【企業】株式会社クローバーフィールドの考える「信用できない社員」。いつまでも独身、既婚でも子供がいない、一人暮らし経験も重要★11
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株式会社クローバーフィールド @cloverfield_inc
https://twitter.com/cloverfield_inc/status/1144903885871439872
実をいうと、この7月1日施行の賃金規定から職階手当が大幅に増額になっています。
また、次回の更新時には住宅手当や家族手当の導入を検討しています。
大っぴらには表明していませんが、ある特定の層を優遇する意志を明確にしたということです。
あまり大っぴらに発言するとお叱りを受けそうなのですが……
結局のところ、いい歳していつまでも独身の人は信用しないし、既婚でも子どもがいるかどうかで信用度は異なるということなんです。
結婚以前に一人暮らし経験の有無も重要です。
既婚か否か、子どもの有無で差別するようなことは実際にはありません。
ただ、本人の仕事や世の中への責任感など、どうしても差が出るんです。
自分一人が逃げ切ればOKの人と、子や孫の世代の安泰まで考えられる人が同じはずがないのです。
そういうわけで、結婚して子どもをもうけることで眷属を増やす社員が優遇されるように、家族手当や住宅手当を整備しようとしているわけです。
そして、社内で出世するのは結局そういう人物なので、職階手当を大幅に増額しました。
執行役員の手当は倍増ですからね。
要はそういうことなんです。
未婚でも子無しでも責任感のある人はあると主張する人はいます。
実際そうだと思います。
でもね。
その責任感が及ぶ範囲は所詮目先の仕事に対してだけなんです。
自分が引退したあと、もっといえば自分がすでにこの世にいない100年以上先の未来にまで責任を持つのかどうかなんですよ。
というわけで、昨今の若い人たちをドン引きさせた上で、繰り返し給与が安いことを強調し続けているのが弊社です。
価値観がどうしても合わない人はどうぞ他をあたってください。
現状はともかく、そこを目指したい人は歓迎します。
本人に直接いうとセクハラだなんだとそしりを受けます。
だから、社内の制度を整備して外堀から埋めるという面倒なことをしないといけないんですよ。
こういうことをいうと必ず「子どもが欲しくてもできない人はどうするんだ!」という人たちがいます。
そんな人たちに合わせてみんなが不幸になる必要はないんですよ。
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1561942480/
1が建った時刻:2019/06/30(日) 17:46:52.15
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) この社長への個人攻撃に終止している時点で発言内容自体は正当だと認めているようなものだ 眷属という名の逃げられない奴隷募集、上手く行くといいね!
月給16万円でwwwww >>101
出してりゃそれなりに説得力は有るんでね?
超絶ダブスタだからおもちゃになってるだけで。 >>1
安倍、メルケル首相、マクロン大統領も子無しだから信用出来ないよな! 金を持ってる家族には関係の無い話だでがこれから子持ち格差の時代が来るんだぜ
たいした収入も無いのに二人以上の子持ちは注意
ろくな貯金も出来ず、所得は大幅に下がっていくので子供達からの仕送りは当てに出来ない
厚生年金も破綻し貰える年金は雀の涙
死ぬまで働かなきゃならんが、一度でも病気をすると詰み
その点俺はリタイア時には一億程ため込んで悠々自適の老後を送る予定
信用は金で買えるしね >>102
2人から13人まで盛り返してるし、うまく行ってるのかもね >>99
まあそれを信用とも言えるわけだ。
雇う側としては。
子供や家庭、色々と繋いでる鎖が多いわけで。
別に人間的な、人格的な高潔さを求めてるわけじゃ
ないだろうし。 副業オッケーって書いてあるだろ
労働契約結んでるなら社長は親
社員は子
裏切るとか許されんから
福祉でシノギあげてこんかいボケ https://www.cloverfield.co.jp/会社概要/
に
役員
代表取締役 杉山 貴規(株式会社ナレッジベース 代表取締役)
取締役 高木 信尚(株式会社きじねこ 代表取締役)
取締役 馬詰 道代(AmericanPie)
とある。AmericanPieとは何かというとカゴを作っている会社。
なのでITと違うから違和感。
2004年に創業。
被雇用者数 13名。
小さな会社なので、twitterで影響力の強い書き込みがあっても、
人々がそれをどう捉えるかにより社会への影響力が変わる。
単独では影響を与えなさそう。 >>108
会社と社員は弱いつながりなんではないのかな?
一応籍はありますよ。一部固定給を出しますよ。
その分は働いてね。あとは何をしてもいいです。
それぞれの社員は自営業者のプログラマーと同じだよ。
みたいな感じかな >>111
沢山シノギあげたやつは幹部な
稼げねえゴミは破門 家族が人質と言うけど、これだけ安いと家族いると逆にすぐ辞めてく
待遇いいところなら金のためと我慢するだろうけど
このレベルの零細企業は独身の方がまだ続く
結婚するとなったら辞めて別のところへ転職しちゃうだろうけど 同じようなことしてても、年収1200万の俺が来ましたよ >>92
他と違うこの会社の魅力を
この会社は
給料、福利厚生以外の
ところで作り出すしかないんじゃないの?
それが副業を認め、社員と会社の関係を弱いつながり
にすること。そうしながらも、福利厚生による
微調整が必要で、それが今回のやり方。
ついでにtwitterに書いたのは、人に来てもらうための
宣伝だと思うよ >>115
世の中そんな給料高い人もいるんだな。
僕なんてめちゃ給料低いよ 子供を持ってると責任感が増える、等々の一般論について語ってる人がいるけど、
この会社と絡める時には、どんな会社なのかというバックグラウンドを多少は持って
それと絡めた話をした方がいいと思った 大前提:年収200万、十数名の会社
独身者「なんやこのブラック。次探すわ」
既婚者「妻や子のために辞められない・・ううっ・・」
経営者「酔っちゃったから怒られそうだけど本音言いまーすw独身のやつは信用できないw責任感が無いからすぐ辞めるんだよあのゴミどもは」
これは独身vs既婚の戦いじゃないね
搾取者が奴隷同士をいがみ合わせている、でさえない
単に無能が自己紹介しただけの話ですわ 言ってることは正しいな
独身、小梨、実家住まいなんかゴミクズ典型 >>120
すぐやめるのは無責任
雇ったやった社長を裏切るのか?
ほかなんておまえらみたいなゴミ雇わないぞ 公式にここの社長画像あったけど
ちょっとキモいなw
独身らしいけど納得w 正論
だから俺は50未婚にして町内会役員と神社奉仕会員と消防団員を兼任しているわけだし
少しでも地域社会の為にならないと未婚中年なんか生きている価値ないから >>122
そもそも雇用者側と被雇用者側は対等な関係のはず。
契約だけによって縛られる関係であるべきではないのか? >>7
社員2名wwwwwwwwwww
間違いなくその2名も辞めるって言ったんだろうが「頼むからいてくれ」と土下座でもされたんじゃねーのか?w
そうでなきゃあ残る理由が無いわ テレビのワイドショーで取り上げられないかな
そうなったら電話が鳴りっぱなしで仕事にならなくなるぞ >>125
他人のために無償労働をする人の気がしれないよ。
あなたが他人のためになっているのなら他人はあなたの労働に
対価を払うはず。それを払っていないのなら、他人はあなたの労働が
只であることにつけ込んでいるか、あるいは無償でなければやってもらわなくても
いいと思っているんだと思う。
自分のことをもっと考えた方がいいよ >>127
何寝言ほざいてる?
労働契約結んでからは社員は親子、社員は子
社長が白いものでも黒と言えば黒というのが社員
こういう常識を独身はわかってないの? >>122
あの給料で「雇ってやった」とか言われてもなぁwwww なんか俺がすごい小さかった頃の日本の会社のイメージみたいなこと言ってるな?潰れてくれませんかね >>134
大丈夫
仕事と地域活動に従事している以外の時間は滅茶苦茶遊んでいるからw >>137
釣りだとは思うけど、
少しは法律とか勉強しろ。
日本は法治国家だから。 >>137
どこまで奴隷根性仕込まれてんのか奴隷使いの方なんか知らんが、労働力の提供とそれに対する対価の支払い以上の義務と責任は法律で定められたモノ以外存在しねえよ >>136
>>田舎で未婚中年やればわかるよ
該当者かよw >>145
何が法律じゃ?
親である社長が社内の法律じゃボケ
きっちり体で覚えろや 思いっきり差別してんだろ
こういう人間は不遇を非難するくせに
不遇から這い上がろうとあがく人間は叩き潰そうとする
この世に自殺者を生み出す殺人鬼
うつ病の病原菌 >>147
もっと言うと、たとえ「現実の」親子であっても、
親の言うことに子が従う義務はない。
特に子が成人しているなら尚更。 >>125
そこまでしないと独身が社会に認められないのって悲しいよな
間違ってる てか既婚者がこんな給料で働けるわけ無いだろ!
>>125
もっと自由に生きろよ…(`;ω;´) まあ子供ができない体質の人は仕方ないとしても、結婚できるのにしない奴や結婚しても子供を作らない奴は自分の事しか考えてないクズってのは間違いないからな ようつべに公式チャンネルあるね
社長が出てるけどどんな人物なのか一度見てみるわ このどうしようもない会社の暴言がきっかけではあるけど
社会における独身者の扱いについてみんな考えるかも
年を取るにつれて独身にとって不自由な社会だと感じるようになった
保証人を何人もつけないといけなかったり何かというと信用されない オリンパス、タカタ、東芝、日産、スバルなどなど、数多くの企業不正をやってきた会社の有力な地位にいた人ってほぼ既婚者で子持ちだよね?
家族がいると保身や短期的な組織防衛に走って、長期的な視野や株主のとっての最適を目指すことに対する使命感を失ってしまうのでは?🤔 自分は既婚で今は子供はいないんだけどこのスレで既婚子持ちで独身や既婚の子供無しを叩いてる奴らは結婚生活に満足していないんじゃないの?
