【会社】ゲーム依存で仕事中に居眠りばかりする社員を解雇したら母親が逆切れ。慰謝料100万円請求。どうしたらいいのか★2
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https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20191119-00220927-diamond-bus_all&;p=1
若手社員がゲーム依存による睡眠不足で仕事中に居眠り。再三注意しても改善しないため、ついに会社側は解雇を通告した。
すると、翌日から本人は無断欠勤の上、母親が逆切れ。さらには会社に100万円の慰謝料を請求する事態に。
どう対応したらいいのか？（特定社会保険労務士 石川弘子）Ａ社 概要
50代の社長が25年前に創業した金属加工の会社で、従業員数は30名ほど。経営は順調だが人手が足りず、
求人を行っても若い人の応募がなかなかない。
登場人物
白井社長：50代半ば。30歳の頃に独立し、順調に業績を伸ばしてきた。従業員である赤間の母親とは、以前に息子の学校のＰＴＡで一緒に活動していた。
赤間健太：入社1年目で22歳の男性社員。高校卒業後、アルバイトをするも続かず、引きこもり生活をしていた。
見かねた母親が近所に住む白井に相談し、白井の会社に就職した。
赤間康子：赤間健太の母親。一人息子の健太に過保護なところがあり、引きこもっていた健太を強引に白井の会社に入れてもらった。
緑川主任：Ａ社に20年近く勤める40代の主任で製造ラインの責任者。赤間を指導しているが、なかなか成長せず、頭を悩ませている。
● 連日の睡眠不足で 機械作業中にも居眠り
「社長、ちょっといいですか？相談したいことがありまして」
昼休みが終わる頃、緑川主任が事務所で書類を確認していた白井社長に声をかけた。
「どうした？」
「実は、赤間君のことなんですが。入社してすでに半年以上たちますが、いまだに簡単な作業も任せられない状況でして…」
「そうか…。あまり要領のいい方じゃなさそうだしな」
「それに、実は彼、仕事中にたびたび居眠りをしているんですよ」
「えぇ？居眠り？」
緑川主任が言うには、赤間は工場で作業をしている途中でも、立ちながらうつらうつらと舟をこいでいることがあるという。
機械を使う作業なので、危なくて目が離せないらしい。
「噂によると、どうやら夜遅くまでゲームをしているようなんです」
白井は、「俺から本人に話してみる」と言うとともに、緑川に引き続き様子を見ておくように依頼した。
白井社長と赤間の母親はＰＴＡ活動を通して知り合った近所の知人だ。半年前に地元の駅で赤間の母親と偶然会った際、
息子である赤間のことを相談されたのだ。何でも高校卒業後は進学も就職もせずフラフラしており、バイトも続かず、
部屋にこもってゲームばかりしていたらしい。
「白井さんの会社で働かせてほしい」と熱心に頼む母親に同情し、入社させることにしたのだった。
しかしいざ入社してみると、赤間は物覚えが悪く、現場の社員からは不満が出た。しかし、社長の紹介ということもあり、
皆もあまり強くは言えないでいた。
「赤間君、ちょっといいか？」
白井は休憩を終えて作業場に戻ろうとしていた赤間に声をかけた。赤間を会議室に誘うと、話を切り出した。
「実は君が作業中に居眠りをしていたと主任から報告があったんだが、実際はどうなんだ？」
赤間はいつものぼんやりとした様子で、「あったかもしれません…」と答えた。
「他の社員の話だと、夜遅くまでゲームをしているそうだが、そうなのか？」
「…はい」
「そうか。ゲームをするのはいいが、あまり遅くまでやるのは感心しないな」
「…」
