【コンビニ】セブン店主ら、「労働者」ではない判断に落胆 人手不足が直撃、曲がり角のビジネスモデル ★4
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コンビニエンスストアのオーナーは労働者なのかーー。
コンビニの24時間営業に世間の関心が集まる中、業界にとって注目の判断が下された。
労働組合と使用者の間の労働争議を調整する中央労働委員会は3月15日、セブン-イレブン・ジャパン、ファミリーマートとそれぞれ加盟店契約(フランチャイズ契約)を結んでいるオーナーらが「会社側が団体交渉に応じなかったことは不当労働行為だ」として救済を申し立てていた事件について、オーナーらの申し立てを棄却する命令を出した。
命令の中で中労委は「加盟者(オーナー)は、独立した小売事業者であって、労働契約に類する契約によって労務を供給しているとはいえない」「加盟者は、会社から労働供給の対価として報酬を受け取っているということはできず、加盟者の事業者性は顕著である」などとし、「加盟者は労働組合法上の労働者に当たると評価することはできない」と判断した。
◆約100人のコンビニオーナーが結束
セブンーイレブンやファミリーマート、ローソンといったコンビニの店舗の多くは、オーナー個人が独立事業者としてコンビニ本部とフランチャイズ契約を結び、運営されている。ただ、巨大企業であるコンビニ本部と比べて個人事業主であるオーナーの力は弱く、オーナー個人が本部を相手に運営条件の交渉を行うのはなかなか難しい。
そこで、約100人のコンビニオーナーは「コンビニ加盟店ユニオン」を結成。加盟店は労働組合法上の労働者であると認めるよう労働委員会に申し立ててきた。もしオーナーらが労働者であると認められれば、コンビニ本部に対して団体交渉を申し入れることができ、本部側は交渉に応じなければならなくなる。
最初に申し立てを受けた岡山県と東京都の労働委員会は、2014年3月と2015年4月にそれぞれオーナー側の主張を認め、会社側に団体交渉を行うよう命じていた。しかし、これを不服とする会社側の申し立てを受けた今回の中労委の再審査では、それをひっくり返す判断を下した。
オーナー側の代理人である宮里邦雄弁護士は15日に記者会見し、「中央労働委員会は労働委員会全体としての命令を下すので、一歩踏み出すことに躊躇したと思う。現状を変えることがフランチャイズ本部に与える影響について、勇気を持って判断し得なかったという印象だ」と話す。コンビニ加盟店ユニオンの酒井孝典執行委員長も「この命令は到底納得できるものではない。今まで以上にわれわれの話を聞いてもらえなくなるのではないか」と落胆の表情を見せる。
労働組合法上の労働者と言えるかどうかは、「オーナーらが本部の事業組織に組み入れられているか」や「オーナーへの報酬が労務供給の対価ないしはそれに類似するものとみることができるか」などによって判断される。中労委の命令では、加盟者はそうした判断の枠組みに照らして、労働者にあたらないと判断された。
今後、ユニオン側は中労委の命令取り消しを求め、5月のゴールデンウィーク明けにも東京地方裁判所に提訴する方針だ。コンビニ本部側はこれまで、オーナーらの個別の相談には応じても、団体での交渉は受け付けてこなかった。仮に裁判でもオーナー側の主張が認められなかった場合、コンビニ本部とオーナーは事業者同士として交渉することになり、オーナーの弱い立場は残り続ける。
◆20年前比で人件費は1.4倍に増えた
オーナーらが挙げるコンビニ経営の課題の1つは、本部との利益配分方法だ。本部と加盟店は売上高から商品原価を引いた粗利益を一定の割合で分け合う。加盟店は、その配分の中から従業員らの人件費をまかなう。人件費などの費用が増加すると、加盟店が受け取る利益が圧迫される。セブンーイレブンを運営するあるオーナーは「20年前と比べて人件費は1.4倍に増えた」とため息をつく。
これまでは人件費が増えても売り上げの伸びでカバーしてきたが、2011年〜2012年ごろから平均日販(1店舗ごとの1日あたり平均売上高)は頭打ち状態にある。人手不足のなか、コンビニ従業員の確保も難しくなっており、人件費負担が加盟店経営の重しとなっている。2018年11月末時点で、全店での平均日販はローソンが前年同期比1.8%減の53万4000円、ファミリーマートは同0.5%減の52万9000円、業界首位のセブンーイレブンはわずかに同0.4%増の66万2000円だった。
人手不足を理由に24時間営業は続行不可能だとして、
(続きはソースで)
東洋経済オンライン 遠山綾乃 2019/03/16 6:10
https://toyokeizai.net/articles/-/271445?display=b
1が立った日時 2019年3月16日 7:20
【コンビニ】セブン店主ら、「労働者」ではない判断に落胆 人手不足が直撃、曲がり角のビジネスモデル ★3
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1552708777/ >>141
そーでもない。そういうのんびりマイペースでやってた人がいきなしいろんな商品扱ったり
バイトを束ねたりけっこう大変だと思うよw 人手不足だから
セブンイレブンに限らず
大量奴隷に立脚していたビジネスは全て終わりよ テヨン認定するやつに限って、結局、契約は絶対であり正義って考えなんだろうな
労働法制でも消費者保護法制でも、なぜそれらができたのかわかってない
そのくせ契約、契約と連呼する。嫌ならやめろ、ただし違約金1700万 >>143
セブブン「サポートの中身?あーん時給3000円でいいならいくらでもバイトを提供してやるよ」 (^。^)y-゜゜゜
契約前
契約何て形式的なものですよ!
何かあったら何でも相談に乗りますよ!
契約後
契約内容が全てです
納得したから契約したんでしょ? 嫌ならやめて
よく田舎にあるようなコンビニエンスナカムラ
みたいな店を開けばいい
それに自信がないなら我慢するしかない コンビニの各チェーンはオーナーに対して約2000万円 / 年の最低保証がある。
営業時間自由にできるなら、0時間営業選択すれば、2000万円の不労所得ゲット。 >>148
車とか家とか買うときもだけど営業の言葉ほど信用したらあかんなって思うよなー そもそもなんでコンビニオーナーなんて始めたの?ブラック覚悟で馬車馬のように働く気概はどこにいった アサヒビールのドライゼロ3種類に続き、またもや原材料韓国製造発見!
アサヒのノンアルハイボールサワーカクテルの原材料に韓国製造
かつ新取締役は、、【木トさん】
※最新通期決算pdf P38より
ドライゼロ全3種類が韓国原材料で麦芽全くなし ソース↓
https://i.imgur.com/MJeLBWQ.jpg
スタイルバランス全6種類が韓国産原料で、麦芽または果汁なし
https://i.imgur.com/fPMvG68.jpg
2019年1月10日
アサヒビール株式会社
<機能性表示食品>食事の脂肪や糖分の吸収を抑える
『アサヒスタイルバランス』リニューアル
アサヒ 『スタイルバランス』
種類多いので一例
『香り華やぐハイボールテイスト』
原材料 難消化性デキストリン(食物繊維)(韓国製造)/炭酸、香料、酸味料、カラメル色素、甘味料(アセスルファムK、スクラロース)
『レモンサワーテイスト』
原材料 難消化性デキストリン(食物繊維)(韓国製造)/酸味料、炭酸、香料、甘味料(アセスルファムK、スクラロース)、酸化防止剤(ビタミンC)
『完熟りんごスパークリング』
原材料 難消化性デキストリン(食物繊維)(韓国製造)/炭酸、酸味料、香料、甘味料(アセスルファムK、アスパルテーム・L-フェニルアラニン化合物、スクラロース)
2019年1月製造分より、順次切り替え >>147
「その内容では契約できませんね」
で回避できるな >>1
まーたアカい弁護士に炊きつけられた挙句に敗訴したのかw
情弱はほんと救えねぇ >>141
「俺が店に出る」は元々商売やってた家の人の発想だからなあ >>148
それはよくある事だけど信用してしまう方もね
当然言ってる側が悪いが >>143
セブンイレブンが人手不足時
十分なサポートをしているかどうかは
裁判では争点だな 実際廃業してるところもあるけどな、なんとか契約期間全うして
嫌ならやめろっていうなら、やめたいと言った奴全員タダでやめさせるべきだな
それぐらい責任とらないとな、そんな簡単なこというなら >>158
いやいやレオパはオーナーが疲弊はしない
オーナーも過労死するセブブンはレオパよりたちが悪いで 年収1000万くらいあるんだからやめてもいくらでもいいやりたい奴がいる
契約は守れよ誰も強要してるわけじゃないだからさ >>155
中央労働委員会は行政やぞ
裁判ちゃうで >>133
ならオーナー年収1000万だけど家族の年収0円ってことになるな 立ち上げに数千万円本部が投資して契約守らず止められたら違約金発生するの当たり前だと思うけどな >>152
セブンイレブンが
十分なサポートしますとか
言ったんだろう 酒の免許とかもってたならコンビニで酒扱うなんて馬鹿な選択より
コンビニしたい奴に酒免許売りつけたほうが儲かったなw >>161
「べき」とかどこからもの言ってんだべか >>161
お前は大人になってからもの言え
自分で結んだ契約も遵守できないやつは死んだ方がいい 一般人からしてみればコンビニオーナーがどうなろうが知ったこっちゃない
世論が味方してくれると思ってあれこれ要求しすぎじゃねーの >>167
言った言わないの世界になるから
これからは録音録画必須だな(笑) >>166
違約金はセブンイレブンが右往左往しているから
疚しいことがあるんだろう >>172
コンビニオーナーがどうなろうと一般ピーはどうでもいいが
コンビニがガンガン潰れて不便になっていいの?って話だわな あの東大阪の店は短縮営業が正式に認められてもいずれ潰れるだろうな。
オーナーの人柄に問題があるのはすでに明らかだし、今後もオーナーがバイトレベルの仕事に逃げてやるべきことをやらないだろうし。
店舗の代表者が時給1000円前後の仕事にかかりっきりになってりゃ当然店は傾くよ。 体力の必要な仕事ができるのは若者のみ
誰にでもできるわけじゃないから給与が安すぎるだけの話 これ、別にFCについて法律つくってもらったほうがいいんじゃないの?
そのほうがセブンも嫌だろ。 >>167
十分すぎるサポートだと思うが?
お前、自分で惣菜作ってるの?
自分で商品を市場に買い付け行ってるの? 定価販売はもう限界だろな。イオンのミニ店舗が近くにあったらコンビには行かない。
小売で今までの手法が通用しないなんてコンビニに限ったことじゃないし。オーナーもそれに気づいてるはず。変えろと声を上げるのは当たり前 セブンイレブンが倒産すれば、その従業員がローソンやファミリーマートに流れる。
なので、セブンイレブンは倒産していい。 >>166
それな
数百万程度のFC契約料払っただけで、不動産王にでもなった気になるんだろ
まともな人間なら楽勝で払える程度の金額ってことも理解できずにな >>178
昔のコンビニは商品アイテムは少ないしやることも少なかったから時給なんて最低賃金でよかったけど
今は大量に覚えることが多くてな。支払い方法も多様化しててわけわかめ 開店して、すぐに食っていけるってすげーことなんだぞ
バイト募集と指導教育はがんばれ >>60
雪で60時間一人営業させられたオーナーも居たな
バイトも出てこれないから休みたいと言っても休ませてもらえなかった
あれもばれたあとで本部は変な言い訳してたね
休むのは可能だがオーナーに真意が伝わらなかったとか
これ本部が明らかに嘘ついてるわね >>146
それだと契約を交わす意味が無くなるんが? 誰かに無理やりやらされたのではなく自分で選んだ道だろ >>170
人の言ってること聞いてないなら話しかけないでくれる?くさいから
「契約を守るのだ」それしか言えんのかボンクラ
こいつは奴隷契約でも殺人契約でも肯定しそうだな >>180
人手不足店に十分なサポートがあれば
オーナー側は時短要求しないのでは >>116
セブン様のどの契約条項が民法商法に違反してるの? >>161
実際、合意解約してくれるなら違約金いりませんよ、とセブンは言ってたみたいだぞ
> さらに本部の担当者は、ノートに書かれた「1700万円」という数字を指差し「この位の額の違約金が発生する」と発言してきたという。
> その場で合意解約すれば、違約金は支払わなくても良いとの発言もあったそうだ。
https://news.nifty.com/article/economy/cc/12117-10618/ 松本さんは違約金あろうがなかろうがコンビニオーナー辞めるべき
妻が亡くなった喪失感、亡くなる直前まで働かせた罪悪感
などあるんだろうけど
