【求人】日本銀行がエンジニア募集 給与は不明 [雷★]
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
システムエンジニアの募集について
2020年11月2日
日本銀行システム情報局
日本銀行では、金融政策や決済システム等を支える日本銀行の各種コンピュータシステムの開発にかかるプロジェクトマネジメント業務を行っていただくシステムエンジニアを募集します。希望される方は、下記の要領に従ってご応募ください。
1．応募資格
4年制大学または大学院、短期大学、専門学校等を卒業していること。
3．の業務の遂行に必要なITスキルを有し、中央銀行業務に携わる意欲を持っていること。
3年以上のシステムの企画・設計・開発等の経験があること。
2．募集コース
特定職（専門分野特定タイプ＜SE＞）
3．業務内容
システム開発の要件定義・設計・構築、ハードウェア・ソフトウェアの調達事務、開発委託業務の入札・管理事務等のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。このほか、適性に応じてシステムの運行管理、情報セキュリティ管理等の業務を担当していただくこともあります。
4．募集人数
若干名
5．待遇等
（1）勤務形態
フレックスタイム制（原則）（部署によって、シフト勤務あり）。週休2日制。
（2）勤務地
日本銀行本店（原則として府中分館＜東京都府中市＞）。
（3）給与等
当行規定による。
（4）勤務開始日
原則として採用決定後3か月以内で、個別に相談。
6．応募方法
（1）応募書類
以下の書類（様式適宜）を郵送にて提出してください。
履歴書（写真添付、平日の連絡可能時間帯および連絡方法を明記してください）
職務経歴書（800字以内）
＜職務経歴書の記載内容＞
勤務先・部署および勤務時期だけではなく、業務に活用することが可能だと思われるご自身の知識やスキル・経験等に関するアピールポイントがあれば、具体的に記載してください。
志望動機書（800字以内）
（2）募集期間
随時。ただし、採用予定人数に達し次第、募集を終了します。
（3）選考方法
書類選考の上、面接試験を実施します。なお、選考の過程で適性検査を受検していただくことがあります。
書類選考を通過された方のみに、書類受付後1か月以内に、面接試験の実施日をご連絡する予定です（応募される方のご事情等により、選考スケジュールを変更する場合があります）。
7．応募書類の提出先
〒183-8702
東京都府中市日鋼町1-19
日本銀行システム情報局 採用担当 宛
応募書類送付の際は、封筒の表に「システムエンジニア採用への応募」と朱記で明記し、書留郵便でお送りください。なお、応募書類は原則として返却せず、当方で責任をもって廃棄させていただきますので了承ください。
https://www.boj.or.jp/announcements/release_2020/rel201102b.htm/ >>4
時給1200円程度で満足なやつは求められてないぞ なぜ日本はエンジニアを冷遇するの？
なんで？
どうして？ プログラミング以外の仕事だぞ。
だから言っただろ、プログラミングはそんなに儲からないぞって。 給与とシステム詳細を明かせよ
みずほのアレみたいな状況になりかねねえじゃないか 特典として、休憩時間中に輪転機を好きなだけ回せます やる気ある奴探すには報酬書かないのが一番だからな
別にそのまま安い金で雇うって訳でもなくちゃんと高給支払われるんだし 日銀なら入札して大手企業に丸投げして終わりじゃないのか 経団連が消費税を増税しょうとしているのは、
公共事業や補助金、それから法人税減税に 依存していることがあり、
非正規労働者が反対している理由は、 給与に課税されるからです。
景気も税収も悪化させることを考えると、
本来は、すべての人が反対すべきことです。
社会保障費に占める割合が大きいというんですが、
少子高齢化の原因は、企業を救済、優遇するために
若者から搾取するｼｽﾃﾑを作ってしまったからです。
海外からの安い労働力と借金に依存した企業、
手持ちの技術を海外に売り飛ばす企業、
こういうのは助ける必要なんて、本来ないんですよ。
勤務地、府中
田舎過ぎアウトぉ～～～～～～～～～～～！ 特に近年目立つのが、非正規で働く高齢者の増加だ。
労働力調査によると、
この６年間に増えた働き手３８３万人のうち４０％は、
パートやアルバイトを中心に非正規で働く６５歳以上が占めている。
定年後の再雇用でも、
賃金など待遇面は現役時代より下がるのが一般的だ。
https://digital.asahi.com/articles/ASM7G560BM7GUTFK006.html
○我が国における直近５年間の
雇用者数の増加の２割は外国人労働者の増加。（内閣府の発表）
http://www5.cao.go.jp/keizai-shimon/kaigi/minutes/2018/0220/shiryo_04.pdf ;
つまり、
《 6年間に増えた雇用383万人の内訳 》
・65歳以上の非正規 153万人（40％） ほとんど定年後の雇い直し。
・外国人 76万人（20％）
・その他 153万人（40％） この中にﾛｽｼﾞｪﾈは何人いるのだろうか。
リーダー役なマネジメント業務だから少なくとも1000万以上案件だろう 年1000万円が最低ライン
それ未満なら受けるべきじゃない案件 《 安倍政権6年間の就業者増の内訳 》（2012～2018年）
・65歳以上 266万人
・25～64歳 28万人
・15～24歳 90万人（うち高校生大学生などは74万人）
合計で384万人
(出典：総務省「労働力調査」より志位和夫事務所が作成 2019年2月12日)
https://www.jcp.or.jp/web_download/2019/02/20190212-shii-p07.pdf
就業者、雇用者(労働力人口、就業者、雇用者、常雇、正規の職員・従業員) https://www.jil.go.jp/kokunai/statistics/timeseries/html/g0202_01.html ;
数値のﾃﾞｰﾀはｴｸｾﾙﾌｧｲﾙにあります。
低賃金ｶﾙﾃﾙは都市伝説ではなく、↓
"時給を300円から500円に上げようとしたら
監理団体に「300円で統一しているからやめてくれ」と言われた
岐阜県の縫製会社もあります」（長崎新聞8月17日付）
「長時間労働や低賃金を主導してきた」（東京新聞11月16日付）。"
https://twitter.com/sheltem_at_twit/status/1149015767024852994
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 悪夢かどうか知らないけど、
安倍さんが誇らしげに話している「有効求人倍率」の上昇は、
民主党政権の頃からなんですよ。
それで、政権奪還後はどうなったのかというと、↓
雇用の増加分の大部分が、お年寄り、
つまり、定年退職者の非正規での雇い直しで、
（国民年金で食べていけない人たちも含む）https://twitter.com/maeda__js/status/1095225286944149506 ;
○我が国における直近５年間の
雇用者数の増加の２割は外国人労働者の増加。（内閣府の発表）
http://www5.cao.go.jp/keizai-shimon/kaigi/minutes/2018/0220/shiryo_04.pdf ;
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 若い世代の自殺、死因1位は先進国で日本だけ,…H30年版自殺対策白書
http://resemom.jp/article/2018/06/20/45209.html ;
変死体と自殺者の合算は，
この10年間でほとんど変わっていません。
自殺者は減っていますが，
それと同じくらい変死体の数が増えていますので。
しかし，自殺者の減少分と
変死体の増加分が
ほぼ同じ（8000人ほど）というのは，
ものすごく示唆的ですね。
http://tmaita77.blogspot.com/2018/02/blog-post_5.html ; >>24
契約書ないと信用できるわけないだろ。馬鹿なの？ 適切なニンゲンに必要なスキルすら分からないのはやべえよ
責任者を解雇したほうが早い 特定職（専門分野特定タイプ＜SE＞）
特定職だけど専門分野特定タイプだから
通常の特定職より給与いいんかな？ うわぁあああ
アメリカではこの分野は政府がとびきりの理系をリクルートしてくるのに
日本は牧歌的だな IT土方は応募しても無駄だぞ
上流工程特化たからな >>54
採用する方もちゃんと判断できるのかなあ？
不安しかないわ ある業界には日銀と守秘義務サインした社員たくさんいるだろ
そいつら引き抜けよｗ こんな怪しい条件で応募する人いるのか？
条件出した側が何も分かってないし分かろうともしてないの丸出しじゃん
まともな人ほど敬遠するだろ 金玉男尺八も、トレーダークビにしてSEだらけもんな。 氷河期の頃も募集してたな
給料は普通の民間と同じような感じ
みんな見向きもしなかったけど もう採用は決まっていて形だけ公募してるんじゃないかな。 こんな募集で有能人材が集まるなら苦労しない
有能人材が欲しけりゃ自分らで育てろ
最初から完璧を求めんな >>15
安いね
5年前くらいの話ではフェイスブックアメリカ本社採用の新卒エンジニアは2000万円だった ドケチな会社はセキュリティもガバガバだろう
工作員がぞろぞろ行列つくって余裕でパスしそう >>57
普通はエージェント使うよね。
どこの馬の骨ともわからないのが採用されるのかも。
犯罪歴ある奴とか。 >>73
流石に日銀が変な人を採用できないもんな。
もうスカウトしているだろ。 >>79
低収入でシステム作ってバックドアで一儲けかね？ ぶっちゃけ俺の知ってるのは、五毛党の銀嶺システム開発で
１人年間報酬１０００万人民元（２億円) 当時の１人民元が約２０円くらいでしたよ。>>1
ちょっと安すぎない？
中国が今やってるのはデジタル人民元事業で
コアになってるのはやはり五毛党の中核企業の１角です。五毛党はIT、重工、工作機械、電子部品、
半導体、産業機械、化学薬品、非鉄製造、鉄製造、鉄道事業、高速バス事業、金融事業、農業林業漁業畜産業、
医療研究、医療技術、医療サービス、生物化学事業、遺伝科学技術事業、原子力事業、ロボット事業、火力発電事業。
水力発電事業、風力発電事業、地熱発電事業、太陽光発電事業、核融合炉研究、量子応用事業、光学機器事業、
自動車部品事業、自動車製造事業、電子機器事業、航空機事業、防衛産業、旅客サービス事業、一般金融事業など
３４２事業以上、連結従業員６億４８７８万人、連結売上３４８０兆人民元、国内資本２３京人民元を擁する。
レノボは五毛党のかかえる事業の一つに過ぎない。>>1 >>64
日銀は株式会社ではないが上場している民間企業 >>73
それなら納得だわ
こんな分けわからん条件で人を集めようとしてるわけないよな・・・ 2ちゃんねるに10年以上書き込んでるなら
システム運営とほぼほぼ一緒ってことでいい？ >>72
ありがとう
本当だ認可法人ってなってる
そういえばジャスダック上場とかやってたっけ 職務経歴書800字以内ってw
小論文テストじゃねーんだぞ
製品やプロダクト名は英語が多いんだが、一文字ずつ数えるのかね？
安心しな、こんな常識も分からない
ブラック役所に誰も志願しないからw >>88
日本ではね。
団塊世代とバブル世代がマジで糞だから。 どうせ奴隷としか思ってないようなクソ舐めた金額なんやろな 能力に自信はあるが鬱ってるから耐久力がない。
こんな俺でも雇ってくれますか？ 大手SIer(平均年収850万円以上)からの転職者狙いだね。
説明対象と同等の学歴必要だし。 >>88
俺は技術者だったけど今は会社のコールセンターで苦情受付係だよ
絶対に工学部は止めとけよ >>103
プロパーの管理部門はいるけど実戦部隊が必要なんだ。 >>114
勿体無い(´；ω；｀)この国はダミだこりゃ 東大文系様の奴隷扱いだから、理系は行かない方がいいよ。自分より遥かに
馬鹿な奴相手にしなきゃならんのに、上から目線で話す連中だからな。ｗ 経済戦争に勝ち抜くためにも、日銀には頑張って貰わないと >>118
そりゃ最近流行のフィンテックとかのせい？ たぶん野村切るんだろ
ETF買いすぎて信託報酬が膨大になってて
なら自前でやるかってかんじになってるんじゃね >>93
バイナリ使える？
文字コード変換できる？
高度情報処理技術者試験ある？
ベンダー資格のプロレベルある？
スケジュール管理出来る？
工数計算できる？
外注できる？
他部との調整経験はある？
これできたとして手取り20万くらいかな
俺だけど ( ´ⅴ｀)ノ＜要はソルジャーIT土方が欲しいということですねわかります。 応募資格に大卒をいれるのは人事の手抜き。学歴以外に見るとこちゃんと見れ。 どうせ最後は派遣に丸投げだろ
まともな技術者いないだろうしね >>124
なんか～菅さんがぁ～デジタルがどうとか言ってるしぃ。
とりあえず担当部署的なの作っとく的なぁ。 デジタルＹＥＮの開発に着手するわけか。
止めたほうがいいよｗ ハッキングされて無限増殖されて
経済大混乱になるだけだよ、下手すりゃ国家存亡にかかわるわ >>124
フィンテックは日銀相手にはなんか出来るん？ 「システムできました」
「ご苦労（バキューン）」
「・・な、なぜ・・・」
「日本の金融政策を支えるシステムの内部を知るものは生きていてはいかんのだよ」 日銀SEなんて学部卒の経済スペシャリスト文系総合職様()の奴隷だからやめとけ。 時給1200円でも、社販で日本銀行券を3割引きで買えるという福利厚生があれば考えてもいいぞ。 どうせ相手は、データかF。
最悪、SIerへダイレクト出向させられそう。
投げたはいいが、東証の例を見て怖くなり管理を任せられなくなったのでは？ 普通求める言語・運用技術も給料も書かずに求人するか？ やっぱり賢い人がいくんだろな
コンピューターシステムの開発で３年以上のシステムの企画・設計・開発などの経験がある人だって
日銀って銀行の親分みたいなとこだろ
フィンテックやデジタル通貨とかやってんだろうな >>138
とりあえず日銀もどんなシロモノか把握しとく必要はあるんでね？
中央省庁には大臣官房にサイバーセキュリティ・情報化審議官が設置されてるが
日銀は相当する役職あるのか？ 日本はいつまでエンジニアにマネージャーやらせてんの？
マネージメントはマネージメントのプロに任せるべきでは？ フィンテックなんかより、Excelのスキルが求められる職場 >>112
850万以上って野村総研以外になくね？ >>138
使用期限付きの通貨とか変な物ブッ込めるかも。
それがフィンテックかと言われると知らんけど 薄給でもええやろ
日銀に転職しますって言ったら父ちゃんと母ちゃん泣いて喜ぶぞ 「COBOLができること」みたいな一文、期待しちゃったわ >>151
マネジメントしかやらぬプログラム系の経験ゼロにやらせても失敗するぞ。
ああいう連中は工数管理出来ずに普通に実現不可能な計画押し付けてくるからな。 主な仕事:下請けに丸投げ、べんだーまねーじめんと
技術力は一切不問、べんだーに接待されるだけの簡単なお仕事です >>17
システム開発の構築も含まれてるからプログラミングも必須じゃね？ >>156
そもそもリテール向けじゃないだろ日銀は >>143
時給マイナス1万円でも申し込むわ。
1000億円を700億円で買って、1000億円で売ってすぐ辞めるけど。 こんなバカでもチョンでも出来るような低次元の業務内容に学歴なんて必要無いだろ >>1
マネジメント部マネジメント課マネジメント係のヒラ経営者とかないかね。 >>9
営業とか社長がエンジニアにマウント取ってなんぼだからね日本企業は。
技術大国で大手成長って時代じゃないんだろうな
技術馬鹿と企業運営をバランスよく両立できる人材が乏しいのもマズー
どっちかしか知らないのではやっていけない >>151
日本のどこにマネジメントのプロがいるんだよ
御託を並べて何の決断も出さない会議にぞろぞろ頭数だけ並べる連中しかいないだろ ただでさえ金融SEなんてキツイのに日銀なんて
ストレスハンパないだろ >>24
やる気あるやつはくるけど能力あるやつは来ないよ >>1
また文系の勘違い猿がアホみたいな給料提示してまともなのは誰も応募しないのが目に見えてる >>167
ごく普通に使われてる。
俺は使わんけど別の部署では現役。
なんたって移行できないシステムが山ほど残ってるからな。 >>151>>159
開発と運用の経験が無い奴にはマネジメントは出来ない。
けど開発や運用だけの経験の奴にもマネジメントは出来ない。
失われた30年で氷河期世代のエンジニアがぶっ壊され続けてきたから、
経験があって管理が出来る人材はもう日本にはほとんど残ってない。 デジタル通貨関連かな
リモートワークでないという・・ >>172
ユニクロ売り誘いからのカチ上げシステム組成 銀行なんかで働いたら、セキュリティやら個人情報管理やら民間の会社とは比べ物にならないぐらい厳しいから、絶対働かない
月収50万でも無理 日銀のネームバリューがあるのに公募しなきゃならない
内部で人を集められない
新卒を配属して育てられない
これらから何らかの地雷が埋まってる求人だろうな こういう専門家って結局は民間の超高給人材でしょ
自衛隊のサイバーにしても
公的な機関じゃ自前で人材育成なんて出来ないよなあ
アメリカとかの公的機関はどう雇っているんだ？ 三重野康とか、速水優とか、生え抜きは、バカな日銀総裁ばかり このご時世に北府中まで通勤したくねえw
年収1,500万以上なら引っ越すけど 日銀総裁の年収が2250万だからな
待遇良くてもしれてるよ 公務員なんだから国民の理解が得られない人は不採用だよね >>182
やっぱ移行問題か・・・
シス開あたりってブラックボックス？ >>188
文系猿よりは遥かにレベルが高いんだけどね ホントにガッツリできるやつならgoogleやアマゾンでも行けば２０００万は堅いだろ
それを月給２０万程度で使い倒すという日本という国ｗ 府中分館も隣の三井住友ビルでも働いてたが、あそこは僻地すぎていやだな…。 >>166
もう1変数増やせますぜ、で釣れる気がしないでもない。 まずコボルとか言ってる時点でもうなんかいいですって気分にしかならんよな プロジェクトマネジメントを行うシステムエンジニア
これがニッポンがITクソな理由だ >>186
メガバンのSEは30歳で900万貰ってるで とりあえず刷ってもたってのでおさつすったやつもいたからな
まさかとは思うけど今から変更される新札の技術者募集するとか というかもうまともな技術者は皆使い潰されちゃったからもういないだろ
今いるのは下請けに丸投げするだけの手配しとか一ヶ月研修受けただけのなんちゃって技術者ばかりなんじゃないの？ そんな狭き門なの？
うちみたいな中堅私大の同期からもひとり行った 銀行系のITとかストレスマッハで早死にするわ…バグ一つで何人も死ぬ可能性があるんだぞ。
格好良さそうとか安定してそうみたいな安易な気持ちで受けるなら絶対にやめておいたほうがいい。 学生時代の研究室のDrに親が日銀のお偉いさんって先輩がいたけど
〇〇財閥だとかおぼっちゃま君とかあだ名を付けられてた 所詮ユーザーの立場だから、いかにベンダーをうまく使いこなすかだな。
開発スキルあっても全然活かせないわ、こんなとこ行っても >>9
「技術者」だから
結局雇われでしかないって認識 内規とかガッチガチだろうから、
