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【日銀】人手不足深刻、雇用人員判断指数(DI)は25年ぶりの低水準 12月短観
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0001ばーど ★
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2017/12/15(金) 11:44:47.85ID:CAP_USER9
 日銀が15日発表した12月の全国企業短期経済観測調査(短観)で、人手不足が一段と深刻になっている状況が浮かび上がった。従業員などの過剰感を示す雇用人員判断指数(DI)は全産業でマイナス31と、25年ぶりの低水準。不足感は中小企業ほど深刻で、小売りや飲食、宿泊業を中心に業績を下押しするとの懸念も強まっている。

 雇用人員判断DIは、雇用者について「過剰」と答えた企業の割合から「不足」と答えた企業の割…※続く

配信2017/12/15 11:21
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https://www.nikkei.com/article/DGXMZO24674720V11C17A2EAF000/

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【日銀短観】大企業製造業の景気判断+25 11年ぶりの高水準(08:51)
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1513295646/
0268名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 20:45:59.37ID:dcF5wkWU0
人手は足りてる。

安い人手が足りないだけ。
0269名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 20:46:56.68ID:5pp+ZROC0
就業者数は横ばい
国内消費はボロカスで人を増やす理由もない
非正規率過去最高

なんで人手不足?
フルタイムの正社員削って、最低賃金パート量産してるってことか?
0270名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 20:48:42.28ID:QBNpAnmb0
人が減ってる実感ないんだけど特別なのかな
サービスの質を下げればいくらでも入ってくるんだけどやんごとない方々はそれだけはしたくないみたいだね
0271名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 20:49:08.65ID:Z/RJoFzw0
>>266
これって半年職業訓練しただけで身につく技術じゃないから、
自公がやってる失業無き景気回復じゃ、親が金持ちじゃないと無理やね
0272名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 20:55:40.71ID:beX2kdej0
手取り20万ある仕事はほとんどない
0273名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:06:05.36ID:E40TLvNI0
時給850円の仕事ばっかりだもんな
景気判断は、雇用より手取り賃金の伸び率で判断して欲しいもんだ
0274名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:11:28.45ID:6zKW7YZz0
43歳で正社員の仕事決まったけどまともな条件出されてかえって怖い
0275名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:15:29.11ID:kCI6Fo8T0
人経費は安く奴隷を雇いたいブラックから切羽詰まって行くだけ
まともな企業は待遇を手厚くして人員確保に走るから問題ない
給与が上がって行くのでむしろ正常
0276名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:16:29.81ID:kCI6Fo8T0
>>273
首都圏のコンビニや飲食店は1500円でも人が来ないから外人ばかりだな
0277名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:46:34.15ID:QBNpAnmb0
>>274
きついぞ
俺も正社員で手取り20ぐらいの仕事決まったけどめっちゃきつい。3ヶ月経ったけど俺のあと二人はいって二人ともやめた。
俺もやめたい。餓死凍死しない程度の生活でいいから怒鳴られるような仕事以外がいい
0278安倍ちゃんマンセーさん
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2017/12/19(火) 21:47:27.72ID:8v6XMVMI0
だれも

ブラック企業で

奴隷労働したくないわな
0279名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:48:22.52ID:lN0lad230
嘆いていないで賃金上げろや馬鹿w
0280名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:50:31.19ID:lN0lad230
>>275
その通り
企業の最大のコストは人件費
人件費でインチキ=ブラック企業
が生き延びたのがデフレ不況
そのため、雇用市場を中心に経済の大半が逆選抜によって、

    レモン市場

になってしまっていた
これが解消されるまで人手不足は正の効果しかもたらされない
0281名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 21:59:06.67ID:ralyvo3+0
ハロワの9割が非正規か18万以下で年休100日以下なんだよな

採用する気ないだろ(笑)
0282名無しさん@1周年
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2017/12/19(火) 22:09:28.88ID:S2pqy8rT0
ネトウヨはお呼びじゃないよw
0283名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 02:50:15.66ID:lv3IqCJI0
とにかく時給上げろ
うちの現場なんてひどいもんだ
荷物は普段の倍近いのに、人手は去年より少な目ってどんな無理ゲーだよ
どんだけ人件費削りゃ気が済むんだよ
そりゃ人数少な目で残業で凌げば人件費絞れて儲かるだろうけど、ものには限度ってものがあるだろ
第一作業が遅れれば取引先にだって迷惑かかるし
0285名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 04:11:08.48ID:kp374U9F0
人手不足?


意味わからん
0286名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 04:44:46.91ID:2jDLwolv0
これは賃金の安い外国人で補填するしかないな
0288名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 04:57:12.46ID:In8GCALC0
でも時給はあげない
あげられない
多くの企業は元請けやお得意さんに隷属しているから
0289名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 05:11:06.59ID:GZG6zUAK0
埼玉県にあるクソ工場はすげーぞ
最低賃金すれすれでバイト募集して 人がこねー 人がこねー って言ってる


