【高齢者の雇用促進】国家公務員定年、65歳に延長へ 改正法案、来年通常国会提出
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
国家公務員定年、65歳に延長へ 改正法案、来年通常国会提出
2019/12/18 19:08 (JST)12/18 19:29 (JST)updated
https://this.kiji.is/579973729412236385?c=39546741839462401
政府は、国家公務員の定年を60歳から65歳へ段階的に引き上げる国家公務員法などの改正案について、来年1月召集の通常国会に提出する方向で調整に入った。高齢者の雇用促進に取り組み、安倍晋三首相の掲げる全世代型社会保障改革の実現を図る狙いがある。複数の政府関係者が18日、明らかにした。
改正案は、60歳を迎えた翌年度から給与を7割程度に減らして人件費の膨張を抑制する仕組みを採用。定年は2022年度から3年ごとに1歳ずつ引き上げ、34年度に65歳とする方針だ。法案は与党の意見も踏まえ、来年4月をめどに国会提出する日程を描いている。 いやいや、逆に50で退職させろよ
その分若いの入れてやれや >>1
嵐の前の静けさ。
全てがクリスマスに向けて動き出してるのは、かの有名なノストラダムスも予言している。
その大きな星は七日間燃える
巨大な黒雲が二つの太陽を現す
マスタンが夜通し吠え続ける
大祭司が居場所を変えるとき
(百詩篇第2巻41番より）
※大きな星＝北朝鮮の国旗
ニつの太陽＝日本と韓国の国旗
マスタン(mastin/獰猛な巨犬)＝金正恩
大祭司＝キリスト
この詩を要約すると、
1行目は北朝鮮が7日間に渡って空爆されると読める。
2行目は日本と韓国に核爆弾が落ちると読める。
3行目は金正恩が怒り狂うと読める。
4行目はクリスマスを指すと読める。（クリスマスとはキリストの降誕祭を言う）
今月24日に、日中韓首脳会談が中国四川省の成都で行われることになった
これはどこか違和感のあるニュースだ。何故なら安倍は文を嫌い続けてきたからだ。
それがさしたる理由も無く突然会う運びになるのは不自然極まりないと言える。
さらに場所が成都と（三国志ファンならご存じだろうが）中国の奥地なのが解せない。
これには何か裏があるハズだ。おそらくトランプは北朝鮮への軍事攻撃を決めた。
しかしそれを実行するには大きな障壁がある。韓国大統領の存在である。
在韓米軍を自由に動かすためには、文在寅に居てもらっては困るのだ。
わざわざ遠方に呼んだのは、有事の際にすぐ帰ることが出来ないようにするためだ。
文が四川に居るうちにケリを付けてしまおうというのが日中米の密約に違いあるまい。
トランプは北攻撃を中国に承認させる見返りとしてアメを与えたのだろう。
（関税や南シナ海、香港など諸々の件で大きな譲歩を見せた）
日本では米軍の駐留費5倍の噂があるが、これも北を攻撃する見返りだろう。
安倍総理は今月15〜17日に予定していたインド訪問を取りやめた。
（それもよく分からない理由で。）おそらく戦争間近でそれどころではなかったのだろう。
麻生副総理は防衛大臣でもないのに、潜水艦「うずしお」に丸1日かけて試乗した。
有事の際は、中国に居る安倍に代わり現場の総指揮を執るための予行演習であろう。
安倍は中国、麻生は潜水艦と、2人ともが安全な場所に行くのがどうにも怪しい。
金正恩は「クリスマスプレゼントに何を選ぶかはアメリカ次第」と言っている。
ICBM発射の動きを見せれば、アメリカにとっては格好の攻撃理由にもなる。
在韓米軍の家族も、クリスマスであれば自然な形での退避が出来る。
全てがクリスマスに向けて動き出してるのは、ノストラダムスの予言通りなのである。
奇しくも今年はノートルダム（ノストラダムス）大聖堂や首里城が焼失するという
不可解な出来事も起こっている。危機はすぐそこまで迫っている。 それでも7割もらえたら
ガッポガッポだろう。民間企業に比べたら
うまいことやるな、公務員www 座ってるだけの安部達と違って現場の人間は出来ねーよ、アホか！ これで、年金の支給開始年齢が７０歳になるんですね 安倍さん最低の首相だ！ 70歳まで働かせろ
平均寿命も延びてるし、高齢者の定義は75歳以上で 逆やろ
公務員こそ50ぐらいでやめさせろよ
税金の無駄 これで、民間も、６５歳定年制が定着し、過労死が急増だ！ >>3 >>1
馬鹿コウムインガーは
さすが経団連と竹中平蔵の犬た どんどん人口が減ってくんだから60歳の爺さんなんか解雇しろ！ 世間で終身雇用がなくなってるのに働かないおじさんをさらに長期間遊ばせておく発想がわからない 安倍の国家公務員優遇措置ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━!!!! やべぇ〜 60歳まで右肩上がり、そして最後の給与額をもとにして退職金計算 45歳から給料アップは無し、役職者(定員の3割以下)のみに手当支給
55歳から給与は7割、60歳から6割、65歳から5割くらいでないとやっとられん めちゃくちゃ高い給料を６５歳まで満額もらえるじゃん！ 地方公務員として市役所勤務の60手前と会話すると定年後も勤務出来るけど給料下がるのと部下の下になるわけだから迷うと
民間しか知らない自分からしたら再就職先を探すのも辛そうだし楽して役所継続したら？と言うが本人にしたら部下にコキ使われるリスクあるもんな・・・ 自衛隊も54歳定年制から55歳定年に変えるんだな。 公務員の給与かっとして、かつ消費税減税による景気浮揚で景気回復させないとマジでヤバイだろ。
とりあえず子供3匹以上産んだ母ちゃんにはその数にあわせて10万以上の小遣いを8死ぬまであげますよとかしないと人口も増えない気がする。。
仕事も出産もしろとかさすがに女かわいそうだわ。 >>1
60なんて言わずに、50歳から7割で70まで雇えばいいだろ 定年は延長して、退職手当や期末勤勉手当は廃止でいい。
一般職の俸給月額は３５歳あたりで昇給停止フラット化すればいい。 公務員制度改革するって言ったら速攻で引き摺り下ろされたから
180度手の平返して徹底的に公務員を甘やかしてご機嫌取り
これでは民主党よりも酷い もう60歳まで働いて開放されたい…
暮らしていけるかは別だけどさ… >>38
だから民主党時代より酷いのに国民が自民党に投票するからこうなる >>26
定年までヒラ職員の自分みたいなのは気楽。
でも60で辞めたい。
でも年金出るまでは働かざるを得ない。 郵便局が民営化されたとき、局長だけ65歳定年だったが
それまでの局長の就任年数に応じて段階的に60歳まで退職が引き下げられていった
民間と逆行してる >>4
民間が好条件で取り合ってるから若い人は公務員を望んでない。 >>21
本当なのか？６０歳まで右肩上がりって？
どこの公務員だ？教えてくれ！ >>26
再任用の役所OBの方達の仕事したことがあるけど、若い職員さんは敬意を払っていたし、中堅社員や課長達は余り近付きたくない感じだったけど
こき使われる事はなかったけど >>21
嘘つきは朝鮮人の始まり
自殺しろ、蛆虫ｗ >>4
22歳で就職できずに45歳でやっと国策救済採用されて、50歳には若い者に譲れと追い出される氷河期世代ｗｗｗｗｗ >>53
断トツで公務員だろーがw
日本の企業なんて食品や飲食やサービス業、インフラ関連以外はもう終わりだろ 雇用保険料は負担させるべきだよな
失業しないという前提を維持しているのは民間の負担だからね
で、奴ら雇用保険を負担していないくせに途中退官したら基本手当てに相当する分を退職金に上乗せしてやんの
汚ねぇ〜 ただせさえ人事院がごまかし調査して給料泥棒してるのに
公務員の定年延長したら人件費が嵩み更には
若い人達が入ってこれないだろ。
いい加減にしろ。
この国の政府はどこまで腐ってるんだ。 公務員は全員60歳で定年
再雇用一切なしで民間介護業界に来てください
これ以上税金に集るな >>66
公務員に再雇用なんて言葉を使うと怒られるよ
オレはもの凄く怒られた
「公務員の高い資質を活かしてもう少し働いてくださいと言われているから働いてやってるんだ」
これが再任用ってやつ
公務員様には再任用という言葉を使わなければならない
そして民間の再雇用のようにこき使うのではなく、1人1人にデスクと肘つきイスを与えて、再任用前以上に手を煩わせないように気遣い仕事をしないで過ごせる環境を用意する義務がある >>66
＞公務員は全員60歳で定年
＞再雇用一切なしで民間介護業界に来てください
＞これ以上税金に集るな
公務労働25年以上の人間は公務の再雇用職に就けない、てのが本来だろうにねぇ。 >>41
それだな
同じ公務員にばかり給料払い続けないで
氷河期雇用して人員交代させればいい 公務員のための自民党だよな。足りない分はいくらでも増税できるし。
バカな国民からいくらでも巻き上げりゃいいと。腐ってんな。 7割って高すぎやろ
コンビニバイトより簡単な仕事なのに >>65その通り
人事院が 「民間の給与」を調べたら、「民間給与」は ６６０万円 との事。
(この額をベースに公務員給与を決めている)
国税庁が「民間の給与」を調べたら、「民間給与」 は、４１４万円 。
(ソース国会)
http://i.imgur.com/jNbdcO4.jpg >>53
「うらやましいと思う勤め先」ランキング 1位は「国家公務員」
1位が「国家公務員」(17.8%)、次いで「地方公務員」(13.6%)が2位、
「トヨタ自動車」(6.9%)が3位、「パナソニック」(2.3%)が4位、
「ソニー」「デンソー」「三菱商事」(以上1.5%)が5位という順になった。
○うらやましいポイント1位は「給料が高い」(72.6%)が最も多く、
次いで「福利厚生が充実している」(50.1%)、
http://news.livedoor.com/article/detail/15467951/ うん？老人がひかないなら氷河期の入る余地は？
また募集人数五人にふざけた倍率になっちゃうの？ >>77
「隣の芝生(企業)は青い」の調査結果w
隣からは青く見えるんだろね。
公務員から見ると、給与も福利厚生も
トヨタ、パナ、ソニー、三菱商事≫公務員だけどな。 使えないジジババ職員の年収１０００万が７００万で定年延長。
そんな国が世界のどこにあるんだか。
こんなふざけた施策やってるんだから国に金がないとか大嘘。
日本政府も国会もやりたい放題やってる。モラルが崩壊。 >>73
金が高給なんだろ公務員は
高給貰える時間が増えるだけ 止めろ、定年は延ばすな！
６０で一旦定年で、使える奴だけ再雇用でいいじゃん。 >>28
階級によって違うが1佐以下は今は53〜56
これが段階的に2年延びて55〜58になる予定（来年からまずは1年延びるはず）
しかし他の国家公務員が65歳定年だと自衛官との定年の開きが今より大きくなるんだが
これ何とかしないと自衛官のなり手がさらに減るぞ 定年が65歳、その後の再任用が5年間、最長で70歳までは公務員を養ってやらなければならないってことになりそう
65歳以降の在職老齢年金調整がかからないギリギリの月額でただでさえ労働が苦手な公務員を再任用していたら恐ろしいことになる 「こんなに年金を減らされたら貯金もできない」
と街頭インタビューで憤っていた退職公務員を思い出す
民間が定年を延長するのはそれだけ社会保障を負担する期間が増えることになるが、公務員の場合は原資が税金なだけにその逆になる 税金や無償化の所得制限もそうだけど
お友達（この場合は公務員）を大切にして
その穴埋めは他を犠牲にするというレベル。
