>>662
今は大企業についてはその手の同調意識を無くすために管理職にペナルティを与える方向になってるな。
なんで自分の所も週一のノー残業デーは仕事が残っていようが強制的に帰宅させられる。
帰宅しないと管理職が突き上げ食らうから。
後有休も予め半期に数日は取らせることを義務化して期首に取る日を職場内で調整してる。
当然それ以外の有休もルールに沿って申請すれば可。当たり前の話だと思うのだが、
これすら出来てない企業って潰れても仕方ないと思うが