【ハローワーク】就職氷河期世代限定の求人 2か月で80人が就職決定 ★2
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いわゆる「就職氷河期」世代の正規雇用を増やすため、厚生労働省がハローワークにかぎって、この世代に限定した求人を特例で認めたところ、2か月間で80人の就職が決まったことが分かりました。
「就職氷河期」世代はバブル崩壊後、新卒の就職が特に厳しかった時期に社会に出た30代半ばから40代半ばの人たちで、正社員を希望しながら非正規雇用で働いている人は50万人いるとみられています。
この世代の正規雇用を増やすため、厚生労働省がことし8月下旬からハローワークにかぎって、この世代に限定した求人を認めたところ、10月末までの2か月の間に1507人の求人があり、80人が正社員などとして就職が決まったということです。
就職先で最も多かったのは、建設業が21人で、次いで運輸業が16人、サービス業が10人などとなっています。
氷河期世代の正社員化に一定の効果がみられることから、厚生労働省は今後、この世代限定の求人を民間の職業紹介事業者でも認める方向で検討することにしています。
厚生労働省は「就職氷河期世代を積極的に採用する企業の動きが広がっているとみられ、引き続き支援を進めていきたい」と話しています。
2019年12月15日 4時04分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20191215/k10012215621000.html
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20191215/K10012215621_1912150046_1912150404_01_02.jpg
★1が立った時間 2019/12/15(日) 06:17:38.73
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1576358258/ まあ、ゼロより良いんじゃない。
最近、バイトと自営業で会社勤め無い奴が
大手正社員の営業に内定貰っていたな。
まだチャンスはあるだろ まあ新卒からコケてたりすると、入社してからが問題なんだけどな まあ建設運輸サービスと言っても実際は待遇は良いとこそうだけどね >>336
正社員だぞ
ドカタ日給6000円じゃないんだからw 生まれた時代が悪かった→氷河期
生まれてみたら顔が悪かった→ブス
生まれてみたら頭が悪かった→アホ
ブスとアホを助けないのは不公平 >>336
この職種に氷河期限定助成金ありでしょ?
昇給賞与有給ありのそこそこ良いとこに決まってる 建設なんて正社員って言ってても社保無し雇用保険無しサービス残業休日出勤当たり前だったりするからな
ハローワーク通してると後でバレると大変なここになるし
建設とはいえ少なくともここに出てる会社はまともなはず 派遣型雇用を違法にして、派遣会社全て潰した方がいいよ >>37
10代後半〜30代前半まるまる病院内暮らしだった俺が通りますよ >>341
怪しい派遣も増えたし架空求人が増えたしな〜。時給に釣られて若いのが増えたから派遣会社と派遣先と若者だけがwin-win。年齢制限も低くなりジジイには優しくない >>325
大したこたぁないぞ
面接は何で就職したいか問われるだけだし 少なすぎてやばい
早くナマポ渡せよ
今更働く奴なんて少ないに決まってるだろ! >>320
会社に助成金を渡すと中抜きされるだけだから、ベーシックインカムで直接氷河期にお金を渡した方が100倍マシ。 企業に助成金なんか配らず氷河期に直接BI配れよ
氷河期に直接配ったら乞食扱いするのがいるが
税金に乞食してんのは企業の経営者と
もらった助成金のおこぼれを給料としてもらってる他世代の正社員のほうやん そのたった2ヶ月で就職が決まった80人のうち、現在も続いてるの何人よww
ほとんど退職済みなんじゃね 1日1人!
しかも日本まるまるひっくるめて!!!
wwwwwwwww >>353
しかも毎週日曜日の分だけ採用されていないと 80/500000
流石はゲリベンだ素晴らしい成果やな イノベーションがない業界だから誰からも避けられてるわけだろ
例えば重機のオペレーターだって最近の軍用兵器とかみたいに
モニタ見ながらゲーム機のコントローラーで遠隔操作する仕事ですとかになったら
ゲーマー無職がこぞって応募するだろうし >>347
草
仮に好意的に解釈して就職者の百倍の応募があったとしても
1500件に対し800人か
仕事二つにつき一人しか応募してない段階でオワコンだわな
とうとう国と企業は氷河期にすら見捨てられたのか >>359
訂正:就職者の十倍だったな
いずれにしても氷河期も食わない求人て相当酷い内容なんだろうな…… >>357
社会の法律を守れてないのに
会社や業界の各種法律が守れるとはとても思えないがな。 ハロワなんか頼らないで自分で探せよ
どうせハロワの紹介されてもクズるんだろうが >>358
全国で80人だからね。
やってもやらなくても変わらないレベル。 全国に何万人もいるのにたった80人ってwwwwwww >>106
氷河期は建築の募集なんかなかったと思うよ
次から次に潰れてたし
飲食はあった >>366
もう氷河期世代の労働力化は無理だから、ベーシックインカムを導入して、消費者に徹してもらうのがベスト。 >>367
当時は公共事業こそが不景気の最中で税金を浪費する悪事と見なされて、
それで仕事を請け負っていた建築業が次々と倒産して逝ったな >>370
そうそう、それで建築土木の採用が公務員も含めてあんまり無かった覚えがある
バブル期は盛んだったからそういうとこに進路決めて専門学んだ学生がたくさんいたのに
人が足りないからって今更建設それも最下層のとこで働けって、
当時の採用側がバカなのになんで氷河期側がバカにされんといかんのか >>358
80/4250000
こうして数字を分数にしてみるとインパクトすごいだろ! >>建設業が21人で、次いで運輸業が16人、サービス業が10人などとなっています。
こんなもんべつにハロワじゃなくても誰でも採用されるやんw
何でわざわざハロワに出てくるような糞求人を掴みに行ったんだ >>1
2か月で80人www
30万人がどうとか言ってなかったっけ?w
何十年とか何百年かかっても達成できないだろこれ?w
計算めんどいからせんけど、絶対に無理だろこれw
先に寿命が来とるわwww 非正規の氷河期世代は休みの日もアルバイトをやってなんとか生活している
正規社員は休みの日にパチンコやスマホゲームで遊んでいる
頑張っている人が報われる賃金体系にすべきだ >>236
氷河期限定雇用なんてないよ
むしろキャリアアップ雇用による年齢制限(34歳まで)とか、高齢者雇用促進(65歳以上)とか
今まではどちらかというと氷河期を狙って外しているかのような雇用バックアップ政策をしてきているのが現実 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています