【企業】三越伊勢丹 バブル期に大量採用された40〜50代の早期退職促進へ 退職金積み増す★2
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業績の低迷が続くデパート最大手「三越伊勢丹ホールディングス」は、人件費の削減に向けて４０代から５０代の管理職を中心に早期の退職を促すため、退職金を大幅に積み増すなど、来月にも早期退職制度を見直す方針を固めました。
関係者によりますと三越伊勢丹ホールディングスは、業績の立て直しに向けて人件費の削減を図るため、早期退職制度を見直す方針を固めました。
新たな制度では、部長級での早期退職の対象年齢を従来の５０歳から４８歳に引き下げ、４８歳から５０歳では退職金の加算額を５０００万円とするほか、４０代後半から５０代前半の課長級などでは退職金の加算額を最大で２倍に増やすなど管理職を中心に退職金を大幅に積み増す仕組みになっています。
業界最大手の三越伊勢丹は、ファッション性の高さと高級路線などで一時は業績も好調でしたが、ネット通販との競争激化や地方店舗の不振などを背景に業績が低迷していて、早期退職制度の見直しは９年前の経営統合以来初めてとなります。
今回の見直しによって、バブル期に大量に採用された４０代と５０代を中心に早期の退職を促し、人件費の削減につなげたい考えです。
来月にも正式に制度を改める方針で、応募する人数の目標は設けないとしています。三越伊勢丹では、業績の立て直しに向けて千葉県の伊勢丹松戸店の閉鎖を決めるなど不採算の店舗の見直しも進めています。
■デパート業界苦境 三越伊勢丹はコスト削減遅れ
三越伊勢丹ホールディングスは９年前の平成２０年に、富裕層に強い三越とファッション性の高い品ぞろえを得意とする伊勢丹が経営統合したデパート業界の最大手です。
両社の強みを生かして最先端の衣料品などを取り扱うデパートとして業界をリードしてきましたが、価格の安い衣料品の専門店や流行の変化に素早く対応して幅広い商品を扱うネット通販などとの競争で厳しい経営環境が続いています。
ここ数年は外国人旅行者によるいわゆる「爆買い」の効果で大都市圏の店舗が売り上げを伸ばし、低迷する地方の店舗を補っていました。
しかし、爆買いの失速で昨年度の決算は最終的な利益が前の年度を４３％余り下回る大幅な減益となりました。
三越伊勢丹は立て直しを急ぎ、ことし３月に売り上げが低迷していた千葉市と東京・多摩市の店舗を閉鎖し、来年３月には千葉県松戸市の店舗を閉鎖する予定です。
今回の早期退職制度の見直しは、４０代から５０代の管理職を中心に早期の退職を促すことで人件費の削減につなげる狙いがあります。
デパート業界は売上げが去年、３６年ぶりに６兆円を割り込み、業界全体が厳しい環境に置かれ、中でも三越伊勢丹はコスト削減などの取り組みの遅れが指摘されてきました。
このため事業の見直しを加速するとともに多様化する顧客のニーズを捉える新たな成長戦略が課題になっています。
配信10月20日 16時58分
NHK NEWS WEB
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20171020/k10011183761000.html
★1が立った時間 2017/10/22(日) 11:43:40.55
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1508640220/ あと10年もゴミに働かれるよりは5000万円上乗せして追い出した方が得策だろう 台風２１号 三重 伊賀 木津川で氾濫危険水位超える
木津川の氾濫が生々しい
https://t.co/vAdyXrmHLZ
管理 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:b73a9cd27f0065c395082e3925dacf01) 50代とかネット対応できねえから金払っても辞めさせたいゴミなんだろうな。
会社としては賢明だと思う 今引く手数多の新人もいずれ同じように追い出されるのかな 氷河期に就活したが伊勢丹は慶応卒だらけだった
当時伊勢丹の人気は凄かったよ 💀立憲民主党 革マル派 ピースボード
しばき隊
辻元清美 帰化人 爆弾テロ
拉致 テポドン
北朝鮮 山岳ベース事件 極左 立憲民主党 浅間山荘
枝野幸男 朝鮮労働党 近藤昭一 朝日新聞 共謀罪
あべともこ シンガンス 菅直人 金正恩 警官殺害
陳哲郎(福山哲郎） 陳哲郎 枝野
団塊老人パヨク
外国人献金 工作員 赤松 立憲民主党 朝鮮総連 革マル派 阿部知子
北朝鮮 TBS 在日 背乗 過激派 長妻. チュチェ思想
立憲民主党 北朝鮮 立憲民主党 辻元清美 金正恩. 連合赤軍 火炎瓶 北朝鮮 拉致
反日 立憲民主 外国人参政権 枝野工作員 核ミサイル
朝鮮進駐軍 立憲民主党（りっけんみんしゅとう） 覚醒剤 辻元 枝野
💀 立憲民主党 陳哲郎（福山哲郎） 金正恩 殺人極左 反天連 サリン 北朝鮮 混ぜるな危険 排除
北朝鮮 立憲民主党 核ミサイル スパイ 挺対協 菅直人 東京新聞 混ぜるな立憲