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190219-00009269-bengocom-soci
●妻を亡くし、人手不足が顕著に
松本さんは2018年5月にがんで妻を亡くした。妻は毎日店舗で働いていて、亡くなる1カ月半前でも、4時間ほど勤務していたという。
それほど店は忙しかった。
松本さんは、喪失感を抱えたまま、2人分働いていたがついに限界を感じるようになった。 >>187
セブンイレブン
裁判では負けるな
きちんとサポートしていない >>136
フランチャイズオーナーのやりがい搾取って形の上に成り立ってるので、他のコンビニはある程度甘くしてあるんだろうけども、セブンイレブンだけは契約を盾にして厳しく追い込むスタイルが感じ悪いね >>179
それで、セブン他が条件悪すぎって撤退したら
FCでオーナーやってる奴はなんの商売するの?
そもそも自力で商売出来ない奴がFCに寄りかかってるのに、何が出来るの? そもそもサラリーマンでさえできなかった人がコンビニ経営なんかできるわけないよな まーた契約連呼厨に逆戻り
>>179
そう思うね。野放しにし過ぎ >>199
サラリーマンを定年まで頑張って勤め上げた人が老後にやる場合もあるが? そんなことより コンビニのせいで 地域にマジで必要な 刺身とか野菜を売る、小売店が壊滅しているほうが 問題だわ... >>187
明らかに嘘かどうかは俺にはわからん
ただ大雪の日に開いてたらありがたいと思う >>112
1700万の違約金は有り得ないよ、先ず在庫商品だが全部で数百万円程度だが仕入れ値が簿価だし 閉店セールで割り引いて売っても半額にはなる上手く行けばトントン…益が出るかも
契約次第だが建物を本部が借りてオーナーに任せている場合は契約残の家賃が出てくるが 次のオーナーを見つけて入れれば無問題だし…その場合什器等はそのママ使えるから損失は無い
建物がオーナー持ちならレジやストコン 什器等の償却が出て来るが、、開店早々に廃業出ない限りそんな額にはならないはずだから >>190
自分の都合の悪いこと言われるとはなしかけないでーw
お子ちゃまはいいですねーw >>181
イオンのマックスバリュも24時間営業だけど、直営だから上手くやっていってる。 >>198
日本もフランチャイズ法がある方が
オーナーも保護されるよ (^。^)y-゜゜゜
現実問題として
「新規オーナーのなり手がいない」
って問題に直面してるからね
店の数は変わんないけど、
オーナー店がどんどん減って直営店の比率が危険水域に入ってきてる
システムの破綻が見えてるから、
一概に無視もできないんだよ >>199
リーマン出来なかったからコンビニなら…!ってなるんだろ
オーナー募集サイト見たら嘘くせーことばっか書いてあるし >>189
実際にオーナーになったら本部に騙されたのが分かった。 大体契約守らないでグダグダいう奴はなんなんだ
まるですぐ約束破る韓国人だな コンビニオーナーなんてレ〇パレスや大〇建託と同じ情弱ビジネスなんだよなw
バカを騙して大金を稼ぐえげつない商売w
コンビニオーナーなんて死んでもなるなよw >>196
これな
コンビニ24時間、福井豪雪でも短縮なし セブン拒否でオーナー「死ぬかと思った」
https://www.bengo4.com/c_5/n_7720/
ここにいるやつらと一緒だよ
どう考えても無理だって言ってるのに「契約を守れ」「お前は大人じゃない」とか言ってんだから
そして嫌ならやめろ、違約金1700万
セブン関係者じゃないなら割と馬鹿なんだと思う >>192
セブン「様」って、お前はセブンイレブンの社員だろ >>203
そこまで人を犠牲にする便利さってどうなの >>206
マックスバリュ西日本という中四国エリアでは
21日から24時間営業完全廃止だよ。
朝8時からの開始も9時に短縮。
直営でも人手が足りないのは出てきている。 >>201
サラリーマンできなかった人の事言ってんだけど日本語分かりますか? >>206
中国地方や兵庫県では近々24時間営業をやめるみたい この状況だとセブンイレブンのオーナーはいずれいなくなる
セブンイレブンは従業員だけでやっていくつもりなのかな セブンイレブンは自民党支持、
オーナーはユニオンを作って共産党支持
自民党と共産党との戦いだな。 契約を守れ!大人になれ!
なんか割りと真面目にSVあたりがオーナーや店長に言ってそうで草 ようはセブンイレブンが人手不足に対応できていない
経営能力不足を露呈したのが
大阪オーナーの乱なので
それ以降株価急落 もう小売・サービス業では人を雇えるだけの利益なんて出ないんだわ
この先どんどん淘汰されてコンビニも町に一つぐらいになるんじゃない? >>220
兵庫県は播磨地区の店だけ。それ以外の地域は運営会社を
イオン系で振り替えて24時間営業継続ね。 >>191
人手不足なんてのは コンビニだけではありません
社会は、 夜に走り回ってるトラックのおかげで回ってます
社会は、 夜に工場が生産し続けてるおかげで回ってます
コンビニだけが人手不足なの? ちょっと尋ねるけど
サンドウィッチや弁当の生産日時が夜間だったりするが・・・
もし本部側が人手不足でー!と言い出し
夜間やめて日中生産&配送にするので 商品が届くのは午後ね^^ と言ったら
「了解しますた!」 って言えるのカナ?w >>218
>>220
熊本は、まだ24時間営業が多いな。
cocosaの地下1階のマックスバリュは10時から0時まで。 >>222
余談だが
大阪では都構想反対で自民党と共産党が手を組んでいる オーナーはセブンブランドのお陰で生活出来てるのを忘れるな >>219
コンビニのオーナー全員がリーマン崩れなのか・・知らんかったわw (^。^)y-゜゜゜
仲のいいSVに聞いたことあんだよね
「何であなたは、コンビニの経営ノウハウを持ってるのに
オーナーとして独立しないんですか?ウハウハじゃないですか。」って
「やるわけねーだろ!殺す気か!」だって。
これが現実。
みんなも聞いて見な。 オーナーは経営者の自覚なかったのか?
逆にそれに驚くわ 大人なんだからさ
契約通りやるのは社会人として当たり前だろ
嫌なら契約通り手続きして辞めろよ
社会に出たら住む場所一つだって契約いるぞ
守らなかったら追い出されるぞ >>215
んなわけない
ただのよく利用する客だよ
オーナーをディスるために、セブン様と敬称つけてるだけだ、気にすんな >>231
生活できてないから怒ってるんだと思うが・・?過労で倒れてるし お前どうして、もっと恵方巻き仕入れないんだ?
大人になれよ!
ゴラァw >>227
そこで働いてる人たちは労基法で守られて、勤務に制限時間があるんだよ
オーナーは自営という事にされてるから、守ってくれる法律もない >>207
おまえアンカー間違ってるんじゃね? もう一度いうよ
それで、セブン他が条件悪すぎって撤退したら
FCでオーナーやってる奴はなんの商売するの?
そもそも自力で商売出来ない奴がFCに寄りかかってるのに、何が出来るの?
「オーナーも保護されるよ」って・・・ FCが無くなったら保護もへったくれもねーだろバカw このオーナー達には覚悟が足りない
徹底的に揉めて、不利益扱いされたら裁判で争うくらいの気概がないと駄目
労働法制に頼って、損出す前に有利に交渉しようなんていう都合のいい態度だから、セブン本部に足元を見られるんだよ 店舗用意してもらってセブンの看板立ててセブンのユニフォーム着てあとは勝手にやらせろだと? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています