仕事中の「トイレ制限」された20代女性が、”社長宛の内容証明”で謝罪を求めた結果 [愛の戦士★]
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bizSPA!フラッシュ 1/13(木) 8:46
日本労働調査組合が全国20〜49歳の会社員516名を対象に行ったブラック企業に関するアンケートによると、「自身の勤務先がブラック企業だと思う」と回答したのは31.2％。年代別では20代が33.9％でした。3割がブラック企業だと思う定義の第1位は「サービス残業」、第2位は「ハラスメント」と続きます。
パワハラ、セクハラ、モラハラなどハラスメントの種類は多様ですが、なかにはトイレの回数を制限されるなど生理現象を著しく阻止する悪質なものもあります。特に体調の変化やホルモンバランスによってトイレの回数がまちまちになりがちな女性にとって、まさにイジメ以上のものでしょう。
今回話を聞いたのは、フリーの編集者・本郷明日香さん（仮名・28歳）。ハラスメントが起こったのは、財閥系企業や行政から仕事を発注されている派遣先のデザイン会社でした。一体何が起こったのでしょうか。
「水は昼休みに買え！」
2021年10月半ばから12月末 まで港区にあるデザイン会社で医療者向けのカタログ誌の編集業務を担うことになっていた明日香さん。派遣先はリモート対応を重視した綺麗なオフィスでしたが、出社している社員がまばらで、どこか寒々とした雰囲気があったそうです。
「就業開始すぐにまさかの出来事が起こりました。就業の翌日にワクチン接種に予約がすでに入っていたため休みをもらい、2日後に出社したところ喉の渇きが酷くなりました。そこで同じ部署の40代くらいの男性社員に承諾をもらって、近くのコンビニで水を購入して戻ってきました」
するとその男性が「昼休みに買え！」と、明日香さんに対し、怒鳴ってきたそうです。
「トイレの回数」を注意
「びっくりしましたが、すぐに『次回からそのようにします』と謝罪しました。それで終わりかと思ったら、そのことについて派遣会社に通報があったんです。担当者から厳重注意のメールがきてしまいました」
途方に暮れてしまった明日香さんですが、ここからさらなるハラスメント被害に遭うことになります。
「就業から1週間後に、派遣会社を通じて『トイレの回数が多い』という苦情をもらったときは、あ然としてしまいました。派遣会社の担当者も『気をつけて』と軽く注意する程度でしたが、でも生理現象ですよ。仕方ないじゃありませんか」
トイレの回数を減らす努力をするも…
トイレの回数を少なくしようと、明日香さんは普段の10分前に自宅を出て、会社の最寄り駅のトイレに寄ってから出社するなど対処をしたそうです。
「それでも午前中は必ず1回はトイレに行きたくなるし、日によっては午前中に2回以上の時もあります。そこで派遣会社に相談すると『トイレに行くときは担当にチャットでお伺いをたてるように』と指示されたんです。トイレ行くたびにチャットって、もう絶句してしまいました」
我慢と精神的なストレスから、明日香さんは勤務2週間後から、右下腹に鈍い痛みを断続的に感じるようになりました。そこで派遣先の担当者に「翌月の更新の際にトイレ制限を解除してください」とお願いをしたそうです。
「でも担当者からスルーされてしまいました」。そう語る明日香さんをさらに打ちのめしたのは「契約の更新なし」と早々に宣告されたことでした。翌月から無職が決定したのです。
体を壊して不正出血が起きてしまう
「我慢に我慢を重ねてきましたが、限界を超えました。その日の翌日、不正出血が起こり、仕事を休んで病院に行きました。産婦人科で『原因不明』と言われて3日休んでから出社しました。出社時に『ご迷惑をおかけしました』と謝罪しましたが、無視されました」
さらに明日香さんに災難が降りかかります。昼休みが終わる少し前に席に戻ろうとすると、更新がない本当の理由がわかったのです。
※続きはリンク先で
https://news.yahoo.co.jp/articles/9f219716fe9ffc3b30f578b42efa7503e954d64d
フリーの編集者・本郷明日香さん
https://i.imgur.com/UEUee0f.jpg やたらと席外していなくなる奴いるんだよね
言い訳だけはやたら上手 片側からの情報だけだから検証難しいけど
世間一般の感覚だと水やトイレでこんなこと言われるのは異常だと思うけど
逆に考えると小言言われるレベルでこの女性の行動が異常だったとも考えられる
時間長すぎるとか実際にはもっと頻繁に離席してたのを取材で隠してるとか
双方の見解を突き合わせて検証しないと 銭ゲバとゆとりの争いか
こいつら相手に敬意もてないの？ >>1