充実した結婚生活を送っていたらいちいち他人に対して攻撃的な事言わないしそもそも他人が既婚か独身かとか気にもならんでしょ。
現状に不満があるから独身や子供無しの奴に対して当たっているんじゃないのか。自分は苦労しているのに楽しやがってみたいな感情が沸いてきてイライラしているんだろう。 どこかに何らか問題は有るんだろうが、信用とは関係無いだろ。 そら家族ありの奴は辞めにくいから社畜として使えるわな 俺自身は東京近郊で生まれ育ったんだけど家は田舎の元地主でみんな最終的には田舎に帰らなきゃならなかったからさ
まあ俺の場合東京で凌ぐ能力が欠落してたんで30代前半に田舎に行ったわけ
そんな俺が地元民とうまくやっていくために編み出したのが今の方法ってわけだw >>151
そういう話ではない
カタギの理屈こねるなよ じゃ、この会社じゃ
四十路の辺りで条件に当たる社員はチャンと解雇されてんだ https://en-gage.net/cloverfield/work_372085/?via_recruit_page=1
高校卒以上 / 経験者のみ募集
年収 396,000円 〜 761,000円(※想定月給 33,000円 〜 64,000円)
◇特別手当:弊社ウェブサイトのブログ投稿、1日につき1,000円支給 見限られて去ってった社員のほとんどが子無しか独身だったんだろうな
んで、既婚者が一人残ったみたいな
自分に言い聞かせる為こんな事書いて(酒)給料が安い事も正当化して自己洗脳中 既婚者優遇して独身の給料減らすのか
で既婚者は実は居ないと >>173
まあ酒好きになれたんで今となっては社会貢献と楽しみを兼ねてるようなもんだけどねw >>169
んな歳まで勤続する奴いるのかな
数年ごとに社員総入れ替えレベルで人が出たり入ったりしてそうなんだけど >>9
家族を人質にすることで逃げられない奴隷として酷使するってことだぞ
悪魔のような輩だ つまりこの会社の価値観は、罪を一切犯さない単身者よりも家族殺しや不倫をする既婚者のほうを人間として信用するってわけだね
独身か既婚かで線引きしてるんだからそういう理屈なんでしょ? >>176
あーとうとうそこに載っちゃったかwww 未来にまで責任を持つ企業だから、当然終身雇用に、育児休暇など充実してるよなあ?
未来考えてるなら当然だよね?まさか仕事に都合のいい人材欲しいだけの寝言じゃないよなあ?w https://jobtalk.jp/companies/6557
40代後半男性業務委託ソフトウェア開発(制御系)その他
年収:900万円 孤独はタバコを吸うより健康を損なうと聞いたので、よくよく調べてみたんだが
コミュニティー上位者 > 孤独者 >コミュニティー底辺者
の順で健康寿命が短くなるらしい。
たぶん結婚も、幸せな既婚者 > 独身者 > うまくいってない既婚者 なんじゃないかと思うわ >もっといえば自分がすでにこの世にいない100年以上先の未来にまで責任を持つのかどうか
いかにも頭スッカスカのバカが考えそうな事。詭弁もいいとこ 言ってることは間違いなく正論
必死に否定してる奴は屁理屈重箱の隅突っつく
特殊な例上げてさもそれが一般の考えと喚く >>186
普段はレッツノートなのに宣材ではMacBookですか >1年前の同時期、クローバーフィールドの従業員数や役員を除いて10名ほどいました。
>それが、いろいろあって退職者が相次ぎ、4月には2名まで減少しました。
身軽な人たちは全速力で逃げ出したわけだw >>122
昔、職探ししてる時にとある地元企業(そんな大きくない)の求人に応募したら、そこの社長から
面接日程の調整のために電話かかってきて似たような事言われたなぁ
要約すると
・雇って「あげる」以上、俺はお前(ガチで「俺」「お前」って言ってたw)の今後の人生を面倒見る気でいる
・だから俺の命令には絶対服従な
・それ理解できるなら面接設定してやるよ
だったから
爆笑した後「チンピラみたいなオッサンの奴隷になる気なんてないんで辞退しまーすww」つって電話切ったった
↑の話が出るまではこっちも低姿勢で対応してたけど、あんな事言われたらさすがにちょっと無理ですわw
そもそもなんでまだ顔も合わせた事もない、初対面同然の相手にタメ口やねんと
あぁいうポンコツは「トップがそんな対応しかできないんじゃ会社の程度も知れる」って事を理解してないんだろうね
まぁ反面教師としては役に立った(てか今でも役に立ってる)からいいけどさw プライベートなんてどうでもよくねーか
仕事をきちんとしてればそれでいいやろ >>195
退職者の中にいた独身に当てつける目的でイキった事言ったのかもしれんな
全方位で敵を作ることには気が付かなかった様子
まぁ経営は厳しくなるだろうね イキった事言ってる奴多いけど、このスレの中のどれだけの人間が子や孫の世代の安泰
もっといえば自分がすでにこの世にいない100年以上先の未来にまで責任を持つ事が出来るのか
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