【パソナ】竹中平蔵「正規雇用は首を切れない。それで非正規雇用を増やさざるを得なかった」｢首を切れない社員なんて雇えないですよ！｣ [potato★]
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新型コロナウイルス感染拡大による企業業績の悪化を受け、雇用が“激変”している。正規雇用(無限定雇用)では解雇が難しい日本においても、早期退職、希望退職、出向などにより、“事実上の解雇”が普通の事にように行われている。
10月30日のテレビ朝日の「朝まで生テレビ」に出演した竹中平蔵氏が番組中に格差問題に関連して、「正規雇用と言われるものはほとんど首を切れない。それで非正規雇用をだんだん増やさざるを得なかった」「首を切れない社員なんて雇えないですよ！ 普通」などと発言。
会社が自由に解雇することができないのはおかしいとの考えを披露、雇用者を“使い捨て”のように扱ったことで物議を醸した。
この竹中氏の発言は国会にも“飛び火”した。11月2日の参議院予算委員会で、立憲民主党の森裕子議員が「朝まで生テレビ」での竹中氏の発言を暴論とした上で、菅義偉首相に、「こういう人がこれから経済と規制改革のアドバイザーですか。総理、これどなたか、よくこういう話されているから、どなたかわかるでしょう」と質問した。
しかし、菅首相は「えーと、どなたですか。教えてください」と答弁し、とぼけ通した。竹中氏は菅政権が新設した有識者会議「成長戦略会議」のメンバーに選ばれたばかりなのに。
では、竹中氏の言うように日本では「解雇はできない」のか。
2倍も増えた早期・希望退職
厚生労働省は11月6日時点で、新型コロナ関連の解雇が7万242人(うち非正規雇用は3万4120人)にのぼると発表した。4月7日の緊急事態宣言の発出以降、1カ月に1万人のペースで解雇が増加していることになる。
この数字は、ハローワークを通じて集計されたものであり、実際にはこれ以上の解雇が発生している可能性が高い。総務省の9月労働力調査によれば、完全失業者数は210万人と8カ月連続で増加している。
その上、企業では「早期退職制度」「希望退職制度」などの名の下に“事実上の解雇”が頻発している。11月5日現在、上場企業で早期・希望退職の実施数は74社にものぼる。2019年の上場企業の早期・希望退職実施数は35社だったから、2倍を超える上場企業が実施していることになる。
募集人数は住宅設備大手のLIXILが1200人、日立金属が1030人、レオパレス21が1000などの大規模なもので、募集人員を公表していない企業もあるが、判明している分だけで1万4000人を超えている。2019年の1万1351人をすでに上回っている。
「早期退職、希望退職と言っても、この新型コロナ禍で自ら退職する人はいない。結局、会社側が対象者を決めて、“肩叩き”をする。退職制度の名称は、企業が表向きに使っている方便に過ぎない」(アパレル・繊維関係の40代男性)というのが実態だろう。
つまり、早期退職、希望退職などに名を借りた解雇が行われているということだ。
（以下ソースで）
2020.11.14
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/77332?page=1&;imp=0 う～ん、なるほど。非正規を増やすのは仕方なかったんだね、
という竹中理論www こういう奴が政策提言してるかと思うと反吐が出るな。 うちの係長（34歳）が派遣のおっさん（43歳独身ハゲ）に「おい、そこの派遣、それもういいからこっち来てこれやれ」って指示したら、そのおっさん（43歳独身ハゲ）がいきなり係長に
「なんでタメ口聞いてんの？なあ？」って掴みかかったんで 周囲の社員で止めたんだけど、話が上に行って双方から事情聴いて、その派遣おっさん（43歳独身ハゲ）が切られて派遣会社に厳重注意することで収まったんだけど
いい大人が身分も弁えずけんか腰で暴言吐くとは思わなかった
社会常識すらない人間がいることに驚愕した
こんなん非正規解雇で当たり前だ まあガチガチの解雇規制は撤廃……とまでは言わないがさっさと緩和するべきだわな。 961 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:15 ID:SFAh1S2z0
自民に入れた俺は勝ち組
995 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:48 ID:tloXCISE0
wwwwwwwwｳﾊｯwwwww自民大躍進ｯwwwwwww日本安泰ｗｗｗｗ
578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを覚悟した方がいい。
生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。 こーゆーヤツは ほんま いっぺん殺されやな分からんタイプやな 竹中さんって言われてるほど悪くないよ
タケナカがーとか国際金融資本がーとかバカ言ってる人はこの動画を見て勉強しなおせよ
https://www.youtube.com/watch?v=ItMZX5bgdSc 正社員は日本経済を停滞させた戦犯
無能はどんどんクビにしろ 下駄屋の倅が生い立ちの貧しさをリベンジしております >>1
奴隷商人がキチガイトンデモ自己正当化戯言言い訳を喚き散らしてるよw >>1
_ _＿＿
／ Ｙ ＼
/ ／＼ ﾍ
｜ / ＼＿ ｜
｜.丿=- -= ヽ.｜
Y ノ ･ ) ･ ヽ Ｖ
{ (｡_｡) ﾉ 派遣の内実がバレてきた ・・・
ヽ /＿＿ヽ /
／＼ ＿_.／ ＼
￣ しかも自分は派遣業やってるというね
真性のクズだと思うわ いずれ強制的に全員個人事業主にさせられる時代になるよ
その前に、自ら起業するくらいじゃないと
こういうやつに搾取されるだけの養分になってしまう。 まあ、不安定なぶん日頃の待遇が正規より良いとかならいいんだろうけどね 竹中平蔵はパソナ派遣会社の為に非正規を増やして大儲け
パソナ派遣会社会長ですから 今やパソナは職安です あっちこっちの役員やって稼いでる人の言葉はひと味違うね 菅さんは段ボール工場から自分の力だけで総理まで上り詰めた人だからな
非正規で解雇されるのがイヤとか甘えとしか思ってないだろう >>11
まあ、この場合、社会常識がないのは係長のほうだろ
社会人の常識として、話し方は重要
こんな口調では、どっかで刺されるかもしれんのに 糞みたいな総理だな。安倍がほんの少しまともに見えてきた。 お前らが会社経営する立場になれば分かるよ
不景気時にすぐ首切れる連中のありがたさが 間違ってないじゃん
欧米化するなら、欧米と同じにしないと
今までがまちがってるんだよ >>35
志望動機が安定した暮らしな時点で分かるでしょ? 簡単に首切れる分は賃金上乗せしないといけないのに、竹中はそれしないからな。
安い賃金で首も切られ安いとかアホかっての。
そりゃインフレ目標なんて達成できるわけないわ。 売国奴ケケ中は大嫌いだけど言ってることが一面で正論なのも確か。高度成長期の社会情勢を基にした判例を後生大事にしてる無能司法が悪い。 言ってることが 3流ブラック中小企業のオヤジだな。 >>1
子ネズミと組んで
日本の労働環境をズタボロにした張本人は一体誰だ？！ 首切りやすくする代わりに最低賃金3倍にするならええよ この問題を解決するには法律を変えて解雇規制を緩和すればいい
そこをすっ飛ばして国民の意思を反映してない形で非正規を増やすのはおかしい
実際解雇できない事で様々な問題が起こってるのは間違いない
それをちゃんと正面から問題視しないといけない 竹中平蔵氏が発言した「正規雇用は解雇できない」は本当なのか？
早期退職、希望退職、出向は頻発
ttps://gendai.ismedia.jp/articles/-/77332?page=1&imp=0 仕事と雇用をセットにして、仕事がなければクビ切りますってやりたいんだもんな >>33
全員スマホを構えて、
少ない仕事を安く奪い合うのですね。
UberEatsのように 菅も無能だろ
自助共助公助の公約で税金だけ取って何もしないからな こういうのをのさばらせないためにも、自分たちがまともな経営者として成長すべきかもしれない
もう会社に雇われている時代じゃなくて、自ら理想を掲げて旗揚げする時代
まさに戦国 役員でもないのに正社員ってだけで簡単に切れなかった日本は異常だったよ
会社にメリットない人材は問答無用で切られて当然 労働者は基本的に首を切られないってことが前提に社会保障がデザインされてんだから、非正規を増やしちゃあかんのよ
労働者は首をきられても平気って状況をつくってから、「首を切れない社員なんて雇えない」といえよと
今の状態で首を切れる社員を雇うのはフリーライド以外の何者でもないんだぞと ｹｹ中をチクチクやればいいのにモリカケだの桜だの学術会議だのに全振りするボンクラ夜盗 羽生結弦は経済回してますけど？
羽生結弦選手を起用した「西川 WINTER SLEEP キャンペーン」を11月18日（水）～12月15日（火）の期間で開催！
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000160.000010201.html
>西川株式会社では、寒い冬に向けて、フィギュアスケーターの羽生結弦選手をイメージキャラクターに起用した『西川 WINTER SLEEP キャンペーン』を、11月18日（水）から12月15日（火）の期間、西川公式オンラインショップをはじめ全国の百貨店、寝具専門店などで開催します。
https://prtimes.jp/i/10201/160/resize/d10201-160-107928-0.jpg
>《 各店舗数量限定！特別企画》
期間中、 対象商品をご購入の方に、 その場で羽生結弦選手オリジナルデザインのクリアファイル、 またはあったかグッズ1点をプレゼントします。 クリアファイルは、 全4種類のデザインで、 西川公式オンラインショップでは、 限定デザイン（1種類）もございます。
※各店舗数量限定です。 賞品がなくなり次第終了となります。
※対象商品1点につき、 クリアファイルを1枚プレゼントします。
※賞品の配布方法は店舗により異なります。 >>56
そうそう首切れる代わりに賃金を高くする
すなわちメンバーシップ制からジョブ制に変更することが大切 理屈はいいんだよ
そのリスクを負った分、非正規のほうが給料高くないとおかしいのよ 日本で雇用流動化が進まな一因だな。
社会全体が定年まで勤め上げるのを前提に制度設計してある。
ガーファの平均勤続年数は2年とかだろ？
プロジェクトごとに転職を繰り返すのがアメリカ流。
日本は正規雇用を囲い込んで飼い殺すのやめた方がいい。 いやぁ、正規と非正規がいるからおかしいのであって、
全部非正規ですぐ解雇できるようになれば、
採用してから無能と分かった社員を排除できるし、
社員を大事にしない会社は人が集まらなくてつぶれるし、
みんなにとって良いと思うんだけど。 住宅ローンなんてとんでもねえな、組めるわけねーわw まるで自分は首を切られないような物言いだな
まあ一般人と竹中の「首を切られる」はちょっと意味合いは違うけどな 竹中もミラーマンみたいに一瞬で地位がどん底に堕ちればいいのに なんぼでもリストラクチャリングしとるがな
あの電通ですらやりよるわ。奴隷商人の自己正当化、実にバカらしい >>48
そもそも安倍が竹中平蔵と組んで政策を行った
非正規を増やして3年ごとに職場を斡旋すれば
パソナ派遣会社は永遠に仕事が途切れない
職安はパソナが仕切ってるようなもんで奴隷を生み出している >>46
菅さんが段ボール工場で働いてた頃は工員の非正規雇用認められてないだろ。正社員で働いてるよ。 公務員に言ってみてくれませんか？政治家も2期で引退してね >>15
馬鹿かｗ
民主党はもっと酷かっただろｗ
ゴキブリ朝鮮人は消えてくれ それを言っちゃお終いだよね
口にするか、胸の内にしまっておくかの差 アメリカみたいに雇用が流動化して転職も容易な
労働環境なら正社員でも首切れるけどな
日本は新卒一括採用主義でまだ終身雇用が根強いわけだし
それに儒教文化圏にある日本は年上の上司は扱いにくいしな 「海外とは違うぞ」
そりゃ違うだろうよｗ
正社員のコストで経営圧迫してんだもん
給与に回る筈ねえだろうｗ >>1
不必要になったら簡単に解雇できる仕組みってのは良いことだと思うよ。
ただ、それは新規の就職も容易にできる社会になるってこととセットで。
今は、正規雇用が守られ過ぎて、産休・育休とかしている輩の穴埋めで非正規の人が
採用されるような状況になっている。
休業する輩は一度退職させて、新規採用として同じ土俵で就職活動させるほうが公平だろう。 >>60
ほんとそう。首にされやすい社員は、首にされにくい
社員より高い給料もらって当然なのに、今は真逆。 正社員こそ日本経済を停滞させてる癌細胞だって気がつくべき
切れない癌細胞があって栄養吸い取られてる 非正規増やした結果中産階級消えて日本全体がやせ細るんだけどな
一番の購買層消えたら企業がいくら商品作っても買う相手がいなくなる 竹中の間違いは非正規を増やしただけで正社員を廃止できなかったこと
中途半端にやってただ新しい階級を創設しただけ 派遣会社を経営してる方がその法律の制定に携わるんだからな日本語にはマッチポンプという言葉がないんだよ
あと淡路島とかという自治区をえたからこれからやりたい砲台だと思う
すでにGOTO淡路島とかの広告が都内にあったりするし 竹中 くまがい アトキンソン
スマホと役所のデジタル化 地銀の再編して下野かな
政策出しきっただろ？
😷ｺﾞﾎｺﾞﾎ こういう案件こそ野党がポイント稼ぐチャンスなのに活かせない。 簡単に切れるけど何故か切らない経営者ってだけなんだが 定年を40にして、それからあとは本当に優秀な人しか残れないようにすればいいのに。 竹中は死ぬほど嫌いだけどさ
この竹中の言うことは正論だよね
首きれない社員のために非正規が増えたんだ
首きれない社員のために 非正規増やしたら結婚できないって
分かるやん。こいつアホなん?🙄 パソナが淡路に移転するのも兵庫県に移民特区が出来るからだなんやで。 >>1
トヨタ・プリウスが発売されて最初のテレビＣＭって
竹中さんがＣＭに出演してたよね？懐かしいわ >>1
労使で折り合わないといけない時点で解雇ではない
解雇とひと括りにするから議論が深まらない 取引先の大企業
経緯は知らんが有能派遣がバックれて、無能社員ども右往左往というまるでテレビドラマ状態w >>11
派遣さんの年齢と独身という情報が平社員に知られてる職場とかなにそれ >>99
どっちも一長一短だろ
ところで極論ばかりぶつ君はレス乞食？ >>1
でも奴隷は必要だろ。今まで中国人に奴隷労働させてきたけど出来なくなってきたぞどうするんだ？ 求人側が正規非正規、転職回数こだわるやん
そりゃ正規でずっといたいと思うやん >>71
やってるし1の記事にも質疑内容の一部が書かれてるけど
お前みたいに見もせず知りもしないバカばかりだから効果ないと思うよ 逆で、首にできるように改革すれば流動化とか、効率化とか進んだだろうに。
利権なんだろうなぁ。 正論
正規を切りやすくすれば非正規はなくなり待遇も良くなり格差も減るだろう
企業の内部留保もまず雇用を確保しないといけないというプレッシャーから まあ、非正規社員もクビを斬れなくなったら個人事業主にすればいいだけ
もう始まってる
【経済】電通「正社員を業務委託契約に切り替え、”個人事業主”として働いてもらいます」
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1605167455/ 竹中・菅・高橋ライン
君らが自民支持のせいで日本はもう終わりだよ 竹中さんは正しいよ
何でもかんでも身分制度化してしまう
日本がおかしい、欧米の制度をいろいろ
いれてるのに雇用制度を頑なに