派遣社員の勤務先は基本的に派遣会社であって、派遣された先の現場で無いのでは？ >>54
自分の友達もそれやってたわ
少なくとも二時間に一度はトイレ行って血行良くしろって >>46
買いに行く前に明日からは水筒もってこいよって叱るべきだよなｗ
何で行ったあとに怒鳴ってるんだろうなほんと 数十分に1回とか休憩取ったほうが仕事の効率上がるんだけどな
まあ底辺ゴミ企業の経営者がそんな事を知ってるはずも無いけども
しかし社内に自販機ないなら事前に飲み物は準備して持っていくのは常識だろうな トイレ制限は、昔経験があったよ
部屋の外にでると自身ではあけられなくて、いちいち社員に
カードキーで中から呼び出して明けてもらわなければならないという感じで
おむつするというのもあるんだろうが、相当きつかった やめる原因に充分なるよ 俺は1時間に1回ぐらいトイレに行くぞ。
制限されて漏らしてもいいのか？ 事前に用足しても頻尿なら婦人科じゃなくて泌尿器科行くべきだったのでは 会社に給湯室ないの？？
水場ない企業てどこよ？有り得なくね？ >>60
それは思った、この切り取り方だと異常な会社だけど、トイレに1時間に一度立って20分とか篭ってるのとか流石に無理だし オシッコ我慢のＡＶみて
世の中にはいろんな性癖の人がいるんだと
シミジミと思うたよ >>1
この女のほうも地雷臭がプンプンするなあ
叱られたらなんでトイレしたくなるんだ？腎臓が悪いんか？ 日頃から段取り悪いんだろうな
だから目につくんだよ コロナ前には咳き込みもデスクでやるなとお達しがあった。ずっと通院しているのを伝えても駄目だった。
風邪の時のマスク着用も注意されたね。内勤で純粋な受付やるわけでもないのに。
>>60そうだな。この話はまだ一方だけの内容だもんな。 俺タバコ吸わないし煙も大嫌いだけど、業務中の喫煙に関してはあえて寛容でありたいと思う
そこうるさくするとこういう生理現象とか小休憩まで会社が口出しする権限を与えることになるからな 生まれつき膀胱小さい人もいるんでサボってる訳じゃないのにトイレ制限はちょっと おれ歯医者だけど
衛生士と受付がトイレに行くのは
制限していないよ
生理現象だからしょうがないよね 言い返したらええんよ
ハラスメントはやったモン勝ち
どうせ辞めるんやから
怒鳴るやつは怒鳴り返して追い込め 派遣元会社もクソ
おかしいと思ったらちゃんと言え
なんでもかんでも派遣先の言いなりにはなるな 世間ではリモートで仕事かたや出勤してトイレ回数を注意されるすごい世の中だなw 自販機はビルにあるところでしか働いたことがないからわからないが、
今どきだと水筒持参が多いかな 忙し過ぎてトイレに行けなくて膀胱炎になった話とか聞くわサービス業 >>62
請負が常駐するのと違って派遣は指揮命令権は派遣先にあるから勤務先は派遣先、在籍はだろ ＞近くのコンビニで水を購入して戻ってきました
＞「昼休みに買え！」
これはどこの職場でも当たり前。 んIDカードでいったん会社にはいってから変な時間にコンビニいったら中抜けでダメだよ社会人としてあたりまえが欠如。トイレはそれで目をつけられたんだろ。 あと、廊下にテープが等間隔に貼ってあって
歩幅を広げて小走りで移動しろという会社も有る >>86
派遣会社にとっては派遣先は大事なお客様、
派遣される奴は使い捨ての奴隷だからなぁ。
どっちの味方をするかは明らか。 単に仕事ができない女子が、
トイレにも行っていたというだけの記事じゃん、 普通に就業時間中に外出てコンビニで買物とかありえんやろ？ >>80 去年は特に咳はめっちゃめちゃうるさかった
受付に「咳のある方は〜」で追い返す口上まであったよ 飲食店してますが、トイレに頻繁に行く子がいた。
最初はなんとも思わなかったけど、他のスタッフの負担が増えるレベルだったので最終的には解雇した。
勤務態度にもかなり問題がありました。 工場のライン工とかならトイレ制限もわからんでもないけどな
まあそういうところは1時間に1回とか休憩時間あるんだろうけど 辞めてほしいって事だろ
しかし日本企業陰湿やな
法人としてあり得んわ ＞生理現象ですよ。仕方ないじゃありませんか
クビにしろよこんな女 なんで女なのにこんな風に働き続けるのかワケ分からんから全く同情が湧かない うーん
これは分からんな
普通ここまで女性にたいして言わないからね 給料はいいけど
大手企業はもっとキツイところも多いよ >>1
トイレによく行く奴って
男ならタバコ
女ならスマホ
もうね。バレてんだよ
有能な奴ならトイレ頻回でも
派遣を切ったりしないからね
コイツは無能なうえに
被害者面するし
診断書とか取ってくるタイプだから
切った人事は英断
これわからん奴はニート >>89 朝イチからずっと働いて、昼休み2時40分からとかね トイレ長かったんじゃねーの
就業中にコンビニ行くのは普通あかんし >>1
まぁ一回のトイレで39分スマホ見てた私も悪いですが。。。 >>7
なんかあったときのためってのもある
常に見てるほど暇じゃないやろ デザイン会社なんか名前出せよ
翌日から注文も電話も来なくなるからね >1、本当の理由は何だよw
無意味にクソ長い文章だな >>107
生理を理由に生理休暇申請しまくったり（これは権利だからいいんだが）
仕事中でも早退しろと言っても
早退せずに出勤したまま生理を理由に休憩したり
そいつも派遣だったから切られてたけど
最後、会社に訴状きて
会社の弁護士が対応した途端に諦めたらしい
派遣女はモンスターも多いってことを知って欲しいわ 午前中、４回ほどのトイレ
コーヒー、紅茶でカフェインを多くとってるのか
食事でカリウムとり過ぎなのか
ただの利尿作用ならいいが
一度 eGFRの数値を病院で検査するべきかも
腎機能障害なら大変だもの 中学生でも授業中に、喉乾いたとジュース買いに行くか？
社会人だぞ？ トイレの回数多いのにわざわざ外に水買いにいくようなヤツだぞ
馬鹿と思われてもしゃーないて 列車の運転手を見ろよ、運転中にトイレしないだろ？
要は甘えなんだよ 水は出勤前に買うか家から持ってくるのが普通じゃねえの？ 座りっぱなしはエコノミー症候群になるがな
自分もデスクワークだが気分転換によくトイレに行くわ．．． 勤務時間に1.5Lほど緑茶を飲むので利尿作用も相まって午前3回、午後5回くらいトイレ行っちゃうわ 本当にトイレ制限ってきついんですよ 実際は
経験があればきついのは実感できるはず
でも就業中にコンビニってあり得ない話だから、休みが長いから
さぼりの人と思われたのかなって記事に見える。。 トイレにスマホを持っていってたら怪しいけどそうじゃないなら仕方ないよね
我慢させたら膀胱炎になるよ >>1
派遣なんかマジにやる方がおかしいってことよ
俺なんてガンガン手抜きしてるし
数十年後には大問題になるけど知った事かって感じ
そんな感じでいいんだよw >>33
そいつは「生理」の文字に反応してる脊髄反射スケベおやじだからそっとしておいてやれ >>3
トイレなら俺が面倒みるよ？ｹﾞﾍﾍ・・・
バカかw でも午前中10時頃に15分の休憩時間があるだろ普通
昔金属加工会社で設計屋やってたときは、みんな普通にタバコ吸いながら図面引いてたんだけど
現場の連中から「俺たちは仕事中タバコ吸えないしコーヒーも飲めないのに不公平だ」と
クレームが上がってきて、休憩時以外はタバコもコーヒーも禁止になったっけ
でも先々偉くなるのは設計屋なんでそーゆークレームを入れた現場職は 尿路結石対策で毎日2リットルは飲まないとならないんだぞ本来は
トイレ禁止とかアホかよ 雇われっていろいろめんどくせえな
辞めちゃえばいいのに
そうまでして雇われたいのか トイレ行かない奴もいる。頻繁に行くヤツは低能認定で解雇すればいいだけ これは職場によるな
自分の今の職場は御偉いさんとのMTGない&忙しくなければ酒飲んでも誰も何も言われないわ >>105
短期で働いた時1ヶ月で行けたの1回だけだった
休憩したらライン止まるしその間入る人員も無いから12時くらいに数分肩回したりするくらい 生理休暇って取れて1日だし派遣なら給料なくなるからズル休みする意味ないけどな
正社員ならともかく トイレに限った話じゃないが、社員のストレス発散で派遣やら契約が犠牲になるの実際あるよな
去年の今頃に副業しにいった団体で似たような目にあった 課の女の子にトイレ禁して たらいに排尿させ鑑賞したのは DICの北岡明 中村、神田の三名です 夏場より数回小便行く回数が増えた程度で「具合悪いなら病院行け」とか突っかかってくる社員がいたわ
おめえが精神科行けやw 氷河期には普通に見聞きしてたなこんな話
今も同族小企業や零細企業だとあるけどさ コンビニに買いにいくのは社内の自販機で買えば良いので注意されるかもだが
トイレ制限は完全にハラスメントだろう
トイレにお伺いなんてアホか まあ、緊張するとトイレが近くなる人とかいるだろうけど
１０分おきにトイレ行ってるとかだと、「トイレで仕事する？」になるよね？ 昔、株が大暴落した時は隣の席の人は20回以上トイレに行ってたなw 過活動膀胱で尿意感じたら数分以内に限界になるからトイレ禁止とか言われたらマジで漏らすわ
家の中だけど何回か漏らした事ある
男女問わずストレスでなる人けっこういる >>128
ワクチン接種から2日後の出社後に喉の乾きが酷くなってるから
いつもの量じゃ足りなかったんじゃねぇの？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
