>>716
こう考えられる
派遣業っておそらく売り手優位
面接で落とせば済む、という気がするけど実際は人材買う側って案外押し切られるんだと思う

そのときに「ブランクあり」ってのがおそらく落選させる一番強力な理由なんだろう
ここに"ブランクでなくてウチの職業訓練キャリアのある者です"と経歴に書かせる

はたから見ると下らない内容でそんなので人材の価値が変わるとは思えないけど
実際にはこんなことでもチェンジの理由を一つ潰せるのだと思う