「仕事が回らない」 厚労省が「キャリア官僚」募集 若手らの離職で ★3 [蚤の市★]
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「若い人が辞めて仕事が回らない」――。若手・中堅職員の離職が相次ぐ厚生労働省が11日、独自に総合職（キャリア）相当の職員の中途採用に乗り出すと発表した。民間企業や官公庁などで7年以上の経験がある人が条件。5人程度を想定し、2023年4月の採用を予定する。
募集するのは幹部候補の「キャリア官僚」と呼ばれる総合職相当の課長補佐級。30～40代が中心の役職で、省が独自に中途採用するのは初めてだという。12月8日まで応募を受け付け、論文試験や面接などで選考する。
募集に踏み切る背景には、若手や中堅職員の離職がある。同省は離職者数を明らかにしていないが、幹部の一人は「この3年ぐらいで顕著になっている」。元々、長時間勤務が指摘される中で、コロナ禍も重なり、若手だけでなく「最近は40歳ぐらいまでの中堅も辞めていて、大変痛い。やらなければならない、いろんな仕事を犠牲にしている」（幹部）という。
人事院が今年5月に公表した…(以下有料版で、残り132文字)
朝日新聞 2022/11/11 16:10
https://www.asahi.com/sp/articles/ASQCC5D7VQCCUTFL00H.html?iref=sptop_7_03
★1 2022/11/11(金) 18:16:39.69
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1668173759/ 統一教会「じゃあ信者を派遣しますねー」
日本政府「助かる〜」 なんで公務員なんで神職を捨てるんだろ
俺のような底辺にはわからん 派遣にやらせればいいんでないの？
誰にでもできる仕事は他人に任せればいい 国会対応が地獄だからな。政治家は官僚に頼らず自分の言葉で答弁もできない無能 >>7
仕事きつい割に、出世競争からおちるとあかんから
だから元官僚の政治家とかは、大体省内での出世競争に敗れた奴が多い >>3
>>14
日本国籍を持っていないと国家公務員になれまへん
国家公務員法で決まっている 世界中で引っ張り凧の優秀な韓国人や中国人を雇い入れるしか解決策はないニダ！ >>1
地方は無駄がおおい。 人数100人以下の学校が存続していたりする。10人ぐらいのも存在する。教頭、校長の人件費で何台のSCHOOLバスと契約できますか？ 学校を統廃合してSCHOOLバスを運用すれば人件費を圧縮できる。 人口減少している地方の正規の役場公務員の人数が、人口が2倍の頃から変わっていなかったりと無駄がおおい。 地方公務員法では過剰な人員はリストラできると明記されている 増税する前に地方の役場公務員や学校を統廃合して無駄な税金運用を圧縮してください。 こんなもん作ってて時間ない～！
バカじゃないのか
tps://i.imgur.com/61TiwIL.png >>7
高級官僚は出世コースから外れると離職するようになってる
その受け皿と用意されるのが天下り先 大手は氷河期フリーランスに頼り始めてる
真似すりゃ人手は確保できるぞw まぁ待遇が悪すぎるわな。待遇良くするとバカが騒ぐしな。国一キャリアの能力なら民間で年収2～3倍のオファーがいくらでもある。 >>1
地方公務員と厚生省の公務員の給与がほぼ同じなのはおかしい。
地方の役場公務員は450万円まで減らしてちょうどいいぐらい そりゃ、本当に有能な人なら円なんてゴミ通貨の給料で働くわけがないわな 地方の役場公務員はボーナスなしでいい。
公務員の給与を上げれば､民間の賃上げも進む…そんな霞が関官僚のプロパガンダにダマされてはいけない
公務員はインフレ対策で年収5.5万円ほどアップです
公務員給与、3年ぶり増 人事院勧告通り法改正 政府
https://news.yahoo.co.jp/articles/2884a4a02b6399b3061b03f54c279e309ba6c940
公務員天国日本 国や市が財政赤字でも、
夏冬の年2回、4ヶ月分のボーナスは確実。
地方は上場企業よりも、中小企業が圧倒的におおい。上場企業を基準に、地方公務員の給与を設定するのは矛盾している。
日本の企業の割合は99.7は中小企業、大企業は0.3
2022年、中小企業のボーナス「支給予定なし」が29.8％、「ボーナス制度が無い」が26.3％
平均年収は上場企業≫公務員≫民間企業
民間企業の平均年収は430万円
地方公務員の平均年収は670万円
海外先進国の役場の公務員は正規でも450万円ほどた
教員は650万円ほど
日本は役場公務員の給与はさげるべき
>>1 >>21
いや間違ってはいないが、出世コース外れた奴は
あんまりいい天下り先ないで
事務次官とかになれるような優秀な奴の方が
いい天下り先行ける 昔ならいざ知らず
令和の世の中に官僚()なんてやる物好きは優秀層にはいないだろ 生産性も人使いも悪いんだから、厚労庁に格下げしてくれよ。 >>33
事務次官て官僚トップだろ
ひとつまみの公務員しかなれねーじゃねーか しかしこんな霞が関の中央官僚が若手にボロボロ辞められて人手不足とか長いこと生きてきたけど初めて聞いたわ
ホントにこの国が心配になってきた… >>1
地方の役場公務員はボーナスなしでいいぞ。暇そうに仕事してるふりがおおい。田舎の消防署なんか緊急出動が週に4回だけで都心とほぼかわらない給与もらってる。
都心の国1クラスの国家公務員だけ報酬をあげろ
過疎地に片足突っ込んだ公務員勤務と都心の激務がほぼおなじというのがおかしい。
過疎地や田舎の公務員はボーナスなしでも、その地方の民間より多いぐらい。
過疎地や田舎の公務員の人件費をさげて、都心の激務公務員の給与をあげろ。 >>33
維新や立民に元落ちこぼれ官僚の議員がたくさん居るな。 なんじゃこれ！！！
sp.live.nicovideo.jp/watch/lv339201093 出世コースのポストや自治体への出向減らせば良いだけだろ
お手盛りが酷い 地方公務員の自分は転職市場ではクソほどの価値もないので、厚生省キャリア採用の後3～5年耐えてから転職すれば、薔薇色の未来待ってるかな？ >>1
地方の役場公務員はボーナスなしでいいぞ。暇そうに仕事してるふりがおおい。田舎の消防署なんか緊急出動が週に4回だけで都心とほぼかわらない給与もらってる。
都心の国1クラスの国家公務員だけ報酬をあげろ
過疎地に片足突っ込んだ公務員勤務と都心の激務がほぼおなじというのがおかしい。
過疎地や田舎の公務員はボーナスなしでも、その地方の民間より多いぐらい。
過疎地や田舎の公務員の人件費をさげて、都心の激務公務員の給与をあげろ。 >>31
>>1
地方の役場公務員はボーナスなしでいいぞ。暇そうに仕事してるふりがおおい。田舎の消防署なんか緊急出動が週に4回だけで都心とほぼかわらない給与もらってる。
都心の国1クラスの国家公務員だけ報酬をあげろ
過疎地に片足突っ込んだ公務員勤務と都心の激務がほぼおなじというのがおかしい。
過疎地や田舎の公務員はボーナスなしでも、その地方の民間より多いぐらい。
過疎地や田舎の公務員の人件費をさげて、都心の激務公務員の給与をあげろ。 4年もブランクあいてすぐに復帰できるわけじゃない
心配せんでもテメエには1センテンスも任すやつおらんから
元売れっ子と何も無い一般人の橋本じゃ大違いよ
引っ込んでなよ、橋本全身ムクミさん そりゃ官僚も壺煎餅自公政権の命令で毒珍大量殺人の犯罪に荷担するなんて真っ平御免だろうしな
このまま自公の命令に従っていたら将来戦犯として裁かれるハメになるかもしれないし 午前中は仕事しない
昼飯食ってからようやく仕事
深夜までダラダラやって
残業代、タクシー代
霞が関の官僚なんてゴミクズだよ 明らかキャリアの仕事じゃないような雑務までやらせるのは損失でしかない ふーん3000万くれるならお茶くみしてやってもええよ？ 官僚とか無能の集まりだからな
ゼネコン勤務だが、キャリアやめて入ってくるのが毎年いる
でもそいつら誰一人として大成しない
だって仕事で使えないから
中途半端なやつは何をやってもダメ
この会社で登り詰めてやるくらいの覚悟が最初からないやつはどこにいっても中途半端 やっぱり隠蔽片棒させての自殺からの局長辞職
これが大きいと思う
天下の財務省のトップグループでもここまでソンタクする奴隷人生とバレてしまった
もう優秀者ほど霞が関を忌避する
自分の命のほうが大切 AIにさせればいいのではないですか
好機だと思いますよ 今の行政は、国のためには動いていないからね。
政治屋のために動いている。 お前ら高卒底辺なんだから関係ない話だろ
高卒の俺と仲良くしてればよろしい >>67
オレって一応大卒なんだけど。
修士レベルの内容も学んでるよ。 何の役に立ってねえ、むしろ足手纏の無能どもが給料貰い過ぎて踏ん反り返ってからだろが？（笑） 中卒で土方を1時間でばっくれてから無職コドおじを40年してます
年収は500万以上希望です >>7
底辺からみたらそりゃ神職宮司巫女レベルかも知れんけど、辞めた当人たちからしたら、他に食っていく道はいくらでもあるんですわ。 >>66
どこの業界でもそうだろ
下っ端仕事をやる若い人がどの業界も不足してるからな こういう時こそ障害者、外国人、氷河期、ニートを雇えよ 国のかじ取り役なんだから
民間最大手取締約程度の年収があって然るべきだろ。
でも、この問題の本質は給料じゃないんだろうな。 優秀な奴は見切るってな
政治家で官僚の人事権を持ってんやで
こんな不毛で不安定な職場あるかいな 神職も時代とともに変わる
今は、医師、一流弁護士、大手コンサル、外資大手あたり
今はこの中に霞が関は入ってない CIAのマニュアル通りww
常に文書による指示を要求せよ。
誤解を招きやすい指示を出せ。意思統一のために長時間議論せよ。さらに出来る限り不備を指摘せよ。
準備を十分行い完全に準備ができているまで実行に移すな。
高性能の道具を要求せよ。道具が悪ければ良い結果が得られないと警告せよ。
常に些細な仕事からとりかかれ。重要な仕事は後回しにせよ。
些細なことにも高い完成度を要求せよ。わずかな間違いも繰り返し修正させ小さな間違いも見つけ出せ。
重要な決定を行う際には会議を開け。
もっともらしくペーパーワークを増大させよ。
通達書類の発行や支払いなどに関係する決済手続きを多重化せよ。すべての決裁者が承認するまで、仕事を進めるな。
すべての規則を隅々まで厳格に適用せよ。
何事をするにも「通常のルート」を通して行うように主張せよ。決断を早めるためのショートカットを認めるな。
可能な限りの事象を委員会に持ち込み「さらなる調査と熟考」を求めよ。委員会のメンバーはできるだけ多く（少なくとも5人以上）すること。
議事録や連絡用文書、決議書などにおいて細かい言葉遣いについて議論せよ。
以前の会議で決まったことを再び持ち出し、その妥当性について改めて問い直せ。
「警告」せよ。他の人々に「理性的」になることを求め、将来やっかいな問題を引き起こさないよう早急な決断を避けるよう主張せよ。
あらゆる決断の妥当性を問え。ある決定が自分たちの管轄にあるのかどうか、また組織上層部のポリシーと相反しないかどうかなどを問題にせよ。 >>53
じゃあ仕事を見直して、国会議員の相手を全部やめよう >>78
＞政治家で官僚の人事権を持ってんやで
それ大昔から一緒
嫌なら民主主義なんてやめちまうんだな 竹中先生お願いして官僚全員派遣にしてもらうしかないな 最近ちゃんと報道するようになったから
このまま居たら将来捕まるかもって危機感持ったんだろ
おあいにくさま
ちゃんと遡って一人も逃がさないってよ >>1
新人生え抜きで人間関係が固まっているところに、外様上司が上手くやっていけるか？
さらにどうせ事務次官にはなれないのだから、今更なる人いるか？ 苦しい医療や介護現場に加算で釣って
ゴミみたいな仕事を増やすのがこいつらの仕事
生産性のない仕事を増やす仕事だから、いらんわな >>84
普通の国みたいに政権交代するならいいんだが、現状だと国のためじゃなくて自民党のために何でもやらんと出世できんからな >>83
好きで官僚の道選んでんだからなんで上げる必要があるのか
政治家が自分で自分のケツ拭けばいいだけ、それこそ厄人の何倍も給料もらってんだし 政治家の年齢制限必要だよ
ボケ老人に怒鳴られながらレクチャーしないといけない官僚とか
やりたい人がMやろ 民間なら半日で終わる仕事を一ヶ月かけてやってるんだろ >>7
お前も1ヶ月お試しで働いてみたら？
1週間で辞めたくなると思うよ 若手と呼ばれる管理職ってマジで辛いわな
コロナ過の今だと、そら辞めたくもなるわ 若いやつがウーバーやってると不安になるわ、そんな将来の糧にもスキルにもならない危ないことやってると40以降に地獄を見るぞって。。 なぜ昔は官僚が神職だったか
１民間企業が十分大きくないので国の補助金や融資が生殺与奪を握っていた
２公営国営の巨大企業が沢山あった
３全ての業界を官僚が監視し締め上げる護送船団方式
４色々な情報が官僚に全て集まる仕組みで日本一の政策集団
５予算潤沢で天下り事業に多額の援助金で老後も豪華生活
今はどれも消えて代わりに政治家の顔色に怯え生殺与奪を握られている
まさに栄枯盛衰 >>84
まぁでも内閣人事局が出来る以前はここまで酷くなかったんじゃね。 >>35
強制労働省らしいですね
前に働いた某局の職員さんが言ってました 毒チン犯罪から逃げただけじゃないの？あとから吊し上げ食らったらたまらないからな。 優秀なのは高給で外資に転職しとるからな
残ってるのは（ チャイナを共産党独裁って言うやついるけど共産党員は1億、
日本で自民党員は100万くらい。
人口の1%のために全国民から重税取ってお友達に注ぎ込んで安泰なのが日本の自民党政権
どっちが公平か自明、チャイナは全国民の生活向上してるし 医道審議会の議事録みると、現場の苦情が書かれている
京大の病院ではテレビ視聴の料金を取るために同意書をとっている
また書類にいちいちサインや印鑑を押さなければならない
これで医師の働き方改革を言っているんだから、バカとしかいいようがない
仕事を増やすことしか考えないのが官僚
マックスウェーバーも言っていたと思う 総合職の人気がなくなってきたのは
日本脱出を選択肢のひとつに考える人が増えてきたからだろ
総合職＝日本語能力、日本文化力 >>95
そりゃあ、中間管理職ってのが一番つらい。
昔と違い、解雇宣告もしなきゃならんので、
恨まれることも。 こんな円安じゃ日本で働くだけ無駄、官僚出来る頭の良さあるなら世界に出たほうがよい。 厚労省なんか絶対イヤだろ
誇りのある仕事したいだろうし >>109
受験勉強脳の官僚とエリートはちがうよ。 >>98
本来ならこの時期の中で国として出来る事業を自前で持つor知識を溜めて自身たちだけでも動かせる様にしないといけなかった
民間が育ち切った後はただの使えない機構にしか成り下がってない様に見えて仕方ないな…今の行政になにが出来るんだ？と >>79
ただの医師はそろそろ除外だろ
二流以下の弁護士がそうであるように 東大法学部は定員割れ
▼：底割れ（定員割れ）
法学部文一枠の底点は、2008年度の進振り制度改革以来年々上昇してきたが、
2013年度に底割れ（定員割れ）を記録して以降、大きく点数を落としている。
2015年度には2年ぶり2回目の底割れを起こした。
俗に「文一生の法学部離れ」と呼ばれるこの現象は、法学部に行かずに、
教養学部や経済学部に代表される他学部に進学する文一生が近年増加している
影響が大きい。よって、単純計算で法学部に行けない「文一生の下位1/9」も、
そのほとんどが法学部に進学できている情勢である。 >>91
金より国を動かしてるっていう誇りとかが欲しいんだよね
かっこいい官僚バッジプレゼントとかそういうのが必要 公務員試験受かるために大原学園とか宣伝してるじゃん。
高卒→大原学園
大卒→大原学園 たった5人www
こんなの記事にするほどのことかよ ブラック企業の経営者ほど、二言目には
「人手が足りない」と口にする 厚生労働省に無理がある
前のように、厚生省と労働省に分けるべき >>94
一週間で辞めたくなるって仕事覚える以前の話だな
そんな簡単な仕事をしてるの…？ 問題なのは30～40代のキャリアが退職してるとこ、もう積んでるのは容易に想像がつく サラダとかお土産購入担当とか喫煙所調査担当とか募集してるの？ 40代でやめるとマジで地獄だからな、最低賃金からのスタートで20代の上司にバカにされながらな生きていく。。そりゃ人間関係がないウーバーや軽貨物がキツイけど流行るわ。 >>128
レッテル張ってでしか会話出来ない時点で察するが通常の考えが出来ていない時点でモノを言うレベルに達していないでしょう 詰んでると思ってるからドロップアウトされてんだろうな。 残業代出ない、給料が安いで、クソほど働かせられる
そりゃ来ないわなw >>125
って人は無視して有能若手しか受け入れないというw そんな年の優秀なやつはそれなり待遇も良くなって行かねえだろ 適当にやりたいやつやらせろよ
>>135こいつとか、
>>125こいつでもいいよ 破綻国家で中央省庁って選択肢がもうどんな罰ゲームって感じ
人生一回なら意味のあることしたいよね 壺民党の答弁とか壺公務員でも書きたくないだろ、、庇護のしようがないわ。 30、40代のキャリアが辞めるとか
一定数はコンスタントにいたと思うが、現状はそんなレベルじゃないとか。
給料や休み云々より、組織や国の行く末に先がないことが見通せてしまうんだろうかなぁ。 もうパソナあたりに委託したらいいんじゃないの
大好きでしょ、パソナ >>145
まあ日本を良くしてやるぞという意気込みのある人から嫌気が差すような状況ではあるなw まじで統一教会からの隠れ信者の応募ありそう
試験に強い人はどこにもいるからなあ そこに居座ってるジジイたちをリストラしたら
若い人も辞めなくなったりして >>147
それを言うなら国会議員の仕事の方がAIで出来るよ
そこを補填する様に官僚が動くのが一番 30代40代で優秀な奴は公務員の給料じゃ誰も来ない
激務らならキーエンスの営業で頑張った方が遥かにやりがいがある 仕事が回らない＝俺の代わりに薄給サービス残業で仕事をする奴がいない 霞ヶ関は自分達の職場がブラックだって認識がないからな
定時以降に出した質問書の答弁なんか翌日には解答しなくて良いってルールを決めれば良いけど政治家がバカだからそんなこともできない 製薬会社勤務で厚労省と仕事してる
意味ない無駄な仕事、例えば無駄とわかったことを止めるための手続きが大変だったり、些細なことに書類をたくさん作ったりが多い
忙しいというか労働時間は長いけど、彼らは大したことしてない
これが改善されるだけでまともになる
場合によっては意味のない野党政治家対応も大変らしい 韓国の若者が日本で就職したがってるよ
日本人よりガッツもハングリー精神もあるよ >>91
だから好きでやる人がいなくなったってこと何だよ。 というか地方自治体から吸い上げているノンキャリを
キャリア扱いにしたらいいだけじゃね？ 国を良くしたいというエリート若手が見放してきてるって結構重大事件 政治家のパワハラや完全ピラミッド型の組織で同僚同士の出世争いやらで精神的な苦痛も酷いだろうしな
