【埼玉】市職員へのパワハラ2審も認める さいたま市 東京高裁
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この職員の<< 年間給与は781万円 >>のため、<< 合計の年収は1528万円 >> に上る。
時間外手当を給与とほぼ同額受け取り、昨年度の ★年収が1500万円超★ に達する40代のさいたま市職員がいることが分かった。
この職員を含めて、年間1000時間以上も残業した職員が80人ほどもいたという。
さいたま市の職員課では、この職員が震災対応に追われていたことが大きいと説明した。
ゴミ収集などの現業ではなく、一般事務をしていたというが、
<< 具体的な業務の内容などについては、個人情報保護のため答えられない >> という。
ところが、震災前だった2010年度について確認すると、このときも年収1500万円を超えていた職員がいたことが発覚した。
同一職員ではないものの、同じ課長補佐級の男性で、1年間で1843時間の時間外勤務をし、747万円もの手当を支給されていた。
この職員の年間給与は781万円のため、合計の年収は1528万円に上る。
さらに、
★年間1000時間を超える時間外勤務をしたのが、11年度を上回る112人もいた★ことが分かった。
★つまり、震災時だけではなく、その前から高額な時間外手当を支給されていた職員が多数いた★わけだ。
^^^ 公務員には有利な判決を出すよな
これが一般企業なら棄却だよ >>4
その件に関してはあの有能な知事さえ何も言わないんだ
闇だわな 市職員へのパワハラ2審も認める
10月26日 18時57分
http://www3.nhk.or.jp/lnews/saitama/20171026/1100000524.html
6年前に自殺したさいたま市の男性職員の両親が市に賠償を求めた裁判で、2審の東京高等裁判所は、1審に続いて先輩職員のパワーハラスメントが原因だったと認め、賠償の額を増やし、1900万円余りの支払いを命じる判決を言い渡しました。
6年前、さいたま市の西部環境センターに勤務していた前澤史典さん(当時41)が自殺したことについて、前澤さんの両親は、教育係の先輩職員からパワハラを受けたことが原因だったとして、市に賠償を求める訴えを起こしました。
さいたま市は事実関係を否定しましたが、1審のさいたま地方裁判所はパワハラを受けて自殺したと認め、1300万円余りの賠償を命じました。
これに対して双方が控訴し、26日の2審の判決で東京高等裁判所の阿部潤裁判長は、本人が残していた記録や亡くなる前の発言などをもとに、先輩職員に脇腹を殴られたことや、暴言などのパワハラを継続的に受けていたことを認めました。
そして、上司がパワハラについて相談を受けていたのに適切に対応しなかったことが自殺の原因になったとして、賠償の額を増やし、1900万円余りの支払いを命じました。
判決について、父親の前澤岑夫さんは26日の会見の中で、「長い6年間の戦いでした。息子にはやっと終わったよと声をかけたい。市からはいまだに私たち家族への謝罪はありません。市が先輩職員やその上司に対し、重い処分を下すことを望んでいます」と話していました。
さいたま市の清水勇人市長は、今回の判決を受けて「判決内容を精査して、対応を検討したい」とコメントしています。
スレ内容を忘れてました
どうもすいません 教育係の付く人が41才?
他から異動してきた人かな 裁判ついで
今回の衆議院選挙で、民進党を離党せず「無所属」で出馬した民進党議員の審議を最高裁判所で審議すべし
商品で語るのであれば景品表示法違反になる
政党助成金目当てであり、こんないい加減な方法なら、どこでも採用する
今後、離党せずに無所属で出馬させないようにしたい
最高裁で判断が出来なければ、民進党の政党助成金を国庫へ強制返納させること
向こう4年間、立憲民進党や民進党議員は、政党助成金は無しで運営させよう ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています