【施設運営に支障が出始めている】人材紹介料に１４００万円も 保育・介護業界に悲鳴
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
人材紹介料に１４００万円も 保育・介護業界に悲鳴
2020年2月7日 14時30分
https://www.asahi.com/articles/ASN2736LSN26UTFK00C.html?iref=comtop_list_pol_n05
人手不足が深刻な保育や介護などの事業者が、人材紹介業者に払う手数料負担の高騰に苦しんでいる。手数料目当てで早期退職を繰り返す悪質な例もあり、政府も対策を打ち出しきれていない。危機感を強める自民党は昨年末に議員連盟を立ち上げ、6日から対策作りに向けた議論に入った。
国会内で6日に開かれた、介護や保育など福祉分野の人材確保を考える議連がまず焦点を当てたのは、保育や介護の事業者が人材紹介業者に支払う過重な手数料負担だ。根本匠前厚生労働相は「政策的な対応を政治の責任として考えたい」と述べた。
年俸の４０％要求する業者も
保育事業者などにとって問題は深刻だ。待機児童の増加が社会問題化していた2018年4月、東京23区内で100人規模の保育所を開設した運営法人は、保育士を自前で集められずに人材紹介業者を利用した。計8社の業者から14人の紹介を受けると、手数料は約1400万円に上った。当初は想定していなかった支出だった。
制度上は手数料に上限はなく、年俸の40%を要求する業者もあった。法人理事長は「準備資金だけでは足りなくなった。紹介手数料にこんなにかかるなんて」と嘆いた。
問題は業界全体に広がる。手数料を目当てに違約金の期限が過ぎるたびに早期退職させる業者も横行している。保育推進連盟の吉岡伸太郎副会長は「我々の財源は自治体からの委託費で公費。本来は職員の処遇改善や子どもたちのために使いたいが、手数料負担に回っている。手数料の上限や厳格なルールを設けてほしい」と訴える。
早期退職にリスク 介護サービス一部中止に
介護の現場では、施設運営に支障が出始めている。
茨城県の社会福祉法人「愛（めぐみ）の会」は、手数料80万円で紹介を受けた准看護師が3カ月で退職した苦い経験がある。のちに職員が不足したとき、手数料負担の重さや早期退職のリスクから紹介業者を通じた補充ができず、短期入所サービスの一部を1年以上中止した。同法人の木村哲之・法人本部長は「人手不足が強まり、紹介業者から足元を見られている」と話す。
実態調査に乗り出した政府は昨年12月に初の調査結果を公表した。医療分野では看護師・准看護師の78・7%、介護分野では介護職員の41・5%が紹介業者を利用。手数料の平均は看護師・准看護師が91・8万円、介護職員が50・1万円で、早期退職に悩む実態も明らかとなった。
規制強化、人材難が深刻化するとの懸念も
政府の対策は遅れ気味だ。昨年11月の臨時国会で対応策を問われた加藤勝信厚労相は「規制をかけたからといって人手不足が解消するかというと、そうともいかない」と説明。規制強化で紹介業者が撤退すれば、人材難が深刻化すると懸念する。
政府は17年に職業安定法の指針を改正。紹介業者に対し、採用から2年間は転職を勧めてはならないとし、転職のたびに求職者に金銭を渡す「お祝い金」の慣例も「望ましくない」とした。それでも慣例は続き歯止めとなっていない。
6日の議連に出席した関係団体からは、紹介料の上限規制を求める声が上がった。ただ、政府内には「民間契約であり、行政による規制強化は慎重であるべきだ」との声もある。議連の国光文乃衆院議員は「（規制強化ではなく）優良な紹介業者の認定制度などを検討したい」と話す。
