「一生アルバイトなのはおかしい」正社員化求めストライキ 無期転換後も時給制で賞与もなし ★3 [蚤の市★]
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「一生アルバイトなのはおかしい」正社員化求めストライキ 無期転換後も時給制で賞与もなし 内装会社の10人
内装工事業スリーエスコーポレーション（本社・京都府宇治市）でアルバイトとして働く人たちがつくる労働組合は9月30日、東京都内で会見し、「賃金など待遇が差別的」と正社員化を求めてストライキを実施していると明らかにした。正社員化を求めたストは異例という。
ストを行ったのは東京支社と宇都宮営業所の10人のアルバイトの組合員。28日から30日にかけ自主休業した。
組合によると、10人はマンションなどの内装作業の現場責任者として、正社員と同じ仕事をしている。長く勤める人が多く、5年以上同じ企業に勤めると無期契約に転ずる権利が発生するルールにもとづき全員が無期雇用となった。しかし、その後も会社はアルバイトとして扱っているという。賞与も支給されず、給与も一時間1800円の時給制で、年収は他の正社員に比べ３割から５割程度低いという。
団体交渉で正社員化や待遇改善を求めたが、会社側は「愛社精神がない」と要求を拒否。組合はストライキを実施した。組合代表の大橋翼たすくさんは「会社にいくら貢献しても一生アルバイトなのはおかしい」と訴えた。同社は取材に「担当者が不在で回答できない」と話した。（池尾伸一)
東京新聞 2022年10月1日 11時22分
https://www.tokyo-np.co.jp/article/205818
★1 2022/10/01(土) 12:49:59.39 ID:0t3/ztUB9
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1664603703/ 気楽に生きればいいのに。今の時代で正規雇用にこだわるなよ だから小さい時に勉強しろって言われたろ？
勉強しなかった奴らの末路
自業自得 同業他社に簡単に移れるのでは？
職人さん今足りてないでしょ？ なかなか向こうから言ってこないでしょ
コース変更できないんか？
一度やめて就活するとか 選挙行かないからだろ
本来貰える金を全部海外にばらまいてるし 辞めないでストライキを起こすという事は雇用形態以外は悪くないのかもな。 ぜひ正社員になってほしいって人は声かかってるんだろうな。 >>12
日本はドル沢山持ってるからでしょ
日本向きには使わない 一生アルバイトはたしかにおかしいし恥ずかしいよ
早く正社員になれよ 以下労働者側なのに資本家側気取りで足を引っ張るジャップのレスをお楽しみください😂😂😂 正社員にしなくて良いけど
時給9000円くらいにしてくれればいいんだよな 無期アルバイトってぶっちゃけ無期懲役みたいなもんだろ？笑
何の嫌がらせだよと >>15
これだよ
正社員にする価値がない人材だからバイトのままなんだよ いや全然おかしくないんだけど。
辞めてほかの会社で正社員として就職すればいいだけの話。おかしいのはこのアルバイトの人達でしょ。 正社員に責任点火ができない
非正規とアルバイトに
そんな能力がないんだよ そもそもフルタイムのバイトってのがおかしいだろ。
正社員で雇うか、必要な時だけ割増給出して呼ぶようにしろよ。
働く方もフルタイムのバイトを打診された時点で断れよ。 愛社精神とかいう言葉を発する会社には勤めたくないわ
組合頑張れ >>28
日本人の平均年齢50歳
正社員採用35歳以下 >>1
内装の技能があるなら別の会社に転職できそうだけどな おれは正社員にされたよ
ゆっくり就活しようとしてたら頼まれて 内装工の社員になりたいなら他所でなれよ
よく知らんけど技術あるなら問題なく職にありつけるんじゃないかと 無期雇用になった時点で正社員やろ
その時点で雇用条件に納得して雇用契約し直してるんやろ
アルバイトが新入社員扱いになりましたってだけやん
もし会社側に雇用契約上の違法行為があるなら労組に訴えて刑事訴訟すりゃええやん
それをしないって事は契約に不備がないんちゃうんか アルバイト採用すると話が面倒になるから今後は減らそうなってなるだけなんだけど。 おかしいと思うなら、余所に行けばいいんだよ。
余所をあたってみても、同じ待遇・条件しか引き出せなかったら、それが相場。 >>8
愛社精神なんて正社員の方が無いよ。ハイハイ言う事聞いてれば安定だし とにかくブラックの場合は辞めたらいいんだよ、経営者を甘やかしちゃいかん 非正規という呼称が良くないね
正社員以外は正しくないのか！ 無期雇用労働者のことを俗に正社員と言うんだが
この会社馬鹿なの？ どうせ俺は金持ちになるとかいって退社して定年まで居ないくせに何が無期雇用だよ こういうのを自己責任だの本人の能力だの労働者の立場で言ってるのは全部自分に跳ね返ってくるのを日本人は分かってない
こういう非正規が居るから自分の待遇が保たれてるとも勘違いしている >>1