大量に辞める原因も改善せずに募集してもまた辞めるだけで何も変わらん 何もかも中央で管理するスタイルが時代遅れ
地方分権だな解決策は 企業からも官民交流で吸い上げてるだろ？
そいつらをキャリア扱いにすればいいんじゃね？ 一部の底辺が公務員は楽だと全部一纏めにして叩いてたけど官僚が激務で旨味もなくなったのなんて大分前から知られてたろ まあ、学校の先生と同じやな。
生徒を教える立場なのに、保護者の相手をさせられる感じ
本来の業務で無い仕事が多すぎる。
無駄。
IT化で、もっとスリムにできる、が、財務省が予算を出さない お前等の言うやるべき仕事って薬害起こしたり年金の使い込みだろ
やらなくていいよ ノンキャリアの方がめんどくせえ仕事ばかりじゃないの？ 地方公務員みたいに最低時給の派遣にやらせろよ
今時市役所の窓口みんな派遣やぞ >>172
予算がないのではなく
これまでの業務フローを変えたくない変える必要がない変えるの面倒くさい誰が変えるの
といういつものダメ日本社会 >>170
以前の地方公務員の一部が政治活動禁止の筈の団体職員枠やカルト枠やB枠という
楽な仕事の優先枠どころか実質仕事すらしてない金だけ貰える枠が発覚して今でも引きずった形だな
元々から国家と地方は別に語られていたものだが意図的に混同してるどこぞのサポ連中の工作のせいでもある 日本の矛盾を放置したら、霞が関が矛盾の極みになっていた >>181
募集でよく見かけるだろ
スーパーエリートがその辺に落ちてるみたいなの >>181
今でも地方自治体や民間会社から吸い上げてるよ 厚労省の仕事が回らないとどうなるの。
その辺がよく分からん。 高卒の俺も採用してくれよ
高卒だからってどうせ採用しないんだろ？
俺は食品工場で大卒の人と仕事してるけど、学歴なんて関係ない
俺みたいに高卒でも優秀なのもいるし、大卒でも全然使い物にならない人もいる
何で学歴なんてくだらない指標があるのか
俺だったら官僚になって日本をよくすることができる気がする 毒ワクチンをさも万能薬の如く国民を騙して打たせる仕事だかんな
そら嫌気さしてみんな辞めるさ 昔ながらの無駄な仕事が多いとかそんな感じなのかな？
若い人はやってられんよな
家庭あってリスク負えない人以外辞めてっちゃうか >>188
そ、これからワクチン裁判やデータ改竄も出るからとっとと辞めた方がいい エリートとか管理職になるのは嫌だわ。
インターネットのおかげでどんな仕事かよくわかったからな。 仕事めんどくさそう
工夫して簡略化したら文句言われそう >>175
今は臨時職員より(直接雇用の)
外部(派遣)が増えてるのか？
個人情報とか大丈夫かね >>17
ノーベル文学賞を受賞した霞が関文学があるじゃない >>189
仕事する上で納得させなきゃいけない人が大杉なんだよ。まあ大企業もそんな感じだろうが、、、
フットワークが重い、ともいう。 官僚ってブラックだからなー
労基の対象外だし
昭和脳のアホも多い >>41
むしろ良いことでは？
帝国陸海軍も成績は優秀だったんだぞ？ >>1
総合職相当って言っても中途じゃ事務次官レースには入れないから
めちゃくちゃこき使われるけど責任だけは生え抜きのキャリアと同等と言う完全な見えてる地雷だよね キャリアで管理職になったら残業代つかなくなるから逃げ出すんだわ
国家で阿呆な論議で結論出さないとか
牛歩戦術とかやられていてもキャリアとか全員残業だからね
ああいうのが公務員を苦しめている事に気がつかないと
ぶっちゃけ法案出したら審議時間制限して強制採決とかやるべき 最初は僕も天下国家のために働いて名を残そうっていう野心に燃えた若者がボロ雑巾みたいになって退職する姿が目に浮かぶようだ。 >>175
思いっきり派遣会社の名札をぶら下げてるよな >>98
衰退日本の敗戦処理を好んでするのはマニアだよ 新人が入ってももすぐ辞めるのは中堅以上がちゃんと日本人かどうか定かでないからじゃね
国籍だけは日本人でもね クソみたいな人格終わってる屁の役にも立たない政治家の答弁作るだけの仕事なんて誰もやりたがらねぇよ コロナで殺人的な業務量になり早く逃げなきゃとんでもない責任負わされて逃げるに逃げられなくなっちゃうって思ったんだろうな
逃げられるうちに逃げないと… >>198
この国のおぞましさを
コンク（濃縮）したような職場だろうな
毎日、寿命が縮まっていくような
だから辞めていく・・ 投降するロシアの動員兵にも重なるな プーチンじゃ士気が上がらない 課長補佐なら一応幹部、とも言えなくもない
謝罪会見にちょうどいいという凄い思惑があったら怖い >>210
厚労省堂々とデマ流してたしなぁ、コロコロ言うこと変わるしまともな若者達は苦しくなってやめた人も少なくなさそう 「お国のために尽くそう！みんなのために頑張ろう！」という教育を行ってこなかったんだから仕方がない。
アメリカですらガンガンやってるのに。
完全個人主義になれば、楽に稼げる仕事しか選ばないよ。 公務員の仕事は「完璧」じゃなきゃいけない建前だけど、業務量が殺人的になるとそれができなくなる。国がこけると都道府県市町村ぜんぶこけて、じゃあだれが責任者なんだ？と追及される。これは１人、数人の人間が背負うには重すぎる 確か毒ワクチンをばら撒いている悪の組織だよね？
若手は責任を押し付けられるのを回避する為に辞めたのかな？ >>218
政治家が個人儲けビジネスなのに、手足の役人に公益は無理だな 人が足りない時は派遣か技能実習生だろ
最低時給の派遣かベトナム技能実習生にキャリア官僚やらせろよ >>215
それを評価する奴が
どこかの国に買収されてたり
あるいは変態だったり
インチキ審判のジャッジは当てにならない 役人は、給料は安いが手当や特別に安くされてる。
東京のど真ん中で、月2万で住めたり
人間ドックなどが格安とか、結婚式とか
そういう費用が安い。
年金が高いとか。 ここ3年ほどUberの配達で年に120万円ほど稼いでいるが
何なら幹部候補で働いてやってもええで >>214
正規公務員はお金いっぱいもらえるけど今募集してる派遣公務員は最低時給だから時給900円だな 国会見てるけど統一問題の答弁とかマジで酷いからなぁ、こうゆうのも官僚が書いてるの？ 最近も元ナチスの老人が過去の責任を追及されたみたいなニュースがあったが、
自公政権の毒珍ジェノサイドに荷担したら将来そのような目に遭うリスクがあるからな