「機械も使うし、作業中の居眠りは危ないだろう？」
だが、白井の話に赤間はあまり反応せず、「気を付けます」とだけ答えた。
白井は「とにかく、生活習慣を見直して、仕事に集中するように」と念を押した。
※以下、全文はソースで。
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1574126388/
1が建った時刻：2019/11/19(火) 10:19:48.00 赤いきつね vs 緑のたぬき
どちらに軍配が上がりますかね？ 朝までゲームできる環境があるからだろうな。
自立して一人暮らししてれば家賃払わないといけないからゲームより仕事優先だし、炊事洗濯掃除で家事やってたらゲームする時間はどんどん削られてく。
彼女ができたら更に時間が取られていくからゲームやってる場合じゃないって分かって卒業していくもんだ。 ゲーム依存が会社に来るわけねーだろ
完全に作り話だな クビにするのは構わんが、誰かのコネでねじ込まれた奴は扱い間違うとそりゃ炎上する。
まずは紹介者に文句言うべきだったな。 まとめサイトに使えない従業員に金払ってクビにした話なかったっけ？ 居眠りをすることで会社に損害を与えるということで逆に訴えたらいいじゃない 親とか兄弟とかでしゃばってくんのほんと何なんだろうな >>1
ガチャしてる奴は即クビokよ
例外なく生産性0のゴミしかいないから こんなときは弁護士に相談、解雇理由と勤務態度について親に納得させる タピオカ屋のもそうだが可哀想とかそんなんで雇うとろくなことは無いよ ナルコレプシーとかだったわけじゃないんだろ？怠けで居眠りなら仕方ないだろ、ナルコレプシーなら科学的証明できるからそのデータで争えば良い ゲームは百害あって一理なし。
ゲーム税なんでとらない？ いきなり首にしたのなら会社側は負けるぞ
業務改善命令を２，３度通達するくらいのことしてからじゃないとな 仕事に対する意欲に乏しい人を排除する仕組みが必要だね。 実際いたよこういうの。BPだけど。
遅刻居眠り酷くて、聞いたら遅くまでゲームやってるって。
早く寝ろといっても、無理ですねとさらっと。
業務説明しても全然覚えてなくて、なんで出来ないのか聞いたら、関係ないと思って聞き流してましたとさらっと。
どんな時も自分がおかしいことを言ってる感じが全くない。
BPだったから早期で打ち切れたけど。 給料分働かなくてむしろ会社に損害与えてるじゃん
なにが慰謝料だよ これ会社は悪くないな。
２ヶ月分も払うのはどうかと 俺は任せられた仕事やってその合間に隠れて寝てたんだけど「空いてるなら手伝え」言われたわ
その内一番きついとこ行かされた 怪我して息子が働けなくなるようにしてから慰謝料をもらう予定だったのに
怪我しないよう監視した挙げ句にクビとか酷いな 解雇するにしてもきちんと手順を踏め
そうすれば裁判でも完璧に勝てる
きちんとしないから問題になるんだ 前にいた会社で似たようなことあったけど
「ご家族と雇用契約している訳ではないので部外者は口を挟まないでください
本人が訴えるならご自由にどうぞ」って対応してたな じゃー、どうしたらいいか？
裁判で徹底的に戦えばいい 134 自分：ハルヒ.N ◆HaruHINxvt6V 投稿日：2019/11/19(火) 10:40:04.13 ID:WD8mwKpx0
>>1、「どうしたら良いのか？ｗ」って言うのが意ロ未不日月ねえ( ＾ω＾)ｗ
イ可がしたいのか言ってくれ無い事には、イ可もアドヴァイス出来無いイ牛(＾∀＾)プケラｗｗ
つーか、雇頁問弁護士が居るなら、そっちに聞けば良いと思われるイ牛⊂( ＾ω＾)⊃ブゥーンｗ
さて、本イ牛に置いては被雇用者で在る赤間の、ゲーム中毒にイ衣る目垂目民障害に因り、
度重なるミスや事故などが発生して居る事から、解雇の法白勺有交カ小生は日月らかと言え
る事イ列では無いかしらんｗｗ
被雇用者のそうした状況の責イ壬が雇用者イ貝リに在るので在れば、イ言義貝リ上の問題と
して解雇無交カと言う事も在るけれども、ゲーム中毒は基本白勺に会ネ土以タトの原因に因り
陥って居る状況と思われる上、既にイ可度と無く注意や減糸合等の処分を繰り返し行って来た
のだから、木既ね全ての雇用契糸勺に置いて雇用者イ貝リが基本白勺に負って居る「解雇回
避努力ｗ」は尽くされて居る牛勿と言えるイ牛ｗ
こうした事が2回禾呈在ったとしても、解雇無交カと言う半リ断が出るのが通常だけど、本イ牛
の場合には雇用者イ貝リが十分に義務を尽くしたと言える事から、ネ土会白勺な通念上から
導く事の出来る客観白勺合王里小生に照らしても、解雇は有交カで在ると半リ断出来る牛勿
で在るわ(＾∀＾)ケラケラｗ
つーか、赤間は病院逝きなさい( ´,_ゝ｀)プッｗｗ
ぷぎゃｗｗｗ
フェルミ研究所 【マンガ動画】ゲーム依存症になるとどんな生活になるのか？
https://www.youtube.com/watch?v=-1PonwHX6tE
報道特集 「身体と生活を破壊 ゲーム障害」
https://www.youtube.com/watch?v=ts4SQJbXKNU 法務局に訪ねたらガチだったか
ゲーム親子がいかにも現代的なキチガイ地味てるけど、日本の会社における勤務内処遇やら既にキチガイ多いままだしキチガイ同士の殴り合いに見えてくる始末
会社側を訴えるという現象のみ多少の理解を示すのでゲーム親子は徹底的にやれ >>1
全文はソースでってあるけど、最後まで読んだら真性のクズじゃん
親も殺処分したいだろうな ゲームじゃないよ
eスポーツだよ
これはスポーツ
だからスポーツマンだから尊敬してね
アスリートなんだから女にもモテモテになると予想しています 昼休み終わって仕事戻った後に勝利宣言されてて笑ったw >>38
あー、換金か。
小さい子だけだと思ってた >>1
インターンと面接で見抜けなかった人事課の人間をクビにしたのち
その社員に海外赴任の話を出して間接的に辞めさせる
これにて一件落着 >>56
ソース嫁。母親が近所の顔見知りの社長に頼んだの。だから社長はギリギリまで我慢して指導したけど、改善されずに事故った後もダメだったから解雇した
昼夜逆転の引き篭もりをいきなりフルタイムで使うのが無理あったわ。こういうのは生活リズム直すのと短時間バイトとかで慣らさないとダメだって >>58
こんなバカバカしい話、ソース読んで真面目に考えるほど暇人いないだろ。 残業続きで寝不足や睡眠障害を起こしたなら
会社が100%悪いから病院等の面倒を見ろってのは分かるが
個人の趣味で勝手に寝不足やら睡眠障害やらを起こしてる奴の面倒まで見ろってのは流石におかしいよ >>1
どうもこうも無いだろ
提訴されたら法廷闘争 昔、接客業で募集して採用した女性が居たが、客が来ると勝手に雑務を始めて接客しない
再三注意しても聞かないので、試験採用の一ヶ月を過ぎて採用しないと伝えたら、親から｢通勤の為に車を買ったから、ローンの頭金をくれ｣と言われた
断ったら何も言わなくなった(実話です 旦那の職場でも似たような奴がいる
使い物にならなくて毎日外の見張りさせているだけ
上司の高校時代の先輩の息子らしく、クビにはできないでも仕事覚えない
怒ると社労に通報
仕方なく外を見張ってろとしか言えなくなったとか >>11
睡眠確保の為に学校や会社に行くクズもおるで >>66
外を見張る仕事があるってどんな職場やw
ヤクザ事務所とかか？w
そのうち不当に窓際に追いやられたとかで訴訟起こしそう >>69
守衛のことじゃね
まんさんは守衛も知らんのか >>41
この手のには、共産党系の弁護士が出てくるんだよ、だからめんどくさい。
奴らの嫌がらせは鬱陶しいぞ、犯罪じゃない程度にやってくるからな。 >>58
ゲームの無い環境で生活リズムを直すのが先
依存症は量を徐々に減らすよりスパッと全面禁止にして
朝起きて夜寝るまでスケジュール管理してサポート役と同じ事を真似させる
依存症には中途半端な対策が一番ダメ 共産党系の弁護士が出てきても、どうにもならないだろ、こんなの。
就業中に居眠りって、職務専念義務違反の、就労規定違反だろ。 うちの会社にも似たような奴いたわ
会議になると堂々と居眠りするし、仕事もやる気ゼロ。
見かねて社長が色々と説教してたが生返事ばかりでそのうち辞めていった
その後はしらん 新入社員研修中に現場に出て先輩に教えてもらってる最中にスマホでゲームしてたり
配属後に仕事中に自分のパソコンでお絵かきして遊んでるヤツいたよ
さすがにクビになった 大昔MGO2にはまってた時は毎日の様に寝不足だったな 国会議員なら会議中居眠りしても怒られないしクビになる事も無いのに うちの会社にも高校中退した子が母親同伴でアルバイトに来た
社会進出への手助けって事で母親セットで雇ったけど
夜中ネトゲやってるらしくて、バイト中眠くて動けないから
注意したら母親が怒って、母子ともに退職したなぁ ゲームだろうと、ギャンブル、アルコール、薬物、タバコだろうとなんだろうと、依存は病気だと言う認識が無さすぎる
依存と言う病気は、個人で治せる人もいるけど、基本的には治療しないと治らん
ちなみに、アルコール、薬物は、再発は押さえられるけど完治はしない >>40
1の会社は踏んでる
文句は言えんな
こんなのと関わったのが間違いとしか >>81
普通の企業も居眠り位じゃクビにはならんぞ ちなみにこの母親は俗に言う子離れできていない。と、言う安易な言葉で括られてしまうが、子供依存という病気 恩を仇で返す。
この親にしてこの子あり。
関わったらダメな人達。 ミスさせて使用者責任とはいえ懲戒ポイントと無断欠勤ポイントを逆請求するくらいじゃないと >>73
あいつら、ホント何なんだろうな
こちらの手続きに、ほんの少しでもミスが有ったり、ミスが無い事が証明できなければ「不当だ！」と言って来るし、
完璧に手続きをして、その証拠を揃えていれば、「そうは言っても、本人の心情的に寄り添ってみてください」と情に訴えてくる
本人の手続きの瑕疵は完全に無視するし、会社側の配慮に対する感謝の念は切って捨てる
あいつら、物事を解決するためじゃなくて、社会に対する恨みツラミをぶつける場所として、法廷を利用してる感じがしてならないわ
本当に話にならん 親が良い意味で突き放さないとダメなんだよ
ところが世の親たちは過剰に干渉するか冷たく突き放すかの二択だからダメなんだよ 巣立ちを邪魔するかのように子の選択に対して干渉を繰り返したりするのは毒
人生なんて失敗して当たり前だし、人の価値は失敗した後にあることを教えるんじゃなく悟らせなきゃ
また、親からの信用と応援がなく突き放したって子供は自虐的になり潰れるだけ ゲーム依存と同じようなものだが、
ツイキャス依存って子いた
キャスでネッ友たちとコラボで通話しちゃってて
それにハマって夜中でもずっとしてて、
ねむーいねむーい言ってて、
寝りゃいいのに寂しいのか依存してるのか切らない
当然朝起きれなくて不登校 引きこもりから立ち直るチャンスを逃したな
今のうちに社会復帰しておかないと今以上に苦労するのに >>90
ﾜﾗﾀ
ブラック企業の経営者かよw
気持ち悪っw >>9
家賃払うのすら困窮するなら生活レベルが分不相応
家事の時間なんぞゲームが阻害されるほど掛からん
彼女？そんなのはモニタの前で十分
簡単に卒業出来るようなのは身の丈に合わない生活してる奴位だわ 居眠り現場を3回くらい録画しておけば充分かな。今なら4K高画質でバカヅラが撮れるぜ。 規定の時間に働いてない映像を撮っておくべき
職場に限りだが
こうなる前に撮るべきだったな
ドラレコと同じ 改善ができないから首は違法になり得るから
それに病気の可能性を考慮して
会社命令で病院に行かせないことが悪い
ゲームばっかりやっているというので
ゲーム症やナルコレプシーを疑い
病院に行くように言うのが正しい
改善しろというだけが指導ではない 居眠りした事実と、それに対する指導を記録し複数回繰り返すようなら就業規則で解雇とすれば労働局に駆け込まれたところで何ら焦ることはない >>102
数回の注意と数ヶ月間程度の期間でクビは無理だね。
配置転換や教育や休職療養を経て
数年たっても改善しなかったら初めて解雇できる。
正社員で雇うとは、それだけの雇用者責任が発生するのだよ。 親が本当に社長に頼んで仕事させてたなら親がどうこうは言えないわ
てめえでキチンと躾しろよ 赤間、緑川、白井、…やたらカラフルな苗字ばっかりだな >>106
ウシジマ君の登場人物の名前は動物だらけだった 母親が脅してコネで入れた時点でアウトだろ
死んどけ コネで採用すると仕事できない奴だった時に厄介だよな アルコールやギャンブルと同じ依存症でしょ
本人が治す気ないなら知ったこっちゃないわ
弁護士に言われた手順踏んでの解雇なんだから何も問題ない いやー、自分のコネで入社させたなら「息子がご迷惑をお掛けして申し訳ございません」と謝るとこだろ・・・
勿論本人もだけどな
まあどっかで聞いた話みたいに引きこもり以外の家族が一斉に引っ越しして行方くらませばいいんじゃね？
生きたいなら働くし嫌だったら野垂れ死ぬだけだろ 居眠り対策考えない会社も会社だけどな
普通単純作業の仕事って
間間に休憩入れるし
ガムや飴食べながら仕事してもいい
にすればまた違ったかもしれない >>94
それはリアルな友人が
充実してなくてそういう風になったとかじゃ
今回の件も職場の人間と上手くいかなく
ゲームに依存して
かつ休憩少なく残業が多かったとかで
自由な時間取れなかったとかもあるし
会社がどんな会社かでまた違ってきそう 若い時はみんなこんな感じだろ、朝まで遊ぶなんて当たり前だ どんな作業か知らんが工場で機械使ってる最中に居眠りとか相当重症だな >>11
そう思うだろうが、あいつらはたまに飽きたからとか言って会社に来る時がある 40代の敵は、ゆとり世代とモンスターペアレント(←バブル世代) 会社側が責められる理由ないじゃん
そんな有り様常態化してりゃ取り返しつかない怪我してもおかしくなかったんだから命拾いしたようなもんだ
なんぼ安全対策しても守れなきゃ意味ないしな 通勤満員電車でゲームしてるやつ
当たって邪魔
しかも周り見ないからどかない空気読まない
ゴミ 一見するとエビデンスさえ積めば、合理的かつ客観的な理由だけどな
ただ、ゲーム依存症が病気かどうで変わると思う
もし、鬱病と同列ならば、医師が許可しない限り、治療期間中とその後30日は解雇できない
それに、仮に明日から来なくていいなんて言い方を会社側がすれば、予告期間分の休業補償を支払わにゃならんだろう
ましてや、即日解雇なんてすれば、確実に解雇予告手当金が発生する
ゲーム依存症という病をどう判断するか、また、使用者と労働者でどういうやりとりをしたかで分かれるんじゃないか？ しかし何気に本人ならまだしもママンがしゃしゃり出てくるのがスゲーな
こっちの方がホラーだ そもそも、本人以外慰謝料請求できないのでは?
