ドイツは残業なしで有給休暇も消化して、日本に負けない競争力があるらしい？
日本人って作業効率ものすごく低いんじゃない？
外国をばかにせず、真面目に効率上げること考えた方がいい。
チームプレーとかいうけど、それに付随する根回しやムダな会議が無い？
意思決定が遅れてチャンスを逸していない？
管理職や経営層のできが外国より遅れている？
昔の手法から脱皮できず、効率も上げられないから、労働者を安くこき
使うだけの思考しか考えることができず、政府に要望を出している？