賢い官僚ほど危険を察していち早く辞めてしまうだろう >>229
首相補佐官、大臣補佐官あたりが多い
結局官僚だが
大臣の癖に合わせ、好みの語句を散りばめ、
何も事実は言わず、結論不明で、やってる感を出す
東大の知能の結集だよ 気合いが足らんのやろ。
サビ残で気合い入れて乗り切れ。
民間のそれを黙認してるんやしお前らも出来るやろw >>145
若いときは輝いていた目が今は死んでいる官僚のそんな画像あったな 職歴に官僚を書き足したいだけの奴が通過して
すぐ離職するだろうな >>235
定員増やしたら金掛かるやん。
死ぬまで働いて貰えばええ。 >>231
三年前11人くらい募集かけたら2000人集まったんだっけ？ 健康保健証とかのマイナンバーカードのオンライン化のSI事業者への発注とかか？ 同級生に文部省いたけど結構きついって言ってたな。年度末までの予算のどうたらこうたら
徹夜が連日続くらしい。 天下り、接待、議員市長なんかへの横滑り
なんかが厳密に禁止されたら官僚になるやつおるんかね >>7
地方公務員みたいに馬鹿でもできる仕事じゃないからね。 >>246
じゃあ国会議員の相手はすべて取りやめで >>235
激務は国会答弁対応と老害幹部の存在が原因だから
政治家と高齢職員を減らさないと解決しない。 >>248
理不尽な要求してくるお偉い馬鹿の相手しなくちゃならんしな >>251
むしろ地方公務員の方がやばい定期
ガチの気狂いの相手が日常茶飯事 >>1
国家ぐるみの鼠講の責任を取らされるんでしょ 省内で犯罪やって儲かったからバレる前にやめるとかしたのか？
コロナ助成関係でガッポリ儲けた公務員たくさんいるだろぜったい >>255
普通に正規も相手にしてるよ
むしろヤバい奴は正規に回ってくる
当たり前だけど 国家のために頑張る！という意気込みが無ければやってられない仕事なのに、
「国のために頑張るなんて右翼か軍国主義みたい。軽蔑するわ」なんて言われるんだもん。 >>257
ないないw
全部非正規公務員にまるなげだからw >>259
てか俺は窓口業務やってるんだけど、一体どういう根拠で丸投げとか言ってるの？w >>253
底辺の基地害さんは下手に怒らすとホントヤヴァい
お役所勤めの下っ端公務員さんも病むのも無理は無い。 >>262
「俺には失うものなんかないから今すぐ刃物持って乗り込んでやろうか」とかいう奴いるしな
言葉すら通じない奴もいてどうしたらいいか迷うときもあるw >>253
ガチの地方はコネ採用で痴呆公務員多いけどね >>265
公僕は裏でふんぞり返ってる無能だからなw >>263
それはお前親が務める自治体の問題であって、正規の地方公務員が非正規にキチガイを丸投げしてるとは言えないよなw >>265
キチガイと闘ってくれればコネでもなんでもいいと言うのが現場の感想w
少なくとも筆記すら通らない奴は門前払い >>268
論点ズレてるよ？w
お前のような奴を毎日相手にしてるんだから地方公務員は大変だよw 30歳以下の肉体労働者前提の昭和型組織やめなきゃ何やってもムダ アベトモ官僚がやりたい放題してるから悪党に手を貸したくないんだろ…
へたうつと赤木さんみたいになっちゃうしな >>270
俺の職場に元公僕がたまにくるけど
口だけで役立たずなんだよなあw 人数増やしていいから厚労省もっかい分けろ
感染症対策だけで手一杯だろう >>273
話がどんどんズレていくけど、お前は明らかにバカだから無能やろw
まず人並みに働けるようになれやw >>276
日本語わからないようだからこれでおしまいにしておくねw
ばいばいw >>274
少なくとも労働省は元に戻してもいいと思うわ >>99
官僚が好き勝手やるすぎた罰
バブル崩壊とその後の低迷は間違いなく官僚の責任
当時は官僚の力が強かったからな ちなみに大臣としても不人気省庁トップが厚労省
やることが多すぎる
舛添はよくやっていたよ
かなり評判良かったからな >>280
国を動かすのは官僚だけだよ。
政治家はただの宣伝マシーン。 >>283
内閣人事局ができてから官僚幹部は与党政治家のいいなりだぞ
顔色ばかり窺って不評買ったら左遷 ぶっちゃけ東大生の官僚離れも悪くないよな
東大いけるくらい頭良かったり優秀な人が官僚やってたら人材がそれはそれで勿体ないし社会的にも損よ >>286
でもその東大生(文系)の行き先は楽天やコンサルだがなw >>287
仕事で毎日こういうのを相手にしてるから、もはや生活の一部って感じだわw ネットで叩かれまくっている電通は今でも東大出身から人気だよ
自殺した東大出身の女のこともあいつは無能だっただけだろと冷たいことを言う同窓がいた
東京大学新聞社は各学部・研究科への問い合わせを基に、2021年度卒業・修了者の就職状況を集計した。
民間企業は、学部卒業者は楽天グループ、大学院修了者はアクセンチュアがそれぞれ首位に。
省庁への就職は、学部卒業者では外務省が最多。
大学院修了者は経済産業省と農林水産省が首位だった
学部生：コンサル人気続く 博報堂、電通が上昇
学部卒業者の就職先企業のトップは楽天グループ（21年4月より楽天から社名変更）。前年度から人数を6人増やし、25人で2年連続トップとなった。前年度2位の三菱商事は2人減少し14人に。順位を5位に下げたが高順位を維持した。
コンサルティング企業は、人気は高いが変動が激しい傾向が続く。前年度4位だったデロイト トーマツ コンサルティングは、人数を3人に減らしランキング圏外に。同じく4位だったマッキンゼー・アンド・カンパニーは9人増加し2位に躍進した。20年度に会社統合で発足したEYストラテジー・アンド・コンサルティングは初のランクイン。PwCコンサルティング（4位）やアクセンチュア（14位）などもランクインした。
広告業では、前年度20位圏外で19年度は15位だった博報堂が12人で8位に。電通も8人で16年度以来久々のランクインとなった。
https://www.todaishimbun.org/2021ranking_20220829/ >>31
元々ボーナスやなくて
毎月の給料の一部をまとめてボーナス期に出す勤勉・期末手当やし >>3
氷河期とか努力不足で使えないからなぁ
どうしてもというなら頭数合わせ要員で時給¥500なら考えてやってもいいかなくらい
本当はむしろ授業料払えよって感じなのだがな、経営者にとって人件費など無駄なコスト以外の何物でもないし。 官僚養成大学→官僚
このルートの事実上の崩壊は良いことだよ
明治以来の仕組みがネット社会とグローバル化で負けが見えて来た >>298
東大→官僚→議員って、アスペ培養ルートだよな 誰でもなれるわけじゃなくて国家公務員の上級ないといけんやん 官僚レベルが公務員の給料で働く理由が全くないんだよなぁ 和魂洋才、追い付き追い越せ
欧米の物真似で貧乏国から大成功した1870から1990まで120年間
以後ネット社会とグローバル化で官僚機構は30年も迷走
非効率と腐敗で、欧米ではあり得ないゴミのような仕組みになってしまった
掃除する人も居ないのでソ連やギリシャのように自壊するだろう まあ俺たちは選ばれしエリートという特権階級意識のカタマリだけどね
霞が関の官僚って
東大法卒でなけりゃ中途で入る人の風当たり強そう 公務員増加は国力の低下をもたらす
公務員は雑用で何ら価値を産み出さないからだ 政治家、官僚、公務員はすべてAIロボットに置き換えよ 少ない現場に押し付けて年中何もしてない年寄りがブラブラして偉そうにしてるんだろ
まぁそういう犯罪者みたいなやつが出世できる組織にしたのが間違いだな
そりゃいくら税金あっても足りんわな 「労働」って自分の組織に名前付いてる癖にこの国でも有数のブラックっていうのがすでに冗談レベルできつい
まずはご自分の労働環境を見直してから募集とかやってほしい ある程度はAIに変えれるだろ
人増やすより先にAI導入しろよ >>2
まあ冗談でも何でもなく自民党の統一教会汚染の根っこはそれだからな。
金を使わずに気楽に動かせる人足がありゃそら皆重宝しますわ。 新卒採用のキャリア官僚が辞めていく理由を語らず募集しても同じ轍を踏むんだろ >>1
ざっまあああああwwwwwwwwwwwww 国民のために働くって意識が希薄化してんだろ。官僚自ら給付金詐欺に手染めるくらいだしモチベーションも低そう 東大卒の山口さんのような優秀な人ほど官僚やめるんだろうな 厚労省なんて医師会のケツ舐めるだけの仕事に能力なんて必要なのか？ >>323
予算はすごく多い
経産省の野望は厚労省解体 >>319
ちょっと前の記事によると…
天下り先が減って上にいる奴が居座る
下にいる奴は昇進できず辞めていく
うーん、この >>325
エネルギー政策であからさまな失敗やらかしておいて他所に口出す余裕あるのかよw コロナ禍で洒落にならないほど仕事が忙しくなって中堅くらいの官僚にとってはすっかり割に合わない省庁になってしまっているんじゃない？
厚労省の役人で過労死した人がニュースになっていたじゃん >>327
経産省は他省の懐に手を突っ込んで仕事を拡大するのが仕事
だから口八丁手八丁のパフォーマンサーが多い >>326
働き方改革なんかも経産省主導だったように
労働行政を切り離してどこか他所にとなったらそこが本命なんだろうな 辞めても元官僚ってだけでいろんなことができるからコスパ最高 下っ端は給与の割にメッチャ仕事振られるからな。知り合いも辞めたわ。上級は普段仕事もせんし天下りポストも隠してるしやってられないんだそうな。 官僚の力が強すぎるから官邸主導で、政策も人事も国会議員が握るようになったら、
さらに日本が劣化したな。
国会議員のレベルを上げるか、官僚の人事や政策策定プロセスを透明化して、外部
との交流を増やすしかないんだろうけど、両方難しい。
前者はガーシーとかおニャン子が当選する民度だし、後者は主導する人間が省庁内にも
政治家にも不在だろうから。 主任て札つけてる公務員のおばさん、高度なこと出来なさそなんだかま、この層は辞めないから人件費を圧迫してるのでは。 国家I種で厚労省官庁訪問したけど、最終面接で落ちた俺・・・ >>339
どこの省庁かくらい書け
コームインガー喚くだけならみっともないぞ >>34 真面目な上に､能力も高い。 プライドだけ高いくせに仕事できない有名大学出身者が多過ぎ。 氷河期に旧帝大組が国家二種で入ってるでしょ。
彼らを引き上げれば良い。
ルーチン事務作業は派遣とか中途採用の非正規でも回るんだし。 余剰在庫のワクチンを売り捌く、スゴ腕営業マン募集！！ 深夜残業、遠方転勤、議員からパワハラセクハラの超ブラックだしな
l''!,彡⌒ ミ
| |(´･ω･｀) ちんこが回る
＼ ヽ
| ･ ･.| |
γ∩ミ.
⊂:: ::⊃
乂∪彡 外国人キャリア実習生制度を作ればいい。
考えてみれば日本国の運営を日本人だけでやるというのはおかしな話だ。
世界に開かれた国にするべきだ。 全国の知的障害者就労支援施設なんて殆ど身内に厚労省職員のいる奴らばかり
茨城の某団体なんて職員の旦那が障害者を食い物にして高級車を何台も乗り回してるわ >>354
日本人は応募しないからな
インド人にやってもらうか そりゃコロナワクチンで死亡例1700件越えの、世紀の大薬害が進行中だからな。
真っ当な神経の持ち主なら辞めていくだろ。 >>1
地方の役場公務員はボーナスなしでいいぞ。暇そうに仕事してるふりがおおい。田舎の消防署なんか緊急出動が週に4回だけで都心とほぼかわらない給与もらってる。
都心の国1クラスの国家公務員だけ報酬をあげろ
過疎地に片足突っ込んだ公務員勤務と都心の激務がほぼおなじというのがおかしい。
過疎地や田舎の公務員はボーナスなしでも、その地方の民間より多いぐらい。
過疎地や田舎の公務員の人件費をさげて、都心の激務公務員の給与をあげろ。 厚労本省勤務の40代永遠の係長級ノンキャリだが、
キャリアさんも大変だけど通称「無期懲役」の本省採用ノンキャリも大変よ
オレくらいにできない仕事は降ってこない、国会待機なんかかかりもしないレベルの絶大な逆方向の信頼感があれば別だが 誰も得しない強制労働省と言われるだけある
霞が関の地獄を端的に見せてくれる実験室だね >>362
サンキュー
俸給表違うが、行政職（一）4級相当って言われてどんなもんなんだと思ってたわ >>359
でもノンキャリも良い思いできるでしょ？
知人はグランゼコールに2年間留学してたよ、ノンキャリなのに >>364
ねーよそんなもん
外に出向で出たときに残業代がガチで全額ついておおっ、と思ったくらいだわ >>365
可哀想に
知人はパリ留学を楽しんで帰ってから都内の官舎に長年住んでお金も貯まるって言ってたよ >>358
首都機能移転に反対したんだから自業自得 >>347
というか年齢で選ぶの止めたらいいのに。有能なら採用、低能なら不採用、そこから採用基準を決めていけば年齢要素はほぼ意味をなさない 公務員叩きが凄いから元々ギリギリの人数でやってたところに