議連は夏前に提言をまとめ、政府に対策を求める予定だ。（西村圭史） 人材派遣会社と自民党政権はバブル崩壊以来べったりだからな 自民党や厚労省官僚が
派遣会社美女から
酒池肉林接待受けるため
どんどん派遣会社優遇して
増やしたんでしょ 紹介会社に払わないで直雇用を高い給料にしようとしないもんな
直雇用は安いから自給良くて融通が利く派遣になる 自民党、厚労省官僚を
派遣会社が性的接待するための
専用の館もあったな うちの会社も派遣から登用した女が半年で寿退社して以降
派遣女の登用はしなくなったな >>5
派遣先にもね
風俗のスカウト上がりの派遣会社いっぱいあるよ
劇団作って女性洗脳して派遣で働かせてる元上場二部の某社とかね 金かけても人は来ない→金がないから職員の給料もあがらん→人が来ない負担ばっかり増えるから辞める→振り出しに戻る
の悪循環になってるわ >>10
紹介料払うカネがあるならその分を既存の職員の給料アップに使えばいいのにね 政治献金こそが政治の基本中の基本、国民なんかより政治献金を出す企業こそ
政治の要、日本ってこういう国です ジジババカタワのめんどうなんて、子供でもしないからな ありがとう安倍政権
ありがとう民営化
それで儲けてる人もいますから >>14
良い条件の会社なら職員の友達紹介されたりとか、ハロワのみでも応募来るだろうになと思う 外国だと違法だからな派遣って
日本だけだよ。奴隷売買みたいなのが違法じゃないのって >手数料80万円で紹介を受けた准看護師が3カ月で退職した苦い経験がある。
問題は業界全体に広がる。手数料を目当てに違約金の期限が過ぎるたびに
早期退職させる業者も横行している。ってんならその業者名は共有されると思うがね。
多くは入った事業所の体質が酷過ぎたから辞めたんじゃね？？
それでも改善する気ゼロなんだろうな。 >>21
人買い会社ってコンプラ無視の所多いからな。
理由つけては賞与を出さなかったり、有給も出さないところも多い。 ほんと自民党ってのは庶民を不幸にするよな
早く消えてなくなればいいのに >>20
半分正解。
良い条件の施設はヘルパーのレベルも高いとこを維持したいから、
退職者に信頼できる後任を紹介してもらうパターンからハロワに出るまで行かない。 >>10
いい人材欲しくて金をかける＞間に入る中抜き業者が一つ増える＞末端の給料は変わらず前と同じレベルの人材しか来ない 薬剤師の紹介業でも薬剤師不足で同じ事が起きてる
紹介料600万払って3か月後やめられるとか頻繁にある
1か月以内にやめても半額しか返って来ないが人手足りない場合は頼むしかないという >>22
専門職は引く手あまただから
余程じゃない限り大事にしないと辞めるわな
事務職なんかだとくそブラックでも辞めたら後がないってしがみつくしかないから我慢するけど >>21
だから風俗斡旋上がりの人間、元ホスト元スカウトが大量に派遣会社やりだしてる
警察も知ってて放置してる
ヤクザ国家だよ 民業圧迫なんて言ってないで、国で人材紹介やれば良いでしょ。 >>4
日雇いなんかほとんどヤクザがやってるしな
移転、引越し、倉庫なんか >制度上は手数料に上限はなく、年俸の40%を要求する業者もあった。
どこの風俗スカウトだよ 派遣じゃなくて紹介業だよ
非正規ではなく正社員で入社するってこと 氷河期時代は保育士や教師はコネがなきゃ絶対に就職がない職業だったのにな こんなの自分の金じゃないからと疑問を持たずに払う方も同罪だわｗ 給料原資の元のサービス費単価が低すぎるから
給料出せずに募集しても集まらない。ただただ
それだけ。
国策による大ピンチで
施設運営に瑕疵はない 利権と中抜きでぐちゃぐちゃだな。
もう看護とか介護とか存在自体なくしちゃえばいいんでないの？ いつもいつも性善説でザル法を作って社会問題ばかり増やすよね
世間知らずの2世3世ボンボンが議員になる事の弊害だろ
政治団体やその資金管理団体の相続にもきっちり税金取れよ 詐欺まがいの紹介業者、途中で社名を変えたから
名前を晒してもいたちごっこだと思う だって介護士って奴隷なんだろ？
給料が上がれば人が行くだろうけど？ >>4
つーか、小泉政権の頃から、派遣会社の会長が日本の経済政策を取り仕切ってるし >>22
出会い系の桜みたいな事考える奴はいるだろうなぁ >>25
派遣会社美女たちから
酒池肉林接待受けていたからな
自民党 >>33
民間にやらせないと
自民党や厚労省官僚が
派遣会社美女たちから
性接待してもらえない 3か月で辞める口実は妊娠したとか病気になったとかだな IT系のweb業界は、エンジニアづての紹介が増えてきたな
ホワイト企業にしかできないけど 中抜きに払う金あるなら給料ちゃんと出せよ
そりゃ辞められるわ 保育や介護は東京が高いので、皆そっちに行く
だから周辺でも人が少ない
そうすると東京ガーいうバカが居るけど、国は補助金だしてんだよ
だけど地方の事業者に渡った金が、保育士に渡っていない
じゃあなんで東京都は保育士の賃金が上がっているかというと、ちゃんと給与に反映されているのかチェックしている
地方の都道府県は、事業者に渡してあとは知らんぷり
地方役人が仕事してないから保育士の給与が上がらない うちの姉が保育士だったけど、ブラック過ぎて転職したしね
あの仕事は二度とやらないと言ってる
自分の子供は、保育園でなく幼稚園に入れた
仕事がキツ過ぎるから人が集まらないし、人材が欲しければ足元も見られるんじゃないの 勘違いしている人がいるけれど、例えば、不動産取引における仲介料みたいな話しですよ。 人手不足というより派遣業者の付け上がりが病原というのがよく分かるな >>24
とっくにやっている
ここのジジイ供は、何も政策に興味が無いし理解してないのに、ただ文句言うために書き込みしてんだな
まさに老害 週休2日（連休）残業月1〜2時間 夜勤無 年収600万でようやくナースが辞めなくなったわ
事務は頑張って続けてくれるけどナースはすぐに居なくなっちゃうからなぁ
人材確保はホント胃が痛くなる… 日本人って生きた金の上手な使い方が絶望的に下手な民族だなｗ >>59
安倍政権の批判は許さなーいしてる人って馬鹿だよね
その補助金が食い物にされてるって話なんだけど 国は保育士の給与が五百万半ばになるまで補助金出している
それが事業者に渡って止まっている
政策じゃなくて、地方役人がチェックしてないんだよ 無職保育資格持ち
「求人サイトを見ても派遣しかない…(;_;)」 >>64
制度と法整備がザルだろうかでしょ
性善説が通用する世界じゃないよ >>63
低脳無知ジジイ
図星指摘されて、その反論の頭の悪さよ
東京都は補助金が賃金に反映されているのか事業者を調べている
だから東京の保育士は給与が高い
九州や北海道からも保育士が働きに来るくらい
分ったかなボケジジイ ちなみに人材紹介業は会社側の希望だけで成立するんじゃなくて
紹介される人材側の希望も聞いたうえで両者の合意で成立するから
人材側が条件が合わなくて3か月で辞めるなんていうのは普通に考えてない 派遣の話しじゃないよ。仲人料が高すぎるという話しだよ。 >>62
貯金なり不動産なりにすれば段々価値が増えていくという幻想から抜け切れてない。ピンチになるほど出てく金削って耐えようとするし >>66
無知でログも読めない脊髄反射レスしかできない低脳
東京都や神奈川、千葉、埼玉などは事業者チェックしているので正しく賃金に反映されている
何でも法律ガーザルガーとか、頭わいてんかなｗ >>1
最初の契約で紹介者の初年度年収の〇%って取り決めしてんじゃん。
30%で年収約300万を14人採用したら1400万円になって当然。
これわからないんだったら経営なんてやめちまえ >>53
地方役人と介護、保育所経営者が
べったりだからな
地方議員も
結局、若い労働者が低賃金奴隷になるから
東京に逃げる そんな所に手数料払って募集掛けても待遇悪けりゃすぐ辞めるの悪循環 >>68
東京都は補助金が賃金に反映されているのか事業者を調べている
だから東京の保育士は給与が高い
九州や北海道からも保育士が働きに来るくらい
答えになってなくてわろたｗｗｗ
安倍の答弁みたいｗｗｗ
>>64
役人がチェック出来ていない
つまり制度の不備でしょう
自分でセルフ論破してる事すらわからんのか？ 潜在保育士が何十万という人数いるのに戻りたいと思えない現状をどうにかしなよ >>70
自力で集めるよりは安上がりなんだよ
ハロワと張り紙で集められりゃそんなに掛かる訳じゃ無いけどな
バカがハロワの悪口真に受けて募集に応じないからこーなる
ここでもハロワはブラックと派遣しかないって業者が書き込んでるだろ >手数料を目当てに違約金の期限が過ぎるたびに早期退職させる業者も横行している
問題なのはここでしょ >>72
だから正しく反映されてないから紹介料で荒稼ぎする業者が出てるんだろう？
どれだけ理解力ないの？
分かってて煙に巻きたいの？ >>8
良かったなあ、それで済んで。
うちは正規雇用の新入社員が一年もしないうちに妊娠で一年休み、その後出てきてすぐに二人目妊娠で休み、その後一年して出てきて退職した。 >>3
自民党は利権政党だから
これも何とか自分たちの利権にしようとしている >>62
日本人労働者側も悪いな
デモもストもやらないから
経営者からなめられる
介護や保育なんて
スト効果高いのに >>22
いや、詐欺まがいなのが現実にいるんよ。
就職したとたん体調不良で休みます→一向に出勤しないんで解雇通告→一か月分の賃金要求で(ﾟдﾟ)ｳﾏｰ
うちの施設にも派遣会社から紹介されたんだけどたまたま被害にあった施設から忠告してもらって採用せずに済んだ。 >>1
地方だけど、派遣会社に1400円で依頼するなら、1200円で募集掛ければ良いのにと毎回思う。 企業だって補助金が終ったらさっさと切るしね。
お互いさまになるんだろうな。 転職エージェントなんて使わなければいいじゃん。
紹介受けなければ、紹介料も発生しない。 >>81
業者の「辞めたら次を紹介しますよ」って提案に乗る程度の待遇だったんだろ？
横並びの待遇で昇給もないならいつでも転職されて当然だよな 補助金でごまかして給料上げないのはなんでなんだろうか >>90 紹介業側が紹介料取るために元々高い給料で契約するようになってる
3か月でやめることにしてる人材のために年俸の4割
つまり給料5か月分相当の紹介料を払わされてるって事 これ諸悪の根源は介護の自己負担1割にした事なの認めろよ
これのせいで介護の点数あげても自己負担1割で対して払う金変わらないのに
その9倍国の支払い増えるせいで点数あげられない
点数上げられないから施設の収入変わらないから出せる人件費が増えないから給料上がらないに繋がってる
5割負担にして点数バカバカ上げてけば給料上げられて人手不足なんてならない >>86
普通に募集かけて応募者を書類審査して面接して採用通知して働き始めるまで
どんなに早くても1か月以下にはならない。
派遣は良い人材がいれば翌週から仕事してもらえる。 また東京の待機児童対策のためだけに、貴重な子育て支援財源が消える流れだな、これ
人が集まらん地域は、すでに過密破綻してるだけなんだよ
OECD最低の教育支援財前をなんとかしなきゃならないのに、園の過密破綻のためだけに貴重な国税をつぎ込むなよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
