考えてみれば新人だから上司の言いつけ通り仕事するだけだよな
それで過労自殺が出てるのが問題の発端なのに、この捜査結果は捜査が足りないということじゃないの？
でなければ過労自殺そのものの認定を否定したことにならないか？
あるいは、もし高橋さんのみに過労自殺になるほどの労働が要求されていたとしたら、それは上司を起訴するべきじゃないのかな？