4月から「有休取得義務化」を回避する裏ワザ、企業の悪用は認められるか？ 土曜日を出勤日扱い、夏休みの廃止など

[0955 名無しさん＠１周年 2019/03/24(日) 23:02:57.14 ID:OnBdjjpS0]

>>923
主要拠点ごとに管理職１人と新入社員だけ会議室などに集めて出勤とかありそうｗ