【びっくり】 インドで「週3日労働」を採用する企業が現る、「これが仕事の未来」と創業者 [朝一から閉店までφ★]
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2021年10月23日 09時00分 メモ
大規模な人材不足に悩むインドのエンジニア市場に「週3日労働制」を採用した企業が登場しました。この企業の創設者は「これが仕事の未来です。人は仕事に縛られたくないものです」と表現しています。
A Three-Day Work Week? One Startup Experiments to Draw Talent - Bloomberg
https://www.bloomberg.com/news/articles/2021-10-04/a-three-day-work-week-one-startup-experiments-to-draw-talent
1926年アメリカの自動車製造業のフォードが「1日8時間・週5日労働」を導入して以降も労働時間を削減するという試みは続いており、近年では日本マイクロソフトが2019年に試験的に週4日労働制を導入した他、2021年にはスペインが国家レベルで週4日労働制とを検討していることが明らかになっています。
→「週休3日制」の導入が国家レベルで検討されている - GIGAZINE https://gigazine.net/news/20210316-spain-trial-four-day-working/
こうした流れの中、インドのフィンテック系スタートアップ企業「Slice」が、これまでの試みの一歩先を行く「週3日労働制」を採用したことを明かしました。同社によると、この制度で働く従業員の給与は市場相場の80％で、福利厚生についてはサポートされているとのこと。
インドのテクノロジー系市場は世界中の投資家が数十億ドル(数千億円)を注ぎ込んでいるとされるほどの注目を集めており、シリコンバレーやウォール街と競い合うようにして若い才能を強く求めています。こうした状況で人材確保に動くインドのテクノロジー企業の多くが採用しているのが、他社にはない魅力をアピールするという戦術です。
Sliceはインドの「銀行口座を所有する国民は数億人に達するにもかかわらず、クレジットカードを有しているのはわずか3000万人」というギャップに目を付け、フルタイムの仕事に就いていない人にもクレジットカードの間口を広げることで短い期間で300万人の登録者数を獲得し、これまでの資金調達ラウンドでおよそ3000万ドル(約33億円)を集めたという投資家からの注目度も高い企業です。
新型コロナウイルス感染症による打撃から回復基調にあるインドにおいて、数百万人のエンジニアが在宅勤務から対面の仕事に戻ろうとしている中、Sliceは週3日労働制をアピールして今後3年で従業員数を450人から1000人に増やす予定です。
===== 後略 =====
全文は下記URLで
https://gigazine.net/news/20211023-three-day-work-week-startup-draw-talent/ 1日6時間 週5日 残業なし これで40年やっている
モチロン社会保険などあり。
この位が 丁度良い。 >>97
アメリカが農地解放してくれたから
戦前はわざと地主を温存して封建制やってた
農家をわざと貧乏にして兵隊にさせるため
それで昭和恐慌がきて東北の農家の娘がみんな売春婦に堕とされて
からゆきさんとしてどんどん海外に売られて行った
そんなことやってた時代に回帰しようとしてる連中が勢力もってんだもん
キチガイだよこの国は
そもそも勉強不足だこの国民は
教師もあほだしおまえらもアホ 残業自慢・寝てない自慢がいまだに成り立つカルチャーの日本じゃ、到底無理っぽい話です これの方が生産性が上がると真面目に思う
仕事周りの勉強がしたくても毎日残業させられたら何もできない >>97
百万長者じゃなくて億万長者な。
millionaireの日本語訳が億万長者なだけで。
100万ドル＝当時のレートで3億6000万円 同じく現在実質週3日だわ
今にして思えば高校時代のすかいらーくバイトも週3日だった
じゅうぶん日本も未来形です みんな月給だと思ってんじゃない？
インドなら多分、日当✕出勤日数で月払いじゃないかな、
ちなみに、日本でもブラックな零細運送屋は大抵がそう。 生活可能なら仕事にかける時間は少ない方がいい
自由な時間が増えれば自ずと消費も増える >>104
皮肉で言ってるんだろ。
週3日で同じ賃金なわけ無いし、
同じ賃金ならどっかで帳尻合わせてるって話。 日本はデフレで週７日労働制にしないと生活出来なくなりそうだのにｗ >>66
コロナ禍で出勤が減って、歩かなくなって毎日酒飲んで寝てたら太ってスーツが着れなくなった。 収入少なくて楽なほうがいいわな
同じ仕事し続けるよりダブルワークしたほうが楽しいし >>15
日本や中国では人民は党の所有物であり消耗品だから 武田も言ってただろ
労働なんて1日3時間で十分だと
お前らはいつまで洗脳されとんねんw まあエンジニアなんて実質週119時間労働みたいなものだしな。
メシ風呂トイレ睡眠以外は実質仕事と勉強だしな。 しかし、4日も休んでたら、知らぬ間に仕事が進みすぎてて休み明けに状況把握に使う時間も、、、まさか1日働いて1日休むのか？
それでは仕事にならない人も多かろう。 >>116
デフレならまだマシ。
スタグフレーションだから深刻なの。 月給いくらだよ
週3で月10万とかならバイトと変わらん 日本は休日年休特別休暇と休みてんこ盛り
実質的に週４日労働だよ
就労時間も８時間の所は減って７時間台になって残業も激減
この３０年で世界の中でも労働時間の短い国になりました
無職は知らないようだけど >>122
エンジニアの話だから、週4日勉強時間に充てないと最新技術についていけないってことだろな。 日本は毎日ダラダラと仕事してるから効率悪い
しっかり休んで一気に頑張ったほうがいいぞ 日・・・休日
月・・・出勤
火・・・出勤
水・・・休日
木・・・出勤
金・・・出勤
土・・・休日
これが一番理想的だとおもたよ >>129
クリエイティブ職なら日本でもそうなってるだろ。
ここはそのクリエイティブ職の話だし。 先代も言ってた
どうせ大した脳なんて要らん仕事だ、午前中で片付けろ
午後は恩給（生活保護）だ
とさｗ
>>120 人類は長い間、働かずに生活できる社会体制を夢見てきた。
ニートはその夢を一足早く実現してしまったパイオニアなのである。 >>113
んにゃ、零細ブラックじゃ正社員でも日当制の所が有るよ、
求人誌の運送屋みてごらん、月給の所の方が少ないから、
風邪で休んだら給料出ない。 １日12時間労働にすりゃ週3でも4時間しかかわらん >>102
残業ないなら週5でもいけるわ、6時間くらいでいいよね。午後から働きたい、早起きしんどい あんまり休みばっかりあってもやることないっていうタイプいるよね
自分は自由な時間はいくらあっても大歓迎なタイプ
退屈ってあまり感じたことない 週3で働かせて給料半分で倍の人数を雇う
働いた翌日は休日にして一日おきに働くならいままでよりも重労働でこきつかえるな 長時間会議！はんこ！みなし残業！外国人奴隷！
日本の方が最先端だわｗ ニートは大事にしておいた方がいいよ
後で成功者になって見返りが得られるかも知れないから クレジットカードも持てない無職ｗｗｗで思考が止まらなかったわけだな 週三はともかく
だらだら残業させてまでやらせるのは効率が悪いのは確かだよ
仕事にメリハリがある方が効率はいい 日本人は効率悪いから週6働かないとダメなんだよな
やっぱ理系の国はすごいわ 日本は色々な面で終わってる
30年間不況、IT未発達だから労働時間も削減されてない >>147
まあこれはあるわ
結局残業しても一日のエネルギー使い切った上でやってるから頭も働かなければ体力も無くなってきてて出社時より効率低いわ メリハリとかいうやつに限って
短時間でできる仕事をダラダラやって時間を引き伸ばして一気に片付ける
日本人ってそういうやつら 日本では上級の中抜きを支える為に低賃金長時間労働が必須なんだよな >>149
効率良くして時間余らせると
ギャラはそのままでその余った時間に労働追加される
故に効率良くしようとする動きは真っ先に潰す こういうニュース見ると、でもノルマはこれまでと変わらないんだろ、って思ってしまう 古来の奴隷制考えたら今の日本なんて奴隷社会みたいなもんだと思うよ 日本は裁量労働制があるやん
早く帰ってええんやで
仕事が終わればね >>160
どの国も同じだよ。欧州じゃ移民や旧植民地を奴隷にしてるだけで。
移民を否定するなら、そりゃ自国民の誰かを奴隷にするしかない。
日本もだけど中国もしかり。 >>162
仕事早いやつには、余計に仕事が振られるだけなんよなー >>165
しかもムダに仕事する上司がいると帰るに帰れないというね 日給制なので週休3日になったら困る 今月は休みなしなので50万ぐらい稼げそうで嬉しい
でももし一年休みなしで働いても600万円にしかならなくて微妙な気持ちになる みんなシフト制にすればいいよね
土日休みじゃないと家族や友だちと遊びに行けないとかアホみたいなこと言ってないでさ
休みこそズラして取るべきとずっと思ってたが逆を行くばかりで
コロナが間違いを教えてくれたようだ インドじゃ余計な仕事は底辺カーストに振ればいいからな。
ていうかそうしなければならないし。
カーストによってしてはいけない領域あるからね。 >>165
定時に帰ると、わざと帰ったあとに仕事の依頼してくるクソだらけだしな
たとえ寝てても会社にさえいればそういうことはしてこない
ガキみたいなやつら >>149
専門職も事務職も効率化したら給料据え置きで仕事だけ追加してくる国だし残当だろ >>1
自動化が進んでるんだから週３で充分だろ。
ワークシェアリングも推し進めればいい。 コロナ禍で調整休が増えて昨年んからこの状態かなぁ でも身体がこのリズムに慣れて別に休みが多いとも感じなくなってしまった 一日でも余分に働くとすげー仕事が長く感じてしまう
おそらくそろそろ元に戻りそうだけどやって行けるか心配
でも通常の勤務にも何日かで慣れるんだろうなぁ 本当は週3日でいいんですよ。
休日のための労働であって
労働のための休日という洗脳が
おかしいんです 日本じゃ政府と企業がゴミだし、1000年経っても無理 >>165
だよなあ
早く帰るのは仕事ができない証になるから誰もが残業する
会社も残業時間で評価するから悪循環 月水金だけ出勤か
月火水だけ出勤か
そこは揉めないの？ >>165
日本の生産性が先進国の中で一番低いと言われてるはそのせいだな
だらだら仕事を終わらせない方が得だもん >>160
他国は移民を奴隷扱いしてるだけだぞ
偉そうに日本の技能実習生をディスってるところもみんなやってるよ
奴隷扱いを肯定してるわけじゃ無いが発展に安く扱き使える奴隷労働者は不可欠だって歴史が証明してるだろうに >>178
それでいいかもしれないけど
3日の勤務で利益が今まで通り出せればね 利益が出せないなら当然給与が減ることになる >>8
医療なの？？それなら3日は困るなぁ…平日いきたいときにいけないから他にいくなぁ。
美容とかならどーでもいいけどさ。 前澤さんのZOZOは週休3日制だったはず
今は知らんけど 要するに全ての人間を働かせる事ができるくらいの仕事量が無いって事だな。収入が下がらないで週休4日ならいいけど、もちろん収入は下がるわけだ。 >>8
まあ、医療機関は手術日を休診にしてるところもあるし
全体では週5週6でも科目単位でみると週4以下のところも珍しくないからね 底辺は体動かなくまで働かせないとな
無駄に余暇与えたらろくなことしない 目指すは仕事の効率化と、老害利権無駄な金を使わない
休みが多いほうが経済が回る 俺も週３日労働してた時期があったけど、楽しかったなあｗ 日本は人減らして人件費削減して残った者たちにサビ残させて会社を存続させる方向だから無理 君らの為に会社があるんじゃないんだよ
会社の為に君らを雇ってあげているんだ
勘違いすんなよ さっき見つけた竹田恒泰先生の本の目次より
● 欧米人にとって労働は「神から与えられた罰」
● 働くことを「生きがい」と感じる日本人
この本を読む気は無いが、なんか納得させられたわ。 無駄な競争が多すぎる。悪人や常識がない人のせいで縛りがどんどんきつくなる。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
