【何かSNSをしていますか？→ツイッターを少し→ご縁がなかったということで】採用面接の衝撃ツイートが話題 ★5
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【何かSNSをしていますか？→ツイッターを少し→ご縁がなかったということで】採用面接の衝撃ツイートが話題
2019/06/19
今日の採用面接での最後の質問
面「何かSNSをやっていますか？」
私「ツイッターを少し」
面「今回はご縁がなかったって事で…」
私「…なぜです？」
面「SNSをしている人は会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性があるので採用しない、社則でも禁止だから」
いまどきマジか…
https://twitter.com/orangegreen26/status/1141181991905185792?s=21
★1の立った時間
2019/06/19(水) 19:57:48.01
前スレ
【何かSNSをしていますか？→ツイッターを少し→ご縁がなかったということで】採用面接の衝撃ツイートが話題 ★4
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1560955210/
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>1
まあ実際こうやって良からぬ情報を広めてんだから
面接官の目は正しかったわけでw Twitterバカはすぐある事ない事拡散するし
会社はブラックな内情を晒されたくない
お互いそれで良かったんじゃね ひどい会社だな、
会社の良からぬ情報を拡散してくれてありがとう 顧客からしたら情報漏洩対策として歓迎されるだろうね。 嘘松でどこまでスレ伸ばすんだよ
ここはジジイの雑談場か >>13
全くだな
>>1の卑劣さを見抜いた面接担当官は優秀 嘘で注目してもらえる
構ってちゃんにとってはいい時代ですね まあ、そう言ってくれただけで今後の参考にもなるし、ありがたい事だろ。
別にそれを言わずに不採用にすることもできるんだから。 「ＳＮＳはやってないです。５ｃｈを少し」
「どれくらいやってますか？」
「20年前からやってます。東芝アッキー事件もリアルタイムで見てました」
「採用〜♪」 面接官ってこんな失礼な事言うかね
にわかには信じがたい >>1の様な奴を、ブラック応募者とすべき時代に変わってきた 配信してる子採用した後、寮や社内では配信するなって伝えてたのに案の定流してたわ バカ発見機だからな
やってる奴が全員バカじゃないがバカはほぼ確実にバレるのがTwitter
会社のリスク管理としてはわからなくもない こんな対応するのは、ブラック会社の証だろ？
ブラック会社って、奴隷従業員に会社の事を呟かれるのを何よりも恐れてそうだし。
何てったって、日常業務が法令違反だらけだもんなブラックは。 つーか、>>1は普通に不適合で落ちたんじゃないのかｗｗｗ >>14
常識的に家族や友人とのみのごく限られたやり取り以外はダメだろうな このツイートの時点で面接官に
見事に引っかかってしまったな。
やはりバラしたね、と。 >>34
会社より、>>1が間抜けだから落ちたとも言える 物事や相手の行動に何か深い意味があるのではないかと
一旦考えるのが思慮ある人間。
それも考えずにベラベラと回りに吹聴する奴って多いよね。
それがSNSのバカッター。
この会社は正しい。 スマホや携帯電話持っていますか？
では今回はなかったことに。
ウチは従業員は全面所持禁止なんです。労基に通報されたら困るので。 >>1
こんな話が出て来る事実からして面接官有能じゃん 人事の判断は妥当だね
早速漏らしてるゴミクズ
正直ツイッターやってる人って何らかの精神障害だと思う ツイッターなんて匿名がほとんどだろ。
やっていないと嘘をついた方がいい。 違法行為、犯罪ならまだしも、秘匿義務は社会人としてマナーだからな。 5chはツイッター以下だという世間の評価を知らない子ども部屋さん 「いまどきマジか」
「いまどきだからマジなんです」 会社の悪い部分を拡散されたら困る
結局、ブラック企業だろ ツイッターじゃなくても、インターネットを利用してるヤツだったら全て爆弾だろ？
会社の事を発信される可能性があるわけだから。 >>1
普通は、聞く前に調べてる。
ちゅうか、面接まで辿り着けない。 こういうツイートをしてる時点で、その会社は落として良かったと思ってるだろうよ 福祉は超絶ブラック
氷河期を助けるとか言っても氷河期も選ばないだろうな なぜ最後の質問なの？
最初に質問しろよ
それまでの質問回答すべて無駄になるだろ この質問
全員にしてるわけじゃなく
相手をみてダメそうな人にだけしてたりして とてつもないブーメランを投げてる奴らばっかりじゃないですかね… >>60
そのかわり、ヘンな会社だと皆に思われるんだけどな。 やってないって言えばええやろ
そこらへんの要領がわるいところもマイナス評価だぞ 面接官「SNSを拝見しますね」
面接より本性見えそう LinkedInはどうよ？
あ、「転職をお考えなら。やはりご縁がなかったことに、、」
ってなるか 5ちゃんにるは見ますか？って質問されたらどうする？
俺は週に1〜2回ぐらいって答えるね
本当は毎日見てるけど 「5ちゃんねるを少し → お帰りくだしあ」ならわかる。 >>65
実際そうだろうな
まぁコイツは駄目だな、最後にこれもついでに聞いとくか程度だろ >>53
そもそ5chはデマだらけという認識がある。 >>67
ああ、これ採用官知ってたんだろうな。
デジタルタトゥが身を滅ぼしたパターンだ。 金融や貴金属関連だと
会社の金品に何かあった場合の
賠償的な誓約書は取られるけど
秘密情報に関する誓約書は、甘いよね。
ＳＮＳ云々というより
日本の会社の考え方が甘いんだよww SNSやってなくても社外秘の資料を取引先にうっかりメールで送っちゃう奴とかもいるからな 面接の真っ最中に不合格なんか告げるわけないだろうが
嘘松にも程があるわ >>1
こいつ採用しても会社のことSNSでペラペラ漏らしてそう
不採用で正解だったな LINEもFacebookもInstagramもお漏らしは同レベルだと思うが？ お互い様ということで。
検索で自分の本名が出てくる場合は、ビジネス、学業の活動以外は全て匿名にするのは基本中の基本だよ。
その辺をちゃんと対策してればいくら会社に名前を検索されても痛くもかゆくもない。
自分の思想信条の表明やプライバシーの保護は自分自身で守らないといけないのよ。 漏洩したことを鑑みれば
この会社の人事は有能だったw >>83
いやあるぞ
履歴書見て「ウチは転職3回あったら無理だけどね」と言われてから30分ぐらい面接したことある Twitterやってる奴を不採用してしまい会社の悪口言われて面接官の負けだなw
面接官の1番懸念してた事を面接官自身が誘発してしまったw >>1
「SMSですね？」とガラケーを取り出す。
これで就職 >>78
過去のツイを読んだら
ただのキティだった…w この会社はプロモーションにツイッター使ってないのかな？ 今どきってなんだよ
今どきだからツイッターが警戒されてるんじゃねーの でもお前らが人事担当者だとして自信満々にmixiやってます！とか言ってる化石頭来たらどう感じるかと 面接落とされた言い訳してる嘘つき無能くんじゃないんか ツイもある程度見たけど
この人を採用したいと思う事業所はないと思うわ
（特に福祉系は個人情報の扱いが厳しい）
というか、この人は
自分のツイッターを見られても、面接に受かると思ってるのだろうか？ 過去に何かやらかした会社？
雪印（古い）とかトンボ鉛筆とか電通とか
ツタヤとか >>10
>>13
なるほど
実は他に不採用にしたい理由があったのかもね >>100
宣伝にSNS使うのと会社関係者に使わせるのは別なんだろ
管理外のところでアホが情報おもらしされたら会社へのダメージ計り知れない
現に>>1みたいなことやらかしてる
こういうバカをはねる質問としては正解だわ 政府や自治体、鉄道会社、地域などの情報を見るのには便利
ただし、うかつに書き込むべきものではないからROM専が一番 SNSどうこうじゃなくて
この人物は社内秘を簡単に漏洩すると判断されたからだろ
だからこそ、 この馬鹿の行動が裏づけされてるわけで
面接した人の判断はけっして間違ってなかった だが理由を述べるのは不可解だし
この話は 盛ってるか、創作の可能性大 寧ろ採用条件をSNS.使用暦3年以上とかにして登録SNS一覧を提出させる
そして、虚偽や届出漏れが発覚した場合は採用取り消し
こうする方が絶対に建設的
面接なんて時間短いし猫被ってるし格好はリクルートスーツだしでアホでも
クソでもどーとでもなる
でも、過去3年分のSNS発信履歴を見ればその人の素が見えるだろ？ｗ SNSに書きたくなるような悪事を働いている会社ってことか つうか、会社のやばいところをツイートすることの何がいけないの？
そういう勇者のおかげで問題が明るみになって会社は改善されていくからね。
そういう勇者を門前払いしてる時点でブラック企業確定でしょ。 >>103
面接担当官「言わんこっちゃなかったでしょ？ｗ」 あ〜これ俺も聞かれたわ
全くやってません、あんなの馬鹿がやるもんですよね って返答したら
馬鹿で悪かったね だって 即落とされた 結局SNS使う奴を雇わない方が企業にとってはいいんだな 結果的に正しかったろ
採用してからでは会社の問題だからな コレが理由で即、落とされるなら
募集要項にSNSやってる奴は対象外と書いてあげるのが親切ってもんだろ SNSとか事件で報道するときは会員制交流サイトとかになるけど
LINEにせよツイッター、Facebookとかやる奴は承認欲求の強い奴だからな
何か事があれば問題を起こす可能性は大きい
５ｃｈや２ｃｈは匿名で書きぱなしを好んで選んだわけだから
いくら書いても承認欲求は満たされない
時々、粘着レスして勝ったとか言うようなのがやるのがSNS リテラシーゼロでも気軽に発信できる時代だからな
近い未来には自動車運転免許はいらなくなるが
(自動運転がデフォになる)
IT使用者免許は必要になるかも >>132
確かにそうだが、性別不問(実際は女性のみ)とか年齢不問(実際は20代のみ)とか
ありふれてるからなーｗ 優秀ならそんなこと聞かれもしないし使ってても受かる >>120
アカウント使い分けられてる場合はどうするの？ >>134
発信停止30日とか発信停止者講習とか始まるのかｗ そんな不採用とか、一般企業がその場で言うわけないだろ アメリカのビザは利用中のSNS申告必須になったんだっけ？
まんどくさすぎる これ、ツイッターのほうが先に調べられてたんでは？
一応本人か確認して不採用告げたんだろう。 >>134
国家資格は内容のアップデートが遅すぎて使い物にならん
かといって民間資格でマトモなのは日本語対応してない >>109
なるほど
twitterをしっかり自己PRに役立てたんだな へ〜、今どきの人事部は採用者候補のＳＮＳまでチェックするんだ。こりゃ地獄だな。 TwitterとTBSなんて大して違いないと思うけどな >>94
はなから採用するつもりのない人間呼び付けて
面接30分もするなんてその面接官単なるサボりじゃねーか オタ女のTwitterはまず嘘松か疑え
これは鉄則
Twitterを少し→その場で即不採用なんて会社がこの世にあるとは思えんよ 人事にいるが、フェイスブックにいた流行に流されやすいミーハー共が全員ツイッターに移住したので、意識高い人しか残っていないフェイスブックが企業側から人材としてイメージアップしているのはお前らも気づいていない。 5ちゃんはおばちゃんの井戸端会議みたいなものだからね
昔はそれこそmixiとかお仲間だけだったのが、どういうわけかもう目立ちたいって人が増えたのかね？
どちらにせよジジババには意味の分からない世界だわ 喫煙してるだけで不採用がまかり通るこのご時世
ツイッターで不採用も妥当だよな Twitterなんて便所の落書きと同じなのになに高尚ぶってんだって ちょいちょい嘘松っぽいの出してるから
もともと話を盛りまくったり捏造する奴なんだろうな この会社がSNSで従業員を募集してたりしたら笑うｗ 逆にやってないやつって情報に疎い珍しい危惧種じゃん >>10
確かに、ぐうの音もでないな。
ちゃんと落選理由を教えてくれるだけ、良い担当者だよな。 なにこれバイトの面接の話か？
その場でご縁がなかったとかいう面接なんて聞いたこと無いな >>153
本当に人事部？じゃ業務としてＳＮＳをチェックしてるの？興味本位じゃなくて。 >>1
募集要項に記載してあったんだろうか?
記載してあったんならこの人自身がただのうっかりさんだし、
記載してなかったんなら採用側の落ち度。
貴重な時間を無駄にさせてしまったんだから
謝罪すべき案件。
ただ、結果的には採用しなかったのは大正解。
この人採用したら絶対、将来会社を貶めるような
書き込み連発していたと思う。 >>46
2ちゃんやってるような奴が人様を精神障害とはお笑い草だなｗ わかりましたとこの面接官の目の前で
アカウント削除が満点の対応だから覚えておいて 悪い情報以外もペラペラ配信しそうだしな
面接官は見る目があるわ ダメ人間だったから理由なんか何でも良かったんだろ
それが分からんようじゃ・・・ 世間話じゃなく面接なんだから
相手の欲する答えを推定して発言するだろ普通 そんなんで落とすわけないw
他にダメなところがあって微妙なセンだったんだろ 俺の認識としては
5ch＝ネット
Twitter＝テレビ
これだね >>163
どうだろう？海外の人と連絡を取る時はFBで、
仲間内だとmixi感覚でlineって感じみたいだけどね
自分は面倒臭いから家族ともやっていない
電話、みたいなｗ >>177
海外では韓国LINEなんて誰も使ってねぇよｗ 日本だけ
ゴリ押しされて普及してる。 ツイッターは陰で人の悪口をいう
インスタは自意識過剰で人間関係が築けない
フェイスブックは自己主張が強い
まぁ事実やなｗ >>173
この人コネの管理職ポスト打診だけどな
落としたら紹介者の顔も潰す >>171「わかりました、御社に是非入社したいので
ここでツイッターのアカウントを削除します」とやればいいんだな。 >>53
目糞鼻糞なことに気付いてない時点で
ご縁がないな lineはバイトすると当たり前みたいに加入させられる
先ずこの風潮をどうにかしてほしい なんか大変な世の中だよね
今の若い子は大変だね
ただひたすら疲れそう いろいろといいんじゃないかこれ
お互いにとって
なんか論理的に説明したい欲求がでてきた これ、仮にSNS一切やってませんと言ったら
今の時代何もしてないとは！
「社会性に適合しない性格ですね」
とか言われて
結局「ご縁がなかったということで」
ってなるんじゃw >>1 逆パターンかと思ったら、使ったらダメってほうか。
普通使ったらダメだったら働いてからでいいと思うんだけど、
これはよっぽど底辺の働きアリポジションなんだろうね。 Twitterはライフラインにはなりえない
災害時には使えません >>190
ガラケーだから、みたいな
でもなんかスマホよりも高くなるとか言われているんだけど そもそも一般人でTwitterやってて
役にも立たないクソみたいなツイートしてる連中って
バカなんじゃないかと思うわ 単に他にもう採用者が決まってて採用する気が無かっただけだよ。
とりあえず数だけでも必要なんだよ。 >>194
本人いわく管理職らしいよ
昔他の人が内情暴露して問題になったらしい
福祉系でジジイばかり
かなりこの人ネットリテラシーないからまあやむなしかもな >>185
だとしたら、なおさらTwitter以外にダメなところがあったんだろ
でないと紹介者に「あいつTwitterやってたから落としたわ」って言うことになる 熱意があればTwitter辞めるし それで冷めれば諦めやすい
みたいな振り分けしてんのか 賢いかもな それなりの会社なら 採用面接で、こんなこという面接官いるわけないだろ。
承認欲求を満たすための創作多すぎるわな。
そしてそれを真に受けるSNS民 面接で直接合否通達ってバイト面接かよ
嘘じゃないとしてもばらしてるから面接官が正しかった
結論:こいつバカッター その場で不採用なんて普通言われないから
よっぽど面接での対応が悪かったんでしょ
SNSなんてついでの話 絶対にネットに不適切なもの上げるやつだわと思われて
SNSやってるか聞かれたんでしょ >>202
こいつがその紹介者に言うから同じじゃない？
どちらにしろお互いのために良かったんでないかな 俺はTwitterはやってるけど個人のことは一切tweetしない。
趣味の業界の情報発信のみ。 >>3
ツイッターじゃなくて実況板で連絡を取り合う社員いいな。採用だ！ >>190
定時連絡をするためなのかな？
言った言わないっていうのを避けるために
発信者は証拠を残したいのだろうね。 >>211
でも世の中の役に立ったじゃん
Twitterはやらないほうがいいって ツイッターだけか？
「LINEでネガキャンして炎上」はまだないのか？ やってるけど絶対見せたくないから一般垢作るか ない って言っとくけどね >>1
まあ、内定貰ってないんじゃ、守秘義務も何もないしな。
試験前に内容を外部に漏らさない誓約書でも書かされてるならあれだがね。 もう既にTwitterで内情の暴露してて笑うわ
機密漏洩や情報リテラシーなんて全く頭にない馬鹿が多いから仕方ないね >>197
SNSって企業が活用するべきもので
個人で活用するもんじゃないよな。 SNSでは無いですが5chを少々
と言ったらどうなったなか Twitterは日記帳の代わりにもならない
不平不満の捌け口も書けないんだから 【芸能】佐藤浩市が難病の安倍総理を揶揄し炎上 ネット｢ダサい人…｣｢脚本を変更させ反体制気取ってる頭の悪さに驚いた｣ ★4
売国左翼の佐藤浩市を起用している反日企業を叩き潰そう！
佐藤浩市を起用している反日企業はこの三社です
↓
CM キャノンマーケティングジャパン
CM 三井住友信託銀行
CM コカ・コーラ『特選 綾鷹』
そりゃ売国左翼より愛国者の方が圧倒的多数派なのは当然であって、
ああいう大作映画のプロモーションで国民の圧倒的多数派を敵に回す佐藤浩市という低能左翼が愚かすぎる
ああいう特撮軍事物の大作映画の製作には二桁の億がかかる
空母いぶきは結局、製作費も回収できない大コケ！
1つの企画をダメにしてしまった佐藤浩市の責任は重い。
リスク高すぎて二度と起用されないのではないか？
国民は永遠に佐藤浩市は下劣な売国左翼だという事を忘れないよ
業界の売国左翼がほとぼりが冷めたらまた起用しようとしても無駄だよ
過去の売国左翼言動も次々に発掘されている売国奴の佐藤浩市。
こんなの起用する企業も同罪
↓
佐藤浩市、しんぶん赤旗の日曜版に出ていたことが判明 父親も… ネット「赤組とズブズブなら納得」「リテラや朝日新聞だけじゃなく…
．
国歌斉唱を拒否し、沖縄の売国左翼に協力した反日クズ女の安室のバックのヤクザバーニングを叩き潰そう！
醜悪な引退商法して無様に芸能界から逃げ出した負け犬安室のバックのヤクザバーニングを業界から完全に干しましょう。
メディアや芸能界が反社会勢力と繋がっているのが許される時代ではありません。バーニング系と癒着しているメディアの人間もどんどん逮捕していかないと
ヤクザバーニングは北朝鮮系です
羽鳥慎一や北村一輝といったヤクザバーニングのタレントを二度と起用させないようにしていきましょう
↓
http://www.officiallyjd.com/archives/430854/
宮根誠司、羽鳥慎一らが所属するバーニング系列事務所の黒い噂…肉弾接待、枕営業、所属タレントらも関与か
http〇s://hay〇abus〇a9.5〇ch.net/test/read〇.cgi/mnewsplus/1559599625/
【俳優】北村一輝はなぜ韓国「反日映画」出演を決めたのか？
エイベックスもヤクザバーニング系です
↓
https://www.excite.co.jp/news/article/Litera_2781/
エイベックスの問題はブラック労働だけじゃない！ 金、パワハラ、暴力団を使った恐喝...背景に松浦社長の体質が
．
．６２０９５７ 個別論でも一般論でも、だめなモノはだめ。
実名は論外としても、匿名でも特定の個人に絞り込めるなら、許さない会社は多いだろう。 >>94 ワイもそういうパターンが1回あったけど最初から呼ぶなって話だよね。
しかもその会社は交通費もでなかったから2万円返してほしいわ。 いまどきマジかって
いまどきだからこそやぞ
うちの会社も禁止こそされてないがSNS利用してるかの確認と
リテラシーに関してみっちり講習あるわ 5chは既に在日チョンに買収されているのをご存知ですか？
↓
http://irohamatumae.blog.jp/archives/19087374.html
2chの譲渡先、5chの代理人弁護士は通名のしばき隊員
5chの商標出願の代理人＝原田學植 (趙學植)
https://i.imgur.com/kw1SVwB.jpg
そして、在日チョンのバックに居るのは売国政党の立憲民主党です
在日チョンが5chを買収して、売国左翼や在日チョンにとって有利な世論誘導しようと企んでいます
5chのあらゆる板でジャップがどうのとかほざく、日本人卑下する奴とか、「アベは売国奴だー アベは統一協会だー」みたいな頓珍漢な政権批判するレスが異様に増えたと思いませんか？
売国政党の立憲民主党の支持母体の一つは在日韓国人組織の民団です
そいつらが5chを買収した在日チョンの背後にいます。↓民団と連動して動いている売国政党の立憲民主
在日チョンの帰化議員がワンサカいる売国政党の立憲民主党
↓
「竹島は日本の領土ですよね？」立民・白真勲(ハク・シンクン）議員を再直撃！ 徴用工判決には「コメントできない」連発…
在日韓国人組織の民団は立憲民主党の支持母体の一つ。売国政党の立憲民主に絶対に気を許してはならない
↓
在日本大韓民国民団の中央本部新役員と意見交換 - 立憲民主党
蓮舫、95年に雑誌で「日本人でいるのはそれが都合がいいからです。いずれ台湾籍に戻そうと思っています」 ネット「これが立民副代表」
安倍さんより以前は日本の保守派政治家はみんな親韓派だった
安倍さんが政界の保守派を改革してくれたんだよ
だからチョンは安倍さんを引きずり降ろそうと必死。
5chの運営がチョンに買収されていると、とっくにバレている以上、完全記者制というシステム止めるべき
チョンに買収されている運営が全てのスレ立てをコントロールするとかありえない
.
.
