
４，言葉の使用法として、「在日」 ＝ 「犯罪者」 これが差別なら、「ネトウヨ」 ＝ 「差別主義者」 これも差別だからｗ
どちらも「それ」を内包することで共通であり、それ以外の意味も含む広義な定義を持つことでも共通
差別の本質的な問題は、主語を抽象化して使用することで起きることを理解しましょうｗ
「差別」を糾弾したいなら、「ネトウヨ」に抽象化せずに、そのまま「差別」を主語として使わないと同じ穴のムジナになるってことｗ
差別を糾弾する側が、その手段に差別を用いてる頭の悪さを理解しましょうｗ
５，ネトウヨに強い関心を抱き怒りの言及を続けるも、原因となっている
”韓国の反日的言動”には見事に無関心を決め込み言及したがらないｗ
通常なにかしら問題の解決を図るさい原因にこそフォーカスを当て徹底追求するものだが、
想像を駆使して人格や育ちに原因を求めてそればかりを言及する、
そして韓国による日本へのヘイトは見て見ぬふりで、擁護はしても批判はしないという差別的な欺瞞に満ちているｗ
↑誰もまともに反論できずｗ恥ずかしくないのｗ (´∇｀)(´∇｀)(´∇｀)(´∇｀)(´∇｀)(´∇｀)(´∇｀) >>1
黙ってやれよ、なんで表に出てくんの？ 馬鹿なの？
融通の利かないほんと糞つまらん国だな日本は！！！！！！！！ >>1
>交通安全の見回りや朝練習などで時間外勤務
サビ残か… ぶっちゃけスポーツ選手で食っていくならともかく
普通にサラリーマンになる奴らが部活で朝練する必要って無いと思うんだけど・・・
誰が始めたんだろうな、このクソくだらない習慣 残業代を支払えよ
公務員はサビ残が合法だから、民間までサビ残がはびこるんだよ いい校長じゃないか。部下から慕われているだろう。これ通報した奴は何が不満だったんだろう。 帳尻合わせること自体は、理屈あってるよな
制度を改めろよ 教員への残業命令は原則禁止のはず。
皆自主的に残業しているらしい。
理解不能だ。 良い校長が粛清されブラック校長が生き残る世の中なんて いやいや、部下思いとかでなく
不正を許しちゃだめでしょ
やめるべきは無償の部活動だし、校長がやるべきは不正でなく、上申 北海道の地方都市なんかもっと酷いぞ
行事の度に勤務時間中にも係わらず教職員に帰ってよいと校長が指示を出す
教育委員会もその事は知っているがお咎めなし 印鑑押すために毎日出勤しなきゃならんなら
とても休暇にはならないと思うけど 良い校長でも自分の会社で社長がやったんなら良いけど公務員がやっちゃダメなんだよ
そこんとこわかってない人多いな 残業代を払わないとな
払えないならさせないのが管理者として正しい
まあ、違反したところでろくな処分も受けないからやれるだけやってしまえの精神になるんだろうけどね 学校の先生は社会人なのに夏休み一ヶ月あって羨ましいなあ 教育公務員は残業の概念がないんだよ。
どこまでが仕事か明確でないから。 >>23
それができないから、やっても変わらないから
校長はそうしたんだよ。
机上でなら、なんとでもいえる。 この校長がやったことが不正なのは百も承知。でも昔ならこういう人は、親分肌のいい校長だと
部下に慕われただろう。こう人を公益通報する奴の心が貧しい。世知辛い時代だ。 まともな社会人は、夏休みなんて4、5日くらいしか無いけどな
教師は休み多くていいよなー 政府が導入従っている高プロが本格導入されたら、
他の業種でも同じことがおこるよ。
日本の場合、職務範囲が明確でないから。
欧米とか中国のように、自分の仕事ではないって、
はねつけることができるなら別だけど。 >>1
え、正しいだろ？
じゃなきゃ部活の手当て付けろよ >>1
時間外勤務しなきゃいいじゃん
ボランティアぐらいやれやクズ 教師は休みがないって騒いでたけど
夏休みヒマじゃないか >>36
上申してたなんてどこにも書いてない
勝手にいい校長想像して不正がいい事のように語るなよ
公務員のタダ働きまでなら税金の無駄してないんだから寧ろ問題ないくらい
嫌なら部活動をやめさせるべきだろう そもそも、春休み、夏休み、冬休みも、先生には仕事がある！
とか言ってるけど、
何もやることねぇからｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
なんもないｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 17人で57日って1人当たり3日か
いい校長じゃねーか
＞公益通報制度で判明した。
誰だよチクったヤツ >>40
今教員は基本取らなきゃいけない休みは8日くらいかな？でも部活とか毎日顧問で入ってる日は休めないんだ
逆に部活顧問もってない教員は日ごろの余りまくった有休を夏休みにドカンと使って休める 教職員組合とかはチクリ多そうだもんな
便宜をはかる方がお人好し こういう校長を告発するようになると
マジで日本終わる。
こういう人が、捜査一課の藤堂係長のような、部下に慕われる
現場の「ボス」がこの国を支えてきたんじゃないのか。 >>14