比較的、自分のペースで自由に働きたい人には合わないかもな これは日頃は部屋でくすぶっている5ちゃん天才ITエンジニア達の出番だな！ >>76
いまもRSUやら入れるとそんくらいが最低ラインぽいな
東京都は生活コストが段違いに高いが バックドアを仕込め！！！
将来天下取れるぞｗｗｗｗ >>209
サイコパスみたいに冷淡にベンダー詰めれるやつが適正だな >>217
やめとけww
いくら日本でも下手したら消されるぞw 長年積み重なったハリボテシステムに対応するのめっちゃ大変やぞ？ "給与ください"
"おう、そこの出来立て、一山持ってけ" 何が悲しくて悪名高い金融系ITに待遇不明で応募すんのよ
まさかエンジニアを選び放題とか勘違いしてんの 民間企業だから技術さえあれば中途採用で1000万円台からもありえるでしょ >>216
極論すると金融系と言うだけで地雷案件と判断していい。
俺は二度と金融の仕事なんてしたくないw >>24
そういう釣り方だとエンジニアから見て面白そうな案件じゃないと
金融系じゃやりがい搾取もできないよ >>227
一応JASDAQに上場してるで
とても人気が無くて動かないがｗ >>225
意味わからんから大丈夫 心を読まれないように電磁波遮断素材前提な 仕事は金額じゃない、やりがいだ、っていう方の応募をお待ちしております。 800字でまとまるようなスキルでええんか？
(^。^)y-.。o○
必要なのは職務経歴書やなくスキルシートちゃうか？ >>232
俺も一度銀行系の火消し要員導入されたけど二度と金融の仕事したくないw >>238
それを日銀が言うのは何かの皮肉かなww >>232
金融系は単価高いから使い捨てを放り込みたいと思われ >>24
採る気あるなら報酬に「言い値」って書けばいいと思うよ 報酬不明の求人って違法じゃなかった？
休みや労働時間や勤務場所を明示しないのも違法だったはず。 何が凄いって今時のエンジニア募集案件で応募が郵送前提なところ
↓
応募書類送付の際は、封筒の表に「システムエンジニア採用への応募」と朱記で明記し、書留郵便でお送りください。 >>248
報酬の当社規定による、は合法
後半はたしか何かに引っかかると聞いた気がする ドラマ24のクロエみたいに
めっちゃ重宝されそうだけど
実際は捨て駒なのか IBMのzなんか新型持ってるのトヨタ自動車だけで
どうせ日銀のも旧型でどっかの中古女で、まあほんとよくカネができるな 日銀契約社員かな？時給1時間1万ぐらい貰えそう
本社員なれるなら超絶勝ち組なれる・・・ どうせ、パソナから調達してくるのは決まっているんだろ？ >>255
文章化されてない思考は読めないからそれでバックドア仕掛ければいい 職場の入館退館時に全裸強制での所持品検査があったら嫌だなw winnyの金子さんがいたら今頃スーパープログラマー人材だったのに、価値のわからない凡人達によって消されたからな
もうあのレベルの人材は日本にはいないよ サラメシで日本銀行の職員やってたけど癖の強そうな連中ばかりで草やったわ その程度の人材を一本釣り出来ないのかよｗ
地に落ちたな～、そんな奴も探してこれないのかｗ
コレが日銀だってよ、文系の高学歴がウヨウヨ居るのにｗ
探せないのかよｗ＿|￣|○ 日本銀行さんは昭和の世界で生きてるんですか？
あなたがたの仕事はシステムを運用する事で作る事じゃないでしょ？
自分の畑で何を作ってるのかすら判断できなくなったんですか？ >>255
捨てゴマやで。何人も使い捨てられる。
突然昨日まで仕事してた人が音信不通になり、
あれ？○○さんは？と聞いたら精神病んで辞めたとか普通に話に上がってたからな。二年で10人くらいそんな話を聞かされた。
俺ももう耐えられんと何とか違う仕事あてがってもらって逃げたけど後半年あそこにいろと言われたら多分辞めてた。 日銀の給与規定くらい自分で調べ上げてみろって事かな？ デジタル化対策要因か
ペーパー保存、廃棄不可、永久保管、押印必須、民間企業より日銀はアナログ度高そう 五毛党「どうみてもブラック企業案件じゃね？>>1」 重大な欠陥に気づいて、これから公表予定とかで
その責任者の募集なのかな VBAは神レベル、Pythonは人並みなんですけど採用してもらますか？ >>273
使えるだけじゃ無理だろう
Excelを作れるならもしかしたら 官庁で言うところのノンキャリア相当だから、給与は安いと思うよ。メリットは肩書きだけ。 私が就任する、話は以上だ。早く死ねこのクソ掲示板！永遠に潰れろこの堕畜生！！！ 中国共産党幹部や要職の９割が理系なのに日本の場合は文系がほぼほぼトップだからな。
これだけ差が開いたのは言うまでもない>>1 おまえらみたいな金融の専門知識もない下っ端プログラマーなどお呼びでないよ >>32
コロナ後も価値観変わらないとかアホすぎ
多摩なら通勤時間短く、電車以外で通勤できて快適 >>295
日銀が二つに割れて競り上がってくるのか… 実は徒歩圏居住者のみの募集だろうな
電車通勤でコロナ感染だとまずいだろ？ >>296
多摩ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ（卒倒） COBOLかな？PL1かな？
開発は外注らしいけど、コードレビューできないと務まらないだろうから狭き門だな あーこれマネジに逃げられたんだろうな
ブラック案件くさい。給料も提示してないし たまに庶務職員とか募集してるよ。
田舎の支店だけどハロワで。
田舎では破格の条件だよ。
大卒とか書いてないし。 >>298
当たり前でしょ、自分で開発専門の子会社立ち上げるしかないレベルの頭の悪い事しようとしてるんだから
そんなの世紀の変わり目には立ち上げてないと
出鱈目で無計画すぎる >>293
地獄の金融だけは例え給料2000万だろうが行かねえからw Outlook乗っ取っても話は同じだ。全員スパイ容疑で処刑する！！！一人残らず処刑するぞこの穢多豚堕畜生！！！！ >>273
エクセル使える？
もちろんVBAの全ての関数を使いこなせ、テトリス位なら作れるってレベルだよね。
なら、応募資格はあるんじゃない。 >>293
違う
この職種は情報学科卒の学歴と経験、実務能力が問われてる
金融理論は求められてない 自衛隊の募集もそうだけど優秀な人材欲しいなら金に糸目を付けないで
年収4桁万程度は提示しないと誰も来ないと思うぞ。
あと、大卒に院卒や専門学校卒エンジニアで優秀な奴を見た事無いなガ
チで。 日銀って内定決まると他社の内定を目の前で断らせるって本当？ あれだなデジタル化ってことは日銀券はこれから紙じゃなくなるって事だな
こんな面倒臭いことをこの募集でやらせちゃう、やらせちゃえると思ってるんだな >>302
徒歩や自転車通勤のITエンジニアなら圧倒的勝ち組だ
北欧のライフスタイル
クソ暑い日本で満員電車で都心勤務にあこがれるとかアホかと 下請けに丸投げできない案件だから、日銀の直接雇用ってことでしょ
そこらのIT土方じゃ相手にもされないレベルだと思うけど >>4
ボーナスは５ヶ月とかあるよ。
それに、年齢にもよるけど20万以下はないよ。
年間125日は休みで有給もある。
勤務時間は９時五時だよ。 権限の無いプロマネじゃないだろうな
上からの圧力と下からの突き上げで…
うわああ こんな職場で働きたいか？
(1)プリンターから日本銀行券が出てくる >>303
その外注が中国、韓国へ外注するコースだったらヤベーｗ こういうのNTTデータか野村総研あたりから
出向してもらったほうが一番無難じゃね？ 個人的にはふわっとした内容だけでも新しい会社が一個立ち上がるレベルだと思うよ
仕様が決まったら作図に見積もりと部品と工事の発注、まあどうやったって外注とのやり取りも始まるねえ
まあ内臓が破壊されるが精神がやられて発狂だろうねえw 新卒のとき旧帝の理系だと受ける前に電話連絡きてたな 中央銀行発行のデジタル通貨関連かな？
グローバルでの競争で批判されるから被害担当募集とかだったら内部人材から抽出できない時点でおわってる？ シフト制ってのと土日休みって書いてない所に残業地獄の罠が垣間見える >>28
仕様書いて、あとは業者任せ。
後はら管理するだけ。
何かあれば業者任せ。 この仕事を受ける人は恐らくいないだろうね
政治家は笛を吹くだけで責任は取らないから
滅茶苦茶大変だろう、
何をどうデジタル化するのかすら
誰一人としてわかっていないかもしれない >>15
これまでのこの手のサイバー系採用の前例や今回の職務内容等を総合考慮すると
おそらくこの職種の年間総支給額は額面で600万円くらいだろうね。
でもこれ表面上の年収には現れないインセンティブや補助などは手厚いだろうね。
労働時間も他の労働条件より少ないと思うから、かなり豊かな暮らしは出来ると思う。 せめてハードの調達ぐらい他でやらせろよ
見積もりならいいけどさぁ 多摩良いじゃんね
府中とか新宿あたりならすぐ出れるし、と首都の間に住んでも安めに済むぜ >>9
電気設計や機械設計と同じレベルの一分野として位置付けられてるからだよw
本屋行けば判るがそれらの分野と比べて圧倒的に関連書籍の数が多いのに同列もしくはそれ以下の扱いだからw NTTデータに丸投げして末端が20万ぐらいで作業する仕組み使わないの？ >>1
日本でも最低1000万、海外だと2000万クラスの技術者を400万で雇いたいとかほざきそう 国籍のことは採用条件に書いてないね。書類審査で決めるか既に内定済み後の採用広告からかな。
システム設計は採用後適正不良でも最終的には学卒最低採用並みに国内事務所長の席くらいの
希望の灯りはあるんだろうか。 俺今まで何してたかなぁ
職務経歴書に書くことないんだけど 今社内seで1400くらいもらってるけど日銀ならもっと貰えるのか？！
お堅いとこだからドキュメントばっか書かされそうだよなぁ 赤書きの封筒に写真付きの履歴書入れて郵送w
バカかこいつらw応募フォーム作ってPDF添付させりゃいいだろが >>11
火事になった家から飛び出して何が悪いのぢゃ🤡
つーか普通に考えて待遇ならトップクラスの日銀でも人が抜け出すなんてかなりやばい状況だろ。
コロナでスケジュールが遅れてるのに納期を遅らせなかった馬鹿PMでもいたんだろ。 知り合いの東大出は大蔵省にも日銀にも入れずもっと世代上の早稲田出の人は日銀だったな 絶対潰れない。結婚相手としては最高かも。
確か日銀は良家の人が多く就職するのはとても難しいんだったはず。 >>324
その札の搬送とかは別職員の仕事。
想像しただけで胸が痛い。 金融系はめっちゃ給与いいぞ
だがな
その辺のブラックよりきついぞ
金だけは増えるが体力よりもメンタルがやばい >>354
わろた
そういう応募フォームを作れる人を探してるのかもしれない 割り算した余りのお金全て自分の口座へ入れようかと。 めちゃめちゃスキルのある盗賊団が、今履歴書を捏造しています >>280
それだな
だから優秀なエンジニアは海外に流れてしまう >>46
もし落とされたら、
｢何で不採用になったのか理由を説明しろ！｣
ってゴネてみて 給与、賞与は現物支給で構いませんので雇っていただけませんか、 >>370
それが安く買いたたかれるのがIT派遣奴隷業界 応募条件に「意欲を持っていること」とか書くのやめろって >>357
SEって会社の最底辺なんだよ
だから他の職場の女性に会う機会皆無なの
すごく重要なことやらされてるのにね・・・ PMやサブだと1000万くらい出さないと捕まらないけど
開発や運用ならいくらでも出てくるんじゃないか >>183
氷河期世代のエンジニアをソンムの戦い並みに消耗させたからもう誰もおらんのじゃ
『貴様が死んでも代わりはなんぼでもおるんじゃ👴🏻』をリアルでやってる日本のIT業界は屍だらけですよ。
人間は休まないと寝ないと死ぬのです。
マジで寝ないと人間は死ぬのです。
40歳越えて結婚も出来ず子供のいないじいさんだらけの業界なんですよ、日本のIT業界は。 >>114
でも肉体労働ブルーカラーはノーサンキューなんでそ？ >>276
中央銀行がなにするかも分からないとか、取りあえず働きなよ(´･ω･｀) >>387
会社にSEがいるのが珍しくて
大抵は社外の派遣か出向だからな
日本の場合 府中に長いこと通ったなぁ。
頭おかしい奴ばかりだった。
人月180出すなら行ってやってもいいぞ。 >>387
知り合いが女性に会う機会がないらしくてかわいそう
俺のいた製造業開発職場にだって100人に10人は女性いたのに >>229
大手町の青い銀行で死んでいった若人達の悲鳴が聞こえる👿 >>354
そういうことよなあ
それすら導入するレベルにない デジタル通貨か？笑
政府フィンテック系はこれから間違いなくくるからな
ここはまだ前人未到の領域なのでチャンスはある
日銀も高額報酬だして優秀なのつれてこいよ >>270
日本の警察はループでメッセージボックスを出し続けるだけのもんでも逮捕するぐらいレベルが低い連中ぞ >>395
これのせいで相手のいいように見積もりとられてぼったくられてるのが日本の企業
氷河期世代を見捨てた時点でPMできる人材が居なくなる事はわかりきってた未来なんで、諦めようね 既得権益層からしたら技術者を評価したくないよな
これまでの自分だとか今の自分の価値を否定するようなもんだし IHIの職歴生かせれるかな？
昔緒方直人CM石川島播磨重工業でおなじみの世界的大企業です >>363
貴様か！？
まあコロナでスケジュールがグダグタになるのをリモート勤務で立て直すなんて土台むりなんだけどね。 >>365
身体に牛の血を塗ってアマゾン川に飛び込む程度のことさ💀 >>407
こんな非効率なことやってんだぜって鼻高々に言うのが彼らの趣味ですから
そんなもんそこらの溝にでも捨ててこいとしか思えんわ >>407
それは馬車の馬に餌を与えないも同じだが？
機関車に石炭くべないのでもいいが 金融系のプロマネができるSEだったら、単価高いよね。 日本の紙幣や硬貨が北朝鮮偽日本銀行じゃなく本当の日本銀行で発行できるようになったかな 元日銀だけどやめとき。プライド高くて頭堅いバカしかきない。
>>351
確実に下がるやろな。日銀で1400万って40の企画役くらい、プロパーの不満押さえるためにもっと下に設定するはず >>396
あそこはデータセンターだらけで住友や第一もあったな。
東芝のラグビー選手たちが練習するのを横目に家に帰ってた日々が懐かしい。 専門卒、某メジャーOSSプロジェクトキーメンバー、じゃだめ？ >>412
マネタリーベースとか見ると輪転機はぜんぜん回ってないと思ったが
そういえば新札がもうすぐ発行だったな >志望動機書（800字以内）
日本の選考基準ってほんと狂ってるよな
顔写真必須とか日本ぐらいだろ 差別とは思わんのか？
あと志望動機なんて金目当て以外の理由は建前だろが 意味ない事すんなボケ 大阪は謎動物の血の入ったインクで印刷した偽紙幣や金属がまともな銅やニッケルじゃない
偽金属あるいは昔のオリハルコンみたいな未知の金属で作った硬貨が出回っててな 在宅でゲームやりながら800万なんだけど、それ以上の条件の仕事があったらお願いしたい。 >>418
後、入社試験がなくて面接だけらしいけど
どんな面接なんですか？ 中小によくいる低賃金で設計開発運用全部一人でこなしてるようなエンジニアはさっさと独立しろ
お前以外の奴がやってる仕事ってお前が独立すれば必要ない仕事ばっかだぞ >>126
それが本当で20万の職場に甘んじてるって何か精神的障害あるとしか思えないんだが >>422
バグったソースをプリントしてバグ部分に横線引いて訂正印を押す事に苦痛を感じなければイケると思うぜ
知らんけど >>1
技術系の人間を下に見ている雰囲気がにじみ出ていますなあ >>430
活きが良くて多少の馬鹿である事を確認するためだろ。 某サイトに在籍10年以上のSEで600万とあった
総合職なら800万超える 給与は現物支給か
リンゴとかミカンもらってもなぁ…
って、日本銀行かよ！！！！マジで行くわ >>430
技術系じゃないから知らん。ただ、自分の新卒採用のときもそうだし、む中途採用に立ち会ったときも、意味不明の圧迫面接をやってた。 こういう所って、卒業証書持っていかないとダメなん？ B型の技術屋から引き継ぎの仕事が有ってその人のPCを後ろから見てたんだけど、
その人フォントを極小にしてて何書いてるのかサッパリだったので画面に顔を近付けたら、
B型｢何で顔近付けてくるん？｣
俺｢いや、文字が小さくてよく見えないので近付きました｣
B型｢それメガネが悪いんちゃうん？眼鏡屋行って買ってきたらいいんとちがう？｣
って返されたのでそれが原因で会社辞めた 時給1200円でやりますので日本銀行券の印刷に関する諸々の情報を見させてください >>371
サラミってケチくさい大金持ちにすぐ発見される感じがするのだが。 >>443
日銀券刷ってるのは、日銀から依頼を受けた国立印刷局なんですけどねｗ つまり不治痛やNonstop Error Codeは使えないと >>57
>>80
何にしろ日本は官民揃って日本全国津々浦々
ザル状態だからねえ
だから別に気にしてないんじゃないの？ 日本一世界有数のファンド
日本金融界の伏魔殿日本銀行
城作りに携わった大工は完成間近になると行方不明になるらしい
給与不明・・・ 業務内容を良く読め
ただのIT土方じゃなくてシステム全般から調達・開発委託の管理まで統括するPLの求人だろ
採用されたら立派だけど伸し掛かる責任も莫大だわ
給料なんて、契約時に応相談だな
安月給なんて事は有り得ない >>458
いくつか構築終わったら契約満了により終了？
中途採用なんてそんなもんか >>1
ある大手企業でその手のマネージやって15年45才だけど20百万/年貰えるなら 全くシステムの違う別のとこのデータを使えるよう滅茶苦茶なソフトを制作してデスマーチしかねーんだろ
最初から作り直さないと無理ゲーって奴のｗ
クズジャップの大手の奴隷なんぞなったって人生浪費するだけ 日銀だし年収1000万以上やなｗ
金額書いてしまうと変なのが大挙して押しかけてくるから秘密なんやろ？ １億くらいはもらってもいいとおもう
お金刷れるんだし >>163
>システム開発の要件定義・設計・構築、ハードウェア・ソフトウェアの調達事務、開発委託業務の入札・管理事務等のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。このほか、適性に応じてシステムの運行管理、情報セキュリティ管理等の業務を担当していただくこともあります
調達事務・管理なのでプログラム不要
現場のグダグダを吸い上げて要件定義と各種標準化できればおｋ >>457
そんか立派なリーダー様が居なくなったプロジェクトなんて・・ねえ
油田火災ばりに炎上したんだろな >>460
クライアントが求めてる人材の実力が相当なレベルだろうから、そもそも応募してくる人間が本採用を希望しない気がする
安売りしないで年俸制で契約した方が美味い場合もあるな 求人に給料がどのくらいか書かないのは間違っていると思う。
公的機関なら、ハローワークから求人を出せる最低限の情報は載せるべき。 本気でセキュリティ強化計るなら
現場の第一線にいるハッカー雇わないと。 >>67
そう思うだろ？
だが、まんま俺の今の仕事と被るんだわｗｗ >>1
今はOracleやDB2、SQL Server、HiRDBなどDB全般のインフラSEだけど、COBOLもFORTRANなら開発もできるけどでうでしょうか きっと、ものすごい高給なんだろう
明るみにしたらオマイらが嫉妬するからな 日本企業って曖昧な「業務内容」が好きだよな
>>1なんかも具体的な情報量が全く入っていない
あと、任期制なのか終身雇用なのかもわからない まあそんな大げさなもんじゃないと思うけどな
日銀はしょっちゅういろんな職募集してる 政治家のパソコンに4桁のパスワードで好きなだけ振り込めるシステムでも作らされて消されるとか 我こそと言う方、是非面接受けて条件待遇書き込んでくださいよー 年俸１２００以上だったら応募してやってもいいけどな 専門分野特定てなんの専門かかけよ
大卒文系ってほんとカスばっかりだな 汎用機、UNIX、IA系管理者経験して、AIの開発経験あるし、N/W系やFW案件も少し関わったし、最近まで金融系PMもやってたから、まるで俺のためにあるような募集だ。
頭のおかしい上司に夜勤ありの閑職に追い出されて恨んでいる気持ちもあるけど、時間が超あり余っていて気楽でいい部分もある。
定年退職までこのままでもいいかなと思い始めている一方で、エンターテイメント向けのAIが開発できそうで、その分野で起業したいという気持ちもあるし。 よくある出来る人間か見き分ける為に最初は契約社員から始めますする気じゃないか？
使えそうなら社員に昇格するパターン >>9
エンジニアの上部がエンジニアをドカタ扱いする上、実際大多数がドカタレベルでエンジニアを名乗るから >>469
生半可な経験と実力では厳しいし、適当な奴がエントリーしても相手にされないと思う
システム単体のマネージメントだけじゃないからね
頭でっかちのPM経験者じゃ、話にならん 給与すら載せない求人募集ｗ
この国腐りすぎｗ
実際応募したら年収250万半年契約更新とかを提示されてポカーンとするやつだろうなｗ 金融SEは市場が開いてる時は作業に入れない場合が多々あるので正月夏休みなどの長期休暇が全部ズレます 低賃金の研修生をアジアから入れてマフィア化、
高度の専門性を要求される職種の待遇不明確、
この国は諸処間違っているのかなと思う >>501
このレベルの人財は、そんな安売りしないよ 10年以上前からSEは使い捨てだと有名だからね
IT業界離れという言葉が出来る程深刻なはずなのに本当いつまでも技術者を見下してるよね
まだ適当に探せばそこらへんにIT技術者はいると思ってるんだろうな >>1
菅は学歴関係ないって言ってるのに
結局大卒じゃねーか いいな。
今若かったら世界の金融の最前線で戦うエンジニアになりたかった。 >>495
相手されない層を無視して求人があるだろうか
まともな人間はスルーする
むしろ能力の怪しい人間すら給料への不安で応募しないだろう
もっと明確に待遇の明記された仕事があるのだから >>493
そんな待遇でまともな人材がくるはずない
新卒の募集じゃないんだから 急募！
日銀のシステムに穴をあけるだけの簡単なお仕事です 日本のITエンジニアは半導体の基礎知識や電気電子工学の素養がない奴ばかりだから、エンジニア軽視されるのも仕方ないかなとは思う >>507
業界内でも育てず余所から調達すればいいが蔓延しとるからな
金融系業務SEで30年、そろそろ引退考えてるコボラーのオイラが応募するか
ちな、ここのご近所でも働いたことあるぜ 日本銀行ともあろう組織が公募しないといけないのかよ 日銀職員とかガチ無能そうだしな
Excelでvlookup使ったら驚きと感動で射精してそう >>467
プログラム不要なんだけど出来ないPMが来ちゃうんだよな
だから駄目なんだわw うっかりミスして国債を1000兆円発行しちゃいましたテヘペロとか出来ないのかな 徳川将軍の子供の乳母の募集みたいなもんやねw
春日局かよ。
１億くれるなら、やってあげても良いよ。
デジタル円を作りたいんでしょ。 これさ、条件の曖昧な広告で部外者を敬遠させておいて、コネ持ちを採用するとかいうやつじゃないの。 >>514
何らかの形で前任者が飛んだんじゃないかな
外部委託するにも部署内と外部の調整が必要だし、求めてる人財のスペックが高すぎる
一般的な給与ベースなんて提示する意味がないかな
かなり厳しい求人なのは間違いないけど、適当な求人ではなくて「人財」を募ってると見たんだが
ガチて応募する実力者なら、間違いなく安売りはしないだろうな 毎月僕に100枚諭吉さんを
刷って渡してくれればいくよ？ ホワイトボードにお絵かきするだけの簡単なお仕事です！ 三菱重工で飛ばしたかった飛行機、
技術者を電車の吊り広告で募集してたよ
結局最近プロジェクト止めたみたいね 普通に内部に情報系有名国立大院修了がいるんだからそこを起点にリファーラルで増やしていけばいいのに。 >>491
それが世の中を動かしてる人たちだってことだろw
理系が優秀なら理系優遇の社会になってんじゃね（棒）
まあ衰退してるし社畜だらけだし、日本人なんてめったに優秀なのいないと思うけど 財務省で嵌め込まれて自殺させられた方、
居られたけど、
このポストも危険な香りに満ち溢れているのかもしれないな >>536
メーカーのシステム部門に丸投げだと
思ってたけど違うんだな。 >>537
大体はこんな印象
エンドユーザは素人しか居ない、SIerはちょっと詳しい人が居る程度
トラブったらベンダに投げるけど、契約の範囲内でのサポートしかできないから炎上 >>1
ハイハイハイ！
わたし、タダでも働くアルよ！ >>539
つまり、収入は母国から貰うわけでつね
分かります >>520
予め決められた上級貴族を採用する
為には一芝居打たなくてはいけないだろ。
もう採用する人決まってるんだよ。
下級市民には関係ない話。 >>1
金融政策や決済システム等を支える日本銀行の各種コンピュータシステムの開発
これっていろんなプログラムを仕込めるよな？
タダでもいいから働きたいと言う人がいると思う 給与不明とか
自分から地雷取り込む姿勢
嫌いじゃないよ? 以前、国のサイバーセキュリティスペシャリストみたいなのを年収600で募集してなかったっけ 実態が美味しい仕事ならポーズだけでもう人は決まっている
地雷で人柱案件なら安くて使い捨て >>518
俺はだいぶ前にこの業界から逃げたけれど今でも調達で済ませようとしてんだね
いろいろとやばいだろこの業界ｗ
しかもこれ開発委託業務の入札・管理事務等のプロジェクトマネジメント業務ってあるから開発は外注に丸投げするんじゃね？
もう炎上する未来しか見えないんだけれどｗ こういう案件見ると中国の札束ビンタでなびいちゃうの叩けないわ >>1
時給：９８０～１１００円
シフト制
次年度更新あり（最大３回まで）
交通費あり 退職金なし
国立だとこんな感じやで
目を疑うわ >中央銀行業務に携わる意欲を持っていること
この時点で誰か居るのかなって感じがする >>4
ちゃんとしたエンジニアは時給4倍～は貰うんだけど君は大丈夫かな >>32
あ、府中？
Ｎ系かｗｗｗ こりゃあ逃げられたなｗｗｗｗ あかんとこやｗｗｗ IT奴隷よりyoutuberの方が楽しいような気もするけど。 >>1
日本ではIT技術者は専門知識が要求される割に、給料が低く重労働なので、誰もIT技術者になりたがらない
大卒はいわゆる一流企業と呼ばれている会社に入るが、そこではIT業務などは下請けに丸投げしている
下請けはまた孫請け曽孫受けに仕事を回して中抜きを行なっている
曽孫受け企業の実際の業務は専門学校卒の派遣やアルバイトがやっている
いわゆるITドカタである
そのため質が悪く生産性の悪いものが出来上がる
これが日本がIT後進国と呼ばれ
GDP伸び率が先進国では最低となった原因 >>507
大昔からだ。「プログラマー30歳定年説」だったから大手募集応募をやめた。
ALGOL、COBOL、FOTRAN,PL1、SIMULAの時代だ。
ApppleⅡとかTRS-80とかLKIT16とか。まだバブルメモリーがアメリカの軍事機密だった
「マーフィーの法則」みたいな本があって、徹夜明けにそっと差し出されるユンケルとか
マスターと認められて打ち上げしている最中にバグが見つかってかり出されるとか。 >>151
ＩＴのマネージャーって本社から出向でやってきたパワポだけ弄るデブしか見たことないけど >>549
都内のコンビニかな？
コンビニのほうが仕事内容らくそう >>558
いやちょっと前の京大が１１００えん・・・ 意欲を持ってる、ねえ
やりがい搾取のかほりがしてきた >>551
SIerだと大体月18万～24万だからそんなもんだよｗ
5次請け6次請けが当たり前の世界で中抜きが酷いからね >>517
ロボコンのOBの中から選抜すれば良くない？
100人採用で、サービス50人、開発50人、PM5人まで育てる。 当社の給与基準というところで終わっている。
優秀なエンジニアは得ることができない模様。
IBMにでもアウトソースしたほうがいいのに。 >>564
「IT関連の仕事をしてる＝技術者」じゃないしなぁ >>562
ふざけた時給設定しやがって
10ステップぐらい書いたら帰っていいぞ >>559
ｗｗｗ
業務内容がすごいよなｗ
素人が書くとこうなっちゃうんだと思うぞｗ
全部できるようにしろと言ってるようなものだしなｗ 社員とか職員とか書かれてないけど契約社員とか請負でしたと大穴がありそうだな >>569
よくわかってない人が必要と思われる要件をとりあえず書いてみました感がするね 金融系に好き好んで行くエンジニアなんて優秀なのおらんやろ
大半が御用聞きに成り下がる 出入りしている業者の中に候補者がいて、公募をしたという事実を
作るための求人に見える。 終わらない設計
終わらない開発
終わらないデバッグ
終わらないフィードバック
終わらないサポート
終わらない補填 >>555
そういえば30歳定年説も結構有名な話しだよねｗ
ALGOLって1950年とかそれぐらいに使われてた言語だよね？
そんな昔から技術者を軽視してたの？
>>567
手配しと呼ばれる中間企業の営業たちもIT関連の仕事ってなってるもんなｗ
あの時は偽造名刺を渡されてお客さんには自分の会社の名刺じゃなくこっちの名刺を渡してくれって言われてたわｗ 物売るとかサービス売る所じゃないから企画立案から携われても面白くない気がする >>126