６３３０９７５４６２ この会社もやましいとこあるんだろうけど
雇っても暴露されて落としても暴露されて
ろくなもんじゃねーな
そんだけブラックでもあるんやろな福祉だと ツイートされて困るような出来事がある方がおかしいと思うんだけどな >>197
5chにレスする事は役に立ってんだww 入社したらツイッターやめてもらいますよでいいのになんか嫌な感じ。入社したらもっとイヤなことありそ >>229
職安からの紹介とかじゃない？
職安から紹介されたら、面接しないわけにはいかないはず。 >>214
連絡事項とかシフトの調整とかだね
アクセス権限やたら広くて何がどこまで漏れるのか分からんから
使いたくなかったんだけど、、、 今時、まったくやってない子ってどんだけいるんだろ？ ツイッターって、自己顕示欲の有り余ってる奴らしか使わないだろしな
企業としては困った人材だという判断は正しいだろ 屁椅子ブックも馬鹿ッターも裸淫も
アホのすること。立派な面接担当や。 アカウント教えてくださいって言われたらどうするんだよ
正直に答えればいいってもんじゃないぞ こんな嘘松を信じてる奴が５ｃｈにも腐るほどいるのが信じられんわ
Twitterをしてるだけで不採用
面接途中のその場で不採用を即通達
Twitterで拡散されたくないはずなのに、どの会社もやってない不採用の理由をわざわざ丁寧に教えてくれる
こんな矛盾したことしてる会社がこの世にあると本気で思ってるんだろうか 就活したことがるやつならわかりそうなものだが 面接でツイッターのツの字も話題にしないね。
JRAの騎手みたいに、よほど仕事上影響するならともかく。
担当者が趣味として聞いてくる場合、その場はお茶を濁して後でお断りフラグ。
対策は自分の会社がきっちり法令違反をしなければいいだけのこと。ツイッターを気にするということは会社が法令違反やってますと自分で認めているようなものだからな。 この面接で採用できた人いるのかな？
でもアホな会社はいっても身を滅ぼすからいかない方がいい 鞭と蝋燭責めを少々
ええ、勿論、私は奴隷に御座います
担当： 採用！ ギスギスしてそうな会社なのが面接官だけでわかるんだからむしろ良かったね >>212
それな
こういう奴がいるからツイッターやる人間が落とされるだけ SNSが無かった頃だって「業務上知りえた情報を外部を漏らして会社に損害を与えた場合は、法的措置をとらしてもらう」と言う感じの誓約書は書かされるんだからそれで対応でしないもんなのかね？ 俺「トンボ鉛筆使ってます」
佐藤「後は言わなくてもわかってますよね？」 >>262
それでもやるから警戒してるんだないか？
法的措置やると変な団体が出てくるんじゃないかな？ また嘘松
これがニュースになって、
お抱えコメンテーターが賛否両論するんだろ 面接官はいい仕事してるだろ
「仕事の愚痴からオタ活動まで幅広く呟きます。絡んでくれることを喜びます。」って言ってる奴を採用するわけないよ twitterもやらないような奴か
平気で嘘つく奴しかいない会社で
働いていたのしいか？ こいつもカネカ嫁みたいに調子乗って会社名バラせば面白いな
身バレまで追い込める >>267
でもあれよ実際一般人で有能な人ほどSNSなんかやってないよ マジで？
でもきちんと理由を答えるのに誠意を感じる >>面「SNSをしている人は会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性があるので採用しない、社則でも禁止だから」
U ・ω・） そういう会社に限って、韓国北朝鮮に情報ダダ漏れのLINEで連絡させてるんだよな。 危機管理がしっかりとされていて
いい会社じゃないか
どこよ？ SNS嫌がられる会社とやりまくってるやつを歓迎してる会社の両極端 ていうかかなり違和感あるな。
そもそもその場で合否を伝えるなんて一般的ではないと思うのだが。
さらに企業側だって
その理由を簡単に明かすかね？ >会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性がある
ばっちり会社の面接情報は広められたなw 売り手市場のこのご時世にその場で採用かどうか本人へ申告するもんなのか
すげえな >>277
自分もそう思うんだけど
ブラックだと言ってる人いてびっくり >>97
昔から相手を煩わせる直電は自分が電話嫌いもあって
即答必要無いモノは近しい人間や慣れた同僚にはSMSだわ
ラインが流行る前は何でも電話ババアとか居たからな
正直迷惑だった。職種は運転手な。
ババア運転手とかマジで迷惑だった。 馬鹿は今時みんなやってるやろーって思ってるけど現実世界だとわりとやって
ない人も多いからな
特に少しやってみたけど何の役にもたたないどころかデメリットに気が付いて
辞める人多い
ツイッター、フェイスブック、インスタ←このへんやってるやつって馬鹿ばっかじゃん インスタ ツイッター フェイスブックは
情報垂れ流しだからだろう
ユーチューブも似たような状態で
ラインもだなブログも情報垂れ流しだな
ネットは検索のみ このスレタイ見た時「やっぱFacebookじゃなきゃダメなんやろ」って思ったわ 今時の若者でツイッターやってない子を探す方が難しいのでは…
この会社はそういう希少な人を探すか、やってるのに「やってません」と嘘をつく人を
採用するかしかなくなるんじゃないの これ本当だとしてただの落とす口実質問だな
SNS関係無くそれまでの応答でほぼ不採用決まってたろ
採用しようか悩む人にはこんな質問自体してこないししてきてもこういう理由でSNSは禁止厳重監視されてますがよろしいですか？になる >>287
特に名前検索でネットに引っ掛かるような一般人は駄目だね 今どきツイッターで会社の悪口呟くのは当たり前なんですが >>291
知人の紹介で転職しようとしたけど
元の上司に嫌われてたから無理だった >>294
それを危惧したんだろ
実際面接情報は出てる うちの会社(中小)は人が全然集まらないって総務部が嘆いてたわ 基本的に誰でもコメントできて
みんながいつでも参加できるのは
情報のリスクはあるだろう
そういう内部情報上げる奴が多いからこうなる >>163
情強だからSNSをやらないんだよ
あんな公共の掲示板に自分の本名からなにから
垂れ流してどうするつもりだ
いらない「情報」が９９％のSNSなんかを年中見てたら
必要な情報を見逃すわｗ
SNSとかyutubeは企業や個人が商売の広告代わりに
やるものだ SMSとかやらんでも良い事やってるバカは採用しないのは正解だな、芸能人や飲食店経営してるとかでツイッターとかで自分の収入アップに繋がるとかなら分かるが、
最近のインスタ蝿とかバカッターとか見てると自分の趣味や日常を紹介してるつもりなんだろうけど、
その為のネタを必死で作ったり色々もの買ったり自分を良く見せようと中身の伴わない事に必死過ぎて見てて逆に可哀想とさえ思える 世界の主流はSNS
相変わらず便所の落書きは5ちゃんねる
クソジジババだらけで昔のような
有益情報はひとつもないわ >>43
電話通報なんて労基の怠惰な公務員が取り合うとでも？産業医より 面「ツイッターのアイコンは何ですか？」
私「アニメアイコンです」
面「今回はご縁がなかったって事で…」
これならわかる >>293
自分の顔や交友関係や個人情報特定できるような情報を自慢と承認欲求の
ためだけに晒しまくるアホ多すぎだよね
正気の沙汰とは思えないわ
しかもそれをみんなやってると錯覚してるところがさらにやばい 「何かSNSをしていますか？」
「え、えすえぬえすって何ですか？」
「採用です」
いいのかこれで。 >>300
中小で正社員募集があるなら頑張ってるよ
うちは合同会社だけどバイト募集しかしてないorz 実際に広めたじゃん？
と言う意見は何か魔女裁判的なモノを感じる（死んだら人間みたいな） 会社のあらゆる情報を書き込まないって念書を書かされる程度じゃ済まずに採用しないとか というかね、ある程度個人情報や大きな社外秘密以外は
社外に漏れるの前提な時代になっていると思うんだけど >>10
事前にこいつのツイッタを見て会社に不利益を与える者と確信していたのかも。 最後の質問なんだろ。SNSの質問前に結論は出てるよ
不採用を告げるための定型文句だな もし今やってなくても入社後に始めるリスクあるだろ
そもそも書類選考で落とせば良いじゃん >>302
アカウントがないとそれらも見れないからな >>287
商売目的か、腹に一物あってかだよな。
何の得にもならなきゃ真剣にやらない こんなん嘘やん
面接の場で不採用って言う訳ないやん ご縁がなかったのは間違ってない
そんな会社こっちから願い下げだわ ツイッターで荒れてるコメント欄とか
結構多いし、その情報自体
全部適当、信じる奴いるだろう
会社からみたら損害 >>318
応募者を事前にネットで検索したりはしているところもあるだろうな >>1
嘘くせー
その場で合否伝える必要ねえじゃん
こいつはクズ確定で実話だとしても落ちたのは納得ですわｗ >>313
こいつは「会社の情報をSNSで拡散しないように念書書かされたわー」ってツイートすると思う SNSやっている著名人も多数いるけど
そいつらの扱いは、どうなるんだって話 今どきSNSやってないやつなんていないよ
時代遅れのジジババかなんかくらいだろ
というかそもそもツイッターであろうとなんであろうと本人の自由だし
自分たちがブラック体質でそこバラされたくないだけだろこれ
まあでもこの安直さからするとろくでもない企業なので入らなくてよかったのでは？ 今時事前にSNSチェックくらいはする
そーいう奴だと前もって知ってたし少しじゃ無かったんだろ ネタなんじゃないのかな
ツイッターってこんなんばかりじゃん >>4
自ら認めてるよなw
採用されなくてよかった >>337
著名人なら発信するのが仕事だから
まるで立場が違うのに何言ってるんだ その場でアウトとか言うとは思えないからまずないと思うけど・・・
この通りだとしてもどっちもどっちだし、嘘松なら主がアホすぎる
結論：主が地雷なのは鉄板 こういう会社はブラックだからよかったよ。
社名を晒してやれ。 頭の良い人間は（やっていても）やってることを見せないわな。
そもそも人間的なレベルが下がるほど積極的な利用者が多くなるのはYouTuberと同じ。
その根本を理解しないといけない（理解できないと思うが）。 >>337
そいつらは仕事や宣伝も兼ねてるから役にたってるじゃん
ブランディングに使ってるわけだし
そうじゃない一般人の垢でいったい何目的で使ってるか見れば一目瞭然
ただ自慢のしあいと暇つぶしと叩きあいばっかだろ >>234
５ｃｈや２ｃｈは発言に責任がないし
一応開示しなければ匿名だしな
まさに便所の落書き、手先の運動で老化防止と
気晴らしになるだろ あの美術館嘘松といい嘘松と嘘松真に受ける馬鹿多すぎだろ >>347
いやいや今時やってないって答える方が
嘘くさいよ >>351
それは炎上目的でしょ
芸能界は目立ってなんぼ 不採用の理由をSNSにしたけど他にも落としたい理由があったんだろ だいたいちょっと頭使えばわかるだろ
バカッターはいると思うよ、でもそれは街歩いてたら一定の確率でキチガイがいるようなもんだろ
何人SNSやっててそのうちの何人がバカやるか、少数なんだよ
なのにそれ観て全部がそうみたいな論法でしゃべる人ってどうなの
マスコミのネットの人達は〜と同じだろ、何人いると思ってんだよ、◯◯の人とかもうないんだよっての >>335
面接官「(本物だっ！)では今回はご縁がなかったって事で…」
面接者「なんで本物かわかるンゴ？」
面接官「ぐぬぬ…」 会社社員を公表すると
クレーマーが寄ってきて、ある事ない事を
質問されて、それにどんどん人が集まる現象
意味不明に拡大して社長が愛人がいるとか
脱税してベンツ買ったとか、製品は全部中国と韓国産とか
みんな適当な事書いてる 色々ありえんし作り話っぽいけど
福祉業界とんでもない奴居るからなぁ >>166
なんで？社長でも5チャンネルやってるでしょ。表向きは言わないだけで。
かくいう俺も大きな会社のオーナー社長だったりするがw >>219
LINEでネガキャンでイジメ自殺が定番だろ
報道ではLINEと言わないで
会員制交流サイトと名前を伏せているけど >>353
興味ないが正解。
頭が悪く誘導されやすければ必要なんだろうがね。
見てりゃわかるだろ？
頭の悪い奴の比率高いのは。 >>353
ラインだけしてますが正解
最近はラインで社内会議をする会社もあるぐらいだから この人のツイッター見る限りでは介護福祉関係の会社っぽいね そもそも仕事忙しい人とかエリートみたいな人って宣伝用とか仕事用以外で
SNSなんかやってる暇ないからな 仮にこれいいえと応えてれば受かったか？といえばまず無理だな
採用率20％くらいが０％にだめ押しされただけのこと >>353
嘘くさいかどうかなんてどうでもいい。
恥の精神を持っているか、場をわきまえた発言を出来るか
それを面接で見ていたと考えられる。 こんな特に面白くもないツイートが300ほどでただの介護福祉士だかなんだかでフォロワー1400ねえ
わざわざフォロワー買ったのか SNSをやってるかやってないかで情報リテラシーの高さを見極めるような会社なんてないだろ
発信して良い情報とそうではない情報を区別出来なければ意味がない そもそも今どきSNSやってる人って少数じゃなく多数派だよね？
それ自体が間違ってる？
でSNSやってる人の中に優秀な人がいる確率のほうが高いってことになるから
それを理由に落とすって会社にとって損失だと思うんだけどね
SNSは口実でもっと早い段階で落とすつもりだったとしてもその理由でその場でお断りする必要ないよね
だからやっぱこの会社はダメな会社だと思うは嘘松じゃなかったら相当ダメな会社 >>337
情報発信することで
アピールして仕事を得ようとしているだから正しい使い方だろ。
一般人と同列に考えてはいかんだろ。 >>337
有名人は名前を売り
テレビに使ってもらう為の発信だろ >>338
これはこいつが嘘つきでTwitterに書いていいこと悪いことの区別もできないごみクズって話だよ
仮にこの話が本当だったとしても内部事情暴露のリスクだけじゃなく企業と顧客の機密情報が拡散されるリスクが大きいから面接官の正しさが証明されてる ツイッター投稿で、このまえもマンションの水道のタンクで
泳いでた奴がいたし、全国に瞬間で伝わった
イメージ最悪に叩き落とされて、最悪、相当な損害うけた 自ら発信する事はないけど、情報収集ツールとして使ってる。
って奴はそれなりもいるんじゃないの？ >>371
君よりはまとも。
最初から何でそういう質問を面接時にされるかを考えてみな。
会社にとりリスクがあるからだよ。
難しい読めない漢字があれば教えてね。 アホだろ
情報の拡散なんていくらでも手段あるのに
こんな人事がいる時点でロクデモナイ会社だな カネカやアシックスも企業側が
風評被害や名誉毀損で裁判をすれば良いのに。
相手が貧乏すぎてメリットないが
抑止力になるしな。 >>10
お前のその判断が未熟者だよ
会社名は出していない
この会社のルールを守る必要はない
上手いこと言ったつもりかマヌケ なぜSNSに書かれるかというと直接言っても改善されないと諦められてるから。
さらにとった対応がSNS禁止なんて「うちは隠蔽体質です」と宣言してるようなもの。
おそらく以前書かれた不満点も改善されてない。
ご縁がなくて正解 遠くない未来には戸籍制度も終了
その代わりネットIDがマイナンバー的な存在になり
口座も買物も行動範囲もみなビッグデータで紐付けされる
本人が知らん鼻毛の長さまでAIが教えてくれるようになる
違反的行為をしたらその重さによって口座凍結され
ネットもアクセス遮断され
日々の食料や生活用品は配給所でもらう
把握されたくない買物は馬鹿高い闇市場で現金購入しかない >>337
芸能人でも自分を商品として認識して
当たり障りない炎上しないマーケティングとして
考えてる人とわざと炎上して注目されようとする人と
フォロワーと発信力はあるから意識高い系、ピュア系の
政治的な発言多め、なんらかの運動に熱心とかそういう人に分かれてそう つまり過去された、されるような会社ということか
落ちてよかったのでは？ >>389
別にアカウント持ってなくても他人のツイートなんて観れるけどね >>352
流れてきた情報をすぐ拡散しようとする人多いからな。
この情報が正しいかどうかなんて考えていない。
再生数・いいねの数だけを求める利用者 >>10
正しいなｗ
今回たまたま合格になってたとしても、
何か気に入らないことがあるたびに暴露される可能性が極めて高いからｗ 一応出来る環境にはしてありますが、実際には使っていません、くらいなら 私も付き合う男にSNSしてるかどうか聞くわ
馬鹿みたいにツイッターやフェイスブックしてる男は気持ち悪くて無理 これは酷いな
｢分かりました
当社ではSNS禁止と社則で決まっていますので、採用後は止めていただけますか？｣
言うにしてもこれだろ >>337
著名人や企業団体は
発信するのが仕事
一般人が発信する内容なんか
クソの役にも立たない >>399
いや、何もかもがまるっきり円満な会社って少ないと思うわ 社則で禁止も何もまだ就職もしてないのに何言ってんだw 藤井恒次と服部直史と森伸介は豊中市岡町駅一帯でテロ事件を起こした！
原田神社放火や岡町駅車大破などをやった！
徳川ゆかりの寺放火も藤井恒次関係者の犯行だ.
