【くら寿司からのお知らせ】信頼回復に向けてお客様との約束「・全店舗で勉強会・監視カメラで確認強化・スマホ持ち込み禁止」★6

**ばーど ★** · 2019/02/09(土) 23:47:09.79

【動画】信頼回復に向けた取り組みについて
https://www.youtube.com/watch?v=pywoUYFEEko

公式HP2019.2.8
http://www.kura-corpo.co.jp/release/190208.html
・全店舗における勉強会の実施
・本部カメラシステムでの確認の強化
・衛生管理の徹底
・スマホ持ち込み禁止の徹底

くら寿司「全店舗勉強会」開催について
http://www.kura-corpo.co.jp/release/pdf/20190208_02.pdf

関連スレ
【お詫び】ゴミ箱に捨てた魚をひろって調理する店員の動画がSNSで拡散　くら寿司が謝罪「深くお詫び。法的措置を検討」★11
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【悪ふざけの代償】くら寿司バカッター店員の末路･･･結局は家族が高額賠償金を負担か ★8
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1549685775/
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https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1549688802/

★1が立った時間　2019/02/09(土) 14:07:13.77
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1549718054/

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:09:22.07

監視カメラで従業員を監視する　店　VS　バイトじゃなくて

スキルがあって努力したら　賃金を2倍3倍にするシステムにせんとあかんやろ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:10:34.62

責任は完全にくら寿司側にある
責任逃れしたいだけ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:10:44.82

>>710
バイトなどで会社の研修なども受けていなく、判断も出来ないようなやつならば、
そんな奴を一人で働かせた雇用主に問題があるね

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:11:09.42

http://www.kura-corpo.co.jp/release/pdf/20190208_01.pdf
くら寿司本気すぎる
親ガクブルだな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:11:36.65

今回の件はくら寿司のビジネスモデルの欠陥に依るものだ。あまりにも管理不足
勿論件の高校生が悪いのは間違いないんだが、起こるべくして起きた事件だわ
300件のつまみ食いと29件の食材の盗難の上に発生した事案。ハインリッヒだけに

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:11:44.36

馬鹿な従業員がやらかす　→　管理が厳しくなる　→　馬鹿な従業員「この会社はブラック企業」

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:11:48.51

>>723
このアルバイトだけに全責任をおわせるっていう正確なソースはあるのか？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:12:18.99

>>721
君が会社組織を知らない人間なのはわかった。
SNSにイタズラ動画を流したのは本人の責任。ただそれが店舗という箱の中で行われた以上企業の管理責任が当然問われる訳だよ。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:12:46.04

× 無添くら寿司
◯ 無社員くら寿司

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:12:48.75

>>723
本来両罰だ

ただ客が訴えるなら店だが
客からの訴えは起こされてない

店側ができることは実行犯の処分と再発防止策を高じること

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:12:49.88

>>726
お前はどんな社員研修を受けたんだ？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:12:54.71

最初はカメラを置くのは仕方ないね。
程度の発言してたけど、ここで必死に騒いでるくら寿司擁護の発言と、告発、過去の不祥事の記事を見て考え方が変わった。

こういう店は潰れたほうがいい。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:13:37.80

fc店にも損害賠償請求すると思うけどな
本人達には見せしめの意味も込めて刑事事件にするんだろうけど

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:13:37.85

>>734
バイトの話をしてるのだけど。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:13:59.96

>>727
いい仕事してるねえ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:14:40.08

>>730
店舗責任者や社員の処分が発表されていないという事

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:14:58.41

>>734
バイトでも研修はあるよw　それすら知らないってことはお前wwwwww

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:15:24.94

未成年だけど刑事罰行けるのだろうか
と思ったら行けるみたいだ
https://yourbengo.jp/keiji/522/
こりゃ退学だな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:15:51.37

>>739
それな。見せしめでこの件を終わりにするには血が足りなさ過ぎた

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:16:31.80

>>737
バイトでも研修は普通受けるが
このバイトのしたことは研修でやるようなレベッカの話ではない
誰もが悪いとわかることを悪いと知りながら不正を働いて会社に損害を与えた
これでバイトが罰せられなければこの国に正義はない

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:17:11.33

>>739
それは正確なソースにはならない

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:17:21.33

何で上が責任が大きいか？
能力が高いから＝できる事が多いから＝成功失敗の要因の比率が高いから
だから、上ほど取り分が多いわけで
規模に合わせた管理体制が作れていないという事だ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:17:46.90

>>727
被害者ぶるんも大概にしとけよな
当社が一石をて何を勘違いしとんや？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:18:22.93

>>741
この程度で退学にさせるなら少年法なんていらんわな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:18:29.32

