【社会】全従業員が「ひきこもり」 それが強み 都内のIT企業好評
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全従業員が「ひきこもり」という共通点を持つIT企業が東京都内にある。社名は「ウチらめっちゃ細かいんで」。ひきこもりの人たちに多い繊細さや感受性の高さを生かし、きめ細かいサービスを売りにする。「負」のイメージを「強み」に変える手応えをつかんでいる。 (石川修巳)
「ウチらめっちゃ細かいんで」は、本社を千代田区に置いているが、十一人の社員・アルバイト全員が在宅勤務。業務連絡はすべてインターネットでやりとりする。
「これなら、ひきこもりながら仕事ができる」と説明するのは佐藤啓社長。「ひきこもりの当事者は真面目で細かく、能力が高い人も多い。なのに活躍できていないのは、企業の働き方の問題だと理解した」と語る。
設立は昨年十二月で、業務内容はホームページ制作やアプリ開発など。現在は仕事の受注にスタッフの態勢が追い付かないほどだ。「細かいところまで気を使ってもらえる」「次も依頼したい」などの声が寄せられているという。
社員の一人、平野立樹(たつき)さん(34)は通算十年近くのひきこもり経験を持つ。高校一年の時、母親をがんで亡くした。大学受験へのプレッシャーも重なったのか、通学途中に突然吐き気がして通えなくなり、高校を中退。次の専門学校も半年で辞め、大学入学資格検定(当時)に合格して進んだ大学も一年半で中退した。
その後、好きな時間に自宅で受講できる通信制大学を卒業。ひきこもりからの出口を求めて自助グループにも参加したが、今度は「その居場所にひきこもってしまった」。一歩踏み出そうとしては逆戻りの繰り返しだった。
転機は昨年四月。都内であった当事者らの対話イベントで、同じテーブルにいた佐藤社長がIT、在宅勤務、ひきこもりという三つのキーワードに秘められた可能性を語った。社長のいとこもひきこもりだった。
「チャンスかも」。直感し、その夜、佐藤社長に電子メールを送った。「何かお手伝いできることはないですか?」
会社設立前から社長を支えるスタッフとなった平野さん。現在はIT業界の人材不足に着目し、ひきこもり当事者が自宅でプログラミングを学べる講座など教育事業のリーダーを任されている。「今も続けられているのが、自分でも信じられない」と、この一年間を振り返った。
平野さんは今、ひきこもりの当事者ですか、それとも経験者ですか−。記者が尋ねると「経験者…かな」と、ためらいがちな答えが返ってきた。
◆15〜39歳 全国で54万人 当事者・親の高齢化問題も
内閣府の推計によると、ひきこもりの状態にある十五〜三十九歳は、二〇一五年時点で全国に約五十四万人。若者特有の問題とされてきたが、ひきこもりの長期化に伴って当事者も親も高齢となり、孤立や困窮するケースも。「八十代の親と五十代の子」を意味する「8050問題」として顕在化し始めている。
ひきこもりは「仕事や学校に行かず、かつ家族以外とほとんど交流せずに、六カ月以上続けて自宅にいる状態」とされる。
孤立した当事者たちの声をくみ取りたいと、全国各地の自助グループが連携して旗揚げしたのが「Node(ノード)」。団体名は英語で「結び目」を意味し、四月に東京都からNPO法人の認証を受けた。相談や支援策などの情報を集約したポータルサイト「ひきペディア」を今月七日に開設。副代表理事の林恭子さんは「偏見や差別による生きづらさを分かち合って、支援や働く場などのつなぎ目になる活動を進めたい」と話す。
今月十九日には東京都千代田区で、「働く」をテーマにした設立記念イベントを開く。
2018年5月14日 朝刊
http://www.tokyo-np.co.jp/article/national/list/201805/CK2018051402000112.html 福岡県の暴力団のネット世論誘導組織には、覚醒剤中毒の引きこもりがそれなりに多い その職業に就く人間の平均的レベルより上でも下でも合わないと思うなぁ
底辺職に高性能な人間が少ないように
高性能人間だからできない仕事じゃないんだけど周りの人間と合わない >>149
逆にそこらへん理解してわきまえるユーザーしか依頼しないでしょ イット企業って何だ?
どんな悪い事する会社なんだ? 自分も会社に行ってるけど、土日は引きこもりだからな。 >>1
それすでにやってんだよなあ
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業務委託って言ってな、1文字0.1円とかで文字打つ仕事な。
正社員なら社会保障も固定給もあるんだろうけど
まっとうな働き方じゃねえよwww
完全出来高、社会保障も最低賃金も、試験もなんにもない
ゲッゲー >>149
自分の経験ではプログラミングが一番きついけど。 >>1
これのどこがニュースですか?>nita ★ >基本情報技術者試験やソフトウェア開発技術者試験に合格していますが
https://www.progra-master.com/hk/
このくらいないとだめだよね 50万人のニートに年金の入力とかやらせればいいのにな。中華業者に発注するよりはいいだろ。 ネット世論誘導組織の福岡県の暴力団は、家から出なくていいから覚醒剤から抜けろよ イスラム国に告ぐ
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1件当たり8円部隊(特別扱いの天皇と皇族(イスラム国))である 引きこもりって決まった場所から出て来なくて社会や人との密接な繋がりを断つ人の事だと思ってた
最近では家に篭ってるだけの人を引きこもりって言うんだな こういうビジネスモデルはもっと早く成立しててもおかしくなかったのに今までは何がだめだったのか >>166
営業とか外部との接触は社長がするんだろ >>169
あの会社も最初中心人物が頑張って営業して仕事取ってきたのに
ニートが客先への打ち合わせバックレて潰れた案件多数だったらしいね ここに書き込んでいる引きこもりは、引きこもりのエリート中のエリートだ
何があっても引きこもりを続けようとする強い意志を感じるぞ >「八十代の親と五十代の子」を意味する「8050問題」として顕在化し始めている。
なにこの韓国的ネーミングセンス この業界コミュニケーション能力が一番求められてんのに引きこもりで成立するわけないだろ >>1
スレタイに「適材適所」が入ってたら良かったな >>12
リア充わっしょいのサイバーエージェントやYahoo!とは違うと思う。
NTTデータや日本コムシスみたいな堅めな技術関係だろうね。 在宅ワークの充実化こそ引きこもり対策や納税対策に一番効果あると思うんだけど
なんで国策として推奨しないのか おだててるうちはいいけど、ミスを叱ると元に戻るぞ 所詮こいつら豆腐メンタル >>179
そんなの誰でも同じ
内面での開き直り・責任転嫁能力の差でしかない こないだバイトの面接したんだが、
今の若い奴らって、アホばっかりやな。大丈夫かよジャーップ(^ν^) ヒキニートの穀潰しはメッタ刺しに〜の人、最近全然活動してないな
スレタイに「ひきこもり」とまで入ってるのに
意思が弱すぎだ 日本人は総一億ひきこもりと言っても過言ではないよ。
見せかけだけはひきこもってないが心はだれもがひきこもり。
表面おたふく裏側般若の国ですから。 新宿古着屋は従業員が変態キチガイホモストーカーですがダイバクショウ 給料は安そうやな
パソコン使えん携帯でネットウヨみたいな行動してるのは無理やろ IT系ひきこもりってのは少なくとも何年か実務をこなしてないとIT系と呼ばれないんだよ
そうじゃなかったらただの引きこもりだからね
つまり、これが土方とまで言われた使い捨て体質のIT業界で
実際に使い捨てられ心を病んだ人たちの末路だ
言わば叩き上げならぬ叩き下げ、心が伴ってないだけで実力はある こーいうの話題になるからむっちゃ盛ってニュースにしてるだけ。給料も安いし企業規模小さすぎ。実際は倒産予備軍。 >>177
ヒキコモリは在宅の仕事を求めがちだが
あれは自分に厳しくて実力がないとできないからな
誰にも相談できない自分でスケジュールを決めなくてはならない >>190
ヒキコモリは農業やらせるしかないな
あれはどんな無能でも自分のペースでやれる ようわからんが農業って作物や天候のペースに自分を合わせなきゃならんのじゃねーか?
自分のペースなんて言えるのは売れっ子アーティストくらいやん。 >>191
食う分作るなら自分のペースでいいけど大規模になると休む暇ないよ
まさに忙しないライン工と変わらん >>183
4chで日本人を端的に表現した言葉が
Autism でなるほどと思ったのを思い出した >>92
お互いの存在が無い様な意識(透明人間)だからワンフロアでも大丈夫じゃね? ITだし後先がない点で足元を見る系の薄給ブラックなんでしょ ITったって、肝心の使用環境から作業ツールその他から一切合切
3年とかでゴッソリ入れ替わったりするからなぁ。
実質的に正しい表現は「オペレータ」「雑誌記事の編集事務員」
なんだよな。
実際、事務員扱いどころか全部コピペでやれだの電気代の無駄使い扱いだの
「お前らのやってる事は金の無駄使いだ」だの、
他の業種からの風当たりはハンパなく強いし
ようはツールやパソコンを用意する奴らが、電卓並みに使い方が分かりやすい物を
いつまで経っても用意出来ないアホばかマヌケだらけというw >>199
すごいオペレーター感たっぷりのレスだな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています