きついテレワーク…「出勤より長時間」が半数 残業申告できない例も メリットは通勤時間 連合調査 [ばーど★]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
新型コロナウイルスの感染拡大を受け自宅などでテレワークした人の約５２％が、出勤時より長時間労働になったと回答したことが、連合がインターネットを通じ全国の１０００人から回答を得たアンケートで２４日、分かった。残業をしたのに会社に申告できなかった人も多かった。コロナ禍を機に広まるテレワークだが、労務管理に課題を抱えている現状が明らかになった。
アンケートは６月上旬に実施。４月以降にテレワークを行った１８～６５歳の男女を対象とした。連合の神津里季生会長は「労使がしっかりとコミュニケーションし、テレワークのルールづくりを早急に進めるべきだ」と指摘した。
◆時間外、休日労働の65％が申告せず
◆メリットは「通勤時間」が４分の３
◆子供がいると７割が「困難」
全文はソース先で
2020年6月24日 12時30分 東京新聞
https://www.tokyo-np.co.jp/article/37536
https://static.tokyo-np.co.jp/image/article/size1/1/d/f/2/1df2627983d8821bbef5692fcfe90e37_1.jpg わいのテレワーク中の時間配分
30% 昼寝
40% Switch
10% 家事
20% 仕事 テレワークなんてこれから会社員を間引きする準備期間だからな 5月は在宅勤務だったが、平日に布団干したり洗濯したりできたんで、
とても充実していた。
鍋を火にかけながら仕事もできたし。
正直何がしんどいかわからない 9時始業だから8時55分まで寝てても何の問題もないのが良い
めっちゃよく眠れるようになった 実際の仕事ってのは、ど地べたに這いつくばるような肉体労働ばかりだから、
コロナ対策といっても、テレワークは一部の仕事に限られるな。
まあそれでも、テレワークが出来る所、テレワークが出来る人は、
やった方が良いけどさ。 テレワーク徐々に減ってるな、1人、2人で会社で仕事やりやすかったのに 電車の椅子取りゲームに参戦しないだけでもう大満足。
マジで何がしんどいか分からん。 正規雇用ならしょうがないってところだな。
こういう形でWEは実施される。 >>1
ウチの会社、強制テレワークだけど残業禁止だよ
但しテレワークで生産性は落とすなと言いながら
全く仕事にならんレベルの仮想環境を用意してくれちゃってるけどな
なかなか接続できない・しょっちゅう切断される・操作性はガックガクの三拍子よw テレワークで無くなったもの
通勤時間
トイレでのサボりタイム
残業手当
テレワークで増えたもの
拘束時間
サービス残業
土日勤務（もちろん手当なし） 残業申請とか無理だろ。絶対サボってるもん。
通勤時間ないんだから残業無しで今までと同じくらい働けってのがテレワーク 買い出しに行ったりベッドに転がっている時間があるのでちょっとの残業も時間のうち
でも出社しても買い出しに出たりしてるんで30分ぐらいは仕事してないんだよな >>14
オフィスでタバコ臭いおっさんの隣の席に座らないで済むだけで幸せ 当たり前だ、人間の集中する時間には限界がある
８時間がそれとした場合、１５時間拘束されるなら
７時間は、気を抜かないとな
嘘だと思うなら、いわゆるブラック企業で働いてみろ >>20
テレワーク用にゲーミングチェアを買ったから快適
座り心地が良いと思ってた会社の椅子が今は苦痛になった 50で通勤人生終わりにしようとと思ってたが
テレワーク続くなら60までやっても良いかな >>5
家族が多い人とか仕事できる空間が無い人はしんどいかもしれんね
自分は通勤時間が一番のデメリットだと思ってて以前からテレワークにしてもらってたけど、子どもが常時家にいるのはしんどかったよ
ひとりの時は昼ご飯は適当に済ませてたけど、子どもにはそうはいかないからそれで時間取られたり、休校中の課題をちゃんとやってるかとか気になったりして仕事の効率は下がったよ 八時間以外は仕事しなけりゃいいじゃん。
なんで残業代も付かないのにわざわざ自主的に働かにゃならんのか。 >>10
あっ！椅子取りダッシュババア！すぐ殺そう >>5
言っちゃ悪いけど
色んな程度の仕事があるからな
みんな同じとはいかんだろ >>22
都会はタバコ臭いおっさんよりもタバコ臭い女のほうが多いんだよ… 始業は厳しいくせに終業にはおもくそユルユルな国って日本くらいだろ 子ども部屋おじさんが
子ども部屋テレワークおじさんにクラスチェンジした 引きこもるのは大好きだけど、仕事で引きこもるなんて息が詰まるわ。 これが能力主義であり成果主義なのだ！
凡夫は出社して押印と郵便物の整理、掃除でもしてろ ZOOM会議は長くなりがちだよな？
何なんだあれは エアコンの効いた部屋でビール飲みながら仕事するのがキツいって？現場作業なめんな！！ ・通勤時間なし。通勤準備時間なし。
・空調を自分の好みに調整し放題(オフィスは28度で暑い)
・臭い奴と顔合わせ手一緒に仕事しなくていい。
・宅配便を受け取れる。
・好きな姿勢で仕事ができる。
・静かな環境で仕事ができる。
メリットだらけで正直なにがきついのかわからんわ。
多少労働時間増えたとしても、メリットの方がずっとデカいわ。 >>33
日本の方が他国よりよっぽど終業時間管理されてるわ
欧米は残業しないとか休日多いとか言われるけど
仕事があれば徹夜とか普通にやるから >>5
テレワークじゃなくても自宅でのやるべき事は減らないのになw テレワークなら妻や子供にも手伝わせて
自分が全部やったことにすりゃええよ 会社での昼休みは飯食って終わりだが、
家での昼休みは昼寝ができる。 >>32
オフィスの眼下に皇居あるから
そんな田舎じゃないと思うぞ
ちなみにうちの部の女は
派遣含めて喫煙者いないわ >>1
なわけあるかよ。
実働2～3時間で終わり。
出勤の場合は仕事してる振りすることに気を遣う、そんなことしなくていいわけだし。
その代わり、成果がでなきゃ、ダメだが。 都心の地価を上げるため、通勤電車の混雑を維持するため、何が何でもネガキャンする奴はいる。
しかしテレワークのやり方を改善していけばいいんだな。 確かに残業申告はできないな。
それと、業務時間中にさぼってる奴が多いと累計のWebアクセス履歴と使用アプリ操作時間が発表されてたわ こちはも在宅、先方も在宅でメールや電話をしてるとオフィスってなんだろな、とは思ったな >>10
でも、椅子取りゲームに勝ったとき嬉しくね？ >>45
アメリカの客と電話会議すると
夜の10時過ぎに家から参加してくるな 人間関係がストレスと言えども
人間関係が全てという
ストレスフリーな社会が
全体の幸福となるなら
進めていただきたいかな ウチは残業代を出していますが、そんな極悪企業があるんんですか？ 好きに仕事できるからって勝手にサビ残するなってしつこく釘刺されたわ >>3
Switchはいいとして他なんとかならんのかね 配られたカードで云々かな
祝ってやるか
富士の樹海とか
なんとか
不幸な国である 9時起床
10～13時 その日のノルマ終了
13時～ 明日以降の仕事をテレビ&酒やりながら
9時起床 運動不足になるんだよなぁ
あとONOFFが切り替えづらい >>56
です、ようやく全日授業になったので今は仕事が捗りますよ >>1
ちょっとだけマジレス。全く逆の層も多い。大手とその傘下とかは国の指針に従ってアンケートを提出する関係からカラ主張ならぬカラテレワークも実施件数に入れているのが現実。
の内職だとワード分1枚作るのが数円でもテレワだと実質時給5000円になるくらいのんびり。 >>68
朝一で散歩1時間半くらいしてからシャワー浴びて朝食か熱いコーヒーでも飲むと切り替えやすいよ
運動不足解消にもなるし >>58
それな、おかしい奴がおるから、蹴ってくる奴がいた。
なので今は頑張らないことにしてる。 給料が変わらないんだったらテレワークだけど
サビ残になるのはそこはブラックだからじゃないでしょうか テレワークしたいって希望したんだから、もう後戻りは許されない。
実績のない勤務は遊びと同じ。
実力社会とはこういうこと。日本はアメリカを目指す テレワークで本当に仕事が出来る社員と出来ない社員の選別が可能 俺もテレワークは残業代ゼロ
このためダラダラ仕事している そうだね、出来ない社員は早々と切り捨てて新規採用でまかなう。
こういうスタイルだな。人件費の削減になる。
つまり、能力のない者はそれなりの仕事しか見つからなくなる
別のスレで年功序列・終身雇用を否定してた人がいるけど、
そんな人にはブーメランが飛んでくるかも >>71
俺は昼休みの時間に1時間弱散歩して帰ってきてからシャワーして午後仕事してるわ でも、会社まで、片道30㎞とか、車通勤している人、
車の消耗が抑えられるから、買い替え時期も伸びる。
また、事故るリスクも0になるから、車の運転が危うい人ほど安心だ。
そう考えると、テレワーク、自分の時間が増えるだけじゃなくて、ちょっとお得。 たしかに長時間になるけどyoutube見たりしてるからだな 今まで普通に帰ってた人はいいけど
テレワーク前に遅くまで残業したり家に持ち帰って無給で仕事していた人は
無給労働の時間が増える上に終わるまで寝れないのがきつそう うちは、定時になった瞬間にネットワーク切られる。
1秒でも残業するなら原則として前日までに申請して認められる必要がある。
そして、テレワークを理由にした仕事の遅延は絶対に認めない。
テレワークで出た苦情は、1秒も無駄に出来ずに必死で全力で働き続けないといけないので、普通に出勤してた時より異様に疲れるというものと、
せっかく自宅にいるのに、仕事中だけどちょっと掃除したり布団干したり出来ないのはいかがなものかというものが大半。 これホンマにきついよ。
勤務時間は減らされてるのにやること変わらないしねー うちは残業代は1分単位できちっと出たぞ(´･ω･｀) そもそもテレワークって、楽をするためにやるわけではないからな。
国や自治体の方針に従って、通勤中の感染リスクを無くすのが目的だからな。 コロナに罹患するリスクをとるか、テレワークかっていうのであれば
お金くれても罹患は嫌だからテレワークでいい >>3
そういうの書くのやめてくれる？
テレワークの印象がどんどん悪くなるし 昔から在宅ワーク
時間配分は仕事内容によってバラバラだし深夜作業が多いかな
仕事柄納期だけきっちり守ればいいしネットでデータ納品 >>71
散歩いいよね
気分転換と運動兼ねて30分くらい歩くわ >>96
普段と同じ時間に起きて、通勤時間と同じ時間でウォーキングやジョギングして、9時から仕事開始って人が多いね。 >>68
仕事してる時ON
仕事してない時OFF
が小刻みにある感じよ
何十年もこれだから慣れたと言うか何というか >>97
凄い健康的だなぁ
自分は午後から深夜仕事して明け方メールでデータ送信して寝る
もしくは深夜仕事して朝寝て昼過ぎに起きてデータチェックして見直して問題無かったら送信して返事待ち
みたいな感じで、まぁ…不規則な生活してるわw テナントに規模を縮小されて困るビルのオーナーや鉄道会社が絶賛妨害中 >>99
出社してる時以上に強制的に健康的な生活目指さないとおかしくなる
仕事は18時から19時に終了
22時には寝て5時に起きて8時か9時から仕事 もともと裁量労働だからテレワークのほうがいいわ
通勤に片道1時間かかってたしよく考えたらそれだって拘束時間みたいなもん 運用が始まったばかりだし、これから
随時運用は見直されていくんだろ。
デメリットが目立つのであれば、
無理して導入しないだけだし、
個人的には選択肢が増えたことのメリットが大きい気がするわ。 >>１
こんな舐めたことしている税金乞食がいるのに、なぜ雇用の調整弁として税金乞食の採用を増やしてワークシェアリングをしないのか
↓
残業年1873時間で783万円、年収1574万 さいたま市職員なぜそんなことが許されるのか
https://www.j-cast.com/2012/09/21147316.html?p=al
制度を設計する輩がこんな無能では社会が困る。
そしてその無能共は失敗しても何の責任も取らないから質が悪い うちの職場は完全に通常の勤務状態に戻った
誰もテレワークの話題なんかしないわ >>1
そりゃそうだろ
のんびり休憩したり遊びながら仕事してるからいつもより長時間になる
残業代だってちゃんと出るしなw
>>3
これな
テレワークならスマホゲーはかどるわ！って思ってたら意外とスマホゲーやらずに家ゲーだったりアニメ消費だったりガッツリ遊び時間と化してる >>46
子どもが家にいたって所が大きな誤算というか >>76
残業代あてにしてた層はテレワーク嫌だろうな
奥さんに言われたり >>84
持ち帰って無給で仕事ってよくやってたけど
通勤時間ないのは本当に助かる 職住が近い生活をしてると仕事場に行ってスパッと帰るのが一番だよ 昔は近いから楽だろとか言われたけど、じゃ、家賃倍増で住めよと言える時代だわ 持ち家の人も じゃ近くに買って固定資産税払って楽しろよ、と言ってる 田舎のローンなんて無駄 >>3
オフィスに通っていたときの時間配分も書いた方が良いのかもしれない >>5
そのうち、空いたオフィスの空間に料理スペースができるのかもしれない タイムカードが無くなって残業規制をどうやって守らせるか、政府は対応しないといけないよね
野党は糞の役にも立たないスキャンダル攻撃してないで、こういうの突っ込まないと
まあ通勤２時間減るなら残業１時間増えても構わないってのはあるんだけど フルコミで5月は売上ほぼゼロだから求人見ながら職務経歴書作ってたよ 会社なんか行きたくないから永遠にテレワークでいい
行きたいバカだけ行ってろよ テレワークだと昼頃には酔っ払ってしまうので諦めて出勤することにした >>1
そもそもサービス残業なんて言ってる時点でテレワークに向いてないわ
時間での管理ができないんだから成果物だけで評価するしかないわけで、そりゃその日のノルマが終わるまで仕事するのは当たり前だろ
会社だって無理な分量をﾌｯﾃﾙ訳でもなく会社の中で仕事の早いやつを標準にして降ってるんだろうし >>28
標準時間8時間の仕事を割り当てられてその日に成果物あげられなきゃ評価下がるだけだが ここでうれしそうに「仕事してない」アピールしてるのって、会社から何らかの形になる成果物を求められてないの？
このご時世で、大手でも中小でも監督されてないのって不思議だわ テレワークとか一部ならいいがこんなの広まったらより経済周らなくなるんじゃないの？
外出するからいろんな消費が起こるわけでさ なにやってもツライとか文句しか言わないな。
甘えるな怠け者。 他人に面倒な仕事を押し付けてたヤツと
まともにこなしてたヤツの差だろ？
同じ性質の仕事なら10倍くらい能力差があるぞ？似たような給料なのに。 >>129
まぁ、顔付き合わせた方が意思疏通などは有利だよね。
会社への出勤自体が、わりかし無駄の塊だったのかは判断に迷う所。
解読できる社内情報が結構飛んでるとの事なので、
そこらが怖いとは思うけどね。 >>129
通販とか宅配とかが売れるようになるんだからそちらに業態替えすれば？
それが経済自由主義ですよ テレワークでも通勤しても通勤手当は貰えるので、テレワークの方が儲かる。 >>134
在宅勤務が常態化してる会社だと通勤手当廃止が増えてきてるよ >>109
つまりテレワークでなければ育児をなおざりにしようとしていたという事になりますね ３０分働いたら、ベッドにゴロンだよ
全然はかどらねーな 中小企業で人事やってるけど、会社貸与のパソコンは画面何開いてるか分かるソフト入れてるからな。 最初は嬉しかったしこれからも続けたいんだけど
ずっと続くとありがたみが薄れるね >>75
これがでかい。
切り捨てる人材がすぐわかる。 自己管理がちゃんとできないやつにはテレワークはむしろ辛いのかもな テレワークって基本無能な女さんがよくしてるイメージだが
テレワーク中にパパ活してる女をかなり目にする機会が増えたが
相変わらずの満員電車だしな。ここは女が多いのか？ テレワークなんてフリーター予備軍だろうｗ
こなくていいよってな >>58 隣に並んでる猛者っぽいリーマンが、フェントかまされて見送った席に座れた瞬間。
かつそいつが座れなくてこっち見てきた時は至極だな。
内緒だけど。 会社行ってた頃は退勤した頃に仕事の依頼来ても、知らねーで済んだけど、テレワークだと夜中や土日も作業できる分結構キツイ。それでも会社行くよりはストレスないな。 適当にゴマカシャ良いのに、本当に仕事のこと考えてたら、風呂入ってる時
とかスーパーに買い物行ってる時に気づくことも多々ある、ちょこっとメモ
して、翌日朝まとめるだけでも結構効率的だよ。仕事の種類に限られるかも
しれんが 東京だと満員電車なんだが…
交通量も増えたしな…
未だにテレワーク組って前前からテレワークしてた層なんじゃねえの？
テレワークに真面目に取り組んでる企業ってベンチャーとかでしょ。 独り暮らしのテレワークは捗る。
生産性上がるのに、在宅で家にいたくない上司がテレワークを否定する。 家に子供がいたら仕事は捗らないから難しいかもしれないが、高齢者の親の介護ならテレワークしなができそうだよね。
親を施設に入れなくても済むのではないだろうか。 >>128
どんな仕事も繁忙期・閑散期があるしな。
で、職場だと気軽に話に来る輩に時間を割かれないこともあり、
テレワークで格段に効率化される現場ってあるんだよ。
俺も日によっては、自宅でこんな仕事ストレスを感じるのはイヤだーと思うくらい忙しい日もあれば
昼寝できる日もある。 >>147
東京の企業はもともと去年あたりからオリンピックに備えて、
テレワークデイズっていって、総務省が各企業にキャンペーンを打ってたから
まじめに取り組む大手企業なんかは社員にPCを準備したり
リモートインフラ整備したりしてたんだよ。
だから今更慌てる企業は、お前ら今まで何やってきたんだよ、っていう。
政府・大企業もそう思ってるだろうし、実際俺もそう思う。
テレワークデイズ
http://teleworkkakudai.jp/seminar/2019/pdf/tokyo/soumu_200205.pdf 反テレワークの意見ってどこからやってくるんだろう？個人個人はいろいろあるだろうけど、
おおまかには裏に誰かいるよな テレワークは現場がある仕事は無理だろうな
インフラ関係はまずできないだろうし >>152
何事も文字に落とし込むことをしてこなかった年寄りどもが反テレワークなのよ
微妙なニュアンスは対面じゃないととか言ってな。
加えて年寄りどもは自宅では虐げられてるので、テレワークをしたがらない。
職場で威張り散らしてるオヤジが、嫁のいる前で同じペースでできるわけない。
っていう両面で反テレワークなんだろう。 >>135
経費で落ちる状態でそのままにした方が有利なんだよw
解ってない企業が廃止する。
そんなことしておきながら、
前者の恵まれてる企業（？）に
後者の恵まれてない企業（藁）が
ずるいずるい言うwww
脳みそ付け替えて出直せってレベル。 >>152
都心小売・飲食店
交通インフラ
服飾業界
オフィス不動産オーナー
このあたりが反テレワーク勢力じゃね 家にいると家事をやらされるのでテレワークを減らしてもらった 七月以降もテレワークの会社結構あるんかね。
サボらず仕事してるし通勤時間の無駄ないからテレワーク続けたいけど上司は顔合わせて会議したいと否定的なんだよなあ。teamsとかskypeで会議できるやろ。 >>159
いいじゃないか。
自分で使えるお金増えちゃう。 珈琲屋で横でスマホ立てて4人でzoomやってるアホ女の「ウンウンウン」て他の三人もオレもウザい相槌と思ってるはず。 ウンコしながら
毎日９時からの
フェイスタイムしたら部長に
それはダメだろって言われた 職場でのクラスタが起きたから、来月もテレワーク継続かな(´・ω・`) >>163
FaceTimeってカメラ付きか？？
勇者だなw
うんこタイムにFaceTimeはあかん 俺くらいの年代から根性とか会社の人間関係とかクソと言い出したが
なんだかんだ言って社畜体質だなwww >>1
「平日に観光地に居ても仕事に支障がない」と考えるのが海外、
「休日に観光地に居る社員に仕事をやらせることが出来る」と考えるのが日本企業 リモートは成果主義とセットでしょ
監視されて態度良く働くなんて監獄だわ 慣れてないだけだろ、むしろコロナ後もテレワークで出来る仕事なら継続希望も大勢出るだろ。 原則残業禁止だけど、
うちの会社の場合まぁ、申請すれば
認められる。 >>156
思いついたことを、思いついた瞬間に、相手の都合も考えずに口にしてた老害が、
そういう日常失ってストレス溜めてんだろ。
部下にパワハラかまして鬱憤晴らしてた連中も同じ。
人と雑談するだけで給料貰ってた、自称『潤滑油』な連中も同じ。
あれが、どれだけ業務の妨げになってたか、在宅始めてから気付いたわ。 天気が悪くなるとわかってる場合はテレワークか有給
天気回復直後のあほみたいな行列耐え抜いての出勤とかすごいわ >>171
なるほど、元々コミュ力低くて
人事評価も低い連中程テレワークを
歓迎してるわけか 会議にミーティング以外は時間配分を自由に出来るから
2週間休み無しで1日10時間前後仕事を進め終え残りの半月は休みにしてるわ 12時間ぐらい仕事してた。それでも在宅の方がよかった。
在宅勤務はサボるに決まっている
全員同時刻出社で一丸となってこの苦難を乗り越えようではありませんか 御手洗 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