今度はプータンって国に働く日本国民の血税を30億円バラ撒きらしいけど、〝バラ撒き〟って分かりやすく言うと企業で言うところの
〝赤字〟と同じだからな。
【外人へのバラ撒き=会社経営で言う赤字】
30億円や4兆円もの大赤字を出す経営者は普通どうなる？
クビだぞ！！クビ！！
何が何でも外資を稼ぐ政治をやれ！！
固定資産税を累進性にて引き上げ、日本の土地を買い漁った外国からカネを取り返せ！！
外国人への生活保護を今すぐ廃止しろ！！
他にもあるだろ！！
考えて、何か一つでもやれ！！ >>42
それでいいんじゃね？
人手不足の業界でそんな殿様商売成り立つのか知らんけど。 内装工で社員なら他にいくらでもあるじゃん？
なんでここに拘ってんの？ ネットで散々非正規は自己責任て言われてるから自分は解雇されて無職でパートやら派遣やらやって契約社員になって正社員になったでしかも誰もが知ってる大企業
ワタミとかのブラックじゃなくて本当のブランド企業に入れたから頑張って結果残してたらなにがしか報われる
そのままの地位にいるのはやっぱり頑張りが足らないのとそれを認めてもらうまでに時間がかかるのにたかが一、二年で正社員にしろとか文句言うバカが多くて失敗してるんやろ
あの人あんなに頑張ってて社員以上のことしてるのにあの人が報われないなんておかしいって周りの正社員に思わせないとダメ
自分から要求したら一気に生意気な派遣と思われて切られる
周りの正社員に無償の恩を売りまくってそれでも謙虚にしてたら正社員の話は勝手に降ってくるし大した仕事してないのに要求ばかりする派遣は切られて当然 >>47
バイトで生活してる人を無職かの様に見る風潮、何とかならんのかねぇ >>50
だな
その論理で中流層が小泉竹中を熱狂的に支持し、どんどん下流落ちしてる今の体たらくになったのにまだ気づかんのかね >>55
募集しても来ない時代なんですよ
お爺ちゃん(笑) 無能な正社員を雇ってしまったばっかりに余裕なくて正社員化してくれないのかもしれん これ同一労働じゃなければ合法なんだよな
法の大きな抜け穴 他にも仕事はありそうだけどコンビニ以外出来ない内装工？ >>1
派遣とか増えすぎてるからデフレなんだろうな。 >>39
これ
無期転換時の雇用条件は期間以外は有期雇用時と同一の内容を引き継いで構わないと労働契約法18条で定められてる いい歳していつまでアルバイトでいるのが悪い
バイトなんてやっていいの若いうちだけだよ 外注に出すか、アルバイトにするか
その狭間での戦いって感じか
インボイスになったら外注大変やど デモはよく分からんけどストライキはもっとあって良いと思う 時給1800円なのか
それだとうーん
会社としては出してるんじゃ
所謂非正規ワープアおじさん問題とはカテゴリの別の話のような気がするな
技術職で腕に覚えがあるなら転職すりゃいいかもな こういうのもっと増えればいい
中小や零細は派遣やアルバイトで回してる会社ばっかだし >>70
お爺ちゃん、昭和の高度成長期とは時代が違うんですよ！ >>70
だからこのストライキ成功したら正社員になれるで でも、社員になると社畜になって精神が病むまで働かされるから
ソースは俺の職場 >>76
バイトなんて最後にやったの大学時代だわ… どこの企業も正社員を減らしにかかってるからなぁ
なかなか難しいんだろな >>7
デスクワークより自分で物作る方が楽しいじゃん 東チョンはキチガイだらけだな
一生アルバイトの求人に応募して
おかしいとか暴れだす 正社員化なんて要求すると焦点がぶれる。
待遇単価の交渉に徹しろよ。 いくら議論しても正社員＞非正規 既婚＞未婚 国立早慶MARCH＞F欄 という階級は無くならないな 正社員もアルバイトに格下げすりゃ丸っと解決よ
愛社精神があれば役員もアルバイトで
社長はバイトリーダーにしよう お気楽お手軽のバイト選んでおいて、時期が来たから正社員にしろとか厚かましいにも程がある
そんなルールもおかしい >>1
氷河期ですか？まぁ一応面接とかはしてあげたりとかもしてますけど、基本書類でハネてるので採用はまずないですね（笑）
自分と同年代かもう50になろうかという人が、職歴のほとんどが非正規、資格技能がせいぜい普免、ヘタするとワード・エクセルすらマトモに扱えない。
そんな人を正社で採れってほうが無茶ぶりですよね（笑）若くて人件費も抑えれる新卒のほうがナンボかマシというものでしょう。
高卒とかならまだしも大学まで行って一体何してたのやら？ >>88
この内装屋さんの方が事務職の倍くらい貰ってるじゃん 内装屋って近県を飛び回らないと仕事が続かないのよ
簡単に独立できちゃうからライバルも多いし工期も短いので仕事の無い日も多くなるから正社員なんて雇えない もう年齢ごと、子供の数や年齢によって最低賃金設定すれば？ つうか自信満々のバイトに限って正社員にするとバイトイビリ出すんだよなぁw そんなおかしい会社さっさとやめたれや
なんですがり付いてストなんかやってんだよ？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