せまーい世界の田舎だとなぁ、就職も昇進も部活の先輩後輩の派閥があるんだぜ
バカでもやきうつながりで出世とかな なんかあったら有休ということで処理すると言ってなかったのかな
この場合そういう校長が多数なのに >>31
静岡市の中学校で来年からフレックス勤務(実質は早番は一定時間で帰る前提のある早番遅番制)を
試験採用するニュースのときに出てたけど、個々の職員の休日や勤務時間の割り振りは校長が決められる。
問題は設置者の基準を無視したこと。 対外的にも内部的にも問題ない範囲で不正を行うのは大目に見てやれよ。
こういうところまでコンプライアンス効かせたら、上手くいくところも行かなくなるぞ。
昭和の頃に失われた緩さはこの辺から生じてたんだろうに。 この校長は、いい校長なのに、教職員がアフォだったんだろう。
家で休暇とっとけばいいのに、昼間から家族で遊びに出かけるからちくられる。 ならちゃんと労働に代価を払う制度を整備すれば良いのに >>1
ルール違反なのは明確だけど
人道的な措置だとは思う >>57
とはいえ、じゃあ朝練を勤務とみなされない現状を放置していいのかな。
校長が本当に気の毒だと思うなら、これをきっかけにおかしな制度を変えていくべきじゃないのかな。 >>1
> 交通安全の見回りや朝練習などで時間外勤務した
それを止めた方がいいんじゃねーか？ 許してやれよの声が多いけどサボり公務員のスレなのかな？ 長期休業中は小学校と中学校では全く違うからな。
長期休業中は研修や出張がごっそり入るから、周りで思ってる程暇ではない。
定時で上がれるし、何より生徒がいないから気持ち的には楽だけどね。 つーか、教育委員会を労基法違反で、逮捕しろよ。
労働基準監督署仕事しろ。
部活は、ボランティアとか頭おかしいのか？ >>72
> 長期休業中は研修や出張がごっそり入るから
で、それ何の役に立ってるの？
慰安旅行の代わり？ 交通安全の見回りなんて、一年間に１０日程度
１日３０分位だから一年間に５時間しか超過してない
それで１日以上の休暇を与えるのはどうか
その辺を徹底的に調査すべき 昔は一旦休暇願いを出しておいて、その日何事も無かったら廃棄という裏技もあった。 じゃあ時間外すべてにきっちりお金出すべきじゃね？
うちの職場も時間外は一切お金でないのに
十分十五分早く出るだけでも
一時間有給きらんといけん。理不尽。
どうせ使いきれないから十分早く帰るために一時間の有給使いまくってるけど でもその休んだ間の残業代は出てますとかそういう可能性あるんで じゃあ残業代払えよ
ガンガン休ませろ
校長も人が良かったんだろうな >>76
学校の先生には研修と修養の義務がある。要するに勉強しなきゃいけないわけで、その為の出張や研修会。 >>76
50代の教師が30年前の知識のまま教えてて良いならいらんのじゃないか >>35
最高裁で明確に判決が出てる
”残業では無くボランティア”
だから月の残業が150時間超えてても過労死認定は降りない
”職務外のボランティア扱い”だから この校長は無能、教職員に忖度してただけ
真っ赤な組合が強過ぎる >>82
一時間は早く帰れないのよ。
定時五時で四時半くらいまでは絶対いないといけない感じ。
朝は毎朝定時八時半で七時半には職場入りを求められるってのにね！ 教育委員会は、早朝勤務手当てや土日の休日手当てを出すのが先だろ。
昔は、こうして夏休みで帳尻あわせてたんだけどな。
自民党の馬鹿議員が、文科省大臣になったとき、実態知らずに先生が夏休みに休むのは変、
とかいいだして、夏休みも出勤になったんだよ。
それで、自民支持派だった先生たちまで、民主党に回って、民主党大勝利。
年配の先生は、教員の待遇を改善してくれた田中角栄に感謝してる人もけっこういて、
実は自民支持も多かったんだよね。
同僚に頼まれて赤旗を1か月はとるけど、一瞬も見ずにチリ箱いき。
子供たちには馬鹿になるから絶対に見るな、と言っていたのは親父だがw 自分が子供の頃は小学校に部活は無かった
通学する学校の中で希望者のみが所属して学校の施設も使いながら活動するスポ少はあった
中学校は強制部活だった
隣県に住んで親になったら小学校にも希望者のみだけど部活があって驚いた
民間のスポーツチームもそこそこある地域なのに
何故そんなに部活大好きなんだ？ >>81
教職員は残業代は無い。その分若干高めに給与が設定されてる。部活とかも休日は手当が出るが3時間以上で1500円とかそんなもの、昔は一律500円とかだった。 そもそも教員の場合、基本給に残業代が上乗せされている
時間外勤務をしていなくても毎月残業代が支払われている >>76
片道2時間かけて研修に出かけたりするが、手当は付かないって話 何がアカンの？
少しでもブラック改善をしようとするいい上司じゃん 部活なんか全部廃止すれば
休みの期間に有休消化できるだろ >>94
学校の先生に残業代まともに払ってたらとんでもない金額になるもんなw >>88
時間単位の有給制度導入してんなら、労組あるやろ
1時間有給取ってるのに、帰れないんじゃ協定に反してんじゃね？
確認してみなよ 時間外勤務とか言う謎の言葉どうにかしろよ。勤務なのに時間外とかそっちの方が法律に違反してるだろ >>94
残業代が乗せられてるが、遠足や修学旅行の時のためのものでたったの4%
部活やサビ残はその4%分としてはカウントされないって判決が出てる
つまり、支払われていない >>99
中学校の場合はそうだが、部活のない小学校の教員なんて上乗せ分丸儲け >>109
まるで残業ゼロな教諭が存在するかのような言い分ですな 今時出勤簿に印鑑てなあ
毎日ちゃんと押してるやつなんかいないぞ
事務に言われてまとめて押してる
意味ない >>109
上乗せは部活のためでも残業代でもないから
部活と残業は完全無給でボランティア扱い
ボランティア扱いなのに部活の責任は取らされるという歪み 一番いいのはタイムカードを導入すればいいのだが、教員と組合が発狂したように
反対する 俺は公務員を批判するが、教員だけは叩かない。
彼らの勤務体制は本当にブラックだから。 これいい校長先生じゃん
書類の記録と実態が一致しないことは問題だけど
現実的に取りえる埋め合わせとしては、ある程度やむをえないのかなと思う 残業代を含めた月額や年額にする場合、何時間分含まれているかを明確にしないといけない
そして、その時間を超えた時には別途支払わなければならない
また、含まれている時間に達しない場合でも、含んだ部分はそのまま払わないといけない >>109
実際部活の有無は大きく差があるわな
小学校は部活を学校と切り離したし、中学校も同じ流れではある。今後どうなるかだな 役所関係だと時間になったら出勤簿引き上げてしまうんだけど
学校はそれやんないからな
だからたまに抜き打ちで出退勤監査が入ったりすると大変
朝電話で一時間休暇の連絡が入りましたーっていう体のやつがゴロゴロ発生する 他のはわかるんだけどさぁ
交通事故を起こして減給ってのはなんなのさ
駐車違反しました
警察に罰金しはらいました
数日後職場からお前違反したんだってなじゃあ給料も減給な
って言われました
ってそれどう考えてもおかしくね？
職場関係ないじゃん こんなことより出勤簿に毎日押印せずにひと月ふた月後にまとめて押印するクソ教師を処分しなきゃいけない 自分で規則破って自分で通報して
制度の矛盾を指摘するけど
こういう人は出世できなくて
偉くなるのはペケのツイてない無能だからな
世の中変わらんよね このスレは公務員が仕事中に役所から書き込んでんのか？
IP開示したら面白いことになりそうだな
普段からこうやって仕事をサボりまくってるんだろクソ公務員どもは
通報がなかったらまんまとサボりまくって金もらってた案件だからな どうせ義務教育なんてゴミ同然の無駄なんだから夏休みくらい楽させてやれよ。 >>112
出勤簿は無くなりつつあるよ。タイムカードだったり、オンライン出退勤だったり変わりつつある。それでも10年遅れてるけどな すべて制度通りにやればいいと思ってるなら
もう少し大人になろうな 夏休みって3日の夏休と有給消化してるだけなんだけどな
それも部活で消化しきれず１００日以上たまってる人が多い
それでも世間の人は子供が休みならば先生も休んでるみたいに思い込んでる 親が教師だったけどたまに５ちゃんで言う人がいるようなそんなに美味しい仕事なら自分も目指しただろうね
でも兄も自分も絶対に教師にはならんこんな激務嫌だあと教師とは結婚しないと思って一般企業に就職したw 固執的に規則を遵守するしかできない人間は現場をまとめるのに向いてない 代休みたいなもんだろ
こんなんだから教師はブラックって言われるんだよ >>133
それな
普通の会社員ならーとかいう人いるけど
普通の会社員なら閑散期に旅行とかのために休んでも文句言われないけどそれやれないからね 異動の先生とか今日有給取ってる人多いから擁護が多そうだな >>133
それ変じゃね？有給は20プラス余剰20で年間40が上限、年末に40オーバー分は捨てちゃうだろ。 >>134
公務員は大変だなんてセリフは公務員しか言わねぇわ
クソ楽で給与高いことを知ってるからな 今年の4月からは教員も働き方改革でこういうのはできなくなるかもな 教員は、
過労死レベルwで働いている人が40%もいるのに、
実際に過労死した人はいない、
稀有なお仕事。 >>9
欧米の公立小中高校教諭の夏休み、冬休みは無給
校長と数人の管理職だけ支給される
日本どんだけ教師天国かな
テスト問題を作る権利、なんかもあるから左翼思想ばっちりに生徒教育できるし >>149
欧米は閉鎖されるからな。日本もそうなら文句ない ＞これに伴う賃金は発生していない。
これが引っかかるな
ハンコを押させに出勤させたけど結局以前の残業分はタダ働きってことかい？ >>152
そもそも残業代という概念が教職には無い >>150
職務中に過労死しても過労死認定が降りないって話かと
最高裁では残業手当が支払われてないから残業時間は０って判決が出てる 部活の指導が残業代無しで休日も出勤で家族犠牲にすること前提で・・・・、
