【社会】独身者が訴える“逆マタハラ” 「子どもを持つ女性」と「持たない女性」の対立構造 ★2 [haru★]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
妊娠・出産・育児にまつわるハラスメントとして、よく知られるマタニティ・ハラスメント、通称マタハラ。
ここ最近でも、「妊娠のタイミングが最悪だ」と女性職員を責めた大阪市住吉区役所の課長が停職3カ月の懲戒処分を受ける、神奈川県の非正規公務員の女性が、契約期間満了を理由に出産直前で雇用を打ち切られるといった事例があった。
マタハラが幅広く問題視される一方で、数年前から「逆マタハラ」という言葉が聞かれるように。
一般的に逆マタハラとは、育休や子育て支援制度を利用する社員増が原因でその他の社員の負担が増大する事態、あるいは育休・子育て制度を利用する社員の配慮を欠いた言動により、その他の社員がストレスを募らせる事態を指すようだ。
逆マタハラの事例で広く知られるのは、2015年11月に「資生堂ショック」としてNHKで報道された資生堂のエピソードだろう。
女性比率が8割を超える同社では、通算5年の休職制度や長期間取得できる育児中の午後5時までの時短勤務など、出産後もキャリアを積みやすい環境が整っており、「女性が働きやすい会社」として知られていた。
しかし、午後5時までの時短勤務制度を利用する育児中の化粧品販売員が増加したことで、独身者など一部の社員が午後5時以降のシフトに集中して入らなければいけない事態となり、負担を強いられた社員たちから不満の声が次々と上がった。
「このままでは回らない」という現場の声を受けて、同社は時短勤務中の販売員にも一般社員と平等な勤務シフトやノルマを課す制度に変更。この改革には、社外のワーキングマザーからも強い反感があったようだ。
本来ならマネジメント層に対して改革を求めるべきところを「優遇されているワーキングマザーはズルい」などと、不満の矛先が育児中の社員に向かってしまう例も多いにありそうだ。
その結果、「子どもを持つ女性」と「持たない女性」が対立構造となり、「逆マタハラ」という言葉につながったのではないだろうか。
6/23(水) 19:00
https://news.yahoo.co.jp/articles/783a0297db81eb3d0578b650883035869a0aca42
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1624778986/ 仕事以外にも抱えるものがある人を優遇するのは仕方ない
育児、介護、闘病、自分がいつどこに所属するかわからない
健康で持たない人の負担が多くなるのは当然で、
いつか自分に返ってくる
高額納税してるのに様々な補助金の対象外続けてると達観するもんだ 子持ち優遇するのが普通
の意味がわからん
障害者の方が遅刻早退しないで真面目に働いてるんだが 両親、義理親に子供見てもらうとか
旦那が働いてない時間に働くとかすればいいのに
会社に迷惑かけるの普通だって何なのよ 営業やれば？
ああいう成果さえ出せば出勤時間関係ないみたいな仕事たくさんあると思うけど
YouTuberとかさw 色んな選択肢あるのに迷惑かけまくっても周りが支えて当たり前ってただの甘えだろ 自分自身によっぽどコンプレックスが無いとこういう発想には普通ならない
子供がいる→あ、そう
車がある→あ、そう
ペットがいる→あ、そう
etc
普通の人からしたらこれくらいどうでもいい訳
とにかく劣等感が強く、人より常に劣ってると思ってるからこそ自分にあって人に無いものを見つけると歓喜するんだよ 年に一度も遅刻してない俺には
遅刻する人の気持ちは理解できないし
理解したいとも思えない >>521
良く知らない人なんて助けたいと思わないし
親や行政に助け求めなよ 独身30代女性たちの会話をたまたま聞いてしまった
寿退社したい
結婚してパートになりたい
そりゃそうだよなぁ 産休や育休に目的を限定しない長期休暇を
独身や小梨も取得できるようにすればいい 企業側は金を払ってるのに
助けないと働けないような人材雇う余裕なんてないのにねw
そこまでしてどうしても必要なんて人材はほぼいないし >>533
企業＝利益追求集団
ボランティア施設ではないからね
カンチガイしてる奴に限って「生産効率ガー！ｗ」言うんだよ
生産効率考えたらオマエを最初から「雇わない」 >>532
企業側からすると既婚者のメリットは「逃げられない」ということだけ
能力だけで採用する会社は既婚未婚なんか問わないし簡単に「切る」 悪いけど普通の会社勤めだとやっぱり子持ちのお母さん達は子育て終わるまで家にいてくれって思ってしまう
在宅で自分のペースでできる仕事がもっと増えればいいのにな >>533
だから普通は国が企業に税金で補助する。
でもそれだけじゃ足りないって話。 子持ちになる選択肢を捨てるならば、企業にバリバリ勤めて社会に貢献するしかない
わざわざ自然の理に背いて子供作らないならば、仕事の負担は増えても仕方ないと思う
単純に子持ちは育児や学校行事に時間割かれるし >>538
別日程バリバリ働くかダラダラ働くかは人の勝手じゃね？
なんで赤の他人が指図すんの？ 仕事してる人が同様に仕事大変なら別に良いと思う
子持ちだけ優遇されるのが意味不明なだけで
子供が〜と言えば何でも許される風潮はなんなの
普通遅刻とかあり得ないと思うんだけど子持ちだけは許されるのが意味分からん 子持ちのおばちゃんが若くて可愛いお姉ちゃんに仕事残業押し付けて、家族や子供を作るチャンスを潰してるとも言えるんよ
子供を盾にしたらワガママ言って良いと思ってるおばちゃんサイドにも問題しかない 子供が保育園に行きたがらなくて遅刻しました
はい、意味不明！ 金もらって仕事しに言ってるのにそんな言い訳で許されるのがよくわからんマジでさなんなんだよ ここにいる小梨はこありになったらすっぱり辞めるんだろな 会社での文句なら会社に言えばいいのに。
仕事押し付けられて云々なら特に。
どんな会社に勤めてんだ？ >>545
そりゃ辞めるかはわからんけど
迷惑かけないようにはするだろ 共働きが必須になったのに子供が生まれたら働きにくい社会では「じゃあ子供いらない」「子供作らないから結婚しない」となって行きそうだな >>549
必須にはなってないと思うけどw
小学校上がるまでは育児に専念すればいいんだよ
それからパートでもやれば迷惑かけない >>58
日本には安い労働力の移民もいないし会社員の給料もよくない
欧米でもベビーシッター雇えない貧乏人は子育て期間は専業主婦だよ >>549
少子高齢化で年金や老後福祉削減、消費税アップが止まらないな >>550
パートなんて安い給料で肉体労働
体力ある学生がバイトでやるような仕事内容なのに ろくに職歴なしで長年専業主婦のおばさんさぁ
頼むから事務職はしないでくれ
使い物にならんわ、上から目線で皆に嫌われて避けられてるのに私虐められてる！って騒ぐわ、○○社御中✖✖様ってメール出すわ、発注元の社員とケンカするわ
何なの？
無能なんだから家にこもってろや 欧州ならパートでも正社員だけど
日本ってパート社員の待遇悪いし 仕事選べるほど有能でもないでしょ
有能なら引く手あまただし、金稼げるならベビーシッターでも雇えばいいのに 少子化の国だから子を生む人が優遇されるのは当たり前 >>558
それは行政から補助受けてるけど
会社まで優遇する必要はないわけで
子供産んでるから優遇しろよは頭おかしい 女ばかりが仕事辞めず、妻の方が稼ぎがいいか変わらない世帯は夫が育児中数年間家事と育児に専念して、幼稚園に入学する頃に土木作業員でもやればいいのでは そもそも子供を産んで育てる役割の人を社会に出して
男女平等という考えがねじ曲がってるんだよ どうしても稼ぎたいなら在宅ワークすれば出勤ないのに
YouTuberでもやっててくれ >>561
勝手に出てこなくていいから
家で育児してなさいよ
子育て大変ですから子供が大きくなるまで働かなくても良いと思います 最近ほんとに社会的な余裕ないな
対立構造ばかりで疲れる 使う人間としてはコストが同じなら現場で回せって事なんだろ 少子化云々って話なら極論だがいっそのこと独身にも妊娠出産だけお願いして生まれた子供は公で面倒見て育てたら良い気がするよ 妊婦さんとか外国人とか障害者や生活保護、子連れとか世の中にハッキリと保護すべきって認められた人ってたまに信じられないぐらい横柄な態度とるよ。
ムカついたりおかしくても下手なこと言ったら大変なことになるから不利益を受けても泣き寝入りするしかないけど 人口増えた結果自然破壊も増してるわけで
無理して人口増やす世界でなくて、人口増やさなくても良い世界目指せよと >>570
妊婦や障害者はわかるけど
外人や子連れは保護される立場ではないと思う >>573
子連れが保護されるというか
乳幼児が保護されているんです 乳幼児は保護されるけど
親は保護される必要ないよな >>574
表向きは乳幼児ファーストになってるけど、実質的に子連れの親が恩恵を受けてるわけじゃん。 >>571
人口増やすどころか減少して滅びかけてるんですよ。
出生率2.1というサステナビリティを45年連続で満たしてない。
地球環境のことを言うなら小梨老人が真っ先に消えるべき 授乳期間の世界標準は4.2年間。
授乳期間が短いと愛着形成に問題が発生し
子供が将来コミュ障で独身小梨になってしまう >>582
そもそも、他人の子供を血縁もない第三者が保護したりしなけりゃいけない理由ってあるんですか？ >>583
授乳期の母親の身体はボロボロよ。
ホルモンも普通とは違う 保護されすぎじゃね？
保育園なんかに預けてないで自分で育てればいいんだよ
義務教育は小学校からじゃないのかね そんなにツラいアピールするなら引きこもってればいいのに乞食かよ すごい低レベルな争いwww
社会的信用ありのマイホーム持ちvs社会的信用なしの賃貸貧乏人 くらいにしておけ！ 世の中の分断はすでに完了しててそれぞれの分断された階級が自分たちの利益を守るための闘争を始めてるんじゃないかな >>585
会社は国のルールに従って動いています。
生身の人間を雇用して子供二、三人作らせないのは人権に反します。
結婚しているのを知っていて妊娠しないと考えてる会社組織はおかしいのです。
少子高齢化の戦犯でもあります。
会社は社員の出生率2.1以上を達成しなければいけないように国が仕向けるのは当然です。
アパートで夫婦に子供が生まれたから退去させるのが違法なのと一緒 >>588
個人差があるので。
だから育休をとったりいろいろ選択出来ます
社員の出生率二未満の雇用主からは小梨税を取るべき。子無し本人でなくて雇用主からが現実的であり効果的 >>572
今の世の中格差だらけだし、必ずしも幸せになれるか分からない。手っ取り早く少子化を解決させるなら名案の可能性がある。
男はタダで出来れば協力するし、女は妊娠、出産はリスクがあるから協力金をたんまり出せば協力者は出る。
まあ、所詮は妄想の中だがな。 >>68
殺人犯といっても生まれた時から殺人犯ではなく最初は無垢でしょ
育て方に何かしらの不具合があったとしか思わんけどな >>572
一概にそうともいえない
人生の難易度って親ガチャ次第みたいな所があるから屑親だったらいない方がまだマシ
貧困の再生産を防ぐ為に一定の水準以上の環境を保障する方が子供のためにもいいと思うよ 会社の労働効率？
簡単だよｗ 無能を最初から雇わない
これだけ >>570
注意が子供の行動に向いているから、たまに気遣いに気が付かないことがあるかもしれない。
あと関係ないけど「すいません」じゃなくて「ありがとうございます」って言うようにしている。 >>592
国のルールってどんな法律なんですか？