コ〇ナで業務量が爆増したんだろうなあ >>370
業務量も人員も昭和から同じようなもの
もともと強制労働省だったよ >>218
その目標がちゃんとしてないからだろ。
訳のわからん目標、持続可能な社会、所得倍増計画、新しい資本主義、なんだこれ。 >>12
時給800円って24時間365日フル稼働しても700万円程度にしかならないのに、なんでそんなバカな嘘つくの？ バカだから？ そりゃ日本のために働こうと思ったのにクソ政治家の汚職の手伝いさせられたりゴマスリばかりが出世する世界じゃね
真面目な人は自殺エンドだし碌なところじゃないのもうバレちゃったもんね 自殺した人が、下にやらせる、とかげの尻尾だと
悔しい心境をノートに書いた
下になるほうは本当に逮捕と自殺のスレスレで苦しむようだな これが民間だったら淘汰されることもあるんだろうけどさ
それを是正したり指導する側がこれなんだものな
現場環境変えると確約無しで誰が応募するんだろう？ >>379
ホワイトすぎてこぞって育休離脱のパターンもある 財務省から来てもらえよ
必要な予算要求しても難癖つけて蹴るくらいだしさぞかし有能なんだろうからさ どうせ中途だから時給1000円交通費なしとかいつものやつだろ >>370
古今東西、増税するほど公務員叩きの傾向は強くなる 違うでしょ
氷河期のとき上がいっぱいいたから募集しなかった中堅の人達が足りないんでしょ Twitterが随分リストラしたんでそこから補充すれば？ 社保庁潰した辺りから
マスゴミと民主党の霞ヶ関崩壊作戦が始まったよな 東大法学部が内部進学で定員割れ
文一は希望すれば全員法学部
優秀なやつが経済学部や教養学部に逃げていく
昔なら東大法学部卒といえば
大蔵省入省から事務次官が夢だったのに >>370
薬事承認の許認可権を悪用して私腹を肥やし、製薬会社や医療機器メーカとかの天下り先を自由に操ってるのが厚労官僚
だから仕事がきつくなれば直ぐ天下りしてるだけ >>397
厚労省って薬事以外の業務のほうがはるかに大きいんだけど
もの知らないバカはよくいる >>31
>>1
地方の役場公務員はボーナスなしでいいぞ。暇そうに仕事してるふりがおおい。田舎の消防署なんか緊急出動が週に4回だけで都心とほぼかわらない給与もらってる。
都心の国1クラスの国家公務員だけ報酬をあげろ
過疎地に片足突っ込んだ公務員勤務と都心の激務がほぼおなじというのがおかしい。
過疎地や田舎の公務員はボーナスなしでも、その地方の民間より多いぐらい。
過疎地や田舎の公務員の人件費をさげて、都心の激務公務員の給与をあげろ。 >>293
nhkも公務員の冬のボーナスって表現してるぞ >>402
NHKその他がどう表現しようと、業績に応じて恩恵的に支給するボーナスじゃなくて
あらかじめ決められた制度に基づいて支給される期末・勤勉手当だし >>403
あらかじめというか人事院が毎年決めた率だけどな、たまに後出しで減らして次のボーナスで回収されるw あの氷河期試験に来た全員をそのまま採用していればこんな事にはならなかったでしょうがバーカ！！ 労働環境を改善した上で補充しないと、
同じことの繰り返しじゃね
流石に官僚もその辺りはわかった上での決断だよな >>405
氷河期試験とキャリア官僚が一緒にはならんだろ >>404
期末勤勉は将来に向けてしか変わらないだろ
後出し回収は給与改定が減額改定になる場合に
年度頭からの遡及適用ができない分の見合い額が次の期末で引かれるだけだ >>411
休日出勤の厚労省にツッコミ入れられるようじゃまだまだ 官僚になっても都心でタワマンに住めないぞ。
そんな夢のない仕事に誰が就くんだ。 >>413
都心のタワマンが夢ってのも悲しいけどなw
縦型の長屋やん 真面目な話、これ馬鹿しか応募しないよね
若手が逃げ出して仕事回らないから働きに来てって、どんな求人だよ キャリアの人らって、同期や同世代見渡して将来部長級以上になれる見込みがなさそうならとっとと退官して地方議員になるとかが普通なんじゃね？
そりゃ人材不足にもなるわ ファイト溢れる営業マン募集
業務内容：○ァイザー製ワクチンの販売、天下り先の新規開拓等 まず残業を禁止しろ。いくら高給でも時間は金では買えないんだよ >>412
こんな掃き溜めみたいな匿名掲示板でも、そんなに厚労省スレが気になるの？ >>415
官舎に住んでる人もあまり見ない
庁舎に住んでるんじゃないかと思う人はたまにいる >>383
女なら万個力で中途でも審議官になれるのに ｢首相補佐官とスイートルーム外遊｣それでも厚労省女性幹部が更迭されない理由
最強の官僚｢医系技官｣の正体
https://president.jp/articles/-/33004?page=1 いびる→やめる→いびる→やめる
→最近の若者は弱い→お前がやめろや→やめない会社になる >>413
そんなコスパ悪そうなとこ住まないよ
浦和で新築戸建てに住んでる お仲間達で山分けした予算の辻褄合わせ書類作りと言う激務 >>430
無敵モードになれば出来るけど、小市民な官僚には無理ww >>428
国家一種になれるような人間なら、民間に行けばもっと貰える。 規則と前例と派閥主義に雁字搦めになって思考意欲を無くしていくのと引き換えに安定した生活とステータス
公務員には向き不向きがあるだろうな >>434
正直、安定した生活もステータスもないだろ
そんなもんは改革（爆笑）以前な30年前の厄人までの話 >>1
仕事してねえんだから回るも何もねえだろ？
遊んでるか悪さしてるかなんだしw 朝仕事の用事で行くと席にいない
この人どうしました？と聞くと最近来なくなったよ
と普通に言われる職場 ここ３年くらいの話なら気持ちはわかるよ
流石にこんなことを淡々と行えるような人間にはなりたくないと思うのは当たり前
近い将来、省がなくなるかもしれんし 安倍みたいなバカの尻拭いがメインの仕事なんて嫌だろそりゃ 無能な世襲政治家の汚職の尻拭いで自殺処理されるのが官僚の仕事だと全国にバレた
そんなのになりたがる馬鹿がいるわけねーだろw
一般国民が官僚になっても政治家の汚職の尻拭いで殺されて終わりだよ 黒塗りとか国会答弁の台本を作るのに時間がかかるのです
ってそれキャリアの仕事じゃないな
氷河期にさせればよかったのに本当バカ >>445
お前アホだろ
今の本省課長の多くは氷河期世代だぞ 国葬から村役人まで役人の9割はブルシットジョブで一生終えるんだよ 数年後には後ろ指刺されてコソコソ暮らさないといけないなら
今すっぱりやめたほうが賢い >>427
いや、官僚なら足立区やで…
電車一本で近くて安いから お手盛りで無駄な仕事増やしまくった挙げ句にこの言い草
オッサンキャリアが死ぬ気で働けばいい 国の中枢が壊れてくな
こんな調子じゃ人材の劣化が避けられない >>438
ここは職域やってないだろwそれが答えなのかな？ >>457
厚労省単独の職域はないけど
霞が関の各府省共同の職域やってるよ。オミクロン株対応の4回目をこないだ募集してた >>1,7-12
公務員といってもキャリアは優秀な人を取ってるから
そもそも厚労省をつくったのがまちがい、仕事の量も予算もデカすぎる
大増員して厚生省と労働省に戻すべき、とくに年金の業務を正常化しないと 人員増やそうが職場環境がブラックなんだからそこを是正しないと
国会待機とか特定野党によるヒアリングとか
特定野党の大量質問をシャットアウトすべき >>459
その厚生省すら、さらに分ける必要があるんじゃね。 ノンキャリアの中から有望な人をキャリアに変えれば良いだけだろ >>454
これだよなあ
意味不な公務員ルールで無駄な仕事増やしといて忙しいって何のマッチポンプだよっていう >>463
民間なら責任者の決断ですぐ決まることを何人もの決裁取るためにだらだらやってるからな >>464
散々徹夜を重ねて根回しして上げても検討死のところで全部やりなおしww >>464
最高責任者が検討死、注視砲の砲術士ww >>460
野党によるヒアリングなんてたいした手間じゃない
野党やマスコミがチェックしないと、とんでもないデタラメが累積するし
与党の政策用の資料や、政治家の答弁を書くのに、その何千倍も時間がかかる
コロナ対策ですぐパンクして、半分寝ながら事務作業してミスが連発してた 若手の官僚離れは前から言われてっけどな
強制労働省で顕著なら、原因はハッキリ特定できてんだろwwwwww 義務教育を小卒にしたいのだろ？
まずは中卒を雇ったらどうだ？ >>464
役人に決定権なんてないから。
法律つくってんのは議会だし 若者はやめるもの
キャリア育成なんて綺麗事やめよう >>472
官僚が法案書いてる政府提出法案ばかりですが？ ワンチャンお前らもキャリア官僚になれるんじゃないか 俺も元地方公務員
金融にコンサル、その他諸々の業界を渡り歩き、地方公務員になったけど速攻やめたわ
バカに囲まれてバカな仕事をしてたら脳ミソ腐るかと思ったわ
とりあえずバカな仕事のせいでめっちゃ忙しかった
でもバカな仕事してるので全く充実感はないし、生産性もない >>470
ここ数年、東大法学部から官僚になる人が激減して
マッキンゼーなど外資のコンサルに流れてるとか
麻生や安倍や菅が漢字を読めないので、答弁書にふりがなを振るようになった
アホらしくなってキャリア官僚が続々と辞めて、コンサルなどに転職
官僚が質量ともに劣化し、日本沈没が加速 やめたヤツらには正義があった
今残ってるヤツらは悪魔だよ 給料上げればいいだけじゃね？
人手が足りないならさ 厚労省が極端に減ってるのはコロナワクチンとしか考えられんだろ 無駄な会議が多過ぎるんだろ
役人は会議大好きだからな そもそも、新卒一括採用の国なんてあるのかな？アメリカとか随時採用してそうだけど。 >>459
厚生省と労働省に戻すのはアリだな。
てか合体させる必要あったのかな？ これを機に優先度の低い(ていうか不要な)業務や手続きを簡素化したら？
どうせ責任回避のために増やした手続きだろ。
仕事やるからには誰かが責任取らなきゃいけないんだよ。
そしてその役割は上司なんだよ。逃げられると思うな 政治家はアホ
恃みの官僚も成りてがいないとは
ジャップてもう終わりやんけｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
(´・ω・`) >>489
簡素化して問題になったら幹部が責任とらないといけないからやれない
逆に問題なく動いても評価されない
マイナス評価制の日本の構造的問題 >>487
おんなじ庁舎にいたから合わせただけだったんちゃうんかw >>7
若いときは本省なら3時まで仕事とか当たり前 >>491
従業員が自ら進んで構造改革はできねえか。
何が悪いのか分かってても。
だからトップが大鉈を振るうしかない。
自己改革出来ないなら反抗するなよ本当。
アメリカは問答無用で解雇だから簡単だな >>487
社会保険関連っていう一つの括りになる罠
医療年金介護雇用労災 >>495
法律や政令でがんじがらめになってるから、仕事を減らすより積むほうがまだマシなんだよな
トップが政治家だからそんな地味な提案はしないし
定期的に国をぶっ壊す何かがないとやっぱ国は滅ぶな 厚労省が一番わかりやすく腐敗してるからな。
年金に健康保険に介護保険に雇用保険。コロナ禍で特に嫌気がさしたんでねーの。 公務員の中途採用はね中央といい地方といい、あるいは再チャレンジといい（）
しばしば聞くようになった昨今とはいえ、どうでしょうね。
天下の官僚、キャリアさまの課長補佐級ですか、そりゃ募集すれば応募が来て
万障繰り合わせの上、誰かしら任官の運びになるでしょうけど、問題はその後ですよね。
全方位が「センパイ」である中、中間管理職として空挺落下して定着適応できますかね。
こりゃ相当タフじゃないとやってけない気がヒシヒシとするけどね。
まあこれは中央官庁やお役所のことはしらんけど民間企業なんかでも
人体における免疫のように異物排除機能ってあるもんだよね。新人嫌い。
それが無害なもの（花粉）でも有益なもの（臓器移植）であっても
排除しようとする動き。その免疫反応自体が組織にとって害であってもさ。
これはもう人間の織り成す組織てか社会機能にインクルードされたものだからねえ。
んま、ヨタはともかく別に中央省庁のことなんか何も知らないけどさ。
国政を担う現代の宮廷で横入はかなり大変じゃないかという気は
ひしひしとするけどね。前例とかまあないわけだからねえ。
だいたい文化が違うんじゃないの？ お役所文化ってさ。
そういやナポレオンも言ってるじゃない「行政官にもっとも必要なのは経験だ」ってさ。
ナポレオン言行録だっけ？ いいこと言うよなｗｗｗ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
