【今さら】「40代前半がいない」人手不足を嘆く旭化成社長の発言に就職氷河期世代が猛反発 「自分たちが採用しなかったくせに」★12
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旭化成の小堀秀毅社長の発言が話題だ。12月7日の朝日新聞のインタビュー記事中で、自社に30代後半から40代前半の人員が少ないと話したためだ。
この世代は、企業が採用数を絞った就職氷河期世代にあたる。インタビューでも小堀氏は「構造改革で採用を極端に減らしたためです」と、自社の採用戦略の責任を認めていた。しかしネットでは「今更言われても」「就職氷河期を作った立場の人間が言うことか」などの不満が出ている。
「今さら足りないと嘆いてもロスジェネの時間と経験を積む機会は戻ってこないんだよ」
小堀氏はインタビューで、
当社では、30代後半から40代前半の層が薄くなっています。2000年前後に構造改革で採用を極端に減らしたためです。その世代が中間管理職として一番パワーをもたないといけない時代にさしかかってきました。キャリア採用もしていますが、なかなか人が集まりません」
と発言。今後「現場で生産ラインを回せないくらい人が足りなくなることを危惧」していて、「ないものねだりをしても仕方ないので、若い人を早く登用して育てていきます」との見通しを語っていた。
現在の30代後半〜40代前半は、バブル崩壊後の不景気の中で就活を迫られた氷河期世代だ。この世代は、有効求人倍率が毎年1倍を下回り続け、新卒で職に就くチャンスが他世代より著しく低かった。更に、企業の新卒一括採用の風潮が今より強かったため、既卒者は卒業後、企業に門前払いされてきた。非正規やアルバイト等でなんとか食いつなぐ人も多かったため、キャリア採用で求められるような経験を積めていない人もいる。
こうした背景を踏まえ、小堀氏の一連の発言は無責任だと批判する声が多い。氷河期世代に採用を渋ったのに、今更人手不足と嘆くのは虫が良すぎる、という訳だ。ネットでは
「いまさら足りないと嘆いてもロスジェネの時間と経験を積む機会は戻ってこないんだよ。中途採用を頑張ったところでゼロサムだしさ」
「採用絞るだけ絞っておいて20年後に『この層が薄くて困ってます』とか言い出すのホントウケる」
「自分たちが『人手不足』にしてしまったことは棚に上げておいて、なにこの被害者ぶったもの言いは」
などの不満や批判が噴出。2ちゃんねるでもスレッドが立ち、「そもそも氷河期世代をしっかり採用し、そして使い捨てにするんじゃなく20年間育てていれば今慌てる必要はないよね」「少し前まで非正規雇用で派遣奴隷が大量に増え使いたい放題だと喜んでいたくせに 」等、900を超えるコメントがついている。
配信2017.12.8
キャリコネニュース
https://news.careerconnection.jp/?p=44419
★1が立った時間 2017/12/09(土) 22:57:27.61
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1512890789/ >>849
どの貧乏くじを引くのかって話を権利とか自己実現みたいに言われてもｗ >>856
外国人「あれ？これ偽装じゃね？改竄じゃね？ >>844
自分が勝手に文系だけと決めつけてるだけだからだよ >>772
そうやって、この奴隷社会を卑屈に生きてろ
また第二、第三のお前を量産する気か？根本を変える時期にケツを巻くって逃げるヘタレが
自分は自分でいいとか抜かすなタコが
自分は自分でいいって人間は常に糞みてーな社会と闘ってる
アンタは能天気で地獄のような苦しみを知ってる人間の気持ちが分らない
なめたこと言ってるんじゃねーぞバカヤロー、こちとら命がけで腐った社会を変えようとしてんだよ
命かけてんだよコチトラ
こんな社会に開き直って生きていけるはずねーだコラ
こちとらよ、雑草なんだよぬくぬく温室で育ってるくそったれと一緒にすんじゃねー >>863
山奥の研修所に連れていかれ何やかんやとやったが
いまとなっては何ひとつ覚えていない 落ちこぼれのために、安楽死施設を用意して上げた方がいいんじゃないかな >>862
先輩の言うことを素直に聞いてくれればそれでええよ 騒いでるのは、学生時代に努力もろくにせず、ネットで人種差別にいそしんでいただらしないネトウヨだけだろう。
当時楽勝で大手に入れた者からすれば、単なるルーザーの負け惜しみにしか聞こえない。 富岡神社の弟さんはいい死にかた教えてくれたよ。一応参考にしておくわ。 >>182
サイレントテロ止めてアクティブテロ開始ですか？ww >>866
冗談のようだが、私の職場はアラフォーの私が一番若い。
あとは15歳以上年上の退職準備期間者ばかり。
小さな財団だというのもあるんだけど、不景気も関係している。 差別にたよる無能経営はとっとと辞めて
成績のみに払う所へ行くのが業績頭。 というかな氷河期でも
低学歴以外は普通に就職してたからな >>729
団塊の世代は今の若者よりも犯罪率が高いのに中卒でも就職出来た時代を経験した世代なのです。
団塊の世代はアメリカとの戦争をしていた親の世代の影響をもろに受けて物事は何でも気合と根性で上手くいくと思っている馬鹿な世代でもあります。
おそらく日本の歴史の中で、一番アホな世代として語り継がれると思う >>850
国家的な棄民政策
棄民はその後補償受けたが氷河期世代は何も無し。一方で子育て世帯や高齢者にはばら撒き。
氷河期世代はとても子供なんて持てないよ。
教育無償化の煽りで消費増税。
ただ負担が増えて貧困あるのみ >>869
あのさぁ俺は士業で開業してるっつーの
お前なんかよりはよっぽど優秀で努力してると思うが？ >>902
不登校、ひきこもり世代とでも言えばいいか。 >>885
それ10年くらい前のことだろ、ほんとひどかった
ここ2〜3年は違う
それで転職できたんだから
新卒から特定派遣10年超やって35歳で正社員転職 >>867
そうかね。
うちも、他社同様30代後半から40代前半いなくて、
それ以上の世代が仕方なく彼らの仕事も兼務してる状態だよ。
その今の世代があと10年位で次々と定年になる頃に、
部署を切り盛りできるベテランが不在になるという。
給料据え置きの再雇用とかで急場凌ぐことになるんだろうけど、
そうはいっても見通しは相当暗いね。 キャリア形成するなら新卒大手しかないからな
一度でも派遣に入ればもう異端扱い
そのくせ仕事なんて選ばなければ他にもあるだろとかアホな事を他の世代から言われるんだよなw >>886
今安倍自民構造改革路線を支持している10代20代も
同じ結末になるだろうね。
もっとひどいことになる可能性も、十分考えられる。 >>772
順調そうな奴が転落すんの楽しみにしてるwww >>835
年上の連中に指示出すときのことを想像したらわかる話だと思うけど？ｗ 安倍は有効求人倍率過去最高とか自慢してるが、氷河期世代の犠牲の上なんだよな 俺んとこの倉庫に来るんだよ。
腰いわして最後の職場になるんだよなあ。 東レもメッキが剥がれたからな
日本企業は自滅しすぎ >>828
ああそっちのが的確だな
やっぱ氷河期を使ってた連中が癌だったわけだ >>932
ちょっとでも気に入らないと出て行くからね
自称：ノマド
だとよｗ 氷河期世代だが転職何回もしてる。
毎回笑うのは、職歴短いねって言われるんだが、そういう会社に限って、景気がとか、業績がとかいって、従業員をすぐ首にする。
もう、いつでも
次行けるように実績あげることしか興味ないわ。 もう、色々世界は日本は終了認定だからな
100年先はただの島だとさ
てさ、朝日が言うなよ、お前が何が出来んだよ
お前が日本の足を引っ張ってるって世界の掲示板の笑い者だぞw >>932
実際そうだと思うよw
引きこもりの世話頼むわw >>870
確かに底辺とかの特殊な感受性の人ほど
他人も自分と同じことを感じて考えてると思いがちだよな >>495
ホリエモンも氷河期世代だね
見事に焼け跡世代にやられたねー >>895
労務管理担当「上層部をアンインストールしますた。」 >>897
今回復なんかしてるか？
風俗や新聞屋や期間工も即決じゃないし、むしろ厳しいような アベノミクス、もっというと小泉バ改革の効果が出たなｗ 証券会社で40なったばっかだけど同期が少なすぎて寂しい。
ただ出世はしやすく感じる。
転職も良い条件が多いよね。
生き残ってる奴はある意味楽じゃないかな >>894
国と戦うには訴訟しかないな
土曜日の通学に対して日当の支払いを求める
訴訟とかどうだ？ 無能と不正がばれるから奴隷しか雇わない
それが東レ >>931
士業なんて官僚規制のたまものは
さらに構造改革路線が進めば
この後、真っ先に粛清整理の対象だろｗ 日本経済なんて知ったこっちゃないけど経団連曰く安全性に問題ないから大丈夫だろ もともとF欄を大卒相当採用なんか難しいし
院の学歴ﾛﾝﾀﾞ組、ﾑﾀﾞに歳くってるだけの就職回避組なんかﾈｺ灰だらけだし
どんだけ自分を高くみてるﾜｹ？ 最近の5チャンネルのお前らの書き込み
凄まじい怨念が渦巻いた書き込みが増えてきたぞ
おい、どうなってんだよ
お前ら、、、 人材派遣なんて考えたやつ
おまえ破防法適用されるべきだ
勝ち取ってきた労働者の権利をなんだ考えてるんだ >>931
出ました自分は優秀発言
自分がすべて正しいと思っているんでしょう
バカは自分がバカだと自覚でききないからバカって言うねｗ >>887
いつか親は亡くなるぞ、その時に喪主の立ち回りとか出来るんか？ >>941
彼らを頑張って採用しときゃ、失われた20年は10年で済んだ。
見捨てたおかげで失われた30年になるわけだが。 >>911
新卒には高度な仕事に対応するよう教育するから同じようには雇えないなあ 暴動だの革命だの起こす気力も団結力も無いだろ
精々ショッピングモールでとかで刃物振り回して一般庶民が巻き込まれるだけ >>941
生産年齢人口が減ったから増えただけ
自然現象
実質賃金は減ってるし物価も上がってない 氷河期世代が20代の時は、20代が大人扱いされたんだが
ゆとり世代が20代の今は、何故か20代は子ども扱いされる
聞いたことあるでしょ？
『今の「子」はかわいそう』とかなんとか
【喝】張本「バドミントン…桃田は21歳でまだ子供ですよ？極刑に値する罪ですかこれ？晒し者にするなよ！」 [無断転載禁止]c2ch.net [458511464]
http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1460253239/
氷河期世代が20代の頃、
1999年にはパラサイトシングル
2004年にはニートという若者叩き語が次々出てきて、自己責任一辺倒のメディアの論調、社会風潮
2010年代になると急に不自然に「今の若者はかわいそう」ステマ工作一本槍になった
この「今の若者」に氷河期世代は含まない。
2000年前後の若者への言葉で、
「若者は不良債権」とまで言われたしな。当時の銀行の不良債権問題を絡めてね。
そんなのに加えて、氷河期当時のニュースで、
保険会社だかの就職説明会場で担当官が
「今年は短大生の採用はないので退室してください」って言って、
1/5くらいの女の子が下向いて退席していく映像流れてたわ。
別にカメラの前でやらなくてもいいのにって今でも覚えてる
氷河期時の面接では女子学生に向かって「取引先に身体を求められたら
どうしますか？」って質問も普通にあったしな
あの頃は企業にコンプライアンスの意識なんて無かったし、泣き寝入りが普通
ハラスメント当たり前で泣いていた女学生が多かったな
今だったらネットDEリンチが得意のゆとりに炎上させられて
祭りになってただろうな >>949年齢の偏差が大きい。
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おめでとう！良い一年になると良いな。
寒いから風邪ひかないようにしてな。 >>852
脱する？
そんなこと考える事すら止めてますけどｗ
だって時間の無駄以外の何ものでもないもの。
今ある状況の中で、
細々と慎ましやかに過ごせればそれで十分ですよｗ >>963
リーマンショック前と似てるんやな(´･ω･`) 人手不足で40代の未経験採用もしてるけどやっぱ仕事に対する姿勢とかモチベーションとか20代よりも高い人多いんだよ
年齢で区切って欲しくないんだけどな人を見てあげて欲しいわ >>639
実は98年以降が真の氷河期というか
それ以前は氷河期という言葉が
できた後に後出しで結びつけた
だけたからね
この社長もはっきり言ってるからね
1975年度生まれ98年度入社以降の話
団塊ジュニアが話に割り込んで話が
おかしくなる >>890
臭い物に蓋をするとばかりに問題先送りにしてきたけど、この世代が働けなくなったら国の福祉予算パンクするよ。
まあ、どーなってもいいけどね。 >>39
一般職は寿退社が前提の男性社員のお嫁さん候補だから
一人暮らし、片親などは暗黙のうちに嫌がられたよね 恨み節言う元気があるって事はまだ希望を捨ててないって事かｗ
往生際悪すぎだろお前らｗ >>964
アメリカの人材派遣は医者や弁護士みたいな高給取りのものらしいな グローバル化で金融経済が一国内の問題で収まらなくなってるのは
みんな知ってるんだろ？
日本国内やましてや会社内の問題なんてレベルでは無い大きな流れに
巻き込まれてこんな歪な現状になってると気づかないとさあ・・・
大河の流れが変わらなきゃそこを流れる葉っぱや蟻んこがどう足掻いたって
無駄なだけだし空しいだけだよ・・・ >>966
馬鹿だなぁ俺は自分の事を優秀とは一言も言ってない
お前よりは優秀と言ってるだけだ >>968
親より先に死ねばいいだけ
親すら敵だから >>196
働くのが当たり前なら、お前は何歳で就職したんだ？
就学前には働いていたんだよな？
人生は公平じゃない
東大に現役合格しても、親が学費も生活費も払わず保証人にもならず、入学辞退した奴だっている
小学生にもなって働きもせず、親の金で食ってた奴は黙ってろ 会社とは血縁関係ねえし
中核が足りねえのに中核になれれば
安い給料でやらず転職 このスレッドは１０００を超えました。
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