【大日本印刷】39年ぶりに社長交代 ３代続けて“世襲”
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http://www3.nhk.or.jp/news/html/20180511/k10011435651000.html
大手印刷会社の「大日本印刷」は、３９年ぶりに社長が交代し、後任には長男の副社長が昇格することになりました。これで３代続けての“世襲”となり、大手の上場企業としては異例の人事です。
退任を決めたのは、「大日本印刷」の北島義俊社長です。
北島社長は、昭和８年生まれで８４歳。昭和５４年に、社長を務めていた父親の後任として社長に就任し、３９年にわたって経営のかじ取りを担ってきました。
この間、紙の印刷物の市場が縮小する中、液晶パネルに使うシートや蓄電池の部材といった新たな事業領域に乗り出しました。しかし、デジタル化が一段と進む中、経営の若返りが必要だとして来月で退任することを決めました。
北島社長は代表権のある会長となり、後任の社長には長男で５３歳の北島義斉副社長が昇格することになりました。
これで、社長は、親から子、子から孫へと３代続けての“世襲”となり、大手の上場企業としては異例の人事です。
これについて、会社側は「“息子ありき”で選んだわけではなく、候補者の中から適任者を選んだ。顧客との関係を維持するうえで長期的な視点で会社の発展に取り組むことも理由の１つだ」と話しています。
5月11日 20時46分 >会社側は「“息子ありき”で選んだわけではなく、候補者の中から適任者を選んだ。顧客との関係を維持するうえで長期的な視点で会社の発展に取り組むことも理由の１つだ」
こんなの真に受けるやつはいないからな
政治家も経営者も世襲ってアホな国だな 青森県知事の三村申吾なんですが、
父親の頃から公明党の会派で、
実家の三村興業社が
六ｹ所村の再処理工場を運営する日本動燃から
仕事を受けていたみたいですね。^^
六ｹ所村のある上北郡区は、
父親が初出馬した頃からの地盤であり、
もちろん推進派の中心的な人物です。^^
http://56285.blog.jp/archives/51946570.html
国民民主党の顔ぶれを見ると、
小沢ｸﾞﾙｰﾌﾟや、前原ｸﾞﾙｰﾌﾟにいた連中で
構成されていることがわかりますね。 ^^
つまり、公明党と仲のいい人たちということです。 ^^
三村知事も、その仲間である田名部ｾﾝｾｰも、
日本新党 → 新進党 に参加していた議員で、
田名部さんについては、八戸戦争で
大島理森と対立しています。^^ 世襲で何か問題あるの？
ただ世襲ってだけで批判めいたレスが付くのもおかしな話だ
具体的にこの会社における問題点を列挙してくれ 赤羽に工場のある大手印刷会社は函館から上京し、メジャーデビューめざしていたGLAYメンバーがアルバイトしてたこと有名だね。
みんな真面目で有能で社員にならないかと誘われたらしい。
大日本印刷のことかな？
違う会社かな？ >>1
そういえば、ＳＰ局に行ったら、DNPと凸版が常駐してたな・・・ 世襲自体を悪と思い込んでる連中ってほんと歴史を知らないんだろうなって思うわ
無能に継がせるのが悪ってだけ
っつうかお前らの大好きな自民の連中も世襲だらけだろ 民主主義がそもそも馬鹿が集まれば民主党ですら政権を取って
馬鹿が大挙して馬鹿を推薦して馬鹿が国を治めて悲惨な国になるって実例だからな
世襲は悪でもなんでもない
民主主義が悪でもないけどな 市ヶ谷工場での夜のバイトは辛かった。昔の話だが。
ザ・テレビジョンの製本、仕分けだったが、場内が非常に乾燥していて暑かった。
一晩9000円位だったかな。 えっ？問題児の長男がなったの？
次男のほうが100倍マシなのになんで？！ >>26
農耕民族の世襲は長子相続、騎馬民族は末子相続or実力
日本は農耕民族、朝鮮トルコペルシャは騎馬民族。 世襲は争い少ないんだよ
専務と常務で派閥を作って次期社長を狙うと
どっちが社長になっても遺恨が残る
社長の長男だと仕方ねぇよなってなる >>24
立て替えたからより巨大になったな
あそこから始まって
坂の下のお堀の前までずーっと大日本のビル群 世襲というけど
元7＆i HDの鈴木と同じで
創業一族でもオーナーでも無いんだよな 市ヶ谷のDNP村ってまだ有るの？
五反田にも、でかいビル立ててたよね
大卒は大日本印刷が印刷屋だと知らないで入ってくると、中の人がぼやいてたなぁ >>32
戦後の労働争議でもめてるときに乗っ取ったw >>3
30代で息子2人とも役員だったしな
普通はこの会社では30代で課長ってとこだ 経営者や医師の場合、世襲のが内情を深く知ってるし、経営技術が求められるから、いい場合が多いぞ。
政治家は盲目に選ばれるだけだからやめた方がいいが 昔派遣で京都の工場行ったことがある。
時給安いしお局様が怖かったけど滋賀の佐川印刷より社内雰囲気は良かった気がする。 >>3
ジャパネットもそのままの事を
発表してたなあ。 >>39
佐川も東京の印刷会社買ってたけど
買収された方が女帝を頂点に軍隊みたいで驚いたと言ってたな >>7
世襲問題のスレに貼るコピペとしてはシュールすぎるぞｗ 何が悪い？
よそ者が財産が欲しいのか？
役員になれたらいいなw >>45
株式会社なので株主の利益最優先であるべきなのに、一家の都合や利益を優先すると投資してくれた人を裏切ることになる >>48
旧安田財閥も世襲阻止されたしね。いつかクーデターが起こる。 >>20
そんなのとっくに気づいて、多角経営してるよ 今後印刷需要ってどんどん減っていくと思うが大丈夫なのか サラリーマン社長なんて自分が辞めた後は知らんって奴ばっかだから世襲でいいよ >>51
出版部門で出版社から書店までもっている
広告部門でも企画、制作できる
エレクトロニクス部門でも一流メーカー
包装部門でもトップ
ネットビジネスも好調
印刷会社と呼ぶにはわけのわからん会社だよ
総合情報、マーケティング会社 >>53
有限会社だって従業員の収入、生活を優先すべきなんだよ。
世襲は家族経営の個人商店だけでやってろ
あとは農家とか 大日本と名が付く会社はここの関連か、と思いこんで危うく恥を掻きそうになった
紙関連業から半導体関連業に転職した俺 >>55
株主が文句言ってないんだから別に良いだろ
会社は株主の物だよ(有限の話はしていません) >>51
半導体って回路を印刷するというか焼くような感じで作るから、その原版を作るのに印刷技術が活きるらしい
日本では凸版とDNPが二強だったりする 世襲で何が悪いって言ってる奴は知らないんだろうけどこの一族は創業家でもなんでもないぞ 三代目で潰れるジンクスを覆せるのか楽しみだ
53歳で若返りとは言わないだろうに >>63
先々代がのっとった
その後三井家や住友家と政略結婚してるはず
その血のおかげで株主の大企業連中をも押さえ込めているとかだったじゃないかな
公家の凸版、野武士の大日本と業界ではいわれるが、北島家のやり方はまさに野武士的 >>64
あと10年早く譲りたかったんだろうけど、息子の出来が… >>68 教えてやろうか(´･ω･｀)
牛久工場にいたおれが(´･ω･｀)
トッパンだよ このネトウヨ病チックな社名から変えるべきだよな
戦前かよw 創業者一族でもなくオーナーでもないのに世襲、というと
ヤマハを思い出すな
ボンボンがクソ無能で最終的に追い出されたけど 同族企業なら上場しちゃだめだろ
株式配当金名目で会社利益を同族で掴んでしまう
下手すると背任だよ。 末端の出版社なんか更に酷いよ。
日本の出版社の9割は同族会社だし。
意見を言ったらクビにされるほど歪んだ業界。
しかも裏で業界を牛耳ってるのが共産系の組合だから。
従業員も殆どが縁故入社の部落系。
それが出版業界の現状だよ。
絶対に首を突っ込んだらいけない危険な業界の一つ。
いまだにどんぶり勘定だしヤクザ経営と変わらない。 >>1
創業者でも大株主でもないのに経営権を世襲
しかも自分への役員報酬は日本最高額
日本人トップは「７億円」、大日本印刷社長の報酬
https://toyokeizai.net/articles/-/4625 >>12
トッパンフォームズで、しかも赤羽じゃなくて王子なんだが
土地勘なさすぎだろう それで配当ちゃんと出せるなら問題なかろ
トヨタだっていつも一族で持ち回りじゃん >>54>>62