ブラックの塊みたいな勤務実態を何とかする方が先。 教員て夏休みは何やってるんだよ
皆が部活の顧問してるわけじゃないだろ
学校に来て定時までボォーっとしてるのか ルールを破るのではなくルールを変えろよ
こんな教師が子供に何を教えるつもりだ？ >>157
教材研究、文書整理、校内研修とか色々。まあゆったりと仕事できる期間ではある。 >>158
ルールには盲目的に従うのではなく、その意味を踏まえより良い選択をすべく自ら考えることを示した良い教師だな >>164
これを表沙汰にした事の方が問題だわな。 >>149
欧米の教師は、サマーキャンプやウィンターキャンプで各々稼げるじゃん
部活も別途給料出るし
彼らは勤務時間にシビアだよ
勤務時間が終わったら速攻で帰るのが当たり前だし 俺も元教員
夜中の2時に警察から電話があって「補導した生徒を引き取りに来い」とか
家出したり帰宅しなかったりする生徒の捜索を一晩中やったり
オタクの生徒たちが公園でタムロして騒いでる、という苦情処理に出動とかｗ
詰まった下水の修理や壁の修理・・・
式典や行事（遠足や保護者会・後援会）の準備、花壇の手入れ・・・
教育実習のときに指導教官が言った「教師は肉体労働ですよ？」
を実感したわ 教員なんてガイジのなる職業
まともな知能があったら警察官のほう選ぶわな
今日も交番でのんびりインターネッツですw >>49
教員は残業代を給与に含んでるということで別に時間外労働の給与は出せないんじゃなかったっけ？
法律から変えないとな >>61
だから地方はバカが多い
野球なんぞ何の役にも立たない
柔道剣道空手なんかは段位取れるし >>173
塾業界もなかなかブラックだと思うけどな >>172
残業がでるならベースの給料さげんと
今のベースで残業でたら
年収1500万になりそう。 >>157
地域の祭や盆踊りがあると見回り
夏休みに限らないけど悪いことした生徒が出ると呼び出され
大型台風が来る時は誰かが泊まり込み 公益通報で明らかになったってことは、保護者が通報したか代休貰えない教師が密告した？ >>172
修学旅行や遠足など、突発的に発生する時間外労働分として4%上乗せされてる
だから修学旅行や遠足の間は労災認定が降りるとの事
一方、部活動や残業はその4%分には含まれておらず残業とさえみなされないから労災認定が降りないらしい >>177
俺の親戚は塾講師だが、同じ塾に3年以上いる講師は2流だといってたな。厳しいわな >>153
残業代出ないんだ
んじゃ校長は裁量で休ませてるわけで大らかと言えば大らかか
強いていうならハンコ押してる時に事故にあった場合は労災とか面倒なことくらいかね >>183
事前に有給願い書いて出しておいて、何事も無ければ廃棄するという方法があるけどな 教師は昔と違って特別な存在じゃないよ
作業を分担し、その分採用人数増やして給料を下げろ >>187
給料っておおよそ民間の残業代込みくらいだからね 夏休み冬休み春休みは昭和の時代みたいに休暇でいいと思うけどな
仕事ないのに出勤とか無駄 高校教諭の研修日ってまだあんのかね
学校来なくて良くて実質休日みたいなもん
学校あるのに毎週同じ曜日に家にいておかしいってクレーム入ったりしたけど >>61
そんなもんないな
そもそも人手不足（と言う名のリストラ）なのにそんなもん気にしてられるか これはこういう内部的な運用じゃなくて月精算制のフレックス導入すればよかったのに >>191
そんなものは地方では昔からない
東京都では今でもあるらしい
昔の調査だが、研修日には7割の教師が本当に何らかの
研修をやってるらしい
毎週木曜日が研修日だという都立高校の教師が木曜日は
大学に来てた
残りの3割は家でゴロゴロしてるんじゃないかとｗ >>61
ちなみに俺も田舎出だが。
くだらない時間の無駄遣いやってたり某所みたいにくだらないマウントとりやってたりするのは認める。 校長はこの指示出さないと広島みたいに自殺させられるw 部活に朝練いらない
見回り中も給料出す
これでいいやん 何がだめなの？当たり前やん、でてるんんやから代替して当たり前ちゃうのん？
やり方どうとかよりそれチクる方がおかしいやろ。 >>197
こういう校長は親分肌で慕われてるだろうし処分されても笑ってすませそうな気はするな。処分で退職金が大きく減額されるだろう事が気の毒だけど。 >>179
1番最後は避難所になるから仕方ないが
他は家庭でなんとかしろだよな
学校をなんだと思ってんだ >>204
根本原因には手を付けず表に出た人を叩くだけという無能としか言えないやり方だよな もともと残業代分が給料に上乗せされてるんじゃなかったっけ >>187
いまの御時世だとAIとかロボ教師とかになりそうな
ここに外国人がやってきたらかなり危険だと思うけど よい校長だと思うよ。
教員は残業代が1円も出ないからね。 >>170
公園で白熱したアニメ論議なんてしてたら
そりゃ女の子連れた母親は苦情だすわ 公務員がやるからダメと言ってるのいるけど
それなら制度を変えない上が癌でしかないわな
制度が悪いせいで現場が苦しんだ挙句のコレだろ
無駄に税金取って公務員の給与全体は上がってるのに
働いてるやつに回ってこない制度がゴミ やっ夏休みは教師も暇なんじゃねえかw
それ言うとたまに
教師には夏休みにもするべき仕事は沢山あるとかいうヤツいるのに 言われた教師もしっかり黙っとけよ
こんな理解のある校長なのに 審議拒否の野党が有給休暇だったのに支援者の教員には厳しいね 昔はふつうだった
夏休みは３時間勤務すれば１日勤務したことになってた
ふだんサービス残業だらけだったし土日にＰＴＡ活動に動員されることも多かったからな これは良いだろ、それとも見回り程度でも給料発生させる気かよ。それこそ税金の無駄 教師は生徒にわいせつ行為するイジメを隠蔽する、バレても責任を認めない
夏休みにさぼって給料だけ貰う >>1
教諭の犯罪だから名前が公表されないんだね
このあと依願退職して経歴を隠して他県で横領教諭を続けるんだね これは良い校長だろう
部活やってない組合BBAあたりがやっかみでチクったんじゃねえの >>210
みなし残業だっけ？昔働いてた会社であったわ >>12
それはそうだけど、問題はきっとそういうことじゃない
時間外勤務なんか教師はやらなくていい
部活動は専門のトレーナーを雇うべき
そういう、議論しなきゃ現場の苦労は終わらない いじめ隠蔽体質を変えないと教師の評価はあがらんよ
これ以上給料泥棒風情がよけいな自己主張するんじゃねえぞ 素晴らしい校長やんけ
民間企業も見習うべき
そんな社長なんて存在しないけど これは逆に時間外勤務を計算する仕組みのない現行の学校制度に落ち度がある
とはいえ校長突っ走りすぎちゃったなｗ
おそらくこの指示の対象に入らない時間外業務を一切突っぱねてるクズ教師がチクったんだろ 【速報】金券500円分タダでもらえる
①タイムバンクをインストール
iOS: https://itunes.apple.com/jp/app/%E3%82%BF%E3%82%A4%E3%83%A0%E3%83%90%E3%83%B3%E3%82%AF/id1253351424?mt=8
Android: https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.timebank
②会員登録
③マイページへ移動する。
④招待コード→招待コードを入力する [RirzTu]
紹介者と紹介された方共に600円もらえます
今なら更に500円ギフト券を貰った残高からただで買えます。
貰ったギフティプレモはAmazonギフト券（チャージタイプ）に交換できます（電子マネー払いにて）
数分で出来るので是非ご利用下さい >>59
タダ働き自体が不正なんだよ
いい校長ならばこれをさせないべきだろ？
問題点が間違ってる >>234
真面目に嘆願書あるなら書いてもいいかなと思える >>236
ノルマはある
残業は許さない
ってのが間違ってる 公益通報なんて、内部告発か足の引っ張り合いだからな
いい落としどころだったのに、馬鹿なやつがいたもんだ >>1
現場の職員なら上司としては有難い
けどまぁ先に制度見直しだろうな
今はガチガチに決めておかないと隙間突いて悪用する奴も多い
これが表に出た理由だってどうせ
部活で忙しい職員のために始めたんだろうけど、大して実働のない部活の顧問が悪用しだしたからとかそんなもんだろ >>9
長期休みは教職員の研修やら何やら色々入って忙しいから
物理的に学校閉めて強制的に教師に休暇を取らせる方針が出てきてる位忙しい >>239
それを不正で解決する、じゃ駄目だって話でしょ >>77
見回りってなにか勘違いしてないか？生徒の登校時間に合わせて、校内や周辺の信号なんかに立って挨拶したり生徒の様子を見ることだぞ？
登校日は必ずだから年200日以上はあるぞ
全ての教員が毎日ではないけど、年30回はやるんじゃね？ >>157
部活、補修、研修、授業準備かなー
でも長期休暇中は定時で帰れるし休みも取りやすいから楽だけどな 朝練とか全国で一切禁止すればいいんじゃね？
あんなもん担当者への負担しか生まないだろ >>100
南北朝鮮人の卑劣さは、チョンポップの人気偽装の手口にあらわれているからな
サクラの在日朝鮮人を観客役として大量動員した人気偽装コンサート、
日本人になりすました人気偽装カキコミ、
パンストを被ったような朝鮮顔の過剰整形・厚化粧、
ユーチューブの再生連打、「いいね！」連打は、
朝鮮人がいつもやっている汚い手口だからな。
韓流アピールしてる人のほとんどが在日朝鮮人だってことはバレているから。
だいぶ以前から在日企業や在日学生、在日系メディアを総動員した人気偽装をやっている。
【韓流】やはり、Ｋ－ＰＯＰチケットを買っていたのは 日本人ではなくて在日朝鮮人たちだった[2012/7/6]
https://www.google.co.jp/amp/s/gamp.ameblo.jp/205102/entry-11296191264.html
.