9条の会 反日 朝鮮進駐軍 オルグ 反天皇制
キャミソール荒井
革マル 立憲民主党 テロ朝 連合赤軍 北朝鮮 オウム 枝野幸男 💀朝鮮総連
極左 江田憲司（アデランス）.. 立憲民主党 北朝鮮 りっけんみんしゅとう
立憲民主党 極左 菅直人 金正恩 辻元清美 危険 排除 混ぜるな立憲 💀
【話題】李信恵が立憲民主党を応援 @rinda0818 au
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/news4plus/1507680608/-100 会社自体を清算するのが正しいのでは
社長の決断はまだか まあ素人が考えると三越伊勢丹が必要なのは
ＪＲとの資本業務提携だろう
これから高齢化で鉄道の需要は増えるだろうし
そうすると駅の商業ビル化も歩かなくて済むので進む
そのときに商売のノウハウのわかる百貨店は有効ではないだろうか アラフィフとか朝鮮人の溜まり場はやたら空気悪いからなあ
その波動を嗅ぎつけて不良外国人が寄ってくるんだよ
たとえば港区とか町田とか板橋とか アベノミクスの成果だな
内需が萎んでる
ていうか、あんな高い服買える層は限られる
そういう層を潰してるのが安倍 >>10
50代はネットが始まる時代より前からPCを使ってたそれなりに詳しい世代だぞ さすが超優良企業は上乗せ退職金が凄い額だねｗ
従業員のほとんどを占める中小零細だとこんな上乗せなんか一切無いからなｗ
解雇規制は社会の上位1σに対する利権でしかないんだわな。 あの頃遊び放題だった50〜60代の訃報をよく聞くわ
あのノリでバカ続けてんだもの
そら死にますわ >>23
ごく一部だと思うぞ
エロゲにつられた人、ワープロが好きで好きで仕方がない一家に育った人、
UNIXワークステーションを大学でいじらされた人
くらいじゃないとキーボードを見ないで操作できる、ってとこから怪しい世代じゃないかな ４８歳から５０歳では退職金の加算額を５０００万円とするほか、
４０代後半から５０代前半の課長級などでは退職金の加算額を最大で２倍に増やす
＿ﾉ乙(､ﾝ､)ノ 条件良いわね 前スレで小売りの年収はそんなに高くはないと書いた者ですが、
三越伊勢丹クラスの部長になると１０００万くらいですね。
すみませんでした。
高島屋の例
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年齢別年収
年収 月額 ボーナス
45〜49歳 613.8万円〜735.8万円 46.0万円 184.0万円
50〜54歳 678.4万円〜788.4万円 49.3万円 197.1万円
55〜59歳 671.8万円〜781.8万円 48.9万円 195.5万円
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主任 563.7万円 35.2万円 140.9万円
係長 701.7万円 43.9万円 175.4万円
課長 927.2万円 57.9万円 231.8万円
部長 1,024.9万円 64.1万円 256.2万円 昔、2丁目に行ったら伊勢丹の人が来てた
再就職先は近所にあるのでは 公務員なら定年まで安泰だし、退職金も数千万だったのにね まあ住宅ローン一括返済しても余るだろうけど、あと死ぬまで何して過ごすかなってとこだよな まぁね。ケツのポケットにLVの長財布入れて得意になって無駄に売り場ウロウロして、
新入社員食うことしか考えてこなかったんだから当然だろ。実際売り上げにも全く貢献してないで
備品盗むぐらいだし。 40歳まで非正規の氷河期世代がいる一方で
正社員になった氷河期世代の早期退職が始まった
つまり今まで非正規で働いてきた氷河期はもう正社員になれないってことですよね(´;ω;｀) デパート社員の平均年収は640万ぐらいだから早期退職したら最強勝ち組じゃん？ あれ？今日はそんなもん年収だろ的なジジイが来ないわね
雨の中選挙にお出かけかしら >>13
数年前卒業した俺の慶應の同級生は公務員インフラだらけw
インフラ落ちたら公務員
東大かよと教授が愚痴 >>34
逆に部長まで勝ち残ってそんなもんなんだという気もする 中年の熟練販売員の接客のほうが若いやつより安心できるけどなあ すげー、５０００万円上乗せなんてｗｗｗ
６０歳までの年間５００万円年収って換算かな？ｗ
それなら、雇ってあげてたほうが安くないか？？ >>37
コメダ珈琲のフランチャイズとか
ボランティアの海外活動とか >>37
今年セミリタイアした親父は母親と釣りや家庭菜園やってるわ >>42
うちも私以外みなインフラだわ
一人娘も含め >>47
若い人は出ないけど、今年3月に小学校教員やめたひとはたんまりもらってたわ
BMW買ってた >>47
教師で2000万から3000万くらい出たような
役所もそうなんじゃ 子供が高校大学だから上積み分で始めれる小料理屋とかお好み焼き屋でもやる計画がないと辞めるわけにはいかないわな >>23
使えてオフィスくらいじゃそもそも役に立たんよ。