変えないのは公務員のせいだと思う 結局、非正規から搾取して正規にボーナス支払う構造は竹中が作ったんだよ >>108
固定給に反映させるべきだと思うよ
払えない企業は淘汰されても仕方ない リストラとか言って嫌がらせしてクビ切ってるのに嘘つくな竹中よ そうして少子化とそれにともなう日本の劣化が進んだわけだ
亡国政策と言って良かろう ┏( .-. ┏ ) ┓
【無限列車公開日／丸パクリっぽい】
*お台場フジテレビ
無限列車構想をパクったとされる集英社
日清、ソフトバンク、Nintendo
どこかのシチュー新会社
私の左大腿部（全身）を、レーザー針で粉々にしないで下さい
及び、ARマップ上で
私脳味噌を、1日10回異常、1回付き3,000km以上
引き釣り回さないで下さい
死亡原因が脳震盪と予測が出ております
休息も許されず
熱が出て、食欲がありません
-4
https://mobile.twitter.com/prettypumpkin71/status/1327842918120312832
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) そんな会社なら潰れて良くね？
社長はちゃっかり儲けてるんだろ この国を菅と言う偏屈ジジィに任せて君たちは安心なのかね？支持率からするに日本国民の頭はどこかおかしい
疑うことを知らない共産党員と何ら変わらない 言い方悪いんだよな、これでむしろ逆に雇用の流動化なんて話は進まない
しがみついて、忖度して、会社になんの利益も上げていない要員を切れないって経営層の気持ちを代弁しようにも
こういう奴隷商が言うと、すべて逆の作用に働いてしまうｗ 実際、日本の雇われ人は共産主義の中国より甘やかされてるからなあ
世界一雇われ人に甘い国日本 もうメンバーシップ制は時代にそぐわない
ジョブ制こそ現代に必要
だから仕事がない時の正社員は不要 竹中平蔵＝新自由主義w
大企業だけ儲かればいいんだよw >>1
厳しい競争に勝ち残れる強い国を作るか、のんびり没落する劣等ゆとり国を目指すか >>101
竹中はそれで商売ウハウハだろ
ワザとの可能性があるよ ケケ中平蔵「生産性が上がらないと経済は良くならない！」
国民「生産性も税金も上げてるのに、経済が良くならないのは、お前がピンハネ中抜きしてるからだろ！！」 解雇ができないから自分から辞めるように仕向けることは可能。
そのために追い出し部屋がある。 不安定な非正規雇用を増やし少子化を加速させた自民党 雇用の流動化は賛成。
正社員の権利を維持したまま、定年延長とか、ディストピアの未来しか見えない。 自分のやり方で上げた利益はすべて俺のものだって言い切るタイプだな。 >>102
パソナが移転した淡路島は特区にされるんだろう
パソナに乗っ取られたも同然のパソナ自治区 現状について言ってることは正しい。
じゃあどうするかで意見が分かれるだろうけど。 大企業労組と公務員労組に支持された政党が岩盤規制の緩和に大反対するからな 解雇できるようにするのはいいけど日本では未だに会社は家族主義をおしつけてくるからな
労働者の権利もあつくしたうえで解雇の権利主張するならわかるけど ＞＞１、それで失敗続きかｗｗｗ
さまｗｗｗｗｗｗｗ >>110
結婚もできない貧乏人相手にするより不妊治療の拡充で子供を作りたい人を優遇したほうが投資効果がある
https://twitter.com/wadamasamune/status/1326818304938237955
自民党「不妊治療支援拡充議連」で菅総理に要望。
・不妊治療と仕事の両立のための休暇制度の導入
・小児・AYA世代（15歳～39歳）のがん患者の方の、治療に伴う妊娠する力の温存（卵子凍結等）への支援
・不育症への支援
を要望。
菅総理から「全てやります」と満額回答が！
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) そしてそういう時代の方が豊かだった事実
労働者は市場そのもの
日本を貧しくしてどうすんだ？竹中 >>146
おい、レス乞食がサラッとスルーしてんじゃねえよ >>143
威張ってるだけで社員のパターンもあるからな 車のローンとかも無理だわ。不安定すぎて借りたくないわってのがたぶん当たり前になるな。社会が人の意識がコロナで変わっていくだろう。 >>97
嫌な世の中
産休、育休だけじゃなく、バカがイクメン休暇とかとりやがる、知事とか大臣がイクメン休暇とってもどーでもいいが、まねされると困る 人を見る目がない人事が無能なだけ
人事が無能ということは会社がブラックということ 竹中の言ってることも、ある程度は正しいんだけどな
日本の没落は中間層が云々って言われているが、昭和の雇用制度に限界が生じた結果だよ
高水準の企業年金やら社会保障制度をあれこれ備えたGMが、
それが重しになって潰れてしまったのと同じことが国全体で起きてる
日本が労働者の権利云々といったところで、それをぶっちぎる国（中国とか）が仕事を奪っていくからな 初任給50万円だけど一～二ヶ月でクビもあり得る方がいいだろう 日本企業の生産性が低いのは終身雇用制度があるからなんだよな。
需要に応じて雇用を調整できる外国の企業に勝てるわけがない。 竹中平蔵がブレーンだから安倍も菅も支持してない
竹中平蔵が絡んでるなら詐欺師集団確定 >>133
>構造は竹中が作った
違うんだ。
正社員を解雇できない制度が構造的な格差をつくったんだよ。 人の生皮被った悪魔
人の生き血を啜る悪魔
生きていてはいけない 今の正社員制度は日本経済の癌
経営者は優秀な人材だけしかいらないよ
終身雇用とか頭いかれてる >>43
日本に支社のある外資系企業はめっちゃ待遇いいぞ >>1
いやいや、これ認知症なんじゃないか、苦学生？
>菅首相は「えーと、どなたですか。教えてください」と答弁し、とぼけ通した。 >>1
和歌山県を関西ごと地上から消し去りたい
こういう輩を産み落とした和歌山県人の罪は重い 20191121 NW９ by.AK（21：27）
「連合」結成３０年 問われる存在意義
非正規労働者（平成３０年） ２，１２０万人 ３７．９％（出典：厚労省・総務省）
連合は「正社員倶楽部」と揶揄されるようになった
労働組合の組織率 １７％（過去最低・去年）（出典：厚労省・総務省）
神津会長「～」
ウーバーイーツの（配達依頼）ギグワーカー 配達員「軽んじられてる」
連合のSNS相談窓口「貯蓄ゼロの人すんごい増えてるんですよ」
各地の労働局などに寄せられる相談件数は
過去最高の相談 ２６万６，０００件 >>125
それだけでは解雇無効だよ。首にされた方が
法律の知識あればだけどｗ 氷河期ど真ん中で大卒だったけど、就職は別に普通にできたわ。
年収は大したことないけどね、今で800くらいか？
棒が少ないとはいえ年で6ヵ月程度は出るから、それで少しは大きい買い物もできるしマイホームに子供ふたりも持てたわ
派遣とか未だにやってる同世代なんて都市伝説だと思ってたけど、ここ見てる感じだとマジでいるんだな、人生もう詰んでるんじゃないの？なんでマトモに就職しなかったのやら... 会社には繁期じゃない時があって、その期間の給与を吸い取ってるのが正社員 >>33
起業してうまくいかないと、非正規よりも悲惨だからな。
給料が少ないどころか、マイナスになるからな。(´･ω･｀) やっぱり、竹中がイメージする社会って誰も幸せにならないのでは？ >>1
竹中はリストラや早期退職って事を知らんのか
それか好きな時に無料で切れないって意味なのか 腐れ詭弁野郎ケケ
今まで首を切りにくい正社員が殆どだったっつーの
お前が雇いにくいように変えたんだろ！！！ >>167
だから正社員を外国並みにクビ切れる法律作ればよかっただけ
それを自分の金儲けのために走ったクソヤロウ 欧州ヨーロッパの考え方なのだろうが欧州ヨーロッパはその代わり世襲制を取っている
以前観光バスの運転手に話しを聞いたがその人は親代々バスの運転手をして給与が高い
日本の観光バスの運転手と異なりスーツ姿で運転する様は正に貴族の様な気品があった >>1
と、部○民がほざいております
部○民の菅首相
部○民の竹中
部○民の維新
部○民の二階
汚染されすぎ 小学生の頃からテレビで政治家の汚職だの色々汚いニュースは幾らでもあった
それでも竹中平蔵ほどのクズはいなかった
多分俺が死ぬまで数十年あるがコイツを上回る悪人はいない
中流辺りの何千万の人間を貧民にした
貧民はモノを買えないので日本経済も絶望 >>173
過度な保護を享受してる正社員制度が既得権益になっちゃってるんだよなあ >>110
全員非正規にすればいいんだよ
流動化が進めば労働市場で競争が起こるからな
緩和下で賃金圧力がかかったのが非正規の連中だろ
奴隷商人とかほざいてる馬鹿は自分で経営してるんだからさぞかし理解力がある筈だろうに？ アメリカだと、解雇って翌日から、来なくて良くなるから、景気回復が早くなるんだよな
産業構造改革も早くできる
日本だと解雇とかするには、追い出し部屋で高い給料でシュレッダーかけさせるとかしないといけないから、業績回復も構造改革も進まない 人口減少による税収減 どうなる行政サービス
大津市の取り組み 窓口サービス減など
非正規公務員 割合高い図書館 茨城県守谷市は８割
（サービスを維持するため非正規公務員を増員）
〔守谷市の図書館～非正規公務員に依存する理由は人権費
（市予算の１５％）削減のため 一旦 運営を民間委託したものの
司書の有資格者を集めらないなど 問題が相次いだ為 断念
今年度から再び市が運営 将来 市の人口減少を見込んで
期限付きで 新たに非正規公務員を３７人採用〕
（K次長 守谷市 総務部） 音声
「経費を 削って行かなきゃならないというところで一番 やはり
手を付けやすいというかですね 注目される部分が人件費」
「職員 だけで 運営するということは やはり中々 財政運営上も
中々難しいと いうところはございますので やはり 非常勤の
職員の方っいうのは 欠かせない存在」
茨城県守谷市の非正規公務員
（臨時・嘱託など 守谷市職員の半数を占める）
市区町村の非正規公務員の人数 ３人に１人
４３万８，３３４人 （棒グラフ）
（by.AK おはよう日本 20190713 am07：16） 非正規はいつでもクビになるし
他へ移れる
残りの経営者と、正社員
代わりは居ず 実力は問われるけど、ガンバればいいしね 働きの悪い正社員は45歳から非正規雇用
非正規雇用でも働きの悪い奴は55歳から個人事業主として発注
これでも契約を切らなければ終身雇用として成り立つのだろうか >>170
日本は黙々と成果を上げるやつより
飽きてくっちゃべって上司ウケするやつばかり重宝するからな これはいいと思うし無能な非正規は薄給でいいけど優秀な非正規雇用者は給料面は正規雇用並にしろよ だったら、非正規の雇用条件を正規と同じで無ければおかしいな。
結局労働者が持っていた権利を派遣会社が奪ったんだろ。人材派遣会社パソナの会長さん 経営側の金持ちがより金持ちになる成果はあったな
格差は広まったが >>124
本来はそこを変えたかったんだろう
終身雇用 ＝ 需給バランスの変動に対応出来ない から
辞めやすく中途採用が当たり前の世の中にって
現状はコロナだ観光死んだ観光辞めて他所行ってねって強制でやるしかないけど
昔は建設業で失業調整して公共事業突っ込んでってやってたけど、そこに税金使うのも叩かれるしな 人売り家業をやってる胴元が
「頸切って人をもっと売買しないと」
って言ってるのを、神妙に聴いてる日本っておかしいでしょ。
「そりゃ人売りはその方が儲かるよな、あっちいけや」
の一言で放り出して終わりだろ。こんなもん。
学者の顔と、人売り商人の顔を巧妙に使い分けてる時点で聴く価値はない。 >>26
下駄屋って、昔は平民より裕福だったんだよね。 雇用の流動性がないからどうせ辞めないだろうと給料が上がらないんだよな
技術者の給料が低いとかはここが問題
雇用の流動性が無いから転職が難しくてスペシャリストになるのは嫌でゼネラリストを目指すから分業が進まず生産性が低い >>173
>正社員を解雇できない制度が構造的な格差をつくったんだよ。
ある意味正社員にとっては「都合の悪い真実」だよなあ・・・ >>189
そんな竹中を経済諮問会議に入れたり
意見を求める人間が多い自民党って政党を
支持するのが多数派なのは日本人だからなあ >>187
（経営者+投資家）から吸ってるんでしょ。別にいいじゃないですか？ 簡単に切れるようになると簡単に雇えるようになるから結果労働者有利になるんだけどな >>167
それをやらずに派遣改革だけしてパソナに転職してるからこいつはゴミだし言ってる事も詭弁なんだよ >>193
大阪京都の市バスB枠かよ
年収1000マンだったらしいぞ 公務員をすべて派遣会社からの派遣にしろよ
法律にしたがって仕事をしているだけの連中なんて派遣で十分 >>195
そう、あいつはグズの中のグズ
どうしてあんな奴がでかい顔して政治家の中に紛れ込んでんのか
呪いたい 竹中平蔵は矢面に立つことを高給、つまり仕事を融通してもらう形でボロ儲けできる条件で請け負ってるだけだろう。
つまりただの代弁者に過ぎない。安全地帯から影で操るもっと卑劣な連中がいるのだろうと思う。 >>176
知ってるよ
でもいつでもクビになれるよ
その日のうちに社員カードの社内入場コード抹消されるし >>175
優秀な社員が欲しいから、うちの会社は首にしません
から、どうか来てくださいって言ってる。
終身雇用制度はできたときから、そういう考え方。 正社員優遇やめて、ばんばん首切れば、当然産業も活性化するだろ。
重しを取られた優秀な若手や、非正規に甘んじてた優秀な就労者ものびのび働けるし、
雇用の流量化が進めば、雇用の選択肢も増し、スタートアップなんかも一層増えて、
未来の見えてる社畜にも危機感とともに、気概も生まれると思う。 >>161
日本は心も貧しくなった
若者からは希望も目上への畏敬の念も消えた
敬老の日とか鼻で嗤うw >>1
労働運動の歴史を否定するのなら歴史がお前を裁くであろう。
ギロチン遠からず。 そらそうだ
経営に問題が出るのは労働者の働きが悪いからだ
日本は俺ら経営者の責任がほとんど問われる事がない天国だから最高だよ イイねこのスレｗ
強烈な感情でグラグラ煮えたぎっているような感じでｗ 行政サービスの危機 非正規が辞めていく
（ある自治体で児童虐待などを担当する女性ｺﾒﾝﾄ）
「今の状況でいくと 自分の身体も壊れそうです」
職員７人の内 ５人が非正規 字幕
「責任の重さにギブアップした職員や 心を病む職員もいる」
〔この女性の職場〕字幕
非正規職員の多くは 経験が１年未満
重い責任で待遇悪く 入れ替わりが激しい
（この為 緊急の対応や）職場でノウハウ共有できず
初期対応不十分なケースも（あった といいます）
（非正規公務員の女性）音声
「お子さんの 命を守る立場として やっぱりやるべき ことがあると思ってるので
きちっと対応できる ように しないと 救えた命が救えなかったっていうことが
有り得るんだろうなっていう…」
（上林 陽治 研究員 地方自治総合研究所）音声
「行政サービスをどこに 何が今必要なのか どのように転換して行ったらいい
のかっていう事を 住民と一緒に考えて行くような 仕組み作りが必要だと
いう風に思うんです」
「専門的な仕事 経験を要する仕事に就いている非正規公務員を
えーと無期転換をして 無期雇用にして で その仕事だけを担っていく
ってようにして行く 必要があると思うんですよ」
※．非正規公務員は 労働契約法の「無期転換ルール」は適用されない
（齋藤 怜 NHK水戸）音声
「公務員は 民間企業と違って 『５年働くと正規雇用に転換できる』といった
制度がありません」
（by.AK おはよう日本 20190713 am07：16） 島国の日本に欧米みたいに労働者が流入してこないから
できるだけ囲い込もうとした理由の1つが終身雇用だからなぁ
今でも海外から労働者呼び込んでもこんなファーイーストには来ないし この前、話題になった中核派の市役所のやつはリストラされるのか？ 無能なのに正社員っていうだけで定年まで居座るキチガイに腹が立つ 安く使えるからってだけ。
だったら社員と同じ待遇じゃなかったらダメだろ。 >>216
アベノミクスの結果見たら民主党政権続いてても変わらんと思うわ >>206
いや寧ろ、解職基準が容易な分、給料が高くて当然なんだよ
まあ実際高かったりもするんだけど、まさに竹中などが盛大に中抜きするので
実態としては安くなってしまっている >>230
共産党のキチガイが、竹中とかケケ中とか叫んでるだけだろ、 >>211
今の日本で雇用の流動化を施行すれば
凡人は首を切られたらそのまま低賃金派遣か
無職しか道はない
努力不足とか言うなよ 事実だよな
小泉政権は政治も経済もグダグダのときに誕生した。
日本人の無能が年収300万だの400万もらってボーッとしてる、同じ時間に、中国や東南アジアじゃ必死に働いて10万円だのふざけた格差があった。
グローバル化で、高さは低くなり、低きは高みへ上がることは、避けられなかった。
日本の凋落は、竹中がいようといまいと、変わらなかったと思う。
諸悪の根元は、解雇規制。このせいで、雇用の流動化が遅れてる。日本人は、まだ目覚めることができてないし、ただゆっくり腐っていってる。 仕事も出来ない公務員は非正規にして出来る人に機会を与えよ
公務員だけ守られてるのはおかしい 公務員は権力も持つんだぞ
公務員が認めなければ嫌がらせされた人は許可も与えられないか
わざと延ばされる >>189
自分だけは幸せになれると思っているハズでしょ たぶん ＞1
総理はボケが始まっていて自分の名前も言えないんじゃね？
国会で質問する場合は、まず「総理、あなたのお名前は？」
「総理、ここはどこですか？」と聞いてから質疑に入るようにしないと。 >>192
解雇規制を撤廃するなんて話をしたら、即座に政権が飛ぶから誰もできないんだよな
終身雇用を維持するのは難しいって言っただけで大ブーイングなんだから
実際は、トヨタの社長は「終身雇用を維持するのは難しい（だから努力しなければいけない）」って意図だったっぽいけど
日本で最強最大の既得権益は正社員よ 結婚できない
ローンも組めない
退職金もない
老後もない
自民党と経団連が考える理想の労働者になるつつあるでしょ 二階 竹中平蔵は即56す事出来なきゃもう日本人じゃないよな
移民国家だろうけど日本人になれたのか 何年いても日本国籍の移民なのかで国が無くなるほどの大違い 法律ですぐにクビに出来る制度を作って、それから非正規雇用を辞めればいいと思う
全員が正社員になり、それで正社員でもすぐにクビに出来るようにする
これが一番いいだろ
今の社会はおかしいんだよな
出来る非正規がクビになり、無能な正社員がクビにならない社会だし
だから非正規雇用を無くして、正社員でもクビに出来る制度が必要
これなら別に誰も文句無い社会になる
無能がクビになるだけだし 20200610 おはよう日本 by.AK（am05：06）
コロナで解雇・雇い止め １週間で４，０００人余
今月５日までの１週間で４，２１０人（見込み含む）
約６割が非正規労働者 >>185
公務員も全員すぐクビに出来るなら不公平感無くなるわな、誰でもアルバイト感覚で公務員になれます
でも現実は違う >>240
2ちゃんねるを裏で監視していた奴らの中に、悪質なのがいて、そいつらが旧民主党を支持している。
おれは、自民よりにならざるを得ないよ。だって、そいつらは、ヤクザものだからな。 解雇の問題は百歩譲ったとして
ピンハネ(普通は1割の意だぞ)率と報酬がおかしいだろ 中高年みんなリストラする必要はないだろうけど、
警察が握ってるパヨク名簿に載ってるやつぐらいはリストラするべきだな >>216
民主党の頃の方がGDPが良かった
イメージだけで語るなや >>12
もう正社員でもさっさと仕事終わらせて帰りたいもんな メンバーシップ型じゃあ資本主義には合わない
まあ、竹中平蔵を支持なんてしたかないけど 竹中平蔵に言わせてる日本がおかしいのか 世界がおかしいのか >>188
そうなんだよな…不安定だよな…
だからこそ、会社に雇われて働いて、その会社組織が成長すれば、自分も利益が出る…
…というわけでもなくなってきて…
さらに、一人頑張っても、それを煙たがるような組織になっている会社もあったりとかで…
まぁ、我慢できるなら、どの奴隷商に雇われるか考えながら…生きていくしかないよね
どっちのリスクがマシか…
俺も結局は、まだ独立とか…先延ばしばかりしているｗ >>205
派遣を下に見る風潮自体が問題だしな
あぶれたのを派遣で拾ったせいで、そういう”その程度”の人材が多くなったのは否めんけど
個人的には全員事業主でやればいいと思うけど、絶対に国はやらない
何故なら天引き出来なくなって税収が減るからｗ 結局、今の雇用制度を維持してるのは、官僚、役人側の論理なんだろ。
大企業という外堀で自分らの権利を守っているから、それが崩れたら、次は本気で公務員改革。
今までのぬるま湯公務員ではいられない。
民間は、いざとなったらなったでなんとかやっていくだろうが、
初めから公務員を目指すような役人気質の人間は根が臆病だから、その恐怖は尋常じゃない。 働いたことのない社会に出たことのない5chネラーが竹中の言い分を理解できるわけないわな(((*≧艸≦)ﾌﾟﾌﾟｯ >>219
それ、派遣会社の社長にどかんと税金をあげる、ということ。 日本は企業が無能なダニ社員の奴隷になっちゃってるよな 実際終身雇用なんておかしくね？とは思うが日本が無駄や無能を切り捨てたら
果たしてどれぐらいの人材が残るんだろうね その結果30代40代の世代の非正規社員が少子化の原因になってる訳でな
ただ問題を先送りしただけだろう >>265
おれは、民主党は支持できない。その理由は、ここに書いている。一言一言に気をつけるように。 まぁこれは会社持ちの自分からすると正論かな首を切れるなら試しに雇ってたかも知れない人はいた
職場で鬱でやめた人とか、やっぱ怖いよね。その人の問題か前の職場が原因か知りようがない😵 このスレ通報しとくかw
竹中殺すとかいってるの沢山いそうw >>215
ないない。スキル持ってない新参はお断りだから
低スキルの短期労働者が増えて賃金格差が広がるだけ >>252
世襲のトヨタあげといて何言ってんだよお前www 非正規雇用って言葉
廃止するんじゃなかったっけ？ｗ 人売とか抜かしてる時点で竹中ディスしてる馬鹿に発言権ねーからｗ
日本の薄給、低労働生産性で競争力低下、追い出し部屋含めた労働争議関連のパワハラは
お前らが原因だよｗ 竹中は経営者が滅茶苦茶する様な状況があった事を忘れちゃいかんよ。
それに、辞めても雇用保険は海外に比べて日数が少ない過ぎる。
雇用の流動化が必要で、正社員解雇の緩和も必要だけど
労働法の諸問題何度を先にクリアしておけ。
正社員解雇緩和が先で悪質経営者の思う壺でしかない。 合理的な理由があれば解雇できるし、竹中は要らないからすぐ首にしたいだけ 日本がこの二十数年間、経済成長で他国に置いてきぼりをくらい、ついには生産性が先進国最低になるまで落ち込んでしまった責任のすべてが、奇跡的とも言えるほど無能な日本の経営者にあると考えています。
人口が横ばいに変わった1990年代から、GDPを成長させるために生産性の向上が不可欠だったのにもかかわらず、日本の無能な経営者たちは付加価値の向上には目もくれず、「高品質・低価格」という妄言の下で価格破壊に走りました。
そして、価格を引き下げるために社員の所得を減らすという暴挙に手を染める一方、企業としての利益を着々と貯め込んだのです。利益は増えているのにGDPが増えていないということは、経営者は社員の給料を削って利益を増やしたということです。その一部は外資系投資家に渡っていることを考えると、文字どおりの「売国行為」と言えるでしょう。 >>246
でも日本のマクロ指標としてはここ20年、上がったのは内部留保。
金があって、雇用の流動化は進んでも
金、イコール事業の流動性と運用の方がより遅れていることが露わになったという顛末だよ。 アメリカのホワイトカラーは簡単にクビにできる。
その分給料も高い。
終身雇用はゆでガエルを量産する。優秀な大卒が凡庸なイエスマンになり下がる。
それが日本企業の競争力を奪って来た。
社員は厳しい競争を知らず、謙虚さを忘れ傲慢になってしまう。
社内の出世競争はあるが、それは所詮コップの中の嵐。
忠誠心と上の覚えが良い事が第一で、肝心の仕事の中身は二の次三の次。
そんな事で会社がダメにならなかったら、その方が不思議。 働く女性 ５０年ぶり ５割超 （東京新聞4/29より）
〔１８年総務省調査〕 人手不足背景
５０年前は農業などで働く女性が多かった
非正規多く 賃金に格差
一方で賃金面などでは依然 男女格差が残り
女性の管理職比率もまだ低い
（by.RX 05：43 20190429） 感情的に竹中嫌いな人は多いと思うけど、論破出来る人はなかなか居ない 学術会議の会員になれないんだったら、公務員の資格もないはずだからな
公務員も5年の任期制にして、パヨク名簿に載ってるやつは再任されない、でよくね？ >>188
そりゃ日本で起業したとこで
10割中9割失敗すると言われているし >>271
社会に出るとかいう滑稽なワードを使ってる社畜にネラーも言われたくないわなw 要するに
1人の幸福は大勢の人の苦痛から成り立ってるんだよ
要するにこの世は地獄だ こいつは革命が起きたら真っ先に殺されるピンハネ屋だろ。 早期退職っつうと使えない無能が残り転職出来る有能組から辞めてくイメージなんだけど 正規雇用を首切りやすくすれば非正規派遣会社も不要になるな でも再雇用しないんでしょ、新卒しか採用しないんでしょ 派遣労働者は強い。派遣会社を通して雇用者に訴えるからね。派遣会社は労基法を盾にするから雇用者も動かざるをえない。
直接雇用のパートは、上司の「ごめんね」で我慢を強いられていたが、派遣さんのお陰で30分の休憩時間を潰した無給労働がなくなった。
非正規の派遣を簡単にクビなんてできるわけない！ 人余りじゃなくても、平均的な成果を出せん社員は、切りたいだろうな。
そいつの尻拭いさせられる、周囲のデキる社員にとっても迷惑。 竹中は経営者 おまえらは労働者
この点をお間違えないようにｗ >>291
アメリカ型の社会が今、格差で悲惨なことになってるのは無視か？ これは正論だし問題ないわ
非正規はすぐに切れるようにしているんだから これが民主主義じゃねぇの？
解雇できないって現状社会主義ってことじゃん
矛盾してるのはお前らだぞ？ >>92
朝鮮人はおまえだろうが
鏡を見ろ、キモイツラが映ってるだろうが？ それがおまえのツラだよ、キモメン野郎 >「正規雇用と言われるものはほとんど首を切れない。それで非正規雇用をだんだん増やさざるを得なかった」「首を切れない社員なんて雇えないですよ！ 普通」
そのとおり。三木武夫はほんとろくなことしなかった。 経済も人口も拡大してる時期は何もしなくても儲かったから
役に立ってない人も雇い続けることができたけどねぇ こういう話になると海外も非正規社員がーみたいな話になるが
海外の派遣社員ってのは給料が正社員より高いんだよ
コイツのやったことはアルバイトの扱いを拡大しただけ ケケ中に罰が下されるのはいつなんだろうな
まともにあの世へ行けるとは到底思えないよ >>252
トヨタに関して言えば、豊田一族で固めてるくせに改革がどうの終身雇用がどうのと寝言吐かすなと 景気が良ければ、放っておいても、やめてくれるよ。
好景気なのに、職を変えないのは、むしろ、すごい無能者、無気力者の証なのだがな。
つまり、景気が悪くて、意地でもその職にしがみついているのであって、
そんなこともわからず、正規は解雇できない、非正規にすべきといっているようでは、
竹中は、やっぱり、心得違いをしている痴れ者だな。
インタゲの達成とその維持しないと、新自由主義政策は、赤い革命の原因になるぞ。
まあ、竹中が共産主義者なら、革命ウェルカムだから、そっちのほうへ誘導している可能性もあるなあ、、、、、、 雇用の方もキチンとしてればそれでもいいかもだけどさ >>280
低スキルの労働者もちゃんと企業が抱え込んで雇用して能力以上の給料をあげるべきって論だな 竹中の言うことは欧米では当たり前の事だ
日本が甘々なだけ >>275
企業は人を切り捨てられるけど、国家は人を切り捨てられないの
切り捨てられた人は国に留まるから。
国単位で見れば、人を切り捨てて無職が増えれば遊休資産が増えて非効率なの 自民は竹中を何で切らないのかな、そろそろ自民にお灸をすえないとあかんね ｹｹ中さんのそこだけクローズアップしてもな
でもｹｹ中さん言わなきゃなことｹｹ中さん言ってる気しねーな？
「法で永代保護が決まってる業界なんて保護しないですよ！」 社民が党勢衰微したときに事務所職員を整理したことあったよね 総理に質問です。竹中平蔵氏はご存じでしょうか？
菅「そのような方は存じ上げておりません」
ボケ進行中 ケケ中こそ、現代の人喰い
お前の頸こそ断ち斬られろ >>277
>>260みたいな根拠もなければ
ソースも出せないフワッとして理由にもならない
理由に誰が信用し同意するんだか┐(´∀｀)┌ﾔﾚﾔﾚ サラリーマンもスポーツ選手みたいに能力に応じて年俸制にしたら？
今の正社員制度は即刻廃止しろ 学問的にいくら正しかろうが実際は中間層が新たな貧困層になって格差が拡がっただけ 問題があれば解雇できるだろ
社員を人を使い捨てにし過ぎると
会社のバックボーンが脆くなるぞ
人材も育たなくなる
会社や組織は、あくまで大勢の人の集まりなのを忘れるな >>290
銀行の決算書みなよ、ずっと営業利益は小さいし、赤字だったりする。
殆ど財務益に救われてきた。つまり、金がジャブジャブと市場に溢れただけ。
ずっと産業は停滞してたんだよ。 >>304
>再雇用しない
>新卒しか採用しない
その硬直した雇用のあり方も解雇規制が原因じゃないかな。 簡単に解雇できるようにしてほしい
おかしいやつ何でいつまで雇っているの ストレスたまるよ 非正規雇用の都合のいいところだけを
つまみ食いしようとしてるだけでしょ まさに日本人の生活を不安定にした張本人
罰を受ければいい >>338
おれが決めるから。おまえの同意は必要としていないんだよ。 無能を切り捨てろまでは言ってなくて、アカや反日を切り捨てろって言ってるだけなんだけどね
アカや売国奴が組織の中にいて、その組織が伸びるはずねーじゃん >>11
お前も係長も派遣なんて奴隷と思ってるの丸わかりだわ 弱者救済はいいが弱者を中心に据えるのはおかしいと思う >>1
スガ 「さすが竹中先生！全集中の呼吸で非正規を増やします」（棒） それならそれでいいと思うが
非正規雇用は正規よりサラリーを多くすべきではないか 正社員でも解雇できるなら、非正規も正規もいっしょなんだから
騒ぐ必要なしｗ >>231
そもそも行政はもっとスリム化していいんだよ
大して仕事してない連中ばっかりなんだから コロナ後の世界 日本経済の再生戦略
竹中平蔵 教授 登場
②”ポストコロナ構想会議の設置を”
（竹中 平蔵 教授 東洋大学）音声
「検査体制も出来なかったのはどうしてなのか～洗い出して～」
「ベーシックインカムについて 究極のセーフティーネット」
「数年前のスイスの国民投票～その時は否決されています」
（am06：28）
（竹中 平蔵 教授 東洋大学）音声
「これある試算ですけども前の日銀政策委員の原田さん
という方がやった試算ですが イチ ひと月ひとり７万円ぐらいの試算
あの支給であるならば 一方でその今 『年金に対する公的な補助』
それと 『生活保護』 そういうモノ を こう 削ることができるので
『そんなに大きな財政負担では無い』 という試算も あるんですね
もっと正確にコレ議論しなきゃいけませんが まぁ私 一つの方向としてね
あのキチッと議論すべき問題だと いうふうに 思いますちなみにこれは
民主党がぁ 政権を獲る前の 公約の中にコレ掲げられているんです えぇ」
「昔からあって 『負の所得税』という考え方１９６０年代からあるんです ハイ」
（06：37） （竹中 平蔵 教授 東洋大学）音声
「いや わたしはｗ いち民間人ですから えぇ あの自分の意思で
あの政治を退いて ますので えーなんかその政治とか 公的な職に
就く事はありません えー ただまぁ 政策研究者ですので
そういう議論はね しっかりして行きたいと思います」
（by.TX Newsﾓｰﾆﾝｸﾞｻﾃﾗｲﾄ 20200908 am06：12） >>313
もう右とか左、資本主義、社会主義でガタガタ言う時代はお終い
お前らは時代錯誤の遺物 反対するのは解るけど、竹中の言う事も正論だわ
思想の問題だな 公務員はクビ切れないよね？
矛盾した事を言ってらw >>326
未だに新卒万歳やってるからな・・・
そこから変えないと意味無いのに全く変わらんわ >>310
中国も共産主義とは名ばかりでアメリカ型だけど、大躍進してるよね？ >>313
意味不明なことを言うB層が何か言ってるw >>313
じゃあ正社員も公務員も簡単に切れるようにしてみろや？
それは嫌なんだろ？ ご都合主義とか語るなや、ド低能爺が >>327
能力以上の給料は別にいらないんじゃない？ 結局自分の間違いを認められない奴のいい訳
そもそも日本の就職氷河期の本質的な問題ってのは日本の経済対策の誤りからだ >>271
それは、おまえだろ。今日が何曜日かも知らない奴。 竹中コイツ、日本を潰しておいて何様のつもりなの？ｗ >>329
そういう人はコネがあったりするから伊達に高給でもない。 派遣法で就職率だけはよかった日本だったが
コロナでそれも崩れて面目を失う >>363
アメリカ型の社会を模倣するのは、止めろ。以上 >>328
当たり前じゃねーよｗ
欧米みたいに正社員簡単に切れないんだからｗ 雇用の流動化とBIはセットでお願いします。
BIは5万でいいよ。
雨風しのげて、パンの耳で食いつなぐていど。
憲法の健康で文化的な生活の文化的っていうところ改正しろよ。 全員派遣にしていつでも首切れるのは経営者の理想だよね >>77
アメリカの成功は、天才を育てるシステムがあって、その天才に権力と金を湯水の
ように集中させてるところだよ。
正社員云々とかずれたこと言ってアメリカの猿真似してる段階だと劣化コピーにすら
なれんと思うが。 大勢の人を不幸な境遇に陥れて、こいつは甘い汁を吸い続けてきたという訳だ >>246
簡単に解雇できるようになれば簡単に雇用できるようになる……とは限らんのだよなあ
日本は職能分離されてない上に神業的な職人芸に依存しているから エコノミストの犯罪―「失われた10年」を招いたのは誰か (日本語) 単行本 – 2002/4/1
西部 邁 (著)
この十余年、日本の経済はエコノミストの分析と予測と提案により、休みなく改悪させられてきた。だが、どのエコノミストもその結果に責任をとって沈黙しようとしない。それどころか、事態の悪化に応じて、これまでとは両立しない政策を提案している。彼らは政府の審議会や委員会に参加し、政策立案の現場にも関与してきたが、政策上の結果における失敗の責任をすべて政治家や官僚にのみあずけている。彼らの政策提案で多くの人間が失業や倒産の憂き目に遭っていること、その提案は「無知の知」という知識人の作法を無視したうえで組み立てたものであることに何の痛痒も感じていないことを指して、著者は「犯罪」と呼ぶ。 竹中が本当にそう思ってたならなんでマージン率を
欧米と同じように法定マージン率1割未満にしなかった？
日本の場合は最低賃金以上ならいくらでも抜き取っていいことに
なってる、そこがおかしい >>292
まだまだこんなもんじゃ足りない
もっと切り落とせると思う
今の日本だと無能が生き残り有能が切り落とされるパターンも怖いね >>1
人モノ金の流動性を極めて競争力のある強い国作りを目指すのか、のんびり没落する劣等ゆとり観光国を目指すのか
数年以内に選択しないと日本はチグハグなダメ国家になる 竹中は、非正規を認めて人材の流動性が高まればイノベーションが起こるそれまで耐えるんダー と世迷言いってた詐欺師なのは忘れないぞw。 >>127
こんなのやってるうちに入るかよアホかおまえは 正社員とかは弱者を守るためのものだもんな
実力あればフリーで稼げるし 諸外国と同じ条件で争うんだったら、解雇の仕組みを諸外国並みにする必要があるだろう
な
諸外国と同じ条件で争うことを止めればいいのに 首を切れば派遣会社が儲かる
ケケ中 笑いが止まらん。正社員なんか必要ねー。日本中派遣社員でパソナは安泰じゃあ！！！ 派遣業やってなきゃ話を聞く気になるけどな
利権の塊みたいなイメージしかないわこいつ これが現実だよな
今更終身雇用なんかないし
ただ非正規でも条件のいい仕事が増えればいい 日本が成長しないのは正社員のせい
クビにならないからやってる感出してるだけの正社員が多すぎる
危機感を持たせないと日本人は真面目に働かない 俺も正社員だけど竹中支持
雇用はもっと流動化して良い >>303
法律で正社員しか雇えないようにして、非正規っていうのを廃止すればいいんだよ
100%全員が直接雇用の正社員、その変わりにすぐにクビに出来るようにする
これがマジ一番いい
企業はすぐにクビに出来るので人を雇いやすくできるようになるし、転職も簡単に出来るようになる
年齢も学歴も関係なく使える人間が雇用されやすくなる 竹中～
先に地獄へ落ちてるぞ
おまえが地獄へ落ちるのを
楽しみに待ってるぞ 使えない無能は解雇できて
使える有能には今よりもさらに高給になってもらったほうがハッキリ言って有益だろ？
能力を向上させる努力が足りない奴は自己責任でしょ？
お前らいつも言ってるよな？ 非正規でも派遣でもいいよ
それで結婚して子供を学校にやれるだけの給料が手に入るなら
そもそも自分で商店開くよりどこかに雇用されてる身分の方が
社会的信用が高い方が変と思うけど
こういうことを口にすると>>1みたいな連中が
君よくわかってるねとニヤニヤするのが腹立たしい これは問題の先送り以外の何物でもない
結局そのシワ寄せがいつか来る訳でな >>303
そ
みんな平等に不安定な立場になる
ついでに派遣業者が潰れる >>398
まぁ、そういうことだよな。語る資格は、竹中にはないと思う。 >>387
有能な奴は他でも生きていけるよ、だから有能なんだよ
何ほざいてんの 世の中の90%は中小企業
中小企業の正社員はいつでも業績不振を理由に解雇できます
ほとんどの中小企業が赤字で法人税払って無いから
だからサラリーマンの90%は正規も非正規も同じです
騒ぐ必要はありません 完全雇用達成しても賃金が上がらないなんて大失態かましたのは安倍ぐらいだろ
こんな無能を「経済の安倍」と持ち上げた奴らが悪い 中途半端に雇用を流動化したから
公務員や関連企業は潤ってしがみついて
生産性の低下が著しい
やるならちゃんとやってくれよ竹中 >>330
無職が無職のままでいるのは、日本型雇用の特徴なんだよね。
なぜかそれを良いこととする人が多いけど。 日本は平等主義だから
全員正規か全員非正規の時代が来るな 日本人はトンズラゴーンみたいな外人が「改革」と一言命令すれば
コロっと従うからなｗ 竹中と高橋洋一の言うことは全て間違い。
それは歴史も証明してる。 >>357 お前はそう言いながら、役所の仕事が遅い遅いと文句言ってるんだろ。 製造業に代表されるような重厚長大型の産業は、スパンが長いから終身でもいいんだろう
技術継承とかそういう点で強みが生まれてくるし
問題はITとかスパンの短い産業で、これが終身雇用と全くあってないんだよな
例えば造船業とかなら10年後の見通しもつくだろうけど、IT業界で10年先を見通そうってかなり無茶だし でもお前らゲームの2軍ユニットなんて、維持コスト削減で切るやん？ >>397
安定雇用で能力が身についてから給料を上げればいいんじゃないの？ >>222
日本はアホが切られるならいいよ
でもくっちゃべって仕事はそこそこの奴と
黙々と働いて平均よりちょっと成果を上げてる奴がいたら
前者のが優遇される
成績が張り出されるなら見せつけることもできるが、有耶無耶になる仕事だとコミュ力が幅をきかせるからな >>376
正社員を簡単に切れないのは世界でも日本だけと認めるわけですね？ これは緩和したらええと思う
もっと流動的にするべきや 竹中は談合を平気でやっている
刑事告訴の対象になるね
東京地検は怖くて手も足も出ないか(笑) >>407
パソナが派遣でそんな生活を実現できるというのを体現すりゃいいのよね まあ真理ではある
アメリカの雇用流動性が高いのは辞めてもすぐに職が見つかるからで、それは企業が首を切りやすいからでもある 公務員減らせよ。サッチャーはやっただろ。中国に貨幣発行量譲ると結局こうなる。
多くの国民の呪いは、遠い中国に向かうだろうかね？ 仕事もしないで、9条がーとか、言ってる連中はリストラすべき >>368
本当政党関係なく熱狂的に支持している人間って
信仰心だよな
自民党信者って物分かりやすぎて
そりゃ政党としても支持者が何をしても
支持すれば好き勝手やるわな >>1
この人日本の癌とっとと消えて何でいつもいつもしゃしゃり出てくるの在の噂すら有るよもう日本に関わらせるなよガースー 電通が個人事業主に転換を支援をする新しい形の首切りを提案してるしてるし
容易にクビにできないので歪なことになってる 竹中は好きじゃないが、>>1だけで「さすが竹中さん、ブレない発言流石っす！！」とは言えんなぁ。
どこかでこの話に至る流れが分かる動画とか上がってないの？ せめて共産党員だけでも問答無用で解雇できるようにしないと 氷河期世代は自分の境遇がみじめなは全て竹中小泉の責任だと勘違いして敵視してるのがこっけいだわなあ >>165
育休で長期休業する者は一度解雇するべきだよな。
新規で正規雇用を望む人がいるにもかかわらず、
その輩の枠を空けておかないといけないわけで 野球もFA制度が出来たら選手を取ったり引き留めるために年俸が跳ね上がった。
出ていかないんだったら上げようとは思わない。
スキルは一人でなんでもやらなきゃならないゼネラリストではなく
どれかだけやるスペシャリストにすれば身に着くし、
同業他社にスペシャリストとして移れるようにすればいい。 >>389
コンプラとか男女同権とかパワハラ、セクハラ、モラハラ
なんでも資格取得が必須なこの国に未来なんて無いだろ こいつのいう既得権益打破は、既得権益壊して竹中利権にするだけだから話を聞く価値すらない
表立って使い始めた菅は安倍よりカス 公務員がまずやって手本を見せて欲しい
どんどんやれ、民間はそのあとだからね 働かないおじさんマジでウザいからなぁ
あんなの放置して成長なんてありえねーわ 都合の良い根っからの奴隷制度なんだわ。基本的人権無視。 >>381
女性の社会進出とかまさにそれだな
アメリカの医療やハウスキーパー制度とか無視して表面だけ真似してgdgdになってる
アメリカと日本って根本的に国民性や国の仕組み、全てにおいて違いすぎるのに
表面上だけ真似してるからおかしなことになる 小泉さん竹中さんの構造改革のおかげで日本は失われた20年から脱却できたよね 民間企業に無限の雇用維持を求めるほうが暴論だろう。 >>416
なにそれ？雇用の流動性を高めても無職は無職
おかしなのは雇えない 共産主義者の正社員をリストラして、
南無妙法蓮華経と題目唱える派遣を送り込めば、組織は甦る >>144
正直、このまま正社員を維持しようが なくそうが
雇われでいるうちは損をする社会に日本はなってしまったと思う ベーシックインカムになろうが税金で取られるだろうし。まあ、せめて他人に迷惑だけはかけないように心掛けないとね >>378
なるほど、それは正しい姿のような気が。
高めの年俸制でフリーに働くか、低賃金でも福利厚生のある環境で働くか。
非正規を3割増しくらいにすれば、自ずと流動化するのかもしれない。
というか、正規はもはやいらないか。 >>403
職能分離されてない日本じゃ無理だよ
やることが多いから一朝一夕じゃ効率的に働けない 日本は正社員がやる気ない！だから日本は駄目！！
海外「日本人はよく働くからー」 >>400
面倒ってのが理由だろう
今は忙しいから人が欲しいけど暇になっても抱えておくほど余裕は無い
で、期間で切れるなら雇うし、切れないなら「人を雇う余裕は無いから残業で何とかして！」ってなる 転職の手続きが煩雑すぎるのも問題だな
社会保険やらで数人入社しただけで総務てんやわんや バブル組とか言われてる無能の正社員共は全員いらない
現実見えてるの竹中さんぐらいだよ >>365
は？
俺は矛盾を指摘してんるだから解雇歓迎だよw
雇用保証なんてもう時代に合わない
まさに自助だな 人を雇わず会社が成り立つならそれで言い
お前が言ってるのは奴隷 >>435
竹中平蔵を政界から排除したとこで
自民党自体がネオリベ志向をやめない限り
また第二、第三の竹中が出てくるだけ まぁ、これが経営者の本音だよね
別に間違ってはない >>241
そりゃそうだろ たしか韓国大統領のブレーンをやってたんだよ
あの高校生らが大量に死んだセウオール号の船も竹中のケチれと
いう教えで詰め込んだ結果と言われてたよ いち早く逃げた船長も
非正規だし従業員も非正規が多くて責任者がいなかったと当時騒がれてた
日本人が韓国のブレーンをやれると思う？ 20201016 WBS by.TX（2300～）
菅総理 ブレーンそろい
成長戦略 ブレーン顔ぶれは
〔経済財政諮問会議メンバー〕
デービッド･アトキンソン氏 竹中平蔵 元総務大臣ら ８名 白人のマネをしないとやっていけない
ひどい目に合わされる
白人が考え直すか、やり方変えるかしないと
いつまでもこんなんだろうね
結局白人が悪い
ちょっとでもすきを見せると奪いに来るからね >>1
公務員から民間に先駆けて解雇規制を撤廃してはどうだろう？ まあ要するに、正社員も切れる世の中にしたい(竹中)
だそうです笑 銀行は銀行にとっての債務証書である預金を現金に変えたり、
勤め先の契約銀行と従業員の銀行との決済をしたり、
日銀当座預金にアクセス出来たりするから非金融機関にない特別な権限がある。
貸し出しが増えないから余った準備金で国債を運用するしかないが低金利で難しい。
だから統廃合させるらしいが、
それって銀行の既得権をフィンテック関連に解放したいだけじゃん？
利用者からすれば便利にはなるがだからと言って預金が増えるわけではない。
むしろリストラされた銀行員の失った所得分だけ需要が減るから余計景気悪化要因。 竹中が憎む正社員様、労働貴族がダメージうけるより
不器用なタイプの人らが酷いことになっていく皮肉 ＞＞421
造船・重工業こそ終身制のせいで業界自体がどんどん沈んでるだが？ >>454
逆逆、むしろ失われた20年を延長継続している 日本を崩壊させたこのクズはなんで殺されもせずまだでかい顔で政治に口だしてるんだろう
ほんとゴミみたいな国だな >>365
じゃぁ中途採用積極的にしろや
っというとそれには反対するんだろw
新卒カードが使えなくなるから 全ては真面目に努力して生きているかどうか
無能な怠けものは相応の人生を送る
その証拠に真面目に努力している公務員はみんな幸せな人生を送っている
わかる？ >>1
ニッポン放送のアナウンサーの飯田浩司も同じことを言っていた。 なら、非正規は正規より格段に給料よくなる筈だわな。
逆じゃないか。適当な嘘つくなや。 >>442
それは同時に再雇用も気安くできるようにしなきゃマジで誰も結婚しなくなるよな
というか今実際そんな感じだし これはウソで、
大昔から中小企業は労働基準法など無視してて
普通にクビにしてた。
なのに雇用の流動化など起こってなかったから問題は別にある。 >>429
IT派遣とかはそれに近いこと普通にできるけど、そういうのについては完全スルーだからな
そもそも派遣って労働者の2％しかいない存在で、さらに一般にイメージされるような悲惨な連中は一部だったりするから >>463
その辺主張しない竹中の言葉なんて信用に値せんわ この速さなら言える
経理の智子さん
正社員にしてください これが…また……多重請負奴隷派遣業の奴隷商が言っているからなぁ…
正しい議論が滞る >>481
とりあえず、竹中はパソナを辞めるべきだよ。 破防法に基づく調査対象団体に関わってる人間はリストラすべき >>376
欧米は会社に長くいる人間ほど首切れないよ。日本は
逆に、長くいて給料も高くなっている社員から切る。
簡単に首切られているのは若い試用期間の人間。
日本より試用期間が長いし。失業手当が充実している。
だから暇な若者が暴れるｗ 【急募】ネット掲示板に投稿するお仕事です
雇用の流動性を肯定する内容で書き込みお願いします
パ◯ナ >>263
本音がそっくりそのまま出たな。
高齢者社会になって全国民が全員不幸になっていく。
そりゃ当然自◯や他◯が増えるわ。 >>421
というか全ての業種で同じような雇用形態はおかしい >>130
凄いな 俺らの知らない所で着々と雇用が壊れ始めてるんだな バブル崩壊後、米国型の雇用制度をゆっくりと導入して国家衰退まっしぐらなのに
昭和を否定するお前らも含め、お花畑なんだな 日本を衰退させた責任を取れよケケ中
お前の命だけじゃ足りねーよ >>418
あれに騙されるのが上級飯塚の世代だったから仕方無いねw 外国がー、っていうけどアメリカ型ね(^_^;)
ヨーロッパは違うよ >>1
早期退職希望募集で人数達しなかったら普通に首切ってたけどね もう役割とっくに終わってるんだからさっさとくたばれよ老害竹中 なにがあっても絶対に首を切れないというのも不健全。 首は切れるけど待遇は正社員並みにしていない以上ただの詭弁だな
詐欺師の常套手段
正論を織り交ぜて自分の都合が良い方向に持っていく
元にそれは確かだなと共感する奴も居るだろ 下の首切らなきゃならなくなるのは
上が無能だからだよ
言い訳はいらない 選挙後に菅政権が続き5年間の猶予があるなら竹中一派は雇用問題にメスを必ずいれる
大臣やってた時の副大臣が総理になって懇意に続いてるシチュエーションなんて今後期待出来ないから >>465
そう言ってたら自分から切られたのが氷河期 >>1
>>75
安倍売国奴とスガーリン独裁者と共に国賊としてな 他所の会社のことで大きなお世話で
それで人材派遣業なんかやって儲けてりゃダメだろうに 仕事を続ける事でスキルは身に就くし高まる
首切りを簡単にして都合の良い時だけに人を集めるシステムは
絶対に上手くいかない。必ず国単位の人材不足を招く >>1
まあ、結婚せず子供も作らなければいいだけの話だわな
一人なら非正規でも何とかやってける
金も無い非正規が結婚して子供を作り「生活が苦しい」などとほざいているのは、救いようがないけどな
しかし、日本を破壊する最大の功労者が共産党や在日朝鮮人ではなく、体制側の竹中のような新自由主義者だったというのは皮肉な話だな >>473
それはないわー
勝手に真似して失敗してるだけじゃん
白人関係ないよ日本人がアホでオリジナリティがないだけ 西部邁
ちょっと話ズレるけどさ、僕いまのエコノミストたちがわからないのはね、3年前のことをもしも記憶してたら、「何とか構造改革に反対とか賛成」とか言って、その3年後は別のこと言っているんですよ、あの連中たちはね。そしたらね、自分で「納得できない」でしょう、納得できないから「説得する気もない」と。最終的にはあれかね、記憶力の問題なのかねぇ、忘却率？ アンチ竹中はどういう社会を志向してるわけ？
無能もクビにならない覇気の無いヌルい社会？ >>303 記事の野郎が言ってる通りクビ切れるようにすれば
非正規は年齢とか何らかの理由で正規になるのが難しい人だけがやるようになり
正規になれる人が非正規になることが減る
勿論
非正規は無能は生き残れないという当然の形態になるがこれは当然のことだからな 安倍自民、菅自民を支持してる奴は竹中批判出来ないだろ 竹中は嫌いだが言ってることは正しいよ。どんどん解雇できるように緩和すべき。そりゃ無能な人材をなんで会社がずっと世話しなきゃいけないんだってことになるわ。 問題おこす正社員はクビにすれば、経済は良くなるよ。
不倫とか大きいミスするヤツは、当然怒られてずっと職場にしがみついて、ストレス解消にパートを虐める。
小学生の虐めと同じ低レベル。
どんどんパートが辞めて行くからすぐに分かるよね、酷い正社員を雇ってる会社だって！ >>2
そりゃそうやろ。
一度、正社員になれたら、よほどな事ない限りはずっと雇い続けない方が異常。真面目に法を守ろうとする雇用者側からすると高度経済成長自体ならともかく、変化が激しい時代に長期経営が出来るわけないやん。 民間はまだマシだけどな
アカとわかれば、倉庫番かへき地に飛ばすし
中核派が本庁にいるような公務員のほうがヤバい >>1
違います。竹中平蔵が派遣法を規制緩和したからです。 言ってることは分かる
マジで当たり外れあり過ぎ
金銭補償上積みして解雇要件緩和しても良いと思う >>483
真面目な話、コロナ禍で公務員は大変だよ
そりゃ余計な？仕事で残業半端ないらしいから >>430
アメリカはその分年齢や性別人種による雇用差別にも厳格なんだよ。
下手を打つと雇用訴訟でうん億ドルってリスクを雇用側が受けてるから
労使のバランスが取れる。 仮に非正規が正しいとしてもアホみたいに高い役員報酬先になんとかしてから言えよ >>461
業態も弄らないと無理よな
「私は契約どおり○○をやります、××をやる契約ではありません」ってまずやってないし
職場の皆でガンバロー、困った時は助け合い！とか最も不向きな業態 >>76
やめられて困るような優秀な非正規なら、高くなるだろ >>310
終身雇用は、右肩上がりの時代だからできた事だ。
それは限界に来ている。もう維持できない。
世界標準に移行するしかない。 日本政府の経済政策の失敗を派遣社員に押し付けただけだろ
リーマンショック後だって景気回復は日本が一人負け状態だった こんなスレがどうしてこんな勢いで伸びてんの？
非正規だらけなの？ >>477
働いたら負けから働くことは無駄なんよ
金利下がって儲かったのは資本家様w
みんなお疲れ様でした ほんと正規社員をクビに出来るように法改正すればいい
そして全員を正規社員にして非正規を無くせ
企業は不景気になったらどんどんリストラしてクビにすればいいし、雇いやすくなるだろ
そして景気が良くなったら経験者として優遇してまた雇えばいいと思うし
給料面などは、全員が正規社員なのでみんなで労働組合に入れるから、
きちんとした労働組合の組織が出来上がるだろう
まともな給料支払わないのならストライキとかも出来るし
ほんとすぐにクビにできるように法改正しろ >>483
嘘つきは死ね
給金システムに寄生するのを努力とは言わない 高い給料をもらってる中年から上の無能をクビにできないのが日本の生産性が低い原因なんだわ 俺があるべきと思う雇用形式は、
保護されている労働者の給与は低くあるべき。
公務員とか、正社員とか。
非正規で保護されていない者や、短期の労働者の給金は高くあるべき。
でも現実は逆なんだよな。
そりゃ社会の分断は止まらんよ。
アメリカみたいに、内戦内乱はいつか起きる。
226みたいなテロになるかもな。 国を憂うから公務員にならなかっただけだぞ！
どいつもこいつも税金にたかりやがって！ PASONAに払うかねがあれば公務員をもっと雇えるんだよ(^_^;) >>456
解雇できなくておかしなやつでも雇い続けてるのに？www アップデートしない法律が悪いんだけど
新しい時代に合わせようとしない日本人も悪いんだよ
鬼畜のへいぞーが言わんとする事も間違ってはいない 間違ってないが
ビジネスモデルなんて10年通用したら良い方
そんな時代に新しい事業や常に競争で目減りする利益を穴埋めするだけの能力をもった人間なんてそういないから、一つのことしかできない人はリストラしてその能力が活かせる他に行ったほうが全員のためだ。
社長だけが責任を負う時代は終わったよ
無能で勇気がなく、新しいことに挑戦できないサラリーマンを守ってやる理由なんてない わかってながら大臣のときに中途半端な派遣の規制緩和。
やるなら徹底的に欧米に制度を合わせるならわかるけど、正規雇用制度を残したのが日本衰退に拍車をかけた。
現状の日本の状態の3割ぐらいはこいつのせいだと思うわ。 >>551
根拠も示さず詭弁と言われてもねw
レッテル貼り乙 >>16
本人に伝えておくわ
裁判になったらどんまいw >>1
これは事実。
首切り自由なら全員を正社員にできる。
少子化で超人手不足の今の時代、首切りされる人は
かなり適性がないから転職すべき。 どう考えても人材派遣会社が多すぎる
儲け具合考えれば労働者に還元するためにマージンの規制が必要 正規雇用は首を切れない。
非正規雇用は首を切れる。 資本主義、資本主義というけれども、18世紀だろうが、19世紀だろうが、いまとは違うけども、それなりの人間関係の安定化・固定化としての集団なり組織なりが企業とか産業の内部に貼り付けられていて、はじめてMarket economyは動いていたんだと。
小林麻子
（大きくうなずく）うん。
西部邁
そうなってくると、普通に言うところの「資本主義」、全て資本の計算で動くって話は、実は「うわべ」を見たね・・・もっと言うと、『東大だとか慶応だとかにいるエコノミストたちは、何一つ「人間」のことを見ていない』と。 正社員は正当な理由があれば1カ月前の予告または1カ月分の賃金を払うことで
解雇できることが法律に定められている。首を切れないというのは全くの誤り。
正当な理由もなしに解雇することは雇用契約への背信でただの横暴である。 コロナで指名解雇した上場企業の名前を挙げられるやつぃかるね
指名解雇なんて倒産寸前だと裁判所で認められないとできないわな まぁいずれにせよ、正社員と公務員の解雇規制を全廃しないとね
人材の流動性がないまま日系企業は倒産する >>566
世界標準となんてないから。アメリカ型の社会を世界標準とするのは間違い 非正規はいつでも首切りOKやで！
ってことですかそうですか グローバル化してる世界の中で正社員利権を守るために日本が潰れて良いのか
人間は何しても罰が無いってわかるとどんどん腐敗していく
平社員は働かなくなるし管理職は本来の競争を忘れて社内で一番出世することが目的になる
むしろ正社員の解雇を簡単にすべき 経営者は安く首切り易い労働者を
望むので非正規が増え外国人労働者が
増えた。ただ外国人はコロナで減った。
遠い将来多くの仕事が非正規から
AIやロボットに切り替わるだろう。
その時非正規はなくなり正社員も極端に
減る。ロボットは消費しない。
何か考えないと。 >>503
お花畑は君なんだよ。
プラザ合意後はもう途上国時代のやり方は通用しないんだよ。 ここで文句言っててかつ自民党に投票してたようなクズが日本衰退させたんだぞ
よく覚えておけ 竹中平蔵「若い人に1つだけ言いたいのはみなさんには貧しくなる自由がある。何もしたくないなら、何もしなくて大いに結構。その代わりに貧しくなるので、貧しさをエンジョイしたらいい。ただ1つだけ、そのときに頑張って成功した人の足を引っ張るな。」 >>536
社会保障がしっかりしてるからな(^_^;)
正規よりも給与がいいし 国民を税金を納める労働者としか扱ってない
そりゃ人口減って当然 森永卓郎と番組内で大喧嘩してたな
しかも竹中がおい！俺が喋ってんだから話聞けやって机叩いて森永卓郎と三浦瑠麗を恫喝してたな 正規を非正規並に切れるようにやるにしても派遣会社のシステムをどうにかしてからだな
社会が派遣会社が儲かる利権が絡んだ仕組みになっちゃう 竹中「正規雇用じゃ安くこき使えないじゃないですか」 >>487
再就職が容易な社会にしたほうがいいってのはその通りだと思う。
簡単に解雇できるかつ簡単に再就職できる社会ってのが理想じゃないかな 減給とかボーナスカットとかで対応すればいいのでは？ 正規だけど切られましたよ？
某パタハラ科学メーカーの子会社勤務でしたけど >>541
アベノミクスで空前の好景気だと麻生太郎が言ってたけど 民間だけ改正しても国民の支持得られないから公務員も対象に混ざて既得権益同士をぶつけ合わせれば成功しそうだしな 西部邁
そういう状況になっているという意味では、本当に出口がない状況にハマりつつある。
西部邁
うん、そこでね、規制緩和、イノヴェーション、成長戦略・・・これね、安倍さんと言うよりも、安倍さんを取り巻くね、
今村有希
はい。
西部邁
学者、及び役人ですけどね。経済学の教科書しか読んだことのないようなオツムでね、そんなことを言ってさ、蓋を開けたら・・・
［＊規制緩和、イノヴェーション、成長戦略をいう学者役人 ］ >>483
無能な怠け者ないしは無能な努力家の経営者が
日本企業をダメにしてんだろ。 そこまで言うなら、まずはゲンダイが正社員をじゃんじゃん雇い入れて解雇も早期退職もしないで使い続けるべきだな。
まさかバイトとか派遣とか使ったりしないよな？ 公務員の話をしてるのか？
企業なら普通にリストラしてるじゃん 20年前は「派遣のほうが稼げるからあえて」て奴が結構いたし
自分もそうだった とりあえず、はけんかいしゃを違法にしてから、同じことを言えよ、竹中。 >>568
特権階級は残るな
こんなやつは自分と自分の家族と友達のクビは切らない 日本は簡単にクビが切れないから窓際族なんていう歪な存在が出来ちゃってるから、ある程度の同意は出来る
ただし簡単にクビが切れるような雇用形態にするなら、非正規の給料を大幅に上げないと良くない
少なくとも最低賃金が700円台とか言ってるようではだめだ
それに公務員も同じくクビが切れるように法律変える必要があるが、そこまで踏み込んだ事が出来るのかな そらそうだ
うちも会社に迷惑かけまくって
取引オーナーの机に薬品をこぼして放置したり
酒飲みまくってうちの女社員の尻を触ったりした末にアルコール中毒で搬送されて
酒を強要されたとかで会社を訴えてくるよな屑を首にできなかったから 雇用の流動化って結局人件費を下げるだけの方便なのに
なんで支持するやつがいるんだろうと思う
結果として国内の購買力も市場も縮小化して現在の有様になったのに 恋愛も結婚も不要。日本は移民を大々的に受け入れてやっていきます！
こうだもんね パソナの重鎮が何言っても、誰も聞く耳持たないよ。ふざけるなってこと。 >>519
スキルに依存するから解雇しづらくなる
IT化が進まないのも機械を上回る高度なスキルでなんとかなってしまうから 西部邁
どこかから、まぁ日本の場合はアメリカなんですけどね、アメリカ戦争に負けて以来ね、僕はもう時々乱暴に言うんだ・・・敗戦、属国、従属、奴隷民族と・・・精神がよ、向こうから来るアイデアに飛び付いて、それを振り撒いてね、それで構造改革と称した（平成の）28年間・・・
藤井聡
（大きく頷く）
西部邁
小さい声で言う。滅びやがれ！！！！！ >>1
これ普通にヤバいわ
そうじゃなくとも竹中氏を嫌ってる人は多いのに
こんな発言しちゃったら、ヘイトをばら撒いたようなものだ
しかも竹中氏を嫌ってるのは左派だけでなく右派もだから普通に洒落にならん 欧米では正社員も普通に切れるわけだが
日本の雇用制度がおかしい事に気付けよ竹中 海外ではーって言うけど
海外の都合の良いところだけを切り抜きして適応した詐欺師の寸法なんよな >>541
先進国も含め世界中で右肩経済に乗れてないのは日本くらいなもんだけどね
度重なる消費増税やらどっちかというと政治の部分でなｗ >>591
いや、ヨーロッパとアメリカは全然違うよ。ソースは外資勤務で両方経験した俺 また他人のせいにしてんのか
正規社員もただの雇われでしかないのに 政策立案能力ないから竹中って絶対あと出しで急に乗っかってくるよな
コロナで急にテレワークとかリモートに乗っかってきたし
少し前はスマートシティー
あとベーシックインカム
ダメだこいつ
😷ｺﾞﾎｺﾞﾎ >>541
資産家層や経営者層とか上の人間の富の取り分を減らせば
終身雇用を維持できるでしょ。
右肩上がりじゃないけど上層の人間の富の取り分は減らさない
ってやるせいで維持できなくなっただけのこと >>541
三橋氏による国民経済の発展段階説
供給能力大 3,インフレしにくい、制約なし、自由裁量 ← 日本はココ
↑↓ 2,変動相場制、自国通貨建て国債、インフレ制約
供給能力小 1,輸入依存度高、固定為替相場制、外貨建て国債、財政破綻
日本は間違った政策によって落ち目になっただけなので
政策が正しくなれば右肩上がりですよ 非正規増やして首切って外国人を入れて
農作物荒らされて現実見えて無いのかよ
元日本破壊担当大臣 セガが昔無能な院卒を解雇したら裁判起こされて敗訴した
凄まじい無能でない限り解雇するのはほぼ不可能なんだよね >>579
中国やアジア諸国も同じ。
日本型の終身雇用はない。 どうせお前らは自民党のネオリベ緊縮政治を容認して
格差分断されるから何もわからないし
少子化が今より酷くなり移民が増えて
治安が悪化してようやく認識したとこで
遅過ぎるって状態になるだけだ
せいぜい頑張って犯罪に巻き込まれないように
タワーマンションに住めるようになるんだな 政府からの仕事を受けてる竹中が政府に口出しする構造はどう考えてもおかしい
パソナ辞めてから言えとしか… クビにしていいから再雇用ってか復活できる欧米型にしてほしいわ
ネチネチいじめるのって雇用してるほうもされてるほうも消耗しかしないし
そこらへんで日本の企業の質が悪いって世界にバレはじめてるわけでおすし 菅は屑
豊臣秀吉は権力を掌握して既存特権階級へ媚び諂う 対して庶民へは検地という増税や刀狩りを
実行した 同じ成り上がりなら似たような事をするのでは無いかと危惧する
現に消費税減税はしないと明言している 逆に増税の可能性は高い >>537
そう、そういう根っこの部分もしっかり模範しなければ失敗する
もっともまずアメリカと日本じゃ環境が違いすぎるから全部丸まる模範しても成功する気がしないけど リストラするにしても、会社が傾いてからじゃないと無理だからな
傾いたころにはもう手遅れなんだよってのはある
追い出し部屋とか一時期問題になったけど、そういう手段を取らないとクビにできないって話でもある
明日からクビだが通るアメリカなら、追い出し部屋とか別にいらないからな >>21
頭悪いやつほど竹中のようなのに騙されるわけだがw 西部邁
そうですよね。何か外国から来たアイデアね、この場合は、市場競争でもイノヴェーションでもいいけど、或いは、ITでもいいのだけど、
今村有希
はい、
西部邁
そういうアイデアが一つのイデオロギーとなってね、（こちらが）受け身で受けいれますから、自分で考えた意見じゃないんですよね、どうもこういう新しいアイデアがあるそうだぜと、それに飛び込めば勝つことができるようだぜと言う。
でもヨーロッパもね、アメリカも含めてそうだけど、まず自分たちから始めていますからね、自分たちで考えるわけ。そしたら、『普通の常識』に辿り着くんですよね。 公務員増やそう
民営化にしたのとか大間違いだったな >>1
全国規模のニッポン放送のラジオ番組「お早う！ニュースネットワーク」で
飯田浩司も同じこと言っていた。
ほんと新自由主義の洗脳番組だよ。 竹中は何だかんだ言いながら自分の派遣会社パソナが
儲かれば良いんだ もっと非正規を作り出して儲けたい 簡単に会社の感情で首切られたらたまったもんじゃない
奴隷じゃない >>621
むしろよくぞ言ってくれたと拍手喝采だろｗ 簡単にクビ切れるようにしろ！
無能のクビを切れ！
とか言って支持して自分もクビにされたいドMが多いことwww 北朝鮮の工作員とわかってても解雇できないとかおかしくね？ 公務員を簡単に首に出来る法律を作って役立たず公務員を入れ替えろ。 >>25
マジで派遣できてる事務の女の子が有能で何倍も仕事してるのに、何も働いてない子会社出向のおっさんが年収一千万超えてたりするからな。
やはり解雇権のない日本の企業風土は歪だよ。 その割には派遣のピンハネ率とかエグい事しまくってますよね貴方 今の企業はほんとに優秀な技術者は
誰の目にも触れさせない形で囲って数億円クラスの報酬与えるようになってるよ 解雇しやすくするという理由は分かるのだけれど
解雇のリスクが高いのに賃金を低く抑えることには納得できない おれ非正規（というか請負）だが企業側もうまいこと使ってるんよ
年中業務一定なんて会社はほとんどないわけ
波により非正規数で調節してる
多分これやめたらガンガン潰れるし残った所がホワイトなのかと言われたらそうとも言えないっていう 50代のバブル世代のクビを切れなかったせいで氷河期世代が生まれた
氷河期世代が怒りをぶつけるべきなのは、竹中平蔵では無くバブル世代 君達には貧しくなる自由がある
無能な怠け者はその自由を謳歌してるのだ
真面目に努力している上級の足引っ張るのやめてくれるｗ とりあえず、仕返しでデータ漏洩される可能性もあるから、即日解雇出来るよう早急に法改正すべき 不安定な雇用じゃ結婚や高額ローンなんてできないですよ！
の世界になったなｗ 失業手当わざと面倒で
初月しかもらう気になれなかった 雇用保険なんて払っても無駄だぞ 選挙も行かないし、団体や個人でも何も行動をしない。5chで愚痴を言うだけ。政治家は何もしなくて当然。
口うるさい、票が多い爺婆は優遇される。 ＞非正規雇用
首を切れる
安く使える
現代の奴隷制度 >>1
経営者が労働者をいつでもクビにできる権利を与えるのなら、
労働者には経営者に対して、いつでも雇わせる権利を与えろ
それでフィフティー・フィフティー 西部邁
そう、そういうことなの。いまalgorithm（アルゴリズム）って計算法（算法）って意味なんだけど、
今村有希
はい、
西部邁
ITね、information technologyでボタンを押して、ところがね、こっちの方（→予想、想像）に入ってくるとですよ、確率分布の何もないんだからね、
今村有希
うん、
西部邁
そうすると予測できないでしょう。アルゴリズムが成り立たない。
藤井・青木
（頷く）
西部邁
それでもなんとかしなきゃいけないでしょう、人間は。そこでね、これも英語で言って『HO』これ Human Organization（ヒューマン・オーガニゼーション）、人間の組織ね、
今村有希
はい。
西部邁
集団でもいいんですけどね、経済だけじゃなくて政治だ文化だも絡んだ人間、ヒューマン（human）ね。機械ではない、人間ね。
今村有希
うん。
西部邁
『人間の関係でもってなんとか支える以外に未来の不確実性に耐えられないという。』
［＊【HO】：Human Organization 人間の組織、人間の関係性で支えねば未来の不確実性に耐えられず ］
西部邁
こんなことは経済学者にわかるわけもないのにわかったフリをしてね、未来がこうなりますって・・・ こいつ後何千万人の人生壊したら賢者モードになるの？ コイツは選挙で選ばれた議員でもないただの政商
ありがたがってるスガも相当頭おかしいわ
アトキンソンとかいう日本人ですらない疫病神共々消え失せろ アカの公務員をリストラして、愛国心ある国民を登用する
これでいいだろ 小泉竹中は財務省に抗戦して消費増税は防いだ
小泉の原発懺悔も評価する
賃金低下非正規増なんて１期２期安部政権も変わらんからな 間違ってるのは再就職の面と再就職までの保護だろうに
全員非正規なら問題ない >>430
だから雇用制度の抜本手な見直しが必要なのに奴隷非正規増やす方法で解決しようとしてるのが問題なんだよ
意味がない まぁ言っていることは一理あるんだけど
パソナから紹介された案件や会社は、すべて的外れというか給料安い
あっせん業やるのはいいけどさ、搾取率高いんだよね
非正規についてもっと前向きにしたいなら、そういう業界で役員までやってんならさ
もっと各業務について、まっとうなお金貰えるように動いたほうがいいよ
まぁ、雇う側の企業と自分たちの懐だけ考えて、あとは奴隷とみているから…
まぁアイドル商法もそうだけど、結局搾取的手法になるもんなのかねぇ… >>623
だから非正規が増えたって言ってるじゃん こんだけ産業が目まぐるしく変化する世の中で、40年以上も同じ会社って異常だよな。
そりゃ働かないおじさんも生まれるし、時代に対応するためにはゼネラリスト的な人材しかいらないし、育たないってことになるだろ。
で、核の部分を下請けにやらせて、利益は搾り取る。で、中小企業の生産性が低いとか、どういう冗談だよ。
マージンをぼったくるだけのほとんど商社と化した大企業も、国に保護されてなかなか死なない。
息苦しい世の中だよ。 自己利益だけを追求するならド正論
社会全体の発展を追求するならド外道 クビになるって決まったら
引継ぎせずにそのまま辞めても大丈夫だよね Ｑ．なぜ、従業員の首を切れないのですか？
Ａ．日本政府が全く、国民の基本的人権を守らないからです。
つまり、解雇された時点で、ほぼ死が待っているからです。
【ジャップ悲報】自民党議員「人権、人権、人権とバカだな。命を捨てろと命令できる憲法改正が必要」
ｈｔｔｐ:／／ｅｇｇ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ａｓｉａ／１５３９５１０７９１／
【国民健康保険】滞納者に「闇金で借りてでも払え」「自宅を競売にかけろ」自治体が違法な催促や差し押さえするケースが発生
ｈｔｔｐ:／／ａｓａｈｉ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５５０７８６８１９／
【愛知・豊田】48歳女、税金滞納 差し押さえで「死ねと言っているのかと」市役所で包丁を振り回し逮捕…その動機に同情の声も
ｈｔｔｐｓ:／／ａｓａｈｉ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５７４３１７３８６／
【差別は禁止だゾ】日本政府「外国人の賃金を日本人と同等以上にすることなどを求める省令を出す」★2
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【現金一律給付をしない理由】安倍首相「私のような国会議員の収入に影響はありません」★６
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Ｑ．なぜ、日本政府は、国民の基本的人権を守らないのですか？
Ａ．日本政府は、国民を搾取するだけの機関です。
それが税の歳入と歳出の内訳に表われています。
税を負担する歳入の内訳は国民負担。
税を受け取る歳出の内訳は、法人が恩恵。
では、答を一言に要約してみましょう。
「日本が、悪の帝國だから」。 子会社も某パタハラ科学メーカーの待遇に引き上げる見直しの直前に切られましたよ
それまでの間も前の経営者に忠誠心のある社員や元々の幹部が続々と切られてましたから
某パタハラ科学メーカーってそういう企業ですから >>504
パヨクは嫌なら出ていけよ
国民の大多数は竹中さんを支持してるから 企業にとって派遣社員の経費は安く無いんだぞ
企業は首切りが容易なためだけにあえて安くない派遣を使ってる
派遣の収入が低いのは途中の業者が中抜をしてるだけ
正社員の解雇を簡単にすればよけいな中抜きもなくなって労働者全体の収入レベルも上がるし
優秀な社員が会社を会社に残せて会社にとっても良いことづくkめ まずはジョブ型の人事を標準にしないと求職者もうかつに就職できないという事実
多くの企業がジョブ型の人事になれば会社を変わりながら同じ仕事を続けるということができるのに ＞菅首相は「えーと、どなたですか。教えてください」と答弁し、とぼけ通した。
考えうる最悪のリアクションだろ、誠意が全く感じられない。 元々正規社員は既得権益と言ってたしな
お前ら、既得権益とか利権とかいつも叩いてるじゃん
全部解体してみるか、肉屋を支持する豚どもよ
人叩きまくって自分の屠殺番が来ないと思ってるアホｗ >>660
ピンハネじゃないからw4割は抜かないと社会保険料払えないんだよ？無脳か？ 日本で言う非正規が全部なのがアメリカ
社員も社長も能力がなければ即時に首
その流動性が適材適所を生み国の力になってる 正社員も解雇出来る様にするのかお前の仕事だろ。法改正しろや。 >>664
資本主義だと人材というだけあって、人間もモノだからなぜ賃金を多く与えなければならないのか
になるんだよなｗ こいつが日本と日本人のメリットになること何か1つでもしてきたのかね
国賊で逮捕されても良いくらいでは 極悪人が何を今更。言い訳無用。
とっとと地獄へ逝け。 >>653
うらみってわけじゃないけどライバル企業や海外企業で復活&上司としてやり返しとか少なからずきいたことあるぞ
実力あるなら倍返しすりゃエエんやで >>696
国民のほとんどは、竹中を支持していないでしょ。 結局、公務員の解雇規制を全廃して解雇するのが最も手っ取り早い改革なんだわ 完全に経営者側の理屈だなぁ
人材育成を放棄して効率を追い求めた結果として欧米型の社会になるんだろうが、今の欧米の状況を見てあれに憧れるか？？
確かにGAFAのようなトップクラスは日本には無いが、その代わり底辺の裾野も欧米より遥かに狭く高いだろ
｢無能はタヒね｣と切り捨てるのは簡単だが、その先に待つのは治安悪化と監視社会だぞ？ >>598
構造的な問題
経済が高度成長のときのように拡大しつづける事が出来るなら可能なモデル >>655
ここにいる奴らって自分達はいつでも切る側にいると
思っている馬鹿だからなあ
切られる側にいるって事が現実逃避的に
認識出来ない馬鹿、そんな馬鹿が偉そうに
解雇規制の緩和に同調しているとかねえ (ヽ´？`(ヽ´ρ`(ヽ´ん`(ヽ´ω`)「何もかもネオリベが悪いんだど～」
底辺♪（「痴呆、(ヽ´？`)底辺ジジ！」）～ いっぱい♪（「要介、(ヽ´ρ`)底辺ババ！」）～
元気に♪（「非正規、(ヽ´ん`)底辺子！」）～増えよう♪（「レジ打ち、(ヽ´ω`)底辺娘！」）～
(ヽ´？`)底辺ジジ (ヽ´ρ`)底辺ババ (ヽ´ん`)底辺子 (ヽ´ω`)底辺娘
無駄に生きりんこ～♪（こ～そつ♪ひせ～き♪）
底辺 いっぱい 底辺 いっぱい♪
福祉に 国家に たかりんこ♪
元の歌 https://www.youtube.com/watch?v=v0BMUkEFsvE 『ともだちいっぱい』オープニング 非正規でもいいからせめて給与や福利厚生を正社員登用と同じにしろ >>686
憎まれてない
内閣支持率見てこいパヨクさんw 8割の40代以上は可能なら解雇したい
給与とパフォーマンスが釣り合ってない (´・ω・`)社長はまだしも、副社長から総員派遣でよくね？グループ会社なら親会社からたすき掛けで役員派遣されてるようなもんだし。
役員も株主以外から査定あって次年度の役員出来るかの評価を経て役員人事承認を受けるべき時代に来てるんちゃうか。
これが実現すれば「解雇」に関する意識は働く人々の間で少しは和らぐやろ。 なら正社員も首を切れるようにすればいいだけじゃん
派遣の必要性はないよね クビ切れないじゃなくて、バカでも昇給したりバカにも福利厚生の面倒みるのが嫌なんだろが。 労働者の流動性が低い一因には、法による業界保護が挙げられる。
より生産性が高いと数字だけで判断されている保護業界は、
そりゃま学者さん役人さん当該業界人さん以外皆心得たもので椅子が埋まりやすい。
そのため、より生産性が高い企業へと流動が成るのは稀少。
こんな書き方なら中枢の書き物読み物の書き方マナーだけ覚えた人でもスッと入る？ 一人一人家族背負ってるんだ。
同じ人とは思えない発言。 日本の事は、竹中先生に決めてもらったほうが、いろいろ上手くいくな。 それを最後までやりきれていれば
評価少しは違ったのにな >>680
くやしかったら公務員になってみろよｗ
ネトウヨｗｗｗ マジで米国見て、まだ少子化を黙認？して人口減の対策として移民を受けいれてやっていく方針ならば、ちょっと感覚がおかしい。
非正規ばっかり増やして…
そろそろこの事に気づいて貰いたい 「再雇用された場合、解雇時点での賃金を保証する」
これができて初めて正当化できるわな＞雇用規制の廃止
どんな人間だってずっと有能なままで一生を終えるわけでもないんだから
年をとれば若い人間に勝てなくなる面のほうが多いのに ２ｃｈやってるやつなら、
正社員という名の敵国工作員が紛れ込みまくってるのを知ってるの 日本の人口増加の最後のチャンスの団塊Jr世代を氷河期世代に小泉と共に変えた
日本最大の売国奴 >>685
勘違いしてるのが大勢いるけど、
解雇規制が緩和されたら、派遣会社は大打撃だよ。 三橋貴明のインチキ経済学信じてるバカは竹中を目の敵にしている >>615
ほんとそれ 大半が労働力を搾取される側なのに、自民とか竹中を支持してるやつ多すぎよな
まさに肉屋を支持する豚だもん 非正規
労働意欲下がる 生産性下がる 消費下がる
メリット 首切れる >>1
在日だとか言いたいわけじゃなくて竹中のツラって日本人に見えない
ヘンに厚ぼったい 完全に経営者目線だよな
それで成功者の足を引っ張るなとか言ってるんだから
そら貧乏人増えますわ はい、嘘
｢首を切れない社員なんて雇えないですよ！｣
パソナには正規雇用はいないのか、首を切れない社員なんて雇えないのなら、パソナに正規雇用は居ないはずですよね
パソナに正社員がいるなら詭弁以外何物でもない >>621
何か勘違いしてないか？
竹中は政府の戦略会議のメンバー
そしてその竹中がこういう発言をマスコミでするっては、ようするに観測気球なんだよ
今は、非正規を増やしている→非正規の不満が貯まる
これを次は、非正規が困窮してるのは、正規社員が守られ過ぎてるからですよ、とヘイト先をすり替えるわけ。
んで、非正規の待遇を上げるために正規社員の首切りができるようにしましょうね、ってのがガースー政権の狙い。
まあ、次の選挙も自民党圧勝だし、次は正規社員の首切り法案が政権の目玉政策でしょ >>654
日本国内でもトランプを支持する右派が増えてるように
雇用問題では左派・左翼と共通で国内雇用と安定雇用死守、自国最優先主義者が増えてるから
こんな発言したら若い層の右派系からすら猛反発と怒りと恨み買うから普通に危ないよ
野党の弱体化で左派が弱ってるように見えるからこういう発言したのかも知れないけど
逆にこの手の右派が増えてるから、こういう発言に反発する層は寧ろ増大してる >>701
そもそも非正規だから、正社員解体するなら歓迎するわ
というより、そもそも厚労省が2035年までには正社員なくなるって言ってるし
ゆくゆくはなくすつもりのようだから、遅いか早いかの違いだけよ 人民解放軍と通謀してるやつが公務員でもリストラできないのか？
おかしいだろ 社長は責任を負ってるからっていうのもな
中小の社長は命がけだと思うけど
大企業なんていざという時のためにたんまり内部留保ためこんであるし
犯罪レベルで辞めても退職金がっぽりだし
業績悪くても国が株買い支えてくれるし
非正規の方が会社のことちゃんと見て考えてるかもしれんよ >>696
経済成長のための規制緩和と言っていたはずなのに、
ぜんぜん成長してないから、信頼する気にならんわ。(´･ω･｀) クビを切れる従業員にする代わりに高年俸を出すっていう発想はないんだね。 >>697
派遣会社が載せてるからな
派遣先が払う額と派遣社員が貰う額はかなり違うぞ >>714
逆だな
終身雇用を人質に、無駄なサービス残業などを強いられてるんだよ 竹中もやばいが結構深刻な話なのにとぼける態度とるガースーもやばいなｗ
まあ選ばれる前からどうせ置物総理化することなんてわかりきってたけど
こいつはまじで無能だし国民とかどうでもいいと思ってる どう考えても非正規を気軽に雇える世の中になる前の方が生産効率よかったよ
教える方も必死だし、教えられる方も必死だった 赤字になれば切れるんだろ？
逮捕されるようなことすればできるけど
ほかだとどの程度のクビにできないもんなん？ >>742
何がどうインチキなのさ
今の政治と逆、三橋さんのいう通りにしたらきっとうまくいくよ
今の政治が全部失敗してるんだよ 問題の本質はそこじゃねえだろ
正規・非正規に格差があるのが問題なんだろ
どこの国だってレイオフ当たり前にしてるだろうが
言葉っちりでやらざるを得なかったとか抜かすなボケと言いたい >>710
俺は支持してるよ
竹中の改革がなければバブル後遺症でとっくに終わってた >>1
公務員を非正規にして無能はクビにできるようにすれば？ こんなことを平然と言うヤツが政府中枢にガッチリ喰い込んでるんだから、
そりゃみんな金使わなくなりますわ 企業側からすれば、事業を行う上で社長一人じゃ手が足りなくてできないから人を雇う感じだもんな
雇った人の生活の面倒を見るためではないんだから、必要なくなったらすぐ切りたいよな
織田信長みたいな考え方だな 750 ＞非正規社員のかたは自害でお願いします 菅
これは酷い書き込み >>764
竹中を表舞台に引きずり出せば、ガースーへの支持率は落ちるよ。 俺従業員数500人の会社も社長
クソみてえなサボリーマンとお局の首切って
優秀な奴にカネ回したい 竹中がダサいのは、パソナに絡んでるところだよな
ステークホルダーなんだもん。
教授としても、講演会でも、十分に喰っていけるだろうに。
ダサい、臭い、みっともない 派遣というのは本来貰えるはずの給料を半分渡してるのと一緒だからな、しかも何にも支援はない
この制度は何のためにあるのか本当に謎 朝鮮人に牛耳られている日本
日本の物価が安くなったのはチャイナが原因
日本人の所得が低くなったのは移民が原因
日本の終わりの始まりが派遣法制定
派遣法という悪法をつくり
企業の目先の利益と株式配当を優先させた
朝鮮人 小泉純一郎と竹中屁いぞう
似た悪法は日本と韓国にある
海外先進国と日本の間でのコロナ対策を比較する向きもいるが 無駄と思う
派遣法で自国民の労働力を安価な存在に貶める日本の政治家に 海外先進国と同じような
国民対策を期待するのは大間違い 派遣法という悪法があるのは 日本と韓国だけ
自国民を安価な労働力とする法律をつくる政治に対しては
生活保護申請という対案は当然の事 >>755
どうせその手のネトウヨは頭が弱いから、選挙までにすこし韓国をたたくとかネトウヨ受けする言動とれば
自民党にウホウホして投票する。 >>11
正規非正規の前に人としてどーなのって話だろ係長だろうとなんだろうと口のききかたってものがある、派遣の人が怒るのもむりない アンチ竹中な方々は「昭和脳」
現実を見ていないand/orアヤシイ「主義」の信者
「終身雇用w」なんてユルい事、今どき共産国でもやってないよね？(笑
終身雇用されたいなら、のんびり農業でもやればいい >>615
正社員という枠を残す限りは下がる一方なのは当たり前。
人の取り合いが始まって初めて賃金は上がるが、今の手駒で事業が回るのなら、無理してそんなものに参加する企業は少ない。それが停滞という名の緩やかな衰退であり、現在の構図。
別に解雇緩和すれば必ず浮揚するわけでもないし、ドツボのリスクも十分あるけどな。 ● 20才までに共産主義に傾倒しない者は、情熱が足りない
● 20才を過ぎても共産主義に傾倒している者は、知性が足りない >>710
確かに。
しかし、竹中は、国民の代表ではなく上級国民の代表だ。
今の分不相応に贅沢三昧な生活を続けたい人の代表が、竹中だ。 アメリカの技術・情報を中国に流すやつでも、正社員や正規職員ならリストラできないのか？
おかしいだろ >>688
ホントこれ。
それで体力無くした下請けの中小企業が中国や韓国に技術を売ったり盗まれて、日本全体が疲弊していく。 日本みたいなジェネラリスト重視型でうまく行ってれば何も変える必要ないが、日本が失われた30年まっただ中なのは事実だからな。どんどん日本のやり方を変えるべき。システムを大幅に変えるのに痛みが伴うのは当然 解雇規制の緩和に賛成しているアフォは
そうなったら誰が経済を支えるかって基本が抜け落ちている 簡単に首切られるなら会社に忠誠を誓う筈もなく
直ぐにライバル社に行きそうだが それでいいのか >>199
労基法の解雇手続きに従っても正当な理由がないと解雇権の
濫用になる。会社が潰れそうなときでも整理解雇４条件に
従ってなかったり。１回だけ就業規則違反があっても、
今度やったら首だとか言って警告してないからとかで無効。 >>752
表立って言えないだけで使える正社員は年中いるってことだな
半数は使えないから非正規で頭数要員 >>1 フランスとブラジルは、正社員の解雇が不可能に近いほど困難。 だから、フランスに進出するより、英国やオランダとか人件費の安いEU内の東欧に行ってしまう。 国民保護にみえるが、国際競争には遅れを取る。 目先の金を優先して亡国を目論むか、なんか思考が陰謀論的になって来た。
もうやめるわ 日本が落ちぶれたのは首を切れない管理職の給与を価格添加するからでしょ
雇用の再配置、再転換が柔軟じゃないから落ちぶれたとも言える そういや正社員クビにできなくなったのいつから？
よく『お前はクビだー！』みたいなセリフ昔からあったじゃん
でも窓際に追いやって自主退社させるみたいなのも昔から聞く
いつから？ 終身雇用なんて言ってる時代じゃない
徹底的な成果主義、実力主義にすべき >>776
だとしても、みんな幸福感を感じられない社会になった。
軌道修正が必要。竹中的なやり方には、ノーだ。 小泉竹中コンビの政治の結果は日本国民の貧困を引き起こしたゴミ野郎 ならば若者を雇わなければいいだろw
即戦力にならない新規を雇用して
せっかく育てたのに首にするのか?w 維新も、この方が作りました
茶髪の変態不倫好きの弁護士を党首にして
都構想にも絡んでいます
大阪の少し知恵の足らない方々は、維新を支持し
万博を喜んでいますが
見識のある、知恵の働く方々は
維新を否定し
都構想には反対しました 日本社会を破壊した稀代の国賊、それが竹中平蔵
コイツと繋がりのある売国政党自民党のスダレハゲも安倍やら小泉等と同様の売国奴とよく分かるだろ >>755
あと若いネトウヨ層は、そもそも無職か非正規だから、正規社員の首切り法案はニコニコして賛成するよ >>705
賃金高くしないと良い人材を集められない。 逝き掛けの駄賃にダメ政策完成させないでくださーい(^_^;) こんなクズ 相手にするな 育ちが悪いんだろ
竹中は、靴屋の息子 察しろ 終身雇用はクソ
能力に応じて従業員同士でも格差があって当たり前 >>799
逆
日本スタイルが既得権を永続化している ジャップの訳わからんのは派遣でも送別会とかある
もう二度と会わないのに 切れないことはないだろ
人殺すのにタダは虫が良すぎる 中核派の公務員がいるように、
逆に、コネでアカだけ正社員になれるようになってるからな 日本は正社員の権利が強すぎるんだよね
だから退職を迫る会社のやり方が陰湿になるしかない >>810
だからネットで暴れてみんな幸福感を感じてるだろ
ネットがガス抜きとして機能してるからだよ >>189
＞やっぱり、竹中がイメージする社会って誰も幸せにならないのでは？
李明博の相談役、竹中平蔵 竹中が「社員を首にできるようにする代わりに非正規の賃金を最低でも時給3000円にする」といえば支持されるが
そんなことを言わないから馬鹿にされるんだ >>745
日本の正社員は派遣に仕事丸投げして派遣以下の生産性なの知らないのｗ >>19
そうだよ
奴隷を入れて、日本人を減らして民族浄化も出来る
一石二鳥じゃん これは同意
無能社員が高給受け取って
のうのうとしてるのはおかしい
解雇自由化していいよ でも年俸制の契約社員だと、なんで正社員より格下なのに給料高いんだってブーブー言うんだろ？ 竹中が望んでるのは一部の貴族と大多数の奴隷という社会だからな >>772 三橋貴明って、十年以上前から中韓経済崩壊のデタラメ言い続けてる奴やん。 >>771
赤字になっても正社員はクビに出来ないよ
まずは非正規からクビにしないといけないので
なんで赤字なのに安い賃金で働いてくれる非正規をクビにする理由があるのか？
そういう所も問題 今の法律では企業側が不利すぎるから
辞めて欲しい場合は社員側から辞めますという言葉を引き出すしかない
だから陰湿なイジメに近い行為が行われるようになる 全ての元凶はミンスと腐れ労働組合にあるって聞いたことだな >>776
派遣業で汁吸ってるだけの人間を支持とか >>829
？
リアルで暴れてもかまわないけど。それがお望みなら。 うるせえよカスほざけよ死んでからワビテモ遅いぞオカマ野郎wwwゴミだろ >>812
正解。
そもそも新卒だからというだけで
何の能力もないのに就職できることがおかしい。 >>658
仕事も人も慣れない出向先で仕事するという高ストレス下なのだから、給料高くて当たり前だと思うよ。 いわゆる大企業や労組の比較的しっかりしてる所は
簡単にクビにはできないが
希望退職に応じないと
遠隔地に転勤、配置転換や出向など
それなりにズルいやり方でやる気なり
お前はいらないと暗に組織から圧力はかかるｗ 正規社員の代わりに非正規の人たちが簡単に首切られるだけだよね
非正規の人たちは正規になろうと思ってもなれない
本来非正規は、不安定な代わりに高めの支給受けないといけないのに、
切られる前もなぜか安いし、いいとこなし >>810
テレビとネットに毒されすぎ
世の中から不幸を感じることはないな そりゃ勝手放題に首を切ったらあかんだろ。
勝手放題、経営者の都合に合わせて首を切るために非正規増やしました！って。
何を偉そうに誇らしげに言っているのか、理解に苦しむ。 >>797
あのな。欧米も中国も解雇権は自由にあるけど疲弊してるのか？ >>795
当たり前。
竹中は、自分さえ良ければ良い、という考えの自己愛性人格障害者だ。
例え、日本が消滅しても、日本国民が殺されても、竹中は気にも留めない。
香山リカ「日本が中国に乗っ取られても、私は味方ですって生き延びるため中国語を習ってる」 ネット「侵略者を肯定するように聞こえます [Felis silvestris catus★]
ｈｔｔｐｓ:／／ｆａｔｅ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｓｅｉｊｉｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５９８０９８３８６／
確かに、中国でも精神科医の需要は高そうだ。
習近平ポスターに墨汁かけた女性、強制的に精神科病院入院 1年4ヶ月ぶりに退院するも生気がなく「お父さん」としか喋れなくなる
ｈｔｔｐｓ:／／ａｓａｈｉ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５７９３８７４６９／
御利口な方々（香山リカ）は、考えることが切れているなあ…。
↓
https://hokutonoken.biz/wp-content/uploads/2018/08/kako-GPWRgoXM98aiMQJC.png 三橋貴明氏によるナショナリズムとグローバリズムの対比
●ナショナリズム
歴史的
永続的
蓄積的
共同体的
保守的
生産諸力的
（度量衡、警察、インフラ）
安定的
文化的
国際的
（国の際を弁えた付き合い）
●グローリズム
刹那的
短絡的
調達的
個人的
革新的
利益主義的
不安定的
野蛮的
ボーダレス的
ケケは完全にグローバル思考
ナショナリズムを壊したから経済成長しなくなった >>576
そりゃそうだ金持ちが作らせてるんだもの
貧乏人が改善したければ集団で対抗するしかないしその為の民主主義だ いつクビは4ヶ月分という契約社員を普通にして最低賃金をあげるのが1番いいんだけどね
それをやらないのはなぜか？ >>841
いま自民が与党なんだから変えられるだろｗ 竹中は今の成長できない日本にした自覚無いんだろうな 真面目に働くと労組に目をつけられるから、
みんな働かなくなるんだわな まあ経営者はよ金を儲けとするし
貧しい者はさらに貧しくなる。
そうなれば人には感情があるの
だから解雇された人が会社を恨み殺人に
なったりモノを盗み治安が悪化する
経営者は城壁に囲まれた家に住む事になる。
政治は経営者側だけでなく国の全体の
バランスを見て政策を行うべき。 >>15
自民がダメだとして
低所得者はどの政党に投票すれば良い？
旧民主党系は自民より酷い実績あるから論外で >>754
竹中はお上に反抗しないお花畑の国民性を逆手にとり、庶民同士でイガミ合わせ、名ばかり正社員や非正規の奴隷を増やそうっていう魂胆だろ 産業革命から続く労働者が権利を獲得してきた歴史を全否定！ 将来に不安があるから、子どもを前みたいに二人以上作らなくなったんでしょ。 >>808
寧ろそっちのがいいしな
18から雇えるってだけの高卒さっさと死んでくれるし ＞｢首を切れない社員なんて雇えないですよ！｣
以前はこういう発言を聞くと「とんでもない事だ」と反発したものだが、今はその通りだと思う。
過剰な解雇規制にあぐらをかいて、周囲に迷惑を及ぼしている使えない従業員がどれだけ多い事か。
単に人件費コストとしてだけでなく、業務効率の点でも大きな問題。 だから正社員もサクサク切れるようになれば非正規という概念も消える 結局護送船団方式と終身雇用の時代が最強だったじゃねえかよ 人を雇うとしがらみができて面倒だから、ロボットやAI化でなるべく人は減らしたいよな 解雇権はあって然るべきだと思うわ
いくら問題おこしてもクビに出来ないのは欠陥ですわ まあでもこれ事実
過度に守られすぎてる正社員がいて
そいつらの穴埋めに不正規や外国人を使い潰す 正規社員でもいつ解雇されるかわからないとなれば社員の企業に対する忠誠心も期待できなくなり社員のモラルも低下し、社内機密を持ち出して他社に
売り払ったり、仕事の手を抜くサボタージュも頻発するだろうな。
まあ、先に社員の信頼を裏切ったのは企業経営者の方なのだから自業自得だな。 経団連企業も「終身雇用の維持は困難」と宣言して、
一部はジョブ型雇用に移行し始めている。
コロナ不況がその動きを加速しているが、早晩避けられない。
それが日本の現実。 そりゃそうだ
どんな無能でも一回雇ったら解雇できないなんて意味がわからない 能無しが正規雇用にすがり付く
というか正規雇用の地位に縋りつかないと生きていけない恥ずかしいヤツ
こういう奴らこそ、非正規が相応しいのにな >>820>>834
でもお前ら低能じゃんｗ
自ら給料待遇を低くしてくれという意味なら殊勝だが >>847
派遣は仕事も人も慣れない出向先で仕事するのが当たり前なのですが。 >>846
アメリカではインターンなとやってスキルを身に付けて会社とコネ作ってから就職だしな
新卒一括採用も考え直したほうがいいかもな >>853
日本と解雇した後のフォローが違うだろうがぼけ
日本で解雇規制を緩和したら無職者増えて
韓国みたいになるがな いつまでもアメリカではアメリカではの根っからの手配師。 >>702
社会保険料は全体の1割程度だろうが
呼吸のごとく嘘つくよなお前ら パソナの会長が私腹を肥やしたいだけだな、、、
日本国民総派遣になったら最高だもんな ソ連の残像で生きてるような共産主義者をリストラしろ 仕事はチャイナへいってしまった 自民党と経団連は目先の利益追求で 日本は衰退する >>839
で実際にj利益をもたらしてる非正規を切るので業績がますます悪化するというじり貧状態ｗ >>592
そこなんだよね
うちも派遣で埋め合わせてた時期もあったけど
結局は正規増やした方が安上がりだったんで方針転換した 非正規が奴隷化してることの問題点をどう考えてるんすかねえ？ もはや日本が世界に誇れるものなんて
終身雇用とエロ絵くらいしかないんだぞ？
他に他国よりいいものってなんかある？ >>776
馬鹿かよｗ
竹中こそがバブル後遺症だｗ
完全に方策を間違えた。
昭和不況の時と同じ。この国は学習効果なし。 景気が上がらないのは財務省がプライマリーバランスを黒字化しようと経済と竹中の足を引っ張ってるからだぞ だから、こいつと小泉が、２０００年以降の大戦犯なのに
なぜのうのうと生きていやがる？ オランダみたいに男女ともパート掛け持ちが普通の世界だったら
精神的に楽そう 日本でガチの貧困者なんか見ないだろ
不幸洗脳するなよ >>843
だからネットも含めてちゃんとコントロールされてる世界ってこと。
自民党のやってることは、上層の一部が利益を得てあとはどうでもいいって政策。
足りない労働力は外国から連れてくればいい。
そういう政策をみんな支持して野党をたたいてるでしょ？ 淘汰される下層がなぜ自民党を支持するかさっぱり理解できんが
本人たちは野党をたたいて幸福感を感じてるからいいんじゃないの？ >>11
一月前の神戸ヤマト運輸刺殺事件
思い出した でもこのスレ見てると2ちゃん（5ちゃん）も雰囲気変わったと思う
これが小泉時代ならもっと竹中支持者だらけだった >>886
竹中を擁護している自分に酔っている
現実逃避者だからなあ 派遣の社長が言ってるから叩かれるんだろうな。
下駄屋の社長が言ってたら叩かれずにすんだだろう。 少子化が、解消できない時点で国民のマインドがどの方向をむいてるか、すぐにわかるだろ。本当に鈍いというか。 コイツは早く死んで欲しい。
慶応の教授って、こんな下劣な奴がなるの？ 今の企業はどこもうつ病休職者を大量に抱えてて
解雇することができずに
経営に深刻なダメージを与えてるからな 竹中は大企業の代弁者
貧困になろうが世の中が悪くなろうがどうでもいいんだろう 非正規で十分な労働力を確保できるようにしたから正規で雇わなくなったので？？ 派遣に払ってる金の半分も当人には入らんのでしょ
それで仕事のパフォーマンスと信頼関係が得られるわけがないし
そこまでしても余分な社員は雇いたくないという企業が多い状況が既に異常なんだよ この人は結局日本を悪い方に破壊したいだけなんだろうな？なんでかな日本に恨みでもあるのかな？ そんなものは建前で中流を下流に落とし
その差額を上流が取り込むと同時に固定化したかったんだろ
移民もガンガン入れて、下流の日本人がどれだけ犯罪被害に会おうがお構いなし
アメリカ裕福層の街みたいに、入り口警備された街ができるだろうなw こんなマヌケに国の重要なポストつかせて構造改革だのアベノミクスだのやらせてたとか
日本終わってんな >>688
大企業は何万人も従業員いるから、大量失業者を出したくないので
潰れないよう政府が救援する、っておかしな話し。 竹中「一部の貴族のために大多数の奴隷をつくります」
チョンモメン「一部の貴族メシマズ多数の奴隷ざまあ超メシウマｗｗｗｗｗ」
お互い仲良し >>33
電通が社員を個人事業主にさせるらしいな
今後、メディア通して不自然な個人事業主化ブームが発生していくと思うよ
フリーターとかそれ系の流行語も発生すると思う 自らは転職する勇気のない社畜で、いっそ政策として、流動化進めてくれって思ってるそうもいるかも。
流動化が進まないから、転職ゆーても選択肢が限られているのも事実だし。
昔の山一証券とか、大企業倒産で路頭に迷った写真たちのドキュメンタリーとか見てても、
その後の人生はホント明暗分けるけど、暗の側でまあ悲惨な人生歩んだ側も、それなりに人間的な波乱のドラマがあって、
そういう生き方こそ正しいんじゃないかと思うこともある。 >>912
みんな改革ごっこ意味の無さに気がついたんだよ 竹中は糞だけど「事実上の解雇」と「解雇」は違うだろ。 メールもまともに使えない正社員が非正規に仕事丸投げする 中高年は無能だから解雇しろ
なんて言ってオラついてたかつての若者達
時が経って今や自分が無職に >>885
全然違う。出向先で働くということは、おまえさんみたいな批判する人間が居るというストレスがある派遣にはそれがない。
お前さんのストレスの鉾先という手当が必要なのも、出向してきたおっさんが高給な理由。 >>880
その為に必要な人材を高給で囲ったり、無能に機密アクセス権を取り上げ、
契約で機密漏洩に罰則を科すってのがグローバルスタンダードなんだよね。 竹中はほんと自分の事しか考えてないな
経営者なのに非正規で雇われる人の生活とかこの国の将来とかもはやどうでもいいんだろうな
コメントも経営者が雇えなくなるって経営目線の話ばっかだし別に今まで正規雇用でやってきたんだからやれなくはないだろ 奴隷商の言い訳が見苦しいな
それで格差がとんでもなく広がって国力落ちてたら話にならんやん これで誰が得をするか考えればよくわかるだろう
派遣業者だよ。
グローバリストはいつも愛国者のふりをする
そして反対派を左翼扱いして排除しようとするのだ。
日本の生産性を上げるためになんてな真っ赤な嘘でパソナが儲けたいだけ >>808
若い頃「終身雇用」と説明し薄給で使いw
年取ったら「実力主義」と言って薄給なのが
今のトレンディーだぞw >>891
パソナ会長に私腹以外の腹があるのか？w
私企業だぞ。 >>768
実務長いわりにしゃべくりが壊滅的な御用聞きレベルが続くよね 採用した人が無能だったら、人事部をリストラしてやれよ >>134
なら無能のお前も淘汰されても仕方ないのでゎ？ >>718
経営側なんじゃないの？
特に中小なら永遠の課題だし >>1
ラジオの「お早う！ネットワーク」も
竹中平蔵よりの番組だもんな >>1
理屈は通っているから、有能な非正規を
きちんと社員に昇格してやれよ
それを守れていない企業だらけつうか殆どそれで
無能と一緒に有能人材もリストラしてんじゃんw 竹中～
おれは先に地獄へ落ちて
専用の阿鼻叫喚地獄を作ってやるよ >>785
政治家は反日ＧＨＱに作られた人達の集まりだから
国民の事など気にしない 日本では健康保険に年何十万も
差し引かれているのに 健康保険が無いアメリカなんかは
無料でコロナ検査をしているが日本では疑いが濃くなければ
3万円自費でするしかない 国民を守る気が無い 何の為に健康保険で
大金を引かれているんだろ だから全部正社員にして正社員のクビを簡単に切れるようにすれば良いんだよ
派遣会社が介在できなくなるから中抜もなくなる 過剰な正社員保護のせいでバブル後のしわ寄せがすべて氷河期以下の世代に集中したのは事実だろ
竹中ってだけで叩いてる奴らマジでクソすぎ パワハラやって日本人を虐めてるのが、アカ・反日ってことに気づかないの？ （誤）首を切れないから
（正）賃金を下げたかったから 会社の業績が上がらないのは
社長いか役員のせいなんだがww 給料が安くて悲惨な非正規って言うのは、マスコミが作り出してる面もあるけどな
学生のバイトとかシルバー人材みたいなやつまで含めて平均給与として出すし、
そもそも能力不足な連中が最後の砦として非正規になっているって面もある
それなりに能力のあるやつは給料もそこまで悪くないし、定時退社なのを生かして副業して稼いでたりするんだけどね
そういう面に関しては徹底的に報道しないんだよな 自分が利益得ようとする発言にしか聞こえないからヘイト集まる >>935
それ最高だよなｗ
公務員はますます完全無非な存在になって
ちんこがますます乾くひまがなくなる
たまらんｗｗｗ あと勘違いしてる人間がおおいが
派遣で非正規を雇う費用＞＞正規社員を雇う費用 だからな
派遣ってむちゃくちゃ人件費高い。じゃあなぜ派遣をつかいかというと、好きな時に首が切れるから
その首切りの権利のためだけに、派遣会社に高いお金を払っているののが今の日本企業
そりゃ海外に勝てんよ 早く竹中、菅ハゲ、デビッドアトキンソンの売国奴トリオに天誅くだれ >>852
勝手放題に解雇するのが竹中流の経営。
下記が竹中流の経営。
【テレビ】 元演歌歌手が闇営業の実態を告白 「暴力団関係者が一番仕事をくれた。やめろって言っても目の前にお金がある」
ｈｔｔｐｓ:／／ｈａｙａｂｕｓａ９．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｍｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５６２２０７７４２／
【福岡】従業員の指を数本ペンチで挟んでつぶし、ねじって骨を折る重傷を負わせた建設会社社長を逮捕／久留米市
ｈｔｔｐｓ:／／ａｓａｈｉ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５４０６６０７１１／
【福岡】丸刈りにされ、高圧洗浄機で水を噴射され、打ち上げ花火も 元運送会社員が訴え 会社側「頭が皮膚病だったので髪を刈った」★2
ｈｔｔｐ:／／ａｓａｈｉ．５ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／１５３６７４８６５６／
で、最終的に、国家元首まで、上記のような人物になったのが日本。 >>951
そんな奴の言うことをホイホイ聞く政治家のレベルの低さよ。
菅内閣は早々に潰さないといけない
日本人にとって害悪である >>899
正規も奴隷だと思うけど。
むしろ働いただけ金を払ってもらえる非正規のほうがマシな会社もあるよ。 自助やぞ😡
政府や企業という組織ってなんなんやろな これは同意、テレワークを推進するなら同時に正社員の解雇規制を撤廃した
方が良い、成果重視なのに無能はクビに出来ないとかどう見てもおかしい
理想は正社員の制度自体が無いのが良いんだけどな >>763
でもそれは改善の兆しが見えていたじゃない
コロナで仕事ごと吹き飛んだけど
例えばJALはむりくりな配置転換をしてでも雇用を維持しようとしているけど、完全ジョブ型雇用ではこれが行われず問答無用で解雇だよ。突発的な社会現象で本人達にはなんの責任も無いのに
これの行き着く先は底辺層の拡大と固定化、そしてスラムの形成だけど、それがお望み？そして、あなた自身がそうならない自信はある？ >>910
いや、おれは、2ちゃんねるのうらにヤクザものがいて、そいつらが民主党を支持してることを知ってるから、民主党は支持できないってだけだよ。
言葉に気をつけろっていうのは、忠告のつもりだよ。暴力を背負ってるつもりでやりたいほうだあやると、こうなるんだからってこと。 >>876
そうだよ。
終身雇用こそが日本人の能力を最大限に引き出せる制度だよ。 竹中くたばれとはおれも思ってるが、とはいえ彼一人が独裁してこうなった訳でもない。
彼の献策が安定雇用を破壊し、それがやがて税収や人口政策や経済成長に悪影響を与えることまで考えられなかった（あるいは分かってても止められなかった）歴代の首相やトップ官僚たちも同罪。 これはある意味セイロン
塵未来なやつも首切り難しい 「小さな歯車は黙って寿命が来るまで自分の身をすり減らせよ」 むしろ首切らないと保てない業績しか出せない無能経営のせいじゃね 竹中は
★正社員自体が★既得権益で悪だと明言してる。
しかし★非正規だけになったら
一体だれが★消費市場を維持拡大できるのだ？
★中流層消滅で経済維持なんかできるわけがない。
★リーマンショックは米国の中流層が崩壊して
★貧困層相手の住宅ローン市場を作り出して
それが崩壊して★大恐慌を引き起こした。
つぎつぎに金融会社が破綻し
★資本主義の終焉といわれたのだ。 >>817
賃金を高くしないけど、良い人材を集められるのが資本主義の便利なところ
景気循環ってのがあるからな。ガチでほしいときはガチで出せばいいけどｗ パニックｗパニックｗパニックｗカタワが暴れてるｗ
オデは酷いぞ欠陥品だぞ(もｗうｗそｗうｗ)
キモオタｗキモオタｗキモオタｗ全開なあ見た目ｗ
ネットで1日元気だぞーｗ
「これ安倍のせいだろ」
言い訳するなら任せておくれよｗ
なんでもかんでもｗ 小泉のせいだよｗ
カモン健常ｗ カモン健常ｗ オデ達背負える？w
そんな目をして睨んじゃダメだよｗ
ジ～ンケンｗ ジ～ンケンｗ オデは不要者ｗ
パニックｗパニックｗパニックｗ身内も離れてくｗ
オデは酷いぞ欠陥品だぞｗ 正直無駄な命ｗ 企業のトップも社員に忠誠心求めるなよなって話になるぞ
世襲制でやってる大企業は明智光秀みたいに突発的に
首取りに来られにきても恨みっこ無しだ >>973
>自分が利益得ようとする発言
勘違いしてる尾が大勢いるけど、
解雇規制が緩和されたら、派遣会社には大打撃だよ。 >>910
民主党政権のとき、経済ドン底だったからなw
就職も最悪
あれを支持できるのは相当やで このスレッドは１０００を超えました。
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