バ カ サ ヨ の 巣 窟 「 赤 い 大 地 」 こ と 北 海 道 は 、
屯 田 兵 以 外 は 全 国 の 被 差 別 部 落 の 出 身 者 ！！
※ 本田豊 「 部落史からみた東京 」 亜紀書房 抜粋
＞ 農業移民として北海道に来た開拓民のほとんどは、
＞ 全国各地の部落移民だった。
＞ 農業移民が本格的に始まったのは明治２０年代からだが、
＞ そのころから西日本の奈良、滋賀、広島、岡山、
＞ 北陸の石川、富山、
＞ あるいは、群馬や東京の練馬の被差別部落から移り住んだという記録が残っている。
好調用語多いのびっくりだわ
時間外勤務しなければいいだけの話なのに
無償でならやってもらわなくて結構だしな かと言ってタイムレコーダーで管理すると
夜の１０時まで喋って残ってるからなｗ >>256
まったくだな
問題があるのはわかるが、不正で解決するんじゃ全く意味がない
俺らからしてみりゃ税金泥棒でしかないわけで
問題点を誤っちゃダメだよ 教材研究、教材研究ってさ。
毎年基本的に同じことを教えてるし、同じ教科を教えてる人は複数人いるんでしょ？
なんで教師一人ひとりが毎年長い時間をかけて教材を研究せなあかんの？ 交通事故起こすと減給なの？
違法じゃね？
飲酒とかかな 制度の冗長性は必要だわな。
悪いのは
首を取ったように騒ぐマスゴミと
制度を悪用して、加重労働させる会社 >>244
その正義は教委がやるべきであって、この校長はそれをやらなかった教委の尻拭いをしたに過ぎない。
上申も糞もこういう時間外勤務は全国的に常態化してる。 急がば回れ
あれこれ権利主張する前に
まず教員の腐敗を先に駆逐してしまおうよ
学校では子供相手だからテキトーな言い訳や口車が通用するのか知らんが
世の中そんなに甘くねえぞ 時間外に勤務した時間をちゃんとつけて、振り返られるようにすれば良いのにね。 >>61
別に先輩後輩の繋がりを否定する気はないけど朝練までやる必要はないよね
地方大会で一勝するかしないかなんてどうでもよくねっていう つうか、よくしてもらっといてチクるとか、教師ゴミ過ぎるだろ笑 チクられたという事は
言い訳として使ってる話と
実際の運用のされ方に大きな差があったんだろうよ
子供相手になら通用する屁理屈でも
大人に通用すると思っちゃいけないよ ドーミンが犯罪者とクズしかいないのって教育が腐ってるからだな
北海道で教員採用するの禁止しろよ 多分他の学校の教員に自慢したら通報されたんだろな。
足の引っ張り合いお疲れ様です。 男子生徒の頭や足を蹴るなどして減給１０％なのに、
戒告になった中学の先生って何したの？？？ みんな定時で帰ろう。定時なんだから堂々と帰ればいい。 >>1
見回りや朝練習などは、GPSを使い出勤管理した方が良いのだろうか >>179
台風通過後の授業に影響が出る可能性があるので、避難所の権限がある行政の担当者が泊まり込んだ方が良いのかもしれない いいか悪いかでいえば悪いんだろうけど
労基無視してる側はなにもお咎めなくて
労働者側が少し外れると処分っていうのは
少しアンフェアだなあ >>282
無視してる側って誰なん？
残業つけさせないのって誰なん？
校長にはその権利ないのん？ 無能すぎやろこの校長
管理職なんやから残業を少なくできるよう持っていけや
小手先で帳尻合わせなんて無能中の無能がやることやんけ >>279
そのとおり
けど教員てバカだからやれ部活だやれ見回りだやれお金の計算だと事務員でできることをやってんだよなあ
そら残業減らんよ 役人てみんなそうでしょ
残業代が出るとなればもっと余計な仕事増やしてどんどん居残るよ >>285
事務員つける金があるならつけるけどねえ >>287
考え方が逆でしょ
教師が高給取りすぎてるから予算が足りなくなる
あー忙しい忙しいといいながら
高給とりながらつまんない仕事でカネを浪費してるわけ こんなもんだろ、どこでも。
教員に夢見過ぎているのが悪い。 この校長は教員には支持されている
良い校長だ、コミュ力もある。
なんでバレたの 北海道の小学校だと、登下校時に交通指導員がいるから教員は何もしない
よって、これは春の交通安全週間
また、部活が存在しないから朝練は無い
運動会や学芸会でも朝練は無い
多分、市の陸上競技大会の朝練だろう なんでばれたか？
組織的な隠蔽を謀ってよい校長扱い？
学校ぐるみでのいじめ隠蔽体質と同じかな？ 公務員が個人判断で規則破ったらダメだよ
組合あるんだからそれを訴えるなり、大人ならやり方あるでしょ >>276
戒告の意味わかってるか？
解雇じゃねーぞ？ 鬱になって休職になったら他の教員の負担が増えて