民法710条を読んだ限りはね、死亡した場合は別だが（民法711条） この老人もどうしたら良いものか
538可愛い奥様2019/11/18(月) 12:55:49.87ID:CISgunfy0
http://up.ahhhh.info/ezuQUw.gif
早ッ!! コレどう見ても杖が必要な人の歩き方じゃないよね(笑)
◎2019新語・流行語大賞、あなたが選ぶなら？
https://news.yahoo.co.jp/polls/life/40024/result
歩けるのに謝罪にも行かないサイコパス鬼畜犯罪者【プリウス飯塚】
この非道老害に対して怒ってる皆さん
☆『上級国民』に投票ヨロシク！
※｢れいわ｣押しの工作ネトサポたちが書いてるコメントがキモ過ぎて
読んだら絶対に笑えるから!! 50歳くらいの暇な老人上司がよく居眠りしてるよ
人の邪魔しかしないから寝ててくれていいんだけどね おいおい、20代のガキが徹夜したぐらいで居眠りしてんじゃねーよ。
おっさんが睡眠時間削って死ぬ気でゲームやってんのによ。
もちろん、ガンガンカフェイン摂取して居眠りなんかしない。てゆうか、できるか。どんな緩い職場なんだ。
ふつう速攻叩き起こされるぞ。 俺が若いころは二徹三徹当たり前でネトゲしまくったわ
いつ寝るのかと言われたら仕事中寝てた
本気で取り組んでるゲームを優先するのは仕方ねーだろ
夜中に人が減ってきてからが本番 そんなヤツ採用した人事部門の給料さっ引いて
100万円くらい払って塩撒いとけ 他の記事も面白かったから読んじゃったよ。
台風でも早退させないパワハラ常務とか 機械扱う仕事は危険で任せられない、という名目でシュレッダー係にでもして相応の給料にしとけばいいのに これは嘘
仕事してたらゲームなんてアホらしくてやる気にならんもんや >>144
いや俺の会社にも似たようなやつ居るよ
下手すりゃ命に関わるのにな >>144
バイトすらしたこと無いだろ？
仕事場には色んな人いるよ
ただ基本的には生活費が欲しいから仕事してるけど、〇〇が欲しいから仕事するならんて割とあるし。
げーむの課金アイテム欲しさに仕事してるのもいるぞ
廃課金にはなるなよ？で、今月幾ら課金したの？15万っす！は？なんで？お前手取りで25だろ？いや生活できるだろうけど貯金しないの？まぁ親が金なら持ってるんでwwwとかいうのもあるんだぞ？
世間知らなさすぎ 夜それなりに寝てるのに昼ご飯後の眠気が異常なんだけど病気かなあ
あ、今日はたまたま夜更かし >>115
これが事務系ならまだ手はあるが、立ち仕事しながらうつらうつらしてるレベルだともう無理。徹夜ばっかだろうな。 昔やってたネトゲでギルドにいた連中が
次々会社辞めてゲームに熱中していって怖くなって辞めたが
依存性が高いものはある程度国で規制しないとあかん これ、労災休業中の解雇はできないから、それ悪用して国と会社から金吸い上げ続ける奴も出てきそう でもまあゲームで有能なら普通は仕事も有能なんだけどな
仕事をやる気にさえなればw >>31
ＢＰってなんだ
日経ＢＰしか知らん（´･･ω` つ ） 辞めさす理由なんていくらでもつくだろ？
馬鹿正直にゲームが原因で居眠りとか理由付けたの？
アホかと。 >>151
カズヤ FF11で検索するとおもろい
それ？ 自分で不良品産んどいて他者に何とかして貰おうって言う甘えた母親が
まずは首つって死ね。放置した父親は出家でもしろ。鬱発症とか、この
母親のろくでも無い形質が息子に出たんじゃねえの？
この手の奴は救いようがないんで、製造者責任を両親に全うさせて、両親
死後は安楽死が妥当。所詮はウンコ製造機の無駄飯食いなんで。 解雇から懲戒解雇に変更でいいいじゃん
慰謝料？会社の弁護士にあいてにさせろや負けるバカいねーから
費用はバカ親が払う羽目になるだけ。 >>1
そのための3か月試用期間、それ過ぎたら会社が全面的に悪い 拒否ってキチガイおばさんから実際の訴状届くまではのんびりしてればいいじゃん
社員が社に及ぼした損失だけエビデンス付きで計上して、弁護士に相談だけはしとけよ 慰謝料100万というのはどういう計算なのか。寝てるやつの給料なんて10万でも高いだろたまに売り上げに貢献する企画とか出してたならまだ分からんでもないが でもこれは解雇でも仕方がないよ
病気でもないしゲームでしょ？
会社はビジネスでボランティアじゃない 100万払えばOK
こじれれば100万以上の損失
解雇無効の裁判じゃないでしょ こういうのは発達障害向けの就労事業所にでも容れときゃいいんだけどな
本人より親が普通の就職に頑なに拘る
普通の職場でゴミ扱いされるより
合った場所に移った方が幸せになれるぞ >>175
確かに
金は有るから体験版感覚でDL版衝動買いすると
1日で飽きてしまう
やり込むって事ができない カーチャンの矛先、なんでゲームじゃなくて雇ってくれた職場なんや
ずれとるわー
息子がゲームに支配されてる状況だという事をどこかで気づかないと無理よ
つうか元々こいつ嫌々入社してるわな
カーチャンとしてできたことはなんだろ、この息子だと働きだしたんだから生活費入れてね！くらい言って強制でむしり取っても良かったかもしれんな >>155
SAOのキリトさんは、ゲームは楽しんで強くなるようデザインされていて、ネトゲだと強くなることで、周りから称賛され、承認欲求も満たされるから、現実と比べて楽ではまりやすいと厳しい評価してたけどな。 弁護士と相談の上で、会社としては解決しているのだから
まあ問題ないな
好事例の紹介ということか スタンフォード式疲れない体読め（内容は主に呼吸法だが）。
米やパン、菓子や甘い飲料水が原因だ。
食事を水またはブラックコーヒー、肉と野菜に切り替えろ。 今年、配属先の上司の学歴が低いのが気に入らないから、配属先を変えてくれって、会社に直接乗り込んできた新入社員の父親いたわ。
散々大騒ぎして、結局辞めたけど。
何でも、上司がどんな学閥に属してるかでうちの子の将来が決まるから、今の上司だと出世レースで不利になる筈だと。
まあ、確かに商社系だからそういうのあるけどさ。
特定の大学の先輩後輩で派閥あるし。
誰か、傷付いた上司である俺のケアをして。 >>183
その父親の会社に通報してやればいいのに。
その父親もどっかの新入社員になれるよｗ 会社がどうにかとか阿呆なこというな
育て上げた親に責任取らせろ >>53
スポーツの要件である「心技体」の心技は当て嵌まるけど
体に関して当て嵌らないからスポーツとは言えないらしい 今の若い子は夜中12時まで資格の勉強したんで、それからゲームやったから
寝たの3時過ぎですよ。
とか普通に言ってくるからなぁ。
そんなのが初年度高収入化の波にのって、1年目から450万ですよ。 どのみちこの会社は倒産しそうだけど
社長無能すぎぃ 工場勤務で居眠り勤務なんて自分だけの問題じゃなくて
会社の資産や同僚の命に対する侵害予備軍じゃん
こんなやつどう擁護すんだよ
とっとと社会から消えて自殺しろくにらいしか言えんわ バカ親とキチガイ息子の日常風景
あー今日もバカだった！w こんなバカ親に金払う判決でたら司法が狂ってるとしか言いようない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