JR放火火災事件（実行犯逮捕）の藤井恒次による教唆疑惑がある。
神社放火のはやりはこいつらのせいだ！
ISローンウルフと名乗り凶行をやった！
藤井恒次は顔をペイントで隠して偽りだまし続けて25年逃亡者生活している！
大垣南高校時代から偽り松井秀喜風のペイントで素顔を隠して通い続ける詐欺師で卒業アルバムに写っている！
不破中時代はネプチューンのホリケンのような
素顔で現在と変わらないで卒業アルバムに写っている！
2005年４月傷害通り魔事件で逮捕され留置場1
5日間のあと略式起訴された！退学処分のはずだが卒業証明書持ってたのは偽造ではないのか
？森伸介が2000年当時女装して女職員になりすまし学務課に侵入して卒業証明書偽造
の手助け をやった。運転免許証の顔写真も偽りの松井秀喜風のペイントで写ってい
るが偽造ではないのか？警察の方々が変装は犯罪ではないと擁護するようだ。二人と
も顔を隠し巧妙に変装しているので気づきにくい！座間事件の白石に顔が藤井は似ている！ 姉美千子はアジ 化ナトリウム事件やった。不特定多数のジジイと援交してる。母房子はトリカブト事件やった。父見真はグリコ森永事件の真犯人だ！
森伸介は楊貴妃のような美女に変装したりボディコンのハードゲイのようなコスチュームで凶 行をやった！昏睡強盗の神に似ている！
服部直史は大勢の歯に盗聴器を取り付け盗聴してあら探しして肉体関係を迫る。しぶとく粘 る姿勢が林真須美に顔も そ っ く り！
服部直史 大阪府池田市井口堂３−４−３０−４０１ ０６６８４４６４８０ 大
阪府豊中市永楽荘１−３−１０−１０３ 歯にチップ（思考盗聴器）を埋め込み盗聴してテロに幇助!
藤井恒次 岐阜県不破郡垂井町垂井２１１２−１ ０５８２７５１５９０ ０９０４４３４８１２８ 大阪駅置き石事件や飛び込ませて3人殺しをやった
森伸介 福井県大野市生まれ札幌獣医 大阪府池田市城山町３−５１−１１３
０７２７５２６９４５ 神戸バイオ教育センターで女装して女講師になりすまし病院で看護婦にもなりすました
藤井恒次って署名で「名誉棄損で訴えますよ」って前５年前書き込みあったよね！！
つまりこいつ藤井恒次自身が書き込んだわけで、書き込み見てる証拠になるよね！！
お前ら三人テロ起こしときながら テロの事実の適示されたら名誉棄損だのと開き
直って被害者ぶって警察頼ったりして狂ってるのか？畠山鈴香並の傲慢三人組だ
な！！何が「名 誉 棄 損 で訴えますよ」だぁ？お前らテロ起こしてる分際で名
誉棄損どころじゃねえよ！訴えれるものなら訴えてみやがれ！！ とにかくどっちがと
いうレベルではない！
三人組は思考盗聴器という近未来機器で自分だけにしか聞こえない声（ピンポイント
音声伝達：立命館大教授が立証）で脅したり煽ったりマインドコントロールや
うるさい声を浴びせ続けて拘束状態に仕向ける悪党三人であり証拠が出ないのをいい
ことにやりたい放題で捜査中の今日今でもやり続けるのです！！こいつらが調子に
乗って証拠が出にくいのをいいことに
名誉棄損だと開き直るのです！！こいつらも思考盗聴器を取り付けているようで仲間
内の連絡手段に用いているようです。警察関係者に聞こえていないのが残念です！！
服部直史がおそらく藤井恒次や森伸介に共謀して紹介した思考盗聴器を悪用して人体
実験という音声送信というあおりや言いくるめや脅しやだましなどの拷問をし続ける歯医者は医療関係者どころか極悪人であり、
脅しの内容は「岡町の資産をよこせ！！」と藤井恒次と森伸介と服部直史が脅してくるのです。
服部直史や藤井恒次や森伸介は拉致する計画も立てており北朝鮮への亡命もほのめか
している。この三人組は「 人 道 に 対 す る 罪 」で国際刑事裁判に処す
るべきじゃないか！！ 藤井恒次は何か 正 当 性 を主張しても虚妄だらけで、
でっちあげ ねつ造のでたらめ被害で言いがかりをつけてくる「当たり屋」で「ぶつ
かったで？どう責任取るでえ？」とまるでチンピラのよう。お岩さんの顔もメイクで
あることが発覚して被害者ぶっていた詐欺師であることが判明！！素顔はごく普通の
ネプチューンのホリケンに似てる！
早く 死 刑 に な っ て 消えてなくなりやがれ！ SNSを積極的にやってるリア充じゃないから不採用になったのかと思ったW >>409
つまり円満でないヤバい会社ってことね
やっばり落ちてよかったな 面接官「趣味はなんですか？」
おまえら「インターネットを少々...」
面接官「今回はご縁がなかったということで」 >>10
面接での挙動でも違和感あったんだろなｗｗｗ >>387
ツイッターってそんなたいそうな装置じゃないぞｗ
もしそんなもん拡散するやつがいたとして
別にSNSやってなくても拡散できるから
なにかをやってるじゃなくて、そいつがキチガイかどうかの問題だろ
ツイッターやってる＝リスク大が安直すぎるって話 これ自体がバカッターの嘘ネタだろ
バカッターでスレ立てすんじゃねーよ
いい加減うざい >>413
世の中には他人の成功を妬む人って必ずいるからな。
正しいことをしていても、それが気にいらないっていうだけでないことを吹聴する。
客ならまだしも、客でもないただの通行人がそれを言う時代。 喫煙禁止･茶髪禁止の企業もあるから、採用された暁には止めてくれと言うのは構わないだろう
でも、今やっているから不採用と言うのは酷い >>417
信用出来るソースがないのにスレ立てするなんて
５ちゃんの記者のレベルも落ちたもんだな。 マジレスカコワルイが、面接者がその場で合否を告知するわけがない。会話構成の時点で嘘松以外の可能性を考えるだけ無駄では？ あらかじめSNSでの書き込みとか調査しとかないとな
面接でいくら良くつくろってもＳＮＳの本音の書き込み見た方が確実だからな >>421
そうなの？おれどっちもやるけど
５ちゃんの先入観持った考え方のほうが怖いわ
アレこんな柔軟性なかったっけってなった >>3
面接官「5ちゃんはSNSではありませんのでOKです」 ・管理職での応募
・福祉系
・職員間の連絡は電話のみ
利用者の個人情報保護に配慮した良い施設に見えるけど
https://i.imgur.com/e7uki7t.jpg >>1
バカッターやってるってことはつまり馬鹿なんだろ？
そりゃ馬鹿は採用したくないしされないわ >>10
ほんとそれｗ
ツイッターキチガイは害しかないわ。 こんなのアカウント調べてから判断すべきじゃないか？
全員が毒吐いてるわけじゃないだろ SNSによる情報漏洩があるからね。
うちの職場で勘違いも甚だしい痛々しい老害達がチームを組んで一生懸命やってて
どこからか機密情報が漏れて証拠を掴まれた老害一派が上層部から厳しく監視されている。
身の潔白をしようとして自分から超激務店舗に出向したけど近日過労死するな。
SNSをやらない俺は勝ち組。 俺も一応FBはやってるが
リアル友人知人との情報交換ツールとしか使ってないわ
見ず知らずの人からの申請は全部拒否ってるし
Twitterは顔や素性明かさずやってる人多すぎて信用できない >>436
実際こうやって毒吐いてたんだから正解だったてこと 2chを少々なんて間違っても他人に言うなよ
素知らぬふりをしている人もけっこうやっているだろうが、AVを少々と言うレベルだと認識しておくべきだね >>195
有線電話は必須だよな
ケータイなんてライフラインにならない >>195
しかしライオンが逃げ出したとか有益な情報を得られるだろ この話が本当であったとして、会社側がおかしいのは、
そこまでの明確な採用基準がありながら、最初の応募要項に「SNSをやっていない者」と明記していない事。
面接者は面接に行く手間と電車賃を払ってる。
訴えるレベル。この話が本当であったとしたらな。 TwitterもFBみたいに
原則実名でやらないと
信頼性の低さは向上しないよ 2019年に入っての出来事
元旦からサービス出勤要請(拒否)
1月中旬派閥争いに巻き込まれる
セクハラパワハラが加速
上司に監禁され3h罵倒し続けられる
退職届提出
2月中旬退職&有給消化
3月上旬渋々連れ戻される
1週間後パワハラ再開
4/5事実上の解雇
4/6悪評拡散される ←NEW✨
濃すぎる日々…
こんなペラペラ喋る奴だから 不採用をTwitterのせいにしたいだけだろ。
本当に採用したい人材なら、入社後にSNSを規制するだろ。 今のご時世会社の悪口でも
書かれたらたまったもんじゃないしな
面接時にこの手の質問する会社
増えてるのかね どんな会社かと思えば 介護施設かよ
一概に嘘松ともいえなくなったな介護士ヤバイから
暴行暴言パワハラセクハラが常態化してるとこ沢山あるし >>439
まぁそれはそうなんだが次から嘘つくやつばかりになるぞ 露出狂みたいなもんだからな
まともな人はそういう馬鹿なことはしない >>448
実名でやったところで
嘘を吐く人は一定数いるから
信頼性アップには繋がらないだろう。
明確な信頼できるソース元を示してから
情報発信しないとな、以前の２ｃｈみたいにｗ こういう輩は会社で嫌な事あったら自分の都合良いようにネットでぶちまけるだろうから結果として正解 実際やってるし これ、絡んでこい言ってる匿名介護福祉士の自称ジャニオタおばさんのツイートだぞ
お前らこんなのが好きだったとか好みわからんわ さっそくこうやってバラしてるわけだから、面接官の対応は正解だったことを意味する
バカッターっていつも墓穴を掘るよねｗ >>68
それなりに会社員やってたら変な会社なんて誰も思わねーよ
コンプラめちゃ煩い時代にわざわざ火種を呼び込む理由なんて無いんだから
某銀行系の現場で、携帯スマホなどの情報端末持込禁止の業務してたけど、それでもアホは持ち込んで写真撮ってアップする。
アホは本当にどこまでもアホ。入社させないのが一番。 >>449
こんな人が吐いていたのか。
もしかしたら、会社は前もって情報掴んでいたのかもしれないな。
今回面接する人は以前こんなことやらかしたとかさ。 >>426
通常なら当たり前のようにその通りだが介護業界の異常さならありえるのかもしれん
介護業界の就職なんて面接してる側もされてる側も双方キチガイなわけでなんでもありだとおもうぞ まあそこまで明確にSNSを理由に不採用なら、明記すればいいとは思うな 実際聞かれたことはあるけど業務に関する情報の漏洩は懲戒解雇になりますと念を押されただけだったな
まあ当たり前のこと いまどきFBくらいは役員でもやってて情報発信してるだろ
SNSなにもしてないやつなんて今時ほぼいないだろうに
この人不足のご時世に誰を雇う気なんだか 面接官の能力高いなｗｗｗ
で？
まさかその会社でTwitterやってるヤツはいないんだよな？ｗ ツイッターガイジなんて雇ってもリスクしかないからしょうがないわ いやなんかおかしい
こいつがペラペラしゃべるやつだから落とされたんじゃなくて
SNSしてるからって落とされたやつが何十人かいたとしてそのうちのひとりがペラペラしゃべるやつだったんだろ
他のやつがツイッターで拡散してないから口堅いってことにもなるから
ペラペラしゃべるやつがひとりいただけって話になるんじゃないの？
会社名晒してないから情報漏えいとまでいかないだろうし >>447
そんなの明記できるわけないだろ
コドオジかおまえ >>434
以前の呟きみてると、トラブルメーカーっぽいし
不採用で正解だよ 某キャラ物製造会社で発表前の製品をツイでUPした馬鹿が居た
即効で首になったけど何が駄目なのかそもそも理解してないタイプだった >>475
面接官「自分がフォローしてる中ではいませんね」 Twitterやってるなんて答えて、アドレス教えて下さいって展開になったら困るだろ >>10
この会社がSNSを禁止にする時にSNSをやっていた社員を飛ばしたりしたのかね？
今やってるかじゃなくて、社員になってから規則を守れるかどうかってことだと思うんだけど。 >>475
そういう基準なら面接で聞く前にすでに調べてるだろうな
ツイッターで少々どころじゃなく何かの悪口書きまくってるのを人事に見られてんじゃね >>475
SNSやってるかなんて今どき零細ですら聞いてる >>474
ほぼ同程度の能力 容姿ならやってない方選ぶ方がリスクが少ない 完全なブラック会社だな。しかも無能な面接官
余計なこといわずに、そのまま帰らせて不採用通知送ればいいのに
そして、悪口かかれないように努力するのが企業としての勤めだろ？
それを口止めしようとか、悪いことしまくってますが改善する気はありませんｗ
って言ってるようなもんだ >>182
見事な分析ですね。
ご職業は何ですか？
それなりの役職に就いていそう。 で、会社の公式アカウントは良いわけか…
少なくとも公式アカウントで情報発信しているような企業では言えないな >>470
当人が嘘だと思っていなかったら
間違った情報を拡散することになるだけ。
本名だから正しい情報しか流さないだろうは
今どきの若い人を信用しすぎだ。 しっかしなんでツイッターで業務内容つぶやくあほいるんだろう 介護でなんでも投稿する奴だと
有名人が入居したり、リハビリしたら
写真付き投稿間違いないな、長嶋とかきたら
連日の投稿だろな でも話の流れからしてこいつの口調や挙動がおかしかったりして
面接官がトラブルメーカーだってピンときて落としたかったのかもな
こいつの話も盛ってそうな気がするし
どこまでが嘘で本当かわからん話でああだこうだいうこと自体が馬鹿らしいのかもな >>488
野茂はウスノロ
羽生は根暗
イチローはいけ好かないマイペース野郎だ
みたい >>461
最近でも女の漫画家が美術館で障碍者に何度も殴られたって
大ウソついて問題になってたからな
STAP小保方のような奴はたくさんいる >>493
前に看護学校生が勉強中の写真ツイして処分されたのが不服で裁判ってニュースあったけど
まあ看護師なってからカルテうpとかされちゃたまらんからな 周囲と上手くやる奴はやってませんと言って終了 いちいち噛みついたりしない >>1
SNSの定義による。狭義のSNSだと有名巨大SNSだけともとれるし、広義だと弱小アプリとか出会い系なんかもSNS。
私「ハッピーメールを少し」 こんだけSNSで会社に被害与える従業員が出てきてるんだから会社も敏感になるだろ
採用面接の際は一通り検索かけられてチェック入れられると見といた方がいいんじゃね >>499
本当はやってるのにやってませんと上手にウソつけるやつは
人生経験積んでからでないと出来ない >>495
すでにTwitterはチエック済みでコイツあかんってなってて、内容を垂れ流しにするのはやっちゃ駄目な事なんですよって親切に教えてくれたのかもしれんね >>493
みんなに見てもらいたいからｗ
再生数・いいねの数が増えることに快感を覚えるんだろ。
一般人の飯の話題とかどうでもいいことを発信しても
誰も見てくれやしないから、どんどん過激な内容をアップするようになる。 >>492
実名でやれば
そういう無責任な情報発信は
本人の信用が下がるだけ
要は匿名でやってる連中は
無責任で信用ならない >>499
やってないと言うと社交性ゼロということで落とす。
両建ての落選理由だよ。 普通の会社だと思ってるやついるが介護施設だからなw
普通にありえる話
まあこれがホントかどうかはまた別だが >>1
いまどきってｗ
優良企業ではよくあることなのに知らないのか >>502
だけど、おまえももう少し頭が回ったら
会社入る前はSNSやってないけど、腹の立つような目に合った後で
SNS開設して内部告発するやつはいくらでもいるってわかるはずだ あれ？意識高い系の方々は
フェイスブックでマウント取り合うのが常識では？ >>498
医療事務の実習を受けていた専門学校生が、病院に来た有名人のことをツイートしてクビになってしまったね
仮に資格を取得できても、雇ってくれる病院があるかどうか…
守秘義務違反じゃな 少なくとも不合格の場合その場では通知しない。よほどのブラックキチガイ零細なところでもだ。 今ツイってる正社員はどうにもならないので、
これ以上増やさない方針なんだろ。 >>513
まああの辺で守秘義務やれなかったら致命的だからね やってるって言ってくれた方がむしろ良くないか?
やってないと嘘ついてて、会社の情報垂れ流しの方が困るだろうし
そもそも今時やってないやつなんているのか? >>512
低学歴は意識高い系っていうけど、
弁護士や弁理士のような上級職だとマウントの取り合いが出来ないとクビだからな
諸葛亮が赤壁の戦いの前に呉の論客を論破しまくっただろう
舌戦が出来ないってわかったらそれでおしまい 東アジアの3馬鹿シナチョンジャッブの黄色い猿が嫌がる事は どんどんやろう。
黄色い猿は世界の嫌われ者。早く地球から消え去ってしまえ。 ツイッターは陰で人の悪口をいう
インスタは自意識過剰で人間関係が築けない
フェイスブックは自己主張が強い
当たってるじゃんw
https://i.imgur.com/gXS2EN4.jpg もしも自分が人事なら、検索して人物像探るのは大ありだろう。
会社にとってお荷物採用してもしょうがないしね。 >>43
面「何か通信をやっていますか？」
私「年賀状を少し」
面「今回はご縁がなかったって事で…」
私「…なぜです？」
面「郵便を利用している人は会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性があるので採用しない、社則でも禁止だから」
いまどきマジか…
人類の通信手段はどこまで遡れるか？ Twitterアカウントとかない会社ならしょうがない
ご縁がなかったということで 表だって言わないだけでこういう企業はめっちゃ多いです＞某大手金融採用担当 >>498
>>513
>>517
IT社会では漏洩は重罪だからな。
顧客データ晒すやつは逮捕されても文句言えない。
ファーウェイや中共がスパイ行為であれだけ叩かれているのに
何も感じないようなやつは企業は採用しない。 いやいや
その場で不合格を言い渡して理由まで話すとかありえんでしょ。よっぽど酷いのなら別だが
それこそ面接官として不合格だわ。バラしたらこうやって広まって対策されるだけだもの >>524
郵便じゃ「広める」に限度あるけど
SNSなんか簡単に全国発信だし炎上スピードも速いからな こんなにペラペラ喋るの拡散されたらもう介護職では就職できんやろな SNSの普及状況を考えれば、人材確保の機会損失をしてるだけのバカな会社って気がする >>508
介護施設ｗブラックだから最初から社員に愚痴られるのを警戒してるのか
内情バラされたら色々都合悪いからな 模範解答は
情報収集の一環としてアカウントは持っていますが、発信することはありません。
またツイッターの情報は裏付けなしでは信頼できないものが多いことを承知しております。
かな。 >>542
アメリカの入国審査が、SNSのアカウント提出が義務付けられるからな。
やってるってだけでアウトにするのはナンセンス。 >>535
面接して帰りの道中メールチェックしたら不採用メール来てたことあったわw
面接官は二人で、一人がノートPCで書記してたけど送信時間的に多分面接中にこのメール作ってやがった 前に厩舎かどっかでもあったよな。
不採用のじゃないけど、
後日、直接お話しましょう。みたいな返信でさw 嘘か本当か分からんが自分本位の考えで面接内容の公開の許可も取らずに
公の場に晒すからこの方を落として正解ではないかね >>535
それも思った
バイトでもさすがになかったけど今の企業はそんな感じなのか？と思ったわ >>546
模範解答は
いいえ
余計なことは言わない >>530
言うてもIT系のLINEでの連絡率の高さ鑑みれば、SNSの括りだとやってないなんてあり得ないけど。
それに交流のためだけではなく、クーポン取得やリアルタイム情報などの受け手用にアカウントひとつ持ってないようなら、
それこそIT系なんて向いてないからやめてしまえと。 逆にSNSやってないって言ったら落とされる会社もあるんだろうな >>546
うぜえw
なんかムカつくから不採用だわおまえw >>550
SNSをやってるかどうかは十分想定される質問で、どういう回答が望ましいか、
採用側は何を問題にするか、あたりを考えるのならやや軽薄な回答だと思う。
たとえ公に晒さなくてもSNS問題の所在が理解できていないという点で大きなマイナスだと思うよ。 >>468
前のツイートに「面接で採用決まった感じだったのに後からやっぱり不採用ってなって、そこに知り合いて、聞いたら担当が前の職場に確認取ったらやめた方がいいって言われた」ってあった。まあ、それを教える知り合いもあれな気がする類友的な >>1
スレタイ読んで、「これは会社がおかしいよ（怒）」
って、思ったけど。
本人にツイートを全部読んだら「納得」。
てか、これ方面の業界の横（裏人事系）の連絡網に驚いた。 >>552
それだとSNS等から有用な情報を漁る能力が無い人材とみなされる可能性がある。
ネットからの情報収集能力が無いというのは大きなマイナス。
またSNSの問題点について理解した上での君子危うきに近寄らずかどうかがわからない。
突然SNSに誘われてやってしまう可能もある。 早速書いてるから、当たってんじゃんｗ
っていうツッコミ待ちだろコレ >>555
そのレベルの採用担当者しかいないところは避けるべきだね。 >>554
そういうところなら、SNSを活用していくつもりはありますか？って聞くだろう >>561
まあ今どきだとSNSもやってない無能扱いされる可能性もあるよな その場で採否を伝える企業あるんかな？
必ず上司の決裁いるんじゃないの？？？ >>530
八木 ついに悪天候でも居場所が分かるシステムを中華鍋で開発したぞ
旧軍 レーダーで敵に居場所がバレたらどうするんだ！？
米軍 このレーダーは使える！すぐに改良せよ！
旧軍 米捕虜を尋問してたらYagiAntennaなるものが出てきたが、これは何だ？
米軍 お前らが知らないのかよ・・・・・・ 面接の駆け引きなんてめんどくせえわ
だから今日もひきこもる！ はんにゃ
@orangegreen26
·15h
閉鎖的な福祉業界をモロに表す会社だなぁと思いました。ハロワ求人じゃなく、知り合いから管理職として紹介された会社だったので、私には部下のSNSチェックも出来ませんwww
おしゃべりが止まりませんねw SNSを少し嗜んでおられます
って返した学生の話を人事から聞いたな
笑いを我慢するのが大変だったそうな よかったなこいつ通らせてたら企業の内部情報ツイートしまくってたぞ人事は見る目あったわけだ はい！
ツイッター・Facebook・インスタに、tiktokもしてます！！。
あと、ミクシーとニコ生も少々 >>537
面「何か通信をやっていますか？」
私「TV番組を少し」
面「今回はご縁がなかったって事で…」
私「…なぜです？」
面「TVを利用している人は会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性があるので採用しない、社則でも禁止だから」
いまどきマジか…
書いてて正しいと気付いたけど、これは必要なことだ >>560
言われて本人のツィッター見てきたけど、
>はんにゃ@orangegreen26 21h21 hours ago
>More
>ツイッターは陰で人の悪口をいう
>インスタは自意識過剰で人間関係が築けない
>フェイスブックは自己主張が強い
>ダラダラ理由を言われたけど、
>>182は会社側が言ったのな
見事な分析で正しくその通りだ。
この面接官も企業も自分たちの業種にSNSが相応しく無い事を良く認識している。
俺が面接でこれ言われたら感心する。 >>574
tiktokって綴に似てるHPサービスが昔あったな
まだ生き残ってるんだろうか？ >>317
広いとなんだよ？
オレが運転手しかした事ないと思ってんの？
世間は広いをそのままオマエに返すわ。 アルバイトの面接でお断りされたのか、この子
バイトがSNSでイタズラ公開して店舗を潰す時代だもの
この子も、その手のアホ子供と同じに見られたんだろう >>577
バイトの面接しかしたことが無いんじゃないかな >>575
マスコミにツテがあるなら宣伝に使えるけど
ただの介護職では要らんコネだな
むしろなんでそっち方面行かないの？と考える >>578
つまり面接官はSNSをやってるわけなんだよね。
でもおそらくSNSで発信はしてない。 >>1
さっそく会社の情報をツイートしてるんだったらこの面接官の指摘がドンピシャじゃん >>447
それも含めての試験でしょ
「SNSをやっていないもの」って条件出したら
やってても「やってません」って言うだけで
本当にSNSをやってない人間を採りたければ不意打ちで聞くしかない
実際、こいつはTwitterで暴露してるわけだから採らなくて正解 でも今時の若いのでSNS的なの何もしてないってのはそれはそれで問題なのでは 「SNSをやっていない」
「これからもやらない」
じゃないからな
面接官もだるいわ リア充自慢せんとあかんし、バイト＆ひきこもり的にはめんどくさいわ
二次元とも疎遠になったから他所様としゃべることがないｗ 採らなくて正解だった。面接官見る目ある
こいつ採ったら会社や上司の悪口ばかりだろう >>447
女性を採用したいときに
「女性しか採用しません」って書くと違法なのも知らないの？
面接で男性を弾くっていうのが合法なのよ。広義にそれと同じ。 >SNSくらいみんな使ってる
ちょっと気になってググって見たら、