今時のDNPつかまえて印刷業がどうのなんてヨタ話してる御仁に真面目にレスしたげるなんて ここも部署名が異様に長ったらしくて
はしょらず全部書け方式? >>59
大日本インキ、大日本住友製薬、大日本塗料 社長とは見回りに来たときに一度だけひと言会話したことある >>65
創業家ではないのね、ようやく>>1の意味が分かりました。 韓国や中国の侵蝕を受けない業界って
もうこんな世襲するような屑企業しか残っていないんだな つうか日本の大手企業でもよく息子がいない所は娘婿を社長にするとこあるよ まあ、ほぼ独占に近いから
競争ないから停滞した世襲でも問題ないのだろ >>92
寡占ではあるけど、独占じゃないよ
ここ数年は凸版に負けて業界2位だし >>93
凸版はホールとか印刷博物館を運営して社会的にも存在意義があるよ 丸善やジュンク堂って当然ながら左寄りの本も沢山置いてあるけど
北島家の秘密を暴くような本は置けないんだろうねぇ… >>61
岸家と鳩山家の三代目のせいで日本は潰れました >>77
こんな右肩下がりの業界でなにやってんだろ 25年位前の大学生だった時ここの工場の夜中のバイトしたわ。
夜8時から朝8時までの深夜もかかる12時間拘束で6500円と労働基準法が無い時代だったのかって感じでバイトを食い物にしてたな。
日払いで即もらえたから金が無くなったらたまに行ってた自分も情けなかったけど。履歴書いらずでそく働けたからそこらの得たいの知れないのがやたらいたって記憶してる。訳ありとかそんなの知ってて低賃金で働かせてたんだよなここ で同時期ヤマザキパンのバイトもやった、ここ夜8時から朝8時までで11000円と高くも無かったけど休み時間パン食い放題だからよく行ってた。単純作業だから時間経つの遅くてこれはまた大変だったけど。
今考えると大日本印刷の実質労働時間深夜で6500円ってひどい話しだった夜8時から休憩なしで12時までで45分休みで次は3時。
3時の休みを終わると朝8時までぶっ続けって過酷な労働で6500円という賃金だった。北朝鮮並みだよなこれ >>33
「印刷」ってついてるのに、それはバカにもほどがあるだろう
>>54
>>83
大日本印刷は既に印刷屋じゃないし、
富士フイルムは既にフイルム会社じゃないしね。。ｗ
>>72
特定郵便局帳はもう世襲じゃないぞｗ
なぜ世襲だったかと言うと、明治の郵便制度開始時に
土地を使わせてもらった分、郵便の仕事をもらっただけ。
経緯も知らずにアホなこというなｗ ばーか >>99
何十年前の話だよｗ
ヤマザキパンは比較的郊外に有るから
夜の働き手が集まらなかったので時給が上がった。
かたやDNPは都心のど真ん中の作業でOKだから
応募者も多かったので、時給も安かったんだよ。 世襲の何が問題かってその精神性なんだよ。
自分たちの血統以外は何がなんでも認めないし、自分たちの仲間にも加えてやらない。
そういうのが根本にある。
零細企業ならそれでも構わないが、
政治や行政や大企業でやられたらどうなる？
一部の血統の人たちが結託して権力をほしいままにしてそれが永久に続く。 >>102
オマエみたいなクズに世襲やらせたらそうなる、って話だなよく解ります 特別なな才能が無くても誰でも出来る簡単なお仕事は世襲でいい
政治家とか歌舞伎役者とかがいい例 世襲で会社潰れなければそのほうがいいじゃんか。
東芝・・・シャープ・・・日産・・・ 安倍みたいに世襲でも立派な人いるからね
世襲が悪とは限らない >>110
吊し上げることが目的じゃないだろ
大韓航空は人間的に問題があるだけ
日本も大王製紙とか問題あれば吊るし上げられてるよ 日清食品社長
安藤徳隆（創業者の安藤百福氏の孫）
１９７７年生まれ
幼稚舎からの慶応ボーイで、同大学院理工学研究科修了
百福氏が亡くなった０７年に日清食品（現・日清食品ＨＤ）に入社し、いきなり経営企画部長
取締役などを経て、１０年６月から専務
１５年４月より３７歳で日清食品社長（入社から８年） 世襲は自分たちの血統以外は絶対に意地でも認めないという連中だ。
自分の血統や利益を守るためだったらなんでもやる。
他人が損しても構わない。そういう連中だ。