子供できたら退職して手がかからなくなったら再就職するって手段だってあるし、子供できたらパートで働くって選択肢もあるじゃないですか？
アパートの例で言うと子供できたら退去させるのは違法でもうるさいのでご近所が苦情入れるのは違法じゃないですよね。 >>601
そういうレベルの話してんじゃないけど、何を話しても無駄っぽいからもういいです。 >>520
またお前は【（お前の脳内で）日本人の9割を占めるネトウヨ】とやらと戦っているのかｗ
流石思想と人格の歪んだ誰にも愛されない素人童貞爺だな。
負け犬アスペルガー特有の「過集中」ｗ
http://hissi.org/read.php/newsplus/20201223/akFBUlhIcFUw.html
http://hissi.org/read.php/newsplus/20210523/aUY5SGNIcHow.html
そんな仕事以外のところで必死になったら仕事で使い物にならないのは当然だろうに。
使えないバイト爺だと自白。
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602713634/122
>平均時給が1117円？ これは肌感覚からして高い気もするなあ。
８時間バイトで８時間睡眠で８時間５ｃｈにアスペルガー特有の過集中で張り付き
おまけにゲームもやって猫は放置、それがお前。
そんなだからお前はバイトでもつかえないゴミクズなんだよｗ
天下国家を論ずる前にお前の人生何とかしろよ。
まあできないから5chに張り付いているんだろうがね。
、、、、、つうかさ、マジレスだが。
【オリジナルの長文でそれだけ書くお前の方が間違いなく必死だよね】
お前はアスペだから気づかないんだろうけどさｗ >>603
給料安いパートなんか嫌だとか
ふざけた話だな >>603
少子化推進していた昭和とは時代が違うんですよ。
今は少子化を防ぐことが国の最優先課題。
夫婦に子供ができたから近所から苦情って、
独身小梨の苦情なんて誰も聞かないし
効果はないです。その独身小梨が要注意人物扱いです。昔から話題になった引っ越し連呼おばさんの違い >>606
俺は独身小梨だから
周囲も俺のライフスタイルに合わせろって、
そりゃふざけた話。 >>607
これはある。
マンション内で親の躾が出来てなくて奇声上げる子供がいて管理組合で問題にしても中々解決しない。
そこで変化球で
悲鳴にも聞こえるし虐待の可能性があるから、次は189(児童相談所)か110番すると出したら、ようやく止んだ。
以前の住居も110番で止んだし、やっぱり敷地内に警察が来るのはバカでも躊躇はするんだろうね。 子どもがいると人生がんじがらめだから
特に金銭的に人生の時間的に
だから不満溜まって子どもいないやつにあたってるだけだわ
ヒステリーとかの精神的な病 女のくせに30過ぎても結婚出来ない負け組女ってさ
残りの人生ウンコみたいなもんじゃない？
あ、あの人売れ残ったんだって
見られるわけだし >>611
この場合はヒステリー起こしてんのは小梨の方だろｗｗｗｗｗｗ 産休・育休・時短の穴埋めこそ派遣を使うべきもので、
他の社員の負担を増やしちゃいかんよなぁ >>590
ネットじゃなく職場となれば、バカ既婚の融通利かせて
その分まで稼いであげないといけないんだぞ
既婚なんか仕事できない無能が多いのに、迷惑でしかない 人の一生は重荷を負うて遠き道を行くがごとし。急ぐべからず。
不自由を常と思えば不足なし。こころに望みおこらば困窮したる時を思い出すべし。
堪忍は無事長久の基、いかりは敵と思え。
勝つ事ばかり知りて、負くること知らざれば害その身にいたる。
おのれを責めて人をせむるな。
及ばざるは過ぎたるよりまされり。 >>1
子供を産まない女性＝生産性がないゴミ(生きてる価値なし) ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