こんなの政治じゃないだろ。
古事記ネトサポ飼うとか論外。 日本の全年齢を通じた投票率は50%程度、つまり実際に投票してる人間は4750万人程度
日本の公務員・準公務員とその家族、引退した公務員などの有権者数が900万人程度
要するに公務員票を全て集められれば選挙で全投票の20%程度の得票数は得られるってこと。
公務員優遇が続く限り政権は変わらないし、政権が変わらない限り公務員優遇は終わらず
同時に地方が公務員人件費(地方財政支出の40%程度を占める)による財政難と
増税(消費税にも地方分配がある)の連鎖から逃れる事は出来ない。
増税すれば国民生活は疲弊して日本の経済成長は永遠に成長しないまま。
財務省がプライマリーバランス云々を吠えるが、1年の公務員関係諸経費が約45兆円と
日本の全税収の5割近くを占めている時点で収支の均衡なんて取れる訳がない。
しかし先に言った選挙対策のお陰で、この病巣は絶対に取り除かれる事はない。
公務員のお陰で日本と言う国が潰える事になる。本当に幾ら感謝してもし切れないな。 日本の公務員の給料は世界一高い
欧米先進国の倍
日本国内の勤労者の給料の倍
日本は10人に一人が公務員 公称400万人 隠れ公務員400万人
民間は人手不足で外国労働者を雇い入れ
市、県、国家公務員は仕事がダブりまくり無駄な仕事ばかり
徴税の仕事も別々
費用は全部我々国民負担
なぜ公務員改革を提言できないの 日本の公務員の給料は世界一高い
欧米先進国の倍
日本国内の勤労者の給料の倍
日本は10人に一人が公務員 公称400万人 隠れ公務員400万人
民間は人手不足で外国労働者を雇い入れ
市、県、国家公務員は仕事がダブりまくり無駄な仕事ばかり
徴税の仕事も別々
費用は全部我々国民負担
公務員を半減し
給料を欧米先進国並みに下げないと
日本の国は滅びます
官栄 国亡ぶ 省令国家日本
詳細は省令によるなるインチキ法案を国会で可決
後は役人が省令を書き放題
規制大国日本、役人天国日本
この規制で日本は国際競争力をなくし
パソコン、家電、造船、鉄鋼、航空機、鉄鋼 全部負け
日本の主要産業は全部負け
トヨタ、ホンダがこけたら日本は壊滅
阿部が50兆円しゃっきんしてばらまき
インチキ好景気で国民を騙しています
役人を削減し 規制をなくし
国際競争力のある日本を作らないと
日本滅亡 未だに企業は55歳定年の意識が変わらず、55才~60才は化石状態で放置。
5年間の人件費が重荷になってるのに65才までなんて不可能だろう。
新卒一括採用による年功序列の昇進、賃金体系が辞められないのが原因だけど。 なぜか反発するアホが多いこと
今フランスでは、定年が伸びるおかげで受給する年金総額が減るから、ストしてる
働きたいなら、働けよw
人不足なんだから、タクドラでも農業でもなんでもあるだろ もう民間企業の経営者はしたい放題になるな！
サラリーマンが一番辛いな 65歳まで働かないといけないのかよ
退職金も減らされるのかな おいおい同じことなのに
無駄に働かせて年金以上に金やるんか？
退職金も高額に？
余計財政悪くなりそうだな 公務員って財源同じなんだから
えんちょうしたら余計財政悪化 >>107
年金として出すのはダメだけど
割に合わない働いてるフリ労働の対価なら
いくらでも出すと言ってるようなもんだな
そんなカネあんなら出先なんざどうでもいいから昔通り払えやと思うわ。
決まりが破綻してるからこんな事平気で起こす
官僚は死ねば良いのに 再雇用は65から70で年金70から支給になるのか？ 極端な例えとして公務員は
今まで : 60歳以上は毎月30万円の年金 財源は税金
これから: 60歳以上は毎月50万円の給与(7割相当) 財源は税金
となる訳だ。今までは手取りを増やそうと天下りや再就職で利益を創出する仕事についていたが、
今後は利益を産まない仕事に税金が費やされる訳
更には歳出が増えて行って増税待った無し いま50歳なんだけど、これに引っ掛かる? 65歳まで働かせられる? >>46
どうせ早期退職制度が設けられるから大して変わらんわ こうやって年金を巻き上げつつ疲弊させて早死にさせて逆に払うほうを減らそうって魂胆よな
若い世代が死滅する国、日本
アホシンゾウは国を終わらせた賊として後世に名を残したな >>7
元々安い給料の7割なんだが？
パワハラ被害で出世できない俺にしてみたらふざけんなとしか
さっさと辞める決意がさらに固まったわ >>63
無知
とっくの前に雇用保険給付相当分、退職金は引き下げられた
ちょっと前に駆け込み退職が話題になってただろ？ >>81
年収1千なんて出世したやつだけ
出世できなきゃ今は600ちょいしかない >>87
で、待遇は？
給料激減なんてやったら使える奴は逃げ出すだけ
出世した無能はさっさと天下りするから、残るのは仕事ができない人だけ >>104
これだよなあ
ただでさえ安い退職金がさらに減らされたらたまらん >>112
なまぽの世話とか児相とかががか？
変わってやるからお前やれよw いまの再雇用制度じゃだめなのか？
いまの制度だと、給与は約半額でボーナスも半分以下で
大半は役職は外されるから、
現場の下っ端の仕事をやる奴が、手慣れて経験値が高いわけだから
サービスを受ける国民や市民にとっては有利。
当人も給与半額でも、役職は外れて管理者責任はないんで、気が楽だろ
定年延長だと、役職はそのままで5年延長で、給与７割だから
責任だけ重くて、仕事へのモチベーションはすごく下がるだろにｗ
下っ端も、上役がいつまでも残ってたんじゃあ、昇進できなくて嫌だと思うよ この施策で膨大な国民負担が発生するんだが想像どおりメディアは大きくその
問題を伝えない。なので国民の関心もさほど大きくないように思える。
ここのレスもあまり伸びてない。
これが日本の民度。
日本政府や役所にとって都合の悪い情報は伝えない。
庶民は無知だから問題そのものを認識できない。あとは日本政府に身ぐるみはがされるか、ブラック労働のカモにされるだけ。 公務員は55歳定年にしろそれ以降税金で食わせるな時給1000円の民間に行け 自民党がド腐れ政党なのは明らか。
こんな全員実質天下りみたいな保障を与えちゃだめだ。
半ば狂ってる。本来、このような優遇を受けられるのはせめて勤務成績がよかったりしたやつとか
一部の人間にしぼらなきゃならなかった。
こんな政策じゃ制度そのものが破綻している。自民党ってやる気あんの？
普通に考えて丸ごと公務員優遇しまくって財政が持たないだろと。
あえて将来の破綻を目論んだのか？ >>123
意外と早期退職で逃げ出してるからね
流石に給料減らしすぎるから
逆に出世した無能は天下りしてるから再任用など関係ないからねえ
しかし役職定年まで作られるから、ヒラで退職してた人の給料が多少増えるだけなのかも
しかし現場の下っ端が逃げ出す確率が少しでも減ったらいいくらいの考えなんかね 公務員の給料が安いっていうとしたら、初任給だけ。
公務員の給料は年功によってガンガン上がる。特に３０過ぎて加速がかかる。
安いといわれる用務員やらドライバーでも民間に比べたら破格に高い。
５ｃｈで安い、安い言ってるやつは年収だけじゃなくてどこの自治体の何の採用業務くらいかくことは
ほとんどない。なぜなら庶民にそんなに高いのかって知られると困るから。
昔、阿久根市が職員の給料を公開したけどあれが本当の給料。
都合が悪いからメディアも組合も与野党がムキになって彼を潰した。 >>127
今の再任用だと給料が3〜4百くらいしかないから、特にヒラで退職した人の待遇か悪すぎて、
意外と65まで働く人は少なくなってるのが現状
そりゃそうだ、現役並みに現場でこき使われて給料安いんじゃあとてもじゃないがやってられん
現場の下っ端の逃亡阻止の目的が大きいんじゃないかな？ >>132
あれからさらに給料減ってる
出世できなきゃ定年でも700いかない
自分の給料計算してみて愕然としたわ
これでも宮廷出てるんだがな
県だけど、出世できなきゃただの奴隷だよ、公務員は
で、この給料で今はCWに回されたしな
資格取れる実務経験年数稼いだらさっさと辞めるよ 想像してみ、課長になれなかった万年係長が６５歳まで勤められるんだぜ。
ありえねーーーーー。そういうの一言もここで語られた？
誰もが、聞いたらそれっておかしいよなって思うよな。
万年係長でも高卒年収１０００万超えるからな（税務職）。
その７割って７００万はもらえるってこと。ありえないって。
しかも現場じゃ、ほとんど使い物にならないくらい体が弱ってる。 >>134
お前の言う公務員って何の採用で何の業務に携わってるやつか教えてくれ。
それを答えないなら単なる工作員か池沼認定だ。 >>135
能力あって出世できない人間はさっさと早期退職してり
馬鹿馬鹿しいからな
だから話題にならんのだよ
あと1千万とかどこの国の話だ？
俺なんか退職時ですら700いかないからさっさと退職するつもりなんだが
再任用で働くよりは開業して少しでも基盤固めた方が収入的にもまだマシだろうし 年金の受給資格は７０歳からで決定でしょうね
暴動起きてもおかしくない >>136
地方上級採用行政職(県)
今はCWやってる いきなり定年を６５歳とかにするな、こっちにだって都合があるんだぞ。 >>134
定年で７００いかないとか超底辺の現業公務員しか考えられん。
用務員とか運転手だろ。
そういうやつが公務員代表して語るなよ。低脳が。
警官、自衛官、刑務官、税務、国家２種採用、地方上級大体ここらの採用は
平均的な給料なんだからそれを持ち出せよ。
用務員ごときが公務員の給料はーーーとか語るんじゃねえ、池沼野郎。 ６５まで働きたい奴は、任意で再雇用でいいじゃん。
俺は働きたくないんだ、定年延ばすとか勘弁してくれ。 >>139
何年目なん？
まさか40過ぎて今さら下っ端CWはないと思うが。
元々福祉系のキャリア積んできてないってことだろ。
もしそれなら、単に昇進遅れてないか？ これ大幅な退職金カット策なんだよな
定年が65になると7割の額で基本の月額が計算されるから
民間にも影響するよ >>144
俺のレス読めないのか池沼？
宮廷卒地方上級採用行政職で今はCWだっての 終身の破壊とかビクビクしてるとこで
これは安心で仲間ファミリーの結束が高まるだろな >>146
パワハラ被害で左遷されてきた
多分一生ヒラコース
だからさっさと退職するつもり >>144
横レスだが、役職上がらないと給与は上げ止まるぞ。
ただ、転勤拒否する奴や、いい歳して係のリーダー格（係長未満レベル）の役割も果たせない奴は自業自得。 >>144
都庁や23区職員の場合、係長にならない人もいるが、その場合は今の棒給表だと額面700いかないよ。 f2FnPjTq0←こいつ頭おかしいだろ。
一生ヒラとか同期１％もいるかいないかのレアケースの人間が
公務員の給料はって語ってること。
どんな無能でも係長までは昇進するだろと。いい年こいたやつが主任ってのも稀には
みたことがあるが、いい年してヒラｗそんなやつが公務員代表して語ってるばかばかしさよ。
なにが宮廷地方上級だよ。いい年してヒラじゃお話にもならない。 >>151
お前さんのケースがどうだったかは置いといて、まず自分が地方上級行政職の典型例（最頻値）に該当してないだろ。
むしろパワハラ上司から離れたんだから、CWで実績出せば変わる可能性はあるだろが。 ボーナス6ヵ月の大手だが50でどこかに出向、60定年で移籍
子会社で65才定年がベター
子会社の退職金は100万=基本給の２ヶ月分くらいらしい
あと、60才リタイアや出向先で自主退職する人も多い
製造業だが出向先が設備やら警備やらSEやら全く違う業種なのがミソ こーいうふうに話が変だからちょっと詰めるとめくれるわけよ。
頭のおかしいやつが公務員の給料は安いとか掲示板に書きなぐってくる。
採用区分、どこの部署業務なのか等を詰めればめくれる。
見てる関係者も気がつくやつは気がつく。
こういうのあるからネットって全く無知だと何が正しい情報かそうでないかって
見分けがつかなくなるんだよな。 >>155
うちは結構上級採用ヒラコースがいる
あと今のポジならよくて出先課長は考えられるが、それだと700ちょいにしかならない
だからだろうが早期退職する人も結構いる いや、月１４万の非正規であと５年雇えよ。
その代わり正規採用を増やせよ。
それじゃなんでダメなんだ？ 最低時給で雇うのなら文句ないけど、
馬鹿高い月給とボーナスも65歳まで税金で支給するんだろ。ろくな仕事もしないジジイやばばあのために。 >>159
うちだと40代後半には高卒でも係長に上がる。
上がれないのは、転勤拒否、処分履歴有り、メンタル、仕事出来ない有名人だけだな。 >>118
当たり前だろ
雇用保険の保険料を負担してないじゃん 終身雇用でリストラもないんだから、一律年俸500万円でいいんだよ。
嫌なら辞めて民間にいけばいい これがイヤならジジイどもの天下りなくすんだな。
本気で。
そしたら、その分のパイがまわってくる。 こりゃ
崖っぷちの地方まで
真似するだろうな
地方交付税増やせの大合唱で
増税のパターンかな 公務員給与高すぎ、キャリア組だけ高くして他は下げろ ７割に抑えるいうても６０〜６５歳まで給料払い続ける上に若い人も入ってきて人だけが増える
抑制なんてできるわけねーだろ
退職後の行き場のない無能公務員の暇つぶしに給料出してんじゃねーよ 定年延長か
うらやましいな
民間は55で役職定年
60で定年
65までは非正規で再雇用
70までは便所掃除などの軽作業 >>172
国家に付随して給与算定してる地方公務員を下げなきゃダメ ６０歳超えたら、週三日で、給料は１８万とかならいいけどな。
日給約１万五千円・・・・ >>175
地方公務員は国家公務員の上を行くから始末に悪い 若者の採用はその代わり狭めるんだろ
未来ないやん。 厚労省「団塊が多過ぎて天下りポスト作っても よう追いつかんわ」 公務員の仕事は作ろうと思えば無限に作り出すことができる
60歳以上は全員部下のいない部長になりかねないが 男と女で平均寿命が違うんだから、定年も男女別で 男が60なら女は65、男が65なら女は70にすべき >>175
国家公務員も下げるべきだろ
財政破綻した夕張市は、財務省の監督下で職員の給料を３割カットしてる
だったら１千兆円の借金ガーって言ってる国家の公務員も給料を下げるのが当然だろ
夕張市のような所は 0.7×0.7で半分にすべき 人件費増やしてどうすんだよ
あー、消費税上げた分使うのか ＞60歳を迎えた翌年度から給与を7割程度に減らして人件費の膨張を抑制する仕組みを採用
いやいや，退職金は莫大に増えるだろうが！ >>77
「国家公務員」って響きだけで選ばれてるよな
実際働いてみると、転勤多いわ引っ越し代全額でないわ給料低いわでやってられないんだけどな
官庁によって転勤範囲変わるけどさ >>144
俺は公務員の中では給料が高い部類に入る一般大出の幹部自衛官だけど、
出世コースから外れたから年収1000万なんて定年直前でやっと届くかどうかで、
高卒の曹なら年収1000万なんて普通は絶対に不可能だわ（船とか航空機とかで
高額な手当がついてる場合は知らんが）
普通の高卒公務員が年収1000万とかネタとしか思えんがな 公務員だけ優遇するのはやめろ
日本型雇用をやめて、ジョブ型雇用に転換しろ。 国家に付随して給与算定してるくそ地方公務員こそあいかわらずのかちぐみゃん
あいつらの給料下げるってどうすればよいのか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