時間を金で買って貰ってるんだから
しっかりその分真面目に誠実に働かなきゃいけないの
そういう自覚のない馬鹿は社会に出る前に親が責任持って殺処分するべきだわ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:18:36.03

>>740
高卒の人って学生時代のバイト経験ってのがないまま社会人になるケースが多いからな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:18:50.30

勉強会？w 低学歴のバカ共だから飲食業やっとるんやろ？何が勉強だよ片腹痛いわボンクラw

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:18:50.78

>>744
いや、発表されればこれ以上ない明確なソースだろ
同時に発表されない事、それ自体も明確なスタンスだ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:19:21.71

>>722
まあしばらく営業停止にしていいレベル
保健所仕事しろや

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:19:39.03

>>740
バイトでも就業誓約書にサインする会社は普通にあるけどw
誓約書の実物見たこと無いだろwwwww

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:20:38.50

くら寿司からしたら
営業スタイル変えるより
バイト君訴えた方が楽ちん

ただこれって信頼の回復になってないけどね

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:21:12.04

>>743
裁判をしっかりやればいいと思うよ。
食品衛生責任者が名義を置いてるだけの可能性もあるし、今回のことに限らず飲食店を行うに十分とは言えない体制で営業しているように思えてきた。

今回のバイトくんの、責任の程度にも影響するだろうから、しっかりと裁判の中で明らかにすればいい。

おれはその裁判によってくら寿司が受けるダメージのほうがでかい気がする。
だから、しっかり裁判はやるべき。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:21:33.14

間違えた>>740→>>734

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:21:34.03

>>751
発表されれば明確なソースになるのは当たり前の話
でも発表されてないからといって処分されてないというソースにはならない

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:21:37.91

営業妨害とか賠償の話している人が多いが厳しいのでは？
なぜならば、その辺の無縁の客が行為したら賠償ものだが
準社員みたいな扱いで、上司の管理指導はなにやってたという話だろ
勤務中にスマホで複数人でSNSに投稿なんてその時点で監督能力全くないことが露呈

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:21:38.76

>>745
上が責任取るから下はどんな悪事働いても無罪になるって言いたいの？

上がいつゴミ箱に食材投げろと指示出した？
上ってどこの事言ってるの？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:22:09.20

>>744
リリースに「食品衛生責任者」と「店舗運営管理者」の処分が書いてなければならない。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:22:56.41

ここだけでなく
上が責任取らん事を容認する姿勢が
国中に行き渡ってるやろ
そういう社会を容認してるわけ
それでいいなら、相応の社会となる

**基礎的財政収支の黒字化目標を破棄せよ** · 2019/02/10(日) 04:22:57.75

従業員がなにやっているかなんてわかったもんじゃない支那。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:23:14.33

バカバイトは退学
親は損害賠償で自己破産
下手したら離婚で家族離散になるな
親は40前後かな
働き盛りだし、自己破産してもやり直せるでしょ
高校退学になってもまぁやり直せるでしょ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:23:36.81

>>743
この国に正義がないから
こういう事が起こっとんやろ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:23:39.32

>>754
逆切れしてくら寿司は悪くないって言ってるだけなんだよな実際
社員ちゃんと店舗に入れて管理しないとまた同じこと起こるのはわかってるんだろうけど
ビジネスモデル崩壊するからやらないだろうな
社員店舗に入れるよりバイト訴えたほうが安上がりってことだな
強盗対策するより、強盗に入られたほうが安上がりってことで何も対策しなかったすき家と一緒よこれ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:23:50.58

>>752
営業許可の取消もあっていいとは思う。
この店舗に限らず、他の店でもそういう状態になっていそう。

意図的にやっていたのなら、かなり悪質だよ。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:24:07.03

>>743
こんなの研修以前の話だよな。
「職場で同僚のデスクに小便を掛けてはいけません」のレベル

ID:jb9LR5Ww0 はじゃあウンチなら良いのかと聞いてくるだろうけど

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:24:36.46

時すでにお寿司
　　　　　　　

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:25:06.46

>>768
俺もそれ言うタイミング探してたんだがw

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:25:21.81

スマホ持ち込んだからこそこういうふざけた行為が炙り出された訳だから持ち込み禁止にしたら隠蔽にならないか？まあ、スマホ持ち込みあるから面白動画撮ろうとするきっかけにもなるんだろうけどな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:25:38.91

くら寿司が責任もってバイトテロリストの人生終わるまで追い込め

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:25:57.29

>>766
就業経験の無いオマエが言っても説得力無しw

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:26:12.23

ゴミ箱のヤツ食わされてるだろ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:26:19.16

場違いかもしれんが、不衛生以前に魚の命をいただいているのに、それを粗末にしてることにも腹がたつし悲しい。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:26:53.49

まともな所も他にあるだろう
末端に責任を被せるような会社は
従業員が今後減っていくだろう
歪みは必ず結果として反映される

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:26:53.77

>>5
逆や

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:27:07.13

監視体制が整うまでは本部社員が巡回か張り付きか。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:27:41.07

>>764
じゃあどの国では正義があるの？　お前が行ったことのある国で列挙して

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:27:42.98

>>772
飲食店のことはよく分からんなぁ。
でも、この店が異常というのは分かる。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:27:51.22

>>760
それは行政処分の時の話では？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:27:53.50

>>759
だから別問題だってのw無罪かどうかは裁判所が決めることだろ？
少なくとも営業時間内かつ自社の管理している敷地内で雇用者がやらかした事は企業側に責任があるんだよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:28:09.33

どう考えても大企業が一個人にする対応じゃないよね。
金輪際くら寿司行かないから。
普段からくら寿司が徹底した安全管理、ましてや食品扱ってたのそれを怠ってた癖に自分は被害者アピールて何なの？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:28:17.77

調理場に犬を入れていたら糞をしてしまいました、今後は徹底的に躾を行います
こう言われたら、どんな馬鹿でも「そもそも犬を入れるなよ」って思うはずなのに
底辺バイトの話になると、それで拍手喝采してる
頭悪すぎ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:28:42.12

ガキが悪いのは当たり前だが
これでは責任逃れと思うわな。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:28:43.46

バイトマニュアルにスマホ持ち込み禁止なかったんだｗ
そっちのほうにびっくりしたわ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:29:05.40

・全店舗における勉強会の実施
・本部カメラシステムでの確認の強化
・衛生管理の徹底
・スマホ持ち込み禁止の徹底

100円寿司に来てる客は、そのバイトけしからんと思うと同時に
社員にだけ厳しさが増してるだけで、企業側の責任は？
と感じる気持ちもどこかに生じると思うんだ。
あくまで企業側目線で外野からわーわー言う声はあるよ
だけどそれだけが本心の人間なんて最初から100円寿司なんか来ないし
そうじゃない100円寿司を利用する客は問題起こした本人を叩きながらも
企業側の善意もどこか信じてる。そんな人たちじゃないかなあと自分は思うんだ

なので、くら寿司は上記4つの約束に加え
・従業員と企業が、お客様のために一つになれる意識統一、労働環境の改善に努力する
・お騒がせしてすいません。さらに良く生まれ変わります。今後もご贔屓にキャンペーンを行う
（商機ですわ。ハッキリと助言できる。）

企業も客や従業員に対して責任感じてるという姿勢を示した方が絶対良いと、自分は思うな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:29:55.18

>>780
社内の処分が行政から言わない限り無いこと前提ってのが怖いよな。
バイトには全力で責任を押し付けるのに。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:29:59.11

>>779
そろそろお前の従業員研修時のエピソードを聞かせててくれ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:30:39.58

>>766
大阪は食品衛生責任者が店に常駐する義務があるんだが
週２～３日来る社員がその責任者だったとしても、常駐扱いになるか怪しいな
ならなけりゃこの部分で営業出来んね

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:30:47.35

>>781
だからそれは
店対客、行政
の話
俺は
店対従業員の関係で話をしてるの
俺はね

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:31:02.60

>>757
詭弁
出てない情報＝してない
というのが社会では普通
君は上場企業の何たるかが、わかるか？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:31:23.34

>>785
スマホ弄った手で普通に生魚触ってたんだろうなw

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:31:33.24

そんなことより社員として好待遇で雇った方が余程効果的
まず役員は保有資産を全て差し出して弁済しろ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:31:41.01

>>771
いわゆるバイトテロは今後採用AIの精度が上がりこのAIを使って採用をする企業が増えれば激減する
一定数の馬鹿は残るだろうがな

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:33:31.49

>>789
このあたりが怖くて、多分訴訟はやらないんじゃねーかな。
リスクが高すぎる。

自分達の正当性をアピールする為に訴訟アピールしてるけど。
多分示談で済ませたいだろうな。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:33:43.57

>>787
そういう話はしていない

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:33:53.30

そもそも信頼回復って企業の願望を全面に出してるのが馬鹿すぎ
消費者はお前らの会社の信頼がどうだろうが知ったことじゃない

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:34:15.02

某寿司屋の地下室ネタみたいな労働環境になりそうだなw
キュウリの現物支給、電気ショックありも追加でw

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:35:03.17

>>782
くら寿司って大企業だったの？　へーー

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:35:10.63

いままで現場責任者不在でバイト任せ？終わってんな無添加くら寿司ならぬ無責任ボンくら寿司
商売ナメんな彼らと共に潰れろ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:35:35.92

賠償請求は難しいだろう
せいぜいバイト代返済くらいだろう

上司を何やってた？訴えた管理職はきちんと管理してた？
会社には責任がないの？
んなわけねーだろうがバカたれ、一蹴されて終わり、

解雇したから訴える、実にバカげた発想だよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:35:41.88

>>790
店対従業員てなんだよ…

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:35:41.84

ゆとり世代とは、
2002～2010年までの「ゆとり教育」を受けた
主に現14～34歳に該当する世代のことです。。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:36:23.68

>>795
高校生の方にまともな弁護士付いたら訴訟無理だろうね

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:36:27.00

>>757
ご都合の良い解釈だこと。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:36:33.64

>>779
お前の従業員研修時のエピソードを聞かせてくれ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:36:39.36

バイトを裁判にかけるのも大事だな。
一度見せしめは必要。

ただ責任者の処分も必要。
社長が出てきて「すいません、寿司をバイトに作らせてまして。しかも教育もやってませんでした。カメラ設置しても見てないし、あの食材も実は使ってました。処分したってのは皆さんの想像通り嘘です」って言わないと。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:37:14.57

問題は損害賠償額だな
https://news.goo.ne.jp/article/viptimes/entertainment/viptimes-20170810138405.html
JRの例だと億ごえもあるな
全店で売り上げ下がったりしたら賠償額増えるだろうけど
迅速な対応で売上のへの影響は無いかもしれない
そうなると偽計業務妨害の罰金50万と慰謝料100万＋監視カメラ増設等の実経費くらいか

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:37:24.00

やることなすこと今のところ悪手だらけなんだが
そりゃバカバイトを雇うだけはあるなという感じ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:37:48.45

>>802
店がバイトを訴える
だから構図として店対従業員になるんだよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:37:53.57

>>804
だが、雇う金あるのかw

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:37:56.73

くら寿司は大企業だよ

売上高
1,227億円（2017年10月末現在）

社員数
正社員 1,537名
（パート・アルバイト12,535名）
（2017年10月末現在）

画像
https://i.imgur.com/ANVMk0w.jpg

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:38:05.17

全店舗に監視カメラ取り付ける費用で
会社倒産する可能性あるかも。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:38:58.20

バイトにバイトの管理やらせてたりしてバイト依存の社会なら永遠に終わらんよ
将来も若いバイト使うんだから

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:39:01.91

カメラで見てたならそもそもその時点で厳重注意が飛んでてスマホも回収されてるだろ
監視カメラで管理とかいうのに無理があった＝システムの不備
賢い人間がシステム作ってる所は悪さ出来ないようになってる
株主様にも「アルバイトがあ～」って言い訳するのか？
絶対せんだろ
そもそも1に挙げられてる内容で納得する株主とかだと丸ごと終わってる

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:39:29.73

>>290
流石に『厨房への持ち込み禁止』なのでは？

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:39:52.01

>>806
嫌だよ。
会社バレるし。
そもそも、社内のことは書けない。

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:40:01.78

バンダイナムコ

売上高
連結：6783億1200万円
（2018年3月期）

営業利益
連結：750億2400万円
単独：158億5500万円
（2018年3月期）

純利益
連結：541億900万円
単独：162億400万円
（2018年3月期）

純資産
連結：3873億5400万円
単独：2531億7500万円
（2018年3月期）

総資産
連結：5404億9000万円
単独：3684億9700万円
（2018年3月期）

従業員数
連結：7,391人
単独：25人

画像
https://i.imgur.com/5dX0h6d.jpg

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:40:12.43

動画のゴミ箱に入れた魚を破棄したという証拠もなければ証明する気も無いし今後も対応しないって電話回答で

ああ、ここで食ってはいけないって思ったわ。
あれ絶対に客に出してるだろ。
まな板もそのまま使ってるだろ。

きったねぇ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:40:22.81

>>804
それだと年に2000万円くらい飛んでいくぞ
どっちにしても一家離散だわ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:40:24.20

>>14
同意
バイトを監視もしてないとか信じられない
社員を最低一人は置くか、どうしても置けないなら監視カメラで本部とかでリアルタイム監視ぐらいしろよと思う

スマホを持ち込むなとかそういう問題じゃない
隠せばいいと思ってやがる本社クソ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:41:26.03

他の企業が同じような事されても何故訴訟起こさないのかもわからないんだな

責任はオマエら企業側にあるんだよ
逃げんじゃねえーよ

**名無しさん＠１周年** · 2019/02/10(日) 04:41:49.47

金輪際行かない