99％の大多数の人間にとっては不公平、不公正、不合理、不条理な社会しか作れない。 >>73
半島の一つも占有できておらず、1949年ごろにできたばかりなのに
大○○を名乗っちゃう国が西隣にあるけどね… DNPとトヨタはつぶれないだろ
財務の安全性、日本でも一位、二位を争うんじゃなかったっけ？ 配当ちゃんと出してくれれば世襲でもなんでも構わない 子供を経営者にするより、大株主にして一生遊んで暮らせるようにする選択肢もあるだろう。
優秀な経営陣ならそういう選択肢のほうが、会社は存続できる。 前職で社長の息子が上司になったことあるけど、ムチャクチャばかり言われて
徹夜徹夜の毎日で倒れて、結局辞めるハメになった。
世間知らずというか、二代目って権力は同じ社内にいるとやばいよ。 >>29
徳川家康の考えやな
息子秀忠に三代将軍は、出来の良い次男ではなく長男家光にしろと厳命
これで徳川将軍家は実力ではなく、血統が最優先されるに決まった
それで頭のおかしい将軍や、病弱欠陥将軍やらが続出
それでも鎖国してた時は滞りなかったが
黒船来航で14代将軍に血統か実力で揉めて、結局血統で選ばれたが
最後は実力の慶喜になって終焉
14代を実力で選んでたら？15代を血統で選んでたら？
歴史はまた違う結果となったかもしれんが
組織が傾いた時に血統はマイナスになるはず >>29
ガリバーは兄弟二人とも代表取締役になってるよね >>50
富士フィルムは今では全然違う形態の会社になったらしいね
フィルム会社とは名ばかり
アップルも以前はアップルコンピュータって名前だったが
社名のコンピュータを取り、Mac事業は縮小し形態を変えた
この会社はそんな事してるのかな？ >>3
お前の祖国の方が世襲だらけだろ？？
しかも悪い意味で 呼吸をするように>>111みたいな丸わかりの嘘をつく人って本当に日本人？ >>126
法令を必要に応じて自分で作れる政府（幕府）と、
法令の縛りの中で他と競争しなきゃならん私企業を混同しちゃダメだよ >>8
そのとおり
でもワイドショー真に受けてるバカ主婦と同レベルのおっさんもごまんといるからしょうがないんだよ 上場してる大企業で創業一族でも無いのに世襲ってすごいな。
株主も従業員もそれを認めてるって事か。 >>107
おまえ、勧進帳の弁慶の台詞覚えてから言えよ まぁ日清みてーに30代で社長やられるより大分ましだろ あの鳩山さんですら世襲じゃないって言い張ったんだから。
ドーデもいい事だろ。 >>28
ネトウヨが反日扱いしてる、丸善ジュンク堂書店の親会社だがw 39年も社長続けられる、圧倒的な体制を社内に築いちゃったんだよ
今回も会長に退いても代表権手放していないし、何をするつもりか推して知るべし 創業家なら株を大量保有してるから世襲も可能だが、創業家でもないのに
世襲が続いたのは日本の上場企業は株主の力が弱いってのが原因だろうな。 大韓航空のこと笑えねえな。日本も…
政治家も企業も。 役人ですら実質世襲状態になってるし。 世襲がいいか悪いかは市場が判断する事なんで、
株主でもないオマエラがどうこう言う事じゃない。
ダメなら潰れるだけ、オレたちはその結果を拝見するだけの事だ。 この国はあらゆるものが世襲だなw
まあ国家試験があるものまで世襲だからもうどうしようもない
貧乏人の息子は生涯貧乏人 世襲でもかまわないだろ。
いい面もあれば悪い面もある。
ただそれだけのことだよ。 なぜ北島という人が世襲してるの？
青木だって創業家じゃないんでしょう？ 人事とカネさえ握れば、世襲でもなんでも望みのまま。
将を射んとすれば馬を射よ！とな。安倍政権もお得意の手だが。 秀英舎は佐久間貞一を中心に宏仏海、大内青巒、保田久成が共同出資
とwikiに書いてあったよ >>128
不思議なことに、北島一族は創業家でも、大株主でもない。なのに６０年以上、支配している。
金融機関との付き合いが上手いんだろう。
大日本印刷 株主構成
8.54％：日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）
5.15％：日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口）
3.86％：第一生命保険株式会社
3.05％：株式会社みずほ銀行
2.59％：自社従業員持株会
1.76％：日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口5）
1.57％：日本生命保険相互会社
1.43％：ステート ストリート バンク アンド トラスト カンパニー
1.31％：日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口2
1.30％：日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口1） 他人を蹴落とす戦略には長けているんだが、なんでそれを外に生かせないのか？
その辺は無能な日本の政治家たち。 知り合いに工場で働いてた人いるけど
昼夜交替長時間激務で心が病んでた >>1
>息子ありき”で選んだわけではなく、候補者の中から適任者を選んだ。
これは中内功も言ってた。
世間では子供を跡取りにしようとしていると
言われていますがそれはまちがい。
次期社長にふさわしい人が出てきた時に僕はバトンタッチ
します、と言ってた。次期社長にふさわしい人もなにもそういう
教育を社内でうけさせているのは自分の息子しかいないのにね。 最初の青木という人が会社を乗っ取ったんじゃないの？
どんなことをしたんだろう？ >>100
バカ扱いしてるお前の陰茎はデブ腹にめり込んで見えない 世襲を叩く理由もべつにないな
日本で売上げトップのトヨタも、今のトップは世襲なんじゃないのか
それでうまく回るところもそうじゃないところもあるだけだろ
この前、秋田の角館に桜を見に行ったけど、新潮社の建物があって、
なんでこんなところにと思ってちょっと覗いてみた
社会がセクハラの話で大騒ぎになってた時期だったからね
したら、そこの説明員が、新潮はここの出身者が立ち上げました、世襲で、
今は４代目です、とか言ってたわ
いろんな会社があっていいと思うよ 創業家の世襲なら従業員や株主（当然だが）の承認が得やすいが、
単なる雇われ社長がその地位を息子に譲れば他の従業員のモチベーションは
下がるし、経営者による会社の私物化は株主の利益にも反するだろう。 オーナー創業者一族なら当然
株を持ってないトップはダメ。 ウチの会社も世襲で来てるわ
先代が優秀だったのにたいして
例によって薄っぺらい二代目が静かに会社を破壊していて
中堅はドンドン逃げている
先がなくすがるしかない自称ベテランと
なにも知らない新人だけの会社
俺も適当に働いたら脱出するわ
能書きだけツラツラ話して
何もできない二代目とか害悪でしかないわ 世襲もどうかと思うけど雇われが伊藤忠の言うままに売り飛ばし消滅たユニーグループみたいなのもどうかと思う 昨今のサラリーマン社長の無責任さを見せつけられてると
世襲でいいと思う >>62
それはマスクのことだと思うけど、
今は半導体メーカーが内製するようになって、
外製は２〜３割程度に落ち込んでいて、その少ないシェアを奪い合っている >>149
北島義俊の奥さんは住友一族当主のお姫さま
トラスティサービスは住友系
義俊はもともと、新卒富士銀入社で義俊の前の先々代のころから今のみずほグループとうまくコネつくってる
そのあたりで、株主をうまいこと操縦してるんだろうね まあ表面じゃ批判しても、世襲大好きな国柄だからな。
社員の受けがいい人であれば、別にいいんじゃないの。
ただ20年遅い感じはするが 政治家も世襲が多い。
彼らの根本にある精神はなんなのかというと、
一般国民のオマエラなんて政治家として育てないし、絶対認めないし、仲間に入れてやらない。
そんなのが権力を握っている。 >>12
GRAYに憧れてる同郷のミュージシャン志望だろ。
TERUと組んだことあるって言ってた。
その後デビューできたかどうか知らんけど。 丸善、ジュンク堂、文教堂、喜久屋が大日本印刷の傘下だっけ。 私企業で世襲は別にかまわない
政治家の世襲はいらんけど パナソニックにしても創業者は小卒だ。
常識的に考えればいくら商才に長けていたとしてもあんな大企業を創業家だけでは作れない。
自分よりはるかに頭のいい人間と古今東西の知識や知恵を使ったから反映がある。
創業家の血統だけの力じゃないことを胆に銘じるべき。 ＼ ＼ わ り と ど う で も い い ／ ／
,.-ｰ .、 ,.-- 、
,' ,ｨﾉ-ｨ ; i
i / ｀'! i
'r.'´ﾉﾘλﾉﾘ〉-'
〉从!ﾟ ヮﾟﾉi( 出来が悪けりゃ倒産なんだから
∩__∩ ∩__∩ '〈.(つｰ'〈iつ ∩__∩ ∩__∩
（ ・w・) （ ・w・) o/_/,,__,__,〉 （ ・w・) （ ・w・)
c( u u) c( u u) ｀.!_ﾝｲ,ﾉ´ c( u u) c( u u) 企業の世襲は別にいいんじゃない
元々家族経営から発展した物が多いんだし
妙に株とか被れてると非難し始めるが 俺なんざ今見てるのニトリネットだぜ？
ワードローブ\9,250-買おうか迷ってるアラフォー独身ｗｗｗ >>1
ここって創業家でもないよね？余りに図々しくて信じられないｗｗｗ >>9
日本と共通しているのは経済成長率が極めて低いことだな
2017年の日本の経済成長率→世界150位 企業の世襲も問題ある。
パナソニックにしても創業者の成果といえるのは自分で発明した二股ソケットあたりまでだろ。
自分より専門性の高い人間を多く雇って、より高度で多岐にわたる製品を作るようにったら、
その成果は創業家だけのものではない。
いくら商才があっても一人でできることは限界がある。
だからいつまでも創業家を持ち上げたり、必要以上の特権を与えるのはおかしいと思う。 世襲って言ってもデメリットもあるがメリットもある。
「世襲＝ズルい」ぐらいにしか考えてない馬鹿は無視していい。
ちゃんと考えられるやつらのみで検討すれば良い話。 >>165
プリント基板の事？自分はその仕事してた。二十年前に。 >>189
創業家でもないのに世襲４代６０年で会社や社員にどんなメリットがある？
単にずるく乗っ取っただけやろ 30年前、始業前BGMに松崎しげるのバーニングDNP流れてたよなぁ。 >>3
逆に会社が世襲じゃない国あったら教えて欲しいな 政治家も叩き上げ一代目は特亜が金ごっそり持って寄ってくるからな >>129
ん？
富士フイルムは今でもフイルム依存打ろ？
写真のネガフィルム依存から液晶モニター用のフィルム依存に変わっただけだろ。
派手に報じられてる化粧品なんて富士フイルムの屋台骨を支えるには程遠いだろ。 >>8
父ちゃんの会社継ぐとか普通のことだよな
マスコミは地方の○代目とかは褒めるくせにダブスタだわ 世襲企業の方が圧倒的に長く存続するというデータがあったな 創業家でもないのに世襲なんてありえんだろ。
社員の士気下がりまくってんだろうな。 言うまでもなくこういう会社には優秀な人材は入らなくなる。
学閥（トップ大の東大京大は除く）と世襲やってる企業はだいたい凋落してる。 でも創業家でもないのに世襲をした例としてはフジサンケイの鹿内家と言う先例があるけどな
結局3代目になって追われたがw >>1
株主がいいって言うなら外野がどうこう言うことじゃないな 世襲にケチつけたいんなら北にいって言ってこいｗｗｗ そういう会社なんだからそれでいいじゃん。
社長になれると思ってDNPに入る馬鹿もそうそういないだろ 金剛組は創業家と社内抜擢を交互に社長を繰り返し５００年続けてる 世襲制だと
・ボンクラで使い物にならない可能性がある
・有能だけど病気で退任する可能性がある
そうなった場合どうするの？というリスクがある
だったら自社で次期経営者を育成した方が選択肢が広がるし、育成することで管理職の意識向上レベルの向上につながる
自分が経営者だったら世襲制は撤廃させる 北島家はうどん県の名家から成り上がったなぁ
義俊は20年くらい前、DNP内の慶應出身者全員から慶應評議員の投票用紙とりあげてまでして慶應評議員になったし
そのうち名誉求めて政治家にでもなるとおもったけどな 84歳まで社長とか終わってるな
それも長男に継がせるとか、大企業のやる事じゃねえ
まぁ、印刷は斜陽だから落ちるだけなんだろうけど >>81
トッパンフォームズじゃなくて、親会社の凸版印刷じゃね？