アマゾンみたいな企業の進出が目覚ましいからフィンテックやIotなんかが主軸になるとそもそも人が不要になるし店舗自体縮小するんじゃねえかな >>1
早く首切りすべきだったんだよ。
それやらないから、全体の船が沈没しちゃう。 慶応は金融関係が多いでしょ？
数十名単位で大量就職する。これが慶応が目立つ所以。
早稲田は幅広い方面に就職するから、個別企業への就職人数では
慶応ほど目立たない。 >>53
ちょっとだけ勉強できる馬鹿なら小学校教員が最高じゃないだろうか １０年後、百貨店なんかどうなるかわからんから、
５０歳以上の人は転職してもいいかもね。
自分で小売りやってもええし。
６０歳まで年間２００〜３００万稼げればプラスだろ。 外商とネットだけにすれば済む事
店舗は１Fと地下だけで十分、残りは賃貸に出せ >>40
小売りで６００万も出してたらそりゃ潰れるわ >>53
その頃から減額されてるんじゃないの？
公務員もなんだかんだと減ってると思う。
特別職の俸給や退職金も下がってるみたいだし。 >>57
いや全業種のほとんどの大手で東大早慶が採用数トップ3 >>64
公務員も減るだろうね。
今やたら役所の改築してるし電子化の流れなんだろうけど こうしてみるとやっぱ公務員だね。
別に出世しなくてもリストラはないし、退職金は伊勢丹の半分くらいだけど
しっかり貰えるしね。 スポーツ選手ぐらいの給料もらってる訳じゃあるまいし40代で人生終了。 今は若い人とかららぽーととかイオンモールとかの方が行きそうだもんね。
デパートは悲しいけどオワコン。
今更放り出されても他のデパートも閉店ラッシュだしなかなか再就職も厳しそう。 対象者は今のうちに逃げるべきだろ
定年まで張り付いても益々業績悪くなるのは解り切ってる
給料ボーナス退職金もウン％カットになるのは目に見えてるぞ
対象者は今のうちに逃げるが勝ちだ。特に家のローンない奴は
あとはコンビニや掃除や警備のバイトして過ごせばいいやん バブル期の人って人見下して勝ち誇ってる人多いけど
運がよかっただけだぞｗ >>72
イオンモールは30代くらいまでで、もっと若い人はネット通販のイメージがある
夜10時過ぎの電車で疲れた顔してスマホでZOZOみたいな ここまでの決断すんだから事業自体既存の体制から大幅に変えてくるんだろ。どの道残っても茨の道しか残されてないぞ これはラッキーでしょ。これから百貨店が安定して成長するとは思えんもの。 大企業でも時代の流れについて行けないと大変だね
これは安倍チョンは関係ないと思うよ >>67
いや、慶応は偏ってる。
データを見てみ。
書籍まで出ている。 >>77
ある程度は必要だけど多すぎるんだよ
こういう店は >>1
退職金5000万加算かー
デパートもまだまだ余裕だな そういえば前の社長追い出してからここはどうなったんだろうな
優秀ではあったらしいが 大体みんな考えることは、早期退職して5000万円から住宅ローンを完済、生命保険を全額払済にしたりしてしはらいを軽くする
後は年金貰えるまで >>73
逃げる先はあんの？
デパート管理職なんてつぶしが効く気がしない 外商はもう終わりなんだね
若い連中が利用するとは思わないし バブル経済期を作ったのは
バブル世代でもないんだけどな もうさ府中とか相模原とかの1時間かからず都心に行ける様な中途半端な位置の店は閉店すべきだと思うよ。 >>77
成長どころか衰退することが確定している。
アメリカで今起きていることは、世界に2-3年遅れてやってくる。 公務員の定年が70歳になれば、民間も定年70歳指針が発表され、原則70歳になってしまう。
はやめに切るのがベストだよ >>74
三つ子の魂百まで,じゃないけど
子供の頃に植え付けられた考え方はなかなか抜けない
偉そうにして見栄を張ることで得をしようという考え方もそう １９８０年代だと日本人の９割が中流意識を持っていたし、ネット
通販なんてのも無かったから、デパートに行って買い物をする
人間が多かった。
そういう時代がだいぶ前に終わってるから、致し方ないでしょうな。
アメリカでは、ショッピングモールが廃墟になるってケースが増
えてるらしいけど、日本ではどうだろうな。 これは会社都合の退職だから失業保険も自己都合に比べて
高い額貰えるし期間も1年くらい貰えるぞ 伊勢丹って前の社長がTポイントやりだしたり
前のカード特典無くしたりして
日本の固定客に喧嘩売ってたよね
あと銀座の三越もインバウンドだとかで中国人向けにして
結局今は中国人も爆買いしなくなって売れなくなったんだよな
3月に実質クビになったけど今回の早期退職もその社長のせいかもね >>89
民間が70まで雇うわけがない
70とかボケ老人だぞ？ >>84
近所のスーパーで中年のおっさんが研修カード引っ提げて働いている
人手不足だからいくらでも働き口はある
問題はプライドかな
バブル期の大手百貨店入社組ならプライド高そう >>23
百貨店業界だとそれはないわ。
その世代ならパソコン・ワープロ使う仕事は女の子がやる低い仕事扱い。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
