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そもそも部活動を教員の本務とするならば、部活動指導手当は出せない
（本務なので基本給の中に入っている）
もし本務でないとすれば、時間外手当を出さなくてはならない
ところが教員は、法律により、教職調整手当（４％）と引き替えに、時間外手当を
出せないことになっている
このジレンマが五十年近くなあなあでごまかされてきた
しかしもうその限界が来たってことだろうな
部活事故に関して顧問の責任も問われる時代だし、本格的に部活を学校から完全にきりはなし
報酬をきちんと出し、責任に関しても明確に定めなくてはならないということだろう