俺はトッパンフォームズに高卒で入社して、2年半で辞めた口だけど 頭悪いと分からないだろうけど、株主は誰だっつう話だよｗ
別にこの社長が大株主じゃないんだぜ？ｗ
どういう経緯かは分からないが、大株主が認めているんだから貧乏人や馬鹿が騒ぐ話じゃ無いｗ
世襲でまずいなら大株主が許さないんだろ。
世襲も善し悪しがあるし、リーマン社長も善し悪しがあるんだから取り立てて問題にする物でも無いだろ。
とりわけ大日本印刷は社長が大株主じゃあるまいし。 >>220
いや包装フィルムや液晶のカラースクリーンとかも作ってるしここ >>221
凸版ムーアに落ちて大日本と凸版に受かった俺が通りますよ
新卒翌年にムーアからフォームズに社名変わってたな 世襲で数万人を支配する大企業
自治体レベルなんだから一定の規制でもかけりゃ良いのに
300人以下で良いんじゃね
極東の思想、特に亜種たる日本において社長はお殿様やお代官様に直結
つまり民主的社会は消滅し腐敗となり悪影響を撒き散らす >>224
俺が入社した時もトッパンムーアだった
高卒で地元工場採用だったけど、たしかに入社2年後にフォームズになって半年後に辞めた
https://i.imgur.com/r28Ko28.jpg
懐かしいの見つけたからうpしとくわ いくら大手でも民間企業なら世襲だって別に構わないんじゃないのかと思うが
株式公開してるとこはダメかな 世襲と学閥
優秀な人材が埋もれたまんまで、凸版印刷に負け続けている 実力も無いのに社長になった。
当然、会社は衰退する 創業家でもないのに世襲なの？
それはあかんでしょう 凸版印刷と大日本印刷
凸版の社長は実力で社長になり成果を出している
大日本印刷は世襲で社長になり迷走している
市場シェアがどんどん広がっています。 役員会も承認して株主総会でも承認されるんだろ
だったらいいんじゃないの
バカ息子だとしたら、それ以下のボンクラ役員しかいないってことだし この会社の関係者は、世襲がNHKのニュースで報道されるとは思っていなかったかもw
株主総会、どうなるかな？ ま、余計な権力争いとかないし、世襲の方がうまくいくんだろ。
天皇と首相みたいな感じで、側近がうまいことやるんだろう。 佐川も結局世襲。
でも佐川家じゃない、木下家。
創業者が佐川清に可愛がられたから、佐川を名乗ったらしい。
木下性、苗字変更で、ピーンと…… Big Japan PrintingでBJPに変更だな。 三代将軍家光であーる
我は生まれながらの将軍であーる >>1
世襲もいいんじゃないのかね
最近は創業者一族を追い払うほうのブラックぶりが目立つ 権力の継承は悪だと子供の頃から植え付けられてるから、盲目的な世襲は悪と決め付ける人物になりましたって大人の顔したお子様に反吐が出る 民間やしどうでも良いな
クソだったら会社にダメージ与えるだけやし 別に世襲でもよかろう
有能な社長なら誰も文句はないだろ >>29
遺恨どころか、派閥全体が会社やめて、別会社作って分裂したりするからな 市ヶ谷のDNP、町一個分くらいあるよね
潰れたらえらいことになりそう 世襲じゃなければただのリーマン社長が食い散らかして去っていくだけになるからあながち悪いともいえんな
それより印刷業者の健康問題にはちゃんと取り組んでるのかな 世襲だから食い散らかさないって保証も無いんだけどな…
俺の会社も潰れかかったし、直近ではタカタは会社潰したし、会社のカネ使いこんだ奴も居るし、ダメになる確率が余りにも高い ついでに言うとトヨタの一族も創業者だけど持ってる株式の比率ははっきりしてないけど、下手したら他の大株主より低いと思われる話だった
そんな話で、オーナー一族ともはや言える程ではもはや無いんだとさ
それはそうだよな
もともと一人じゃ出来ないからカネを投資家から集めて働いてくれる人を雇って働いてもらって >>8
>>196
上場企業だから
株主がいいって言うならいいけど >>274
日本崩壊したら終わるよね
でも、凸版と大日本が世界の印刷会社でもトップ2 >>96
ポッポも無能だったが日本を破壊したのは小泉と竹中だけどな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
