会社などの組織も最終的な結果は
運頼みとなることが多い。

だから長は自分が優秀な人よりも
運を持っている人の方がいいことが多い。

さすが名物経営者わかってらっしゃる。
いっそ、さらに冒険して開発部門の要職に登用する
博打も・・・他人事だと思って暴論はいています(^_^;)