それ税金とかもろもろ込みだと40万位だよな。この国だめだ、ほんと。 >>569
案外最初の仕事はエンジニア募集の求人出すことなのかもな。 なあ？高卒以上とか
大卒以上を募集って
学歴差別じゃないの？
中卒でもとるべきじゃないの？ 法制度対応とかつまらないだろうね。しくったら半沢みたく金融庁でてくるだろうし。IT導入した結果で数字が上がったとか稼いでる感ないとなぁ >>579
開発委託業務の入札・管理事務等ってあるからエンジニアというより開発を委託できる外注先の募集かもしれないね
そして受けた外注から下請けにどんどん投げられていってIT土方と言われてるSIerが開発するといういつもの構図になるんじゃね？ >>326
何言ってんだよ！データは先日の地銀とゆうちょでやらかしたし
その前の7payでセブンの電子マネーをお釈迦にしたじゃん。
絶対にアイツラに発注してはならない。 CCNP持ってるけど手取り40万くらい貰えるなら行きたい
L3、L2スイッチの設定とかは出来る 日本銀行で期間工を2年11ヶ月と
履歴書に書けるだけありがたいと
思ってボランティアで働け >>580
ワイ書類上中卒だけどいじめで行ってないんで
小卒って書いて出してるで(´・ω・`) >>588
そこにつけ込まれるんだろうなー
金払ってでもその経歴欲しいやついるだろうし >>467
プログラミングは下に投げるだけの簡単なお仕事です
プログラミングできないPM多すぎ
研修でやったきりだわ 笑
ってのも 普通車で400万円台の車が買えない中間層が減ったと実感した話について きょうび、ITエンジニアの時給はSEでも最低4000円くらい無いとハイスキル人材は集まらないよ そもそもITスキルがどんなものか
全くわからない連中が何を判断
できるのか楽しみだけどな。 >>593
お前の世代はほんと甘いわ、手取り足取り教えてもらってやっと覚える。
自分ときは研修＝２冊の本を読んで終わったら課題をやる。
それで研修修了だったよ。
手取り足取り教えてやる必要なんかない。
独学できる。だからお前が受けたような研修なんて要らない。 日銀のシステム開発かー
1500万くらいか？
それ位でも買収されてなんか仕込まれるの怖いが 第二のサクラダファミリアシステム…
今度は何人死ぬのかな？ >>599
独学で十分と思ってるのは当人だけ、まともな教育や研修受けた事ないお前をフォローしてる奴がいるからなんとかなってるんやで 昔の頃のいつかはクラウンを考えると、
日本て底辺をさまよっているなと思た。 >>602
レベル低っ。お前みたいな低レベルは確かに手取り足取りの研修が必要だ。教えてやるぞ。 結構単価安く書いてるのいてビビるわ。
こんなの最低手取り1000万じゃないとやってられないぞ。
俺はそれでもやらんけど。 >>606
出身校と東証やメガバンクでのPM経験重視で選考するから問題無い >>1
エンジニアに学歴要求してるくるところがよく分からん
実務経験だけじゃいかんのか？ >>606
畑違いだからな
流石に銀行マンにエンジニアの良し悪しは分からんだろうな
面接でエンジニアの良し悪し判断するための専門知識持った人を派遣してもらうなり雇うところから始めないといけない 若干名の兵士で中央銀行のシステムどうにかできるわけないだろ・・・
一応公募ってことにしてるだけだよ
採用者も仕事内容ももう決まってる 経験だけじゃどうにもならん隔たりが存在するのを未だに理解してない 金融エンジニアって言っても色々だからなあ
信用リスクとかオペリスク計量から業務系やバーゼル対応まで全部違う まず条件として給与出すのは大前提じゃないの？
その給与に納得した上で応募するんだろ
応募するのも手間かかるってのに なんで給料かかないんだろ
てめーの規定なんか知るかって思わない？ >>4
東京の最低時給１０１３円やぞ(´・ω・`)
もっと上見ようや >>9
マジレスすると理工系の割合が多くて代わりが沢山いるから
欧米でエンジニアが重宝されんのは、理工系の割合が少ないから
それだけ 学歴は問いますが国籍は問いません
菅平井キモイリデジタルエリート移民大歓迎 3年以上のシステムの企画・設計・開発等の経験があること。
開発だけでよくないか？
それ以外は下請け丸投げだけで経験できちゃうじゃん 給与を明かさない求人とかはじめて見たわｗ
何考えてんだろ一体ｗ 府中じゃ人集まらないだろうなあ
リモート可でもないだろうしマネジメントもして
管理もして欲しいって、大変そうな仕事だよなあ
一千万でも安いんじゃ？ >>9
文系がエンジニア分野に対してあまりに理解力がない事と、
IT分野に対して幼稚園レベルな低能っぷりな所
あと、エンジニアの伝え方がコミュ障ニートレベルだから LIBOR、TIBOR、Interest Rate、Yeild Curve等の金融用語も知らない素人は
下請けとの打ち合わせでも話にもならない メガバンクとかもそうだけど、脳筋の一括での新卒採用は辞めるべきだわ。中途しか取らないようにした方が良い ＞中央銀行業務に携わる意欲を持っていること
こういう上から目線が一番嫌われるんだよねｗ >>635
その上から目線で意欲だの自覚だの要求するわりには
給与は出さないし期間限定の雇用とかやってくるからなｗ
絶対これ年収よくて300万くらいだろ
自信もって求人だせるような給与雇用体系なら当然それを明記するだろうからなｗ
中国ならこのレベルの人材なら年収2000万は出すだろうなｗ
そりゃ人材引き抜かれるよｗ >>586
ぶっちゃけ、データの人でちゃんと動ける人ってちょっとしか見たことない
豊洲のビルに人はたくさんいるんだけど >>636
今どきはスキル持ってる人、伸ばしたい人は外資系企業の方が良いと思う（経験的に） 日銀「コロナで景気が悪かったのでボーナスは現物支給で。好きな紙幣を好きなだけ持って行ってヨシ！」
とかあったら羨ましい >>1
銀行のエンジニアとか使い潰されるイメージしかわかないｗ システム作り直してくれるエンジニア一人募集、
月給30万円だします！とかかな 時給650円はあるはず、6時間働いて15分休憩するとして…
月18日出勤月7万ってとこだな >>647
日銀の本店の建物カッコいいよね
あそこで働けるならいっぱい希望者来そう
求人よく見たら、府中って…絶対嫌だわｗ 東京に住んでないカッペほど、なぜか府中をバカにする不思議 >>651
日銀に行くような奴らなら、副業の自動投資プログラムで儲けてそう 時給１兆円なら１マイクロ秒くらい働いてやってもいい 年収400万物件だな
四大卒入行3年目レベル
基本給23万＋賞与2回で5ヶ月分ってとこ 府中は近くて魅力的だし、日銀に心惹かれる部分があるが、きっと転職するといまの閑職より年収落ちる気がする。
冷静に募集要項見ると、今の日銀で手に負えない隠れた案件で募集ではなく、ただの要員強化の募集ですよ。
スキルセットや役割によって年収変わるから、募集時点で年収が提示できないんじゃないかな。 >>651
中央の方がイヤだわ。
鬱になる。
GAFAや米国の上位大学なんてみんな地方の森ん中。だから、心が健康。 これ完全上流工程だし給与わからんがいわいるブラックならんと思うが
設計開発保守は完全に委託先丸投げだろ エンジニアってか社内SEが一番近い気がする 理系特有の「問題発見力」を高めて、問題解決を早くする
10/11(日) 6:01配信
https://i.imgur.com/4aHn0IH.jpg
理系的発想が、文系社会の日本にもっと必要と思う理由
https://i.imgur.com/WQ5C7jd.jpg なんで府中嫌われてんのｗ
新宿から京王線で2-30分ほどだろ こんなことだから、日本の理系人材が中国に流れるんだ。
日本の技術が中国に流れてんじゃない。日本の技術者が中国に流出してんだ？ >>9
経営～経理がズルいことをする時に犠牲にされる立場は給料安い。 >>666
都心で仕事してる人にとって、府中なんてかなり便利な方ですが？ 「エンジニアの代わりなんていくらでも居るんだよォ」
じゃあなんで求人してんの アナログ業務はそのままにシステムだけで効率化しろとかいうクソ仕事だろ？
アナログジジババをぶん殴って追い出すのが先 >>617
特別な給与を出すのではなく、日銀内に定められた地位が割り当てられてその給与になるだけだろうね
職務経験3年の経験者・中途採用がどこに割り当てられるか知らんけど >>670
品川から50分
渋谷から30分
新宿から20分ぐらい
多摩エリアなんてそこまで便利じゃないでしょ。 >>673
A「やりたくない。」
B「じゃあ俺がやるよ。」
C「いやいや俺がやるよ。」
A「俺がやるよ。」
B＆C「どうぞどうぞ。」 >>651
日本橋のその日銀と三井の並びは本当に素晴らしい >>676
いや、だから、それでいい方なんだよ。
それ、甘えん坊の駄々。 >>681
そう？
あの辺は商業施設も充実してて
御飯も美味しい所がいっぱいで好きだな
自分は田舎で働く方が鬱になる
都会中の都会の大手町や日本橋の辺りは
歩いてるだけで元気出てくるけどな
人によるんだろうな 志望動機書とか書かせるなよ。面接やるんだからそこで訊けばいいだろ 府中でグーグル検索しても広島の府中は何ページも後に出てくるから
府中＝広島はかなりマイナーだと思った方が良い。 応募資格の業務内容がフワっとしすぎて何やるかさっぱり分からん
まぁ俺は製造業なんだが。
しかし暇だ。仕事ないと失業だわ >>683
人にもよるんでしょうが、ワシの場合、半年で鬱っぽくなった。 >>691
まあ、あの辺りはガチの気配があるから
合わない人は合わないだろうね
歴史ある土地だし 自分は日本橋の日銀の建物が好きでね三井もね
あの通りは歩いててね飽きないんだよ自分はね >>697
散歩、ショッピングには最高ですが、平日にそこで勤務するなんてイヤ。 アメリカの中央銀行でエンジニア募集なら年収3000万ぐらい？ >>699
そう？
働きたいわ
府中か日本橋かなら
絶対日本橋の方で働きたいわ いまどき一線級のITエンジニアを有期契約するなら年俸3000万円以上 最近知ったんだけど、
日本銀行って実は日本政府の機関ではなく、民間の銀行なんだってね。
名前が紛らわしいわあ。 そもそもなぜ
日銀のシステム部門が府中なのか
大事な部門は都心に置くものじゃないのか 氷河期救済向けの採用と違って、これに採用されるのは本物のエリートだろうな。 給与不明で応募する奴なんている訳ねえだろ
ハロワでも求人チラシでも給料は必ず載ってんだろが
バカなの？
(´・ω・｀) 銀行系のシステムはヒステリックだからなぁ
しかも調達係、つまんなそ
大手ＩＣＴ企業の社員だし経済学士だから金融の知識も完璧だし
応募資格すべて満たしてるけど、春からテレワークしてる今の状態を
捨てて府中市（笑）なんかに通勤するのは嫌だから応募しないわ（笑）
今の年収の１０倍の１億出すって言われても断る（笑）
テレワーク最高！（笑）
>>9
冷遇しても働く奴がいる以上は冷遇されるだろ。 >>711
やっぱそうなるよね
民間のSEは今時みんなリモートワークだよね
あ、日銀も民間か…
テレワークしない出来ない勝手なイメージある >>9
今まではそれでも仕事が成り立って来たからだろ
日本の企業は従業員に休日を取らせず長時間労働の上、賃金払いが極めて悪いからね 派遣法を廃止して、企業が社員のクビを切りやすくすれば
有能な人をお金かけて雇うという風潮も生まれるようになるのかな
今は企業は人を育てないし、雇用の責任も負わないしで徐々に土台が崩れだしている気がする >>664
治安が悪い
コロナが多い
分倍河原駅前では中学生がしゃがんでタバコ吸ってる
夜は怖くて歩けない
競馬とナマポ団地の街 総合職じゃない理系技術職なんだから年収600～800万円が妥当
数千万円とか言ってる奴は何もわかってない
ここは日本だ 日本は人情と根性の国だから文系が上に立つ必要がある
理系のそれもSEなんて待遇低くて当然
高い給与が欲しいなら祖国を捨てて海外に挑めばいい >>707
日銀のメインのデータセンタが府中にあるから。
あの辺りは地盤が良くて地震の被害が少ないといわれてるからな。
静かでいいところだぜ。 >>625
開発こそ土方がやるもんだろ。だが開発経験ないと周りがうるさい。
「プログラミングができないやつはなんたらかんたら」って。 >>690
仕事を販売にも薄めてだらだらやるといいよ
暇そうにしてるとフラグ立つから >>727
開発の大変さを知らない人は
無茶な要求してくるからね これ雇用形態が書いてないように見えるけど正社員？ それとも契約社員？ 金融みたいなクソ責任重い仕事をどこの馬の骨とも分からん契約社員に任せるのは怖すぎるけど。 俺はやらん
時給5000円でもやらん
デカい銀行の案件は死ぬまでやらん
二度とするかよ 大手金融機関で日銀決済関係のシステム担当だったが
日銀システム情報局の人はいい人多かったな
だが、決済システムの担当はあまりやりたくない。
目の前で数億円単位の数字が瞬時に移動していくし、
東証みたいなシステムダウンなんてあってはならないこと
実際にいままでダウンしたことはないけどな。 >>325
まずソース書かれているコメントが意味不明なんだよなｗｗｗ >>727
そら選手経験のない野球監督やコーチは敬遠されるで こういう職に付くと自身の株取引などできなくなるんだよな >>724
人情や根性と文系優遇は全く関係ない
理系の方が文系能力も優れている >>126
中小だとしても明らかにつりあってないね、なんで転職しない？
人間的に問題なくて、普通レベル以上の大卒で、30代以下であれば転職余裕だろう 有休消化してボーナス貰って退職するにはいい時期だよな
何人逃げ出したんだ？ デジタル庁も怪しいけど、これも怪しいなｗ
最近の金融や行政のデジタル化の流れの真の目的は、
日本円をディープステートが一括管理できるシステムを構築する事かなｗ この民間銀行に紙幣発行権があるというのがおかしい
さっさと国有化して、円を刷る度に日本の借金になるシステムを解消ないといけない 日本銀行のシステムに不正アクセスして自分の口座に送金できるくらいのスーパーハッカーじゃないと採用されないんだろうな どうせお友達向けだろ
高給で応募が殺到したら困るからな >>594
刑務所には最適な土地だからね。
マシンだけそこに置いてあとは都内からやらせろや 金融だけは止めとけ。
寿命が縮む。早死に志向なら止めはせんが。
俺は某I様仕事で自殺も考えた。 業務も書いてないのに志望動機なんか書ける訳ないだろ。
日銀はアホしかいないのか？ 「当社の規定による」って言葉、曲者だよなあ
きちんと明示するべきじゃないのか >>755
35歳以上はマネージャー候補で大卒キャリア13年だろうしな
自分専門卒でIT派遣と中小企業のキャリアだけど
大手ばかりの転職フェアに行ったら面接の日程表あるのに会社説明
するだけで日程もらえずwebで応募してねだったわ露骨だよな >>758
業務内容は書いてあるだろ。
ここから詳細を察することができない奴は
金融ITの経験なしってことで、応募スンナってことでは >>762,764
日本企業の中途採用って募集時には金額出してないとこと多いぞ
最終面接の前段階で人事担当から報酬はこのくらいでって打診されたな 銀行は数字に厳しいくせに給与にはかかない
誰が応募するかよ >>9
文系より理系の方が収入多いのを、許さない土壌があるから。 要するに何でも屋だな。
ITにかかわる面倒なことをすべて押し付けようと。 業務内容が要件定義から始まるようじゃさほど上流が求められてはいないよな、現場リーダートップクラス？ 応用、支援士、ネスぺ持ちの俺様ならいけるかな？
俺って高スペックかｗ 報酬書かないのはやる気のある出来ないやつしか来ないぞ 別に天才エンジニアを欲してるわけではないのかな
調整役？ストレス耐性が強い方が良さそうな案件？ 銀行のSEって、伊佐山部長にメールサーバーのデータ全て消去しろと言われて消去するだけの簡単なお仕事だろ？ 俺が入ったら日銀砲って奴を景気良くぶっぱなしてくるよ >>765
あのやり方は卑怯だと思うわ
派遣から正社員なる時それやられて騙された
数年耐えたが今時中途で入っていくら頑張っても
給与のベースアップなんて微々たるもんで
会社に騙されたんだなあと馬鹿な自分を呪ったわ
割と大手の日本企業だし
心の中でどこか自慢でもあったけど
結局は不満がつのり数年後に会社を退職した
今は自営になり会社員時代よりは金が入ってきて
初めてお金も貯められるようになった >>760
公開する必要はないよ。
明示する必要はある。 >>4
マネジメントからやるなら、最低でも時給換算だと１万円はいるだろ
１万円でも安いくらい 日本銀行で報酬は現物給付だって
今時，どこが現物給付で人雇うかよ １．システム開発の要件定義・設計・構築
２．ハードウェア・ソフトウェアの調達事務
３．開発委託業務の入札・管理事務等のプロジェクトマネジメント
４．システムの運行管理
５．情報セキュリティ管理
これ全部ができる人って、なかなかいないだろ 求められてる人物要件、かなり高いな…
普通のマネージャー経験とかじゃ無理じゃね
一人月単価300万円とかが相場として
1ヶ月の稼働が１５０時間として
時給換算２万円とかかな
まぁ年収換算1000万円は貰わないと割に合わない >>622
代わりってw代わりになるなら
IT先進国になってるはずじゃw >>789
これ出来そうな知り合いが一人いて、この募集要項見せてみたけど
「総合職じゃなくて特定職の募集だからあまり魅力ない」
「参事役まで行かず、せいぜい1500万円以下の年収で頭打ち」
とかいって、全然興味示さなかった(´・ω・｀) 郵送するのか? 随分遅れてるな。もう他国は、2000年以降はそんな事やってないぞ >>787
MtGあたりは全員現物でも働いてくれそうだな >>9
エンジニアの能力が低いのもあるけど、それよりもエンジニアを使う側がgoogleみたいな利益を生み出すシステムを構築出来る人が皆無だから
そもそも利益を産めないなら給料は安くなる >>9
土建屋ゼネコンと同じ構造だから土方として扱われる >>1
年収3000万くらい貰えないとなーんもできんな。
これ責任だけ押し付けられて何か起きたら謝罪会見中継でてめーのアホ面を全世界に配信されるんだろ？
ひょっとこ大臣には恫喝され野党のゴミや低学歴の記者に吊し上げられて
しまいにゃタブロイド紙に顔出しで掲載されてバカバカしい 日銀ともあろうところのシステムエンジニアの給料なら3000くらいあっても良さそうだけど、日本はエンジニアに冷たいな
上層部の文系おじさんが自分より理系の若いのの給料高くなるのが嫌なんやな >>800
特定職だから、年収は1500万円以下だな 日本はIT技術者の給料が安すぎる。
IT技術者は、年功賃金は合わない。
事務系とは別システムにして、初任給を月収１００万円にしろ。 無能役員の給料減らせば、余裕でまかなえる人件費すら嫌がり、
他で教育して経験積んだヤツを安くこき使いたいってのが今の日本。 >>789
大手Sierでも調整と技術もできるこんな人いない >>789
氷河期の新卒採用で求められた必須経験じゃん。 日銀なんか頭のいい人いっぱいいるから
そいつらに3年くらいITの勉強させたほうが後々費用対効果が高いだろうな >>812
むしろ、事務処理能力しかなさそうなイメージだわ
イノベーションとか、そういうところから最も離れたイメージ 日銀って所詮公務員だぞ。
総裁になっても生涯賃金10億が限界。
頭の良い奴はこんな仕事やらない。 >>24
興味本位で就職する奴が申し込んでくるだけで
やる気や能力は関係ない >>814
世の中大半の連中は、生涯賃金10億も稼げない >>806
ハケンがバグ仕込んだら人生終わるんだけど 40年で10億円
4年で1億円
1年2500万円だろ？
でもって、退職金も億単位で出るわけだろ？？
もう一回学生に戻れるなら、全力で公務員目指すわ >>817
無理無理ｗ
金融系のシステムは、相当しっかりテストやるから
東証がシステム障害起こしたけど、あれだって、ソフトウェアには絶対障害仕込めない
装置が物理的に破損した際のフェールオーバーテストが出来てなかっただけだからな >>586
でも元マイクロソフトの人に頼むと
お茶を濁すみたいに
ｃｏｃｏａをぶっかけて返されるよ
わかった！もう電通に頼んじゃえよｗｗｗ どんだけ場数踏んでる人間が来るかだな
しかし何か嫌な予感するぞ、中国人雇うんじゃね？ >>807
中で抜いてるクズどもを始末しないと無理
顧客は技術者一人に対して100万以上出してるけれど中で抜きまくってるから技術者には残りカスしか渡らない 出入りしてるシステム会社の人に相談してから募集かけた方がいいんじゃない？ ここ電気設備の保安員しょっちゅう募集してる
苛めがあって人が居つかないのか？ >>707
災害対策で大手システムやバックアップセンターは都市部より若干郊外建てる。
知ってる限り16号沿線とか結構あるかな。 >>828
給料もらえなくても、日本銀行券とやらを国立印刷局で印刷してもらって
毎月1000枚くらい貰えるだけで俺はいいよ🥰
印刷コストは一枚につき1円もしないし、実質、費用は1000円もかからないし 銀行はつぶれるかもしれないけど、日銀は100%絶対に潰れないからいいよね
キャッシュが不足して不良債権生み出すことが絶対ないからｗｗｗ 奴隷ならパソナから借りればいいじゃないか。
あ、竹中が中抜きをぼったくるから高いか。 >>819
デジタル理解してるならテストは意味なし >>833
政府と日銀は無限に自国通貨の円を作れるからなｗ
ちなみに日銀の資本金はたったの一億円ｗ
一億円ｗｗｗｗｗどんだけ無限に自国通貨の円を現状作りまくってんだって話。
結論は無限に円を作れるからな。 3次受けの底辺プログラマやけど応募してええか？
金融経験無しでCOBOLは読める程度や >>814
あたまのいいあなたはどんな仕事に
ついているんですか？ システム開発の要件定義・設計・構築、ハードウェア・ソフトウェアの調達事務、
開発委託業務の入札・管理事務等のプロジェクトマネジメント業務を担当していた
だきます。このほか、適性に応じてシステムの運行管理、
情報セキュリティ管理等の業務を担当していただくこともあります。
これだと自分でプログラミングできなくても平気ということか。 >>844
要件定義する奴はPG出来て当然なんだけど、
何故か、日本は分業してるから、独りで完成させられないSEもどきが大量に居る >>785
日本の企業、それを理解してないクズ経営者ばかりだけどね いくら高額報酬でも、身体壊したら意味ないし
まあ、やらない方が >>841
1億枚ぐらい福沢諭吉を刷らせてもらうわ。 ＞3年以上のシステムの企画・設計・開発等の経験があること。
これで大体はじかれるな 設計と開発経験あっても企画はかなりポジション高くないと経験できない気がする 入りたいニダ 入れてくれアル
(；´-ω-`) また潜りこまれるのかｗ
募集してるのSEなの？PMなの？
もしかして、SEの単価でPMの業務？？ 昔、知り合いの人が外注（開発）で日銀に行ってたけど、
面接で女性職員と仲よくなるなとか言われたらしい。w 公務員を中途採用って信じられへんわ
昭和は、公務員新卒で落ちたら
一貫の人生おわり >>838
ダメじゃね？管理経験問われるし、今回はプログラマが欲しいわけじゃない。 >>853
それは多いよ。プロジェクト管理経験ある人が少ない。 >>865
プロジェクト管理、調達経験、ハードウェア設計、ソフトウェア設計…このへん全部できる人そうそう居ない 大手に丸投げしたらいいのに
公務員みてたら権限の幅がなくて大体腐っていってる お抱えの技術屋が居るわけじゃないのか。
今まで外部委託なら、いろいろ仕込めそうだなｗ
これからは技術部門も作るのか。 意欲のある若手プログラマーとか雇った方がいいもんできる気がする >>874
オープン系でウォーターフォールが必須にしてる場合
生産性は上がらない 勤務地が僻地で近くに東芝やNECもいてふいんきがよくない。
いい人に来てもらおうと思ってるのなら高給で釣るしかないよ。 みんな労働が好きだなぁ感心するわ
俺は死んでも労働なんてしたくない COBOLエンジニア
月給14万円固定（残業45時間含む） >>1
府中なら良いな。
地震にも強いし、洪水にも強い。
武蔵野台地最強の
東京市部に住みたい 内部の官僚的人間ではできないって
言うんなら高給出せばいいのに 公務員準拠の給料だろうから一般企業に比べれば安すぎて話にならないだろうなあ 余程のやり手じゃないと、ベンダーと業務部門や役員の間でけちょんけちょんにされそうだな >>1
こんな細かい事まで募集に書いて来るのは使えないのばっかりなんだよね。
学歴よりも仕事をできる人を入れたらいいのにと思う。
学歴重視で来た今の日本の散々たる有様見ればわかると思うけどね。 >>872
民間に委託するにしても
内部に技術者がいないと
委託金額の予定価格も決められないし
業者と打合せもできんだろ >>894
公務員の給料基準で外部委託してるんでネットでは安すぎると散々バカにされてる 経験20年以上
他の職歴なし
これで年俸300万ボーナスなしくらいで募集してそう CBDCに概要設計から関われるって、凄く面白そうじゃん。
ただ、身元調査は、自衛隊より厳しいんだろうな。 正直、日銀の経歴を付けれるのなら付けたい
中学歴だがそこそこの資格（TOEIC800,ネスぺ）持ちの自分なら可能性はあるのだろうか >>904
4年制大学または大学院、短期大学、専門学校等を卒業していること。 >>905
大卒（ランクはＭＡＲＣＨより下）です
システム開発自体は７年あって管理経験はない
面接で呼ばれるだけでちょっとうれしいとか思っちゃうかも まあ規模感が分からないから何とも言えない。100億の要件定義ならプロが必要って言う事だし、エクセルマクロの要件定義なら底辺SEで十分。 >>1
原則（笑）って例外があるからアテにならないwwwwww 給与を明示しない原則と言う例外適用するブラック企業とかヤバイわwwwwww >>911
大学時代に調布に住んでたけどほどよく郊外で良さそうじゃね？ >>821
そんなぁ～ 年金機構じゃあるまいしぃｗｗｗ 理系金融工学エリートでも企画役補止まりで、東大法学部の調整屋さんが出世する組織だからな。 >日本銀行がエンジニア募集 給与は不明
日銀なんだから札刷れば給料なんて無限にもらえるぞ 金融工学専攻ならよっぽど当人の資質に問題がない限り企画役補止まりってことはないんでないの？
まあ今回のはキャリア採用じゃなく技術職2種なら技師補がせいぜいだろうから安く雇われることは覚悟して申し込む必要がありそうやけど 日銀は公務員準拠じゃないだろ
総合職は結構高給
ただし特定職は知らない
専門学校卒でもいいと言ってんだからお察しだろ >>9
確かにおかしいよね
アメリカに行けば年収何千万ももらえそうな人が低賃金でこき使われている
日本の不条理 府中には碌な施設が無いよね。
刑務所とか免許場とか競馬場とか
分倍河原駅とか >>9
若い間しかできない創造的なものを作って株価爆上げさせるようなエンジニアじゃなくて
事務機の代わりを作って運用させるだけだから。その代わり長く勤められる 日銀ネット未だ不安定解消せず。システム局は大変だな、、 オンラインゲームのチームが、お互いをブロックしあう最悪の結末を迎えて崩壊した話。
http://towxs.1bar.org/ctcs/bWTw7L9ooz.html
「5億円稼いだら辞めると決めていた」カカクコムを創業し、28歳でリタイアした男の今
http://towxs.1bar.org/vtcs/XWKyA3Y4pV.htm 公務員みたいなもんだし700万から900万ってとこだろ
業務としては1200万貰ってもおかしくないレベルだけど
フリーランスなら1500万
それでも日銀勤務って自慢はできるわな 優秀なITエンジニアは、自分で別の仕事もこなせるからな
コンピュータの支援を受ければ、一般人が人力で出来る作業は
自動化出来るので、経験とコミュニケーション能力さえあれば
あらゆるデスクワークをこなせるし、
専門分野の技能も習得してるなら、IT以外の専門職としても通用する。 日本銀行っていったら事実上の官庁に準じた最高峰の官庁で人材が足りないってことは
全公務員みわたしてもそういう人材がいないことを意味する。
理工系の大学あたりにすら存在しないことをも意味する。
どんだけ意味不明なんだよ。 こんなんスパイがもぐりこむだろうよ、。、
監視できるやつが誰もいない。 こんなん中韓北なら金関係なく優秀な人間をもぐりこませたがるだろ。
朝鮮中国なんて日本語ペラペラな二重国籍なんていくらでもいるんだし。 日銀システムのコア部分に潜入出来るなら
薄給でも構わない >>126
バイナリ使えるってなんのこと？
マシン語できるかってこと？ >>805
それ退職手当の算出元を見てるぞ
わざとかもしれんけど >>935
さすがの日銀だから公安が身辺調査するんでないの？
最低賃金だと知っても驚かないってくらい、日本の中途は優遇されない まともなところは経験者しか中途採らないから
向いてない職業についても
転職で他の業種に移れないことが
全体の生産性を思いっきり悪くしてると思う
職歴じゃなく人を見て採用決めろ 贋札の金型作りじゃないのかぁ
スパイ募集って感じね 給与不明ってのは文字通り輪転機の部品にされるって意味だぞ >>928
そんな自慢を考えるのは文官だけ
まともなＳＥならこんな益も何もない立場も何もないとこ行かないメリットなし レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