その中からまた鬱が出て
デフレスパイラルになるからな 課外活動を全て取り止めれば良い。代わりに毎日、８時間分の授業をすれば良い。
内、２時間分を選択制にでもして、脳筋は保健体育を選択できるようにすれば、文句もないだろ。 夏休みだからって言っても教師は休みじゃないって、よく言われるけど
夏休み中の職員室なんていつもガラガラだったぞ。 8時30分以前と17時以降は時間外勤務だからな
早出残業時間は振り替えてもらわんとな ひどい。この校長が正しいじゃん。
きちんと制度化しろ。 市教委によりますと、厚別区の信濃小学校の男性の校長は、去年7月、
運動会の朝練習などで職員の時間外労働がかさみ、夏休み中に「出勤
したことにして休みを取得してよい」と指導したということです。
これにより17人の職員が最大5日の休みを取得しました。
5日の休みって、どんだけ運動会の朝練習させてたんだｗ
児童虐待じゃねーのか 勤務のふりかえを 認めただけなのに
学校に恨みを持つ連中にとっては
鬼の首とったような 事例なんだろうな
教育委員会は 超勤（サビ残）０にする義務を果たせよ サボりごまかしで税金泥棒ならまだも代替対応なら校長の裁量で問題ないような まぁバレて大っぴらになったら処分されるわな、それが社会ってもんだ タイムカードが増えてるよね
出勤簿に押印は消えるだろう 生徒にはルール遵守を強要しといて本人達はこのザマ
自分達は特権階級だとでも思ってるのかね 昔の教師は夏休みとかずっと休んでたよ。家族旅行したりノンビリしてた。うちの親の事だけど これだけ休めるくらい暇って事だよな
夏期休暇は別に6日前後ある訳だし >>316
普段がガチガチすぎて夏休みが緩く見えるだけ。本来はもっと余裕をもって仕事をすべきもの。夏期講習も内容が濃くなる。 ボランティア活動を積み上げて代休取得に回せないの？公務員て >>317
いやいや、普通の公務員や民間は年間でもそんな長期の休みは取れないよ
夏期講習なんてやらない教員が大多数だし、日数も少ない >>321
教員になる平均的な学歴である、偏差値45～55くらいの大学から就職する様なレベルの民間企業かな >>322
それって最近の話だよね？
今、50代の公立高校教員だけど地元にある旧帝や国立大卒が主流で、私大卒は少数派だよ これそもそもサビ残が不正なんだから時間外で残業代つけてない奴を全員処分するべきだよな >校長は教職員が普段、交通安全の見回りや朝練習などで時間外勤務したことの代替措置として指示
これぐらい融通きかせろよ
なんでも規則通りなんかしてたら破綻するぞ >>323
いや、ないない
本当に大昔ならまだしも、今の現職教員は低学歴大が多数派だよ
数少ない地帝ですら、就職先が無い文学や哲学系統の教員が殆どだしな ブラック労働の帳尻を合わせようとして失敗
これがネトウヨ共が自慢するスゴーイ日本とやらの実態 まあ決まりは決まりだからね。
残業代出ないなら部活顧問から外せばよいだけ。
ただし、監督者が居ないときに生徒が怪我したら大変だから十分に注意することだけ守ってもらえば良い その校長を処分したなら
じゃあ先生の時間外勤務の給与は支払ったの？
問題といえば問題だが制度などの不備だろ
むしろ納税者からいえば無賃労働して、その分を休む処置をした校長
を処分したのは解せないね 校長の処分を決めた奴 そいつは市長？教育委員長？
現場で苦労して こういうことされると、 いろんな意味でやる気が失せるわ
上が馬鹿だと組織が腐る こんなん在宅勤務を認めれば解決するわ
やっぱ制度が全く現実に即してないから起きた問題
時間外勤務にしても無賃じゃあダメだけどな >>328
ないないと言われてもうちの職場の50代は書いたとおりだから 凄く良い上司じゃん
校長を処分するなら交通安全の見回りや朝練習などで時間外勤務したことの給料を払えよ >>335
本当かどうかも分からない、サンプル数1の話をされてもねぇ… >>328
どこの大学であろうと入学してから何を学んだかが大事なんじゃないの？ 給与上乗せ廃止、タイムカード導入、残業代の支払いを認めるでいいだろ
何故か教員連中はタイムカードに反発するんだよな
フレックス制度もないのに、フレックス勤務やらかしてんのがバレるからか？ 賃金発生してないなら別に夏休み中とかならやっていいと思います保護者 こんなことやってるからドンドン教員の質が下がるんだよ。
他へ転職可能な人間から消えて無能と変態しか残らないぞ。 >>341
実際は賃金が発生しているんだけどな
欠勤を出勤扱いにしている訳だから、減給される分の給料が支払われてしまっている ＞交通安全の見回りや朝練習など