2018年のアンケート調査ではSNS、例えばツイッターだと閲覧だけの人も含めた利用率が30％前後
書き込みまでしてる人限定ならたったの13％だそうで
無論FBだけインスタだけって人もいるだろうけど、実態は想像以上に少ないんだな 「あなたのSNSのアカウントを教えてください」
のほうが、良かったんじゃね？
色々調べられるし これは嘘松ですわ
それか面接官の罠
他所の会社にも知らせてる 5chでリア充自慢すると嫉妬と疑いの権化みたいな貧乏神レスバトラーしか寄ってこないから
SNSは必要 まぁ、仕事って悪口言いたくなるよなぁ
文句言わずにまじめにがんばってる人に損させるというか
言いやすい人に重労働させるｗ >>10
だよな、経営側の立場を考えないバカッターだって事だ、ある意味チョンの差別ニダと同じ部類 >>593
そのとおりだな
こういうことがあるから、生産性が悪いんだよな
少子高齢化の日本で高齢者をこうやって採用しないなら、
彼らの年金を若者や移民だけで賄うということ
そりゃ辛いだろうね 職場の同じ班の女がストーカー気質で
SNSどころか5chの書き込みまでチェックされててワロタわ
すぐ気づいてガセを交えて遠隔操作してやったけど こないだ、マイミク申請の通知メールが来てビビったわ 一連のツイート見た限りでは、介護関係っぽいな、この会社
社名出ないと介護全体にますます人が来なくなる インターネッツに顔とか住所 自宅や趣味晒してる時点でAUTOなんだよ
顔本とか線とかやってるヤツも頭おかしいだろｗ >>593
そもそもそれがおかしいんだよな
最初から採るつもりの無い層は明記してくれないと、時間やら金やらいろいろ無駄 SNSやってるだけで落とされるのか
普通に職業選択の自由の憲法違反やろ >>524
いやいや今時年賀状を出すような礼儀正しい人は採用されるよ
年賀状はその名の通り新年を祝う挨拶状
葉書表面には相手の住所･氏名だけを書き、差出人の名前は書かない
裏面には年賀の挨拶･差出人の住所･氏名のみを書き余計なことは書かない
もし宛名を書き損じた場合には別の葉書で再チャレンジ
修正液で消して書き直すのは超絶失礼(相手の新年を汚すことになる)
勿体ないので、書き損じた葉書は郵便局に持参して買い取ってもらう twitterを少し…←これがダメだったんだろ
少ししかやってない＝グループ内の遊び目的でしか使用していない
最近若者の軽率なバイトテロもあるし、こう取られたんじゃね 介護関係か、ブラックだから宣伝されたらこまるやろｗ インフルエンサーです。
採用しないと大変なことに
なりますよ。 Twitterを少々←この返答が悪かったのでは
少々っていう時点でSNS（この場合Twitterのことね）を軽く見て
仲間内でお遊び半分でやってる印象が湧く
バイトテロを意識するなら遠慮したい相手 >>626
ビルゲイツと 文通を少々・・・・・・・・・ ネットのノリを現実世界に持ってきそうな恥ずかしいヤツだと思われたんだろ。 まあこの時期大学生とか内定が出る時期だろ。早い人だと。
就活が終わって安心して「○○会社に内定しました！ひゃっほー」とかツイートして
その後も調子こいて変な書き込みしたり、それがきっかけで過去ツイート掘られて
内定取り消しになるケースもあるからな。 クソみたいな嘘松記事スレが立つ
↓
馬鹿が大興奮で伸ばす
↓
俺「お前らこんなの信じてるの？馬鹿なの？」
↓
馬鹿「嘘だって証拠は！悪魔の証明！悪魔の証明！」
↓
当然だがのちに嘘だとバレる
↓
俺「・・・」
↓
馬鹿「知ってて楽しんでんだよ！！もぎゃあああああああああああ絵rjlgエうｇｈ！！！！」 「ツイートされるとマズイことでもあるんですか？」って返すのが正解 これ介護の会社らしいよ
過去にバカッターが何かやらかしたからとか何とからしいけど今どきSNSやらないコミュ障世捨人みたいなのだけ集めたら密室で虐待とか始めそうやな そりゃそうだ。
面接だって、即ばらすような奴だから。 >>625 逆にガッツリツイッター使いまくってますｗ
のほうがドン引きなんだけどな。
なんでもかんでもすぐツイートしなきゃたまらんのかって思うし。 見る事はあっても発信はしたことありません
が正解かな？ 今ってなんでもペラペラやったこと全部ツイートするやつ多いもんな
〜行きました次は〜に行きますってな具合に
事後報告で今日は〜行きましたならわかるんだけど 新卒でSNSの一つもやってないほうが珍しいんじゃネーノ？ｗ
むしろ変人だろ
このバカはSNSで毒吐くようなアホだけどｗ >>10
逆だバカ
落とすにしても理由言わずに後日送付にしておけば、炎上することも無かったのに
今このツイートへの返信で、社名出せって人多数
この人が社名出したら、この会社終わるぞ >>612
と言うか、普通に危ないしな
もし何かで逆恨みされたら自宅を狙われるよ >>643
これは正当防衛だよ
喧嘩売った以上は殴られても文句は言えない >>613
まあ女性しか取らないって決めてても
福山雅治レベルのイケメンが来たら取るでしょ
それか女性の応募が一人もなかったら男性取るかもしれないし
まあ面接してとてもいい人だったら取ったはずだよ
その受け答えだけが落ちた理由って書きまくる程度の人間のいうことは信用できない
ツイッターが9割決定的なものだとしても他にも理由があるから落とされてる 人類はSNSで不幸になった
影響力（富裕層リア充）をもった人間の情報がまわってきやすい
それをみて劣等感に晒され鬱屈する
本来それほど悲観するほどでもない生活をしているにも関わらず彼ら彼女らは苦しむようになってしまう
そしてなにより憎悪対象の言動も
まるで隣人のように目につくようになった
本来はお互い存在を認知しない生活ができたはずなのに。
これで人類が不幸にならないはずがない やってますって言ったら会社の人間にバレるかもしれないから普通やってませんって言わない？
会社の人も仲良しになりたーいとか思ってるお花畑は別だけどさ そのやり取りすらツイートで拡散するようなやつだからリスクでしかいないからだろ >>652
じゃあまずあなたが5ch とかSNSやめたら？ 口が軽そうな奴だからこんなこと聞いたんだろ
それで実際口が軽いから不採用になったそれだけのことでしょ 「匿名掲示板を少々嗜んでおります」って答えたらどうなるの？ >>653 バレるっていうか個人を特定できるような内容を書かなきゃいいだけなんだけどな。
顔のせるのはやはりリスクあるし、住所とかは直接載せなくても背景とかで探すやつがいるらしいし。
出先の写真で○○に行ってきました！みたいなやつはともかく実況のように今の情報を書くのは
ちょっとね。 >>10
これは悪口とは言わんよ会社側は自身がやってることが正しいと思ってるんだから
むしろ広められたとしても、それが何かと言えなきゃいけない 就活生はツイッターアカウントバレたら落ちる
フェイスブックかインスタにしておけ >>371
使う使わないが第一選択肢に挙がらない時点で毒されてることを自覚してないんだよな >>594
LINEの月間アクティブユーザー数は8000万人以上。（全世界2.1億）
年齢別分布において、中高年にあたる40代で74.3%、50代で68.5%、60代ですら51.1%だから、やっているのが当たり前と言える。
面白いのがフェイスブックで、20代から60代まで安定して30%台をキープする傍ら、10代では20%前半しかいない。
ツイッターは10代の66%から60代の22%まで、綺麗に右肩下がり。 >>663
入りません
実を言うとTwitterは本来SNSのカテゴリじゃありませんでした
日本だとなぜか馴れ合いや一部の意識高い系の問題意識改革ツールになってるけど 先ずはSNSに肯定的な会社なのか否定的な会社なのか、その時点で模範回答も変わる
携帯電話の販売代理店なんかを希望する人は｢使いこなしています｣くらい言わないとマイナスになるかも…
だって、顧客にアカウント設定サービスをしてやるような立場だしさ >>10
広められちゃまずい事してる会社って事なんだけどな >>664 インスタもツイッターも表向きのはともかくみんな裏垢だのつくってて
それがなんかのきっかけで表に出ちゃって終了のパターンじゃねえの？ Facebookだったら可でLINEやInstagramは要注意、とかあるんだろうか。 介護関係なんて客に何かやらかしてSNSに上げるやつ居るからな
その辺ナーバスになるのもあるだろ 面接官「ぬるぽ」
応募者「ｶﾞｯ」
面接官「ありがとうございました。今回はご縁がなかったということで」
口は災いの元
喋りすぎるとろくな結果にならないってSNSは教えてくれた 5チャンネルやってる富裕層もゴロゴロいるのにね。
車のスレとか行くと明らかに会社オーナーみたいな人であふれてるし。 LINEがアウトなら友達居ない子以外はみんなダメじゃないかな 今どきSNS何もやってないって、よほどの陰キャかコミュ障ぐらいしかいないんだが
この会社はそういう人材がほしいのか？？ FBとtwitterを比べて気軽にできるtwitterの方がネット依存者と思われないだろうと勘違いしちゃったんだろうな >>677
やっぱりある程度の長文を書き込める場所はエリートいるんだよ
深く情報交換出来るからね
アホはとにかく短文。
大した情報を知ることも出来ない >>683
普通言わないよ。
言って有利になる材料どこにもないしｗ >>10
これなw
>>318
この人のTwitterみたけど確かにめんどくさそう…
知人の紹介での面接だったようだから体よく断る口実だったかもしれんｗ >>684
言いたいことを短文で一行で纏める方が偉いよ、駄文ならいくらでも連ねることは容易い >>685
第１段階で振り分けてから教育したいのだろう 安定のバカ発見器だからな
ツイッターやってます＝バカ
こうやって晒してネタ作ってるし どう考えても会社側がやばいのに
このツイッター主を叩くバカがいることに日本の将来が心配になるわ >>688
そっちじゃない
そりゃ余計なことを省くのは大前提
短文だと情報量として薄い これってＳＮＳはやってるって言った方がいいよな？ 普通は ツイ元見たら「僕らの七日間戦争リメイク懐かしい〜」とか呟いてるから推定４０代以上か
こないだのカネカパタハラババアと同年代だな。 >>338
ろくでもない企業っつーか
ろくでもない情報漏洩馬鹿の話なんだよ >>416
安直っつーか事業体がリスクヘッジしてるだけだろ
安直なことほど迷わず切り捨てるわな >>695
っていうかなんでそんなに悪く言ってんの？ これだけバカッターの存在がいるんだからリスク管理の一つだよなぁ
現にこうやってペラペラ何があったか逐一報告してるわけで >>694
そもそも企業のSNSの利用率が63%、69%や72%の調査もあるけど、それに加えて今後利用したい層が20~30%で、殆どの企業はSNS自体には肯定派。 単に事前調査されてただけなんじゃないの？
直接本人に確認した上でAUTOにしただけとか まあ、一方的な（偏った）認識でいきなりＴｗｉｔｔｅｒ炎上狙う馬鹿がいっぱいいるからなあ
それにフォロワー多いと、フォロワーつなぎ止めるためにがんがん変な方向に行くやつも多いから
カネカのもそうだし、美術館のもそうだけど、必ずしも正確ではない認識で一方的に火を付けてくるじゃん >>699
いやリスク管理になってない
そのうちＳＮＳ始めるかもしれないじゃん
一番大事なのは、組織には必ずバカが混じるので
徹底して余計なことは書くなよって言い続けること
もしブラックならどっちみち禁止しても書かれるしな うちの会社は入社する前は、SNSやってても問題ないが
入社したらスマホの通話、メッセージ以外の外部とやり取りできるアプリはアカウントとアプリ全削除させられる
スマホも土日しか触れない
慣れるまでしんどかった >>4
社内の訓示や肖像や活力朝礼や洗脳研修や叱咤激励は公開されたくないしな >>705
完全に違法ですｗｗｗ ありがとうございましたｗｗｗ >>693
それに、まともな理解力と前提知識を持った奴は短文に纏めても通じるんだが、
そうでない奴等がな… これ断ったの介護福祉関係なのな
どれだけブラックな勤務内容なのか想像するだけで恐ろしいわ >>705
持ち込み禁止の上携帯支給ではなく？
削除強制なら普通に違法行為。 >>588
いやぁ、嘘付きだけ採用されるのがオチだろ、
そして此奴は落ちたから大拡散して注意喚起している訳だ。
次から皆嘘を付くだろう。 >>10
SNSをしているというところですかさず、「ご縁が無かったということで」というのも変なんだよね。
不採用理由はあかさずに後で「不採用です」と伝えればいいのに、
これでこの情報がSNSを通じて広まれば、今後面接に来る人はSNSをやっていても「やっていません」と言うだけになる。 バカッターて成りすまし風俗嬢とか成りすましキャバ嬢の、客をバカにしたツイートにいいね大量に付いたりして店側からしたらとんでもない営業妨害だろ >>6
大手商社や銀行や公務員等、ＳＮＳ禁止は当然やで
「ＳＮＳはやっていない」と面接で答えるのは基本 ブラック企業だよ。バラされると困るようなことしてるんだろ。
いま求人かけてるのはこんなクソ会社ばっかしだよ。
本当の失業率みたら株価暴落するんじゃないか？ ツイッターとFBとmixiにアカウントはありますが、SNSというところのはやってません！（キリッ） いまどきマジかって云うか今どきまだSNSやってんの？って感じなんだけど
学生とか仕事で活用してる人らは兎も角
いい大人はやらんで卒業した方が良いだろう
やるとしても徹位的に身元隠せるなら別だが >>710
むしろSNSしていた方が…(;´д｀)
老人を暴行したり殺害した時の状況証拠として… 新卒の時、内定者で集まったらみんな2chの就職板見てたな しゃあ！
俺はSNS系は一切やってないから社員だなw >>727
仕事上で交流あった人とかでFB見るとができると、その友人から共通の友人がたくさんいたりして、「あーこの人実は同級生なんですよ！」と話が広まったりする効果はある。
大体の人はほぼ投稿してないが。 >>701
自分らで活用したい利用したいのと
従業員がSNS使ってるつうのは別だろうよｗ
肯定的なのはあくまで自分らでコントロールできるSNSの商業利用で
コントロール下にない社員のSNSは正直やらんで欲しいと思ってる企業は多い
意図的にする悪戯とは別にいつどこで何が炎上するか分からんからな >>710
でも福祉関係や教育関係でも子どもや利用者のこと呟いていて、絶対この人のいるところを利用したくないっていうのいるじゃん この人の過去のツイート見る限りロクな人じゃなさそう >>710
ワンオペ夜勤ナウとか書かれたら不味いんだろな >>735
段々と投稿しなくなるのが普通だよ
FBは名刺や自己紹介代わりに人脈作りとしてアカウント持ってる人も多いが
長年定期的に投稿しまくってる人は危ないねぇ >>693
その通り
論文や特許ググってみればわかるが
ツィッター程度の短文で全てを説明することは不可能 >>393
すぐ特定されるよこんなもん
匂わせはかならずあるし
これは嘘松だから出てこないだろうけどな
リスクを排除してなにが未熟なの >>3
それは大丈夫
なんせ、社内PCに専ブラ入れる企業もあるくらいだからな
ま、もちろん監視用だけどね >>15
構わないけど、入社したら上司や先輩からフレンド飛んでくるぞ
学生時代のとりあえずフレンドと違って、エントリー見られてるからなw >>1
またバカッター発祥ネタか
こういうのってどうせガセなんでしょ？
事実なら詳細も載せろや >>684
>>747
同意見だわ
それをスカッスカッの短文で賢い俺面でドヤってるバカばっかりなのがバカッター民 いまどきSNSやってない人間なんていない
どう使うか、それをいかに啓蒙するかだよ >>720
実際はコレなんだろうね。
法的知識があって、プライベートのSNS禁止に疑問を持つ人は採用したくないんだろ。
知識のない人を騙して奴隷労働させたいからね。 >>758
LINEしてなかったら通話料発生する電話をしなきゃいけないから上司からの印象は良くないよ
それに今どきLINEしてないって事は協調性に問題ありと見なされかねない ５ｃｈならセーフだったな
ここもだいぶ丸くなったし インスタまで入れたら寧ろSNSをやってない奴の方がレア snsやりながら言うのはなんだけど、個人レベルで依頼したり人を雇う場合でも
自宅に上がらせたり個人情報を明かさないとならない他人がバカッターだったらお帰り願いたいよ
事業者が広告代わりに発信してるなら構わない、LINEも別に良い
でもツイやfbをやってる事を評価ポイントと勘違いしてる奴はマジヤバイ
せめて、相手は嫌がるだろうなって意識を持って「やってない」と嘘吐くくらいの感覚は持ち合わせてなきゃアウト ツイッターはバカッターと揶揄されるほど頭緩い人多いから、企業も慎重になってまうわな バカのバカッター対策
つっても完全な予防策も存在しないし雇う側も大変なんだろうな 企業のSNSもうまく活用してるところ少ないよな
オタクとじゃれてるシャープの垢見て今後シャープ製品は絶対買わないって思った ツイッターやってるやつにそんなこと言っちゃうのがまだまだこの会社の危機管理甘過ぎるw
危機管理のために会社に入れないって決めただけじゃダメだろ
なんで自らネタを与えてしまうのかw 面「何かSNSをやっていますか？」
私「?･･･エスエヌエス？･･･って何ですか？」
面「今回はご縁がなかったって事で…」 その場で採用はたまにあるけど、その場で不採用はどんなひどい面接でも一回もないわ >>776
担当者の情けだと思うよ。SNSの件は面接では注意しないと落とされるよ、と分かるように。 ゼルダ作ってるモノリスソフトもこれだったわ。Twitterやってるやつは不採用だって。 LINEはチャット兼メールと連絡網代わりに使うのが主で
Twitterみたいな使い方もできるがそれやってる奴はそもそも疎まれてるからなぁ >>720ああなるほど
いまは求人多くて仕事がむしろ余ってるようだと社会では言ってるが
実はほとんどがきつい労働目的の奴隷目当てのやばい目の企業なのか Twitterをやってる奴は犯罪者予備軍として
LINEをやってる奴は反日活動家として採用しないのは基本中の基本だろ >>10
就活生の無駄な時間削減できる有用な情報
最初から候補から外せるからな ここ見てると底辺社会がどんなに無茶苦茶なところかわかるな。 ていうか、最初から採用条件に上げておけばいいのに
それとも面接した結果コイツはsnsでろくなこと書かなさそうと思ったのか
採用しない口実なのか >>787
お前はSNSに過度な幻想抱いてるバカってのはよく分かる IT企業の面接でSNSやってないと言ったら落とされそうだけど違うんだな・・・
少なくとも今時珍しい情弱か嘘つきなんだと判断されそうだが やっと普通になって来たね
ツイッターでキャラ作って就職活動とかマジキチだと思ってたｗ 「読むの専用でアカウント持ってますが情報発信は一切してません」
って人はセーフなのかな まあ、当然だろうな。
紛れもなく縁がなかったとしか言いようがないわけで、ＳＮＳやってる学生さんは、そういう縁のある会社を探すべき >>790
プライベートのSNS禁止してるのって底辺企業だけだろーよ。 不採用の原因がこれだと思って腹いせに拡散してるバカッターだし落として当然
こんなんやってるかどうかが問題じゃなく不採用者用の質問でしかない
会社の面接マニュアルにもよるが採用してもいい人向けほぼ不採用向けの質問がだいたいある
この質問前に既に不採用決まってたがな >>746
BBSとSNSの区別すら付けられない情弱初めて見たわ まともな奴がいないからね
もうそれが露見してるし
当然な流れだよ 喫煙者は採用しませんと一緒なんじゃね？
問題ないだろう
酒飲むやつもアウトとかなってくな >>1
ツイッター初のニュースでいいの？？
しかも嘘松ネタじゃん VIPでやれよ
AA禁止するなら VIPでさぁ こうやってペラペラ喋るようなやつだと見抜いていたんだよ
まあ嘘松だろうけど >>1
は？
今どきまじかって何だよ
馬鹿じゃねぇの
今どきだからなんだよばーか >>797
多分ネットに繋いで交流ごとは全てSNSだと思ってるアホだと思うよ SNSで世の中動いてるというのに
随分と時代錯誤な会社だ
昭和の老害が支配してるに違いない
そんな会社潰れていい ＞面「SNSをしている人は会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性があるので採用しない、社則でも禁止だから」
この発言を自身のツイッターで即広めてる時点でいいね稼ぎの嘘松確定 今どきじゃねーわ
今だからだわ
見た目ちゃらそうな奴でツィッターやってたら身構えるわ mixi、MySpace、魔法のiらんど、前略プロフは持ってます。 ミクシィでハブられてSNS知らない老害つうか初老の氷河期ニートが引っかかるツイの面白ネタｗ >>432
こりゃトラブルメーカーそのものだ
本人気付いてないんか
個人事業主にでもなればいいのに
いや、こんなんじゃ誰も相手にしてくれないだろうが 人事「なにかSNSやってますか？」
／￣￣￣＼
／ ─ ─ ＼
／ （●） （●） ＼.
| （__人__） |
＼ ｀ ⌒´ ／ 毎日YoutubeでLive配信をやってます
/ ∩ノ ⊃ ／
( ＼ ／ ＿ノ | |
人事「採用！」 これは有能な面接官だな。LINEなんかやってたら筆記試験がどれだけ優秀でも人物に問題有りで即落ちだな。ww >>457
虚偽の申告で解雇要件に抵触
まあそんな所だ Twitter オタク・ジジババ
インスタ 意識高い系
tiktok ガキ
mixi 神 面接前に会社の悪口書き込んでたのがバレてた可能性は？ ツイッターのヘビーユーザを落とせばやばいオタクを採用してしまうリスクをかなり抑えられる ツイッターはオタク＆アニメオタクのツイートが酷すぎるし、気持ち悪い。
腹いせに拡散して憂さ晴らしに内情晒してる阿呆。
あと、素人生放送の無職キチ外メンヘラも気持ち悪い。 実際こうやって早速SNSで拡散してるし面接官はわりといい判断したんじゃないか まぁこの人それまでの設問で何かやらかしてるだろ
採用しても良さそうな人がこの質問された後→当社はSNSに関して厳しく〜うんたらかんたら
>>1のような人→ハイ、さようなら 今どきマジかで済んでる方もどうかと思う。
こんなの差別だろｗ
まぁ、そんな糞会社入らん方が良いけどｗ 今時SNSを使いこなせない会社なんかに入らなくてよし インスタとかやってなくて不採用かと思ったら真面目か！ SNSもやらないボッチは不採用
とかいうニュースじゃないのかw >>827
本当にちゃんと使いこなせてる人が果たしてどれだけいる事やらｗ SNSをしているだけで不採用になる超ブラック会社ということで特定はよ >>833
オリンピックボランティアやってと大学の今の研究づけ辛いでもがんばる私を
インスタかフェイスブック上げて五輪スポンサー企業(超一流)の就活に大活躍じゃね？
そして氷河期お兄さんちゃんが１の記事に騙される こういうのの面倒なところって、やっていた方が採用されやすいのか、やっていない方がされやすいのか対策立てられんところだな
現代の指標からすればSNSごときやってない人はネットすらできん人的なマイナスイメージに捉えそうなもんだと思うが そろそろ嘘松する奴を厳罰化する法律を設けた方がいいな SNSやってない＝ネット出来ないと結びつける方が無知蒙昧かなぁ
ネットというものに対しての想像の範囲が狭いし
限定的すぎるｗそんなアホが面接官にいたらそれこそやばい >>835
SNSごときが採用、不採用にされる会社なら、そんな会社は避けた方がいいだろ。なので対策する必要もない。
俺は大手企業で技術者の採用面接やってたけど、
即戦力としての技術力はあるか、自分で勉強するタイプか、社風に合うかぐらいしかみない。 >>838
お前の方が世間を知らないのでは？
多少でも社会経験のある人間なら
「そういう面接官もいる」くらいのことは知ってる 5chを少しやってますってリアルでは言いにくいよね(´・ω・`) >>840
もしも御社が銀行向けとか医者のカルテ管理とか弁護士の事件管理とかを開発してたら、
秘密保護に関する意識がしっかりしているかどうかはチェック対象になるだろ？ >>842
別にそんな面接官が絶対にいないって趣旨の話はしてない訳だけどもｗ
居たらヤバイと言ってるに過ぎないｗ
お前頭チンパン過ぎるだろ
海外の人ならごめんなｗ日本語難しいもんねｗ >>845
それは入社後の研修で行う。
採用の段階では考慮しない、というかできない。 こうやって悪評を広められたんだから見解は正しかったが
社則で禁止だけしても会社の悪行や世の中が変わるわけではないのだった ツイッター見たら救国の英雄のように持ち上げられてるな
ツイッター民からしたらヒーローなんだろう
>>10
＞この面接内容暴露してる時点で当然の判断なんだよな
まさにこの通り そしてTwitterに企業名をさらされるっておち？ ツイッターってもう5chみたいなもんだろ
やってたら採用されない ぶっちゃけこれが最後の質問ってのもおかしいからな
趣味は？とかにTwitterですと答えてその後イキってこいつ危ないわと思われてそこで打ち切られたのを省略しただけだろ 会社の悪口を怖れるのが理由なら、単なるブラック企業じゃないか
顧客情報の流出を怖れるべき この人トラブルメーカーの自覚がないトラブルメーカーだね >>4
アホなの？
バカッターやってるようなクズは火の無いところにも煙立たせるからな
商品口に含んで吐き出したり、冷蔵庫に自分が入ったり
バカだから分からないか ツイッターで持論を語るのって精神障害の始まりだろな いまどきというが
バカッター民をふるいで弾くのはむしろ
今の時代だからこそだな 私のこと採用したいと思ったらRT
不採用だと思ったらいいね
ってツイートすればよかった これもツイッターの何処の誰かもわからない奴の呟きだろ？
今どきツイッターを使っている奴を企業が採用しないとか言い出したら どこの企業もただでさえ人材確保に困窮しているのに
ツイッターやっているぐらいで これで人材確保出来なかったら会社が潰れるわ
こんな嘘丸出しなツイッターの記事を真に受けすぎ
機密情報を扱う 政府の軍事関係者とか公安や警察内部の特定業種の人間ならわかるが
普通の企業で ツイッターで過去に何か問題を起こした奴とかじゃない限り
ただツイッターをただ使ってるぐらいで採用しない企業って それ企業自体やっていけないと思うぞ 嘘ツイート丸出しだろ 採用されなかったのがツイッターをやってる事だけだと思ってる時点で自分を客観視できない人物なんだろうね まあ普通に生きててTwitterなんてやろうとは思わんわな
自己顕示欲満たしたいのかなって思う こんな事ツイートするやつは確かに採用しない方がいいかもしれん こいつの過去の投稿読んでると面倒臭そうな奴だな
クックパッドがーとかほざいてるけど頭の悪さが滲み出てるわ ２ちゃんを少々嗜んでおります
あとイオナズンを少々 >>10
アホか
お前の言い分が正しいなら内部告発も全部悪になる いまどき珍しいまともな会社だな
このカスが入ってたら絶対バカッター炎上騒動起こしてたわ >>718
あほか。
お前が上げているところSNSやってるだろ。 まあそれ以外の受け答えで地雷案件だと判断されたんだろうな
実際ツイッターで拡散する奴だったんだし 今、職場でリアルに発生してる案件として、
会社をバックレて旅行に行ったことをLINEのタイムラインに上げたことを
周囲が会社にチクって居場所を失っているヤツがいる。
空気も読まず何が何でもSNSに上げてしまうバカは粛清されても仕方がないと思う。 当たり前やん。しかも社則まで教えてくれてるやん。
なんでもかんでもＳＮＳで発言してる今時のアホには
理解出来ないだろ。自分がお世話になる会社の批判や
社外秘のデータの持ち出し等を社会に発信して
全ての社員に迷惑をかける行為。 ツイッター、インスタ、アメブロ連動して
昼食と晩飯の報告してる人いるよな
ママ〜ンに出来事を全報告みたいな幼児性感じるわ >>1
ツイッター → 自意識過剰なフリーランスの破壊工作員 >>877
完全に内緒で彼女と旅行いったのに
なぜか有給却下されて欠勤になったおれ。 募集時に告知しとけよ、無能人事
後だしして得意になってるバカ
こんなのが人事にいるとかクソ企業じゃん ツイッター云々は建前だよ
本当は違う不採用理由があるんだよ
なんでも額面通り受け取るアホのようだしな ＞＞393
会社名出してないから安全とか、おばかさんですか w 悪口よりも
社内でのネタ動画で会社に損害与えそうだからだろ 大型トラック乗りが勤務先のトラックも撮影したり高速SAで撮影したり、
あんなのが同僚だと嫌だなと思う人もいるよなー
名前は書かんけど >>889
社則で禁止は憲法違反じゃないかな？
つまり、良俗公序に反する社則という意味で、労基法違反。 snsやっても何も良い事はないよ。
会社では応募者を調べるのは基本。
良い人材は研究論文なり出てきて実績を確認出来るし、
バカはsnsにヒットする。 プライベートでやってるかどうかを自己申告してもらうために
募集要項に書かなかったとも取れるな
時間の無駄だけど アメリカで会社に損害与えるツィートなんかしたら、巨額の請求がくる。
日本の企業はアマアマ。 これは絶対嘘松
今後面接で嘘つく人間ばかりになるから理由なんて言わないよ この会社はバカ
バカッターやってるような奴は平気で「やってない」って
答えるよ 結局そういう詐欺師しか集まらない会社
むしろ１の求職者は誠実。ツイートした内容も採用のあり方に
一石を投じるもので社会の良化に貢献するもので
内部通報同様極めて正しい行動 >>1
社名欲しいわw
まあ、snsも匿名でやるようになるんだろうけど 実際にありそうな業務と関係ない私生活での規制だと飲酒喫煙ギャンブル辺りなら不可はある
昔離婚した事を理由に解雇されたという話は聞いた事あるが現在なら認められないだろう >>901
それ、法的有効性はないだろ。
会社がプライベートタイムを規制することができるのは、会社が不利益を被る場合のみ。公序良俗に反するとかな。 ツイッターしかやってないから採用しないんじゃないのか
ツイッターとか何の役にもたたんけどな >>1
やってても、やってないというのが賢い判断なのに、そんなことも分からんアホやから落ちたんやな www ＞面「SNSをしている人は会社の悪口とか良からぬ情報を広める可能性があるので採用しない、社則でも禁止だから」
＞いまどきマジか…
これが良いか悪いかは別にして、むしろいまどきならではだろう そもそもツイッターしてても絶対教えないけどな
やってません又は企業だけフォローしてますにする 匿名でやってるものを面接で白状するってただの馬鹿だよな >>912
え？
5ちゃんねるなら今の時代なら恥ずかしくないじゃん
爆サイ.COMを毎日見て書いてまーす！ってことは友達にすら言わない派だわ
爆サイは地域ネタが凄いから時には役立つもんな
嫌な店員いる接客ネタなど >>906
爆サイ毎日見てるが、Twitterで裏アカ仲間内悪口してる輩よりはマシかなと思う場合もあるんじゃね？
爆サイはID出ないから中の人じゃないと自演か他人かわからないかもだが どこツッコミどころだよ
検討して後日連絡でもなく即座に不採用のとこ？
可能性だけで不採用のとこ？
社則でプライベート利用まで禁止してるとこ？
その事をすぐツイートする（＝お前は多分やるから面接官の判断正解ｗ） なとこ？ まあ本気でチェックするなら、垢を聞いて過去の書き込みチェックするべきだ 結局のところ、この面接官の判断が正しかった事が証明されたな。 リスク管理としては正しいが
嘘ついてしてませんとか言うのが出てくるなこりゃ 「SNSをやってますか？」
「WiiUを少々」
「え？」
「え？」 まともだと思う
バカッターされたら大損だし
ブラックだからとかそういう問題じゃなくバカッター対策だろ >>927
プロフィールに「絡んでくれることを喜びます」って書いてあるのにな >>1
最近またFacebookが盛り上がってきてる気配
ツイッターは若い人が増えない
インスタも まあ安心感かな。センシティブな感じになってしまったが いま、ツイッターで２００投稿くらいしてるけど、
フォローされてるのが、たったの５０人程度ｗ
ツイッターをやる意味が、実は、いまだによく判らんｗ
適当に思いついた事を書いてるだけで、暇つぶし以外のなにものでもない。
そんなもん、就活の学生がやったら 駄目に決まってるだろ 蛭子能収のゆるゆる人生相談
【Q】「フェイスブックを更新しても、「いいね!」の数が友だちより少ない気がして不安になります……」 (アパレル関係勤務・23歳)
【A】え？ フェイスブック？ 何それ、顔がのってるの？
(フェイスブックの画面を見ながら)こういう風にして日記みたいなのを書くのか。
なんかめんどくさいな、これ。だって、日記は自分でノートとかに書いておけばいいし。 みんなに見せるもんじゃないと思う。
僕って本当に人に関心がないのかなぁ、こういう風に人の情報を見るのが苦手なんですよ。こんなこと知らせてこなくていいよって感じ。
こうやって自分のことをさらけ出して書くこと自体、恥ずかしい。とっても恥ずかしい行為だと思う。
食べたものとか行った場所とか子供の写真とか、自分のことを報告して何の意味があるの？
人はあなたにまったく関心がないってことを分かってないんだね。
自分が関心があることに人も関心があると思ったら、大間違い。
みんなどうでもいいと思ってると思うよ。悩むこともだけど、これをやること自体、ばかばかしいよ。
これ、そんなに流行ってるの？ ちょっと信じられないなぁ。
（『JJ』2015年8月号「今、身につけたい“繋がらない勇気”。」より） >>942
100以上書き込むと精神分析受けれるぞ エロい事に使うなら最強なんだがな
童貞野郎がいたとしたら、なぜ使わないと説き伏せたい 前職の知り合いがこの人を推薦しなかったんならそういうことなんだよ 面接で「ご縁がなかった」なんて言うわけ無いじゃん。実力で落ちたのを
面接の対応ミスのせいだって思考回路がダメだよ
会社にご厄介になって給料貰う立場になりになりたいのにダッサイよ
嫌なら自分で起業したら。どーせアメリカではーとか言うんだろうけど もうツイート見れないんだけど嘘松確定ってことでいいよねｗ
同情してくれた人乙ｗｗｗ 今どきSNSもやってないような情弱か、
やってても平然と嘘を付ける、つまり詐欺の才能のある人を雇いたいってことだろ。
採用されなくてむしろよかったじゃん。 ブラック企業の内容を暴露されたら困るからチェックしてる >>916
17年前に東京に戻ってきてバス乗ってたら
高校生が｢2ちゃんねるに〜と書いてあった｣とか話してて東京は高校生で2ちゃんするのか田舎より遥かに先んじてるなってビビったな だいたい以前の会社の悪口書いてたんだから当たってるじゃん。ちょっと気に入らないとペラペラペラペラ喋るような人間なんて雇用主だって雇いたくないわ いいんじゃん、受からなくて。
こんなとこ入社したらちょくちょくトラップを仕掛けられそうｗ >>1
企業側の見る目があるね
実際落とされてこうやってツイートしてるわけだし Facebookやインスタグラムなら問題なかったかもな
うまい具合にお祈りに誘導された情弱 ちなみにこいつ1000人以上フォロワーいるのはなんで？ うちの会社は、ＳＮＳ禁止通達出した直後に
社長のFacebookが更新されていたな
しかも、通達が時代遅れだと言及して
結果、通達出した役員が退任した こんなゴミくずみたいな会社に入らずにすんで良かったなw 自分が間違ってないと思うなら、鍵かけずに呟けばいいのにｗ
こんな人だし、採用側が正解だったね
https://i.imgur.com/RRxy7LM.jpg まだ愚痴愚痴いってんのか
社風合わなかったからそれでいいだろ
ねちっこいな >>865
アカウント持ってる人は多数だが恒常的に呟いて活用してるとかいうの実は少ないからなｗ
ここで反発してるTwitter中毒者みたいな連中はその事に気づけてないみたいだが え？採用落ちたのに
「こちらからお断りしました」
マジかこいつ >>432
管理職としての面接でこんな扱いされるって
どんな別の理由があったんだろうｗ 互いの条件が折り合わなかっただけだろ
誰を採用するのも自由 今日の採用面接の最後に面接官が突然腕を押さえて
面「っぐわ！……くそ！……また暴れだしやがった……」
私「……」
面「今回はご縁がなかったって事で…」
私「…なぜです？」
面「っふ……邪気眼を持たぬ物にはわからんだろう……」
いまどきマジか...
なあ、
これも事実ということでガチ議論してくれよ
>>1と同じなんだし >>972
この人格障害レベルの自己顕示欲の強さと頭悪そうな文章能力
SNS利用云々以前の問題だと思うわ 次スレ立てました
【何かSNSをしていますか？→ツイッターを少し→ご縁がなかったということで】採用面接の衝撃ツイートが話題 ★6
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1561041051/ つうか、面接をうけた会社って、今まで同様に介護系だったんじゃね？
で、元会社から「こいつはＳＮＳで悪口言うから注意セヨ！」みたな回状がまわっていた。とか。
でもって、面接官は確認のため「ＳＮＳしてますか？」って質問したんじゃね？と妄想してみるｗ >>989
鍵かかっちゃっててもう見れないんだけど前職は解雇されたっぽい>>429
業界内で話し回ってたかもな >>60
こういう事例が無かったらツイートされる事も無かっただろ、自分らでネタ作ってたんだよ ≡┗( ^o^)┛≡┏( ^o^)┓≡┗( ^o^)┛ ((┏(^ω^┗)ﾎｲｻﾎｲｻ♪(┓^ω^)┛))ﾖｲｻﾖｲｻ♪ ┗(^o^;)┓┏(;^o^)┛(´･｀;)┗(^o^)┛┏(^o^)┓ このスレッドは１０００を超えました。
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