【滋賀】医師退職問題で辞任表明した市立大津市民院長、新たに「院長代行」に…「運営が混乱しているから」 [ぐれ★]
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※2022/04/09 07:02
大津市の地方独立行政法人・市立大津市民病院の医師退職問題で、同病院は８日、若林直樹院長（６１）が辞任し、後任の院長に済生会滋賀県病院（栗東市）の日野明彦院長補佐（６６）が就く１８日付の人事を発表した。若林氏が「責任を痛感している」と辞意を示したためだが、現在、兼務している法人の副理事長職にはとどまり、新たに院長代行を兼職して今後も病院運営に携わる。
大津市民病院によると、若林氏は８日に開いた理事会で「患者、市民を不安にさせ、心配をかけた。人事を刷新し、新体制で病院の立て直しを図る必要がある」と、院長を辞する理由を説明した。
だが、若林氏は副理事長兼院長代行として幹部にとどまるため、影響力を持ち続けるとみられる。若林氏の残留について、同病院は「運営が混乱しており、新しい院長をサポートする必要がある」としている。
続きは↓
読売新聞オンライン: 医師退職問題で辞任表明した院長、新たに「院長代行」に…「運営が混乱しているから」.
https://www.yomiuri.co.jp/national/20220408-OYT1T50335/?from=rss そもそもどう言う話？
職員が一斉に辞めて引責したってこと？ 大津のせいで滋賀がいじめ県とか言われて迷惑やわ
京都に編入するか山科とセットで山科県にでもなってくれ ぼくちんが必要とされてる事を再確認するためのオナニー テメエが医師の大量退職という混乱を招いたくせに、屁理屈こねて運営に残ってんじゃねえよヴォケ >>2
俺の出身母体である府立医大から呼ぶからおまえら京大さし回しの医師どもなんぞいらん！と追い払ったが府立医大に替わりの人材派遣を断られた お年寄りはここの病院は京大系あそこは府立医大系とか
そういうことを語るのが大好き 嫌がらせのいじめパワハラ三昧して
部下みんなついてくると思ってる爺さんって
一体何考えてるんだろうか
ロシアならプーチンに逆らえば刑務所か暗殺だけど
病院でしかも医師なら辞めても他で仕事出来るやん
学閥あって一箇所で睨まれると他所でも雇ってもらえない、
ってこともよくあるんだろうけど
多方面から嫌われてるパワハラ爺さんの病院なら
辞めても他所でいけるやろ パワハラ医院長とか言われてるけど、第三者委員会の調べではパワハラは集団退職側の狂言だったんだよな
要するにこれ、大学の医局と病院の権力争いってだけだろ
潰すべきは大学病院 府医大は府北部に人を送れなくて隣県に送るわけがないからな >>14
こういうのが、ザクッと切れて新陳代謝出来ないのが駄目のやな。特に大企業と医療 滋賀作とは
滋賀作（しがさく）とは、滋賀の田舎者という意味です。他府県民（京阪神の方々、特に京都府民）が、滋賀県民を揶揄するというより見下すために使います。私は滋賀県民ですが、京都府民から滋賀作と言われたことがあります。
https://undecided-blog.com/shigasaku/ これって院長だか理事長だかの手で治る問題じゃなくて
京大と府立医大の本体の偉い人たちを
なんとかしないと無理だろ
理事長とか院長とかいっても
この問題からすれば単なる大学から派遣された鉄砲隊じゃん
上の指示には逆らえないよ >>19
そうw
なんらの根回しも無くバカとしか言いようが無い
まあ、このセンセは府立医大時代もやらかしてるからねぇ
自分が「大物」だと勘違いしたままここまで来ちゃったんでしょうな 大体さ、ギネの元教授如きの為に府立医大の外科が京大と戦争始めるとでも思ってんのかとw >>30
院長は派遣だけど
京都府立医科大の内科医局長
理事長は大物だよ
京都府立医科大の前副学長兼病院長 京大の外科部隊が全く収益上げてなかったって、ほんと？ >>1
どんどん統廃合しろ
人口あたりの大病院増やして
中小を廃せよ 一番の問題の当事者が浅ましく居座ってるようにしか見えない 新しくきた院長も京都府立医大なんだよな
こいつはお飾りだよ
最終的に京都府立医大から派遣されてるの以外は全員辞めるで 最後に喜ぶのは崩壊した病院を激安で買い叩き、再生させるしがらみのない徳洲会か。
住民にとっても、赤字で困っていた行政にとっても徳洲会が神になる。 >>47
＞徳洲会が神になる。
徳州会の医師は、大学医局派遣医よりレベルが低い。
つまり、徳州会は「死神」＝着た診た亡くなった >>14
えー
当てがあるから追い出したんじゃないの？
無計画すぎん？ >>41
病院によるが、事務やコメディカルが働かず、医者が伝票入力とかハンコおしとか電話対応とかの雑用やらされまくってる病院は、医者が見れる患者が限られるので収益は悪い。
収益がいい病院はだいたい事務やコメディカルが仕事をするから、医者が見れる患者数が多くなる傾向にある。
医者がいくら事務やコメディカルの仕事を肩代わりしても病院の収益は増えない。
そんな暇があったら一人でも多くの患者を見たほうがよい
医者が患者を見なかったら病院の収益はゼロになるから なんの取り柄もない院長が院長代行になってもどうしようもないのにね。責任取るなら京大に謝ってケジメつけて身を引くしかないのでは？ 現代の市立病院系の理事長・院長職は診療技術よりも
いかに医者を引っ張ってこれるかどうかが問われる
一般企業の営業職に似た感じ >>14
一人で府立医大の縄張りを主張してみたんだねw
そりゃ府立医大は京大とことを交えるつもりがなければそうなるよね >>54
働かない事務やコメディカルを働かせられないと、結局赤字で駄目になりそう >>9
まぁそうよなｗ
おれ辞めた！なら話は単純だけど残留してる以上は
「え、あいつ居るんやろ？自分でケツ拭かせろや」で終了すると思うわ >>58
病院によってパソナの人の働き具合が違うんだよな
その上の常勤事務の力量の違いがモロに出てしまう。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