記事は明確に書かれてない為、元々の給料上乗せ分作業が時間外に含まれていた
のか判断できん
仮に上乗せ分が今回の時間外に含まれていたなら、不就業にも係わらず賃金が支払
われた事になる
公立学校は民間企業ではなく税金で運営されてるので明確にすべきだ 部活とか、仕事してる時間は全部残業にした上で
休み取る方が教師のためにはいいと思う。 教師っておばさんでもできる楽で緩い仕事だぞ
激務って騒いでるのは教師の組合なだけで実際は超楽
長期休暇期間中は午後から出勤して17時あがり
普段も18時には終わって19時には家に帰ってる
こんな楽なのに激務だと騒いでる 出先の役所は未だに出勤簿にハンコってとこがあるんだろな
タイムカードじゃないから時間の証明ができないから数分の遅刻なら
そ知らぬ顔して押してたもんだが
いい時代だったね 教師は自己裁量が大きい仕事だから
いい加減な奴はいい加減だが
ちゃんと仕事しようと思ったら時間は足りんよ 元々部活は教育する側の都合
管理教育の一環として利用されてた歴史がある
運動部で根性植えつけるとか教師に従順にさせるとかの目的で
ムリヤリ生徒に強制させるとこが多いわけ
生徒の調教システムは教師の利益のためのものでもある
だから教師がタダでやっても当たり前なんだよね
生徒は部活やってから塾に行くハードスケジュールだ
教師が弱音を吐くようじゃガキにバカにされるぞ 運動と勉強ちゃんとやる奴は
中学くらいが最もハードだろう
朝から夜遅くまで何らかのやる事がある
そもそも休みなんか月に数日だ
それでも平気だから
若いって素晴らしいよな >>347
その学校は働いてる方だよ
近所の小学校は普段１７時あがり
夏・冬休み期間中は２～５人位しか出勤してない >>57
こういう裁量でごまかしてきたから制度がしっかりしてこなかったというのもある
だからこそ懲戒する立場の奴等がちゃんと仕事してこういうの無くさないといけない
この校長がこんなことしなくて済むようにさ >>353
北海道の地方都市は自動車通勤が多い
学校の駐車場は幹線道路から普通に見えるので、出勤状況は誰にでも分かる 自分や他人に不当な利益を与えていない
雇用者に不当な損失を与えていない
減給処分は厳し過ぎる？ サービス残業分を
現場の運用で埋め合わせようとすつのが
そんなにダメなことか？ >>358
そもそもサービス残業ではない
勝手にやってるだけ >>12
この日本独自の融通の利かない馬鹿さ加減がいいんじゃないか
ああ、これがニッポン人なんだなって。 >>357
自分に不当な利益を与えていないとは言えないし、雇用主に不利益をもたらす恐れもある
懲戒処分が妥当
そういった労働形態で無問題であれば、最初から夏冬休み期間の休暇を増やし給料を削減すべき
税金の無駄だ >>361
つまり教職員を無給で働かせた教委を
労基署に通報すべきだった？ 報道のタイミングが解せん
去年の夏休みの不正行為を年度末に公表
これ以上の調査をやりたくない教育委員会が、逃げる気満々で公表を遅らせた
ように感じる
この校長は常習犯じゃねーのか？
教育委員会は、この校長の前任校である月寒小学校の調査はしたのか？
教育委員会がやらないなら、刑事事件として労働基準監督署か警察（司法警察）
に、教育委員会と学校を強制捜査させたい
刑事告発すればやれるか？無理か？ >>364
何を寝ぼけているんだ？
サービス残業をしている一般的な公務員は無給で働いているが、教員にサービス残業なんてモノはない >>364
雇用主は納税者
市教委、校長、該当する教師達を労基署に通報すべきだった >>366
そういう事だから、優秀な人が教員になりたがらずに
教育の質が低下するのでは？ これに文句つけるならちゃんと残業代払えキチガイが。
教員の残業は100時間越えが当たり前なのに。
マジ頭おかしいわ。 >>369
元々、優秀な人間は教員になっていない
上位の大学では、教育学部ですら殆ど免許をとらないからね
上位校の生徒からは馬鹿にされる職業だから成り手がいないのであって、待遇の問題では無いんだよ
警察や教員、消防の様な人気の無い公務員は、一般の公務員よりかなり高い給料（年間100万円以上）を貰っているが常に人手不足の状態 >>372
高校のとき京大卒の先生がいたぞ。理科だったか数学だったか。教わった理系クラスの生徒が言ってた。 >>373
いや、誰も一人も存在しないとは言ってないよ
東大卒のホームレスがいるくらいだしね
人文学等の就職が弱い分野に限定すれば、それなりの学歴もいるのも事実 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