社員一人につきバイト40人はいるクソ企業
0292名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 07:32:12.79ID:F/PaVjTB0
低賃金の非正規が足りないんだろ?
だったら社長をはじめ正社員が食事も睡眠もとらず2倍速3倍速で動けばいいじゃない
ブラック企業で働く正社員は日本の労働環境悪化に加担している害悪とみなす
害悪がいくら過労死しようが知ったこっちゃない
0293名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 07:34:17.17ID:Knq+mAfL0
長時間拘束低賃金の職ばっかじゃん
公務員が足りなくなってから人手不足といえ
0294名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 07:41:08.41ID:t4qUVhx60
>>292
ちっちゃい会社はそうしてるよ、大東建託の為、銀行の為にコンビニバイトよりも低賃金で
社長とその親族が働いてる会社は多くあるよ
0295名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 07:44:56.84ID:IHRz+NTT0
確実に縮小していってるな糞ブラック国家www
0297名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 07:57:24.65ID:IxJ2WnMc0
日銀さんよ。景気いいみたいだから、マイナス金利をやめる時でしょw。
0299名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 08:03:09.48ID:JAp/qzkv0
昨日、1カ月前にハロワ通して応募した会社から祈りの手紙が3通届いたので、

直ちに1か月ぶりにハロワへ行きましたが、混雑してましたよ。(´・ω・`)
0300名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 08:05:06.26ID:m69OHppH0
人件費はコストじゃない
人件費削って利益出していたとこはすべて潰れてどうぞ
0302名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 08:39:42.37ID:PSeNJ5VA0
企業が出せる金額の人材がいないってことだろ?
人材がいないんじゃない、金額が低すぎる
0303名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 08:47:44.36ID:Z7RQrZsT0
低脳ライン工とか確かに人手は足りてないが、かと逝って日本人の今までの給与並みまで支払うことはできない
っていうだけの話 だって日本人の低脳に対して、チャンコロや東南アジア土人の3倍以上の給与払うぐらいなら
中国や東南アジアでモノ作ったほうが品質もそう変わらずに安く作れるんだからな

低脳の癖にやれ給与をあげれば人がくるニダとか抜かしてるなといいたい
日本人もパヨクが好きなグローバル化の所為で、目にうつらないだけで海外の労働者と直接競合する時代に
なってきているの

今後、偏差値が55以下のどーでもいい低脳日本人は東南アジアやチャンコロが稼いでる賃金へと限りなく
近づいて逝くだけだっての 馬鹿はもう日本にはいらないのさw
0304名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 09:02:33.21ID:gcY/xZSf0
なお氷河期世代は余りまくってる模様w
0305名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 09:05:09.99ID:h51O2zd50
こんなに24時間営業コンビニであふれた国は日本くらい
そこに人材採られるのに
コンビニ規制もせず人が足りない、っておかしい
0306名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 09:32:34.02ID:PSeNJ5VA0
これはおかしなことを。
非正規雇用は雇用の調整弁…つまり足りないことが正常である雇用なんです。
常に足りないのは正常なのです。
0307名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 10:46:36.41ID:lqPNxe+l0
>>1
低賃金でコキ使える奴隷がいないだけだろ
自転車操業の限界なので世のために倒産してください
P.S.誰も困りません
0308名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 10:58:29.16ID:8rgRDloE0
いつまでジャップは奴隷不足を人手不足とかデマ流し続けるんだ?
日本は労働分配率が低いことが問題なのに、企業はさらに家計から搾取しないと成り立たないと主張している
それはつまり単にジャップ企業が競争で負け続けて弱くなっているだけだろ?
0310名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:00:24.11ID:z9//FF2X0
>>303
お前はその低能ライン工すらできないんだろ?
ほら、ママンに頼んで今日のお昼ご飯ドアの前に置いてもらえよw
0311名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:02:18.00ID:8rgRDloE0
>>303
煽りにレスするのもアレだが、それなら人手不足とか騒がずにさっさと海外に出ろってだけだな
人手不足なら企業がガンガン海外に出ても日本は失業で困ることはないはずだからな
0312名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:03:45.94ID:N5Sb+2OT0
職種によるだろう。
「総務社員募集」ならド田舎の鉄工所でも月給20万でも書類選考しないといけないくらい殺到するよ。
人手不足でも文系の非営業職は本当に仕事無い。
0313名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:07:24.67ID:z9//FF2X0
でも企業も未曽有(みぞうゆう)の収益を上げていられるうちはまだまだ余裕があるだろう

本当の人手不足なら、人がいないんで収益悪化してバタバタ倒産するくらいじゃないとなw
今はまだそこまでじゃないから、若くて優秀で従順な新卒を俺色に染め上げて〜なんて悠長な事言ってられるんだろう
0315名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:21:03.53ID:SUAYtj2d0
>>314
いまどき最低でも大卒じゃないと・・・高卒なんてゾッとします
もちろん英語が出来て、最低でも簡単なプログラムくらい組めないと
年齢は20代までであればいいんです、別に29の人でも構いません
これで時給950円の応募に誰も来てくれないんです
0316名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:25:50.96ID:z9//FF2X0
>>315
来なきゃ来ないで今頃の若いもんは忍耐が足りない
来てもすぐいなくなると愚痴ばかりたれるからなw

いわば50越えた超ブサイクデブスビッチババアがモナコの王子やハリウッド俳優やジョブズみたいな大富豪以外は結婚しない
付き合いたくないとほざいてるようなもんだ
0317名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:28:21.20ID:pu12Q4Zc0
>>315
なお俺の職場の倉庫内作業の時給970円で、
なおかつ週数回は持ち帰りの廃棄食品が貰えた。
0318名無しさん@1周年
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2017/12/20(水) 11:30:31.18ID:vdkHhhqd0
2020以降、景気が悪くなるのはわかってるから
今年大学入った人間が卒業する頃には、
また就職難になってるんだろうな。

S48年以降生まれの人達みたいに高卒で就職した方がよかったってなりそうだ。
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